PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019 DINASPEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019 DINASPEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
Dalam rangka mewujudkan manajemen yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :
Nama : WAYAN ASTANA, ST
Jabatan : Kepala Sub Bagian Perencanaan Evaluasi Dan Keuangan
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : MOH. XXXXXX XXXXXXXX
Xxxxxxx : Sekretaris Dinas Pemuda Xxx Xxxxxxxx
Selaku atasan Pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telahditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan dalam pencapaian targetkinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kenerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sangsi.
Luwuk, 2019
SEKRETARIS DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA
KAB. BANGGAI
MOH. XXXXXX XXXXXXXX Nip. 19701203 199003 1 002
KEPALA SUB BAGIAN PERENCANAAN EVALUASI DAN KEUANGAN
WAYAN ASTANA, ST
Nip. 19760621 200801 1 006
PERJANJIAN SETELAH PERUBAHAN KINERJA TAHUN 2019 DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
NO | SASARAN | INDIKATOR KINERJA | SATUAN | TARGET |
1 | Tersusunnya laporan capaian kinerja dan ikhtisar realisasi kinerja SKPD | Jumlah laporan capaian kinerja dan ikhtisar realisasi kinerja SKPD | Laporan | 1 |
2 | Tersusunnya pelaporan keuangan semesteran | Jumlah laporan keuangan semesteran | Laporan | 2 |
3 | Tersusunnya pelaporan keuangan akhir tahun | Jumlah Laporan keuangan akhir tahun | Laporan | 1 |
4 | Tersusunnya dokumen perencanaan dan anggaran SKPD | Jumlah dokumen perencanaan dan anggaran SKPD | Dokumen | 7 |
NO KEGIATAN ANGGARAN
1
Penyusunan laporan capaian kinerja dan ikhtisar realisasi kinerja SKPD
Rp. 10.000.000.-
2 Penyusunan pelaporan keuangan semesteran Rp. 10.000.000.-
3 Penyusunan pelaporan keuangan akhir tahun Rp. 10.000.000-
4
Penyusunan dokumen perencanaan dan anggaran SKPD
Rp.134.395.458.-
Total Rp. 164.395.458,-
Luwuk, 2019
SEKRETARIS DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGAKAB. BANGGAI
MOH. XXXXXX XXXXXXXX Nip. 19701203 199003 1 002
KEPALA SUB BAGIAN PERENCANAAN EVALUASI DAN KEUANGAN
WAYAN ASTANA, ST
Nip. 19760621 200801 1 006
PERJANJIAN SEBELUM PERUBAHAN KINERJA TAHUN 2019 DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
NO | SASARAN | INDIKATOR KINERJA | SATUAN | TARGET |
1 | Tersusunnya laporan capaian kinerja dan ikhtisar realisasi kinerja SKPD | Jumlah laporan capaian kinerja dan ikhtisar realisasi kinerja SKPD | Laporan | 1 |
2 | Tersusunnya pelaporan keuangan semesteran | Jumlah laporan keuangan semesteran | Laporan | 2 |
3 | Tersusunnya pelaporan keuangan akhir tahun | Jumlah Laporan keuangan akhir tahun | Laporan | 1 |
4 | Tersusunnya dokumen perencanaan dan anggaran SKPD | Jumlah dokumen perencanaan dan anggaran SKPD | Dokumen | 7 |
NO KEGIATAN ANGGARAN
1
Penyusunan laporan capaian kinerja dan ikhtisar realisasi kinerja SKPD
Rp. 10.000.000.-
2 Penyusunan pelaporan keuangan semesteran Rp. 10.000.000.-
3 Penyusunan pelaporan keuangan akhir tahun Rp. 10.000.000-
4
Penyusunan dokumen perencanaan dan anggaran SKPD
Rp. 82.510.733.-
Total Rp. 112.510.733,-
Luwuk, 2019
SEKRETARIS DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGAKAB. BANGGAI
MOH. XXXXXX XXXXXXXX Nip. 19701203 199003 1 002
KEPALA SUB BAGIAN PERENCANAAN EVALUASI DAN KEUANGAN
WAYAN ASTANA, ST
Nip. 19760621 200801 1 006
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019 DINASPEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
Dalam rangka mewujudkan manajemen yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :
Nama : XXXX XXXXXXXX ASONA
Jabatan : Bendahara
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : WAYAN ASTANA, ST
Jabatan : Kepala Sub Bagian Perencanaan Evaluasi Dan Keuangan
Selaku atasan Pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telahditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan dalam pencapaian targetkinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kenerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sangsi.
