OSZTÁLY ÉS NEM:

A NŐK TÁRSADALMI RÉTEGZŐDÉSE A KORTÁRS VÁROSI KÍNÁBAN

OSZTÁLY ÉS NEM: A TÁRSADALMI RÉTEGZŐDÉS

NŐK A KORTÁRS VÁROSI KÍNÁBAN

a

Xxx Xxxx

A Nottinghami Egyetemre benyújtott doktori értekezés, amely a doktori fokozat megszerzésére irányul.

Filozófia

FEBRUÁR 2015

Ez a dolgozat a nemek társadalmi rétegződésének módszerét és annak körülményeit vizsgálja a kortárs városi Kínában. Először is, létrehozunk egy "társadalmi osztálysémát" az Erikson-Goldthorpe-Portocarero és a Kínai Társadalomtudományi Akadémia osztálysémáiban szereplő foglalkozási osztályozás összehasonlítása után, valamint a Standard Occupational Classification System (2010) figyelembevételével. Később minden réteget három ágazatra osztunk, hogy tükrözzük a kínai dualista állam és piac rendszerét, valamint a piac felosztását. E séma és a kínai háztartások jövedelmére vonatkozó 2002-es és 2007-es kínai adatgyűjtemény alapján tárgyaljuk az egyes társadalmi rétegek részesedését és a jövedelemeloszlást, különös tekintettel a nemek közötti összehasonlításokra és változásokra. Ezen túlmenően, az azonos társadalmi rétegen belüli különbségek további vizsgálata és a háztartás férfiakra és nőkre gyakorolt hatásának megfigyelése érdekében a főkomponens-elemzést alkalmazzák, hogy minden egyes megfigyeléshez közvetlen és közvetett "társadalmi osztályindexet" (SCI) hozzanak létre.

Mindkét index átfogó, és a társadalmi rétegződés számos szempontját egyesíti. A közvetett "SCI" a háztartás hatását is tükrözi egy megváltozott változóhalmazzal. A közvetlen és közvetett "SCI" alapján kialakított társadalmi csoportok összetételének változásait megvizsgálva a nemek korrigált társadalmi rétegződését szemléltetjük.

Kulcsszavak: Társadalmi rétegződés; Nemek közötti egyenlőség kérdései; Munkaerőpiac; A háztartás hatása; Városi Kína

Ez a dolgozat a bizonyíték arra, hogy a hosszú és fáradságos PhD- útnak lehet happy endje. A kutatás és a disszertáció megírásának egész folyamata során sokat köszönhetek mindkét témavezetőmnek, Xxxx Xxxx professzornak és Xxxxxx Xxxxxx professzornak. E munka sikeres elvégzése nagymértékben az ő hozzájárulásukon alapult.

Először is, szeretnék köszönetet mondani Xxxx Xxxx professzornak, amiért elfogadott engem PhD-hallgatónak, és hogy megadta nekem ezt az értékes lehetőséget, hogy a Nottinghami Egyetemen tanulhassak. Inspirált és sok támogatást nyújtott nekem a tanulmányi és a mindennapi életben felmerülő problémák megoldásában. Néha heves vitákat folytattunk az irodájában, és a kritikai megjegyzései időnként közvetlenek voltak, de tudom, hogy saját személyiségeként kezel, és valóban tiszteletben tartja a nézeteimet. Miután új tanszékre költözött, a PhD-képzésem utolsó két évében a Szociológiai és Szociálpolitikai Iskolából a Kortárs Kínai Tanulmányok Iskolájába (SCCS) kerültem át. Bár az iskolák változtak, ugyanazt a kulturális sokszínűséget és diákközpontú környezetet tapasztaltam.

Rendkívül hálás vagyok Xxxxxx Xxxxxx professzornak a támogatásáért és hasznos tanácsaiért, amikor szükségem volt rá. Nemzetközi hallgatóként sok nehézséggel találkoztam a szakdolgozat írásbeli követelményeihez való alkalmazkodás során. Türelme és felügyelete lépésről lépésre a helyes útra terelt. Soha nem fogom elfelejteni a munkámra adott gyors visszajelzéseit, amelyek folyamatosan tele voltak gondos javaslatokkal és javításokkal. Emellett nagyon fegyelmezett és hatékony professzor, aki nagyon szigorúan ügyel a hallgatói előrehaladására. Nagyon szerencsésnek érzem magam, hogy az ő felügyelete alatt dolgozhattam, mert nélküle ez a szakdolgozat talán még mindig befejezetlen állapotban lenne.

Szeretnék köszönetet mondani szponzoromnak, a Kínai Ösztöndíj Tanácsának, hogy támogatta tanulmányaimat az Egyesült Királyságban. Nekem és a családomnak nem lett volna elég pénzem, hogy támogassam a PhD tanulmányaimat.

Szeretnék köszönetet mondani az SCCS munkatársainak, Xxxx Xxxxxxxx és Xxxxxxx Xxxxxxx, valamint a Curia Fellow Xxxx Xxxxxx és Xxxxx Xxxxxx, akik törődtek a tanulmányommal, és sok javaslatot adtak nekem. Szeretnék köszönetet mondani minden barátomnak és kollégámnak Nottinghamben. Bátorítottak és melegen megöleltek, amikor frusztrált voltam. A társaságukban támogatásra találtam, és sok nehéz pillanatot segítettek túlélni. Ők Xxxxxxx Xxxxx, Xxxxxx Xxxx, Xxxxxx Xxxx, Xxx Xxxxx, Xxxx Xxxx, Xxxx Xxx, Xxxxxx Xxxxxxx, Xxxxxx Xxxx, Xxxxxxxx Xx, Xxxxxx Xxxx, Xxxxxxxx Xxxxxxxxxxx, Xxxxxxxx Xxxxxxx és Xxxx Xxxxxxxxxxxxx. Különösen Rebeccának szeretném kifejezni legőszintébb köszönetemet önzetlen és kedves segítségéért.

Ezenkívül szeretnék köszönetet mondani a doktori értekezésem vizsgáztatóinak, a külső vizsgáztatónak, Xxxxxx Xx professzornak és a belső vizsgáztatónak, Dr. Cong Caónak. Egyszerre vizsgálták át a disszertációmat, és rengeteg jegyzetet készítettek róla. Sok értékes javaslatot is adtak a disszertációval és a jövőbeli tudományos kutatásaimmal kapcsolatban.

Végül szeretném megköszönni a családomnak a szeretetüket és megértésüket. Ők a motivációm forrása, hogy befejezzem ezt a tanulmányt, és az önzetlen szeretetükből tudtam, hogy bármikor, amikor szükségem van rá, egy meleg otthon vár rám.

.........................................................................................................I

..................................................................................................................IV

................................................................................................................V

1.1 A TANULMÁNY MOTIVÁCIÓJA: AZ OSZTÁLYRA ÉS A NEMRE ÖSSZPONTOSÍTVA2

1.2 A KÍNAITÁRSADALMI OSZTÁLYOK TÖRTÉNELMI

ÁTTEKINTÉSE6

1.2.1 Társadalmi rétegződés a kommunizmus előtti Kínában6

1.2.2 Társadalmi rétegződés a maoista Kínában7

1.2.3 Társadalmi rétegződés a gazdasági reformokkezdeti

időszakában10

1.3 A KÍNAI NŐK VÁLTOZÓ TÁRSADALMI-GAZDASÁGI SZEREPÉNEK TÖRTÉNELMI ÁTTEKINTÉSE

......................................................................................................................................... 15

1.3.1 A nők szerepének változása a hagyományos konfuciánus státuszhoz képest 16

1.3.2 "A nők tartják fenn az ég felét": A nők a maoista Kínában 17

1.3.3 A nők körülményeinek változása a gazdasági reformok hatására 19

1.4 KLASSZIKUS TÁRSADALMI RÉTEGZŐDÉSELEMZÉS ÉS NEMEK KÖZÖTTI ELEMZÉS23

1.4.1 Marxista és weberi osztályelemzés23

1.4.2 A nemek elemzése és a nemek és osztályok tája26

1.5 A SZAKDOLGOZAT FELÉPÍTÉSE30

2.1 SZAKIRODALMI ÁTTEKINTÉS36

2.1.1 Társadalmi rétegződés és nemi kérdések Kínában36

2.1.2 A keresetek megoszlása és a nemek közötti egyenlőség kérdései Kínában39

2.2 KUTATÁSI KÉRDÉSEK ÉS CÉLKITŰZÉSEK43

2.3 KUTATÁSI TERV ÉS MÓDSZER47

2.3.1 Kvantitatív kutatási megközelítés48

2.3.2 Másodlagos elemzés50

2.4 BEVEZETÉS A KUTATÁSHOZFELHASZNÁLT

ADATOKHOZ53

2.4.1 Alapvető információk a felmérésről és az adatokról53

2.4.2 Fontos változók és adatfeldolgozás54

2.5 A KUTATÁS HOZZÁJÁRULÁSA57

2.6 KÖVETKEZTETÉSEK59

3.1 TÁRSADALMI OSZTÁLYTÖRTÉNETEK ÉS TÁRSADALMI STRUKTÚRÁRÓL SZÓLÓ VITÁK KÍNÁBAN62

3.1.1 Neomarxi osztályelemzés Kínára alkalmazva62

3.1.2 Neo-Weberi osztályelemzés Kínára alkalmazva66

3.2 FOGLALKOZÁSI BESOROLÁS MINT OSZTÁLYMÉRÉS67

3.2.1 Foglalkozáselemzés a nyugati társadalmi osztályelméletben67

3.2.2 Foglalkozáselemzés a kínai társadalmi osztályelméletben 69

3.2.3 Foglalkozási osztályozás a mai Kínában70

3.3 A KORTÁRS KÍNAI INTÉZMÉNYI MEGOSZTOTTSÁG ÉS A JÖVEDELMI KÜLÖNBSÉGEK75

3.3.1 A kínai intézményi szegregáció

változásai76

3.3.2 A különböző tulajdonositípusok

közötti kereseti különbségek78

3.3.3 A különböző típusú iparágakközötti kereseti

különbségek81

3.4 TÁRSADALMI RÉTEGZŐDÉS: STRUKTURÁLIS KOMPLEXITÁS AZ ÁTMENETI KÍNÁBAN83

3.4.1 A tulajdonjog hatása a foglalkozási osztályozásra83

3.4.2 Az ipar hatása a foglalkozási osztályozásra87

3.5 FOGLALKOZÁSI BESOROLÁS TULAJDONOSI ÉS IPARÁGI FELOSZTÁSSAL89

3.5.1 Az állami és a piaci szektorközötti

felosztás89

3.5.2 A versenyző és nem versenyző piaci szektorokközötti

felosztás91

3.6 KÖVETKEZTETÉSEK93

4.1 A TÁRSADALMI OSZTÁLYOK ÁTALAKULÁSA ÉS A NEMEK KÖZÖTTI EGYENLŐSÉG KÉRDÉSEI97

4.1.1 A társadalmi osztályok átalakulása 2002 és 2007 között97

4.1.2 A társadalmi struktúra nemek szerinti összehasonlítása: Változások és problémák100

4.2 A JÖVEDELEMELOSZLÁS ÉS A NEMEK KÖZÖTTI EGYENLŐSÉG KÉRDÉSEI104

4.2.1 A társadalmi rétegek jövedelemeloszlása 2002 és 2007 között105

4.2.2 A nemek közötti jövedelemeloszlás: változások és problémák110

4.3 A NEMEK TÁRSADALMI

RÉTEGZŐDÉSÉTBEFOLYÁSOLÓ TÉNYEZŐK114

4.3.1 Regionális különbségek a társadalmi rétegződésben114

4.3.2 Életkori különbségek a társadalmi rétegződésben118

4.3.3 Az oktatási különbségek a társadalmi rétegződésben121

4.4 A NEMEK KÖZÖTTI

JÖVEDELEMELOSZLÁSTBEFOLYÁSOLÓ TÉNYEZŐK128

4.4.1 Egy feltétel nélküli kvantilis regressziós modell és a hatásváltozók129

4.4.2 A nemek közötti kereseti különbség és a diszkrimináció a különböző kvantiliseknél134

4.4.3 Nemek közötti különbségek a visszatérési arányban a különböző kvantiliseknél136

4.5 KÖVETKEZTETÉSEK149

5.1 A TÁRSADALMI OSZTÁLYSÉMA

MÉRÉSÉNEKKÉT PROBLÉMÁJA153

5.1.1 Az egyes társadalmi rétegekenbelüli finom

különbségek154

5.1.2 A háztartás hatása: Megosztott erőforrások és tevékenységek156

5.2 A "TÁRSADALMI OSZTÁLYINDEX" FELÉPÍTÉSE AZ EGYÉN SZEMPONTJÁBÓL160 ......

5.2.1 A mutató kiválasztási eljárás161

5.2.2 A mutatókdimenziója és

szerkezete166

5.2.3 A "társadalmi osztályindex" számítási eljárása 172

5.3 AZ EGYÉNI "TÁRSADALMI OSZTÁLYINDEX" ELOSZLÁSA 175

5.3.1 A társadalmi osztályszerkezet és a "társadalmi osztályindex" eloszlása 175

5.3.2 A "társadalmi osztályindex" nemek szerinti összehasonlítása a társadalmi rétegek között 180

5.4 A "TÁRSADALMI OSZTÁLYINDEX" REKONSTRUÁLÁSA A HÁZTARTÁS

HATÁSÁT FIGYELEMBE VÉVE183 ..............................................................................

5.4.1 Tényezőváltozások és folytonosságok: A kiválasztás okai185

5.4.2 A háztartás hatása: A "társadalmi osztályindex" és a nemek közötti megoszlás változásai189.............................................................................................................

5.5 A HÁZASSÁGI DÖNTÉSEK ÉS AZOK HATÁSA A TÁRSADALMI

RÉTEGZŐDÉSRE195

5.5.1 Házassági választás: A "közvetlen társadalmi osztályindex" összehasonlítása a párok között

................................................................................................................................... 195

5.5.2 A háztartás hatása: A "közvetett társadalmi osztályindex" összehasonlítása a párok között197 ........................................................................................................

5.6 KÖVETKEZTETÉSEK200

6.1 TÁRSADALMI OSZTÁLYSÉMA A VÁROSI PORCELÁNBAN204

6.2 A TÁRSADALMI STRUKTÚRA ÁTALAKULÁSA ÉS A NEMEK KÖZÖTTI EGYENLŐSÉG

KÉRDÉSEI206

6.3 TÁRSADALMI OSZTÁLYINDEX EGYÉNI ÉS HÁZASPÁROK ESETÉBEN209

6.4 SZAKPOLITIKAI KÖVETKEZMÉNYEK212

6.5 KORLÁTOZÁSOK ÉS JAVASLATOK A JÖVŐBELI

TANULMÁNYOKHOZ214

TÁMOGATÁSOK:

1. fejezet:

1.1. ábra Az osztályrendszer a reform előtti Kínában9

1.2. xxxx Xxxxxxxxxxx

.....................................................................................................tőke kölcsönhatása14

1.3. xxxx Xxxx és Xxxxx osztályelemzési modellje 26

3. fejezet:

3. 1. xxxx Xxxxxxxxxxxxxxx arány a tulajdonosi típusok szerint a városi Kínában, 1978 -

2001

................................................................................................................................. 77

4. fejezet:

4.1. ábra Az "iskolába járás" visszatérési arányának összehasonlítása a nemek között a különböző kvantilisekben, 2002 és 2007141 ......................................................

4.2. xxxx Xx "életkor" válaszadási arányának összehasonlítása a nemek között a különböző kvantilisek szerint, 2002 és 2007142....................................................

4.3. ábra A "házasság" visszatérési arányának összehasonlítása a nemek között a különböző kvantilisekben, 2002 és 2007143 .........................................................

4.4. ábra A "gyermek" válaszadási arányának összehasonlítása a nemek között a különböző kvantilisek szerint, 2002 és 2007144....................................................

4.5. ábra A "régió" válaszadási arányának összehasonlítása a nemek között a különböző kvantilisek szerint, 2002 és 2007145....................................................

4.6. ábra A "Foglalkozás" visszatérési arányának összehasonlítása a nemek között a különböző kvantilisek szerint, 2002 és 2007146....................................................

4.7. ábra A "tulajdonlás" visszatérési arányának összehasonlítása a nemek között a különböző kvantilisek szerint, 2002 és 2007147....................................................

4.8. xxxx Xx "Ipar" visszatérési arányának összehasonlítása a nemek között a különböző kvantilisek szerint, 2002 és

............................................................................................................................... 200

7148

5. fejezet:

5.1. ábra A mutatók és a "társadalmi osztályindex" közötti kapcsolat 170

TÁBLÁK:

2. fejezet:

2.1. táblázat Kutatási kérdések és célkitűzések45

3. fejezet:

3.1. táblázat A különböző társadalmi osztályozási sémák összehasonlítása 164

3.2. táblázat Foglalkozási osztályozási séma a magas szintű aggregációhoz72

3.3. táblázat A különböző társadalmi osztályok közötti összehasonlítás 273

3.4. táblázat Foglalkozási osztályozás a városi Kínában75

3.5. táblázat Foglalkozási besorolás és tulajdonosi kör, 200780

3.6. táblázat Foglalkozási osztályozás és iparág, 200782

3.7. táblázat A mai városi Kínatársadalmi

....................................................................................................................................szerkezete94

4. fejezet:

4.1. táblázat Társadalmi rétegződés és nemek összehasonlítása, 2002 és 200798

4. 2. táblázat A társadalmi rétegek órabére és a nemek összehasonlítása, 2002 és 2007

................................................................................................................................106

4.3. táblázat A nemek társadalmi rétegződésének összehasonlítása (arány) és a regionális egyenlőtlenségek, 2002116 ...................................................................

4.4. táblázat A nemek társadalmi rétegződésének összehasonlítása (arány) és a regionális egyenlőtlenségek, 2007117 ...................................................................

4.5. táblázat Az életkor, az iskolai végzettség és a társadalmi rétegződés nemek szerinti összehasonlítása, 2002 és

................................................................................................................................200

7120

4.6. táblázat A társadalmi rétegződés, az iskolázottság és a különböző korcsoportok közötti keresetek nemek szerinti összehasonlítása, 2002125................................

4.7. táblázat A társadalmi rétegződés, az iskolai végzettség és a különböző korcsoportok közötti keresetek nemek szerinti összehasonlítása, 2007126 .........

4.8. táblázat A nemek közötti keresetek összehasonlítása és a regionális különbségek, 2002 és

..................................................................................................................................2007132

4.9. táblázat A nemek közötti kereseti különbségek és a nemek közötti kereseti különbségek szakképzettségi szintek szerinti bontása, 2002 és 2007135

4.10(a) táblázat A visszatérési ráta eredményei az UQR becslésből, 2002 a férfiak esetében137

4.10(b) táblázat A visszatérési ráta eredményei az UQR becslésből, 2002, a 138 nő esetében

4.11(a) táblázat A visszatérési ráta eredményei az UQR becslésből, 2007 a férfiak esetében139

4.11(b) táblázat A visszatérési ráta eredményei az UQR becslésből, 2007 a 140 nő esetében

5. fejezet:

5.1. táblázat A változókbelső

..................................................................................................................................konzisztenciája166

5.2. táblázat A

................................................................................................................................. faktore

lemzés eredményei167

5.3. táblázat A ferde

................................................................................................................................. Promax

-rotáció eredményei168

5.4. táblázat A

................................................................................................................................. főkomp

onens-elemzés eredményei172

5.5. táblázat A

................................................................................................................................. főkomp

onens-analízisből származó pontozási

................................................................................................................................. együtth

atók173

5.6. táblázat A "társadalmi osztályindex" összehasonlítása a társadalmi rétegek között

................................................................................................................................. 176

5.7. táblázat A társadalmi osztályok és a társadalmi

................................................................................................................................. csoport

ok kereszttáblázata179

5.8. táblázat A társadalmi rétegek és a társadalmi csoportok nemek közötti

................................................................................................................................. összeh

asonlítás182

5.9. táblázat A társadalmi osztályba

................................................................................................................................. sorolás

változásainak

................................................................................................................................. összeh

asonlítása190

5.10. táblázat A társadalmi

................................................................................................................................. csoport

oknemek szerinti megoszlásának

................................................................................................................................. változá

sa194

5.11. táblázat A közvetlen és közvetett "társadalmi osztályindex" összehasonlítása a párok között

............................................................................................................................... 195

5.12(a) táblázat A párok közötti társadalmi csoportok összehasonlítása a közvetlen társadalmi osztályindex szerint198........................................................................

