MEGÁLLAPODÁS

MEGÁLLAPODÁS

Idősek otthona ellátás igénybevételére Margaréta Otthon

1.) Megállapodó felek

1.1.) Szolgáltatás biztosítója (továbbiakban: szolgáltató):

Név: Egészségügyi és Szociális Intézmények Igazgatósága

Székhely: 6000 Kecskemét, Piaristák tere 7.

Képviselő: Xx. Xxxxxx Xxxxxxx Intézményvezető

Fenntartó: Kecskemét Megyei Jogú Város Önkormányzata

Székhely: 6000 Kecskemét, Xxxxxxx xxx 0.

Szakmai egység: Margaréta Otthon

Telephely: 6000 Kecskemét, Nyíri u. 77/A.

Képviselő: Xxxxxxxxx Xxxx Xxxxxx, igazgató

1.2.) Szolgáltatást igénybevevő személy (továbbiakban: ellátott):

Név:

Születési név:

Anyja neve:

Születési hely, idő:

Lakcím:

Tartózkodási hely:

TAJ szám:

1.3.) Törvényes képviseletet ellátó személy (továbbiakban: törvényes képviselő):

Név:

Születési név:

Anyja neve:

Születési hely, idő:

Lakcím:

2.) A megállapodás létrejöttének alapja:

Az ellátott (illetve törvényes képviselő) a Margaréta Otthon, mint a személyes gondoskodás, szakosított ellátás keretében ápolást, gondozást nyújtó intézmény igénybevételére

…………..év ………… hó …………. napján kérelmet terjesztett elő, ezzel egy időben a kérelem elbírálásához szükséges mellékleteket benyújtotta.

3.) Gondozási szükséglet mértéke

Az ellátott gondozási szükséglete a benyújtott dokumentumok és az intézményvezető által a gondozási szükséglet, valamint az egészségi állapoton alapuló szociális rászorultság vizsgálatának és igazolásának részletes szabályairól szóló 36/2007. (XII. 22.) XXXX rendelet alapján végzett gondozási szükséglet vizsgálat szerint a III. gondozási fokozatot éri el.

4.) A szolgáltatás időtartama

4.1.) A felek megállapodnak abban, hogy jelen megállapodás határozatlan/határozott idejű, kezdő időpontja: ………… év …………….. hó …… napja és ………… év hó

….. napjáig tart.

4.2.) Az intézmény a szolgáltatást az év minden napján 0 órától 24 óráig, folyamatosan biztosítja.

5.) A nyújtott szolgáltatás tartalma

A szolgáltató a jelen megállapodás alapján biztosítja az ellátott részére az alábbi szolgáltatásokat:

5.1.) Az intézmény az ellátást igénybe vevő részére 6000 Kecskemét, Xxxxx xx 00/A. szám alatt működő időskorúak ellátását biztosító Xxxxxxxxx Xxxxxxxxx ápolást, gondozást nyújt tartós bentlakásos elhelyezés és ellátás formájában.

5.2.) Az intézmény az ellátott részére átlagos minőségű elhelyezési körülményeket biztosít. 5.3.) Az intézmény a szociális igazgatásról és szociális ellátásokról szóló 1993. évi III. törvény (továbbiakban: Szt.) szerinti teljes körű ellátást biztosít, melynek keretében biztosítja:

- a napi huszonnégy órás szolgálatot,

- a lakhatást, valamint a folyamatos fűtés- és melegvíz szolgáltatást, világítást,

- napi három fő- és két kisétkezést a közétkeztetésre vonatkozó táplálkozás- egészségügyi előírásokról szóló 37/2014. (IV. 30.) EMMI rendelet alapján,

- orvosi javaslatra, az orvos előírásainak megfelelő étkezési lehetőséget (pl.: diéta, gyakoribb étkezés), amennyiben azt az ellátott egészségi állapota indokolja,

- szükség esetén a ruházattal, illetve textíliával való ellátást, amennyiben az ellátott megfelelő mennyiségű és minőségű saját ruházattal nem rendelkezik,

- tisztálkodást segítő három váltás textíliát, valamint a tisztálkodáshoz szükséges anyagokat, eszközöket,

- az ellátott értékeinek és vagyontárgyainak megőrzését,

- manikűr, pedikűr, fodrászat és masszőr alapszolgáltatást,

- a ruházat, illetve textília tisztítását és javítását a Házirendben meghatározott módon,