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN PERENCANAAN EVALUASI DAN KEUANGAN
WAYAN ASTANA, ST
Nip. 19760621 200801 1 006
BENDAHARA
XXXX XXXXXXXX ASONA Nip. 19731216 200701 2 009
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
NO | SASARAN | INDIKATOR KINERJA | SATUAN | TARGET |
1 | Terlaksananya Transaksi Keuangan Perangkat Daerah | Jumlah transaksi keuangan perangkat daerah | SPP | 360 |
2 | Tersedianya Data Laporan Keuangan | Jumlah Data Laporan Keuangan | Laporan | 3 |
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN PERENCANAAN EVALUASI DAN KEUANGAN
WAYAN ASTANA, ST
Nip. 19760621 200801 1 006
BENDAHARA
XXXX XXXXXXXX ASONA Nip. 19731216 200701 2 009
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019 DINASPEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
Dalam rangka mewujudkan manajemen yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :
Nama : XXX XXXXXXXXX XXXXX
Xxxxxxx : Pengolah Data Laporan Keuangan
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : WAYAN ASTANA, ST
Jabatan : Kepala Sub Bagian Perencanaan Evaluasi Dan Keuangan
Selaku atasan Pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telahditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan dalam pencapaian targetkinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kenerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sangsi.
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN PERENCANAAN EVALUASI DAN KEUANGAN
WAYAN ASTANA, ST
Nip. 19760621 200801 1 006
PENGOLAH DATA LAPORAN KEUANGAN
XXX XXXXXXXXX XXXXX Xxx. 19861228 201412 2 003
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
NO | SASARAN | INDIKATOR KINERJA | SATUAN | TARGET |
1 | Tersedianya bahan penyusunan laporan keuangan SKPD | Jumlah dan jenis bahan laporan keuangan yang disiapkan | Laporan | 3 |
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN PERENCANAAN EVALUASI DAN KEUANGAN
WAYAN ASTANA, ST
Nip. 19760621 200801 1 006
PENGOLAH DATA LAPORAN KEUANGAN
XXX XXXXXXXXX XXXXX Xxx. 19861228 201412 2 003
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019 DINASPEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
Dalam rangka mewujudkan manajemen yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :
Nama : XXXXXXXX XXXXXX, X.XX
Jabatan :Analisis Perencanaan, Evaluasi dan Pelaporan
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : WAYAN ASTANA, ST
Jabatan : Kepala Sub Bagian Perencanaan Evaluasi Dan Keuangan
Selaku atasan Pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telahditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan dalam pencapaian targetkinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kenerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sangsi.
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN PERENCANAAN EVALUASI DAN KEUANGAN
WAYAN ASTANA, ST
Nip. 19760621 200801 1 006
ANALIS PERENCANAAN, EVALUASI DAN PELAPORAN
XXXXXXXX XXXXXX, X.XX Nip. 19871113 201503 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
NO | SASARAN | INDIKATOR KINERJA | SATUAN | TARGET |
1 | Tersedianya Bahan/data Laporan capaian kinerja dan ikhtisar realisasi kinerja SKPD | Jumlah Bahan/data yang dikaji | Laporan | 1 |
2 | Tersedianya data Dokumen Perencanaan | Jumlah bahan/ data yang dikaji | Dokumen | 7 |
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN PERENCANAAN EVALUASI DAN KEUANGAN
WAYAN ASTANA, ST
Nip. 19760621 200801 1 006
ANALIS PERENCANAAN, EVALUASI DAN PELAPORAN
XXXXXXXX XXXXXX, X.XX Nip. 19871113 201503 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019 DINASPEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
Dalam rangka mewujudkan manajemen yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :
Nama :
Jabatan :Pengolah Data Perencanaan Penganggaran
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : WAYAN ASTANA, ST
Jabatan : Kepala Sub Bagian Perencanaan Evaluasi Dan Keuangan
Selaku atasan Pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telahditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan dalam pencapaian targetkinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kenerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sangsi.