5.12(b) táblázat A párok közötti társadalmi csoportokhoz tartozás összehasonlítása a közvetett társadalmi osztályindex szerint198........................................................

1949AKínai Népköztársaság (KN megalakulása1956A szocialista átalakulás befejezése

1966A"Nagy Proletár Kulturális Forradalom" évtizedénekkezdete 1978AKínai Kommunista Párt (KKP) Tizenegyedik Központi Bizottságának harmadik plenáris ülése, a "gazdasági reformok" kezdete.

és a "nyitás a külvilág felé" 1989-ben kitört a "Xxxxxxxxx xxxx zavargások".

1992 Xxxx Xxxxxxxx "déli körútja" - megerősíti elkötelezettségét a reform- és nyitási politika mellett

1994-ben elfogadták az "új munkatörvényt", amely a munkáltatóknak a munkavállaló elbocsátásához való jogát szentesíti.

1995 Az egyetemi hallgatók munkaközvetítésének megszüntetése és a diplomások és a munkaadók közötti kölcsönös választás kezdete

1997 Az állami tulajdonú vállalatok (SOE-k) rekonstrukciója munkanélküliségi problémákat okoz a városi Kínában

1999 Az egyetemi és főiskolai hallgatói létszám bővülésének kezdete

2002 Hu Csin-tao a KKP Központi Bizottságának első plenáris ülésén a KKP Tizenhatodik Központi Bizottságának főtitkárává választják. A "tudományos fejlődés" és a "harmonikus társadalom" építésének koncepcióját terjeszti elő.

2007 A KKP Tizenhetedik Központi Bizottságának első plenáris ülése. Xx Xxxxxx egymást követő ciklusokban tölti be a KKP Központi Bizottságának főtitkári tisztségét.

2012 A KKP Tizennyolcadik Központi Bizottságának első plenáris ülése. Xx Xxxxxxxxx megválasztják a KKP Központi Bizottságának főtitkárává.

ADB:	Ázsiai Fejlesztési Bank
CASMIN:	A társadalmi mobilitás összehasonlító vizsgálata az ipari nemzetekben
CAS:	Kínai Tudományos Akadémia
CASS:	Kínai Társadalomtudományi Akadémia
CCP:	Kínai Kommunista Párt
CFPS:	Kínai családi panel tanulmányok
CGSS:	Kínai általános társadalmi felmérés
CHFS:	Kínai háztartások pénzügyi felmérése
CHIP:	Kínai háztartási jövedelem projekt
COE:	Kollektív tulajdonú vállalkozás
CPPCC:	Kínai Népi Politikai Tanácskozó Konferencia
EGP:	Xxxxxxx-Xxxxxxxxxx-Portocarero
FA:	Faktorelemzés
GCI:	Globális versenyképességi index
ICPSR:	Egyetemközi Politikai és Társadalomkutatási Konzorcium
ISSS:	Társadalomtudományi Intézet felmérése
MLSSC:	Kínai Munkaügyi és Szociális Biztonsági Minisztérium
NBSC:	Kínai Nemzeti Statisztikai Hivatal
NPC:	Országos Népi Kongresszus
KÍNAI NÉPKÖZT ÁRSASÁG:	Kínai Népköztársaság
PCA:	Főkomponens-elemzés
RIF:	Visszahúzott befolyásoló függvény
SCI:	Társadalmi osztály index
SOC:	Standard foglalkozási osztályozás
SOE:	Állami tulajdonú vállalat
UQR:	Feltétel nélküli kvantilis regresszió

NOTTINGHAMI EGYETEM

1. FEJEZET

BEVEZETÉS

1.1 A TANULMÁNY MOTIVÁCIÓJA: AZ OSZTÁLY ÉS A NEMEK KÖZÉPPONTJÁBAN ‌

Az 1978-tól napjainkig tartó "társadalmi-gazdasági átmeneti időszakban" Kína a "gazdasági reform" és a "külvilág felé való nyitás" politikáját követte (Xxxxx 2005, 20. o.). A reformokkal és a gazdaság gyors növekedésével a kínai társadalmi szerkezet óriási változásokon ment keresztül. Ezek a változások továbbra is foglalkoztatják a tudósokat és kutatókat, nemcsak Kínában, hanem a világ többi részén is. Ahogy Bian (2002) is utal rá, a gazdasági fejlődés és az ebből következő nagyszabású társadalmi átalakulások szokatlan lehetőséget biztosítottak a társadalmi változások és a társadalmi differenciálódás iránt érdeklődő kutatók számára a tanulmányozásra.

Ebben az "átmeneti időszakban" az egyik legjelentősebb változás a gazdasági szerkezetátalakítás volt - a központilag tervezett gazdaságról a piacorientált gazdaságra -, ahol a piac egyre fontosabb szerepet kezdett játszani az erőforrások elosztásában és a gazdasági fejlődésben (Oi 1995). Ez a változás, az államigazgatási szférának a munkaerőpiacról való visszavonulásával együtt, fokozatosan átalakította az erőforrások elosztásának mechanizmusait, és a társadalmi rétegződés változásához vezetett (Wu 2004). A különböző társadalmi csoportok közötti szakadékok növekedése a magasabb és alacsonyabb társadalmi rétegek közötti feszültségek eszkalálódásához vezetett (Whyte 2010). Ha ez a polarizációs tendencia tovább erősödik, egyre súlyosabb társadalmi problémák lépnek fel. Milyen a mai Kína társadalmi szerkezete? Hogyan oszlanak meg az erőforrások a különböző társadalmi rétegek között? Hogyan alakultak át a társadalmi rétegek a gazdasági reformokkal?

A társadalmi struktúra átalakulása mellett a kínai nők helyzete is megváltozott. A mai kínai nők egészen más helyzetben vannak, mint a kommunizmus előtti "hagyományos" társaik. Az elmúlt évtizedek során a nemekkel szembeni egyenjogúbb politika nagymértékben megváltoztatta nemcsak saját női önazonosságukat, hanem társadalmi közegüket is. Ráadásul a nők is más helyzetben vannak, mint a gazdasági reformok előtt, amikor Kína központi tervgazdaság volt. Meng (2000) szerint a nők foglalkoztatási aránya fokozatosan csökkent a gazdasági reformok kezdete óta. Ez a jelenség a nők társadalmi helyzetében és körülményeiben további változásokat jelentett.

Ezért a nők jelenlegi társadalmi-gazdasági körülményei ismét kérdésessé váltak, különösen azóta, hogy az "ipari szerkezetátalakítás" (Xxxx 1991, p345) során az állami tulajdonú vállalatok (SOE-k) és a kollektív tulajdonú vállalatok (COE-k) sok női munkavállalót elbocsátottak (xiagang). Az egyre erősebb piaci versenyben a nők helyzete romlott vagy javult? Minden nő hasonló helyzetben van-e, vagy vannak köztük különbségek? Melyek azok a tényezők, amelyek hozzájárulnak ezekhez a különbségekhez? Ezek a kérdések azért értékesek, mert rávilágítanak azokra a kulcsfontosságú problémákra, amelyekkel Kína jelenleg szembesül. Továbbá, a jelenlegi kínai társadalmi struktúra és annak a nemek közötti különbségtételre gyakorolt hatásának átfogó megértése érdekében a legfontosabbak a megfelelő intézkedések Kína társadalmi rétegződésének és a nemekkel kapcsolatos kérdéseknek a tanulmányozására. Kutatásom középpontjában e módszerek megvitatása áll.

Amint azt már említettük, a kínai társadalom hatalmas társadalmi átalakuláson ment keresztül, és e változásokkal párhuzamosan a nők társadalmi-gazdasági helyzete is megváltozott. Miért érdemes ezt a két kérdést, az osztályt és a nemek közötti egyenlőséget, együtt vizsgálni? Azért, mert az osztály és a nemek kérdései szorosan összefüggő témák, és a kettő közötti kapcsolat többféle szempontból is megállapítható. Először is, az osztályviszonyok az egyenlőtlenség és a hierarchia diskurzusát fejezik ki, ami egyben a

a nemek közötti egyenlőséggel kapcsolatos kutatások alapja (Skeggs 1997). A nemi kérdésekkel foglalkozó kutatások például a "nemek közötti egyenlőtlenséget" hangsúlyozzák, és megpróbálták feltárni a patriarchátus okait (ibid.). Másodszor, a társadalmi osztályok kialakulása szocializációs folyamatnak tekinthető, amelynek során az erőforrások elosztása és az ennek megfelelő hierarchikus társadalmi pozíció és státusz jön létre (Bourdieu 1984; Fiske 2013). A nemi kérdések és a nemek közötti egyenlőtlenségek hasonló módon konstruálódnak. A nemi szerepeket különböző szocializációs ágensek által kialakítottnak tekintik (Eagly 2013). A szocializációs folyamat révén az erőforrások diszkrepansen oszlanak meg, így alakulnak ki a nemek közötti egyenlőtlenségek.

Harmadszor, és ez a legfontosabb, az "osztály és a nemek" módszertani problémát vet fel, mégpedig azt, hogy hogyan mérhető a társadalmi rétegződés, különösen a nemek közötti társadalmi rétegződés (Marshall, Newby, Xxxx és Vogler 2012). Egyrészt a klasszikus társadalmi rétegződés a háztartás minden tagját azonos társadalmi rétegződésűnek tekinti, és a férj társadalmi rétegződését a feleség társadalmi rétegződésének helyettesítőjeként használja. Ez a módszer számos problémát eredményezett, különösen a nők munkaerő-piaci részvételével kapcsolatban. Ez a módszer elkerüli a nemek közötti vertikális és horizontális szegregációt1 a munkaerőpiacon, és a háztartásokon belüli, rétegeken átívelő házasságot is magában foglalja (Xxxxxxxxx és Xxxxxx 2006; Xxxxxxx 2011). Másrészt a társadalmi rétegződést egyéni nézőpontból vizsgáló módszer elméletileg tagadja a férjnek a házastársára gyakorolt hatását a társadalmi rétegződés szempontjából. Ez a hatás azonban a valóságban létezik (Xxxxxxx és Xxxxxxxxxx 1992). A házastárs hatását és azt, hogy a házastárs hogyan hat a partner társadalmi rétegződésére, a nemek közötti társadalmi rétegződés kutatásakor tanulmányozni kell. Ez a módszertani kérdés

1 A nemek közötti horizontális szegregáció a munkaerőpiacon a nemek közötti különbségeket jelenti az egyes foglalkozásokon belül az egyes nemekhez tartozók számában. Például az ápolói és tanári foglalkozásokról gyakran feltételezik, hogy női foglalkozások, és több nőt vonzanak, mint férfit. Másrészt az orvosokról és az ügyvédekről gyakran feltételezik, hogy férfi foglalkozások, és több férfit gyűjtenek össze, mint nőt. Ezzel

szemben a vertikális szegregáció azt írja le, hogy a foglalkozásokban a férfiak uralják a magasabb státuszú munkaköröket. Például a férfiak nagyobb eséllyel jutnak magasabb pozícióba az "oktatási szakemberek" foglalkozásban, -az "egyetemeken és szakoktatóként" magasabb az arányuk, mint az "iskolai tanárok" foglalkozásban.

tükröződik az osztályról és a nemekről szóló vitákban, és a későbbi fejezetekben részletesebben tárgyaljuk, illetve a későbbi fejezetekben megoldjuk.

Negyedszer, a nemek és a társadalmi osztályok összekapcsolása alapvető fontosságú a kínai társadalmi valóság megértéséhez. A nemek kérdése Kínában soha nem volt pusztán a két nem közötti kapcsolat kérdése. Éppen ellenkezőleg, ezek a kérdések mindig is a társadalmi átalakulással és fejlődéssel, sőt a nemzeti emancipációval voltak kapcsolatban (Xxxxxxxx 1992). Ez a kérdés a kínai nők fejlődésének történelmi áttekintéséből is kitűnik. Hasonlóképpen a társadalmi változások sem érthetők meg teljes mértékben a kínai nők helyzetének figyelembevétele nélkül. A nők társadalmi-gazdasági helyzetének változása nemcsak jelentős összetevője a társadalmi átalakulásnak, hanem ki is hat rá. Ezeket a kombinált kérdéseket úgy lehet leírni, mint "a kínai nők a kínai társadalmi átalakulás korszakában" vagy "a kínai társadalmi rétegződés és a nők átalakulása". Interaktív folyamatként értelmezhető: egyrészt a kínai nők társadalmi rétegződésének változásai követik a társadalmi rétegződés általános változásait, és ennek megvannak a maga sajátosságai. Másrészt a kínai nők körében bekövetkező változások hatással vannak az általános társadalmi rétegződésre.

Ebben a bevezető fejezetben az "osztály és a nemek" központi témájának magyarázata két fő részre oszlik. Az első rész az "osztály és nemek" kínai valóságával foglalkozik, és áttekinti a társadalmi rétegződés és a nők fejlődésének történetét a kommunizmus előtti Kínától a gazdasági reformok kezdeti szakaszáig. Az "osztály és a nemek" történelmi áttekintése azért szükséges, mert alapvető megértést nyújt a kínai társadalmi struktúra és a nők társadalmi-gazdasági helyzetének alakulásáról. Ugyanakkor kutatásom fókusza - a kínai nők jelenlegi társadalmi struktúrája - erre épül.

A második szakasz röviden tárgyalja az "osztály és a nemek" elméleteit - a hagyományos marxista és weberi osztályelemzési megközelítést,

a nemek közötti elemzés és a velük kapcsolatos viták. Az osztály- és nemi elméletek bevezetőjét a harmadik és ötödik fejezetben továbbfejlesztjük, amikor a nemek társadalmi rétegződésének sajátos módszerét tárgyaljuk. Ezek a viták megnyitják az utat a két társadalmi osztályséma - a neomarxista és a neoweberi elmélet - kínai társadalomra alkalmazott összehasonlításához a harmadik fejezetben, valamint a háztartásnak a férjek és a feleségek társadalmi státuszára gyakorolt hatásának elemzéséhez az ötödik fejezetben. Ezt követően a dolgozat általános felépítése és az egyes fejezetek tartalma kerül kiemelésre. A következő fejezetek a társadalmi osztályok és a nemek közötti átalakulás történeti áttekintését nyújtják.

1.2 A KÍNAI TÁRSADALMI OSZTÁLYOK TÖRTÉNELMI ÁTTEKINTÉSE ‌

1.2.1 Társadalmi rétegződés a kommunizmus előtti Kínában ‌

Hogyan került be az "osztály" szó, e dolgozat egyik kulcsfogalma a kínai társadalmi szférába? Az "osztály", mint néhány más társadalmi vagy politikai fogalom, először a japánok vették át és adtak neki új jelentést, majd újra bevezették Kínába (Guthrie 2012). Jelenleg az "osztály" szót "társadalmi osztályként" (jieji) vagy "társadalmi rétegként" (jieceng) fordítják. A "jieji" kifejezés kínaiul két különálló szóból áll. Az első ideogram "jie" lépcsőfokokat jelent, mint a létra fokai; a második "ji" pedig a szövet szálainak sorrendjét (Liang 1999, 179. o.). Xxxx (2010, 18. o.) szerint mind a "jieji", mind a "jieceng" hierarchikus fokozatokra utal, amelyek egy társadalmi rangrendszerhez kapcsolódnak.

Kína legkorábbi időszakában a társadalmat elsősorban Guanzi - egy gondolkodó és politikus, aki a "tavasz és ősz" (i. e. 719 - i. e. 645) időszakában élt - osztotta négy nagy foglalkozási csoportra (Fu 1996). Ezt a négy nagy foglalkozási csoportot "simin"-nek nevezték, és tudósokból (shi), parasztokból (nong), kézművesekből (gong) és kereskedőkből (shang) állt, hierarchikusan rangsorolva a magasról az alacsonyra (ibid.). A parasztokat magasabb rendűnek tartották a kézműveseknél és a kereskedőknél, mivel a mezőgazdaságot

a társadalom gyökere, mivel élelmiszert biztosít és növeli az állam gazdasági potenciálját. Ezzel szemben a kereskedőket megvetették, és a legalacsonyabb rangsorba sorolták, mivel a kereskedelmet mellékágnak tekintették. Ráadásul ez a negatív előítélet a kereskedőkkel szemben a kínai történelemben hátrányt is jelentett, mivel korruptnak és megbízhatatlannak tartották őket, és csak a pénzszerzéssel foglalkoztak (Lin 1999).

Úgy gondolták, hogy ez a négy foglalkozási csoport lefedi az emberi foglalkozások összességét, és egy teljes és összefüggő rendszert alkot (Kuhn 2010). A modern társadalomban a foglalkozással és a gazdasági státusszal ellentétben azonban az ókori Kínában a gazdagságnak és a szegénységnek semmi köze nem volt az ember foglalkozási státuszához. Minden foglalkozási csoporton belül hatalmas gazdasági különbségek voltak (ibid.). Voltak, akik gazdagok és magas státuszúak voltak, voltak, akik gazdagok és közepes státuszúak. Például a parasztok (nong) közé tartoztak a gazdag földbirtokosok és a szegény bérlők is, és az ősi kínai társadalmi struktúra egy széles és szegény bázisból és egy nagyon szűk elit csúcsából állt.

Ez a foglalkozási besorolás évezredeken át fennmaradt, egészen a Qing-dinasztia végén, a tizenkilencedik században bekövetkezett külföldi támadásig. Az 1912 és 1949 közötti köztársasági időszak alatt Kínában szüntelenül folytak a harcok a hadurak között, valamint a japánellenes háború és a kínai polgárháború idején (Sheridan 2008). Az emberek nincstelenné és hajléktalanná váltak. A köztársasági korszak kínai társadalma viharos volt, és az eredeti társadalmi struktúra és társadalmi rend átalakult. 1949-ben, a Kínai Népköztársaság (KNK) megalapításával Kína a társadalmi-gazdasági helyreállítás útján indult el, és új társadalmi rétegződés alakult ki (Whyte és Guo 2009).

1.2.2 Társadalmi rétegződés a maoista Kínában ‌

A maoista korszakban, bár az "osztályharc" nagy hangsúlyt kapott, az "osztály" inkább politikai felfogás volt, mint társadalmi-gazdasági fogalom. Ráadásul az osztályrétegződés inkább a családi háttéren, a politikai hozzáálláson és az ideológiai állásponton alapult, nem pedig a termelési eszközök magántulajdonán (Nee 1989; Pow 2009). 1956-ban befejeződött a "három nagy átalakítás" - a kínai mezőgazdaság szocialista átalakítása, a kézműipar és a kapitalista ipar. Ezt követően és 1978-ig a kínai társadalmi rétegződésről általában úgy tartják, hogy két társadalmi osztályból (jieji) - parasztok és munkások - és egy társadalmi rétegből (jieceng) - értelmiségiek2

- állt (Lu 2003).

