PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA TRIWULAN I
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA TRIWULAN I
TAHUN 2024
BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH KABUPATEN GOWA
PERJANJIAN KINERJA
BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH KABUPATEN GOWA
TAHUN 2024
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : XXX XXXXXXX, S.PI,.MM
Jabatan : Plt. Kepala Badan Penelitian dan Pengembangan Daerah Kabupaten Gowa Selanjutnya disebut Pihak Pertama
Nama : Xx. XXXXX XXXXXXXX XXXXXX, SH,. MH
Jabatan : Bupati Gowa
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut Pihak Kedua.
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Sungguminasa, 15 Januari 2024
Pihak Kedua, | Pihak Pertama |
Bupati Gowa Xx. XXXXX XXXXXXXX XXXXXX, SH,.MH | Plt. Kepala Badan Penelitian Dan Pengembangan Daerah Kabupaten Gowa XXX XXXXXXX, S.PI,.MM |
NIP. 19630409 198612 1 001 |
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2024 BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH
NO | SASARAN | INDIKATOR KINERJA | TARGET | REALISASI | CAPAIAN(%) | ||||||
I | I I | III | IV | I | I I | III | IV | ||||
1 | Meningkatnya Kualitas Inovasi Daerah | Indeks inovasi daerah | Nilai 30 Poin (Kabupaten Inovatif) | 10% | - | - | - | 10% | - | - | - |
Program | Anggaran |
1. Penelitian dan Pengembangan Daerah | Rp. 219,999,812 ,- |
BUPATI GOWA, Xx XXXXX XXXXXXXX XXXXXX. S.H., X.X | Xxxxxxxxxxxx, 15 Januari 2024 Plt. KEPALA BALITBANGDA, XXX XXXXXXX, S.Pi,.MM Pangkat : Pembina Tingkat I NIP.: 19720714 200502 1 003 |
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2024 SEKRETARIS
BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH
NO | SASARAN PROGRAM dan KEGIATAN | INDIKATOR KINERJA PROGRAM | INDIKATOR KINERJA KEUANGAN | SATUAN | TARGET | REALISASI | CAPAIAN(%) | |||||||||
I | II | III | IV | I | II | III | IV | I | II | III | IV | |||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |
Program Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah | ||||||||||||||||
1 | Kegiatan Perencanaan, Penganggaran, dan Evaluasi Kinerja Perangkat Daerah | Persentase ketersediaan Dokumen Penganggaran dan Evaluasi Kinerja | 100 | Persentase | 25% | 25% | 25% | |||||||||
2 | Kegiatan Administrasi Keuangan Perangkat Daerah | Persentase ketersediaan layanan Administrasi Keuangan | 100 | Persentase | 25% | 25% | 25% | |||||||||
3 | Kegiatan Administrasi Kepegawaian Perangkat Daerah | Persentase ketersediaan layanan Administrasi Kepegawaian | 100 | Persentase | 25% | 25% | 25% | |||||||||
4 | Kegiatan Administrasi Umum Perangkat Daerah | Persentase ketersediaan layanan Administrasi Umum Perangkat Daerah | 100 | Persentase | 25% | 25% | 25% |
5 | Kegiatan Penyediaan Jasa Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah | Persentase ketersediaan Jasa Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah | 100 | Persentase | 25% | 25% | 25% | |||||||||
6 | Kegiatan Pemeliharaan Barang Milik Daerah Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah | Persentase pemeliharaan barang milik daerah | 100 | Persentase | 25% | 25% | 25% |
No. | KEGIATAN | ANGGARAN |
1. | Kegiatan Perencanaan, Penganggaran, dan Evaluasi Kinerja Perangkat Daerah | Rp. 2.818.600,- |
2. | Kegiatan Administrasi Keuangan Perangkat Daerah | Rp. 1.552.413.305,- |
3. | Kegiatan Administrasi Kepegawaian Perangkat Daerah | Rp. 17.000.000 |
