PERJANJIAN KINERJA
PERJANJIAN KINERJA
(PK)
TA. 2021
DINAS PENANAMAN MODAL
DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan dibawah ini :
Nama : XXXXX XXXXXXX, S.SOS, X.Xx
Jabatan : Kepala Dinas DPMPTSP Provinsi Jambi selanjutnyadisebutpihakpertama
Nama : Xx. X. XXXXXXXX XXXX, S.H., M.Hum
Jabatan : GUBERNUR JAMBI
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunaN sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
Xx. X. XXXXXXXX XXXX, SH,M.Hum
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXXX XXXXXXX. S.Sos. X.Xx
Pembina Utama Muda
NIP. 19710510 199703 1 008
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTUPROVINSI JAMBI
No. | SasaranStrategis | IndikatorKinerja | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Meningkatnya kualitas pelayanan publik | 1. IKM | 91 |
2. | Meningkatnya realisasi investasi | Pertumbuhan realisasi Investasi | 10% |
Program Anggaran Keterangan
1. Program Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah Provinsi | Rp. | 00.000.000.000 |
2. Program Pengembangan Iklim Penanaman Modal | Rp. | 399.999.360 |
3. Program Promosi Penanaman Modal | Rp. | 206.025.250 |
4. Program Pelayanan Penanaman Modal | Rp. | 970.000.174 |
5. Program Pengendalian Pelaksanaan Penanaman Modal | Rp. | 807.467.000 |
Total | Rp. | 00.000.000.000 |
GUBERNUR JAMBI,
Xx. X. XXXXXXXX XXXX, SH, M.Hum
Jambi, Januari 2021 KEPALA DPMPTSP,
XXXXX XXXXXXX. S.Sos., X.Xx
Pembina Utama Muda
NIP. 19710510 199703 1 008
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : Drs. IRPAJRI
Jabatan : Sekretaris DPM-PTSP Provinsi Jambi selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXXX XXXXXXX, S.SOS, X.Xx
Jabatan : Kepala Dinas DPM-PTSP Provinsi Jambi Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
XXXXX XXXXXXX. S.Sos. X.Xx
Pembina Utama Muda
NIP. 19710510 199703 1 008
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
Drs. IRPAJRI
Pembina
NIP. 19630129 199203 1 003
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran Program / Kegiatan | Indikator Outcome | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Meningkatnya kualitas kinerja pelayanan eksternal dan internal organisasi | Persentase pelayanan Perencanaan, penganggaran dan evaluasi kinerja perangkat daerah | 100% |
Persentase Pelayanan Administrasi keuangan Perangkat daerah | 100 % | ||
Persentase pelayanan Administrasi kepegawaian perangkat daerah | 100% | ||
Persentase Pelayanan Administrasi Umum Perangkat Daerah | 100% | ||
Persentase Penyediaaan jasa penunjang urusan urusan pemerintahan daerah | 100% | ||
Persentase Pemeliharaan barang Milik Daerah Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah | 100% |
Program Anggaran Keterangan
1. Program penunjang Urusan | Rp. | 00.000.000.000,- |
Pemerintahan daerah Provinsi Total | Rp. | 00.000.000.000,- |
Pihak Kedua,
XXXXX XXXXXXX. S.Sos. X.Xx
Pembina Utama Muda
NIP. 19710510 199703 1 008
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
Drs. IRPAJRI
Pembina
NIP. 19630129 199203 1 003
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : NURHIKMAH, SE
Jabatan : Kasubbag Program dan Keuangan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Drs. IRPAJRI
Jabatan : Sekretaris DPM-PTSP Provinsi Jambi
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
Drs. IRPAJRI
Pembina
NIP. 19630129 199203 1 003
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
NURHIKMAH, SE
Penata
NIP. 19750901 201001 2 002
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran Program / Kegiatan | Indikator Output | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Meningkatnya kualitas kinerja pelayanan eksternal dan internal organisasi | Periode Pelaksanaan Administrasi Keuangan | 12 Bulan |
Jumlah Dokumen Perencanaan program, kegiatan dan anggaran OPD | 6 Dokumen | ||
Terlaksananya rapat koordinasi dan penyusunan laporan capaian kinerja | 1 kali |
Kegiatan Anggaran Keterangan
1. Kegiatan Perencanaan, Penganggaran dan Evaluasi Kinerja Perangkat Daerah
2. Kegiatan Administrasi Keuangan
Rp. 189.545.750,-
Perangkat Daerah Rp. 00.000.000.000,-
Total Rp.
Pihak Kedua,
Drs. IRPAJRI
Pembina
NIP. 19630129 199203 1 003
00.000.000.000
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
NURHIKMAH, SE
Penata
NIP. 19750901 201001 2 002
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXX XXXXX, SS
Jabatan : Pengelola Program dan Pelaporan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : NURHIKMAH, SE
Jabatan : Kasubbag Program dan Keuangan
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua
Kasubbag Program & Keuangan
NURHIKMAH, SE
Penata
NIP. 19750901 201001 2 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
Pengelola Program & Pelaporan
XXXX XXXXX, SS
Penata
NIP. 19850225 201101 2 008
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran | Indikator Kinerja | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Meningkatnya Akuntabilitas Kinerja DPMPTSP | Mengumpulkan dan menyusun LKPJ | 1 Dokumen |
Mengumpulkan data dan membuat LKJ | 1 Dokumen | ||
Melaksanakan tugas yang diberi atasan | 12 Bulan | ||
Menyusun SPJ subbag program & Keuangan | 12 bulan | ||
Mengumpulkan dan menyusun KAK | 1 Dokumen | ||
Mengetik dan menginput hasil evaluasi Renja per triwulan | 4 Dokumen |
Pihak Kedua,
NURHIKMAH, SE
Penata
NIP. 19750901 201001 2 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXX XXXXX, SS
Penata
NIP. 19850225 201101 2 008
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXXXXX
Xxxxxxx : Pengelola Data selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : NURHIKMAH, SE
Jabatan : Kasubbag Program dan Keuangan
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua
NURHIKMAH, SE
Penata
NIP. 19750901 201001 2 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXXXXXX
Xxxxxx Tk.1
NIP. 19770513 200012 2 002
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran | Indikator Kinerja | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Meningkatnya kualitas kinerja pelayanan eksternal dan internal organisasi dan Meningkatnya Akuntabilitas Kinerja DPMPTSP | Mengumpulkan pedoman dan petunjuk data laporang keuangan sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku untuk mengetahui macam, metode dan teknik pengelola data | 12 Dokumen |
Mendokumentasikan data laporan keuangan sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku | 12 Dokumen | ||
Melakukan penginputan data laporan keuangan, berdasarkan jenis data yang masuk sesuai dengan prosedur dan ketentuan berlaku untuk volume dan jenis data laporan keuangan | 12 Bulan | ||
Mencatat perkembangan dan permasalahan data laporan keungan secara periodik sesuai prosedur dan ketentuan berlaku untuk mengetahui langkah pemecahannya | 12 Dokumen | ||
Mengumpulkan data laporan keuangan sesuai dengan prosedur dan ketentuan berlaku untuk menghasilkan kebeneran informasi dan volume kegiatan berdasarkan laporan yang masuk | 12 Dokumen |
Membuat laporan pelaksanaan dan hasil kegiatan kepada atasan | 12 laporan |
Pihak Kedua
Kasubbag program dan keuangan
NURHIKMAH, SE
Penata
NIP. 19750901 201001 2 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
Pengelola Data
XXXXXXXX
Xxxxxx Tk.1
NIP. 19770513 200012 2 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXX XXXXXXXXX
Jabatan : Bendahara
selanjutnya disebut pihak pertama Nama : NURHIKMAH, SE
Jabatan : Kasubbag Program dan Keuangan
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua
NURHIKMAH, SE
Penata
NIP. 19750901 201001 2 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXXX XXXXXXXXX
Penata Muda Tk.1
NIP. 00000000 000000 0 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran | Indikator Kinerja | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Meningkatnya kualitas kinerja pelayanan eksternal dan internal organisasi dan Meningkatnya Akuntabilitas Kinerja DPMPTSP | Menerima,memeriksa,menyimpan uang dan surat berharga sesuai dengan ketentuan berlaku untuk bahan pertanggungjawaban | 12 Dokumen |
Mengajukan surat permintaan pembayaran uang ke Bakeuda berdasarakan surat perintah untuk mengurus keuangan | 12 Dokumen | ||
Mengurus SPM Giro dan SP2D berdasarkan prosedur yang berlaku untuk penerima uang | 12 Dokumen | ||
Melakukan pembayaran atas tagihan-tagihan berdasarkan surat dinas untuk kelancaran pelaksanaan tugas | 12 Dokumen | ||
Mencatat, menyusun penerimaan dan pengeluaran uang di dalam formulir daftar penerimaan dan pengeluaran yang telah ditetapkan sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku | 39 Laporan | ||
Membuat laporan mengenai permintaan, pengeluaran dan keadaan kas berdasarkan peneriman dan pengeluaran sebagai bahan pertanggungjawaban | 12 Laporan |