Egyes kutatók azonban egy új kiváltságos osztály kialakulását figyelték meg (Bian és Xxxxx 1996). Ezek voltak a káderek és tisztviselők (ganbu), akik nagy politikai és közigazgatási hatalommal rendelkeztek (Xxx 1991). Az állami káderek és az egyszerű dolgozók közötti megosztottságot a "munkásszemélyzeti rendszerben" vagy "káderirányítási rendszerben" lehetett kimutatni (Edin 2003; Manion 1985). Az állami kádereket a kormány jelölte ki és osztotta be, és tartalékban tartották őket a felső vezetői pozíciókba való felkészülés és előléptetés céljából (Bian 2002). A kádereknek a nagyobb karrierlehetőségek mellett jobb jutalmakat és életkörülményeket stb. kínáltak. (Djilas 1957; Xxxx, Tuma és Moen 1995). Ezzel szemben a legtöbb egyszerű dolgozó hétköznapi életet élt, és egész életében ugyanabban a munkakörben maradt (Bian 1994).

Az állami káderek és a közalkalmazottak közötti különbségtétel egy másik jelentős strukturális felosztásnak - a vidéki és városi felosztásnak - volt alárendelve a háztartási nyilvántartási (hukou) rendszeren keresztül (Naughton 2007; Wu és Treiman 2004). Az embereket először is mesterségesen két fő társadalmi csoportra osztották - mezőgazdasági és nem mezőgazdasági csoportokra - földrajzi elhelyezkedésük alapján.

2 Ez a besorolás kizárja az osztályellenségeket, akik a földbirtokosokból, gazdag parasztokból, kapitalistákból, a "Nacionalista Párt" vagy "Kuo Ming Tang" katonáiból, forradalom-ellenesekből, jobboldali értelmiségiekből, árulókból és kémekből álltak.

(Xxxx és Xxxxx 1999; Xxxx és Xxxx 1999). Bár a rangidős munkások életszínvonala nem volt összehasonlítható az állami káderekével, sokkal jobb helyzetben voltak, mint a vidékre szorult parasztok (Chan 2010; Mallee 1995). A "hukou" rendszerben a vidéki lakosság - a többség - nem részesülhetett a városi lakosokat megillető jogokból és előnyökből.

A parasztok és a városi lakosok közötti éles különbségek az élet szinte minden területén megmutatkoztak, például a foglalkoztatás, a lakhatás és a társadalombiztosítás terén, beleértve az egészségbiztosítást, a nyugdíjakat és a következő generáció oktatási lehetőségeit (Seeborg, Jin és Xxx 2000). Ahogy Li (2004), valamint Xxxxx és Xxxxxxxxx (2011) megállapította, a "hukou" rendszer - a migránsok ellenőrzésével együtt - a vidéki és városi egyenlőtlenségeket valójában a társadalmi rétegződés egy formájaként szolgálta. Ezért a városi és a vidéki, valamint az egyszerű munkás és a káder közötti megosztottságnak megfelelően a reform előtti kínai társadalmi struktúrát az 1.1. ábrán látható három társadalmi csoport határozta meg: a káderek gazdasági és társadalmi státusza volt a legmagasabb; a munkás a középső, a kádereknél alacsonyabb, de a parasztokénál jóval magasabb volt (Parkin 1974; Solinger 1999).

1.1. ábra Az osztályrendszer a reform előtti Kínában

Társadalmi- gazdasági helyzet

Káderek Munkás ok Parasztok

Emberek száma

Forrás: a szerző

Megjegyzés: ez az ábra a viszonylag egyszerű társadalmi struktúrát mutatja Xxx korában.

Általánosságban elmondható, hogy a maoista időszakban a társadalmi struktúra viszonylag egyszerű, zárt és egyenlőségen alapuló volt (Schram 2010). A három csoport identitása például szinte rögzített volt. Ha valaki egyszer parasztnak született, egész életében paraszti identitású maradhatott, hacsak a faluját nem kisajátította egy város, vagy hacsak nem tette le az egyetemi felvételi vizsgákat, amelyek nagyon alacsony százalékban álltak össze (Li 2005). Hasonlóképpen, ahhoz, hogy egy egyszerű munkás káderré változtassa státuszát, hosszú bürokratikus eljárásokra volt szükség (Bian 1994; Xx és Treiman 2004). Ezenkívül a maoista korszakban a társadalom egalitárius volt, a Gini-koefficiens az 1970- es években 0,18 volt, ami a 0,2-es abszolút egyenlőségi határ alatt van (Schram 2010). Ez az abszolút egalitarizmus azonban a kiterjedt szegénység árán valósult meg.

A nyitás és a gazdasági reform politikájának végrehajtásával számos konkrét szisztematikus és intézményi reformot hajtottak végre, ami miatt ez az egyszerű és zárt társadalmi struktúra gyorsan differenciálódott és polarizálódott (Fan 1997; Lu 2012; So 2003). A későbbi fejezetek azt tárgyalják, hogy a gazdasági reformok kezdeti időszakában hogyan változott a társadalmi rétegződés. E szakasz tartalma előkészíti az utat a későbbi fejezetekben a jelenlegi társadalmi osztályozásról szóló további vitákhoz.

1.2.3 Társadalmi rétegződés a gazdasági reformok kezdeti időszakában ‌

Ebben a dolgozatban a gazdasági reformok kezdeti időszakát az 1978 és 2002 közötti időszaknak nevezzük. Kétségtelen, hogy a gazdasági reformok 1978-ban kezdődtek, amikor a Kínai Kommunista Párt (KKP) tizenegyedik központi bizottságának harmadik plenáris ülését tartották. Azóta masszív gazdasági és politikai reformok bontakoztak ki, amelyek egyidejűleg jelentős társadalmi változásokhoz vezettek Kínában (Xxxx 1991; Mallee 1995). Ezen túlmenően a dolgozat a jelenlegi társadalmi rétegződésre összpontosít Kínában, és a felhasznált adatok 2002-ből és 2007-ből származnak (részletes tárgyalást a

az adatokat a második fejezet tartalmazza), amikor Xx Xxxxxxx először és másodszor választották meg a KKP Központi Bizottságának főtitkárává. Xx Xxxxxx a "tudományos fejlődési szemlélet" és a "harmonikus társadalom építése" koncepciókat támogatta. Ezek a felvetések a gazdasági fejlődés új időszakát hirdették meg, amelyet az emberközpontú, átfogó, összehangolt és fenntartható fejlődés jellemzett (Lam 2006; Saich 2004). Ezért a gazdasági reform kezdeti időszakának tárgyalása az 1978 és 2002 közötti időszakra vonatkozik.

Ebben az időszakban a kínai gazdaság fokozatosan diverzifikálódott, lehetővé téve a magánszektor növekedését és a külföldi befektetések megjelenését. A piaci mechanizmust hivatalosan elismerték, ami az eredeti egyetlen központi tervezési modellt az állam és a piac dualista modelljévé változtatta (Xxx 2001; Nee és Xxxxxxxx 1996). A gazdasági reformokkal és a piac fejlődésével együtt társadalmi változások és a társadalmi rétegződés differenciálódása is megkezdődött. Néhány új társadalmi csoport alakult ki, és a régi társadalmi rend átalakult. A tervgazdaságot alátámasztó egalitarizmus csökkent, és a különböző társadalmi csoportok közötti egyenlőtlenségek óriási mértékben megnőttek (Xxxxxx és Xxxxxx 2008).

Ezenkívül érdemes megemlíteni, hogy a "jieji" kifejezést 1978 után ritkán használták, mivel a KKP-kormány prioritásai az "osztályharcról" (jieji douzheng) a gazdasági fejlődésre irányultak át. A "jieji" kifejezésnek erősen politikai konnotációja van, ami az embereket a maoista rezsim alatti erőszakos osztályharcra emlékeztette. Ezért a "jieji" helyett egyre inkább a "jieceng" kifejezést használták. A "jieceng" továbbá a társadalmi-gazdasági differenciálódás jelentéseit hordozza, amelyek jobban megfeleltek a reform és nyitás új korszakának (Anagnost 2008; Guo 2013). A kezdeti gazdasági reformidőszak társadalmi differenciálódása az alábbi öt trendben foglalható össze:

Az első tendencia a tisztviselői és állami vezetői réteg kapitalizálódását foglalja magában. A kormány által irányított gazdasági reformfolyamatban a központi és helyi kormányzók szerepe döntő volt. Az állami és állami tulajdonú vállalatok és COE-k szerkezetátalakítása és privatizációja során az állami tőke nagy része informális és szabályozatlan csatornákon keresztül a tisztviselők és kormányzók, illetve rokonaik és családtagjaik kezébe került (Sun 2005). Ez a folyamat némileg hasonlítható a régi bürokraták differenciálódásához és az új üzleti elitek kialakulásához Oroszországban (Kryshtanovskaya és White 1996). Kínában a magas rangú állami tisztviselők politikai hatalmuk és szervezeti erőforrásaik révén ragadták meg a gazdasági előnyöket, és így vezető szerepük a pártállami adminisztratív szférából a gazdasági szférára is kiterjedt. E magas rangú állami tisztviselők számos utódja és rokona vált monopol mágnássá az iparban (Lin 1999).

A második tendencia a magánvállalkozói réteg bejutása a politikai és jogi szférába. A KKP 00.xx évfordulóján, 2001. július 1-jénst Xxxxx Xxxxx főtitkár beszédet mondott, amelyben hangsúlyozta, hogy a kiváló magánvállalkozókat feltétlenül be kell vonni a KKP-be (Dickson 2003). Ez politikai státuszuk fontos elismerése volt. Ennek következtében 2004-ben a "magántulajdon legitimációját" beépítették egy "alkotmánymódosításba", és a "kínai tulajdonról szóló törvény" 2007-ben átment a Nemzeti Népi Kongresszuson (NPC) (Xxxxx 2008, 346. o.). Ezek az események megerősítették a magántulajdonosok tulajdonjogát, és jelezték, hogy a kapitalisták bojkottálásának és kirekesztésének időszaka véget ért. Jelenleg a magánvállalkozók nemcsak gazdasági sikert élveznek, mint a "gazdasági elit", hanem a "nép" fontos részévé váltak, sőt néhányukat még az Országos Népi Kongresszus (NPC) képviselőinek vagy a Kínai Népi Politikai Tanácskozó Konferencia (CPPCC) tagjainak is megválasztották (Xxx 2012, p338).

A harmadik tendencia az értelmiségiek társadalmi helyzetének javulását emeli ki. Az értelmiségiek, a kulturális elit és a technológiai szakértők

1949 után bizonytalan körülmények és ingadozó státusz jellemezte. Az 1950-es években az értelmiségiek (zhishi fenzi) nem bíztak a KKP-ban, és korlátozták részvételüket a politikai és pártmunkában (Eddy 2009). Emellett gyakran arra kényszerítették őket, hogy elfogadják a "szocialista átalakulást", hogy megfelelő "proletár tulajdonságokat" műveljenek (ibid, p611). A gazdasági reformok óta azonban ez a helyzet megváltozott. Technológiai készségeiket és tudásukat megbecsülték, és ezek segítették őket az anyagi előnyök elérésében. Ráadásul Kína politikai vezetői toborozták és befogadták őket a politikai intézményrendszerbe (Xxxxxx 2010). Az értelmiségiek fokozatosan "szakmai elitté" vagy "kulturális elitté" váltak (Walder 1995).

Ez a három tendencia nyilvánvalóan azokat képviseli, akik a gazdasági reformok haszonélvezői voltak. Azért váltak sikeressé és virágzóvá, mert politikai3 , gazdasági és kulturális tőkéjüket igénybe vették (Li 2013; Li, Xxxx, Xxxx és Xxxx 2008; Xxx 2003; Lu 2002; Xxxxx és Xie 2000). Ezek az erőforrások nyilvánvalóan létfontosságúak, és felcserélhetők egymással, ahogyan azt az 1.2. ábra mutatja. Ezzel szemben azok, akik nem rendelkeztek ezekkel az erőforrásokkal, fokozatosan marginalizálódtak. A következő két tendencia az egyre inkább marginalizálódó csoportok társadalmi-gazdasági helyzetének változását vázolja fel.

A negyedik tendencia a munkásosztály gyors süllyedése. A munkásosztályt Mao rendszerében vezető osztálynak nevezték, de a gazdasági reformok, különösen az állami vállalatok átszervezése után gyorsan marginalizálódott (Xxx 2009; Weil 2006). Például 1997-ben tizenegy-tizenkét millió városi munkást bocsátottak el, és a tömeges leépítések a következő években is folytatódtak (Xxxxxx és Xxx 1999). A megtartott munkavállalók jövedelme csökkent, és az elbocsátottak csak egy kis nyugdíjból és a családjuk támogatásából éltek.

3 A politikai tőke itt nem a közszereplő politikus és más politikai szereplők bizalmára és befolyására utal, hanem arra a képességre, amellyel valaki a politika kialakítására és az állami beavatkozásra - például kormányzati támogatásokra, törvényes engedélyekre és

különleges adókedvezményekre - képes.

tagok. Bár néhány dolgozót később magánvállalkozásoknál alkalmaztak újra, nagyon hosszú munkaidőt és szerény munkakörnyezetet kellett elviselniük. Ráadásul ezek között a nők súlyosan hátrányos helyzetbe kerültek (Dependence 2002). A nőket kérték elsőként távozásra, és ők alkották az elbocsátottak többségét. Ráadásul ezek a nők hátrányos helyzetben voltak az új munkahelyek megtalálása szempontjából, mivel bizonyos készségek hiányoznak és idősek.

1.2. ábra A társadalmi tőke váltakozása

Politikai tőke

Kulturális tőke

Gazdasági tőke

Forrás: Xx, Xxxxx (2002): Research Report on Social Stratification in Contemporary China.

Megjegyzés: A "politikai tőkére" "szervezeti tőkeként" is lehet hivatkozni.

Az ötödik tendencia a parasztok differenciálódása és a "parasztmunkás" (nong min gong) alsóbbrendű helyzete a városokban. 1978 előtt a parasztok nemcsak vidéken éltek, hanem a mezőgazdaságból éltek. Amikor életbe lépett az a politika, amely lehetővé tette, hogy a parasztok munkát találjanak és a városokban éljenek, parasztok százmilliói özönlöttek a városokba. Legtöbbjük azonban alacsony képzettségű és munkaigényes iparágakban gyűlt össze, amit a városi munkavállalók nem szívesen vállaltak (Xxxx, Fu, Li és Song 2007). A parasztok alacsony fizetésű, alacsony presztízsű és kellemetlen körülmények között végzett munkát vállaltak. Ráadásul a háztartási nyilvántartási (hukou) rendszer miatt nem tudtak semmilyen nemzeti és helyi biztosításban részesülni (Chan és Buckingham 2008; Ngai és Lu 2010). Ahogy Tomba (2011, 317. o.) megjegyzi, az out-

a migrációt gyakran úgy tekintik, mint a "paraszti" identitásból való kitörés és a jobb életszínvonal megszerzésének módját, de a "parasztmunkás" identitás egy másik jelzővé válik, miután a városokba vándoroltak.

Összefoglalva, a gazdasági reformok társadalmi felfordulásaival szembesülve a korábban egyszerű és viszonylag egyenlőségre törekvő társadalmi struktúra gyors polarizálódáson ment keresztül (Lin 1999). Egyes csoportok gyorsan meggazdagodtak, például a politikai és társadalmi erőforrásokat birtokló alcsoportok. Egyes csoportok, például a vállalkozók és az értelmiségiek társadalmi-gazdasági helyzete javult. Ezzel szemben néhány más csoportnak nagyobb bizonytalansággal kellett megküzdenie, mint például a munkásoknak és a parasztoknak. Ők kettészakadtak, illetve kettészakadtak. Az elbocsátott munkásoknak, akik egykor az állami és kollektív tulajdonú vállalatoknál dolgoztak, nagyon nehéz életük volt a kínai ipari átalakulás során. Emellett számos paraszt is elvándorolt a városokba, és alacsony szintű munkákban vett részt, és ők egy új csoportot alkottak, a "parasztmunkást". E drasztikus társadalmi átalakulásoknak megfelelően a kínai nők körülményei is megváltoztak. A következőkben a kínai nők társadalmi-gazdasági szerepének alakulását, különösen a gazdasági reformok utáni változásokat tekintjük át és tárgyaljuk.

1.3 A KÍNAI NŐK VÁLTOZÓ TÁRSADALMI-GAZDASÁGI SZEREPÉNEK TÖRTÉNELMI ÁTTEKINTÉSE ‌

Általánosságban elmondható, hogy a kínai nők történelmi fejlődése folyamatos folyamat volt. Nehéz a kínai nők fejlődését bizonyos szakaszokra osztani bizonyos ideológiai vonatkozások vagy egy-egy nagy jelentőségű esemény alapján. Ráadásul a kínai nők fejlődése nagymértékben összefonódott a kínai nemzeti emancipációval és a szocialista építéssel (Croll 2013; Xxxx 1999). Ezért ebben a fejezetben a kínai nők társadalmi- gazdasági szerepének változásait nagyjából három szakaszra osztjuk a kínai társadalmi fejlődési folyamatnak megfelelően. Kifejtés

ez a hagyományos konfuciánus nők átalakulásának megvitatásával kezdődik a késő Csing-dinasztia idején.

1.3.1 A nők szerepének változása a hagyományos konfuciánus ‌

státuszhoz képest

A XIX. század vége előtt kétezer éven át a kínai lányok és nők a konfuciánus családtanhoz tartoztak, amely a női erényt a hűséges feleséghez és az odaadó anyasághoz kötötte (Chang 2007). A kínai nőkkel szemben támasztott követelmények - mint például a három engedelmesség és a négy erény (san cong si de) - a feudális császári értékek lenyomatát hordozták. A nőknek kötelességtudónak kellett lenniük - gyermekkorukban engedelmeskedniük kellett apjuknak, a házasságkötés után a férjüknek, a férjük halála után pedig a fiaiknak (Xxxx 2013; Li 1995).

A patriarchális rendszert, amelyben ezek a női normák megtestesültek, azonban akkor kezdték megkérdőjelezni, amikor Kína a 19. század közepén és végén szembekerült a "nagy nyugati hatalmakkal" (Hong 2013, 195. o.). A kínai nemzeti válsággal és a nyugati invázióval a Qing- dinasztia végén a nyugati gondolatok a jogokról - a természetes jogokról alkotott elképzelésektől a nők jogainak tudatosításáig - kezdtek beszivárogni a kínai társadalomba. A nemek közötti egyenlőség és a nők felszabadításának szorgalmazása a kínai értelmiségiek által a nemzeti emancipáció, a haladás és a civilizáció érdekében felhúzott zászlókká vált (Li 2013).

A de-konfuciánus kulturális mozgalom a régi konfuciánus intézmények ellen küzdött, és megváltoztatta a kínai nők hagyományos szerepét. A korai Kínai Köztársaság időszakában a nők, akik szembeszálltak a feudális etikával és elhagyták otthonukat, hogy nyugati képzést és új életet keressenek a társadalomban, a változás jelzőfényét jelentették. Ezért, mint korábban említettük, a nemek kérdése vagy a nők felszabadítása Kínában soha nem volt pusztán a nemek közötti kapcsolat kérdése. Sokkal inkább alapvető része volt az általános kínai

nemzeti emancipáció és modernizáció. Ezek az ideológiai és társadalmi változások, amelyek a kínai nők fejlődését övezték, alapvető alapot teremtettek a kínai nők fejlődéséhez a Kínai Népköztársaság megalakulása utáni új történelmi korszakban. A következő bekezdések azt fejtik ki, hogyan változtak meg a nők körülményei a KNK megalakulása után.

1.3.2 "A nők tartják fenn az ég felét": A nők a maoista Kínában ‌

A Kínai Népköztársaság 1949-es megalakulása után a maoista rezsim alatt különböző politikai mozgósító mozgalmak indultak - a földreform (tudi gaige), a nagy ugrás előre (da yue jin), a kulturális forradalom (wenhua dageming) stb. (Granrose 2007). Ezek a mozgósító mozgalmak nők millióit vitték a háztartási szférából a közszférába (Croll 2013). Ennek oka az volt, hogy a nőkre, mint termelőerőre, nagy szüksége volt az államnak. A kínai szocialista építkezés nélkülözhetetlen és pótolhatatlan részét képezték, és úgy emlegették őket, mint akik "a fél eget tartják" (Leung 2003, 367. o.). A KKP kormánya nemcsak bátorította és xxxxxxxxx a kínai nőket, hogy nagymértékben vegyenek részt a munkában, hanem hangsúlyt fektetett arra is, hogy a nők egyenrangúak a férfiakkal (Hong 2013). A KKP számos intézkedést tett a kínai nők társadalmi helyzetének javítása és jogaik védelme érdekében.

