SEKERTARIS KECAMATAN KECAMATAN NAGREG

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : XXXX XXXXXXXXX, A.KS,. X.Xx

Jabatan : Sekretaris Kecamatan Nagreg selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : X. XXXXX XXXXXXXX, S.Sos.,MM

Jabatan : Camat Nagreg

selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATUberjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA PIHAK KEDUA

X. XXXXX XXXXXXXX, S.Sos., MM

Pembina Tk.1

NIP. 19621027 199008 1 001

Nagreg, Januari 2020 Sekretaris Kecamatan PIHAK KESATU

XXXX XXXXXXXXX, A.KS,. X.Xx

NIP. 19630422 198503 2 003

SEKRETARIS KECAMATAN NAGREG

No	Sasaran Program	Indikator Kinerja	Target
1	2	3	4
1	Meningkatnya Xxxxx XXXX	1. Prosentase Pelaksanaan Pelayanan Administrasi Perkantoran 2. Prosentase pelaksanaan Kegiatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur 3. Prosentase Pengadaan Penunjang Disiplin Aparatur 4. Prosentase Dokumen Analisis Kepegawaian yang dibuat 5. Prosentase Rata – rata capaian SKP PNS Kecamatan Nagreg 6. Prosentase Penataan Administrasi Kepegawaian 7. Prosentase Penyusunan Pelaporan Kinerja dan Keuangan 8. Prosentase Penyusunan Perencanaan	100% 100% 100% 100% 100% 100% 100 %
2.	Meningkatnya BMD/Aset dalam Kondisi Baik	Prosentase BMD dalam Keadaan baik	80%
3.	Prosentase capaian kinerja pelaksanaan Kewenangan Bupati Kepada Camat	Prosentase Urusan Kewenangan yang dilaksanakan	4 Kegiatan

PROGRAM DAN ANGGARAN KECAMATAN NAGREG

TA 2019

No	Program	Anggaran	Ketera ngan
1	Program Pelayanan Adminstrasi Perkantoran	Rp. 567.902.726,59	APBD Kab
2	Program Peningkatan sarana dan Prasarana Aparatur	Rp. 64.900.000,00	APBD Kab
4	Program peningkatan kapasitas sumberdaya aparatur	Rp. 47.436.000,00	APBD Kab
5	Program peningkatan sistem pengawasan internal dan pengendalian pelaksanaan kebijakan KDH	Rp. 120.006.221,56	APBD Kab

PIHAK KEDUA PIHAK KEDUA

X. XXXXX XXXXXXXX, X.Xxx.Pembi Tk.1NIP. 19621027 199008 1 00

Nagreg, Januari 2020 Sekretaris Kecamatan PIHAK KESATU

XXXX XXXXXXXXX, A.KS,. X.Xx

NIP. 19630422 198503 2 003

KEPALA SEKSI PEMERINTAHAN KECAMATAN NAGREG

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : XXXX XXXXXX, S.Pd, MM

Jabatan : Kepala Seksi Pemerintahan selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : X. XXXXX XXXXXXXX, S.Sos., MM

Jabatan : Camat Nagreg

selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA

X. XXXXX XXXXXXXX, S.Sos., MM

Pembina Tk.1

NIP. 19621027 199008 1 001

Nagreg, Januari 2020 Kasi Pemerintahan PIHAK KESATU

XXXX XXXXXX, S.Pd, MM

NIP. 19631010 198610 1 002

SEKSI PEMERINTAHAN

No	Sasaran Program	Indikator Kinerja	Target
1	2	3	4
1	Meningkatkan Penataan Administrasi Kependudukan	Prosentase Pelayanan Administrasi kependudukan	60%
2	Prosentase capaian kinerja pelaksanaan Kewenangan Bupati Kepada Camat	1. Jumlah peningkatan sistem pengawasan internal dan pengendalian pelaksanaan kebijakan KDH
3	Meningkatnya Xxxxx XXXX	1. Jumlah penyusunan dan pelaksanaan rencana kerja Seksi Pemerintahan; 2. Jumlah pelaksanaan monitoring, evaluasi dan pelaporan capaian kinerja Seksi Pemerintahan. 3. Jumlah pengumpulan dan Pengolahan data Seksi Pemerintahan;

