PERNYATAAN PENETAPAN KINERJA
PERNYATAAN PENETAPAN KINERJA
BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA KOTA LHOKSEUMAWE
PENETAPAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama : Drs. XXXX. XXX, M.Pd
Jabatan : Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kota Lhokseumawe
Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : XXXXXX XXXXX
Jabatan : Walikota Lhokseumawe
Selaku atasan langsung pihak pertama Selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2018 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
Lhokseumawe, Januari 2018 Pihak Pertama,
EPALA BADANKKEPEGA NDIDIKAN DWANAIPAENLATIH
LHOKSEUMAWE A
Drs. XXXX. XXX, X.
PE N KOTA
Pd
Pembina Utama Muda Nip. 19630525 199003 1 002
PERNYATAAN PENETAPAN KINERJA
BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA KOTA LHOKSEUMAWE
PENETAPAN KINERJA TAHUN 2018
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini:
Nama : Drs. XXXX. XXX, M.Pd
Jabatan : Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia
Kota Lhokseumawe
Berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan.
Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Lhokseumawe, Januari 2018
Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kota Lhokseumawe
Drs. XXXX. XXX, M.Pd
Pembina Utama Muda / Nip. 19630525 199003 1 002
BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA KOTA LHOKSEUMAWE
No. | Sasaran Strategi | Indikator Kinerja | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1. | Meningkatnya Pelayanan Administrasi Perkantoran | - Periode Penyediaan Administrasi Perkantoran | 1 Tahun |
2. | Meningkatnya Sarana dan Prasarana Kantor | - Jumlah Unit Pemeliharaan Rutin / Berkala Peralatan dan Perlengkapan Kantor | 18 Unit |
3. | Peningkatan Kapasitas SDM Aparatur | - Jumlah Pelatihan Peningkatan Kapasitas SDM Aparatur yang Diikuti | 5 Kali |
4. | Peningkatan Perencanaan SKPD | - Jumlah Buku Renja yang Tercetak | 14 Buku |
5. | Meningkatnya Pelayanan dan Kinerja Aparatur Daerah | - Jumlah PNS yang Melaksanakan E-Kinerja - Jumlah Peserta Ujian Dinas dan Ujian Penyesuaian Kenaikan Pangkat | 4.358 Orang 120 Orang |
6. | Meningkatnya Pembinaan dan Pengembangan Aparatur | - Jumlah Pelaksanaan Pembinaan Karir PNS - Dokumen Kenaikan Pangkat Otomatis PNS Periode April dan Oktober 2018 - Jumlah Aparatur yang Menerima Xxxxx Xxxxxxx - Jumlah Sidang Penetapan Hukuman Disiplin ASN - Jumlah Evaluasi da Verifikasi Tenaga Honorer dan Tenaga Bakti - Jumlah Pengelolaan Sistem Informasi Tata Letak Naskah | 4 Kali Pelantikan Periode April dan Oktober 2018 110 Orang 4 Kali 1 Kali 4.358 Orang |
Program Program Pelayanan Administrasi Perkantoran | Anggaran | ||
1. | Rp | 511.195.313 | |
2. | Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur | Rp | 57.640.000 |
3. | Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur | Rp | 48.000.000 |
4. | Program Penyusunan Perencanaan Satuan Kerja Perangkat Kerja | Rp | 1.400.000 |
5. | Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur | Rp | 603.000.000 |
6. | Program Pembinaan dan Pengembangan Aparatur | Rp | 260.305.000 |
Lhokseumawe, Januari 2018
KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA KOTA LHOKSEUMAWE
Drs. XXXX. XXX, M.Pd
Pembina Utama Muda / Nip. 19630525 199003 1 002
LAMPIRAN KINERJA TAHUN 2018
BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA KOTA LHOKSEUMAWE