Először is, a nemek közötti egyenlőség elvét beiktatták az állami jogszabályokba. Az "alkotmány" például egyenlő választójogot és egyenlő munkához való jogot, valamint egyenlő munkáért egyenlő bért, egyenlő vagyonöröklési és egyéb jogokat írt elő (Croll 1983; Jordan 1994). A KKP- kormány továbbá aktívan támogatta a férfi felsőbbrendűség és a nőket elnyomó szokások vagy hagyományok lebontására irányuló folyamatos küzdelmeket. Az 1950-es években elfogadott házassági törvény például betiltotta a gyermekmenyasszonyokat, valamint a zsoldos- és kényszerházasságokat, amelyek egykor a hagyományos kínai társadalomban gyakori jelenségek voltak (Chun 1996).

Emellett számos, a nőket védő politikát hoztak létre, amelyek közé tartozott a szülés idejére járó fizetett szabadság, valamint a menstruáció, a terhesség és a szoptatás idején a munkafeltételek kiigazítása stb. is. Eközben a polgári bíróságokat arra utasították, hogy válóperekben inkább a nők, mint a férfiak oldalára álljanak (Jordan 1994). Ezenkívül az Állami Nőszövetségnek minden gyárban, utcában és faluban voltak helyi fiókjai, hogy a nőknek legyen egy saját szervezetük, amelyhez fordulhatnak, ha a nemekkel kapcsolatos problémák merülnek fel (Xxxxxx 1996).

Ezek a nők jogait védő politikák, rendeletek és ellenintézkedések a KKP-kormány eltökéltségét jelzik a nők társadalmi helyzetének javítása érdekében. Azonban komoly hibák voltak abban az indoklásban, amely azt állította, hogy a nők egyenrangúak a férfiakkal Kínában. A maoista Kínában a nők helyzetét elemezve Xxxxxx (1983, p261) azt állítja, hogy a kínai nők forradalma "hátrafelé nyúlt, hogy előre haladjon". Rámutat, hogy a társadalmi forradalom folyamatában a KKP az osztályharcot helyezte előtérbe a nemek közötti egyenlőséggel szemben, és kompromisszumokat kötött a patriarchális rendszerrel, hogy a parasztok támogatását a nők rovására nyerje el (ibid.). Xxxxxxx (2009) hasonlóan vélekedik a szocialista Kínában élő családról szóló tanulmányában. Úgy véli, hogy a szocialista társadalom építése a hagyományos családi gazdaságra épült, és ez a családi szolidaritás tovább gátolta a nők önálló öntudatának fejlődési kilátásait (ibid).

Továbbá egyrészt a nők ugyanolyan alacsony szintű és nehéz munkára kényszerültek, mint a férfiak. A nőknek a férfiakkal egyenlő munkára való kényszerítését, amely nem adta meg nekik a jogot, hogy visszautasítsák ezt a "nemtelen" vagy "lealacsonyító" életmódot, az elnyomás egy másik típusának tekintették (Yang, 1998, p211). Ez a fajta "nemek közötti egyenlőség" a kulturális forradalom idején érte el a csúcspontját. Ebben az időszakban még a nemet jelző ruházatot és öltözéket is eltávolították (Chun 1996). Másrészt a nemek közötti megkülönböztetés a munkaközvetítésben is létezett, mivel Xxxxx (2000) szerint a munkakörök elosztása nemek szerinti vonalakat követett. Egyes kiszolgáló és kisegítő munkák

a nők számára megfelelőnek tartották, míg egyes műszaki munkákat férfimunkának tekintettek (ibid.).

Lehetséges, hogy a fiúpreferencia állandó és változatlan fogalma felhasználható annak igazolására, hogy a nők helyzete nem olyan magas, mint azt az emberek feltételezik. Különösen az "egygyermekes család" politikájának bevezetése után a női csecsemőhalálozás rohamosan megnőtt, mivel sok szülő a vetélést választja, vagy elhagyja a lánygyermekeket azon nyomásra, hogy csak egy gyermekük lehet (Xxxxxxxxx és Xxxxxx, 1991). Annak érdekében, hogy ez a női csecsemőgyilkossági körülmény megváltozzon, kiterjedt kampányt indítottak a leányok értékének felértékelésére Kína történelmében. Ez a nők által elszenvedett diszkrimináció nyílt elismerése, amelyet lehetetlen volt elismerni, mivel a nőkkel szembeni megkülönböztetés nagyrészt és hivatalosan tiltott volt (Xxxxx, 1994, 142. o.).

Összefoglalva, a maoista időszakban a nők fejlődését elsősorban a kormányzat szándékos tevékenységei és politikája, valamint a szlogenek, jelszavak és adások útján vitték előre. Ebből a szempontból a női öntudat és öntudat ébredése (a Kínai Köztársaság korai időszakához képest) visszavetette. Ráadásul a nemek közötti egyenlőség ideológiai ápolása bizonyos mértékig nélkülözte a szükséges gazdasági alapot, amely támogatta volna. Az 1978-as gazdasági reformok és a központi tervgazdaságról a piacorientált gazdaságra való áttérés összetett társadalmi-gazdasági környezetet teremtett. E változások nyomán a nők társadalmi helyzete és körülményei is átalakultak. A későbbi bekezdések a kínai nők körülményeiben a gazdasági reformokkal bekövetkezett változásokat tárgyalják.

1.3.3 A nők körülményeinek változása a gazdasági reformok ‌

hatására

A piacgazdaság és a gazdasági növekedés megjelenésével a kezdeti feltételezés az volt, hogy a nemek közötti egyenlőtlenségek csökkenni

xxxxxx (Xxxxx, Xxxxxx és

Xxxx 2008). Ezt a magyarázatot támogatta a "diszkriminációs elmélet", amely szerint a nemek közötti megkülönböztetés többletköltségekkel jár, amelyeket a piac végül megbüntet (Xxxxxx 1957; Polachek és X'Xxxxx 1993). Vagy pedig, ahogy a "klasszikus modernizációs elmélet" állítja, a nemek közötti különbség kezdetben bővülhet, de végül csökken, amikor a nemek közötti különbség eléri a csúcspontját (Jaquette 1982, 274. o.). Ez az elmélet a fennmaradó nemek közötti egyenlőtlenségeket a meglévő "társadalmilag kondicionált struktúrának" és a nemek közötti "társadalmi természetű" különbségeknek tulajdonítja (Stainback, Ratliff és Roscigno 2011). Ez az elmélet azt sugallja, hogy a "kondicionált struktúra" és a "társadalmi természet" nemek közötti különbségeinek csökkenésével a nemek közötti egyenlőtlenségek is csökkennek.

A fent tárgyalt elméletek optimisták, és azt sugallják, hogy a nemek közötti különbség Kínában csökkent volna, még ha csak idővel is. A gazdasági reformok utáni nemek közötti szakadék megnövekedését azonban számos tanulmány igazolta. A városokban élő nők esetében a nemek közötti szegregáció a munkaerőpiacon súlyosabb, és foglalkoztatási pozícióik marginalizáltabbak (Xxxxx, Xxxxxx és Xxxx 2008). Amint korábban említettük, az állami vállalatok átalakítása óta a nőket aránytalanul nagy arányban választották ki elbocsátásra, és az elbocsátott munkavállalók nagy részét ők tették ki (Granrose 2005; Naughton 2007). A nőket gyakran a magánvállalkozásokba, az informális foglalkoztatásba szorították, ahol kisebb a jövedelem, kevésbé biztonságos a munkahely és rosszabb a munkakörnyezet. Ezen túlmenően a nők hosszabb ideig voltak munkanélküliek, mint a férfiak, még akkor is, ha ugyanolyan hajlandósággal kerestek munkát (Du és Dong 2009). Ahogy Shu (2005) megállapítja, a piaci átmenet diverzifikálta a nők foglalkoztatási lehetőségeit és választási lehetőségeit, de új marginalizálódást és kirekesztettséget is eredményezett számukra.

Ezzel szemben a férfiak jobban ki tudják használni az új gazdasági lehetőségeket, és általában javulnak a gazdasági körülményeik (Shu és Bian 2003). A gazdasági reform kezdeti időszakában a nemek közötti szakadék

megnövekedése részben a következőknek tulajdonítható

nemek közötti különbségek az emberi tőkében. Xxxxx Xxx, Xxxx és Xxxxx (2000) javasolják, a reformok kezdetén a férfi munkavállalók magasabb iskolai végzettséggel és több munkatapasztalattal rendelkeztek, mint a női munkavállalók. A nemek közötti különbséget az iskolázottság terén a CHIP 2002-es adatai is igazolták, különösen a középkorúak esetében, amit a későbbi fejezetben tárgyalunk. A humán tőke nemek közötti különbségeinek csökkenésével azonban a foglalkoztatás és a bérek tekintetében a nemek közötti különbségek nem csökkentek ennek megfelelően, hanem inkább nőttek (Xxxxxxxxxx és Xx 2000; Knight és Song 2003; Xxx és Bian 2003). Ebből az a következtetés vonható le, hogy a reformok óta a női munkavállalók munkakörülményei romlottak a keresetek, a foglalkoztatási és előléptetési lehetőségek stb. tekintetében. Ez a jelenség még súlyosabb a kevésbé képzett nők esetében (ibid.).

A női munkavállalók rosszabb munkakörnyezete részben abból adódik, hogy a munkáltatók a nőket a nemek alapján hátrányosan megkülönböztetik (Bishop, Xxx és Xxxx 2005; Xxxx 2005; Xxxx és Xxx 2008). Ezenkívül a megszüntetett és felhagyott központi tervezési mechanizmus is ösztönözte ezt a nemi megkülönböztetést. Megállapították, hogy a nemek közötti kereseti különbségek nagyobbak a piaci szektorban, mint az állami szektorban (Maurer-Fazio és Xxxxxx 2002). Továbbá a nőkre vonatkozó egyes védőpolitikák és rendelkezések a valóságban nem segítették a női munkavállalókat. Ehelyett kiderült, hogy rontották a munkalehetőségeiket, ha nem volt kapcsolódó állami szabályozási együttműködés és finanszírozási támogatás (Xxxxx 2001). Például, ahogy Xxxxxxxxxxxxxx és Winter-Ebmer (2007) szerint a nők munkafeltételeire és jogaira vonatkozó munkaügyi jogszabályok hatása növelte a vállalatok számára a nők foglalkoztatásának költségeit. A kormány és az állam által a vállalatoknak nyújtott támogatások hiányában ezek a hihető nővédelmi politikák, mint például az anyasági szabadság, valójában megerősítették az egyenlőtlen foglalkoztatási gyakorlatokat.

A városi munkanélküliség növekedésével az 1990-es évek végén kezdett érvényesülni az az álláspont, hogy a magánháztartási szféra a nők

területe.

hogy legitimálják azokat az érveket, amelyek szerint a nőknek vissza kellene vonulniuk a közmunkából, hogy felszabaduljanak a foglalkoztatási lehetőségek (Xxxxx 1994). Emellett vannak olyan hangok, amelyek a szelíd és lágy feleség és anya mellett szólnak, aki a családja érdekeit a karrierje elé tudja helyezni. A nemek közötti egyenlőség erőteljes és széles körű előmozdításának hiánya az államok és a kormányok részéről a hagyományos nemi szerepkövetelmények és a nemi megkülönböztetés újbóli megjelenését eredményezi a munkaerőpiacon. Sok képzett diplomás nőt elutasítanak a munkaadók, és a nők előléptetési kilátásai nem olyan ígéretesek, mint a férfiaké (Granrose 2005). Ezért a nők elkezdtek visszavonulni a munkahelyekről. Meng (2000) megállapította, hogy a nők munkaerő-piaci részvétele fokozatosan csökkent.

Összefoglalva, a piac és a gazdaság növekedése előnyös lehetett néhány városi képzett nő számára, de a többség viszonylag elszegényedett a gazdasági reformok következtében. A társadalmi strukturális elkülönülés hátterében a kínai nők súlyos polarizálódást tapasztaltak, és a társadalmi- gazdasági státusz tekintetében még lejjebb csúsztak. Az állami vállalatok és társult vállalatok átalakítása során a nők alkották az elbocsátott munkavállalók többségét, és kénytelenek voltak részt venni az informális foglalkoztatásban, csökkentett jövedelemmel és kevesebb munkahelyi biztonsággal. Néhány hagyományos nemi szerepkövetelmény újra megjelent, és hatással volt a nők foglalkoztatási és előléptetési kilátásaira.

Ezek a leírások általános képet adnak a kínai városi nők gazdasági reformok utáni átalakulásáról. Melyek a nők társadalmi szerkezetének és társadalmi átalakulásának részletei, különösen a KKP előző főtitkára, Xx Xxxxxx hivatali ideje alatt? E kérdés megválaszolásához néhány fontos kérdés merül fel, például az, hogy miként szervezzünk társadalmi sémát, hogy a nők helyzete összehasonlítható és megvitatható legyen, és hogy milyen típusú adatsorokat célszerű használni. Ezekre a kérdésekre a későbbiekben adunk választ. Emellett a legfontosabb kérdés az, hogy hogyan válasszuk ki a legjobb megközelítést a társadalmi osztályelemzés keretrendszerének felépítéséhez.

Ezért a következő szakaszban Xxxx és Weber klasszikus társadalmi osztályozási megközelítéseit és a nemek közötti egyenlőség elemzését tárgyaljuk. A Xxxx és Xxxxx társadalmi osztályozásának tárgyalása alapot nyújt a neomarxista és neoweberi társadalmi osztályozás megvitatásához, különösen azok kínai társadalomra való alkalmazásához. Az ő munkáik jelentik az elméleti előkészületet a harmadik fejezetben szereplő "társadalmi osztályozási sémám" megalkotásához. Ezen túlmenően a nemek elemzését és az "osztály és a nemek" vitáját az ötödik fejezetben részletezzük, amely elméleti támogatást nyújt a közvetlen és közvetett "társadalmi osztályindex" (SCI) létrehozásához. Itt a vita először Xxxx és Xxxxx társadalmi osztályozási megközelítéseivel kezdődik.

1.4 KLASSZIKUS TÁRSADALMI RÉTEGZŐDÉSELEMZÉS ÉS NEMEK ‌

KÖZÖTTI ELEMZÉS

Amint Crompton (1989) utal rá, a szociológián belül állandó vita folyik az olyan kifejezésekről, mint a társadalmi osztály vagy az ezzel egyenértékű kifejezések - a társadalmi réteg. A dolgozat egyik kulcskifejezése, a "réteg" kifejezést a geológia tudományából kölcsönöztük, ahol az üledékes kőzet vagy talaj egy olyan rétegére utal, amely belsőleg konzisztens jellemzőkkel rendelkezik, amelyek megkülönböztetik más rétegektől (Xxxxxxxx 1989, 87. o.). A szociológiai terminológiára való lefordítás után a "stratum" fogalma olyan "rétegekre" vagy "társadalmi csoportokra" utal, amelyek egymás után, egymás fölé rendeződnek (ibid.). A társadalmi rétegződés elemzésében az egyik fontos kérdés az, hogy hogyan soroljuk be az egyéneket a társadalmi struktúrán belül. Ez a kérdés azt a kérdést veti fel, hogy milyen kritériumokat kell alkalmazni a népesség megkülönböztetésére. A társadalmi rétegződési vizsgálatokban e kérdés megválaszolására alkalmazott két kiemelkedő elmélet Xxxx és Xxxxx elmélete.

1.4.1 Marxista és weberi osztályelemzés ‌

A marxista társadalmi rétegződési keretben az osztályviszonyok a termelési viszonyokba ágyazódnak. A marxi teoretikusok hangsúlyozzák a különböző jogokat és hatalmakat, valamint a különböző eszközök, erőforrások és termelési tényezők - gépek, föld, munkaerők stb. - alkalmazását. Ezek a különböző típusú jogok és hatalmak, valamint ezek kibocsátása határozza meg a társadalmi osztályviszonyokat. Ha a termelőeszközök tulajdonjogát tekintjük a társadalmi rétegződés alapjának, akkor a "kapitalista társadalomban" két nagy osztály alakul ki: a burzsoázia és a proletariátus. Az előbbiek az anyagi termelőeszközök tulajdonosai és irányítói, míg az utóbbiak csak a munkaerejüket birtokolják, amelyet a megélhetés fenntartása érdekében kénytelenek eladni a burzsoáziának (Xxxx és Xxxxxx 1906).

A "kizsákmányolás" és az "uralom" központi fogalma megkülönbözteti a marxista osztályelemzést más osztályelemzési elméletektől, például Xxxxx osztályelemzésétől. A marxista osztályelemzés szerint a kapitalisták a kapitalista rendszerben a termelőeszközök tulajdonjogának köszönhetően kizsákmányolják a munkásokat. Bár a marxista társadalmi osztályozás a burzsoáziát és a proletariátust tekinti a kapitalista korszak fő történelmi szerepeinek, nem tagadja, hogy a társadalom más osztályok sokaságából áll (Xxxxxx és Xxxxxx 1985). Különböző társadalmi csoportosulásokat azonosít, mint például a földbirtokos arisztokrácia, az ipari burzsoázia, a középosztály, a kispolgárság, az ipari proletariátus, a lumpenproletariátus és a parasztság (ibid.).

Ami a xxxxxx osztályelemzést illeti, az egyéneknek a termelőanyagokból eredő jogai és hatalma nem jelentősek az osztályviszonyok meghatározásában. Xxxxx számára a jogot és a hatalmat nem a kizsákmányolás és az anyagi uralom okozza, hanem az a szerep, amelyet a piaci cserék hátterében az egyén életesélyeinek alakításában játszanak (Xxxxx 1946). Ráadásul Xxxxx úgy vélte, hogy mindezeknek a javaknak csak a piacon lehet értékük. Ebben az értelemben az egyén osztályviszonyai megegyeznek a piaci viszonyokkal, és többdimenziós

tényezők határozzák meg őket,

mint például ingatlan, különleges képességek és egyéb vagyontárgyak. A különböző erőforrások feletti ellenőrzés befolyásolja az egyén alkuképességét a piacon, ez pedig befolyásolja a csere eredményeit. A lakosság a piaci alkuképességük és az általuk ellenőrzött erőforrások szerint oszlik meg. Xxxxx a társadalmi osztályokat a következőképpen határozta meg: munkásosztály; kispolgárság; technikusok, szakemberek és alacsonyabb szintű vezetők, valamint a foglalkozási és tulajdonosi hierarchia csúcsán álló osztályok.

Mind a marxista, mind a weberi osztályelemzés azokból a kérdésekből indul ki, amelyek meghatározzák az emberek gazdasági erőforrásokhoz való hozzáférését. Ebből a szempontból a marxista és a weberi meghatározás a kapitalista társadalomban fennálló osztályviszonyokról ugyanazokat az alapvető működési kritériumokat osztja meg. Az, hogy miben különböznek azonban, e normakészlet következményeinek elméleti magyarázatában és pontosításában rejlik (Xxxxxx 2005). A marxista modell a társadalmi rétegződést két oksági úton értelmezi: az egyik a piaci cseréken keresztül, a másik a termelési folyamaton keresztül működik. Ezzel szemben a weberi modell egyet követ nyomon - a piaci cseréket. Xxxx továbbá megmagyarázza e két út oksági mechanizmusát. Az 1.3. ábra az osztályelemzés xxxxx és xxxxxx keretei közötti ellentétet sugallja.