PROGRAM DAN ANGGARAN KECAMATAN NAGREG

TA 2020

Program/Kegiatan

Anggaran

Ketera ngan

Program Penataan Administrasi Kependudukan

a. Sosialisasi kebijakan kependudukan

Rp. 10.327.500,-

APBD Kab

Program peningkatan sistem pengawasan internal dan pengendalian pelaksanaan

kebijakan KDH

Rp. 120.006.221,56

APBD Kab

Pihak Kedua

X. XXXXX XXXXXXXX, S.Sos., MM

Pembina Tk.1

NIP. 19621027 199008 1 001

Kasi Pemerintahan Pihak Pertama

XXXX XXXXXX, S.Pd, MM

NIP. 19631010 198610 1 002

KEPALA SEKSI PEMBANGUNAN KECAMATAN NAGREG

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : XXX XXXXXXX, S.Sos

Jabatan : Kepala Seksi Pembangunan selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : X. XXXXX XXXXXXXX, S.Sos., MM

Jabatan : Camat Nagreg

selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

Pihak Kedua

X. XXXXX XXXXXXXX, S.Sos., MM

Pembina Tk.1

NIP. 19621027 199008 1 001

Nagreg, Januari 2020 Kasi Pembangunan Pihak Pertama

XXX XXXXXXX, S.Sos

NIP. 19730706 199403 2 003

SEKSI PEMBANGUNAN

No	Sasaran Program	Indikator Kinerja	Target
1	2	3	4
1	Meningkatnya pengembangan kinerja pengelolaan persampahan	Jumlah Kegiatan dan sarana prasarana persampahan (unit)	100%
2	Meningkatnya pengembangan pengelolaan keuangan daerah	persentase capaian Retribusi Kecamatan pada tahun berkenaan	60%
3	Meningkatnya perencanaan pembangunan daerah yang disetujui	Jumlah pengembangan partisipasi masyarakat dalam perumusan program dan kebijakan layanan publik	70%
4	Pengelolaan ruang terbuka hijau (RTH)	Persentase Pengelolaan RTH	100%
5	Prosentase capaian kinerja pelaksanaan Kewenangan Bupati Kepada Camat	1. Jumlah Monitoring dan Evaluasi bidang Pembangunan di Desa 2. Jumlah Dokumen hasil Monitoring dan pengendalian terhadap Kegiatan yang yang sumber biayanya dari APBD Kab. APD Prov, APBN, dan sumber lainnya. 3. Jumlah Jenis rekomendasi Lingkungan Hidup dan Tata Ruang
6	Meningkatnya Nilai AKIP	Jumlah Dokumen Perencanaan Bidang Pembangunan

PROGRAM DAN ANGGARAN KECAMATAN NAGREG

TA 2020

No	Program	Anggaran	Keterangan
1	Program Pengembangan Kinerja Pengelolaan Persampahan - Sosialisasi Kebijakan Pengelolaan Persampahan - Peningkatan peran serta masyarakat dalam pengelolaan persampahan	Rp. 40.221.031,- Rp. 15.000.000,- Rp. 25.221.031,-	APBD Kab
2	Progran Peningkatan dan Pengembangan Pengelolaan Keuangan Daerah - Intensifikasi dan Ektensifikasi Sumber – sumber Pendapatan Daerah	Rp. 10.251.000,- Rp. 10.251.000,-	APBD Kab
3	Program Perencanaan Pembangunan Daerah - Pengembangan Partisipasi Masyarakat dalam perumusan program dan kebijakan layanan publik	Rp. 30.753.000,- Rp. 30.753.000,-	APBD Kab
4	Program pengelolaan Ruang Terbuka Hijau (RTH) - Pemeliharaan RTH	Rp. 20.627.500,- Rp. 20.627.500,-	APBD Kab

Pihak Kedua

X. XXXXX XXXXXXXX, S.Sos., MM

Pembina Tk.1

NIP. 19621027 199008 1 001

Kasi pembangunan Pihak Pertama

XXX XXXXXXX, S.Sos

NIP. 19730706 199403 2 003

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2020 KASI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT KECAMATAN NAGREG

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : XXXX XXXXXXXX, X.Xx

Jabatan : Kepala Seksi Pemberdayaan Masyarakat selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : X. XXXXX XXXXXXXX, S.Sos., MM