No. | Sasaran Program/Kegiatan | Indikator Kinerja | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1. | Meningkatnya pelayanan administrasi perkantoran | - Tersedianya administrasi perkantoran | 1 Tahun |
2. | Meningkatkan sarana dan prasarana kantor | - Jumlah sarana dan prasarana yang dibeli/diperbaiki | 18 Unit |
3. | Peningkatan Kapasitas SDM Aparatur | - Jumlah Pelatihan Peningkatan Kapasitas SDM Aparatur yang Diikuti | 5 Kali |
4. | Peningkatan perencanaan SKPD | - Jumlah Buku Renja yang Tercetak | 14 Buku |
5. | Meningkatnya pelayanan dan kinerja aparatur | - Jumlah PNS yang Melaksanakan E-Kinerja - Jumlah Peserta Ujian Dinas dan Ujian Penyesuaian Kenaikan Pangkat | 4.358 Orang 120 Orang |
6. | Meningkatnya pembinaan dan pengembangan aparatur | - Jumlah Pelaksanaan Pembinaan Karir PNS - Dokumen Kenaikan Pangkat Otomatis PNS Periode April dan Oktober 2018 - Jumlah Aparatur yang Menerima Xxxxx Xxxxxxx - Jumlah Sidang Penetapan Hukuman Disiplin ASN - Jumlah Evaluasi da Verifikasi Tenaga Honorer dan Tenaga Bakti - Jumlah Pengelolaan Sistem Informasi Tata Letak Naskah | 4 Kali Pelantikan Periode April dan Oktober 2018 110 Orang 4 Kali 1 Kali 4.358 Orang |
Program/Kegiatan
1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran
Anggaran
Rp. 511.195.313
- Penyediaan Jasa Surat Menyurat Rp. 1.500.000
- Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air dan
Listrik Rp. 128.400.000
- Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan | Rp. | 99.727.100 |
- Penyediaan Alat Tulis Kantor | Rp. | 22.024.033 |
- Penyediaan Barang Cetakan dan Pengadaan | Rp. | 17.999.980 |
- Penyediaan Peralatan dan Perlengkapan Kantor | Rp. | 2.912.500 |
Penyediaan Bahan Bacaan dan Peraturan Perundang-
- undangan Rp. 1.140.000
- Penyediaan Makanan dan Minuman | Rp. | 8.962.500 |
- Rapar-rapat Koordinasi dan Konsultasi Daerah | Rp. | 59.000.000 |
- Penyediaan Jasa Pegawai Tidak Tetap | Rp. | 169.529.200 |
2. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur
Rp. 57.640.000
- Pengadaan Peralatan dan Perlengkapan Kantor Rp. 5.000.000
- Pemeliharaan Rutin / Berkala Gedung Kantor Rp. 3.000.000
- Pemeliharaan rutin / Berkala Mobil Jabatan Rp. 00.000.000
- Pemeliharaan Rutin / Berkala Kendaraan Dinas Rp. 18.000.000
Pemeliharaan Rutin / Berkala Peralatan dan
- Perlengkapan Kantor Rp. 5.000.000
3. Peningkatan Kapasitas SDM Aparatur | Rp. | 48.000.000 |
- Peningkatan Kapasitas SDM Aparatur | Rp. | 48.000.000 |
Rp. | 1.400.000 |
Rp. | 1.400.000 |
Rp. | 603.000.000 |
Rp. | 573.000.000 |
Rp. | 30.000.000 |
4. Program Penyusunan Perencanaan Satuan Kerja Perangkat Kerja
- Penyusunan Rencana Kerja (RENJA) Satuan Kerja
Perangkat Daerah
5. Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur
- Pengembangan Sistem e-Performance Pelaksanaan Ujian Dinas dan Ujian Penyesuaian
- Kenaikan Pangkat
Rp. | 260.305.000 |
Rp. | 134.155.000 |
Rp. | 25.000.000 |
Rp. | 50.000.000 |
Rp. | 30.000.000 |
Rp. | 10.000.000 |
Rp. | 11.150.000 |
6. Program Pembinaan dan Pengembangan Aparatur
- Penyusunan Rencana Pembinaan Karier PNS
- Penataan Sistem Administrasi Kenaikan Pangkat Otomatis PNS
- Pelaksanaan Penyerahan Xxxxx Xxxxxxx Karya Satya
- Pelaksanaan Sidang Penetapan Hukuman Disiplin ASN
- Evaluasi dan Verifikasi Tenaga Honorer dan Tenaga Bakti
- Pengelolaan Sistem Informasi Tata Letak Naskah (SITA)
Lhokseumawe, Januari 2018