- az egészségügyi ellátást, melynek keretében gondoskodik az ellátott egészségmegőrzését szolgáló felvilágosításról, rendszeres orvosi felügyeletéről, szükség szerinti alapápolásról, valamint a szakorvosi, illetve sürgősségi ellátáshoz, és kórházi kezeléshez való hozzájutásáról,

- térítésmentesen (a személyi térítési díj terhére) az intézmény által havonta összeállított alap-gyógyszerkészlet gyógyszereit, ideértve az injekciókat, az akut sebellátáshoz szükséges kötszereket, szűrővizsgálatokhoz szükséges reagenseket, indikátorcsíkokat is,

- a vényre felírt test-távoli segédeszközt intézményi költség terhére,

- a személyes gondoskodást nyújtó szociális intézmények szakmai feladatairól és működésük feltételeiről szóló 1/2000. (I. 7.) SzCsM rendelet 52. § (6) és (8) bekezdésében szabályozott esetekben az alap gyógyszerkészlet körébe tartozó gyógyszereken túlmenően felmerülő rendszeres és eseti egyéni gyógyszerszükséglet, a krónikus sebellátáshoz szükséges kötszerek, incontinencia ellátáshoz szükséges anyagok és eszközök, testközeli segédeszközök beszerzését,

- az ellátott mentálhigiénés ellátását, melynek keretében biztosítja – többek között:

• a személyre szabott bánásmódot,

• a konfliktushelyzetek kialakulásának megelőzése érdekében az egyéni, csoportos megbeszélést, a szabadidő kulturált eltöltésének feltételeit,

• a szükség szerinti szocioterápiás foglalkozást,

• a családi és társadalmi kapcsolatok kulturált és zavartalan fenntartásának személyi és tárgyi feltételeit, így különösen erre a célra az intézményben megfelelő helyiség biztosításával,

• a hitélet gyakorlásának feltételeit.

A teljes körű ellátás részletes kifejtését a Szakmai Program és annak mellékleteként a Házirend, illetve a szakmai jogszabályok tartalmazzák.

Fentieken túl az intézmény az alábbi programokat, illetve szolgáltatásokat szervezi meg:

• színházlátogatás,

• kirándulások,

• gyógyfürdő látogatás,

• múzeumlátogatás,

• kiállítások,

• mozi,

• egyéb, kulturális és szórakoztató rendezvényen való részvétel,

• üdülés,

• alapszolgáltatást meghaladó manikűr, pedikűr,

• alapszolgáltatást meghaladó fodrászat.

Fenti szolgáltatásokért esetenként az önköltséget meg nem haladó mértékű térítés fizetendő.

6.) Térítési díj fizetése

6.1.) Az ellátott a Margaréta Otthon szolgáltatásainak igénybevételéért az Szt., a személyes gondoskodást nyújtó szociális ellátások térítési díjáról szóló 29/1993. (II. 17.) Kormányrendelet, illetve Kecskemét Megyei Jogú Város Önkormányzata Közgyűlésének a személyes gondoskodást nyújtó ellátásokról, azok igénybevételéről és térítési díjairól, a gyermekétkeztetés térítési díjairól, valamint a helyi szociálpolitikai kerekasztalról szóló 3/2017. (III. 30.) önkormányzati rendelete (továbbiakban: helyi rendelet) szerinti térítési díjat köteles megfizetni.

6.2.) Az intézmény által nyújtott ellátásokért (az ellátott rendszeres havi jövedelme, jelentős összegű készpénz, ingatlan vagyona terhére, egyes esetekben a tartásra köteles és képes személy jövedelme terhére) az ellátott, vagy a törvényes képviselő, az ellátott tartására köteles és képes személy az igénybevétel napjától havonként, legkésőbb a tárgyhónapot követő hónap

10. napjáig térítési díjat köteles fizetni az intézmény elszámolási számlájára. A térítési díj fizetése az ellátott nevére szóló számla ellenében, - egyéb esetben kérelem /nyilatkozat alapján - átutalással (bankszámlaszám: 11732002-15340223), postai csekkes befizetéssel, kivételes esetekben heti egy napon az intézményben pénztári befizetéssel történik. A térítési díjat egy összegben kell megfizetni.

6.3.) Az intézményi térítési díj összege nem haladhatja meg a szolgáltatási önköltséget. Az intézményi térítési díj év közben egy alkalommal korrigálható.

Az egy ellátottra jutó szolgáltatási önköltség összege jelen megállapodás megkötése időpontjában: ,- Ft/nap/fő.

Az intézményi térítési díj jelen megállapodás megkötése időpontjában: 3.000,- Ft/nap.