Jabatan : Camat Nagreg

selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

PIHAK KEDUA

X. XXXXX XXXXXXXX, S.Sos., MM

Pembina Tk.1

NIP. 19621027 199008 1 001

Nagreg, Januari 2020 Kasi Pemberdayaan PIHAK KESATU

XXXX XXXXXXXX, X.Xx

NIP. 19680110199403 2 014

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2020 SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

No	Sasaran Program	Indikator Kinerja	Target
1	2	3	4
1	Program keselamatan ibu melahirkan dan anak	Persentase Peserta yang mengikuti Penyuluhan kesehatan bagi ibu hamil dari keluarga kurang mampu	100%
2	Program peningkatan peran serta dan kesetaraan jender dalam pembangunan	Prosentase Peserta yang mengikuti kegiatan pembinaan organisasi perempuan	100%
3	Program Peningkatan Keberdayaan Masyarakat Perdesaan	Prosentase Peserta yang mengikuti Bimtek Kelembagaan Desa	100%
4	Meningkatnya Nilai AKIP	Jumlah SOP Bidang Pemberdayaan
5	Prosentase capaian kinerja pelaksanaan Kewenangan Bupati Kepada Camat	1.Persentase sistem pengawasan Internal dan pengendalian pelaksanaan kebijakan KDH 2.Jumlah Monitoring dan Evaluasi Bantuan Keuangan Desa 3.Jumlah Monitoring dan Evaluasi Capaian Kinerja bidang Pemberdayaan 4.Jumlah Fasilitasi dan Koordinasi Kelembagaan Masyarakat dan Lembaga lainnya

PROGRAM DAN ANGGARAN KECAMATAN NAGREG

TA 2020

No	Program	Anggaran		Keterangan
1	Program keselamatan ibu melahirkan dan anak - Penyuluhan kesehatan bagi ibu hamil dari keluarga kurang mampu.	Rp.	20.627.500,-	APBD Kab
		Rp.	20.627.500.-
2	Program peningkatan peran serta dan kesetaraan jender dalam pembangunan - Penyuluhan bagi ibu rumah tangga dalam membangun keluarga sejahtera	Rp.	20.627.500,-	APBD Kab
		Rp.	20.627.500,-
3	Program Peningkatan Keberdayaan Masyarakat Perdesaan - Pemberdayaan lembaga dan organisasi perdesaan	Rp.	20.000.000,-	APBD Kab
		Rp.	15.325.000,-
	Program peningkatan sistem pengawasan internal dan pengendalian pelaksanaan kebijakan KDH	Rp. 120.006.221,56		APBD Kab

PIHAK KEDUA

X. XXXXX XXXXXXXX, S.Sos., MM

Pembina Tk.1

NIP. 19621027 199008 1 001

Kasi Pemberdayaan PIHAK KESATU

XXXX XXXXXXXX, X.Xx

NIP. 19680110199403 2 014

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2020 KEPALA SEKSI SOSIAL BUDAYA KECAMATAN NAGREG

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : X.XXXX XXXXX XXXXX, SKM, MMKES

Jabatan : Kepala Seksi Sosial Budaya selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : X. XXXXX XXXXXXXX, S.Sos., MM

Jabatan : Camat Nagreg

selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

Pihak Kedua

X. XXXXX XXXXXXXX, S.Sos., MM

NIP. 19621027 199008 1 001

Nagreg, Januari 2020 Kasi Sosial dan Budaya Pihak Pertama

X.XXXX XXXXX XXXXX, SKM, MMKES

NIP. 19700621 199603 1 003

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2020 SEKSI SOSIAL DAN BUDAYA

No	Sasaran Program	Indikator Kinerja	Target
1	2	3	4
1	Program pembinaan dan pemasyarakatan olah raga	Meningkatnya Kegiatan di berbagai cabang OR	100%
2	Program Peningkatan Peran serta Kepemudaan	Prosentase Pemuda yang ikut dalam kegiatan	100%
3	Program Pengembangan Wawasan Kebangsaan	Persentase jumlah masyarakat yang mengikuti sosialiasi tentang wawasan kebangsaan	100%
4.	Pelayanan Program Administrasi Perkantoran	Prosentase Administrasi Pelayanan Perkantoran	100%
5.	Program pencegahan dini dan penanggulangan korban bencana alam	Prosentase jumlah sarana dan prasarana evakuasi penduduk dari ancaman / korban bencana alam yang dilaksanakan pengadaannya	100%
6	Prosentase capaian kinerja pelaksanaan Kewenangan Bupati Kepada Camat	Persentase sistem pengawasan Internal dan pengendalian pelaksanaan kebijakan KDH Jumlah Rekomendasi bidang Sosial Budaya
7	Meningkatnya Nilai AKIP	Jumlah Dokumen Rencana Kerja Seksi Sosial Budaya