4. | Kegiatan Administrasi Umum Perangkat Daerah | Rp. 89.419.100- |
5. | Kegiatan Penyediaan Jasa Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah | Rp. 75.718.800,- |
6. | Kegiatan Pemeliharaan Barang Milik Daerah Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah | Rp. 25.090.000,- |
Jumlah | Rp. 1.762.459.805,- |
Sungguminasa, 15 Januari 2024 | |
Plt. Kepala Badan, XXX XXXXXXX, S.Pi,.MM Pangkat : Pembina Tingkat I NIP.: 19720714 200502 1 003 | Sekretaris Badan, XX. Xx.XXXXXX XXXXX, X.Xx Xxxxxxx: Pembina Tk.I NIP.: 19660806 199803 2 004 |
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2024 BIDANG EKONOMI DAN PEMBANGUNAN
BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH
NO | SASARAN PROGRAM dan KEGIATAN | INDIKATOR KINERJA PROGRAM KEGIATAN | INDIKATOR KINERJA KEUANGAN | SATUAN | TARGET | REALISASI | CAPAIAN(%) | |||||||||||
I | II | III | IV | I | II | III | IV | I | II | III | IV | |||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | ||||||||||
Program Penelitian dan Pengembangan Daerah | ||||||||||||||||||
1 | Rekomendasi Hasil Kelitbangan Penelitian dan Pengembangan Daerah | Jumlah Dokumen Policy Brief di Bidang Ekonomi dan Pembangunan | 1 | Dokumen | 25% | - | - | - | 25% | 25% |
No. | PROGRAM | ANGGARAN |
1. | Penelitian dan Pengembangan Perindustrian dan Perdagangan | Rp. 50.000.012,- |
Sungguminasa, 15 Januari 2024 | |
Plt. Kepala Badan Penelitian Dan Pengembangan Daerah Kabupaten Gowa XXX XXXXXXX, S.Pi,.MM Pangkat: Pembina Tingkat I NIP. 19720714 200502 1 003 | Kepala Bidang Sosial dan Pemerintahan, SRI XXXXXXXXX XXXXXX NOHO, S.STP Pangkat : Pembina NIP. 19770514 199703 2 002 |
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2024 BIDANG SOSIAL DAN PEMERINTAHAN
BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH
NO | SASARAN PROGRAM dan KEGIATAN | INDIKATOR KINERJA PROGRAM KEGIATAN | INDIKATOR KINERJA KEUANGAN | SATUAN | TARGET | REALISASI | CAPAIAN(%) | |||||||||
I | II | III | IV | I | II | III | IV | I | II | III | IV | |||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | ||||||||
Meningkatnya Penelitian dan Pengembangan daerah | ||||||||||||||||
1 | Rekomendasi Hasil Kelitbangan Penelitian dan Pengembangan Bidan Sosial dan Kependudukan | Jumlah Dokumen Policy Brief Penelitian dan Pengembangan Bidan Sosial dan Kependudukan | 1 | Dokumen | 25% | - | - | - | 25% | - | - | - | 25% | - | - | - |
No. | PROGRAM | ANGGARAN |
1. | Penelitian dan Pengembangan Pengendalian Penduduk dan Keluarga Berencana | Rp. 50.000.000,- |
Sungguminasa, 15 Januari 2024
Plt. Kepala Badan Penelitian Dan Pengembangan Daerah Kabupaten Gowa
XXX XXXXXXX, S.Pi,.MM
Pangkat: Pembina Tingkat I NIP. 19720714 200502 1 003
Kepala Bidang Sosial dan Pemerintahan,
SRI XXXXXXXXX XXXXXX NOHO, S.STP
Pangkat : Pembina
NIP. 19770514 199703 2 002
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2024 BIDANG INOVASI DAN TEKNOLOGI
BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH
NO | SASARAN PROGRAM dan KEGIATAN | INDIKATOR KINERJA PROGRAM KEGIATAN | INDIKATOR KINERJA KEUANGAN | SATUAN | TARGET | REALISASI | CAPAIAN(%) | |||||||||||
I | II | III | IV | I | II | III | IV | I | II | III | IV | |||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | ||||||||||
Program Penelitian dan Pengembangan Daerah | ||||||||||||||||||