Ráadásul az osztályelemzés szintjén mind Xxxx, mind Xxxxx osztályelmélete nemi szempontból vak. Xxxx rámutatott, hogy a kapitalizmusnak közömbös, hogy milyen munkaerőt zsákmányol ki (Crompton 1989). A kapitalizmus, függetlenül attól, hogy hiányzik-e belőle a nemek kizsákmányolása, még mindig lehet kapitalizmus. Ha azonban elismeri a nemi kizsákmányolást, akkor tulajdonképpen elismeri a nemek közötti egyenlőtlenséget, és elismeri, hogy a férfiak és a nők eltérő módon férnek hozzá a gazdasági erőforrásokhoz. A társadalmi rétegződés a különböző típusú erőforrások elosztásának különbségét vizsgálja. Ha a nemek között különbség van az e gazdasági erőforrásokhoz való hozzáférés tekintetében, akkor a nemek tényezőjét fontos szempontként kell hozzáadni

minden társadalmi rétegződési tanulmányhoz4 . Az alábbi bekezdések a következő kérdéseket tárgyalják

4 Más tényezők, mint például a "faj" és az "etnikai hovatartozás" szintén hatással vannak a különböző erőforrások elosztására, de ebben a dolgozatban elsősorban a "nem" tényezőt vizsgálom.

a női státusz a társadalmi rétegződés tanulmányozásában és az osztályelemzés nemek közötti vitájában.

1.3. xxxx Xxxx és Xxxxx osztályelemzési modellje

Kizsákmányolás és uralom

Pozíció a termelési kapcsolatokban

Az eszközökhöz való viszony

Különböző életesélyek

Piaci kapacitás a cserekapcsolatokba

Forrás: Xxxx Xxxx Xxxxxx (2005), Az osztályelemzés megközelítései.

Megjegyzés: A szaggatott vonal a weberi elemzést mutatja be; az egybefüggő és a szaggatott vonal a marxista elemzést magyarázza.

1.4.2 A nemi elemzés és a nemek és osztályok vitája ‌

A dolgozatban először a "gender" kulcsszó és a "sex"-től való megkülönböztetése kerül megvitatásra. A "nemet" gyakran használják a társadalmilag adott tulajdonságokra, szerepekre, tevékenységekre és felelősségekre, amelyek a férfi vagy női mivolthoz kapcsolódnak (March, Smyth és Mukhopadhyay 1999). Ezzel szemben a "nem" a biológiai emberi megkülönböztetés a férfi és a nő között, amelyet a szervezet által termelt ivarsejtek határoznak meg. A nemnek világszerte csak két kategóriája van - a férfi és a nő -, míg a nemi megtapasztalás, hogy valaki férfi vagy nő, kultúránként nagyon eltérő lehet. Az emberek nemi identitása határozza meg, hogy hogyan érzékelik őket, és hogyan várják el tőlük, hogy női vagy férfi szerepben gondolkodjanak és cselekedjenek.

A szociológiában a nemek elemzése a férfiak mint nemek és a nők mint másik nemek közötti kapcsolatot vizsgálja és emeli ki, valamint azt, hogy ezek a kapcsolatok és nemi pozíciók hogyan jöttek létre és reprodukálódtak egy társadalomban, és milyen okok állnak e kapcsolatok mögött (Lorber 1994). A nemek közötti kapcsolatok egyszerre az együttműködés, a kapcsolódás és a kölcsönös támogatás, valamint a konfliktus, az elkülönülés és a versengés, a különbözőség és az egyenlőtlenség viszonyai (Xxxxxxx 1987). Azzal foglalkozik, hogyan oszlik meg a hatalom és a jogok a nemek között a háztartásban, a piacon, valamint a közösség és az állam szintjén. Emellett fontos a nemek kérdéseinek vizsgálatára alkalmas mérőeszköz kiválasztása is. Ebben a fejezetben a nemek közötti elemzés elsősorban a nők alsóbbrendű helyzetére, a társadalmi rétegződés nemek közötti egyenlőtlenségeire, valamint a feministák által a társadalmi rétegződés módszereivel kapcsolatban megfogalmazott kritikákra összpontosít.

Először is, a nők férfiakkal szembeni alárendelt helyzete mindenütt jelen van és könnyen azonosítható. Ez a jelenség mélyen gyökerezik a patriarchális kultúrában, történelemben és hagyományokban (Friedan 2013; Sperling 1991). A patriarchális társadalmakban a nők alsóbbrendű helyzetét természetesnek vették, mivel a nőket fizikailag alacsonyabb rendűnek tekintették a férfiaknál. A rituálék és szokások megerősítették és megvédték ezt a gondolkodásmódot. A nemek közötti egyenlőtlenségnek hosszú története van Kínában. Még akkor is, amikor az egyéni jogokat és egyenlőséget támogatták és propagálták, a népesség felének - a nőknek - a jogait és egyenlőségét nem ismerték el széles körben, vagy egyenesen tagadták. A nők azonban - különösen az elmúlt évszázadban - soha nem hagyták abba a hagyományos, nemek szerinti koncepciók és attitűdök megkérdőjelezését.

Az elmúlt évszázadban a főbb nyugati országokban számos erőfeszítést tettek a nemek közötti strukturális egyenlőtlenségek csökkentésére. Például a feminizmus első hullámában, a XIX. században és a

XX. század elején követelték a választójogot, és elhárítottak néhány jogi

akadályt a nemek közötti egyenlőség elől (Lorber 2005). A feminizmus második hulláma az 1960-as években kezdődött, annak hátterében, hogy sok nő belépett a munkaerőpiacra. A központi

a második hullám középpontjában a nemek közötti teljes egyenlőség állt, és sokkal több, a nők felszabadításával kapcsolatos tevékenység, a nők jogi és társadalmi egyenlőségéért folytatott harcok stb. következtek (Connel 1990). Emellett a politikai elitek és az államhatalom is beszállt a küzdelembe bírósági döntések, jogszabályok és tömegmozgalmak révén (Xxxx 2013).

Miközben a társadalmi és politikai mozgalmak felvették a harcot a nemek közötti egyenlőtlenségek ellen a valóságban, az egyetemi társadalomtudományi kutatásokra is hatással volt a feminizmus. Az 1960-as években a feminista kutatók alapvető kihívások elé állították a társadalomtudományok által a nők, a férfiak és a társadalom elemzésének módját. A feministák azzal érveltek, hogy a modern tudományos megértést - különösen a szociológiával és politikával kapcsolatos információkat - patriarchális intézmények állítják elő, amelyek a férfiaknak kedveznek, és végső soron egy "férfias világképet" tükröznek (Xxxxxx 1985, 110. o.). Az osztályelemzés sajátos esetében, ahogyan azt korábban tárgyaltuk, a klasszikus osztályelmélet nem vette figyelembe a nők helyzetét (Acker 1973). Amint azt Crompton (1989) és Xxxxxxxx (1988) is kifejtette, az osztályelmélet az osztályról szól, nem pedig a nemekről.

A társadalmi osztályelméletek, mint például Xxxx Xxxxxxxxxx elmélete, amely Európában a legvitatottabb volt, a nőt az osztályrendszerben nagyrészt perifériának tekintette (Goldthorpe 1983). Xxxxxxxxxx munkásságában a nőket konvencionálisan a férjükkel azonos osztályhelyzetűnek tekintették. Ez a megközelítés tükröződik a háztartáson belüli nemek szerinti munkamegosztásban, amelyben a férfit "kenyérkeresőként" jellemzik, míg a nő megtartotta az elsődleges felelősséget a háztartási szféráért. Ez a módszer azonban széles körű kritikát kapott. Ennek oka az volt, hogy egyre több nő vett részt a munkaerőpiacon, és a nők aránya a szakmai, adminisztratív és vezetői foglalkozásokban nagymértékben megnőtt. E kritikára válaszolva Xxxxxxxxxx és Xxxxxxx kijelentette, hogy függetlenül attól, hogy férfi vagy nő, a társadalmi rétegződés elemzése a "háztartásfő stratégiáján" alapulhat (ibid.).

Sajnos ez az alternatíva nem zárta le a vitát, mivel a háztartásokon belüli osztályok közötti házasságok miatt (Xxxxxxxxx és Xxxxxx 2006; Xxxxxxx 2011). Éppen ellenkezőleg, feltárta a nemek közötti vertikális és horizontális szegregációt a munkaerőpiacon, és rámutatott a foglalkozási- osztály sémák alkalmazásának nehézségeire a társadalmi rétegződés tárgyalása során. Ahogy Lockwood (1983, 178. o.) érvelt, nem az egyén neme, hanem a foglalkozás pozíciója határozza meg a betöltött pozíciót. A foglalkozás státuszát azonban gyakran döntően befolyásolta a nem. Ráadásul a nők osztályhelyzete továbbra is erősen vitatott kérdés.

Végül a feministák további bizonyítékokkal és érvekkel támasztották alá az osztályelmélet átépítésének szükségességét, hogy az megfeleljen az egyén társadalmi életének mind a köz-, mind a magánszférában bekövetkezett változásoknak (Stanworth 1984; Sorensen 1994). Xxxxxxxx, Xxxxxxx, Xxxxxxxx, Xxxxx és Routh (1995) az osztály és a nemek összekapcsolására törekedtek, és azt javasolták, hogy a társadalmi osztályok nem családokból és nem egyénekből állnak, hanem egyénekből a családokban. Emiatt az osztályok tanulmányozását megfelelően különböző elemzési szinteken végzik. Duke és Xxxxxx (1987) azt javasolta, hogy a termelésen alapuló viselkedés egyéni szintű vizsgálatainak mind a férfiakat, mind a nőket egyénekként kell figyelembe venniük, míg a fogyasztási viselkedés és attitűdök empirikus vizsgálatainak a háztartási osztály mérőszámát kell használniuk, amely a háztartás tagjainak osztályhelyzetéből adódik.

Összefoglalva, ezek a kritikák és viták az "osztály és a nemek" elemzésének összetettségét mutatják be, és igazolják a két szféra összekapcsolásának szükségességét. Az osztályelméletben a nemek szempontjának kidolgozása fontos hozzájárulást nyújt a társadalmi rétegződéssel kapcsolatos ismeretekhez, és az én kutatásomat is inspirálja. Ez a kutatás azt próbálja meghatározni, hogy a "nem" eleme hogyan hathat a társadalmi osztályra, és a kínai nők társadalmi rétegződésére összpontosít. Ezért az egyéni perspektíva az első

a teljes társadalmi struktúra felvázolása és a nemek összehasonlítása érdekében.

Ugyanakkor ez a dolgozat nem hanyagolja el a háztartás hatását sem. A háztartásnak a társadalmi rétegződésre gyakorolt hatását is tárgyalja, és az osztály- és nemek közötti vitából származó fajta elveket a következő fejezetben kidolgozza és alkalmazza az "SCI" létrehozásához. Ezen túlmenően mindezen elemzések kvantitatív elemzésen alapulnak, amely a kínai háztartási jövedelem projekt (CHIP) adatait használja. Az ezt követő rész a dolgozat vázlatát és az egyes fejezetek összefoglalóját tartalmazza.

1.5 A SZAKDOLGOZAT FELÉPÍTÉSE ‌

A szakdolgozat további részeinek tartalma a következőkben ismertetésre kerül:

2. fejezet

Ez a fejezet áttekinti a meglévő szakirodalmat, és tárgyalja a kutatási módszertant, az adatsorokat, a kutatási eredményeket és a hozzájárulásokat. A kutatás célja, hogy megfelelő módszert találjon, amely részletes képet ad a jelenlegi kínai társadalmi rétegződésről és a nők társadalmi pozíciójáról a társadalmi struktúrában. A kínai társadalmi struktúrával, a jövedelemelosztással és a nemek közötti egyenlőséggel kapcsolatos kérdésekről szóló szakirodalom áttekintése után a fő kutatási célok részcélokra és konkrét tárgyakra oszlanak. E célok elérése érdekében a kvantitatív kutatási módszert részesítik előnyben, mivel speciális statisztikai modellezést alkalmaznak, és nagy mennyiségű, a teljes népességre reprezentatív adatra van szükség. Az adatgyűjtés elérhetőségére és megvalósíthatóságára való tekintettel a CHIP másodlagos adatait választják ki a különböző adatkészletek összehasonlítását követően.

Ezekkel az informatív adatokkal a kutatás céljai teljesíthetők, ugyanakkor a szakirodalomhoz is hozzájárulnak. Ez a kutatás

először is létrehoz egy "társadalmi osztályozási sémát", amely a foglalkozási osztályozás módszerét alkalmazza, és közben figyelembe veszi a piac és az állam dualista rendszerét, valamint a piacon belüli felosztásokat. Ez az osztályozás és annak alosztályai felhasználhatók a különböző szintű társadalmi kérdések tanulmányozására. Ezenkívül ez a kutatás innovatív módszert alkalmaz a nemek közötti társadalmi rétegződés tanulmányozására egy átfogó index - az "SCI" - szintetizálásával. Ez az innovatív módszer egyesíti az osztályt és a nemeket, és mind az egyéni, mind a háztartási perspektívát figyelembe veszi, ami megoldja a "nem" elem osztályelemzésben való felhasználásának problémáját. Az újonnan létrehozott "SCI" módosítja az eredeti társadalmi struktúrát, és reálisabb képet ad a kínai társadalmi rétegződésről és a nemek kérdéséről.

3. fejezet

Ez a fejezet a foglalkozási osztályozáson alapuló "társadalmi osztályozási sémát" állít fel a mai Kínára vonatkozóan, ugyanakkor figyelembe veszi a kínai sajátos intézményi kereteket. A kutatáshoz szükséges foglalkozási osztályozási séma megalkotásához ez a fejezet az Egyesült Államok 2010-es Standard Occupational Classification (SOC) szabványos foglalkozási osztályozási rendszerére hivatkozik. Ezenkívül ez a fejezet tárgyalja a foglalkozási osztályozás összehasonlítását a Kínai Társadalomtudományi Akadémia (CASS) és az Erikson-Goldthorpe- Portocarero (EGP)5 társadalmi osztályozási sémái között. Továbbá a CHIP 2002-es és 2007-es foglalkozási osztályozását is figyelembe vesszük. A végleges foglalkozási osztályozási séma hét réteget tartalmaz: tisztviselő és menedzser, szakember, hivatalnok, ipari fizikai munkás, szolgáltató, vállalkozó és önfoglalkoztató.

Emellett figyelembe veszik az állam és a piac egyedülálló kínai dualista keretét is. Az egyes társadalmi rétegek közötti egyenlőtlenségek miatt

5 Ezt az osztálysémát különbözőképpen lehet Xxxxxxxxxx, Xxxxxxx-Xxxxxxxxxx (EG), Xxxxxxx-Xxxxxxxxxx-Portocarero (EGP) és CASMIN (Comparative Study of Social Mobility in Industrial Nations) tipológiaként említeni.

a tulajdonviszonyok és az iparág által okozott, minden foglalkozási réteget három szektorra osztunk: az állami szektorra, a versenyképes piaci szektorra és a versenyképtelen piaci szektorra. Így kialakul egy 17 társadalmi rétegből álló "társadalmi osztályséma". Az egyes rétegek felosztása azért szükséges, mert tükrözik az átmeneti időszak jellemzőit és intézményi felosztását, valamint azt, hogy az állam és a piac együttesen hogyan hat a kínai társadalmi rétegződésre. Ez a "társadalmi osztályséma" kutatási keretet biztosít a társadalmi rétegek és a jövedelemeloszlás, valamint ezek átalakulása, illetve a nemek közötti összehasonlítás későbbi vitáihoz.

4. fejezet

A "társadalmi osztályséma" alapján a társadalmi struktúra átalakulását, a nemek összehasonlítását és a jövedelmi különbségeket magyarázzák. Megállapítható, hogy a munkaerő az ipari fizikai munkások piacáról a szolgáltatóipari munkások piacára vándorolt, és a társadalmi rétegek, mint például a szakemberek és a hivatalnokok aránya a magas színvonalú munkaerő iránti nagy keresletnek megfelelően bővült. Az egyes társadalmi rétegekben a piaci szektor a piac fejlődésével együtt bővült, de a felső három társadalmi rétegben még mindig nyilvánvalóan domináns az állami szektor. Ezzel szemben az alsó kettőben nagyobb a piaci szektor aránya. A keresetek változását tekintve a versenyképes piaci szektor teljesít a legjobban, és a nem versenyképes piaci szektor keresetnövekedési üteme jóval elmarad attól. A felső társadalmi rétegek kereseti képessége jobban nő, mint az alsóbb rétegeké, és ez polarizációt okoz a különböző társadalmi rétegek között.

Ezen túlmenően a nemek közötti vita arról számol be, hogy a női munkavállalók körülményei frusztráltak. Bár a nemek közötti aránykülönbségek 2002 és 2007 között a legtöbb társadalmi rétegben csökkentek, a nők még mindig inkább az alacsonyabb szintű társadalmi rétegek szűk tartományában csoportosulnak. A nemek társadalmi rétegződését befolyásoló tényezők feltárása során megállapította, hogy a fiatalabb és képzettebb nők könnyebben jutnak be a magasabb társadalmi

rétegekbe, míg az alacsonyabb képzettségűek

a nők inkább az alacsonyabb foglalkozásokra korlátozódnak. Ezen túlmenően a nemek közötti kereseti különbségek szinte minden társadalmi rétegben megnőttek. Xxxxx bemutatására, hogy a nemek közötti keresetkülönbség hogyan hat a nemek közötti keresetekre, feltétel nélküli kvantilis regressziót (UQR) alkalmaztunk. A becslés eredményei azt mutatják, hogy a nemek közötti megkülönböztetés okozta keresetveszteség növekszik, különösen a magasabb keresetű nők esetében.

A nemek keresetét befolyásoló tényezők közül a magasabb keresetű női munkavállalók esetében alacsonyabb iskolázottsági hozamot mutattak ki, bár ez 2002 és 2007 között nőtt. Ezenkívül a nők életkora sokkal kevésbé jövedelmező, mint a férfiaké. A családi állapot és a kisgyermekek stb. háztartási tényezők kevésbé jutalmaznak, sőt a nők számára negatívumot jelentenek. Továbbá a régió, a foglalkozás, a tulajdonjog és az iparág hatása a nemek keresetére is kifejtésre kerül. Megállapítást nyert, hogy a keleti régióhoz tartozás a férfiak esetében a 00.xx és a 00.xx kvantiliseknél, míg a nők esetében az alsó felénél nagyobb mértékben járul hozzá a keresethez. Ami a foglalkozás hatását illeti, a foglalkozás fontosabb szerepet játszik a keresetre gyakorolt hatásban, csakúgy, mint a tulajdonosi és az iparági befolyás. Az utóbbi két tényező 2007-ben szintén jelentősebbé válik, különösen a magasabb keresetűek esetében.

5. fejezet

A társadalmi osztályelemzés mélyebb megértése érdekében az ötödik fejezet a főkomponens-elemzést (PCA) alkalmazza, hogy minden egyes megfigyeléshez létrehozzon egy "SCI-t", amely kifejezi az egyének közötti finom különbségeket. Ez az index átfogó, amely a társadalmi rétegződés számos aspektusát egyesíti, mint például a foglalkozás, a tulajdon, az iparág, az iskolai végzettség, a társadalombiztosítási körülmények és a jövedelem. Ezen túlmenően a faktorelemzés (FA) eredményei megerősítik a foglalkozás, a tulajdonjog és az iparág használatának jogosságát a "társadalmi osztályozási séma" kialakításához, mivel ezek a változók ugyanabban a dimenzióban vannak, együttesen bemutatva a "munkahelyi jellemzők" szempontjait.