Membuat laporan pelaksanaan tugas sesuai dengan prosedur sebagai pertanggungjawaban | 12 Laporan |
Pihak Kedua
Kasubbag program dan keuangan
NURHIKMAH, SE
Penata
NIP. 19750901 201001 2 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
Bendahara
XXXXX XXXXXXXXX
Penata Muda Tk.1
NIP. 00000000 000000 0 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : KUSNILAYANTI
Jabatan : Pengolah Program dan Pelaporan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : NURHIKMAH, SE
Jabatan : Kasubbag Program dan Keuangan
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua
Kasubbag Program & Keuangan
NURHIKMAH, SE
Penata
NIP. 19750901 201001 2 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
Pengolah Program dan Pelaporan
KUSNILAYANTI
Penata Tk.1
NIP. 19630315 198503 2 007
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran | Indikator Kinerja | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Meningkatnya Akuntabilitas Kinerja DPMPTSP | Mencatat administrasi surat masuk dan keluar | 36 Berkas |
Menginput arsip laporan | 12 Data | ||
Menyiapakn proses pengumpulan data | 24 Kegiatan | ||
Menyiapkan hasil laporan | 12 Laporan |
Pihak Kedua,
NURHIKMAH, SE
Penata
NIP. 19750901 201001 2 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
KUSNILAYANTI
Penata Tk.1
NIP. 19630315 198503 2 007
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXX
Xxxxxxx : Pengelola Gaji selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : NURHIKMAH, SE
Jabatan : Kasubbag Program dan Keuangan
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua
Kasubbag Program & Keuangan
NURHIKMAH, SE
Penata
NIP. 19750901 201001 2 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
Pengelola Gaji
XXXXX
Xxxxxx Muda Tk.1
NIP. 19640510 198503 2 009
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran | Indikator Kinerja | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Meningkatnya kualitas kinerja pelayanan eksternal dan internal organisasi | Menerima dan mencatat gaji sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku untuk diproses lebih lanjut | 12 Berkas |
Memeriksa data gaji pegawai sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku | 12 Berkas | ||
Mengelompokan data gaji pegawai sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku | 12 Berkas | ||
Memproses gaji pegawai sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku | 12 Berkas | ||
Memeriksan dan mengkoordinasikan permasalahan yangtimbul dalam pelaksanaan proses penggajian kepada pejabat yang berwenang dan terkait sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku | 12 Berkas | ||
Membuat laporan pelaksanaan dan hasil kegiatan kepada atasan sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku | 24 Berkas | ||
Membuat dan memproses TPP dinas yang sesuai dengan asbsensi dari bidang-bidang untuk diproses sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku | 24 Berkas |
Pihak Kedua,
NURHIKMAH, SE
Penata
NIP. 19750901 201001 2 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXXX
Xxxxxx Muda Tk.1
NIP. 19640510 198503 2 009
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXX XXXXXXXX, SE
Jabatan : Verifikator Data Laporan Keuangan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : NURHIKMAH, SE
Jabatan : Kasubbag Program dan Keuangan
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua
Kasubbag Program & Keuangan
NURHIKMAH, SE
Penata
NIP. 19750901 201001 2 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
Verifikator Data Laporan Keuangan
XXXX XXXXXXXX, SE
Penata Muda Tk.1
NIP. 19700808 200604 2 006
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran | Indikator Kinerja | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Meningkatnya Akuntabilitas Kinerja DPMPTSP | Menyusun kegiatan verifikasi terhadap data laporan keuangan dan pertanggungjawaban keuangan (SPJ) | 12 Bulan |
Menerima dan memeriksa bukti-bukti penerimaan dan pengeluaran keuangan sesuai dengan bidang tugasnya agar dalam pelaksanaan terdapat kesesuaian dengan rencana awal | 12 Bulan | ||
Meneliti bukti-bukti peneriman dan pengeluaran realisasi keuangan kedalam buku kas sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku agar tidak terjadi penyimpangan dalam pelaksanaan | 12 berkas | ||
Memverifikasi data laporan keuangan agar terlaksana secara terpadu untuk mencapai hasil yang optimal | 12 Berkas | ||
Menyiapkan bahan-bahan yang berkaitan dengan pengurusan verifikasi data laporan keuangan sesuai dengan prosedur dan ketentuan berlaku | 12 Bulan | ||
Melakukan tugas lainnya yang diberikan oleh atasan | 12 Bulan |
Pihak Kedua,
NURHIKMAH, SE
Penata
NIP. 19750901 201001 2 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXX XXXXXXXX, SE
Penata Muda Tk.1
NIP. 19700808 200604 2 006
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXXXXX
Xxxxxxx : Pengelola Bahan Perencanaan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : NURHIKMAH, SE
Jabatan : Kasubbag Program dan Keuangan
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua
Kasubbag Program & Keuangan
NURHIKMAH, SE
Penata
NIP. 19750901 201001 2 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
Pengelola Bahan Perencanaan
XXXXXXXX
Xxxxxx
NIP. 19700616 199403 2 008
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran | Indikator Kinerja | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Meningkatnya Akuntabilitas Kinerja DPMPTSP | Menerima, memeriksa bahan dan rencana program anggaran dan laporan sesuai dengan prosedur sebagai bahan kajian dalam rangka penyusunan program anggran dan laporan | 24 Dokumen |
Mengumpulkan dan mengklasifikasikan bahan dan data program anggaran dan pelaporan sesuai spesifikasi dan prosedur untuk memudahkan pelaksanaan tugas | 24 Dokumen | ||
Mempelajari dan mengkaji karakterisitik,spesifikasi dan hal-hal yang terkait dengan program anggaran dan pelaporan sesuai prosedur dalam rangka penyusunan program anggran dan pelaporan | 24 Data | ||
Menyusun konsep penyusunan program anggaran dan pelaporan sesuai dengan hasil kajian dan prosedur untuk tercapainya sasaran yang diharapkan | 24 Kegiatan | ||
Mendiskusikan konsep penyusunan program anggaran dan pelaporan dengan pejabat yang berwenang dan terkait sesuai dengan prosedur untuk menyusun program anggaran dan pelaporan | 24 Kegiatan |
Membuat laporan tentang penyusunan anggaran dan pelaporan berdasarakan hasil diskusi sesuai dengan prosedur untuk kelancaran dan optimalisasi penyusunan program anggaran dan pelaporan | 36 Laporan |
Pihak Kedua,
NURHIKMAH, SE
Penata
NIP. 19750901 201001 2 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXXXXXX
Xxxxxx
NIP. 19700616 199403 2 008
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXX XXX XXXXXXX, XX.XX
Jabatan : Pengelola Data selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : NURHIKMAH, SE
Jabatan : Kasubbag Program dan Keuangan
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua
NURHIKMAH, SE
Penata
NIP. 19750901 201001 2 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXXX XXX XXXXXXX, XX.XX
Penata
NIP. 19820521 201001 2 017
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran | Indikator Kinerja | Target | |
(1) | (2) | (3) | (4) | |
1 | Meningkatnya Akuntabilitas Kinerja DPMPTSP | Menyusun dan mendokumentasikan DPA 2021 | 1 Dokumen | |
Menginput dan menyusun LPPK | 1 Dokumen | |||
Menyusun dan membuat rancangan awal Renja | 1 dokumen | |||
Menyusun, menginput dan mendokumentasikan RKA 2021 | 1 Dokumen | |||
Mengumpulkan dan menyusun KAK 2021 | 1 Dokumen | |||
Menyusun, menginput dan mendokumentasikan RKA Perubahan 2021 | 1 Dokumen | |||
Menyusun dan mendokumentasikan DPA Perubahan 2021 | 1 dokumen | |||
Membuat hasil laporan dan kegiatan | 1 Laporan | |||
Melaksanakan tugas dari atasan | 12 Bulan | |||
Pihak Kedua, Kasubbag Program dan Keuangan NURHIKMAH, SE Penata NIP. 19750901 201001 2 002 | Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama Pengelola Data XXXXX XXX XXXXXXX, XX.XX Penata NIP. 19820521 201001 2 017 |
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXXXXX
Xxxxxxx : Pengelola Data
selanjutnya disebut pihak pertama Nama : NURHIKMAH, SE
Jabatan : Kasubbag Program dan Keuangan
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua
NURHIKMAH, SE
Penata
NIP. 19750901 201001 2 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXXXXXX
Xxxxxx Tk.1