1 | Indeks Inovasi Daerah Pengembangan Inovasi dan Teknologi | Predikat Indeks Kabupaten Pengembangan Inovasi dan Teknologi | Kabupaten Inovatif | Poin Indikator (30,00 s.d.59,99 | 10% | `10% | 10% |
No. | PROGRAM | ANGGARAN |
1. | Pengambangan Inovasi dan Teknologi | Rp.119.999.800,- |
Sungguminasa, 15 Januari 2024 | |
Plt. Kepala Badan Penelitian Dan Pengembangan Daerah Kabupaten Gowa XXX XXXXXXX, S.Pi,.MM Pangkat: Pembina Tingkat I NIP. 19720714 200502 1 003 | Kepala Bidang Inovasi dan Teknologi, INDRAJAYA, S.SOS,. X.Xx. Pangkat: Pembina NIP. 19740514 199703 1 003 |
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2024 KASUBAG PERENCANAAN PELAPORAN DAN KEUANGAN BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH
NO | KEGIATAN DAN SUBKEGIATAN | INDIKATOR KINERJA KEGIATAN/ SUBKEGIATAN | SATUAN | JMH | TARGET | REALISASI | CAPAIAN (%) | |||||||||||
I | II | III | IV | I | II | III | IV | I | II | III | IV | |||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | ||
Kegiatan Perencanaan, Penganggaran, dan Evaluasi Kinerja Perangkat Daerah | ||||||||||||||||||
1 | Sub Kegiatan Koordinasi dan Penyusunan Laporan capaian Kinerja dan Ikhtisar Realisasi Kinerja SKPD | Jumlah dokumen Laporan capaian kinerja | Dokumen | 2 | - | - | - | 2 | _ | _ |
Sub Kegiatan Anggaran
1. Penyususnan Dokumen Perencanaan Perangkat Daerah
Rp. 2.818.600,-
SEKRETARIS,
Sungguminasa, 15 Januari 2024
Plt. KASUBAG PERENCANAAN PELAPORAN DAN KEUANGAN,
XX. Xx.XXXXXX XXXXX, X.Xx
Pangkat : Pembina Tk.I
NIP.: 19660806 199803 2 004
XXXXX XXXXXXX, SE
Pangkat : Penata
NIP. 19870702 201101 2 009
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2024 KASUBAG UMUM DAN KEPEGAWAIAN
BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH
NO | KEGIATAN DAN SUBKEGIATAN | INDIKATOR KINERJA KEGIATAN/ SUBKEGIATAN | SATUAN | JMH | TARGET | REALISASI | CAPAIAN (%) | |||||||||||
I | II | III | IV | I | II | III | IV | I | II | III | IV | |||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | |||||||||||
Kegiatan Administrasi Kepegawaian Perangkat Daerah | ||||||||||||||||||
1 | Sub Kegiatan, Pengadaan Pakaian Dinas beserta Atribut Kelengkapannya | JumlahPengadaan Pakaian Dinas beserta Atribut Kelengkapannya | Stel | 17 | - | - | 17 | - | - | - | 17 | - | - | - | 100 | - | ||
Kegiatan, Administrasi Umum Perangkat Daerah | ||||||||||||||||||
2 | Sub Kegiatan Penyediaan Bahan Logistik kantor | Jumlah jenis alat/bahan yang disediakan | Paket | 2 | 2 | - | - | - | 2 | - | - | - | 100 | - | - | - | ||
3 | Sub Kegiatan, Penyediaan Bahan Bacaan dan Peraturan Perundang- Undangan | Jumlah jenis bahan bacaan yang disediakan | Exemplar | 12 | 3 | 3 | 3 | 3 | 2 | 4 | 3 | 3 | 17 | 33 | 25 | 25 | ||
4 | Sub Kegiatan, Fasilitasi Kunjungan Tamu | Jumlah Laporan Fasilitasi Kunjungan Tamu | Laporan | 4 | 1 | 1 | 1 | 1 | 2 | 1 | 1 | - | 38 | 21 | 41 |
5 | Sub Kegiatan Penyelenggaraan Rapat koordinasi dan Konsultasi SKPD | Jumlah laporan Penyelenggaraan Rapat koordinasi dan Konsultasi SKPD | Laporan | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 5 | 68 | 14 | 13 | |
Kegiatan, Penyedia Jasa Penunjang Urusan pemerintah Daerah | ||||||||||||||||
6 | Sub Kegiatan, Penyediaan Jasa Pelayanan Umum Kantor | Jumlah Laporan, Penyediaan Jasa Pelayanan Umum Kantor | Laporan | 4 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 25 | 25 | 25 | 25 |
Kegaiatan, Pemeliharaan Barang Milik Daerah Penunjang Urusan Pemerintah Daerah | ||||||||||||||||