Ezen túlmenően a megváltozott változóhalmazzal egy új "SCI" jön létre, amely a háztartás hatását képviseli az újraelosztás és a csere szempontjából. Néhány, a házastársakkal alig megosztott foglalkozási státuszhoz kapcsolódó jellemző nem változik. Más szempontok, amelyek a háztartás megosztott erőforrásaira és tevékenységeire vonatkozó információkat tartalmaznak, hozzáadódnak. Ezen túlmenően az egyéni jövedelmek helyébe a háztartás közös jövedelmei lépnek, hogy kifejezzék a háztartási cserét és újraelosztást. Ez az újonnan létrehozott "SCI" rekonstruálja a társadalmi struktúrát és megváltoztatja az egyén eredeti társadalmi rangját.

A két mutatót összehasonlítva megállapítható, hogy a háztartás megosztott gazdasági erőforrásainak és fogyasztásának átlagoló hatása a párok közötti társadalmi szakadék csökkenéséhez vezet. Ez az kiegyenlítő hatás inkább a feleségek társadalmi helyzetét képes javítani, mivel a termelőszférában általában alulmaradnak. A nemek közötti eredeti társadalmi különbségek enyhülnek a férjek és feleségek közötti társadalmi különbségek csökkenését követően. Ugyanakkor az osztályokon átívelő házassággal a különböző társadalmi csoportok közötti társadalmi szakadékok rövidülnek.

6. fejezet

Az utolsó fejezet áttekinti a tanulmány előző fejezetekben szereplő elemzéseiből származó megállapításokat és felismeréseket. A megállapítások alapján szakpolitikai következtetések és további tanulmányokra vonatkozó javaslatok kerülnek kifejtésre.

NOTTINGHAMI EGYETEM

2. FEJEZET

IRODALMI ÁTTEKINTÉS, KUTATÁSI TERV ÉS MÓDSZERTAN

Ez a fejezet ismerteti a kutatási tervet, a szakirodalmi áttekintést, a módszertant és az ésszerűséget, a későbbi empirikus elemzéshez használt adatsorokat, a kutatási eredményeket és a hozzájárulásokat. A kutatási terv egy olyan folyamat meghatározására használt kifejezés, amely a kutatási kérdésekre adandó válaszok megszerzéséhez tervezett cselekvéseket és lépéseket tartalmaz (Creswell 2013). A kutatási terv magában foglalja a kutatási kérdéseket, a hipotéziseket, a vizsgálat típusait és altípusait, az adatgyűjtési módszereket és egy statisztikai elemzési tervet stb. Az adatgyűjtés módszere meghatározza, hogy a kutató eléri-e a legrelevánsabb és legérvényesebb bizonyítékokat és forrásokat, az adatelemzési terv pedig meghatározza az esetleges eredményeket és következtetéseket.

Az elején a kutatási tervet a szakirodalmi áttekintés és a kutatási célok alapján fogom tárgyalni. A meglévő szakirodalom áttekintése inspirációt nyújthat az új kutatáshoz a vizsgálat irányát és a módszert illetően. Ahogy Punch (2005) javasolja, a meglévő szakirodalom módszertani útmutatást nyújt a későbbi kutatók számára. A jó kutatásnak egyértelműen az alapvető kutatási kérdésekre kell összpontosítania, informatív irodalommal, szigorú érvekkel és megerősített következtetésekkel kell rendelkeznie. A kutatási kérdések megfogalmazása és a szakirodalom ismertetése a kutatás kiindulópontja. Ezért a kutatási tervet a szakirodalmi áttekintésből és a kutatási célokból kiindulva tárgyalom.

2.1 SZAKIRODALMI ÁTTEKINTÉS‌

2.1.1 Társadalmi rétegződés és nemi kérdések Kínában‌

A kutatás célja, hogy megfelelő módszert találjon a kínai társadalmi rétegződés és a nemek közötti egyenlőség kérdésének vizsgálatára, illetve megfelelő módszerrel részletes képet adjon a jelenlegi kínai társadalmi rétegződésről és a nők társadalmi helyzetéről a társadalmi struktúrában.

Egyetértés van abban, hogy Kína osztályszerkezete drámaian megváltozott 1978 és a piacorientált gazdasági reformok után. Xxxx, Xxxxxxx, Xxxxx és Xxxxxxxxxxxx (2005) új elemzési módszert dolgozott ki, amely a városi kínai társadalmat két tengely mentén osztotta fel: az egyiket a privatizáltabb gazdaságban elért gazdasági sikerek, a másikat pedig a politikai hatalomban mutatkozó egyenlőtlenségek alapján. Úgy vélték, hogy a vegyes piacgazdaság és a szocialista gazdaság erodálta a káderek által dominált társadalmi hierarchia intézményi alapjait, és megteremtette a társadalmi rétegződés ezen új mintázatának feltételeit (ibid.).

Új társadalmi rétegek, például az önfoglalkoztatók és a vállalkozók jelentek meg (Xxxxxxx és Zang 2008; Wu 2006). Emellett a gazdasági reformok után a társadalmi osztályok fő összetevői is megváltoztak. Mok és Ngok (2011) úgy véli, hogy a munkásosztály egyre inkább vidéki migráns munkavállalókból állt. 2002-ben az ipari és szolgáltatási szektorban tevékenykedő vidéki migráns munkavállalók meghaladták az állami és kollektív tulajdonú vállalatoknál dolgozók számát, és a kínai ipari munkásosztály főáramává váltak (ibid.). Egy másik ellentmondásos társadalmi osztály a középosztály Kínában (Ren 2013). A kutatók sok nézeteltérés van az összetevőjét, változásait és jövőbeli fejlődését illetően.

Ami a középosztály összetevőinek változását illeti, Li (2001) szerint az új középső társadalmi réteg különbözik a régitől, amelyet jellemzően az állami vállalatok dolgozói alkottak. Xx és Xxxxx (2012) szerint az új középosztály a magántulajdonban lévő csúcstechnológiai cégeknél és külföldi befektetésekkel rendelkező vállalatoknál dolgozó szakemberekből és vezetőkből, az önfoglalkoztatókból és a magánvállalkozókból áll. Xxxxxxxx (2008) úgy véli

hogy a kínai gazdasági reformok fő eredménye a középosztály kialakulása volt. Ráadásul a középosztály a gazdasági fejlődéssel együtt bővülne, bár messze nem elégséges (ibid.). Xx (2012) optimista, és azt javasolta, hogy a középosztály gyors bővülése "olajbogyó alakú osztályszerkezethez" vezethet Kínában. Emellett a társadalmi struktúra szétszóródását állapította meg, és a felső és alsó társadalmi réteg közötti szakadék növekedett, miközben a leggazdagabb felső réteg sokkal gazdagabb lett. Xxx és Xx (2009) az osztályszerkezet e hanyatló folyamatát proletarizálódásnak nevezte.

Ugyanakkor a kutatók létrehozták a "társadalmi osztályok sémáját" a társadalmi rétegződés tanulmányozására és Kína általános társadalmi szerkezetének bemutatására. Xxx és Xx (2009) például a neomarxi elméletet alkalmazta, és a társadalmi rétegeket kapitalista, proletár, új középosztály stb. kategóriákba sorolta. Emellett észrevették a városi és a vidéki, az állami és a kollektív tulajdonformák közötti megosztottságot. Ezért a káderek rétegét állami káderekre, kollektív káderekre és vidéki káderekre osztották fel. Egy másik példa a Kínai Társadalomtudományi Akadémiától (CASS) származik, amely a munkavállalókat foglalkozási besorolásuk szerint rétegezte, és tíz társadalmi rétegből álló "társadalmi osztálysémát" hozott létre. A "társadalmi osztályok sémájának" megvitatására a harmadik fejezetben kerül sor részletesen.

Ezek a kutatások, amelyek a társadalmi rétegek mobilitását, a társadalmi struktúra összetevőinek változásait és jellemzőit vizsgálták a kínai átmeneti időszakban, gazdagították a társadalmi rétegződés irodalmát. Az egyes rétegek százalékos arányára és arra vonatkozóan azonban, hogy az adott összetétel hogyan változik, kevesebb szakirodalom áll rendelkezésre. Az ilyen jellegű kutatások a társadalmi rétegek konkrét megoszlását és változásait szolgáltatták, amelyekhez először egy megfelelő "társadalmi osztálysémát" kell felépíteni. Ugyanakkor az erre a területre vonatkozó megfelelő adatsorokra is szükség van.

Ami a nemek és osztályok változását illeti, különösen azt a kérdést, hogy a nemek közötti rétegződés hogyan változik a gazdasági fejlődés során, a Kínából származó bizonyítékok nem optimisták. Fan (2003) megállapítja, hogy a nők munkaerő-piaci pozíciója azért romlott, mert megszűnt a központi tervezési mechanizmus, amely erősen garantálta a nemek közötti béregyenlőséget. Xxxxxx (2011) azt állította, hogy a női munkavállalók az átmeneti időszakban marginalizálódtak, és a munkaerőpiacon a nemek közötti szegregáció súlyosabb volt. Megállapították, hogy a nők a munkaerőpiac alsó szegmensében helyezkedtek el. Xxxxx (2013) négy ázsiai megyét és régiót (szárazföldi Kína, Japán, Dél-Korea és Tajvan) hasonlított össze, és megállapította, hogy Kínában a nőket aránytalanul nagy arányban választották ki az elbocsátásokra, és hogy a nők nagyobb arányban álltak az elbocsátott munkavállalók közül. Gyakran szorultak az informális foglalkoztatásba, ahol csökkent a jövedelmük és a munkahelyük biztonsága (ibid.).

Du és Xxxx (2009) továbbá megállapította, hogy a nők hosszabb ideig voltak munkanélküliek. Elemezték ennek okait, és megállapították, hogy a munkanélküli női munkavállalók ugyanolyan komolyan szerettek volna újra elhelyezkedni, mint a férfiak. Álláskeresési törekvéseiket azonban számos tényező hátráltatta, például a szociális hálózathoz való hozzáférés hiánya, a szociális újrafoglalkoztatási szolgáltatásokhoz való egyenlőtlen jogosultság, a női munkavállalók korai kötelező nyugdíjazása. Ezek a tanulmányok tükrözik a nők társadalmi státuszának változásait az állam és a piac dualizmusa alatt, és rávilágítanak a kínai dolgozó nők romló helyzetére. Ugyanakkor nagyon kevés szakirodalom foglalkozik kifejezetten a nők társadalmi szerkezetével, társadalmi státuszával és helyzetével. Nem ismert például a nők aránya az egyes társadalmi rétegekben és az eloszlásukban bekövetkezett változások.

2.1.2 A keresetek megoszlása és a nemek közötti egyenlőség kérdései ‌

Kínában

A kereset, a kereseteloszlás és a nemek közötti keresetekkel kapcsolatos kérdések megvitatása, mint a dolgozat legfontosabb eleme,

szintén hangsúlyos. A nemek közötti összehasonlítással foglalkozó szűkös szakirodalomhoz képest az osztályok rétegződésével és változásaival kapcsolatban rengeteg tanulmány született a keresetekkel kapcsolatban.

elosztás, nemek közötti kereseti egyenlőtlenségek és megkülönböztetés. A különböző társadalmi csoportok jövedelemeloszlását is széles körben tárgyalják. Xxxx és Xxxx (2007) szerint a megerősödött kereseti különbségek nemcsak az egyének közötti különbségeken, hanem a különböző társadalmi rétegeken keresztül is kifejeződnek. A társadalmi rétegek felfelé vagy lefelé mozogtak a társadalmi struktúra létráján, és a mobilitásukkal együtt a keresetük is változott (ibid.). Alternatív módon a különböző társadalmi rétegek közötti szakadékok nőttek, és a különböző társadalmi rétegek közötti korlát a kereseti rés szempontjából is megfigyelhető.

Ezen túlmenően a polgárok közötti jövedelemkülönbség jelentősen megnőtt és felgyorsult. Xx, Xxxx és Song (1995) szerint 1994-ben a lakosság felső 20%-a rendelkezett az összes kereset 44,5%-ával. Következtetésüket a Kínai Renmin Egyetem Nemzeti Felmérési Kutatóközpontja (NSRC) által 1994-ben gyűjtött adatok alapján vonták le, amely a népességarányos mintavételt (PPS) alkalmazta. Ez a szám azonban jóval nagyobb lett, mivel a CHIP 2002-es adatai alapján a vagyon gyorsan felhalmozódott a magas jövedelműek kezében (Xx, Xxx és Ding 2005). Az, hogy a magas jövedelmek növekedése sokkal gyorsabb, mint az alacsony jövedelmeké, a városi Kínában a jövedelmi egyenlőtlenségek növekedésének fő oka (ibid.). A nemzeti statisztikai hivatal 2005-ös első negyedéves jelentése szerint a felső 10%-os csoport keresete 15,7%-kal nőtt, 4,4%-kal nagyobb mértékben, mint az átlag. Ezzel szemben az alsó 10%-os csoport keresete 7,6%-kal nőtt, ami 3,7%-kal alacsonyabb az átlagnál (Li 2005). Xx egy másik tanulmánya rámutat, hogy a kereseti különbségek gyorsuló ütemben növekedtek (Xx és Xxxx 2007).

Xxxx és Xxx (2005) továbbá azt jósolja, hogy a jövedelmi egyenlőtlenségek az elkövetkező időszakban tovább fognak nőni. Esszéjükben a "Xxxxxxx-féle fordított U-görbe" hipotézisét tesztelik Kínában, amely szerint a kereseti egyenlőtlenségek a gazdasági növekedéssel kezdetben növekedni, majd csökkenni fognak. Arra vonatkozóan azonban, hogy mikor jön el a csökkenés időszaka, rámutatnak, hogy nem voltak egyértelmű jelek. Emellett a

a növekvő kereseti különbségek a kínai társadalmat egy "egyenlőtlenségi csapdába" sodorhatják, ami ellene van a szegények szegénységének lerázásának (Lu 2012). Minél nagyobbak az egyenlőtlenségek a különböző társadalmi rétegek között, annál kisebb hatással lesz a gazdasági növekedés a szegénység csökkentésére.

A korábbi kutatások a társadalmi rétegződés vizsgálatát a jövedelemeloszlás szempontjából gazdagították. Ez a szakirodalom azonban a keresetük alapján automatikusan elhatárolt csoportok közötti kereseteloszlást vizsgálta, és a csoportokat felső 10%-nak vagy felső 20%- nak és alsó 10%-nak vagy alsó 20%-nak titulálta. Bár a felső kereseti csoportot a vállalkozókból és a magas szintű tisztviselőkből és vezetőkből állónak tekinthetjük, ezek nem fedik egymást teljesen. Ez az automatikus, kereset szerinti besorolás kérdéseket vet fel, például azt, hogy kik alkotják a felső 10%-ot vagy a felső 20%-ot, és milyen arányban vannak jelen.

Ezen túlmenően tanulmányozták és értékelték a kereseti különbségeket, a nemek közötti kereseti egyenlőtlenségeket, valamint a városi és vidéki, a különböző iparágak és régiók közötti kereseti különbségeket. Számos tanulmány foglalkozik a nemek közötti kereseti egyenlőtlenségekkel, a nemek közötti megkülönböztetéssel és mindkettő változásával. Xxxxxxxxxx és Xx (2000) például, akik összehasonlították a nemek közötti kereseti különbségeket 1988 és 1995 között, azt találták, hogy a nemek közötti kereseti különbségek nőttek a kínai reformok óta. Xxxxx, Xxxxxx és Xxxx (2008) hasonló következtetésre jutott, az 1988-tól 2004-ig tartó időszakot aktualizálva. Azt találták, hogy a női és férfi keresetek átlagos aránya 86,3%-ról 76,2%-ra csökkent.

Továbbá a női csoporton belül a munkavállalók eltérő bánásmódban részesültek. Xxxxx, Xxxxxx és Xxxx (2008) kutatási eredményei azt mutatják, hogy a nemek közötti különbség sokkal inkább az alacsonyabb keresetű csoportban nőtt. Az alsó tizedbe tartozó nők azt tapasztalják, hogy keresetük meredeken csökken az ugyanezen tizedbe tartozó férfiakéhoz képest. Bár a felső jövedelmi csoportban lévő nők helyzete is romlott, a

nemek közötti szakadék a felső jövedelmi csoportban sokkal kisebb volt, mint az alsó jövedelmi csoportban. Chi és Xx (2008) a

jelenség, hogy a nemek közötti kereseti különbségek az alsó kvantiliseknél nagyobbak voltak, mint a "ragadós padló hatás". Ez a hatás azzal a ténnyel függött össze, hogy a kereseteloszlás alsó végén lévő női munkavállalók viszonylag alacsonyabb iskolai végzettségűek voltak, és általában nem állami tulajdonú vállalatoknál dolgoztak (ibid.).

A tanulmányok megpróbálták megtalálni azokat a tényezőket, amelyek hatással vannak a nők keresetére. A munkaerőpiacon tapasztalható nemi megkülönböztetés volt a legnépszerűbb ok. Xxxx és Xxx (2008) kutatási eredményei azt mutatják, hogy a nemek közötti kereseti különbségek nagy része inkább a nemi megkülönböztetésnek tulajdonítható, mint a humán tőke nemek közötti különbségeknek. A nőkkel szembeni diszkrimináció megszüntetése hatékonyan csökkenti a nemek közötti kereseti különbségeket (ibid.). Xxxxxx, Xxx és Xxxx (2005) a nemek közötti megkülönböztetés változásait vizsgálta, és arra a következtetésre jutott, hogy a nemek közötti kereseti különbségek növekedtek. Szerencsére a "megmagyarázhatatlan különbség" vagy a nemek közötti nemi megkülönböztetés 1988 és 1995 között csökkent az idők folyamán, különösen az alacsonyabb keresetűek csoportjában. A 2002 és 2007 közötti új adatsorokkal Tang és Long (2013) megkérdőjelezte ezt a véleményt. Azt találták, hogy a nemek közötti kereseti különbségek növekedésével együtt nőtt a nemek közötti diszkrimináció.

Ezenkívül a nemek közötti megkülönböztetés mértéke nemcsak az idő múlásával változott, hanem a különböző szervezeti egységeknél is, például az állami vagy a nem állami szektorban. Xxxx és Xxxxx (2009) kutatási eredményei azt mutatják, hogy a nőkkel szembeni munkáltatói diszkrimináció nem túl jelentős az állami tulajdonú vállalatoknál. Alternatívaként az állami szektorban a női munkavállalók bérprémiumot kaptak. Később Xx és Dong (2011) megállapította, hogy a megmagyarázhatatlan nemek közötti kereseti különbségek nagyobb valószínűséggel fordulnak elő azoknál a vállalatoknál, amelyek az éles verseny, a kemény költségvetési korlátok és a munkavállalók kisebb mértékű befolyása mellett működnek a piacon.

A nemi megkülönböztetés mellett a tanulmányok megpróbáltak más olyan tényezőket is találni, amelyek hatással vannak a nők keresetére. Xx és Xxxx (2013) például megbecsüli a házimunka terhének hatását a férfiak keresetére és

nők. Megállapították, hogy a dolgozó nők Kínában nemcsak több órát töltenek házimunkával, mint férfi társaik, hanem hajlamosak arra is, hogy a házimunkával kapcsolatos tevékenységek jobban elvonják a figyelmüket. Ezeket a tényezőket, mint például a házasság és a gyermek, családi állapotnak nevezhetjük. Xxxxx, Xxxxxx és Xxxx (2008) kutatása szerint a család kulcsfontosságú tényező a nemek közötti különbségek kialakulásában a foglalkoztatás és a kereset tekintetében. A házas nők és az anyák jelentős hátrányokkal szembesülnek a munkaerőpiacon, míg az egyedülállók között alig van nemi különbség. Ezek az eredmények további figyelmet hívnak fel a család fontosságára a nemek közötti különbségek vizsgálatakor.