KEPALA BADAN KEPEGA WAIAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA
MANUSIA KOTA LHOKSE UMAWE
Drs. XXXX. XXX, M.Pd
Pembina Utama Muda / Nip. 19630525 199003 1 002
BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA KOTA LHOKSEUMAWE
No. | Sasaran Strategi | Indikator Kinerja | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1. | Meningkatnya Pelayanan Administrasi Perkantoran | - Periode Penyediaan Administrasi Perkantoran | 100% |
2. | Meningkatnya Sarana dan Prasarana Kantor | - Jumlah Unit Pemeliharaan Rutin / Berkala Peralatan dan Perlengkapan Kantor | 100% |
3. | Peningkatan Kapasitas SDM Aparatur | - Jumlah Pelatihan Peningkatan Kapasitas SDM Aparatur yang Diikut i | 100% |
4. | Peningkatan Perencanaan SKPD | - Jumlah Buku Renja yang Tercetak | 100% |
5. | Meningkatnya Pelayanan dan Kinerja Aparatur Daerah | - Jumlah PNS yang Melaksanakan E-Kinerja - Jumlah Peserta Ujian Dinas dan Ujian Penyesuaian Kenaikan Pangkat | 100% 100% |
6. | Meningkatnya Pembinaan dan Pengembangan Aparatur | - Jumlah Pelaksanaan Pembinaan Karir PNS - Dokumen Kenaikan Pangkat Otomatis PNS Periode April dan Oktober 2018 - Jumlah Aparatur yang Menerima Sat ya Lencana - Jumlah Sidang Penetapan Hukuman Disiplin ASN - Jumlah Evaluasi da Verifikasi Tenaga Honorer dan Tenaga Bakti - Jumlah Pengelo laan Sistem Informasi Tata Letak Naskah | 100% 100% 100% 100% 100% 100% |
1. | Program - Penyediaan Jasa Surat Menyurat | Rp. | Anggaran 1.500.000 |
- Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya Air dan Listrik | Rp. | 128.400.000 | |
- Penyediaan Jasa Administrasi Keuangan | Rp. | 99.727.100 | |
- Penyediaan Alat Tulis Kantor | Rp. | 22.024.033 | |
- Penyediaan Barang Cetakan dan Pengadaan | Rp. | 17.999.980 | |
- Penyediaan Peralatan dan Perlengkapan Kantor | Rp. | 2.912.500 | |
- Penyediaan Bahan Bacaan dan Peraturan Perundang-undangan | Rp. | 1.140.000 | |
- Penyediaan Makanan dan Minuman | Rp. | 8.962.500 | |
- Rapar-rapat Koordinasi dan Konsultasi Daerah | Rp. | 59.000.000 | |
- Penyediaan Jasa Pegawai Tidak Tetap | Rp. | 169.529.200 | |
2. | - Pengadaan Peralatan dan Perlengkapan Kantor | Rp. | 5.000.000 |
- Pemeliharaan Rutin / Berkala Gedung Kantor | Rp. | 3.000.000 | |
- Pemeliharaan rutin / Berkala Mobil Jabatan | Rp. | 00.000.000 | |
- Pemeliharaan Rutin / Berkala Kendaraan Dinas | Rp. | 18.000.000 | |
- Pemeliharaan Rutin / Berkala Peralatan dan Perlengkapan Kantor | Rp. | 5.000.000 | |
3. | - Peningkatan Kapasitas SDM Aparatur | Rp. | 48.000.000 |
4. | - Penyusunan Rencana Kerja (RENJA) Satuan Kerja Perangkat Daera | h Rp. | 1.400.000 |
5. | - Pengembangan Sistem e-Performance | Rp. | 573.000.000 |
- Penyusunan Perencanaan Kebutuhan Pegawai ASN dengan e-Forma | si Rp. | 30.000.000 | |
6. | - Penyusunan Rencana Pembinaan Karier PNS | Rp. | 134.155.000 |
- Penataan Sistem Administrasi Kenaikan Pangkat Otomat is PNS | Rp. | 25.000.000 | |
- Pelaksanaan Penyerahan Xxxxx Xxxxxxx Karya Xxxxx | Xx. | 50.000.000 | |
- Pelaksanaan Sidang Penetapan Hukuman Disiplin ASN | Rp. | 30.000.000 | |
- Evaluasi dan Verifikasi Tenaga Honorer dan Tenaga Bakt i | Rp. | 10.000.000 | |
- Pengelo laan Sistem Informasi Tata Letak Naskah (SITA) | Rp. | 11.150.000 |
Lhokseumawe, Januari 2018
KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA KOTA LHOKSEUMAWE
Drs. XXXX. XXX, M.Pd
Pembina Utama Muda / Nip. 19630525 199003 1 002