PROGRAM DAN ANGGARAN KECAMATAN NAGREG

TA 2020

No	Program	Anggaran		Keterangan
2	Program pembinaan dan pemasyarakatan olah raga - Pembinaan Olah Raga yang berkembang di masyarakat - Pembinaan cabang olahraga prestasi di tingkat daerah	Rp.	25.753.000,-	APBD Kab
		Rp.	10.300.000,-
		Rp.	10.453.000,-
3	Program Peningkatan Peran serta Kepemudaan	Rp.	20.000.000,-	APBD Kab
	- Pembinaan organisasi kepemudaan	Rp.	20.000.000,-
4.	Program Pengembangan Wawasan Kebangsaan - Peningkatan Toleransi dan kerukunan dalam kehidupan beragam	Rp. Rp.	20.627.500,- 20.627.500,-	APBD Kab
5	Pelayanan Program Administrasi Perkantoran	Rp.	50.000.000,-	APBD Kab
	- Penunjang perayaan Hari – hari bersejarah	Rp.	50.000.000,-
6	Program pencegahan dini dan penanggulangan korban bencana alam - Sosialisasi perundang – undangan tentang penanggulangan bencana	Rp.	20.227.500,-	APBD Kab
		Rp.	20.227.500,-
	Program peningkatan sistem pengawasan internal dan pengendalian pelaksanaan kebijakan KDH	Rp. 120.006.221,56		APBD Kab

PIHAK KEDUA

X. XXXXX XXXXXXXX, S.Sos., MM

Pembina Tk.1

NIP. 19621027 199008 1 001

Kasi Sosial dan Budaya PIHAK KESATU

X.XXXX XXXXX XXXXX, SKM, MMKES

NIP. 19700621 199603 1 003

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2020

KEPALA SEKSI KETENTERAMAN DAN KETERTIBAN UMUM

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : XXX XXXXXXX, S.Sos

Jabatan : Kepala Seksi Ketenteraman dan Ketertiban Umum selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : X. XXXXX XXXXXXXX, S.Sos., MM

Jabatan : Camat Nagreg

selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KEDUA

X. XXXXX XXXXXXXX, S.Sos., MM

NIP. 19621027 199008 1 001

Nagreg, Januari 2020 PIHAK KESATU

XXX XXXXXXX, S.Sos

NIP. 19670905 199011 1 003

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2020 SEKSI KETENTERAMAN DAN KETERTIBAN UMUM

No	Sasaran Program	Indikator Kinerja	Target
1	2	3	4
1	Program Pemeliharaan Kantrantibmas dan Pencegahan tindak kriminal	Presentase masyarakat yang mengikuti sosialisasi kewaspadaan dini/deteksi dini	100%
		Prosentase keamanan dan ketertiban lingkungan kantor dan desa di wilayah kecamatan
		Jumlah penerapan dan penegakan Perda dan Perkada di wilayah kecamatan
		Jumlah Pembinaan terhadap masyarakat serta anggota LINMAS Siaga Kecamatan dan LINMAS Siaga Desa
		Jumlah Rekomendasi Bidang Keamanan dan Ketertiban Umum
		Jumlah upaya pencegahan serta penanggulangan bencana alam, sadar hukum dan terpeliharanya hak asasi manusia (HAM)

PROGRAM DAN ANGGARAN KECAMATAN NAGREG

TA 2020

Program

Anggaran

Keterangan

Program Pemeliharaan Kantrantibmas dan Pencegahan tindak kriminal

- Penikatan kerjasama dengan aparat

keamanan dalam teknik pencegahan kejahatan

Rp. 10.327.500,-

APBD Kab

PIHAK KEDUA

X. XXXXX XXXXXXXX, S.Sos., MM

Pembina Tk.1

NIP. 19621027 199008 1 001

PIHAK KESATU

XXX XXXXXXX, S.Sos

NIP. 19670905 199011 1 003

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2020 KEPALA SUB BAGIAN PROGRAM DAN KEUANGAN