NIP. 19770513 200012 2 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran | Indikator Kinerja | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Meningkatnya kualitas kinerja pelayanan eksternal dan internal organisasi dan Meningkatnya Akuntabilitas Kinerja DPMPTSP | Mengumpulkan pedoman dan petunjuk data laporang keuangan sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku untuk mengetahui macam, metode dan teknik pengelola data | 12 Dokumen |
Mendokumentasikan data laporan keuangan sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku | 12 Dokumen | ||
Melakukan penginputan data laporan keuangan, berdasarkan jenis data yang masuk sesuai dengan prosedur dan ketentuan berlaku untuk volume dan jenis data laporan keuangan | 12 Bulan | ||
Mencatat perkembangan dan permasalahan data laporan keungan secara periodik sesuai prosedur dan ketentuan berlaku untuk mengetahui langkah pemecahannya | 12 Dokumen | ||
Mengumpulkan data laporan keuangan sesuai dengan prosedur dan ketentuan berlaku untuk menghasilkan kebeneran informasi dan volume kegiatan berdasarkan laporan yang masuk | 12 Dokumen |
Membuat laporan pelaksanaan dan hasil kegiatan kepada atasan | 12 laporan |
Pihak Kedua
Kasubbag program dan keuangan
NURHIKMAH, SE
Penata
NIP. 19750901 201001 2 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
Pengelola Data
XXXXXXXX
Xxxxxx Tk.1
NIP. 19770513 200012 2 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXXXXXX, SE
Jabatan : Pengelola Data selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : NURHIKMAH, SE
Jabatan : Kasubbag Program dan Keuangan
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
Pihak kedua akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua
NURHIKMAH, SE
Penata
NIP. 19750901 201001 2 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXXXXXXX, SE
Penata MudaTk.1
NIP. 19760824 201101 1 004
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran | Indikator Kinerja | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Meningkatnya kualitas kinerja pelayanan eksternal dan internal organisasi dan Meningkatnya Akuntabilitas Kinerja DPMPTSP | Mengumpulkan pedoman dan petunjuk data laporang keuangan sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku untuk mengetahui macam, metode dan teknik pengelola data | 12 Dokumen |
Mendokumentasikan data laporan keuangan sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku | 12 Dokumen | ||
Melakukan penginputan data laporan keuangan, berdasarkan jenis data yang masuk sesuai dengan prosedur dan ketentuan berlaku untuk volume dan jenis data laporan keuangan | 12 Bulan | ||
Mencatat perkembangan dan permasalahan data laporan keungan secara periodik sesuai prosedur dan ketentuan berlaku untuk mengetahui langkah pemecahannya | 12 Dokumen | ||
Mengumpulkan data laporan keuangan sesuai dengan prosedur dan ketentuan berlaku untuk menghasilkan kebeneran informasi dan volume kegiatan berdasarkan laporan yang masuk | 12 Dokumen |
Membuat laporan pelaksanaan dan hasil kegiatan kepada atasan | 12 laporan |
Pihak Kedua
Kasubbag program dan keuangan
NURHIKMAH, SE
Penata
NIP. 19750901 201001 2 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
Pengelola Data
XXXXXXXXX, SE
Penata Muda Tk.1
NIP. 19760824 201101 1 004
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : RD. XXXX XXXXXXX, SE
Jabatan : Kasubbag Umum dan Kepegawaian selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Drs. IRPAJRI
Jabatan : Sekretaris DPM-PTSP Provinsi Jambi
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
Drs. IRPAJRI
Pembina
NIP. 19630129 199203 1 003
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
RD. XXXX XXXXXXX, SE
Penata Tk.1
NIP. 19661209 199002 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran Program / Kegiatan | Indikator Output | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Meningkatnya kualitas kinerja pelayanan eksternal dan internal organisasi | Terlaksananya pelayanan Administrasi umum | 12 Bulan |
Terlaksananya Administrasi kepegawaian Perangkat Daerah | 12 Bulan | ||
Terlaksananya jasa penunjang urusan perangkat daerah | 12 Bulan | ||
Terlaksananya pemeliharaan barang milik daerah penunjang urusan pemerintahan daerah | 12 bulan | ||
Kegiatan Anggaran Keterangan
1. Kegiatan Administrasi Kepegawaian Perangkat Daerah
2. Kegiatan Administrasi umum Perangkat Daerah
3. Kegiatan Penyediaan Jasa Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah
4. Kegiatan Pemeliharaan Barang Milik Daerah Penunjang Urusan Pemerintahan Daerah
Rp. 65.440.000
Rp. 766.078.229
Rp. 399.143.851
998.928.600
Rp.
Pihak Kedua,
Drs. IRPAJRI
Pembina
NIP. 19630129 199203 1 003
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXXXX
Xxxxxxx : Penyusun Kebutuhan Barang Inventaris selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : RD. XXXX XXXXXXX, SE
Jabatan : Kasubbag Umum dan Kepegawaian
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2019 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
RD. XXXX XXXXXXX, SE
Jambi, September 2019 Pihak Pertama,
XXXXXXX
Xxxxxx Tk.1
NIP. 19661209 199002 1 001
Penata
NIP. 19700421 199103 1 010
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2019
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran Program / Kegiatan | Indikator Output | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Meningkatnya kualitas kinerja pelayanan eksternal dan internal organisasi | Jumlah laporan aset semester atau tahunan yang dibuat | 28 |
Jumlah laporan penyusunan kebutuhan barang inventaris yang di susun | 28 | ||
Jumlah aset yang tersimpan sesuai kode barang | 28 | ||
Jumlah bahan dan kebutuhan barang inventaris yang terkumpul dan terklasifikasi | 28 | ||
Jumlah bahan dan kebutuhan barang belanja modal yang diperiksa dan dicatat | 28 | ||
Jumlah laporan aset yang dibuat per triwulan | 28 | ||
Pihak Kedua Pihak Pertama
Kasubbag Umum dan Kepegawaian Penyusun Kebutuhan barang inventaris
RD. XXXX XXXXXXX, SE XXXXXXX
Xxxxxx Tk.1 Penata
NIP. 19661209 199002 1 001 NIP. 19700421 199103 1 010
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXX XXXXXXXX
Jabatan : Pengelola Data kepegawaian selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : RD. XXXX XXXXXXX, SE
Jabatan : Kasubbag Umum dan Kepegawaian
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
RD. XXXX XXXXXXX, SE
Penata Tk.1
NIP. 19661209 199002 1 001
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXX XXXXXXXX
Pengatur Muda Tk.1
NIP. 19850920 201212 1 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran | Indikator Kinerja | Target | ||
(1) | (2) | (3) | (4) | ||
1 | Meningka | Jumlah bahan/surat/dokumen yang dibuat sebagai kelengkapan | 12 | ||
tnya | administrasi dalam pelaksanaan kegiatan | ||||
kualitas | |||||
kinerja | |||||
pelayanan | |||||
eksternal | |||||
dan | |||||
internal | |||||
organisasi | |||||
Jumlah surat masuk yang diterima, dicatat, disortir sesuai | 12 | ||||
prosedur dan ketentuan yang berlaku | |||||
Jumlah pencatatan data dan informasi | 12 | ||||
Jumlah surat atau dokumen yang dikelompokkan sesuai | 12 | ||||
prosedur dan ketentuan | |||||
Jumlah surat/dokumen yang didistribusikan | 12 | ||||
Jumlah pelaksanaan penggandaan dokumen | 12 | ||||
Jumlah surat yang didokumentasikan/diarsipkan sesuai prosedur | 12 | ||||
dan ketentuan | |||||
Jumlah pendokumentasian pelaksanaan kegiatan | 12 | ||||
Jumlah risalah/notulen yang disusun | 12 | ||||
Jumlah pelaksanaan fasilitasi teknis penyelenggaraan kegiatan | 12 | ||||
kedinasan | |||||
Jumlah penyusunan DUK | 1 | ||||
Jumlah pengetikan permohonan cuti | 11 | ||||
Jumlah usulan kenaikan gaji berkala yang diproses | 19 | ||||
Jumlah usulan kenaikan pangkat yang diproses | 2 | ||||
Pihak Kedua Kasubbag Umum dan Kepegawaian RD. XXXX XXXXXXX, SE Penata Tk.1 | Pihak Pertama Pengelola Data Kepegawaian XXX XXXXXXXX Pengatur Muda Tk.1 |
NIP. 19700421 199103 1 010 NIP. 19850920 201212 1 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXXXXX XXXXXX
Jabatan : Pengadministrasi Umum selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : RD. XXXX XXXXXXX, SE
Jabatan : Kasubbag Umum dan Kepegawaian
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
RD. XXXX XXXXXXX, SE
Penata Tk.1
NIP. 19661209 199002 1 001
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXXXXXX XXXXXX
Pengatur
NIP. 19650525 200604 1 005
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No. (1)
1
Sasaran Program / Kegiatan (2)
Meningkatnya kualitas
kinerja pelayanan eksternal dan internal organisasi
Indikator Output (3)
Jumlah lembar disposisi surat masuk
dari instansi lain yang dicatat dan diterima sesuai prosedur yang berlaku
Jumlah surat masuk yang didistribusikan ke bidang - bidang Jumlah surat keluar yang diberi nomor
Jumlah surat yang diarsipkan sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku
Jumlah katalog/kartu kendali yang disusun berdasarkan metode yang ditentukan
Target (4)
1700
1700
1500
250
1700
Pihak Kedua Pihak Pertama
Kasubbag Umum dan Kepegawaian Pengadministrasi Umum
RD. XXXX XXXXXXX, SE XXXXXXXX XXXXXX
Xxxxxx Tk.1 Pengatur
NIP. 19661209 199002 1 001 NIP. 19650525 200604 1 005
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXXXXXXX XXXXXXXX
Jabatan : Pengelola Data Kepegawaian selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : RD. XXXX XXXXXXX, SE
Jabatan : Kasubbag Umum dan Kepegawaian
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
RD. XXXX XXXXXXX, SE
Penata Tk.1
NIP. 19661209 199002 1 001
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
RILLIYANDA KURNIATI
Penata
NIP. 19820807 201001 2 014
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran | Indikator Kinerja | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Meningkatnya kualitas kinerja pelayanan eksternal dan internal organisasi | Jumlah surat dinas yang dibalas | 250 |
Jumlah surat masuk khusus bidang umum dan kepegawaian yang diarsipkan | 250 | ||
Jumlah kenaikan gaji berkala yang didata dan dihimpun | 40 | ||
Jumlah kenaikan pangkat pegawai yang didata dan dihimpun | 10 | ||
Pihak Kedua Pihak Pertama
Kasubbag Umum dan Kepegawaian Pengelola Data Kepegawaian
RD. XXXX XXXXXXX, SE RILLIYANDA KURNIATI
Penata Tk.1 Penata
NIP. 19661209 199002 1 001 NIP. 19820807 201001 2 014
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : FIDHYOS XXXX XXXXXX, XX.XX
Jabatan : Pengelola Barang Milik Negara selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : RD. XXXX XXXXXXX, SE
Jabatan : Kasubbag Umum dan Kepegawaian
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
RD. XXXX XXXXXXX, SE
Penata Tk.1
NIP. 19661209 199002 1 001
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
FIDHYOS XXXX XXXXXX, XX.XX
Penata
NIP. 19770131 201101 2 003
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran | Indikator Kinerja | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Meningkatnya kualitas kinerja pelayanan eksternal dan internal organisasi | Jumlah barang – barang belanja modal yang didata dan disimpan | 28 |
Jumlah barang – barang aset yang dikumpulkan untuk pendataan | 28 | ||
Jumlah laporan aset triwulan yang disiapkan dan dibuat | 28 | ||
Jumlah laporan aset semesteran yang disiapkan dan dibuat | 28 | ||
Jumlah barang – barang aset yang diinventarisasi untuk dibuatkan kartu inventaris ruangan | 28 | ||
Jumlah laporan tahunan yang dibuat | 28 |
Pihak Kedua Pihak Pertama
Kasubbag Umum dan Kepegawaian Pengelola Barang milik Negara
RD. XXXX XXXXXXX, SE FIDHYOS XXXX XXXXXX, XX.XX
Penata Tk.1 Penata
NIP. 19661209 199002 1 001 NIP. 19770131 201101 2 003
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : DR.X.XXXXXXX,SA,SE,ME
Jabatan : Kabid Promosi PM Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXXX XXXXXXX,X.Xxx.X.Xx
Jabatan : Kapala DPM-PTSP Provinsi Jambi
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggungjawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
XXXXX XXXXXXX, X.Xxx, X.Xx
Pembina Utama Muda, Gol. IV/c NIP. 19710510 199703 1 008
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
DR. H. KATAMSO, SA, SE, ME
Pembina, Gol. IV/a
NIP. 19730116 200012 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 KEPALA BIDANG PROMOSI PENANAMAN MODAL
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No | Sasaran | Indikator Outcome | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Meningkatnya Kualitas Promosi Penanaman Modal Daerah dalam rangka meningkatnya investasi Daerah. | Persentase peningkatan jumlah rencana dan realisasi investasi daerah. | 15% |
Program | Anggaran | Keterangan |
Program Promosi Penanaman Modal Kegiatan Penyelenggaran Promosi Penanaman Modal yang menjadi Kewenangan Daerah Provinsi | Rp. 206.025.200,- | |
Pihak Kedua,
XXXXX XXXXXXX, X.Xxx, X.Xx
Pembina Utama Muda, Gol. IV/c NIP. 19710510 199703 1 008
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
DR. H. KATAMSO, SA, SE, ME
Pembina, Gol. IV/a
NIP. 19730116 200012 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXXX XXXXXXXX, XX.XX
Jabatan : Kasi Pelaksanaan dan Pengembangan Promosi PM Selanjutnya disebut PIHAK PERTAMA
Nama : DR.X.XXXXXXX,SA,XX.XX
Jabatan : Kabid Promosi PM
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA
PIHAK PERTAMA pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggungjawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
DR.X.XXXXXXX, SA, SE, ME
Pembina, Gol. IV/a
NIP. 19730116 200012 1 001
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXXXX XXXXXXXX, SE, ME
Pembina, Gol.IV/a
NIP. 19691006 200003 1 004
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
KASI PELAKSANAAN DAN PENGEMBANGAN PROMOSI PM DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU
PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran | Indikator Outcome | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Kegiatan terkait Pameran dan Promosi Dalam | Jumlah Pameran Promosi Dalam Negeri yang dilaksanakan. Jumlah Temu Bisnis | 1 Kegiatan |
Negeri yang dilaksanakan. | 1 | ||
. | kali |
Program | Anggaran | Keterangan |
Program Promosi Penanaman Modal Kegiatan Penyelenggaran Promosi Penanaman Modal yang menjadi Kewenangan Daerah Provinsi | Rp. 206.025.200,- |
Pihak Kedua,
DR.X.XXXXXXX, SA,XX.XX
Pembina, Gol. IV/a
NIP. 19730116 20012 1 001
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXXXX XXXXXXXX,SE,ME
Pembina, Gol.IV/a
NIP. 19691006 200003 1 004
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXX XXXXXXXX XXXX,SE
Jabatan : Penyusunan Rencana Promosi dan Kerjasama Selanjutnya disebut PIHAK PERTAMA
Nama : XXXXXX XXXXXXXX, XX.XX
Jabatan : Kasi Pelaksanaan dan Pengembangan Promosi PM Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA
PIHAK PERTAMA pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggungjawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
XXXXXX XXXXXXXX, SE, ME
Pembina, Gol.IV/a
NIP. 19691006 200003 1 004
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXXX XXXXXXXX XXXX,SE
Penata TK.I, Gol.III/d
NIP. 19740812 200003 1 006
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
KASI PELAKSANAAN DAN PENGEMBANGAN PROMOSI PM DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU
PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran | Indikator Outcome | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Kegiatan terkait Pameran dan | Menyiapkan dan Menyusun Jumlah Pameran Promosi luar Negeri yang dilaksanakan Menyiapkan dan Menyusun Rencana Pelaksanaan Rapat Koordinasi dengan Kabupaten/kota | 1 Kegiatan |
Promosi luarNegeri yang dilaksanakan. | 2 | ||
. | kali |
Pihak Kedua,
XXXXXX XXXXXXXX,SE,ME
Pembina, Gol.IV/a
NIP. 19691006 200003 1 004
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXXX XXXXXXXX XXXX,SE
Penata TK.I, Gol.III/d
NIP. 19740812 200003 1 006
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan di bawah ini :
Nama : IKA XXXXXX XXXXXXXXXXXX, S.Pd
Jabatan : Pranata Promosi Selanjutnya disebut Pihak Pertama
Nama : XXXXX XXXXX XXXXXXXX
Jabatan : Kepala Seksi Sarana dan Prasarana
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut Pihak Kedua.
PIHAK PERTAMA pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab Pihak Pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
XXXXX XXXXX XXXXXXXX
Penata
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
IKA XXXXXX XXXXXXXXXXXX, S,Pd
Penata TK.I
NIP. 19700305 199203 1 005 NIP. 19740317 200604 2 020
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 PRANATA PROMOSI
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No | Sasaran | Indikator Kinerja | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Kegiatan terkait Pameran dan Promosi Dalam Negeri yang Dilaksanakan. | Jumlah bahan-bahan terkait Pameran Promosi Dalam Negeri yang dianalisa dan dipersiapkan. | 3 berkas |
Jumlah berkas Pameran Promosi Dalam Negeri yang dianalisa dan dipersiapkan. | 1 berkas | ||
Jumlah bahan rapat koordinasi dengan kabupaten/kota yang dikumpulkan dan dianalisa. | 2 berkas |
Jambi, Januari 2021
Pihak Kedua,
XXXXX XXXXX XXXXXXXX
Penata
NIP. 19700305 199203 1 005
Pihak Pertama,
IKA XXXXXX XXXXXXXXXXXX, S.Pd
Penata TK.I
NIP. 19740317 200604 2 020
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan di bawah ini :
Nama : XXXX XXXXXXXX XXXXX, STP, MM
Jabatan : Analisis Promosi dan Kerjasama Luar Negeri Selanjutnya disebut Pihak Pertama
Nama : XXXXXX XXXXXXXX, SE, ME
Jabatan : Kasi Pelaksanaan dan Pengembangan PM Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut Pihak Kedua.