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN PERENCANAAN
EVALUASI DAN KEUANGAN PENGOLAH DATA LAPORAN KEUANGAN
WAYAN ASTANA, ST
Nip. 19760621 200801 1 006
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
NO | SASARAN | INDIKATOR KINERJA | SATUAN | TARGET |
1 | Tersedianya bahan dokumen perencanaan program dan kegiatan SKPD | Jumlah bahan/data yang disiapkan | Dokumen | 6 |
2 | Tersedianya bahan dokumen Rencana Strategis ( Renstra ) SKPD | Jumlah data/bahan penyusunan Renstra SKPD yang disiapkan | Dokumen | 1 |
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN PERENCANAAN
EVALUASI DAN KEUANGAN PENGOLAH DATA LAPORAN KEUANGAN
WAYAN ASTANA, ST
Nip. 19760621 200801 1 006
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019 DINASPEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
Dalam rangka mewujudkan manajemen yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :
Nama :
Jabatan : Pengadministrasi Keuangan
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : WAYAN ASTANA, ST
Jabatan : Kepala Sub Bagian Perencanaan Evaluasi Dan Keuangan
Selaku atasan Pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telahditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan dalam pencapaian targetkinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kenerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sangsi.
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN PERENCANAAN
EVALUASI DAN KEUANGAN PENGADMINISTRASI KEUANGAN
WAYAN ASTANA, ST
Nip. 19760621 200801 1 006
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
NO | SASARAN | INDIKATOR KINERJA | SATUAN | TARGET |
1 | Tersedianya bahan Laporan Keuangan Semesteran dan Akhir tahun | Jumlah Penyusunan Laporan Semester | Laporan | 2 |
Jumlah Penyusunan Laporan Akhir Tahun | Laporan | 1 |
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN PERENCANAAN
EVALUASI DAN KEUANGAN PENGADMINISTRASI KEUANGAN
WAYAN ASTANA, ST
Nip. 19760621 200801 1 006
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019 DINASPEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
Dalam rangka mewujudkan manajemen yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :
Nama :
Jabatan : Pengelolah Program dan Kegiatan
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : WAYAN ASTANA, ST
Jabatan : Kepala Sub Bagian Perencanaan Evaluasi Dan Keuangan
Selaku atasan Pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telahditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan dalam pencapaian targetkinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kenerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sangsi.
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN PERENCANAAN
EVALUASI DAN KEUANGAN PENGELOLAH PROGRAM DAN KEGIATAN
WAYAN ASTANA, ST
Nip. 19760621 200801 1 006
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
NO | SASARAN | INDIKATOR KINERJA | SATUAN | TARGET |
1. | Tersedianya Bahan pelaporan Kinerja yang berkualitas | Jumlah bahan penyusunan LKjIP dan LKPJ yang disiapkan dan diolah | Laporan | 1 |
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN PERENCANAAN
EVALUASI DAN KEUANGAN PENGELOLAH PROGRAM DAN KEGIATAN
WAYAN ASTANA, ST
Nip. 19760621 200801 1 006
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019 DINASPEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
Dalam rangka mewujudkan manajemen yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :
Nama :
Jabatan : Pengelola Perjalanan Dinas
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : WAYAN ASTANA, ST
Jabatan : Kepala Sub Bagian Perencanaan Evaluasi Dan Keuangan
Selaku atasan Pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telahditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan dalam pencapaian targetkinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kenerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sangsi.