7 | Sub Kegiatan, Penyediaan Jasa Pemeliharaan, Biaya Pemeliharaan dan Pajak kendaraan Perorangan Dinas atau Kendaraan Dinas Jabatan | Jumlah kendaraan dinas yang dipelihara | Unit | 1 | - | - | 1 | - | - | - | 1 | - | 4 | 25 | 36 | 15 |
8 | Sub Kegiatan, Pemeliharaan Peralatan Mesin Lainnya | Jumlah Peralatan yang dipelihara | Unit | 2 | 1 | 1 | 1 | 1 | 25 | 25 | - | 50 |
Sub Kegiatan Anggaran 2024
1. Pengadaan Pakaian Dinas beserta Atribut Kelengkapannya
2. Penyediaan Bahan Logistik kantor
3. Penyediaan Bahan Bacaan dan Peraturan Perundang-Undangan
4. Fasilitasi Kunjungan Tamu
5. Penyelenggaraan Rapat koordinasi dan Konsultasi SKPD
6. Penyediaan Jasa Pelayanan Umum Kantor
7. Penyediaan Jasa Pemeliharaan, Biaya Pemeliharaan dan Pajak kendaraan Perorangan Dinas atau Kendaraan Dinas Jabatan
8. Pemeliharaan Peralatan Mesin Lainnya
Rp. 17.000.000,-
Rp. 2.393.100,-
Rp. 1.200.000,-
Rp. 3.200.000,-
Rp. 82.626.000,-
Rp. 75.718.800,-
Rp. 22.650.000,-
Rp. 2.440.000,-
Sungguminasa, 15 Januari 2024
SEKRETARIS, KASUBAG UMUM DAN KEPEGAWAIAN,
XX. Xx.XXXXXX XXXXX, X.Xx XXXXX XXXXXXX, SE
Pangkat : Pembina Tk.I pangkat : Penata
NIP.: 19660806 199803 2 004 NIP. : 19870702 201101 2 009
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2024
ANALIS PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH
NO | AKTIVITAS | INDIKATOR | SATUAN | JMH | TARGET | REALISASI | CAPAIAN (%) | |||||||||||
I | II | III | IV | I | II | III | IV | I | II | III | IV | |||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | |||
1 | Penyusunan data hasil analisis terkait Penelitian dan Pengembangan di Bidang Ekonomi dan Pembangunan | Jumlah laporan hasil pengolahan/analisis data Penelitian dan Pengembangan di Bidang Ekonomi dan Pembangunan. | Laporan | 1 | 1 |
Sungguminasa, 15 Januari 2024
XXXXX, X.XXX,. M.M.
Kepala Bidang Sosial dan Pemerintahan Analis Penelitian dan Pengembangan,
SRI XXXXXXXXX XXXXXX NOHO, S.STP
Pangkat : Pembina Pangkat : Penata Muda Tk.I
NIP. 19770514 199703 2 002 NIP.: 19821210 201001 1 027
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2024 PENGURUS BARANG
BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH KABUPATEN GOWA
NO | AKTIVITAS | INDIKATOR | SATUAN | JMH | TARGET | REALISASI | CAPAIAN (%) | |||||||||
I | II | III | IV | I | II | III | IV | I | II1 | III | IV | |||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | |
1 | Penatausahaan Barang Milik Daerah | Jumlah laporan penatausahaan barang milik daerah | Laporan | 2 | 1 | 1 | - | .. | - | . | - | . | - | . |
Kepala Subbagian Umum dan Kepegawaian,
XXXXX XXXXXXX, S.E.
Pangkat : Penata
NIP. 19870702 201101 2 009
Sungguminasa, 15 Januari 2024 Pengurus barang,,
XXXX XXX. XXXXX, S.SOS.
Pangkat : Penata Muda
NIP.: 00000000 000000 0 007
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2024 SEKRETARIAT
ANALIS PERBENDAHARAAN
NO | AKTIVITAS | INDIKATOR | SATUAN | JMH | TARGET | REALXXXXX | XXXXXXX (%) | |||||||||||
I | II | III | IV | I | II | III | IV | I | II | III | IV | |||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | |||
1 | Melakukan analisis Gaji dan Tunjangan ASN | Jumlah daftar gaji dan tunjangan ASN | Dokumen | 12 | 3 | 3 | 3 | 3 | 3 | 100 % | ||||||||
2 | Melakukan analisis KP4 ASN | Jumlah Dokumen KP4 | Dokumen | 1 | 1 | 1 | 100 % |
Plt. Kepala, Subbagian Perencanaan, Pelaporan dan Keuangan ,
Sungguminasa, 15 Januari 2024 Analis Perbendaharaan ,,
XXXXX XXXXXXX, X.X. XXXXXXXXX, S.E.