PIHAK PERTAMA pada tahun 2020 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab Pihak Pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
XXXXXX XXXXXXXX, SE, ME
Pembina
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXX XXXXXXXX XXXXX, STP, MM
Penata TK.I
NIP. 19711125 199201 2 001 NIP. 19790216 200804 2 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 ANALISIS PROMOSI DAN KERJASAMA LUAR NEGERI
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No | Sasaran | Indikator Kinerja | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Kegiatan terkait Pameran dan Promosi Luar Negeri yang Dilaksanakan. | Jumlah bahan-bahan terkait Pameran Promosi Luar Negeri yang dianalisa dan dipersiapkan. | 1 berkas |
Jumlah berkas Pameran Promosi Luar Negeri yang dianalisa dan dipersiapkan. | 1 berkas | ||
Jumlah bahan rapat koordinasi dengan kabupaten/kota yang dikumpulkan dan dianalisa. | 1 berkas |
Pihak Kedua,
XXXXXX XXXXXXXX, SE, ME
Pembina
NIP. 19711125 199201 2 001
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXX XXXXXXXX XXXXX, STP, MM
Penata TK.I
NIP. 19790216 200804 2 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXX XXXXX XXXXXXXX, SE
Jabatan : Kasi Sarana dan Prasarana Promosi PM Selanjutnya disebut Pihak Pertama
Nama : DR. H. KATAMSO, SA, SE. ME
Jabatan : Kabid Promosi PM
Selaku atasan Pihak Pertama, selanjutnya disebut Pihak Kedua.
PIHAK PERTAMA pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab Pihak Pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
DR. H. KATAMSO, SA, SE, ME
Pembina, Gol. IV/a
NIP. 19730116 200012 1 001
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXXX XXXXX XXXXXXXX, SE
Penata, Gol.III/c
NIP. 19700305 199203 1 005
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 KASI SARANA DAN PRASARANA PROMOSI PM
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran | Indikator Outcome | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Kegiatan terkait | Jumlah Pameran Promosi Dalam Negeri yang dilaksanakan Jumlah Temu Bisnis | 1 Kegiatan 1 Kegiatan |
Pameran dan | |||
Promosi Dalam | |||
Negeri yang | |||
dilaksanakan. | |||
. |
Program | Anggaran | Keterangan |
Program Promosi Penanaman Modal Kegiatan Penyelenggaran Promosi Penanaman Modal yang menjadi Kewenangan Daerah Provinsi | Rp. 206.025.200,- |
Pihak Kedua,
DR. H. KATAMSO, SA, SE, ME
Pembina, Gol. IV/a
NIP. 19730116 200012 1 001
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXXX XXXXX XXXXXXXX, SE
Penata, Gol.III/c
NIP. 19700305 199203 1 005
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan di bawah ini :
Nama : IKA XXXXXX XXXXXXXXXXXX, S.Pd
Jabatan : Pranata Promosi Selanjutnya disebut Pihak Pertama
Nama : XXXXX XXXXX XXXXXXXX
Jabatan : Kepala Seksi Sarana dan Prasarana
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut Pihak Kedua.
PIHAK PERTAMA pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab Pihak Pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
XXXXX XXXXX XXXXXXXX
Penata
NIP. 19700305 199203 1 005
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
IKA XXXXXX XXXXXXXXXXXX, S,Pd
Penata TK.I
NIP. 19740317 200604 2 020
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 PRANATA PROMOSI
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No | Sasaran | Indikator Kinerja | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Kegiatan terkait Pameran dan Promosi Dalam Negeri yang Dilaksanakan. | Jumlah bahan-bahan terkait Pameran Promosi Dalam Negeri yang dianalisa dan dipersiapkan. | 3 berkas |
Jumlah berkas Pameran Promosi Dalam Negeri yang dianalisa dan dipersiapkan. | 1 berkas | ||
Jumlah bahan rapat koordinasi dengan kabupaten/kota yang dikumpulkan dan dianalisa. | 2 berkas |
Jambi, Januari 2021
Pihak Kedua,
XXXXX XXXXX XXXXXXXX
Penata
NIP. 19700305 199203 1 005
Pihak Pertama,
IKA XXXXXX XXXXXXXXXXXX, S.Pd
Penata TK.I
NIP. 19740317 200604 2 020
PERJANJIAN KINERJATAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangandibawahini:
Nama :DEDYMACHDRIYANTO,SH,MH
Jabatan :Kepala Bidang Perencan an dan Pengembangan Iklim PenanamanModal
Selanjutnyadisebutpihakpertama
Nama :IMRONROSYADI,X.Xxx,X.Xx
Jabatan :KepalaDinasPM-PTSPProvinsiJambi Selakuatasanpihakpertama,selanjutnyadisebutpihakkedua
Pihak pertama pada tahun 2021 iniberjanjiakan mewujudkan target kinerja tahunan sesuailampiran perjanjian inidalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencan an.Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerjatersebutmenjaditan gungjawabpihakpertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisiyang diperlukan serta akan melakukan evaluasiakuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian inidan mengambiltindakan yang diperlukan dalam rangka pemberianpengharg andansanksi.
PihakKedua,
IMRON XXXXXXX.X.Xxx.X.Xx
Jambi, Januari2021 PihakPertama,
DEDYMACHDRIYANTO,SH,MH
PembinaUtamaMuda NIP.197105101 97031 01
PembinaTk.I NIP.196408311 94031 02
PERJANJIAN KINERJATAHUN 2021
KEPALABIDANG PERENCANAANDANPENGEMBANGANIKLIM PENANAMANMODAL
DINASPENANAMANMODALDANPELAYANANTERPADU SATU PINTU PROVINSIJAMBI
No. | Sasaran Program/Kegiatan | IndikatorOutcome | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Meningkatnya harmonisasi perencan andan pengembangan penanamanmodal | Persentasekabupaten/kota yangmemilikidokumen perencan anpenanaman modal | 72,7% |
Persentaseimplementasi kesepakatankerjasama strategis(kemitran)antara PMA/PMDNdenganUMKM yangdifasilitasi | 2% | ||
2 | Tersedianyadata potensidanpeluang investasiProvinsiJambi dalam citradigital geospasialyang terbarukan,valid, akurat,komprehensif | Jumlahdokumenpemetan potensidanpeluanginvestasi dalam citradigital(GIS) ProvinsiJambi | 1dokumen |
Program An garan Keterangan
1.HarmonisasiPerencan andan PengembanganPenanamanModal
2.PenyusunanPemetanInvestasi ProvinsiJambi
Rp.
Rp.
210.798.5 0,0 189.2 0.860,0
PihakKedua,
Jambi, Januari2021 PihakPertama,
IMRONROSYADI.S.Sos,X.Xx
PembinaUtamaMuda NIP.197105101 97031 01
DEDYMACHDRIYANTO,SH,MH
PembinaTk.I NIP.196408311 94031 02
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertandatangan di bawah ini :
Nama : XXX XXXXXXX XXXXXXXX, SIP
Jabatan : Kasi. Pengembangan Iklim Penanaman Modal Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXX XXXXXXXXXXXX, SH, MH
Jabatan : Kepala Bidang Perencanaan dan Pengembangan Iklim Penanaman Modal
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
XXXX XXXXXXXXXXXX, SH, MH
Pembina Tk. I
NIP. 00000000 000000 0 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXX XXXXXXX XXXXXXXX, SIP
Penata Tk. I
NIP. 19760905 200501 2 009
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran Program / Kegiatan | Indikator Output | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Tersedianya data potensi dan peluang pengembangan investasi Provinsi Jambi yang terbarukan, valid, akurat, komprehensif dalam format citra digital geospasial | ▪ Jumlah Kabupaten/Kota yang didata potensi dan peluang pengembangan iklim PM ▪ Jumlah peta potensi dan peluang usaha Provinsi Jambi dalam format citra digital geospasial ▪ Jumlah dokumen kesepakatan kerjasama strategis antar pelaku usaha untuk pengembangan iklim investasi Provinsi Jambi | 11 Kabupaten/Kota 1 kegiatan |
1 dokumen | |||
2 | Tersedianya dokumen kesepakatan kerjasama strategis antar pelaku usaha untuk pengembangan iklim investasi Provinsi Jambi |
Program Anggaran Keterangan Pengembangan Iklim Penanaman
Modal
Kegiatan:
Pembuatan Peta Potensi Investasi Provinsi Jambi
Rp. 189.200.860
Pihak Kedua,
XXXX XXXXXXXXXXXX, SH, MH
Pembina Tk. I
NIP. 00000000 000000 0 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXX XXXXXXX XXXXXXXX, SIP
Penata Tk. I
NIP. 19760905 200501 2 009
PERJANJIAN KINERJATAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan,dan akuntabelserta berorientasipada hasil,kamiyang bertandatangandibawahini:
Nama : X.XXXXXXXXXXXX,S.IP
Jabatan : KasiPerencan anPenanamanModal SelanjutnyadisebutPIHAKPERTAMA
Nama : DEDYMACHDRIYANTO,SH.,MH
Jabatan : Kabid Perencan an dan Pengembangan Iklim PenanamanModal
SelakuatasanPIHAKPERTAMA,selanjutnyadisebutPIHAKKEDUA
PIHAKPERTAMApadaTahun2021iniberjanjiakanmewujudkantarget kinerjatahunan sesuailampiran perjanjian inidalam rangkamencapai targetkinerja jangka menengah sepertiyang telah ditetapkan dalam dokumen perencan an.Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerjatersebutmenjaditan gungjawabPIHAKPERTAMA.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisiyangakan diperlukan serta akanmelakukanevaluasiakuntabilitaskinerjaterhadapcapaiankinerja dariperjanjian inidan mengambiltindakan yang diperlukan dalam rangkapemberianpengharg andansanksi.