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN PERENCANAAN
EVALUASI DAN KEUANGAN PENGELOLA PERJALANAN DINAS
WAYAN ASTANA, ST
Nip. 19760621 200801 1 006
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
NO | SASARAN | INDIKATOR KINERJA | SATUAN | TARGET |
1 | Tersedianya bahan dokumen perjalanan DinasLuar Daerah dan Dalam Daerah | Jumlah data/bahan yang disiapkan | Dokumen | 2 |
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN PERENCANAAN
EVALUASI DAN KEUANGAN PENGELOLA PERJALANAN DINAS
WAYAN ASTANA, ST
Nip. 19760621 200801 1 006
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
Dalam rangka mewujudkan manajemen yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :
Nama : MOH. XXXXXX XXXXXXXX
Xxxxxxx : Sekretaris Dinas Pemuda Xxx Xxxxxxxx
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXXXXX XXXXXX
Jabatan : Kepala Dinas Pemuda dan Olahraga
Selaku atasan Pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan dalam pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kenerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sangsi.
Luwuk, 2019
KEPALA DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KAB. BANGGAI
XXXXXXX XXXXXX
Nip. 19630416 199303 1 007
SEKRETARIS DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA
KAB. BANGGAI
MOH. XXXXXX XXXXXXXX Nip. 19701203 199003 1 002
PERJANJIAN KINERJA SEBELUM PERUBAHAN TAHUN 2019 DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
NO | SASARAN KEGIATAN | INDIKATOR KINERJA | SATUAN | TARGET |
1 | Meningkatnya Kebutuhan Administrasi perkantoran | Persentase Tingkat pemanfaatan administrasi perkantoran | % | 100% |
2 | Meningkatnya Data Informasi Perangkat Daerah | Persentase Pemanfaatan Sistem Informasi/data | % | 100% |
3 | Meningkatnya Disiplin Asn Dan Pelayanan Administrasi Kepegawaian Dilingkungan Dispora | Persentase Tingkat Kepatuhan Displin Asn | % | 100% |
Persentase Peningkatan Kapasitas Aparatur | % | 100% | ||
4 | Meningkatnya Sarana dan Prasarana Aparatur yang Layak Fungsi | Persentase Sarana dan Prasarana Aparatur dalam kondisi baik | % | 100% |
5 | Meningkatnya laporan kinerja dan keuangan tepat waktu | Peresentase Tingkat ketepatan waktu penyusunan laporan kinerja dan keuangan | % | 100% |
6 | Meningkatnya perencanaan umum dan pengendalian pelaksanaan kegiatan | Persentase program dan kegiatan dalam dokumen renja terhadap renstra opd | % | 100% |
No | PROGRAM | ANGGARAN |
1 | Pelayanan Administrasi Perkantoran | Rp. 701.947.250 |
2 | Peningkatan Sarana-Prasarana Aparatur | Rp. 344.350.000 |
3 | Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur | Rp. 30.000.000 |
4 5 | Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan Pemanfaatan Sistem Informasi/Data | Rp. 157.510.733 Rp. 35.000.000 |
Total Rp. 1.268.807.983
Luwuk, 2019
KEPALA DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KAB. BANGGAI
XXXXXXX XXXXXX
Nip. 19630416 199303 1 007
SEKRETARIS DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA
KAB. BANGGAI
MOH. XXXXXX XXXXXXXX Nip. 19701203 199003 1 002
PERJANJIAN KINERJA SETELAH PERUBAHAN TAHUN 2019 DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
NO | SASARAN KEGIATAN | INDIKATOR KINERJA | SATUAN | TARGET |
1 | Meningkatnya Kebutuhan Administrasi perkantoran | Persentase Tingkat pemanfaatan administrasi perkantoran | % | 100% |