A nők sajátos családi helyzete és a nők mint csoport közötti különbségek új módszert mutatnak a nemek közötti társadalmi rétegződés tanulmányozására. Ezenkívül a kereseti különbségek és a tényezők - például az állami és a magánszektor - által okozott társadalmi egyenlőtlenségek is átfogó mérést javasolnak Kína társadalmi rétegződésének tanulmányozására. Ennek a módszernek képesnek kell lennie a kínai társadalomban végbemenő változások mechanizmusainak és a társadalmi struktúrán belüli komponensváltozások értékelésére. Ugyanakkor ennek a módszernek megfelelő mozgásteret kell hagynia a nemek közötti egyenlőtlenségek társadalmi rétegződéssel kapcsolatos vitáinak és a családi állapotnak a nemek közötti egyenlőtlenségekre gyakorolt hatásának. A kutatás célja ennek a módszernek a keresése. A későbbi részekben a konkrét kutatási célok, kérdések és célkitűzések kerülnek megvitatásra, és különösen az, hogy hogyan lehet ezeket a célokat elérni.

2.2 KUTATÁSI KÉRDÉSEK ÉS CÉLKITŰZÉSEK ‌

Mint említettük, e kutatás célja, hogy megfelelő módszerrel tanulmányozza a kínai társadalmi rétegződés és a nemek közötti egyenlőség kérdéseit, hogy részletes képet adjon a jelenlegi kínai társadalmi struktúráról és a nők társadalmi helyzetéről ebben a társadalmi struktúrában. Ez a fő cél részcélokra bontható, és végül az alábbiakban összefoglalt eljárással érhető el:

Először is, ez a kutatás létrehozza a "társadalmi osztályok sémáját", amely a kínai társadalmi rétegződés tanulmányozásának kerete. E séma alapján a mai Kína társadalmi rétegződését ábrázoljuk. Ezen túlmenően, a konkrétan gyűjtött adatok segítségével meghatározható a nők társadalmi helyzete és az egyes társadalmi rétegek összetétele. Az egyes társadalmi rétegekben a férfiak és nők közötti arányok összehasonlításával a nemek közötti egyenlőtlenségek a társadalmi besorolás szempontjából kimutathatók. Továbbá az egyes társadalmi rétegek összetételében bekövetkezett változások becslésével megerősíthető, hogy a nők társadalmi helyzete javult vagy romlott.

Másodszor, ebben a kutatásban a munkaerőpiacon a keresetek megoszlását és a nemek közötti kereseti egyenlőtlenségeket vizsgáljuk. A kereseti egyenlőtlenségek és az elosztás a társadalmi rétegződés legfontosabb összetevői. Az, hogy a különböző társadalmi rétegek közötti kereseteloszlás hogyan reprezentálja a társadalmi erőforrások elosztását, és a társadalmi osztályviszonyokkal is összefügg. A különböző társadalmi rétegek közötti túl nagy kereseti különbségek társadalmi zavarokat és társadalmi instabilitást indítanak el. Emellett a nemek közötti aktuális problémákat a férfiak és a nők társadalmi besorolás és a keresetek összehasonlításával mutatjuk be. A nemek közötti kereseti különbségek és a megmagyarázatlan kereseti különbségek növekedése vagy csökkenése a nők kereseti körülményeinek romlását vagy fejlődését jelzi.

Harmadszor, ez a kutatás megpróbálja feltárni azokat az okokat és okokat, amelyek a nők ilyen társadalmi-gazdasági besorolását eredményezik. Az olyan tényezők, mint a régió, az életkor, az iskolai végzettség stb. magyarázatot adnak a társadalmi besorolás és a keresetek nemek közötti egyenlőtlenségeire. A kereseti különbségek feltétel nélküli kvantilis regresszióval (UQR) történő lebontása után megfigyelhető e tényezők hatása és a kereseti különbségek kialakulásához való hozzájárulásuk. Továbbá a nők belső társadalmi struktúrája, valamint az a kérdés is megválaszolható, hogy a nők mely csoportja rendelkezik jobb társadalmi pozícióval és kereseti helyzettel. A nők kereseti különbségei, mint

csoport, és ennek okai, valamint e tényezők hatása a jövedelmek dekompozícióján keresztül összehasonlítható.

Negyedszer, a nők családi státuszának sajátos hatása módszertani kérdést vet fel a "nem" elemének feldolgozásához a társadalmi rétegződés vizsgálatában. Ez a módszertani kérdés megköveteli az osztály és a nemek összekapcsolását, és mind az egyéni, mind a háztartási perspektívát figyelembe veszi. Xxx kell határozni a házasság hatását a párok társadalmi rétegződésére. Ugyanakkor a társadalmi rétegződés számos társadalmi szempontot tartalmaz, és átfogóan kell bemutatni. A főkomponens-elemzés (PCA) egyszerre képes mindkét követelményt kielégíteni. A háztartáson belüli gazdasági erőforrás-újraelosztást reprezentáló társadalmi osztályindex szintetizálásával megoldható a "nem" elem osztályelemzésben való felhasználásának problémája. Később, ezt az indexet összehasonlítva az egyéni jellemzők alapján létrehozott indexszel, a háztartás társadalmi rétegződésre gyakorolt hatását lehet megvitatni. Ez a módszer módosított és reálisabb képet ad a kínai társadalmi rétegződésről és a nemek kérdéséről.

A konkrét kutatási kérdések és célkitűzések a 2.1. táblázatban szerepelnek.

az alábbiakban.

2.1. táblázat Kutatási kérdések és célkitűzések

Kutatási kérdések:

Tárgyak

1. (a) Milyen Kína jelenlegi társadalmi szerkezete?

(b) Milyen a nők társadalmi rétegek szerinti megoszlásának jelenlegi helyzete a nőkéhez képest?

1. A társadalmi struktúra vázlatos bemutatása a "társadalmi osztályok sémájának" létrehozásával.

2. Adja meg az adatelemzés eredményeit a nők arányára vonatkozóan az egyes

rétegekben; írja le a nők eloszlását az egyes rétegekben.

ember?

a női társadalmi rétegek megoszlását, és a férfiakkal való összehasonlítást.

3. A különböző évek adatainak összehasonlításával derítse ki, hogyan változtak a nők társadalmi rétegei.

2. (a) A nők társadalmi rétegződése és keresete részben vagy egészben romlott vagy emelkedett?

(b) Van-e a nőknek olyan csoportja, amelyik viszonylag jobban vagy rosszabbul áll a társadalmi helyzetét tekintve, mint mások? Kik ezek a nők?

4. Ismertesse a női alcsoportok adatelemzési eredményeit, mint arányt és annak változásait. Számoljon be a nők belső társadalmi rétegei keresetének becsléséről és összehasonlításáról.

5. Határozza meg azokat a nőket, akiknek a társadalmi rétegaránya és jövedelme a leginkább és a legkevésbé nőtt, illetve akiknek a leginkább és a legkevésbé csökkent. Vázolja fel e rétegek demográfiai jellemzőit.

6. Határozza meg a nők belső rétegződését okozó tényezőket, mint például a régió, az oktatás, az életkor. Adja meg az elsődleges és másodlagos okot annak magyarázatára, hogy miért

történt eltérő bánásmód a nők esetében.

3. (a) Hogyan hatott a nemek társadalmi rétegződésére a házasság és a háztartás?

(b) Milyen a férj és feleség közötti társadalmi rétegződés összehasonlítása a házasság előtt és után?

7. A közvetlen és közvetett "társadalmi osztályindex" (SCI) létrehozására főkomponens-elemzést (PCA) alkalmaznak a háztartás közös erőforrásainak és fogyasztásának megosztását figyelembe véve és anélkül, hogy a háztartás hatását kifejeznék.

8. Beszélje meg és hasonlítsa össze a párok közötti két társadalmi rangsort, amelyeket a közvetlen és közvetett "SCI" szerint építettek fel a háztartás hatásának meghatározása érdekében.

9. Határozza meg a társadalmi struktúra összetételében bekövetkezett változásokat és a társadalmi csoportokat, amelyek a közvetlen és közvetett "SCI" alapján meghatározzák a háztartás hatását.

Forrás: a szerző

Ezenkívül ez a kutatás két fontos hipotézis igazolására szolgál: először is, a nők társadalmi besorolása súlyosabb romláson és polarizáción mehet keresztül Kína társadalmi átalakulása során. Ennek oka, hogy az állam lépésről lépésre visszahúzódott a gazdasági területeken való részvételtől, és átadta helyét a piaci mechanizmusoknak. A piaci mechanizmus a hatékonyságra helyezi a hangsúlyt, és jó az erőforrások hatékony elosztásában. Ugyanakkor a piac nehezen tudja leküzdeni a gazdaságban a kiszolgáltatott csoportok figyelmen kívül hagyásának hiányosságait. Ezért a nemek közötti egyenlőtlenségek növekedhetnek, és a férfiak és nők közötti társadalmi kereseti és társadalmi pozíciók közötti társadalmi különbségek megnövekedéséhez vezethetnek.

Másodszor, a nők társadalmi rétegződését befolyásolhatják a háztartási tényezők. A háztartási tényezők, mint például a házimunka, valamint az idősek és kisgyermekek gondozása, negatívan hatnak a nők munkaerő-piaci keresetére. A háztartási tényezők közé tartozik azonban a gazdasági nyereség és a tevékenységek megosztása is. Ezeket a tényezőket figyelembe véve a nők eredeti társadalmi rétegződését egyéni szempontból befolyásolhatják, és a férfiakkal szembeni eredeti különbség csökkenthető. Ez annak a hagyományos kínai ideológiának köszönhető, hogy a nők felfelé házasodnak. Ha a nők gyakran olyan férfihoz mennek férjhez, akinek a társadalmi rétegződése magasabb, mint a sajátjuké, a férj és feleség közötti különbség a közszférában semlegesíthető a háztartás megosztásával kapcsolatos tevékenységek révén. Ezzel szemben a férfiak ezzel ellentétes feltételekkel szembesülnek, ha nagyobb arányban találnak olyan férjet, akinek a társadalmi helyzete magasabb a feleségénél. Ezért a férjekre és feleségekre gyakorolt ellentétes harci hatással a párok közötti, az egyéni perspektíván keresztül mért társadalmi egyenlőtlenségek, valamint a nemek és társadalmi csoportok közötti szakadékok enyhülhetnek.

2.3 KUTATÁSI TERV ÉS MÓDSZER ‌

A kutatási kérdések és célkitűzések kidolgozása után a kutatási folyamat talán a legfontosabb rész a következőkben: Hogyan szervezik és

tervezik meg a kutatást, hogy választ kapjanak a kutatási kérdésekre, és hogy

teljesíti a kutatási célokat? A kutató által választott megközelítés és módszer befolyásolja a becslési folyamatot és az eredmények levonásának módját.

A teljes kutatásnak két fő megközelítése van: a kvalitatív és a kvantitatív. Xxxxx Xxxxxx (1999) javasolja, a kvalitatív és a kvantitatív megközelítés a társadalomtudományi kutatók körében a világról való tudás elérésének két fő módja. A kvantitatív kutatási megközelítés szisztematikus empirikus vizsgálatra utal, amely matematikai és statisztikai eszközöket használ az eredmények bizonyító erejű mérésére, míg a kvalitatív kutatás strukturálatlan adatokat használ a jelenségek megértéséhez és a kutatási kérdésekre adott válaszok feltárásához. Ideális esetben mindkét kutatási megközelítést úgy kell felépíteni, hogy más kutatók megismételhessék a vizsgálatot, és hasonló eredményekre jussanak.

2.3.1 Kvantitatív kutatási megközelítés‌

Melyik intézkedés a jobb választás, a kvalitatív, a kvantitatív vagy a vegyes módszertani megközelítés? Ez a kérdés a kutatási célokkal és azzal függ össze, hogy milyen típusú adatokat lehet gyűjteni e célok megvalósításához. Ezenkívül azt is figyelembe kell venni, hogy milyen eredményeket kell elérni (Punch 2005). A kutatót inkább a dedukció érdekli, amely az általános eseteket vizsgálja, és a konkrétumok felé haladva következtetéseket von le? Vagy a kutatót inkább az indukció érdekli, amely a konkrét eseteket vizsgálja, és az általános felé halad? Xxxx pedig a kutató inkább arra törekszik, hogy nagy mennyiségű adatot alkalmazzon, hogy szabványosított összehasonlításokat végezzen, kontúrokat és dimenziókat vázoljon fel, és számszerűsítse a változók közötti kapcsolatokat? Vagy a kutató inkább egy jelenség vagy helyzet részletes és kontextusban történő tanulmányozására törekszik, és az értelmezésekre összpontosít?

Ami ezt a kutatást illeti, a kínai nemek társadalmi rétegződésének tanulmányozására vonatkozó fő kutatási kérdéssel szembenézve, milyen megközelítést kell alkalmazni? Amint azt már korábban tárgyaltuk, e tanulmány elsődleges célja a jelenlegi kínai társadalmi rétegződés

feltérképezése, és az arányos megoszlás összehasonlítása a nők és férfiak arányos megoszlásában.

a nemek közötti társadalmi rétegek, valamint az átalakulásuk tendenciái. A fő módszer nem egy kis mintán végzett mélyinterjúk készítése. Éppen ellenkezőleg, az adatoknak egy nagy, reprezentatív mintából kell származniuk, véletlenszerű kiosztás és nagyszámú ember felhasználásával, hogy statisztikai erőt eredményezzenek. Ezenkívül a társadalmi rétegződésre vonatkozó információkat is be kell vonni. Például az egyén iskolai végzettségét, jövedelmét, foglalkozását és munkakörét, valamint egyéb demográfiai változókat is fel kell venni.

A kutatás célja továbbá egy "társadalmi rétegséma" felállítása, és annak feltárása, hogy az olyan tényezők, mint a régió, az életkor és az iskolai végzettség hogyan befolyásolják a kínai nők társadalmi rétegződését. Ha e változók között szoros kapcsolat áll fenn, akkor az ok-okozati összefüggés feltételezhetően nagy valószínűséggel vagy nagy valószínűséggel áll fenn. A specifikus módszereket, például az UQR-t és a PCA-t kell alkalmazni e tényezők hatásának meghatározásához. Ezt a statisztikailag deduktív küldetést, hogy két vagy több változó közötti potenciális kapcsolatot kutassák, a kvalitatív módszerrel nem lehet megvalósítani. A kvalitatív kutatásnak megvannak az erősségei az összefüggések értelmezéséhez és az új jelenségek feltárásához. Ritkán használják azonban a tényezők közötti potenciális kapcsolat meghatározására, a hipotézisek ellenőrzésére, és különösen e hatások statisztikai ellenőrzésére.

Összefoglalva, e kutatás céljaira, amely a mai Kína nemek közötti társadalmi rétegződését térképezi fel, nagy mennyiségű, ugyanakkor reprezentatív mintára van szükség. Az adatokat nemcsak a népesség és a gazdasági erőforrások társadalmi szerkezetben való eloszlásának meghatározására, hanem az ennek hátterében álló okok feltárására is felhasználjuk. A társadalmi rétegződésre ható tényezők hatásának igazolása érdekében speciális statisztikai módszereket alkalmaznak. Összességében, a fenti okokat figyelembe véve, inkább a kvantitatív, mint a kvalitatív módszer a megfelelőbb. Mivel ezek a viták adatok tömegével járnak, a meglévő adatok felhasználása lenne a legjobb választás. A későbbi részekben a másodlagos elemzésről lesz szó, majd az adatok bemutatása következik.

2.3.2 Másodlagos elemzés‌

Mivel ennek a kutatásnak nagy mennyiségű megfigyelésre van szüksége a teljes társadalmi struktúra reprezentálásához, és gazdag tartalmat és változókat kell tartalmaznia, a kutatásban figyelembe kell venni a "létezés és a hozzáférhetőség" kérdéseit (Creswell 2013). Emellett olyan történelmi adatokra is szükség van, amelyek előtte-utána összehasonlítást biztosítanak, mivel ez a kutatás a társadalmi struktúra átalakulására és a nemek változására kíván rávilágítani. Ezeket a feladatokat - hatalmas mennyiségű megfigyelést és adatot, valamint a történeti dokumentumokat - egy kutató képtelen egy doktori értekezés időtartama alatt elvégezni. Ezért a meglévő adatok felhasználása és a másodlagos elemzés elvégzése reálisabb és megvalósíthatóbb.

A másodlagos elemzés az adatok elemzése olyan kutatók által, akik valószínűleg nem gyűjtöttek adatokat, és olyan célokra használják fel, amelyeket valószínűleg nem az adatgyűjtésért felelősök terveztek (Bryman 2012). A meglévő adatok, különösen a hivatalos statisztikák felhasználása lehetőséget nyújt a kutatóknak arra, hogy jó minőségű adatokhoz jussanak anélkül, hogy az adatgyűjtéssel járó időt és költségeket magukra vállalnák. Emellett a másodlagos elemzések lehetőséget nyújtanak a longitudinális kutatásra. A keresztmetszeti adatok idővel gyűjthetők, és bizonyos interjúkérdések minden adatgyűjtés során megismétlődnek, így a tendenciák és változások összehasonlíthatók és meghatározhatók az idő múlásával (ibid.).

A másodlagos adatok használatának előnye kiemelkedő, de problémás is lehet. Általában a kutatók azokat az adatokat választják ki, amelyek közvetlenül relevánsak a saját kutatási céljaik szempontjából. Azonban még így is előfordulhat, hogy néhány döntő fontosságú változó hiányzik, és fontos év adatai elveszhetnek. A másodlagos adatokat végül is nem azért gyűjtik, hogy minden felhasználó kutatási céljait szolgálják. A kutatóknak el kell kerülniük ezt a hátrányt, és teljes mértékben ki kell használniuk a meglévő forrásokat. Az "adatok érvényességével és

megbízhatóságával" kapcsolatos problémák csökkentése érdekében fontos a megfelelő másodlagos adatok kiválasztása (Xxxxx és Xxxxxx 2004). A kutatás szempontjából a másodlagos adatoknak a következőkre kell vonatkozniuk

a nemek társadalmi rétegződésére vonatkozó kutatási kérdésemmel kapcsolatos alapvető fontosságú információkat és változókat tartalmaz.

A kutatóintézetek és a kormányok számos dokumentumot és statisztikai adatot tettek közzé. Példaként említhetjük a Politikai és Társadalomkutatási Egyetemközi Konzorciumot (ICPSR), a Kínai Munkaügyi és Szociális Biztonsági Minisztériumot (MLSSC) és a CASS-t. Eközben egyes adatkészletek a kínai lakosok gazdasági és nem gazdasági előnyeivel és változásaival, valamint az oktatással, a családi kapcsolatokkal és a népességvándorlással, az egészségüggyel stb. kapcsolatos információkat szolgáltatnak. Ezek az információk közvetlenül vagy közvetve kapcsolódnak a társadalmi rétegződés és Kína átalakulásának kérdéseihez. Ilyen például az "Osztályszerkezet és osztálytudat sorozat", az "Állam és életesélyek a városi Kínában, 1949-1994", a "Kínai háztartások jövedelmével kapcsolatos projekt" és a "Családi élet vizsgálata a városi Kínában". Ezeket az adatsorokat számos más kutató másodlagos adatként használta fel Kína társadalmi rétegződésének és átalakulásának tanulmányozására.

A meglévő adatkészletek között négy olyan adatkészlet van, amely szorosan kapcsolódik a kutatásomhoz. Ezek a China Family Panel Studies (CFPS), a Chinese General Social Survey (CGSS), a Chinese Household Finance Survey (CHFS) és a CHIP adatai. Ezek az adatkészletek már nyitva állnak a kutatók és a nyilvánosság előtt, és a legújabb adatkészletek közül néhány letölthető. Az egyes felmérési archívumok elérésekor a tanulmány leírására, a felmérés fő témáira, az adatgyűjtés módszereire, a mintavétel részleteire és a kérdőívekre stb. vonatkozó információk találhatók. Továbbá az adatok letöltéséhez való hozzáférés, valamint a különleges feltételek és követelmények is megtalálhatók e felmérések weboldalain.