PIHAKKEDUA,
Jambi, Januari2021 PIHAKPERTAMA,
DEDYMACHDRIYANTO,SH.,MH
PembinaTk.I NIP.196408311 94031 02
X.XXXXXXXXXXXX,S.IP
PenataTk.I 196212311987011 06
PERJANJIAN KINERJATAHUN 2021
DINASPENANAMANMODALDANPELAYANANTERPADU SATU PINTU PROVINSIJAMBI
No | SasaranProgram/Kegiatan | IndikatorOutput | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Meningkatnyaharmonisasi perencan andan pengembangan penanamanmodal | 1.JumlahPelaksan anRapat K ordinasiPerencan an PenanamanModalDaerah (RK PMD) 2.JumlahPelaksan anForum PeningkatanKerjasama Strategis(Kemitran) 3.JumlahPembin an Kabupaten/Kotadalam rangka terwujudnya regulasi/kebijakan/Dokumen perencan an | 1kali 1kali 1 Kab/Kota |
Program/Kegiatan An garan Keterangan
1.HarmonisasiPerencan andan PengembanganPenanaman Modal
Rp. 210.798.5 0
PIHAKKEDUA,
DEDYMACHDRIYANTO,SH.,MH
PembinaTk.I NIP.196408311 94031 02
Jambi, Januari2021 PIHAKPERTAMA,
X.XXXXXXXXXXXX,S.IP
PenataTk.I NIP.198103022 09021 03
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : Xx. X. XXXXXXXXXXX XXXXXX, X.Xx
Jabatan : Kepala Bidang. Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Non Perizinan A
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXXX XXXXXXX, S.SOS.,X.Xx
Jabatan : Kepala DPM-PTSP Provinsi Jambi
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada Tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja Tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
XXXXX XXXXXXX, S.SOS.,X.Xx
Pembina Utama Muda
NIP. 19710510 199703 1 008
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
Xx. X. XXXXXXXXXXX XXXXXX, X.Xx
Pembina Tk.I
NIP. 19630416 199303 1 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Kepala Bidang Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Non Perizinan A
No. | Sasaran | Indikator Outcome | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1. | DPMPTSP Kab/Kota Perusahaan PMA/PMDN dan Dinas/Instansi terkait. | Rencana Tindak Lanjut Hasil Rapat Koordinasi dan Sinkronisasi Pembinaan Perizinan PTSP Kab/Kota se-Provinsi Jambi. | 4 Dokumen |
2. | Perizinan dan Nonperizinan yang diterbitkan. | Jumlah Perizinan dan Nonperizinan yang diterbitkan | 77 Izin dan Non Izin |
Program | Anggaran | Keterangan |
1. Pelayanan Penanaman Modal 2. Kegiatan : Penanaman Modal yang menurut ketentuan Peraturan Perundang-undangan menjadi kewenangan Daerah Provinsi. 3. Sub Kegiatan : Pemantauan Pemenuhan Komitmen Perizinan dan Nonperizinan Penanaman Modal. | Rp. 600.000.000,- | Rp. 300.000.000,- (diperuntukan pada Bid. Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Nonperizinan A) |
Pihak Kedua,
XXXXX XXXXXXX, S.SOS.,X.Xx
Pembina Utama Muda
NIP. 19710510 199703 1 008
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
Xx. X. XXXXXXXXXXX XXXXXX, X.Xx
Pembina Tk.I
NIP. 19630416 199303 1 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXX XXXXXX, SE
Jabatan : Kasi Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Non Perizinan A/I Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Xx. X. XXXXXXXXXXX XXXXXX, X.Xx
Jabatan : Kepala Bidang. Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Non Perizinan A
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada Tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja Tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
Xx. X. XXXXXXXXXXX XXXXXX, X.Xx
Pembina Tk.I
NIP. 19630416 199303 1 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXXX XXXXXX, SE
Penata Tk.I
NIP. 19671024 199303 1 006
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Kasi Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Non Perizinan A/I
No. | Sasaran | Indikator Outcome | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1. | DPMPTSP Kab/Kota Perusahaan PMA/PMDN dan Dinas/Instansi terkait. | Rencana Tindak Lanjut Hasil Rapat Koordinasi dan Sinkronisasi Pembinaan Perizinan PTSP Kab/Kota se-Provinsi Jambi. | 4 Dokumen |
2. | Perizinan dan Nonperizinan yang diterbitkan. | Jumlah Perizinan dan Nonperizinan yang diterbitkan | 77 Izin dan Non Izin |
Program | Anggaran | Keterangan | |
4. Pelayanan Penanaman Modal 5. Kegiatan : Penanaman Modal yang menurut ketentuan Peraturan Perundang-undangan menjadi kewenangan Daerah Provinsi. 6. Sub Kegiatan : Pemantauan Pemenuhan Komitmen Perizinan dan Nonperizinan Penanaman Modal. | Rp. 600.000.000,- | Rp. 300.000.000,- (diperuntukan pada Bid. Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Nonperizinan A) | |
Jambi, Januari 2021 Pihak Kedua, Pihak Pertama, Xx. X. XXXXXXXXXXX XXXXXX, X.Xx XXXXX XXXXXX, SE Pembina Tk.I Penata Tk.I NIP. 19630416 199303 1 002 NIP. 19671024 199303 1 006 |
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXXX XXXX, BA
Jabatan : Analis Dokumen Perizinan Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXXX XXXXXXXX, SE, MBA
Jabatan : Kasi. Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Non Perizinan A/II
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada Tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja Tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
XXXXX XXXXXXXX, SE, MBA
Penata TK.I
NIP. 19830913 201001 1 009
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXXXX XXXX, BA
Penata Tk.1
NIP. 19690204 198903 2 005
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 ANALIS DOKUMEN PERIZINAN
No. (1)
1
Sasaran (2)
Meningkatkan analisa dokumen perizinan dan non perizinan
Indikator Kinerja (3)
1. Jumlah permohonan perizinan dan non perizinan Bidang Koperasi dan UKM, Bidang Penanaman Modal, Bidang Perkebunan, Bidang Tanaman dan Hortikultura, Bidang Ketahanan Pangan, Bidang Perencanaan Pembangunan, Bidang Komunikasi dan Informatika dan Bidang Persandian yang dianalisis
2. Jumlah dokumen persyaratan/ kelengkapan perizinan dan non perizinan Bidang Koperasi dan UKM, Bidang Penanaman Modal, Bidang Perkebunan, Bidang Tanaman dan Hortikultura, Bidang Ketahanan Pangan, Bidang Perencanaan Pembangunan, Bidang Komunikasi dan Informatika dan Bidang Persandian yang dianalisis
3. Jumlah Rekomendasi perizinan dan non perizinan Bidang Koperasi dan UKM, Bidang Penanaman Modal, Bidang Perkebunan, Bidang Tanaman dan Hortikultura, Bidang Ketahanan Pangan, Bidang Perencanaan Pembangunan, Bidang Komunikasi dan Informatika dan Bidang Persandian yang dianalisis
4. Jumlah Surat Persetujuan dan Rekomendasi Perizinan dan non perizinan Bidang Koperasi dan UKM, Bidang Penanaman Modal, Bidang Perkebunan, Bidang Tanaman dan Hortikultura, Bidang Ketahanan Pangan, Bidang Perencanaan Pembangunan, Bidang Komunikasi dan Informatika dan Bidang Persandian yang dianalisis
5. Jumlah bahan-bahan yang disiapkan untuk pelaksanaan Rapat Koordinasi dan Sinkronisasi Pembinaan Perizinan PTSP Kab/Kota se-Provinsi Jambi.
Target (4)
105 dokumen
105 dokumen
105 dokumen
105 dokumen
4 dokumen
Pihak Kedua,
Kasi. Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Non Perizinan A/II
XXXXX XXXXXXXX, SE, MBA
Penata Tk.I
NIP. 19830913 201001 1 009
Jambi, Januari 2021
Pihak Pertama,
Analis Dokumen Perizinan
XXXXXX XXXX, BA
Penata Tk.I
NIP. 19690204 198903 2 005
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXXXXXX XXXXXX,SE
Jabatan : Pengelola Dokumen Perizinan Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXXX XXXXXXXX, SE, MBA
Jabatan : Kasi. Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Non Perizinan A/II
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada Tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja Tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
PihakKedua,
XXXXX XXXXXXXX, SE, MBA
Penata Tk.I
NIP. 19830913 201001 1 009
Jambi, Januari 2021 PihakPertama,
XXXXXXXXX XXXXXX,SE
Penata Tk.1
NIP. 19790227 20003 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021` PENGELOLA DOKUMEN PERIZINAN
No. (1)
1
Sasaran (2)
Meningkatkan pengelolaan dokumen perizinan dan non perizinan
Indikator Kinerja (3)
1. Jumlah Permohonan Perizinan dan Nonperizinan Bidang Koperasi dan UKM, Bidang Penanaman Modal, Bidang Perkebunan, Bidang Tanaman dan Hortikultura, Bidang Ketahanan Pangan, Bidang Perencanaan Pembangunan, Bidang Komunikasi dan Informatika dan Bidang Persandian yang dikelola
2. Jumlah dokumen Persyaratan/kelengkapan Perizinan dan Nonperizinan Bidang Koperasi dan UKM, Bidang Penanaman Modal, Bidang Perkebunan, Bidang Tanaman dan Hortikultura, Bidang Ketahanan Pangan, Bidang Perencanaan Pembangunan, Bidang Komunikasi dan Informatika dan Bidang Persandian yang dikelola
3. Jumlah Rekomendasi Perizinan dan Nonperizinan Bidang Koperasi dan UKM, Bidang Penanaman Modal, Bidang Perkebunan, Bidang Tanaman dan Hortikultura, Bidang Ketahanan Pangan, Bidang Perencanaan Pembangunan, Bidang Komunikasi dan Informatika dan Bidang Persandian yang dikelola
4. Jumlah Surat Persetujuan dan Rekomendasi Perizinan dan Nonperizinan Bidang Koperasi dan UKM, Bidang Penanaman Modal, Bidang Perkebunan, Bidang Tanaman dan Hortikultura, Bidang Ketahanan Pangan, Bidang Perencanaan Pembangunan, Bidang Komunikasi dan Informatika dan Bidang Persandian yang dikelola
5. Jumlah bahan-bahan yang disiapkan untuk pelaksanaan Rapat Koordinasi dan Sinkronisasi Pembinaan Perizinan PTSP Kab/Kota se-Provinsi Jambi.