2 | Meningkatnya Data Informasi Perangkat Daerah | Persentase Pemanfaatan Sistem Informasi/data | % | 100% |
3 | Meningkatnya Disiplin Asn Dan Pelayanan Administrasi Kepegawaian Dilingkungan Dispora | Persentase Tingkat Kepatuhan Displin Asn | % | 100% |
Persentase Peningkatan Kapasitas Aparatur | % | 100% | ||
4 | Meningkatnya Sarana dan Prasarana Aparatur yang Layak Fungsi | Persentase Sarana dan Prasarana Aparatur dalam kondisi baik | % | 100% |
5 | Meningkatnya laporan kinerja dan keuangan tepat waktu | Peresentase Tingkat ketepatan waktu penyusunan laporan kinerja dan keuangan | % | 100% |
6 | Meningkatnya perencanaan umum dan pengendalian pelaksanaan kegiatan | Persentase program dan kegiatan dalam dokumen renja terhadap renstra opd | % | 100% |
No | PROGRAM | ANGGARAN | |
1 | Pelayanan Administrasi Perkantoran | Rp. 643.532.525 | |
2 | Peningkatan Sarana-Prasarana Aparatur | Rp. 366.050.000 | |
3 | Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur | Rp. 16.500.000 | |
4 | Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan | Rp. 209.395.458 | |
5 | Pemanfaatan Sistem Informasi/Data | Rp. 35.000.000 | |
Total | Rp. | 1.270.477.983 | |
Luwuk, 2019.
KEPALA DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA
KAB. BANGGAI
XXXXXXX XXXXXX
Nip. 19630416 199303 1 007
SEKRETARIS DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA
KAB. BANGGAI
MOH. XXXXXX XXXXXXXX Nip. 19701203 199003 1 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
Dalam rangka mewujudkan manajemen yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :
Nama : XXXXX, S.Sos
Jabatan : Kepala Sub Bagian Umum, Aset dan kepegawaian
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : MOH. XXXXXX XXXXXXXX
Xxxxxxx : Sekretaris Dinas Pemuda Xxx Xxxxxxxx
Selaku atasan Pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan dalam pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kenerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sangsi.
Luwuk, 2019
SEKRETARIS DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KAB. BANGGAI
MOH. XXXXXX XXXXXXXX Nip. 19701203 199003 1 002
KEPALA SUB BAGIAN UMUM, ASET DAN KEPEGAWAIAN
XXXXX, S.Sos
Nip. 19681227 200701 2 024
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2019 DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
NO | SASARAN KEGIATAN | INDIKATOR KINERJA | SATUAN | TARGET |
1 | Tersedia kebutuhan administrasi surat menyurat | Jumlah materai 6.000 yang digunakan | Lembar | 1000 |
2 | Tersedianya kebutuhan jasa komunikasi, sumber daya air dan listrik | Jumlah rekening yang dibayarkan | Jenis | 3 |
3 | Terpenuhinya jasa pemeliharaan dan perijinan kendaraan dinas / operasional | Jumlah stnk kendaraan r2 dan r4 yang dibayarkan | Unit | 9 |
4 | Terpenuhinya Alat Dan Bahan Pembersih Dan Jumlah Tenaga Kebersihan | Jumlah Jenis bahan pembersih, Xxxxxx xxxxxxx | Xxxxx Xxxxx | 0 0 |
5 | Tersedianya kebutuhan alat tulis kantor | Jumlah jenis atk yang dipergunakan | Jenis | 30 |
6 | Tersedianya barang cetakan dan penggandaan | Jumlah jenis barang cetakan dan penggandaan | Jenis | 3 |
7 | Tersedianya komponen instalasi listrik / penerangan bangunan kantor | Jumlah jenis komponen instalasi listrik / penerangan kantor yang diadakan | Jenis | 1 |