Pangkat : Penata Pangkat : Penata
NIP. : 19870702 201101 2 009 NIP.: 19730707 200701 2 013
PENGUKURAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2024 SEKRETARIAT
ANALIS TATA USAHA
NO | AKTIVITAS | INDIKATOR | SATUAN | JMH | TARGET | REALXXXXX | XXXXXXX (%) | |||||||||||
I | II | III | IV | I | II | III | IV | I | II | III | IV | |||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | |||
1 | Melaksanakan pengelolaan administrasi perkantoran | Jumlah kegiatan administrasi perkantoran | Kegiatan | 1 | 1 | |||||||||||||
2 | Melaksanakan pengelolaan data dan informasi tentang hasil penelitian secara berkala | Jumlah kegiatan pengelolaan data dan informasi tentang hasil penelitian | Kegiatan | 1 | 1 | |||||||||||||
3 | Melaksanakan analisis bahan-bahan pengelolaan rumah tangga Badan | Jumlah Kegiatan pengelolaan rumah tangga Badan | Kegiatan | 1 | 1 |
Sungguminasa, 15 Januari 2024
Kepala Subbagian Umum dan Kepegawaian, Analis Perbendaharaan ,,
XXXXX XXXXXXX, X.X. XXXXXXX XXXXX, S.E.
Pangkat : Penata Pangkat : Penata Muda Tk.I
NIP. : 19870702 201101 2 009 NIP.: 19871222 201101 2 017
PERJANJIAN KINERJA
BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH SEKRETARIS
TAHUN 2024
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : XX. Xx.XXXXXX XXXXX, X.Xx
Jabatan : Sekretaris Badan Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXX XXXXXXX, S.PI,.MM
Jabatan : Plt. Kepala Badan Penelitian dan Pengembangan Daerah Kabupaten Gowa Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Sungguminasa, 15 Januari 2024
Pihak Kedua, | Pihak Pertama, |
Plt. Kepala Badan Penelitian Dan Pengembangan Daerah Kabupaten Gowa XXX XXXXXXX, S.Pi,.MM Pangkat: Pembina Tingkat I | Sekretaris Badan, XX. Xx.XXXXXX XXXXX, X.Xx Xxxxxxx: Pembina Tk.I |
NIP. 19720714 200502 1 003 | NIP.: 19660806 199803 2 004 |
PERJANJIAN KINERJA
BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH KEPALA BIDANG SOSIAL DAN PEMERINTAHAN TAHUN 2024
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : SRI XXXXXXXXX XXXXXX NOHO, S.STP
Jabatan : Kepala Bidang Sosial dan Pemerintahan Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXX XXXXXXX, S.PI,.MM
Jabatan : Plt. Kepala Badan Penelitian dan Pengembangan Daerah Kabupaten Gowa Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Sungguminasa, 15 Januari 2024
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
Plt. Kepala Badan Penelitian Dan Pengembangan Daerah Kabupaten Gowa
XXX XXXXXXX, S.Pi,.MM
Pangkat: Pembina Tingkat I NIP. 19720714 200502 1 003
Kepala Bidang Sosial Dan Pemerintahan,
SRI XXXXXXXXX XXXXXX NOHO, S.STP
Pangkat : Pembina
NIP. 19770514 199703 2 002
PERJANJIAN KINERJA
BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH KEPALA BIDANG EKONOMI DAN PEMBANGUNAN TAHUN 2024
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yan, efektif transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : SRI XXXXXXXXX XXXXXX NOHO, S.STP
Jabatan : Kepala Bidang Sosial dan Pemerintahan Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXX XXXXXXX, S.PI,.MM
Jabatan : Plt. Kepala Badan Penelitian dan Pengembangan Daerah Kabupaten Gowa Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Sungguminasa, 15 Januari 2024
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
Plt. Kepala Badan Penelitian Dan Pengembangan Daerah Kabupaten Gowa
XXX XXXXXXX, S.Pi,.MM
Pangkat: Pembina Tingkat I NIP. 19720714 200502 1 003
Kepala Bidang Sosial Dan Pemerintahan,
SRI XXXXXXXXX XXXXXX NOHO, S.STP
Pangkat : Pembina
NIP. 19770514 199703 2 002
PERJANJIAN KINERJA
BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH KEPALA BIDANG INOVASI DAN TEKNOLOGI
TAHUN 2024
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : XXXXXXXXX, S.SOS,. X.Xx.
Jabatan : Kepala Bidang Inovasi dan Teknologi Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXX XXXXXXX, S.PI,.MM
Jabatan : Plt. Kepala Badan Penelitian dan Pengembangan Daerah Kabupaten Gowa Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua.