Target (4)
55
dokumen
55
dokumen
55
dokumen
55
dokumen
4 dokumen
Jambi, Januari 2021
Pihak Kedua,
Kasi. Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Non Perizinan A/II
XXXXX XXXXXXXX, SE, MBA
Penata Tk.I
NIP. 19830913 201001 1 009
Pihak Pertama,
Pengelola Dokumen Perizinan
XXXXXXXXX XXXXXX,SE
Penata Tk.I
NIP. 19790227 20003 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXXXX XXXXXXXX,A.Md
Jabatan : Pengadminisrasi Perizinan Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXXX XXXXXXXX, SE, MBA
Jabatan : Kasi. Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Non Perizinan A/II
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada Tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja Tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
XXXXX XXXXXXXX, SE, MBA
Penata Tk.I
NIP. 19830913 201001 1 009
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXXXXX XXXXXXXX,A.Md
Penata Muda
NIP. 19860616 200903 2 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 PENGADMINISTRASI PERIZINAN
No. (1)
1
Sasaran (2)
Meningkatkan pengadministrasi an dokumen perizinan dan non perizinan
Indikator Kinerja (3)
1. Jumlah permohonan perizinan dan non perizinan Bidang Koperasi dan UKM, Bidang Penanaman Modal, Bidang Perkebunan, Bidang Tanaman dan Hortikultura, Bidang Ketahanan Pangan, Bidang Perencanaan Pembangunan, Bidang Komunikasi dan Informatika, Bidang Persandian, bidang Kesehatan, PUPR, Pertanahan, Bidang kebudayaan dan pariwisata, kehutanan, pendidikan dan pemuda dan olah raga yang diterima dan diagendakan/dicatat
2. Jumlah dokumen persyaratan/ kelengkapan perizinan dan non perizinan Bidang Koperasi dan UKM, Bidang Penanaman Modal, Bidang Perkebunan, Bidang Tanaman dan Hortikultura, Bidang Ketahanan Pangan, Bidang Perencanaan Pembangunan, Bidang Komunikasi dan Informatika dan Bidang Persandian, bidang Kesehatan, PUPR, Pertanahan, Bidang kebudayaan dan pariwisata, kehutanan, pendidikan dan pemuda dan olah raga yang didokumentasikan
3. Jumlah Rekomendasi perizinan dan non perizinan Bidang Koperasi dan UKM, Bidang Penanaman Modal, Bidang Perkebunan, Bidang Tanaman dan Hortikultura, Bidang Ketahanan Pangan, Bidang Perencanaan Pembangunan, Bidang Komunikasi dan Informatika dan Bidang Persandian, bidang Kesehatan, PUPR, Pertanahan, Bidang kebudayaan dan pariwisata, kehutanan, pendidikan dan pemuda dan olah raga yang diterima dan dibukukan
4. Jumlah Surat Persetujuan dan Rekomendasi Perizinan dan non perizinan Bidang Koperasi dan UKM, Bidang Penanaman Modal, Bidang Perkebunan, Bidang Tanaman dan Hortikultura, Bidang Ketahanan Pangan, Bidang Perencanaan Pembangunan, Bidang Komunikasi dan Informatika dan Bidang Persandian, bidang Kesehatan, PUPR, Pertanahan, Bidang kebudayaan dan pariwisata, kehutanan, pendidikan dan pemuda dan olah raga yang diberi penomoran
5. Jumlah bahan-bahan yang disiapkan untuk pelaksanaan Rapat Koordinasi dan Sinkronisasi Pembinaan Perizinan PTSP Kab/Kota se-Provinsi Jambi.
Target (4)
182 dokumen
182 dokumen
182 dokumen
182 dokumen
4 dokumen
Jambi, Januari 2021
Pihak Kedua,
Kasi. Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Non Perizinan A/II
XXXXX XXXXXXXX, SE, MBA
Penata
NIP. 19830913 201001 1 009
Pihak Pertama, Pengadministrasi Perizinan
XXXXXXX XXXXXXXX,A.Md
Penata Muda
NIP. 19860616 200903 2 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXX XXXXXX,SE
Jabatan : Pengelola Dokumen Perizinan Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXXX XXXXXX,SE
Jabatan : Kasi. Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Non Perizinan A/I Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada Tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja Tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
XXXXX XXXXXX, SE
Penata Tk. I
NIP. 19671024 199303 1 006
Jambi, Januari 2021 PihakPertama,
XXXXX XXXXXX, SE
Penata Tk.I
NIP. 00000000 000000 0 003
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 PENGELOLA DOKUMEN PERIZINAN
No. | Sasaran | Indikator Kinerja | Target | ||
(1) | (2) | (3) | (4) | ||
1 | Meningkatkan pengelolaan dokumen perizinan dan non perizinan | 1. Jumlah permohonan perizinan dan non perizinan Bidang kebudayaan dan pariwisata, kehutanan, pendidikan, pemuda dan olah raga yang dikelola | 40 dokumen | ||
2. Jumlah dokumen persyaratan/ kelengkapan perizinan dan non perizinan Bidang kebudayaan dan pariwisata, kehutanan, pendidikan, pemuda dan olah raga yang dikelola | 40 dokumen | ||||
3. Jumlah Rekomendasi perizinan dan non perizinan Bidang kebudayaan dan pariwisata, kehutanan, pendidikan, | 40 dokumen | ||||
pemuda dan olah raga yang dikelola | |||||
4. Jumlah Surat Persetujuan dan Rekomendasi Perizinan dan non perizinan Bidang kebudayaan dan pariwisata, kehutanan, pendidikan, pemuda dan olah raga yang dikelola | 40 dokumen | ||||
5. Jumlah bahan-bahan yang disiapkan untuk pelaksanaan Rapat Koordinasi dan Sinkronisasi Pembinaan Perizinan PTSP Kab/Kota se-Provinsi Jambi. | 4 dokume | n | |||
Jambi, Januari 2021 PihakPertama, Pihak Kedua, Pengelola Dokumen Perizinan XXXXX XXXXXX,SE XXXXX XXXXXX,SE Penata Tk. I Penata Tk.I NIP. 19671024 199303 1 006 NIP. 00000000 000000 0 003 |
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXXXXXX, SE
Jabatan : Analis Perizinan
Selanjutnya disebut pihak pertama Nama : XXXXX XXXXXX,SE
Jabatan : Kasi. Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Non Perizinan A/I Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada Tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja Tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
XXXXX XXXXXX,SE
Penata Tk. I
NIP. 19671024 199303 1 006
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXXXXXXX, SE
Penata
NIP. 19710306 199103 2 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021 ANALIS DOKUMEN PERIZINAN
No. | Sasaran | Indikator Kinerja | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | Meningkatkan analisa dokumen perizinan dan non perizinan | 1. Jumlah permohonan perizinan dan nonperizinan bidang Kesehatan, PUPR, Pertanahan, Kebudayaan dan Pariwisata, Kehutanan, Pendidikan, Pemuda dan Olah Raga yang dikelola yang dianalisis. | 77 dokumen |
2. Jumlah dokumen persyaratan/ kelengkapan perizinan dan nonperizinan bidang Kesehatan, PUPR, Pertanahan, Kebudayaan dan Pariwisata, Kehutanan, Pendidikan, Pemuda dan Olah Raga yang dikelola yang dianalisis. | 77 dokumen | ||
3. Jumlah Rekomendasi perizinan dan nonperizinan bidang Kesehatan, PUPR, Pertanahan, Kebudayaan dan Pariwisata, Kehutanan, Pendidikan, Pemuda dan Olah Raga yang dikelola yang dianalisis. | 77 dokumen | ||
4. Jumlah Surat Persetujuan dan Rekomendasi Perizinan dan nonperizinan bidang Kesehatan, PUPR, Pertanahan, Kebudayaan dan Pariwisata, Kehutanan, Pendidikan, Pemuda dan Olah Raga yang dikelola yang dianalisis. | 77 dokumen | ||
5. Jumlah bahan-bahan yang disiapkan untuk pelaksanaan Rapat Koordinasi dan Sinkronisasi Pembinaan Perizinan PTSP Kab/Kota se-Provinsi Jambi. | 4 dokumen |
Pihak Kedua,
XXXXX XXXXXX,SE
Penata Tk. I
NIP. 19671024 199303 1 006
Jambi, Januari 2021 PihakPertama,
Analis Xxxxxxxxx,
XXXXXXXXX, SE
Penata
NIP. 19710306 199103 2 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXX XXXXXXXX, SE, MBA
Jabatan : Kasi. Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Non Perizinan A/II
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Xx. X. XXXXXXXXXXX XXXXXX, X.Xx
Jabatan : Kepala Bidang Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Non Perizinan A.