6.4.) A személyi térítési díjat – mely az intézményi térítési díjjal azonos vagy annál kevesebb összegű – az intézmény vezetője az ellátott, vagy a térítési díjat megfizető más személy írásbeli nyilatkozata, vagy az intézményvezetői jövedelem és vagyon igazolás figyelembevételével állapítja meg.

A fizetendő személyi térítési díj meghatározása során meg kell állapítani az ellátottra vonatkozó jövedelemhányadot. A jövedelemhányad nem haladhatja meg az ellátott havi jövedelmének 80 %-át, kivéve, ha az ellátott, vagy a térítési díjat megfizető más személy írásban vállalja a mindenkori intézményi térítési díjjal azonos személyi térítési díj

megfizetését. Amennyiben az ellátott, vagy a térítési díjat megfizető más személy írásban nem vállalja a mindenkori intézményi térítési díjjal azonos személyi térítési díj megfizetését, az intézményvezetői jövedelem és vagyon igazolás alapján az intézmény vezetője írásbeli értesítés formájában állapítja meg azt.

Amelyik ellátást kérelmező nem rendelkezik az elhelyezéshez szükséges III. fokozatú gondozási szükséglettel, és az idősotthoni elhelyezést a jogszabályban meghatározott egyéb körülmények sem indokolják, elhelyezhető és ellátható abban az esetben, ha az ellátott vagy a térítési díjat megfizető más személy írásban vállalja a szolgáltatási önköltséggel azonos mértékű személyi térítési díj megfizetését.

A fenntartó meghatározhatja azokat a férőhelyeket, amelyek betöltése esetén belépési hozzájárulást kell fizetni, melynek összege Ft

Ha a gondozás az intézményben történő beköltözést követő három éven belül megszűnik, a belépési hozzájárulás arányos részét vissza kell fizetni.

A térítési díjat megfizető személy által fizetendő személyi térítési díj összegéről az intézmény vezetője az ellátást igénylőt az ellátás jelen megállapodás megkötésekor írásban tájékoztatja. Amennyiben az ellátott a térítési díj teljes összegét rendszeres jövedelméből nem képes megfizetni, de a különbség más módon kiegyenlítésre kerül, annak módjáról az intézmény külön megállapodást köt.

A személyi térítési díj összege a megállapítás időpontjától függetlenül évente két alkalommal felülvizsgálható és megváltoztatható, ezen felül akkor, ha az ellátott jövedelme az öregségi nyugdíj mindenkori legkisebb összegének 25%-át meghaladó mértékben növekedett, vagy olyan mértékben csökken, hogy a törvényben meghatározott térítési díj fizetési kötelezettségének nem tud eleget.

6.5.) A térítési díj felülvizsgálata

A személyi térítési díj felülvizsgálatához az intézmény vezetője kérheti az ellátott jövedeleméről szóló nyilatkozatot, illetve a jövedelmek hitelt érdemlően bizonyító dokumentumok benyújtását. Az ellátott vagy a törvényes képviselő a felszólítástól számított 15 napon belül köteles a kért dokumentumokat benyújtani.

A térítési díj felülvizsgálata során megállapított új személyi térítési díj megfizetésének időpontjáról az intézmény fenntartója rendelkezik, azzal a feltétellel, hogy az új térítési díj megfizetésére az ellátott nem kötelezhető a felülvizsgálatot megelőző időszakra.

A jövedelemmel nem rendelkező ellátottak, illetve azon ellátottak részére, akik jövedelme a térítési díj megfizetését követően nem éri el a mindenkor hatályos öregségi nyugdíj legkisebb összegének 20 %-át, az intézmény költőpénzt biztosít. A költőpénz havi összege nem lehet kevesebb a tárgyév január 1-jén érvényes öregségi nyugdíj legkisebb összegének 20%-ánál, ha a térítési díjat úgy állapították meg, hogy az vagyont terhel, 30%-ánál.

6.6.) Távollét esetén fizetendő személyi térítési díj

A távolléti napok naptári éves szinten összesítésre kerülnek.

• Távolléti igényt (kivéve az egészségügyi intézménybe kerülés esetét) 3 munkanappal a távozás napját megelőzően kell bejelenteni. Ennek hiányában csak a távollét megkezdésétől számított 3. naptól lehet a távollétre érvényes mértékű távolléti díjat fizetni.

Az ellátott a két hónapot meg nem haladó távolléte idejére a távollét minden napjára a napi személyi térítési díj 20%-át köteles fizetni.