8 | Tersedianya bahan bacaan dan peraturan perundang-undangan | Jumlah bahan bacaaan dan peraturan perundang-undangan | Media | 2 |
9 | Tersedianya makanan dan minuman | Jumlah makanan dan minuman rapat | Dos | 600 |
10 | Tersedianya biaya perjalanan dinas luar daerah | Jumlah perjalanan dinas luar daerah | Kali | 12 |
11 | Tersedianya biaya perjalanan dinas dalam daerah | Jumlah perjalanan dinas dalam daerah | Kali | 50 |
12 | Terpenuhinya tenaga pendukung teknis dan administrasi perkantoran | Jumlah tenaga honorer | Orang | 15 |
13 | Tesusunnya profil perangkat daerah | Jumlah dokumen profil perangkat daerah | Dokumen | 1 |
14 | Terlaksananya pembinaan dan pemantauan kerja aparatur | Jumlah dokumen pembinaan dan pemantauan kerja aparatur | Dokumen | 4 |
15 | Terlaksananya pendidikan dan pelatihan formal | Jumlah aparatur yang mengikuti diklat formal | Orang | 1 |
16 | Tersedianya perlengkapan gedung kantor | Jumlah jenis perlengkapan gedung kantor yang di adakan | Jenis | 3 |
17 | Tersedianya peralatan gedung kantor | Jumlah peralatan gedung kantor yang diadakan | Jenis | 4 |
18 | Tersedianya meubelair | Jumlah pengadaan meubelair | Buah | 32 |
19 | Tersedianya pemeliharaan rutin/berkala kendaraan dinas/operasional | Jumlah kendaraan r4 dan r2 yang dipelihara | Unit | 9 |
20 | Terpenuhinya pemeliharaan rutin / berkala peralatan gedung kantor | Jumlah peralatan gedung kantor yang dipelihara | Unit | 24 |
21 | Terpenuhinya rehabilitasi sedang /berat gedung kantor | Jumlah gedung kantor yang dixxxxxxxxxxxx | Xxxxxxxx | 0 |
22 | Tersusunnya Dokumen RKBU | Jumlah Dokumen Rkbu | Dokumen | 1 |
23 | Tersusunnya laporan inventarisasi aset pemerintah pada dispora | Jumlah laporan inventarisasi aset | Laporan | 1 |
NO KEGIATAN ANGGARAN
1 Penyediaan jasa surat menyurat Rp 6.000.000,-
2 Penyediaan jasa komunikasi, sumber daya air dan listrik
Kendaraan Dinas/operasional | ||
4 Penyediaan jasa kebersihan kantor | Rp | 40.841.525,- |
5 Penyediaan alat tulis kantor | Rp | 25.000.000,- |
6 Penyediaan barang cetakan dan penggandaan | Rp | 20.000.000,- |
3 Penyediaan Jasa Pemeliharaan dan Perizinan
Rp 25.800.000,-
Rp 3.489.000,-
Rp | 4.000.000,- |
Rp | 3.000.000,- |
7 Penyediaan komponen instalasi listrik/penerangan bangunan kantor
8 Penyediaan bahan bacaan dan peraturan perundang- undangan
9 Penyediaan makanan dan minuman Rp 15.000.000,-
10
Rapat - rapat kerja koordinasi dan konsultasi ke Luar Daerah
Daerah | |||
12 | Penyediaan jasa administrasi Perkantoran | Rp | 244.402.000,- |
13 | Penyusunan Profil perangkat daerah | Rp. | 35.000.000,- |
14 | Pembinaan dan Pemantauan kerja aparatur | Rp. | 10.000.000,- |
15 | Pendidikan dan Pelatihan Formal | Rp. | 6.500.000,- |
16 | Pengadaan perlengkapan Gedung Kantor | Rp. | 31.300.000,- |
17 | Pengadaan Peralatan Gedung Kantor | Rp. | 42.000.000,- |
18 | Pengadaan meubelair | Rp. | 63.550.000,- |
19 | Pemeliharaan rutin/berkala Kendaraan Dinas Operasional | Rp. | 19.200.000,- |
20 | Pemeliharaan rutin / berkala peralatan gedung kantor | Rp. | 10.000.000,- |
21 | Rehabilitasi sedang /berat gedung kantor | Rp. | 200.000.000,- |
22 | Penyusunan Dokumen RKBU perangkat Daerah | Rp. | 13.000.000,- |
11 Rapat - rapat kerja koordinasi dan konsultasi Dalam
Rp 156.000.000,-
Rp 100.000.000,-
23 Penyusunan laporan investarisasi Aset Pemerintah pada Dispora