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pihak Kedua,
Xx. X. XXXXXXXXXXX XXXXXX, X.Xx
Pembina Tk. I
NIP. 19630416 199303 1 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXXX XXXXXXXX, SE, MBA
Penata Tk. I
NIP. 19830913 201001 1 009
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PROVINSI JAMBI
No. | Sasaran Program / Kegiatan | Indikator Outcome | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1 | DPMPTSP Kab/Kota, Perusahaan PMA/PMDN dan Dinas/Instansi Terkait. | Rencana Tindak Lanjut Hasil Rapat Koordinasi dan Sinkronisasi Pembinaan Perizinan PTSP Kab/Kota Se-Provinsi Jambi | 4 Dokumen |
2 | Perizinan dan Non Perizinan yang diterbitkan | Jumlah Perizinan dan Non Perizinan yang diterbitkan | 105 Izin dan Non Izin |
Program Anggaran Keterangan
1. Pemantauan Pemenuhan Komitmen Perizinan dan Nonperizinan Penanaman Modal
Rp. 300.000.000,-
Pihak Kedua,
Xx. X. XXXXXXXXXXX XXXXXX, X.Xx
Pembina Tk. I
NIP. 19630416 199303 1 002
Jambi, Januari 2021 Pihak Pertama,
XXXXX XXXXXXXX, SE, MBA
Penata Tk. I
NIP. 19830913 201001 1 009
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXXXXX XXXX, SE
Jabatan : Kepala Bidang Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Non Perizinan B
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXXX XXXXXXX, X.Xxx, X.Xx
Jabatan : Kepala DPM-PTSP Provinsi Jambi
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Jambi, Januari 2021
Pihak Kedua,
XXXXX XXXXXXX. S.Sos. X.Xx
Pembina Utama Muda
NIP. 19710510 199703 1 001
Pihak Pertama,
XXXXXXXX XXXX, SE
Pembina Tingkat I
NIP. 19730301 200212 1 003
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
KABID PENYELENGGARAAN PELAYANAN PERIZINAN DAN NON PERIZINAN B
No. | Sasaran Program / Kegiatan | Indikator Outcome | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1. | DPMPTSP Kab/Kota, Perusahaan PMA/PMDN dan Dinas/Instansi terkait. | Rencana Tindak Lanjut Hasil Rapat Percepatan Perizinan PTSP Kab/Kota se-Provinsi Jambi. | 4 Kegiatan |
2. | Perizinan dan Non Perizinan yang diterbitkan. | Jumlah Perizinan dan Non Perizinan yang Diterbitkan. | 400 Izin dan Non Izin |
No. | Program | Anggaran | Keterangan |
1. | Pelayanan Penanaman Modal | Rp. 600.000.000,- | |
2. | Kegiatan : Penanaman Modal yang menurut ketentuan Peraturan Perundang - Undangan menjadi Kewenangan Daerah Provinsi. | ||
3. | Sub Kegiatan : Pemantauan Pemenuhan Komitmen Perizinan dan Non Perizinan Penanaman Modal. |
Jambi, Januari 2021
Pihak Kedua,
XXXXX XXXXXXX. S.Sos. X.Xx
Pembina Utama Muda
NIP. 19710510 199703 1 001
Pihak Pertama,
XXXXXXXX XXXX, SE
Pembina Tingkat I
NIP. 19730301 200212 1 003
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXXXX XXXX XXXXXXXXX, SH
Jabatan : Plt. Kepala Seksi Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Non Perizinan B/I
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXXXXXX XXXX, SE
Jabatan : Kepala Bidang Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Non Perizinan B
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Jambi, Januari 2021
Pihak Kedua,
XXXXXXXX XXXX, SE
Pembina Tingkat I
NIP. 19730301 200212 1 003
Pihak Pertama,
XXXXXXX XXXX XXXXXXXXX, SH
Penata
NIP. 00000000 000000 0 010
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
KASI PENYELENGGARAAN PELAYANAN PERIZINAN DAN NON PERIZINAN B/I
No. | Sasaran Program / Kegiatan | Indikator Outcome | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1. | DPMPTSP Kab/Kota, Perusahaan PMA/PMDN dan Dinas/Instansi terkait. | Rencana Tindak Lanjut Hasil Rapat Percepatan Perizinan PTSP Kab/Kota se-Provinsi Jambi. | 4 Kegiatan |
2. | Perizinan dan Non Perizinan yang diterbitkan. | Jumlah Perizinan dan Non Perizinan yang Diterbitkan. | 250 Izin dan Non Izin |
No. | Program | Anggaran | Keterangan |
1. | Pelayanan Penanaman Modal | Rp. 600.000.000,- | Rp. |
2. | Kegiatan : Penanaman Modal yang | 300.000.000,- | |
menurut ketentuan Peraturan | (Diperuntukkan | ||
Perundang - Undangan menjadi | pada Bidang | ||
Kewenangan Daerah Provinsi. | Penyelenggaraan | ||
3. | Sub Kegiatan : Pemantauan | Pelayanan | |
Pemenuhan Komitmen Perizinan | Perizinan dan | ||
dan Non Perizinan Penanaman | Non Perizinan B) | ||
Modal. |
Jambi, Januari 2021
Pihak Kedua,
XXXXXXXX XXXX, SE
Pembina Tingkat I
NIP. 19730301 200212 1 003
Pihak Pertama,
XXXXXXX XXXX XXXXXXXXX, SH
Penata
NIP. 00000000 000000 0 010
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : Hj. XXXXXXX, S.Sos, MM
Jabatan : Analis Dokumen Perizinan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXXXXXX XXXX, SE
Jabatan : Kepala Bidang Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Non Perizinan B
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Jambi, Januari 2021
Pihak Kedua,
XXXXXXXX XXXX, SE
Pembina Tingkat I
Pihak Pertama,
Hj. XXXXXXX, S.Sos, MM
Pembina
NIP. 19730301 200212 1 003 NIP. 19640807 198712 2 003
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
ANALIS DOKUMEN PERIZINAN B/I
No. | Program | Indikator Outcome | Target |
(1) | (2) | (3) | (4) |
1. | Meningkatkan Penganalisaan Dokumen Perizinan dan Non Perizinan | 1. Jumlah Pelaksanaan Kegiatan Rapat Percepatan Penyelesaian Perizinan. | 4 Kegiatan |
2. Jumlah Rapat dan Pembinaan Kabupaten/Kota dalam Kegiatan Percepatan Penyelesaian Perizinan. | 4 Kegiatan | ||
3. Jumlah Laporan Hasil Rekomendasi Analisa Bahan - Bahan Pelaksanaan Kegiatan Percepatan Perizinan Yang Disampaikan Kepada Pimpinan. | 4 Dokumen | ||
4. Jumlah Permohonan Perizinan dan Non Perizinan B/ I Bidang ESDM, Perhubungan, Lingkungan Hidup, dan Kesbangpol yang Dianalisis. | 250 Dokumen | ||
5. Jumlah Dokumen Persyaratan/Kelengkapan Perizinan dan Non Perizinan B/I Bidang ESDM, Perhubungan, Lingkungan Hidup, dan Kesbangpol yang Dianalisis. | 250 Dokumen | ||
6. Jumlah Rekomendasi Teknis Perizinan dan Non Perizinan B/I Bidang ESDM, Perhubungan, Lingkungan Hidup, dan Kesbangpol yang Dianalisis. | 250 Dokumen | ||
7. Jumlah Dokumen Surat Rekomendasi, Persetujuan dan Surat Keputusan Perizinan dan Non Perizinan B/I Bidang ESDM, Perhubungan, Lingkungan Hidup, dan Kesbangpol yang Dianalisis. | 250 Dokumen |
Jambi, Januari 2021
Pihak Kedua,
XXXXXXXX XXXX, SE
Pembina Tingkat I
NIP. 19730301 200212 1 003
Pihak Pertama,
Hj. XXXXXXX, S.Sos, MM
Pembina
NIP. 19640807 198712 2 003
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :
Nama : XXXXXXX XXXXXXX, SE, ME
Jabatan : Pengelola Dokumen Perizinan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXXXXX XXXX XXXXXXXXX, SH
Jabatan : Plt. Kepala Seksi Penyelenggaraan Pelayanan Perizinan dan Non Perizinan B/I
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama pada tahun 2021 ini berjanji akan mewujudkan target kinerja tahunan sesuai lampiran perjanjian ini dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab pihak pertama.
PIHAK KEDUA akan memberikan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi akuntabilitas kinerja terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Jambi, Januari 2021
Pihak Kedua, Pihak Pertama,