Az ellátott a két hónapot (62 nap) meghaladó távolléte idejére

a) egészségügyi intézményben történő kezelésének tartamára a távollét minden napjára a napi személyi térítési díj 40 %-át

b) az a.) pont alá nem tartozó esetben a távollét minden napjára a napi személyi térítési díj 60 %-át köteles megfizetni.

• A távozás és megérkezés napja nem minősül távollétnek, arra a teljes napi személyi térítési díjat kell megfizetni az igénybe vett szolgáltatások miatt.

6.7.) Jogorvoslat a személy térítési díj megállapításával kapcsolatban

Ha az ellátott vagy a térítési díjat megfizető személy a személyi térítési díjnak az intézmény vezetője által megállapított összegét vitatja, illetve annak csökkentését vagy elengedését kéri, az annak megállapításáról, felülvizsgálatáról és megváltoztatásáról szóló értesítés kézhezvételétől számított nyolc napon belül az intézmény fenntartójához fordulhat.

Ha az ellátott vagy a térítési díjat megfizető személy a személyi térítési díjnak az intézmény fenntartója által megállapított összegét vitatja, a bíróságtól kérheti a térítési díj megállapítását. A bíróság jogerős határozatáig a korábban megállapított térítési díjat kell megfizetni.

6.8.) A díjfizetés elmulasztása esetén követendő eljárás

Abban a nem kívánt esetben, ha a személyi térítési díj megfizetésére kötelezett személy a fizetési kötelezettségének nem tesz eleget, az intézmény vezetője 15 napos határidő megjelölésével a fizetésre kötelezett személyt írásban felhívja az elmaradt térítési díj befizetésére. Ha a határidő eredménytelenül telik el, az intézmény vezetője a kötelezett nevét, lakcímét és a fennálló díjhátralékot nyilvántartásba veszi. A nyilvántartott díjhátralékról az intézmény vezetője negyedévenként tájékoztatja az intézmény fenntartóját a térítési díj hátralék behajtása vagy a behajtatlan hátralék törlése érdekében. A személyi térítési díj és a befolyt térítési díj különbözetét az intézmény vezetője nyilvántartja és az ellátott halála esetén hagyatéki teherként az eljáró közjegyzőnek bejelenti. Az ellátott vagy a térítési díjat megfizető személy a térítési díj fizetési kötelezettségnek akkor nem tesz eleget, amennyiben hat hónapon át folyamatosan tartozás áll fenn, és az a hatodik hónap utolsó napján a kéthavi személyi térítési díj összegét meghaladja, és vagyoni, jövedelmi viszonyai lehetővé teszik a térítési díj megfizetését. Ha három hónapon át térítési díj tartozás áll fenn, írásban tájékoztatást kell adni a megállapodás felmondásának lehetőségéről, annak kezdő időpontjáról.

7.) A megállapodás módosítása

Jelen megállapodás módosítására a jogfolytonosság fenntartása mellett csak az intézmény vezetője és az ellátott/törvényes képviselő közös megegyezése alapján kerülhet sor. A módosítás mindkét fél egybehangzó szándéka alapján valósul meg, melyet a felek aláírásukkal nyilvánítanak ki.

Arra az esetre, ha a jelen megállapodást érintő jogszabályok módosulnak, és ez szükségessé teszi, a felek kijelentik, hogy a megállapodást közös megegyezéssel módosítják a jogszabályi változásoknak megfelelően.

A felek kijelentik, hogy a jelen megállapodásból eredő vitás vagy bizonytalan kérdéseket elsődlegesen tárgyalás útján, egyezségre törekedve kívánják rendezni.

8.) Az intézményi jogviszony megszűnése, megszüntetése 8.1.) Az intézményi jogviszony megszűnik:

Jelen megállapodás alapján az ellátás azonnali hatállyal, külön értesítés és jogorvoslati lehetőség nélkül megszűnik:

a) az intézmény jogutód nélküli megszűnésével,

b) az ellátott halálával,

c) a határozott idejű intézeti elhelyezés esetén a megjelölt időtartam lejártával, kivéve, ha az Szt. rendelkezései alapján az elhelyezés időtartama meghosszabbítható,

d) az intézménnyel kötött megállapodás felmondásával.