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua, | Sungguminasa, 15 Januari 2024 Pihak Pertama, |
Plt. Kepala Badan Penelitian Dan Pengembangan Daerah Kabupaten Gowa XXX XXXXXXX, S.Pi,.MM Pangkat: Pembina Tingkat I NIP. 19720714 200502 1 003 | Kepala Bidang Inovasi dan Teknologi, INDRAJAYA, S.SOS,. X.Xx. Pangkat: Pembina NIP. 19740514 199703 1 003 |
PERJANJIAN KINERJA
BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH ANALISIS PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN TAHUN 2024
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama : Xxxxx, X.Xxx,M.M.
Jabatan : Analis Penelitian dan Pengembangan Selanjutnya disebut Pihak Kesatu
Nama : XXX XXXXXXX, S.Pi,.MM
Jabatan : Plt. Kepala Balitbangda Kabupaten Gowa
Selaku Atasan Langsung Pihak Kesatu, selanjutnya disebut Pihak Kedua
Pihak Kesatu berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran Perjanjian Kinerja ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak Kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Sungguminasa, 15 Januari 2024
XXXXX, X.XXX., X.X.
Kepala Bidang Sosial Dan Pemerintahan Analis Penelitian dan Pengembangan,
SRI XXXXXXXXX XXXXXX NOHO, S.STP
Pangkat : Pembina Pangkat : Penata Muda Tk.I
NIP. 19770514 199703 2 002 NIP.: 19821210 201001 1 027
PERJANJIAN KINERJA
BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH ANALIS PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN
TAHUN 2024
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama : Xxxx Xxx. Iqbal, S.Sos. Jabatan : Analis Tata Usaha Selanjutnya disebut Pihak Kesatu
Nama : Xxxxx Xxxxxxx, S.E.
Jabatan : Kepala Subbagian Umum dan Kepegawaian Selaku Atasan Langsung Pihak Kesatu,
selanjutnya disebut Pihak Kedua
Pihak Kesatu berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran Perjanjian Kinerja ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.eberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak Kedua akan melakukan supervisia yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Sungguminasa, 15 Januari 2024
XXXX XXX. XXXXX, S.SOS.
Kepala Subbagian Umum dan Kepegawaian, Analis Barang Milik Negara ,
Xxxxx Xxxxxxx, S.E.
Pangkat : Penata Pangkat : Penata Muda
NIP. : 19870702 201101 2 009 NIP.: 00000000 000000 0 007
PERJANJIAN KINERJA
BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH ANALIS PERBENDAHARAAN
TAHUN 2024
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama : Xxxxxxxxx, X.X. Xxxxxan : Analis Perbendaharaan Selanjutnya disebut Pihak Kesatu
Nama : XXXXX XXXXXXX, S.E.
Jabatan : Plt. Kepala Subbagian Perencanaan, Pelaporan dan Keuangan. Selaku Atasan Langsung Pihak Kesatu, selanjutnya disebut Pihak Kedua
Pihak Kesatu berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian kinerja ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak Kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Sungguminasa, 15 Januari 2024
Plt. Kepala, Subbagian Perencanaan, Pelaporan
XXXXX XXXXXXX, S.E.
Pangkat: Penata
dan Keuangan, Analis Pebendaharaan,
XXXXXXXXX, S.E.
Pangkat : Penata
NIP.: 19730707 200701 2 013
NIP. 198707 201101 2 009
PERJANJIAN KINERJA
BADAN PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN DAERAH ANALIS TATA USAHA
TAHUN 2024
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama : Xxxxxxx Xxxxx, X.X. Xxxxxan : Analis Tata Usaha Selanjutnya disebut Pihak Kesatu
Nama : Xxxxx Xxxxxxx, S.E.
Jabatan : Kepala Subbagian Umum dan Kepegawaian Selaku Atasan Langsung Pihak Kesatu,
selanjutnya disebut Pihak Kedua
Pihak Kesatu berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran Perjanjian Kinerja ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak Kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Kepala Subbagian Umum dan Kepegawaian,
XXXXX XXXXXXX, S.E.
Pangkat : Penata
NIP. : 19870702 201101 2 009
Sungguminasa, 15 Januari 2024 Xxxxxx Xxxx Xxxxx ,
XXXXXXX XXXXX, S.E.
Pangkat : Penata Muda Tk.I NIP.: 19871222 201101 2 017