Mindegyik adatkészletnek megvannak a maga előnyei és hátrányai. A CFPS-t példaként véve, ez a felmérés, amelyet a Pekingi Egyetem Társadalomtudományi Felmérések Intézete (ISSS) készített, a dinamika tanulmányozására készült.

a társadalmi átmenet Kínában. A vizsgálat megközelítőleg országos reprezentatív mintavételi keretet alkalmaz, és 25 tartományból gyűjtött adatokat, amelyek a kínai lakosság 95%-át képviselik. A CFPS azonban későn, 2010-ben indult (a CHIP felmérése 1988-ban kezdődött), és jelenleg csak egy időszak adatait, a 2010-es adatokat szolgáltatja. Ugyanez a probléma a CHFS adatai esetében is fennáll, amelyeket a Délnyugati Pénzügyi és Közgazdasági Egyetem Kínai Háztartásfinanszírozási Vizsgálati és Kutatóközpontja vett fel. A CHFS célja egy országosan reprezentatív háztartási szintű pénzügyi adatbázis létrehozása. A felmérés első fordulója 2011-ben kezdődött, és már nyilvános volt. A második körös felmérés még folyamatban van.

A CGSS első felmérését 2003-ban végezte a Kínai Renmin Egyetem Szociológiai Tanszéke és a Hongkongi Tudományos és Technológiai Egyetem Társadalomtudományi Minisztériuma. Ezt a felmérést évente végzik, és az egyénekre és családokra, valamint a tudományos kutatási témákra vonatkozó információkat tartalmaz (Ou és Li, 2011). A tudományos kutatással kapcsolatos témák a társadalmi rétegződésre, a társadalmi mobilitásra és a társadalmi hálózatokra vonatkoznak (ibid.). Tartalmilag ez az adatsor nagyon releváns a kutatási kérdéseim szempontjából. Ráadásul ez a felmérés 28 tartományt és települést foglal magában, lefedve Kínát. A kérdőívek ellenőrzése után azonban néhány, e tanulmány szempontjából kulcsfontosságú változó hiányzik. A különböző adatkészletekből származó kérdőívek általános mérlegelése és összehasonlítása után végül a CHIP adatait választottam ki a kutatáshoz.

A CHIP célja Kína jövedelemeloszlásának elemzése. Ugyanakkor a CHIP-adatsor sok gazdag információt tartalmaz más szempontokról is, mint például a személyes adatok, beleértve az életkort, az iskolai teljesítményt és az egészségi állapotot, a foglalkoztatási helyzetet, amely a munkaegységre vonatkozó információkat tartalmazza, a háztartás helyzetét, amely a háztartás teljes pénzügyi vagyonára, a családi kiadásokra és a lakáskörülményekre stb. vonatkozó statisztikákat tartalmazza, valamint az attitűdkérdéseket, amelyek a jövedelemelosztás egyenlőségéről, a társadalmi problémákról, a jövőbeli

jövedelmekről, a várakozásokról stb. alkotott véleményeket tartalmazzák. A konkrét

az adatokban szereplő információkat a későbbiekben tárgyaljuk a jelen kutatás adatainak bemutatására szolgáló szakaszban.

Ezen túlmenően ezt az adatkészletet számos más kutató is széles körben felhasználta a különböző kínai népességcsoportok közötti egyenlőtlenségek és egyenlőtlenségek elemzésére (pl. Xxx és Xxxxxx 1996; Xxx és Xxxx 2003; Xxxxxx és Xie 2005). A meglévő szakirodalom módszertani útmutatást nyújt a későbbi kutatók számára (Punch 2005). Hogy ezt az adatkészletet számos olyan kutató hasznosította, akiknek témái hasonlóak az enyémekhez, és ez hitelt és bizalmat ad az adatkészlet felhasználásához. A kérdőívek ellenőrzése után azok bőséges információi és a hozzájuk kapcsolódó kérdések garantálják, hogy ez az adatkészlet választ ad a legtöbb kutatási kérdésemre és teljesíti a kutatási céljaimat. A CHIP kérdőíveit az 1. és a 2. függelék (2002-es és 2007-es év) tartalmazza. A következő szakaszok részletesen tárgyalják a CHIP-adatsorral kapcsolatos információkat.

2.4 A KUTATÁSHOZ FELHASZNÁLT ADATOK BEMUTATÁSA‌

2.4.1 Alapvető információk a felmérésről és az adatokról ‌

A CHIP-et először 1988-ban indították el, és jelenleg 1988, 1995, 2002 és 2007 adatai állnak rendelkezésre. Ezt a projektet főként a Ford Alapítvány, a Kínai Tudományos Akadémia (CAS) Közgazdasági Intézete, az Ázsiai Fejlesztési Bank (ADB) és a Columbia Egyetem Kelet-ázsiai Intézete finanszírozza, amelynek célja a személyi jövedelem és a kapcsolódó gazdasági tényezők eloszlásának mérése és becslése Kína vidéki és városi területein egyaránt. Az első projektet Xxxxx Xxxxxxx és Xxxxxx Xxxx, majd 2002-ben és 2007-ben Xxx Xx vezette. 2002-ben és 2007-ben ez a projekt kiegészült a vidéki területekről városi területekre vándorolt egyénekre vonatkozó felmérési adatokkal, valamint a vidékről városba vándorló háztartásokra vonatkozó információkkal.

Ezeket az adatokat a Kínai Nemzeti Statisztikai Hivatal (NSBC) által tervezett, lényegesen nagyobb mintából (több mint hatvanezer vidéki és harmincezer városi háztartásból) gyűjtötték. 2002-ben tizenkét tartományt és települést választottak ki: Peking, Jiangsu, Guangdong, Liaoning, Hubei, Henan, Shanxi, Anhui, Chongqing, Sichuan, Yunnan és Gansu. 2007-ben a minta kiegészült Sanghajjal és Zhejianggal, ugyanakkor törölték Pekinget, Shanxi-t, Gansut, Yunnan-t és Liaoningot, így kilenc tartomány és település került be a mintába.

A mintába kerülő háztartások kiválasztása után a háztartás tagjait öt éven keresztül havonta egy számlálóbiztos látogatta meg (ICPSR 2005). A felmérés interjún alapult, a fő kérdőíves űrlapokat a kérdezőbiztosok töltötték ki a különböző helyszíneken, a válaszadóknak feltett kérdések alapján (ibid.). Nem minden személyt kérdeztek meg közvetlenül, hanem néhány háztartás tagját közvetve kérdezhették meg, a háztartásfőnök vagy házastársuk válaszolt helyettük a kérdésekre.

2.4.2 Fontos változók és adatfeldolgozás ‌

Ez az adatkészlet demográfiai és gazdasági változók széles skáláját tartalmazza, amelyek nagyjából az egyénre és a háztartásra oszthatók. Az egyénekre vonatkozó adatkészletek demográfiai változókat tartalmaznak, és e változók közül néhány fontos e kutatás szempontjából. Ilyen például a háztartás összetétele, a "Hukou" típusa, a nem, a kor, a családi állapot, a gyermekvállalás, a Kínai Kommunista Párt (KKP) tagsága, az iskolai végzettség stb. Ezenkívül az egyes válaszadók beszámoltak foglalkoztatási státuszukról, foglalkozásukról, a munkaadó típusáról (pl. állami, magán vagy külföldi) és a gazdasági ágazatról, amelyben dolgoztak. Az egyének beszámoltak a munkakörülményeikről is, arról, hogy hány órát dolgoztak naponta, volt-e másodállásuk, hogyan találták meg jelenlegi munkahelyüket stb. Ezek az információk felhasználhatók az elemzéshez és

megmagyarázza azokat a személyes tényezőket, amelyek a társadalmi rétegződés és az egyének közötti jövedelemkülönbségek egyenlőtlenségeit okozzák.

Ezenkívül az adatkészletek bőséges háztartási információt tartalmaznak. Néhány háztartási változó alapvető fontosságú, mint például a háztartás vagyona és jövedelme, a kötelezettségek, a háztartás kiadásai (például: víz, tüzelőanyag, élelmiszer, ruházat, oktatás és szórakozás). Tartalmazza továbbá a gyermekekre és a szülőkre vonatkozó információkat, a háztartásfő apósára vagy házastársára vonatkozó információkat, valamint azt, hogy együtt élnek-e velük. Ezeket az információkat a háztartáson belüli megosztott gazdasági tevékenységek elemzésére és a családnak az egyén társadalmi rétegződésére gyakorolt hatásának meghatározására használják. E tanulmány esetében a CHIP két független adatkészletet biztosít a városi lakosságra vonatkozóan, amelyek az egyénre és a háztartására összpontosítottak. E két halmazt összevonva a városi adatok a későbbi adatfeldolgozás és elemzés céljából jönnek létre.

A CHIP-adatsor továbbá 1988-ra, 1995-re, 2002-re és 2007-re vonatkozóan is tartalmaz mintákat. Kutatásom az utóbbi két év keresztmetszeti adatait használta. A 2002-es és a 2007-es év, mint már említettem, az az év volt, amikor Xx Xxxxxxx először és másodszor választották meg a KKP Központi Bizottságának főtitkárává. A "tudományos fejlődés" és a "harmonikus társadalom" koncepciójának meghirdetése a gazdasági fejlődés és átalakulás új mintáját jelentette. A jelenlegi társadalmi rétegződés és az, hogy ezek a gazdasági fejlemények hogyan hatnak a társadalmi rétegződésre és a nemek közötti egyenlőség kérdéseire, áll e kutatás középpontjában. Ezért a 2002-es és 2007-es keresztmetszeti adatsorokat tartjuk meg.

Továbbá, bár az adatsor mind a városi, mind a vidéki lakosságra vonatkozóan tartalmaz információkat, kutatásom elsősorban a városi lakosságra összpontosít. Ennek oka, hogy a városi területek sokkal összetettebb foglalkozási összetételűek, ami a következő fejezetben a

"társadalmi osztályok sémájának" megalkotásának alapja. Ezzel szemben a vidéki területeken a foglalkozási osztályozás a mezőgazdaság gazdasági struktúrája miatt egyszerű. Ráadásul a vidéki területeken az egység

a mezőgazdasági termelés elsősorban a háztartásokon alapul. Egy korábbi vita megállapította, hogy csak egyéni szemlélettel lehet a nemek közötti különbségeket és a nemek közötti egyenlőtlenségeket összehasonlítani és átadni. Az, hogy a háztartás a vidéki területeken termelési egység, növeli a nemek közötti egyenlőtlenségek vizsgálatának nehézségeit a foglalkozás, a jövedelem stb. társadalmi-gazdasági szempontjai tekintetében. Ezért csak városi adatsorokat tartanak nyilván.

Mi több, mivel a társadalmi rétegződés a foglalkozási besoroláson alapul, a megfigyeltnek a munkaügyi státuszának dolgozónak kell lennie, és az életkor nem lehet 16 évesnél fiatalabb6 . Nem hiányozhat néhány kapcsolódó kulcsváltozó sem, mint például a foglalkozás, a tulajdon és az iparág a "társadalmi rétegséma" kialakításakor, valamint a jövedelem a különböző társadalmi rétegek közötti különbségek összehasonlításakor. A kereset változót a kereset definíciója szerint hozzák létre, amely a készpénzfizetésekre, a közvetlen támogatásokra és a piaci áron értékelt természetbeni kifizetések széles körére vonatkozik. Az adatok néhány nyilvánvaló önellentmondásos hibáját módosítottuk vagy töröltük, például több megfigyelés esetében az iskolai végzettséget "egyetemi végzettségűként" adtuk meg, de az iskolában eltöltött évek megfelelő száma kilenc évnél kevesebbnek van feltüntetve, vagy fordítva.

Végül az adatok tisztítása után 2002-ben alapvetően 5 674 férfi és 4 563 női megfigyelés, 2007-ben pedig 4 058 férfi és 3 141 női megfigyelés áll rendelkezésre. Az adatokra vonatkozó konkrét követelményeket a későbbiekben az egyes fejezetekben az egyes kérdések tekintetében részletesebben kifejtjük. Az adatok feldolgozását és becslését követően, speciális táblázatokkal és modellezéssel, a társadalmi rétegződésre, a társadalmi átalakulásra és a nemek közötti egyenlőtlenségre vonatkozó feltételezett elemzési eredmények a társadalmi osztály és a jövedelem tekintetében, valamint a háztartás hatása a társadalmi szerkezet rekonstrukciójára vonatkozóan megadhatók. Ezek az eredmények hozzájárulnak a meglévő szakirodalomhoz és a gyakorlati szakpolitikai alkalmazáshoz. A későbbi bekezdésekben e kutatás hozzájárulásait

tárgyaljuk.

6 A 16 éves kor a legfiatalabb életkor, amelyet a "kínai munkajog" megenged.

2.5 A KUTATÁS HOZZÁJÁRULÁSA‌

Ez a tanulmány legalább három hozzájárulást vár az elmélethez és a gyakorlati alkalmazáshoz.

Először is, ez a tanulmány létrehozza a saját "társadalmi osztálysémámat", hogy részletes képet adjon a mai kínai társadalmi struktúráról. Ez az osztályséma a foglalkozási osztályozás módszerét alkalmazza, figyelembe véve a piac és az állam dualista rendszerét, valamint a piacon belüli alosztályokat. Ez az osztályséma nem olyan címkéket fogad el, mint "középosztály", "kapitalista" és "alsó osztály", hanem foglalkozási jellemzőket. Ily módon az osztályozás nyilvánvalóan differenciáltabb és jobban tükrözi a valóságot. Ami még fontosabb, hogy ez a séma a mai Kína átmeneti jellegzetességeit tükrözi. Az egyes társadalmi rétegek felosztása kifejezi a kínai intézmények és a rendszer által okozott elkülönülést. A foglalkozási osztályozás és annak alosztályai felhasználhatók a különböző szintű társadalmi kérdések tanulmányozására.

Másodszor, ez a tanulmány a társadalmi rétegződés nemi kérdéseire összpontosít, és képet ad a kínai nők társadalmi megoszlásáról, valamint a férfiakkal való összehasonlításukról. A kínai társadalmi változások és az ebből következő nemek közötti egyenlőtlenségek súlyosbodása számos kutató figyelmét felkeltette, de főként a kereset vagy a bérek szempontjából. Például a nemek közötti megkülönböztetéssel vagy a munkaerőpiaci jövedelemegyenlőtlenséggel kapcsolatos korábbi kutatások (pl. Brainerd 2000; Bishop, Xxx és Xxxx 2005; Xxxxxxxxxx és Xx 2000; Xxxxxx és Song. 2003; Meng 2000). Dong és Xxxxxx (2002), valamint Xxxxxxxx, Xxxxxxxx és Xxxx (2007) a foglalkozásnak a nemek közötti jövedelmi különbségekre gyakorolt hatását vizsgálja. Xxxxxxxx, Xxxx és Xia (2005), valamint Xxxxxx- Xxxxx és Xxxxxx (2002) összehasonlítják a nemek közötti bérdiszkrimináció mértékét a különböző típusú vállalatoknál, beleértve az állami tulajdonú, kollektív és magánvállalatokat.

Korábbi kutatások megfigyelték, hogy a kínai nők mivel találkoztak a kínai társadalomban a piacon. Ezek a tanulmányok azonban nem kapcsolták ezeket a kérdéseket a társadalmi változások makroszkopikusabb szemléletéhez. Ez a tanulmány ezt úgy éri el, hogy egy "társadalmi osztályozási sémát" épít fel a nők problémáinak feltárására a társadalmi struktúra átalakulásának hátterében, és a nemek közötti kereseti különbségeket a társadalmi osztályozással hozza összefüggésbe. Ugyanakkor a kínai átmeneti időszak társadalmi rétegződésének vizsgálatához a nők szemszögéből is nyújt egyfajta nézőpontot. A tanulmány felvázolja a nők mint csoport közötti egyenlőtlenségeket, és megvitatja a társadalmi berendezkedés mögött meghúzódó okokat is.

Harmadszor, ez a kutatás innovatív módszert alkalmaz a társadalmi rétegződés tanulmányozásának számos tényezőjének szintetizálásával, valamint az osztály és a nem, illetve az egyéni és a háztartási perspektíva együttes kombinálásával. A PCA módszerét, amelyet a globális versenyképességi index (GCI) létrehozására használnak "az országok gazdasági növekedésben mutatkozó erősségeinek és gyengeségeinek összehasonlítására", ebben a tanulmányban alkalmazzák (Xxxxxx, Xxxxxxx, Xxxxxx és Xxxxx 2008, 43. o.). A PCA segítségével a társadalmi rétegződés számos aspektusa, mint például a foglalkozás, a tulajdon, az iparág, az iskolai végzettség, a jövedelem és a munkahelyi stabilitás, egyetlen, de teljesen integrált indexben - "SCI" - szintetizálódik. Ezzel az átfogó indexszel az egyes társadalmi rétegeken belüli, valamint az egyének és a megfigyelések közötti finom különbségek is vizsgálhatók.

Ami még fontosabb, hogy a megváltozott változókészlettel a háztartási jövedelem és a megosztott fogyasztás stb. családi szempontjai bekerülnek a PCA-ba, hogy újból létrehozzanak egy új "SCI-t", amely tükrözi a háztartás hatását. Az "SCI" és az újonnan létrehozott "SCI" alapján kialakított társadalmi rangsorban bekövetkezett változások összehasonlítása után a háztartás hatása a párok, a nemek és a különböző társadalmi csoportok esetében is kimutatható. Egy index ilyen szintézise és a háztartási változók felhasználása az egyéni változók helyettesítésére innovatív módszer a

társadalmi osztályok elemzésében. Ez a módszer egyesíti az egyének munkakörülményeit és a háztartás közös gazdasági erőforrásait, és megoldja azt a problémát, hogy hogyan kezeljük a nemek változóját a nemek közötti társadalmi rétegződés vizsgálatában.

A kínai nők társadalmi átalakulásának és változásainak kutatása emellett a társadalmi átalakulás és a nők világméretű elemzésének része. A kínai gazdasági fejlődés és az ebből következő nagyszabású társadalmi átalakulás szokatlan lehetőséget biztosít a társadalmi differenciálódás vizsgálatára és a hipotézisek ellenőrzésére, valamint a nők tanulmányozására. Kétségtelen, hogy a feminizmus mind a gyakorlat, mind az elméleti kutatás tekintetében túlmutat a nyugati országokon (Felski 2000). Míg a nyugati országokban az első és a második feminista hullám feltámadó szélként jelent meg és kavarta fel a felhőket, addig Kínának vagy a gyarmatellenes háború és a hadurak közötti kusza háborúskodás egymást követő éveiben kellett elmerülnie, vagy a külvilágtól elzárkózva. Bár a nők jogait szorgalmazták, a nők feminista ébredése mint jelentős identitás nem nőtt automatikusan. Ehelyett a női kérdések alárendelődtek a nemzeti felszabadítás és a politikai küldetés követelményeinek.

Később, amikor az 1980-as években a nyugati országokban heves viták folytak az "osztály és a nemek" kérdéséről, Kína a gazdasági újjáépítésre és fejlődésre koncentrált, és nem volt ideje és energiája a nemek közötti egyenlőtlenségek kérdésének kutatására. Ráadásul a társadalomtudományok egyes tudományágait, például a szociológiát, a gazdasági reformok utánig kivonták az egyetemekről. Mindezek a tényezők hatással voltak a társadalomkutatásra, és ahhoz vezettek, hogy a nőkutatás Kínában lemaradásban volt. Az elmúlt évtizedekben egyre több szakirodalom jelent meg a kínai nőtanulmányokról, és gazdagította a kutatást ezen a területen, de ezek a tanulmányok még mindig nem elegendőek. A kínai nők fejlődése sajátos vonásokkal rendelkezik, és az új korszakban új jellemzőket mutat. Ezért a kínai nők elemzése szükséges, és fontos kiegészítőnek tekinthető a nők világméretű fejlődésének megértéséhez.

2.6 KÖVETKEZTETÉSEK‌

Document Metadata

Table of Contents

OSZTÁLY ÉS NEM:

Document Metadata