8.2.) Az intézményi jogviszony felmondásának esetei:

Az intézményvezető az intézményi jogviszonyt megszünteti:

a) az ellátott saját, vagy a törvényes képviselő írásbeli kérésére. A felmondás indoklás nélkül kezdeményezhető, ilyen esetben a jogviszony a felek megegyezése szerinti időpontban, ennek hiányában a bejelentést követő 30. napon szűnik meg,

b) ha az ellátott másik intézménybe történő elhelyezése indokolt,

c) ha az ellátott további intézményi elhelyezése nem indokolt,

d) ha az ellátott súlyosan megsérti a Házirendet (ennek eseteit az előgondozás során átadott, és jelen Megállapodás megkötéskor ismertetett Házirend tartalmazza), valamint, ha a törvényes képviselő vagy a térítési díjat megfizető személy térítési díjfizetési kötelezettségének nem tesz eleget. Az intézményvezető ezekben az esetekben írásbeli felmondással szüntetheti meg az érintett intézményi jogviszonyát.

A felmondási idő 3 hónap, ennél kevesebb csak abban az esetben, ha a határozott időpont ezen belül esik.

Az intézmény vezetője az ellátás megszüntetéséről, valamint a megszüntetés ellen tehető panasztétel módjáról írásban értesíti az ellátottat, a törvényes képviselőt, illetve a térítési díjat megfizetőt. Ha a megszüntetéssel az ellátott, a törvényes képviselő, illetve a térítési díjat megfizető nem ért egyet, az értesítés kézhezvételétől számított nyolc napon belül az intézmény fenntartójához fordulhat. Ilyen esetben az ellátást változatlan feltételek mellett mindaddig biztosítani kell, amíg a fenntartó vagy a bíróság a megszüntetéssel kapcsolatban határozatot nem hoz.

8.3.) Elszámolási kötelezettség:

Az intézményi jogviszony megszűnésekor a felek elszámolnak egymással, mely kiterjed minden olyan dologra, amely a megállapodás megszűnéséhez, megszüntetéséhez okszerűen kapcsolódik:

a) az esedékes térítési díjra, illetve személyi térítési díj pótlékra, valamint ezek esetleges hátralékaira,

b) az intézmény tárgyi eszközeiben – szándékosan – okozott károkra, valamint az elszámolási kötelezettséggel átvett eszközökre, ezek esetleges hiányaira,

c) továbbá minden olyan dologra, mely az intézményi jogviszony megszűnéséhez okszerűen kapcsolódik.

Nem képezi az elszámolás tárgyát a használatra átvett eszközök, berendezési tárgyak rendeltetésszerű használatával együtt járó amortizációja, a lakrész újra festésének, a rendeltetésszerű használatából adódó szükséges javítása elvégzésének költsége, valamint az intézményi jogviszony megszűnéséhez kapcsolódó adminisztráció költség.

9.) Panaszok kezelése

9.1.) Panasztételi jog

Az ellátott és hozzátartozója panasszal élhet a jelen megállapodásban foglalt, az intézmény részéről fennálló kötelezettségek teljesítésével kapcsolatban, így különösen

• az intézmény vezetőjének, dolgozóinak szakmai, titoktartási, valamint érték- és vagyonvédelmi kötelezettségeinek megszegése,

• az ellátott személyiségi jogainak, kapcsolattartási jogának sérelme, valamint

• az ellátás körülményeit érintő kifogások esetén.

A panasz kivizsgálása az intézmény vezetőjének feladatkörébe tartozik, aki tizenöt napon belül köteles a panasztevőt írásban értesíteni a panasz kivizsgálásának eredményéről. Amennyiben az intézmény vezetője határidőben nem intézkedik, vagy a panasztevő nem ért egyet az intézkedéssel, az intézkedés kézhezvételétől számított nyolc napon belül az intézmény fenntartójához fordulhat jogorvoslatért.

9.2. ) Ellátottjogi képviselő

Az intézményben Ellátottjogi Képviselő működik, aki az ellátást igénybe vevők részére nyújt segítséget jogaik gyakorlásában. Elérhetősége minden lakóegységben kifüggesztésre került. Telefonon napközben bármikor, személyesen havi egy alkalommal, az intézményben fogadóórán elérhető, valamint a xxx.xxxx.xx honlapon informálódhat. Részletesebb információt a Házirend tartalmaz a jogintézménnyel és elérhetőségével kapcsolatban.

9.3.) Érdekképviseleti Fórum

Az intézményben Érdekképviseleti Fórum működik, amely az ellátottak jogainak, érdekeinek érvényesülését elősegíteni hivatott szerv. Az Érdekképviseleti Fórum működésének feltételeit, eljárásának és választásának részletes szabályait a Házirend tartalmazza.