Rp. 32.000.000,-
Total
Rp. 1.106.082.525,-
SEKRETARIS DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KAB. BANGGAI
MOH. XXXXXX XXXXXXXX Nip. 19701203 199003 1 002
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN UMUM, ASET DAN KEPEGAWAIAN
XXXXX, S.Sos
Nip. 19681227 200701 2 024
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
Dalam rangka mewujudkan manajemen yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :
Nama : XXXXXXX
Xxxxxxx : Pengelola Sarana dan Prasarana Kantor
Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : XXXXX, S.SOS
Jabatan : Kepala Sub Bagian Umum, Aset dan kepegawaian
Selaku atasan Pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan dalam pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kenerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sangsi.
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN UMUM, ASET DAN KEPEGAWAIAN
XXXXX, S.SOS
Nip. 19681227 200701 2 024
PENGELOLA SARANA DAN PRASARANA KANTOR
MUTAKIM
Nip. 19751001 200902 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
NO | SASARAN | INDIKATOR KINERJA | SATUAN | TARGET |
1 | Tersedianya Kebutuhan barang-barang perlengkapan dan kegiatan | Jumlah Bahan/data yang disiapkan | Jenis | 3 |
2 | Tersedianya Data Dokumen RKBU | Jumlah Bahan/Data yang diinput | Dokumen | 1 |
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN UMUM, ASET DAN KEPEGAWAIAN
XXXXX, S.SOS
Nip. 19681227 200701 2 024
PENGELOLA SARANA DAN PRASARANA KANTOR
MUTAKIM
Nip. 19751001 200902 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
Dalam rangka mewujudkan manajemen yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :
Nama : WIWIK
Jabatan : Pengelola Data Kepegawaian
Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : XXXXX, S.SOS
Jabatan : Kepala Sub Bagian Umum, Aset dan kepegawaian
Selaku atasan Pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan dalam pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kenerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sangsi.
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN UMUM, ASET DAN KEPEGAWAIAN
XXXXX, S.SOS
Nip. 19681227 200701 2 024
PENGELOLA DATA KEPEGAWAIAN
WIWIK
Nip. 00000000 000000 0 015
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
NO | SASARAN | INDIKATOR KINERJA | SATUAN | TARGET |
1 | Tersedianya Data Pembinaan dan Pemantauan Kerja Aparatur | Jumlah Data Kepegawaian ASN Sesuai Anjab, Evjab, SOP dan SKJ yang diolah | Dokumen | 4 |
2 | Tersedianya Data Pendidikan dan Pelatihan Formal | Jumlah Data Kepegawaian ASN yang mengikuti Diklat Formal yang diolah | Orang | 1 |
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN UMUM, ASET DAN KEPEGAWAIAN
XXXXX, S.SOS
Nip. 19681227 200701 2 024
PENGELOLA DATA KEPEGAWAIAN
WIWIK
Nip. 00000000 000000 0 015
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
Dalam rangka mewujudkan manajemen yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :
Nama : SAHWATI
Jabatan : Pengadministrasi Persuratan
Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : XXXXX, S.SOS
Jabatan : Kepala Sub Bagian Umum, Aset dan kepegawaian
Selaku atasan Pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan dalam pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kenerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sangsi.