10.) Személyes adatok kezelése

A szolgáltató az ellátott adatait az Szt. rendelkezései alapján nyilvántartja, illetve a szociális, gyermekjóléti és gyermekvédelmi igénybevevői nyilvántartásról és az országos jelentési rendszerről szóló 415/2015. (XII. 23.) Korm. rendelet alapján elektronikus úton adatszolgáltatást teljesít. Az intézményben az adatkezelésre és az adatok védelmére az információs önrendelkezési jogról és az információszabadságról szóló 2011. évi CXII. törvény rendelkezései az irányadók.

Az adatkezelés jogalapja az ellátott és a törvényes képviselő vonatkozásában az Európai Parlament és a Tanács 2016/679 (2016. április 27.) számú, a természetes személyeknek a személyes adatok kezelése tekintetében történő védelméről és az ilyen adatok szabad áramlásáról, valamint a 95/46/EK rendelet hatályon kívül helyezéséről szóló általános adatvédelmi rendelet 6. cikk (1) bekezdés e) pontja szerint a szerződés teljesítéséhez szükséges adatkezelés.

Felek tudomásul veszik, hogy az intézmény a jelen okiratban rögzített adatokat az irattári tervre vonatkozó mindenkor hatályos jogszabályok szerinti időtartamban kezelni köteles, illetve a Szt. alapján az ellátásra való jogosultság megszűnésétől számított 5 év elteltével az adatokat törli a nyilvántartásból.

11.) Az ellátott (illetve a törvényes képviselő) adatszolgáltatási kötelezettsége

Az ellátott, a törvényes képviselő és a térítési díjat megfizető személy köteles a személyes adataiban, lakcímében, a szolgáltatásra vonatkozó jogosultsági feltételekben és a jövedelmi viszonyaiban beállt változásról 15 napon belül az intézményvezetőt értesíteni

12.) Záró rendelkezések:

12.1.) Az ellátott, mint az Egészségügyi és Szociális Intézmények Igazgatósága Xxxxxxxxx Xxxxxxxxxx lakója ezennel tudomásul veszem, hogy az intézményben dolgozókkal sem én, sem a velem közös háztartásban élő közeli hozzátartozóm életjáradéki, tartási, öröklési szerződést a gondozás ideje alatt, illetve annak megszűnésétől számított egy évig nem köthetek, illetve ajándékot részükre nem adhatok.

12.2.) A felek kijelentik, hogy a jelen megállapodásban feltüntetett valamennyi adat a valóságnak megfelel.

12.3.) Alulírott ellátott/törvényes képviselő kijelentem, hogy az idősek otthona ellátás kapcsán a teljes körű információt megkaptam, különösen

• az igénybevétel feltételeiről, tartalmáról;

• az igénybevétel megkezdésére fenntartott legalább nyolc napos határidőről, valamint annak elmulasztása esetén követendő eljárásról

• az adatszolgáltatási kötelezettségről és a vezetett nyilvántartásokról;

• a fizetendő térítési díjról, a teljesítés feltételeiről, illetve a mulasztás következményeiről;

• az ellátott jogairól és kötelezettségeiről;

• a panaszjog gyakorlásának módjáról, az ellátottjogi képviselőről és elérhetőségéről;

• a megszűnés és módosítás eseteiről, valamint

• a Házirendről.

A tájékoztatást tudomásul vettem.

12.4.) A jelen megállapodásban nem szabályozott kérdésekben a Polgári törvénykönyvről szóló 2013. évi V. törvény, továbbá az szociális igazgatásról és szociális ellátásokról szóló jogszabályok rendelkezései az irányadók.

12.5.) A megállapodást aláíró felek kijelentik, hogy a vitás kérdéseket elsődlegesen tárgyalások útján kívánják rendezni. Amennyiben a tárgyalás az intézménnyel és a fenntartóval nem vezet eredményre, a felek a vitás kérdések eldöntésére kikötik a Kecskeméti Járásbíróság kizárólagos illetékességét.

12.6.) Jelen megállapodás 8 (nyolc) számozott oldalból áll.

12.7.) Jelen megállapodás 2 db, egymással szó szerint megegyező eredeti példányban készült. 12.8.) Alulírottak a jelen megállapodást elolvasás után, mint akaratukkal mindenben megegyezőt jóváhagyólag írták alá.

Kecskemét, 202…. ………………..

…………………………………..

Ellátott

……………………………………….……. …………………………………………… törvényes képviselő ESZII intézmény vezető nevében

szociális és gyermekvédelmi igazgató

PH.