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN UMUM, ASET DAN KEPEGAWAIAN
XXXXX, S.SOS
Nip. 19681227 200701 2 024
PENGADMINISTRASI PERSURATAN
SAHWATI
Nip. 19700411 200604 2 011
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
NO | SASARAN | INDIKATOR KINERJA | SATUAN | TARGET |
1 | Tersedia Kebutuhan Administrasi Surat Menyurat | Jumlah bahan/data yang tersedia | Lembar | 1000 |
2 | Tersedianya Data Kegiatan Rapat-Rapat Koordinasi Luar Daerah dan Dalam daerah | Jumlah bahan/data yang disiapkan | Kali | 72 |
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN UMUM, ASET DAN KEPEGAWAIAN
XXXXX, S.SOS
Nip. 19681227 200701 2 024
PENGADMINISTRASI PERSURATAN
SAHWATI
Nip. 19700411 200604 2 011
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
Dalam rangka mewujudkan manajemen yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :
Nama : XXXXXXX XXXXXX
Jabatan : Pengolah Data (Kepegawaian)
Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : XXXXX, S.SOS
Jabatan : Kepala Sub Bagian Umum, Aset dan kepegawaian
Selaku atasan Pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan dalam pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kenerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sangsi.
Luwuk, 2019
PENGOLAH DATA (KEPEGAWAIAN)
XXXXXXX XXXXXX
Nip. 19730825 200701 1 016
KEPALA SUB BAGIAN UMUM, ASET DAN KEPEGAWAIAN
XXXXX, S.SOS
Nip. 19681227 200701 2 024
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
NO | SASARAN | INDIKATOR KINERJA | SATUAN | TARGET |
1 | Tersedianya Data Profil Perangkat Daerah Yang Disusun | Jumlah bahan/data yang disiapkan | Dokumen | 1 |
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN UMUM, ASET DAN KEPEGAWAIAN
XXXXX, S.SOS
Nip. 19681227 200701 2 024
PENGOLAH DATA (KEPEGAWAIAN)
XXXXXXX XXXXXX
Nip. 19730825 200701 1 016
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
Dalam rangka mewujudkan manajemen yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :
Nama :
Jabatan : Pengemudi (Sopir)
Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : XXXXX, S.SOS
Jabatan : Kepala Sub Bagian Umum, Aset dan kepegawaian
Selaku atasan Pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan dalam pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kenerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sangsi.
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN UMUM, ASET DAN
KEPEGAWAIAN PENGEMUDI (SOPIR)
XXXXX, S.SOS
Nip. 19681227 200701 2 024
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
NO | SASARAN | INDIKATOR KINERJA | SATUAN | TARGET |
1 | Tersedianya Data/ Bahan Jasa Pemeliharaan Dan Perijinan Kendaraan Dinas / Operasional | Jumlah data/bahan stnk Kendaraan R2 dan R4 yang tersedia | Unit | 9 |
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN UMUM, ASET DAN
KEPEGAWAIAN PENGEMUDI (SOPIR)
XXXXX, S.SOS
Nip. 19681227 200701 2 024
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
Dalam rangka mewujudkan manajemen yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :
Nama :
Jabatan : Pramu Bakti (Kebersihan)
Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : XXXXX, S.SOS
Jabatan : Kepala Sub Bagian Umum, Aset dan kepegawaian
Selaku atasan Pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan dalam pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kenerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sangsi.
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN UMUM, ASET DAN KEPEGAWAIAN
XXXXX, S.SOS
Nip. 19681227 200701 2 024
PRAMU BAKTI (KEBERSIHAN)
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI
NO | SASARAN | INDIKATOR KINERJA | SATUAN | TARGET |
1 | Tersedianya Alat Alat Dan Bahan Pembersih Dan Jumlah Tenaga Kebersihan | Jumlah bahan/data yang disiapkan | Jenis | 7 |
Luwuk, 2019
KEPALA SUB BAGIAN UMUM, ASET DAN KEPEGAWAIAN
XXXXX, S.SOS
Nip. 19681227 200701 2 024
PRAMU BAKTI (KEBERSIHAN)