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : XXX XXXXXXXX

Jabatan : Kasubbag Program dan Keuangan selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : XXXX XXXXXXXXX, A.KS,. X.Xx

Jabatan : Sekretaris Kecamatan Nagreg

selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

Sekretaris Kecamatan Nagreg PIHAK KEDUA

XXXX XXXXXXXXX, A.KS,. X.Xx

NIP. 19630422 198503 2 003

Nagreg, Januari 2020 Kasubbag Program Dan Keuangan

PIHAK KESATU

XXX XXXXXXXX

Nip. 19630531 198903 1 006

KASUBBAG PROGRAM DAN KEUANGAN

No	Sasaran Kegiatan	Indikator Kinerja	Target
1	2	3	4
1	meningkatnya pengembangan sistem pelaporan capaian kinerja dan keuangan	Prosentase program peningkatan pengembangan sistem pelaporan capaian kinerja dan keuangan	100%
	Prosentase Penyusunan Perencanaan	Jumlah dokumen Perencanaan Jumlah dokumen rencana kerja bidang program dan keuangan Jumlah Dokumen Anggaran
	Prosentase Penyusunan Pelaporan Kinerja dan Keuangan	Jumlah dokumen pelaporan Kinerja dan Keuangan Jumlah Berkas Penatausahaan Keuangan Jumlah Koordinasi Konsultasi, dan Konsolidasi Bidang Keuangan

Sekretaris Kecamatan Nagreg Pihak Kedua

XXXX XXXXXXXXX, A.KS,. X.Xx

NIP. 19630422 198503 2 003

KASUBBAG PROGRAM DAN KEUANGAN

Pihak Pertama

XXX XXXXXXXX

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2020 KEPALA SUB BAGIAN UMUM DAN KEPEGAWAIAN

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : XXXX XXXXXX

Jabatan : Kasubbag Umum dan Kepegawaian selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : XXXX XXXXXXXXX, A.KS,. X.Xx

Jabatan : Sekretaris Kecamatan Nagreg

selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Sekretaris Kecamatan Nagreg Pihak Kedua

XXXX XXXXXXXXX, A.KS,. X.Xx

NIP. 19630422 198503 2 003

Nagreg, Januari 2020 KASUBBAG UMUM DAN KEPEGAWAIAN

Pihak Pertama

XXXX XXXXXX

Nip. 19620811 198503 1 011

KASUBBAG UMUM DAN KEPEGAWAIAN

No	Sasaran Kegiatan	Indikator Kinerja	Target
1	2	3	4
1	Meningkatnya Pelayanan Administrasi Perkantoran	Prosentase Administrasi Pelayanan Perkantoran	100%
2	Meningkatnya Sarana dan Prasarana Aparatur	Prosentase penunjang kerja aparatur (%)	100%
3	Meningkatnya Kapasitas Sumber Daya Aparatur	Prosentase Pelaksanaan Bimtek Pearturan Perundang-undangan	100%
4	Meningkatnya Disiplin Aparatur	Prosentase penunjang kerja aparatur (%)	100%
5	Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur	Prosentase penunjang kerja aparatur	100%
	Prosentase Rata – rata capaian SKP PNS Kecamatan Nagreg	Jumlah Rata – rata capaian SKP PNS Kecamatan Nagreg
	Prosentase Dokumen Analisis Kepegawaian yang dibuat	Jumlah Dokumen Analisis Kepegawaian yang dibuat
	Prosentase Penataan Administrasi Kepegawaian	Jumlah Administrasi Kepegawaian Jumlah pengelolaan Tata Naskah Dinas Surat Menyurat, kehumasan dan keprotokolan serta kearsipan
	Prosentase BMD Dalam Keadaan Baik	Jumlah BMD Dalam Keadaan Baik

KEGIATAN DAN ANGGARAN KECAMATAN NAGREG

TA 2020

No	Kegiatan	Anggaran	Keterangan
1	Program Pelayanan Adminstrasi Perkantoran - Penyediaan Jasa Komunikasi, Sumber Daya air dan listrik - Penyedian Jasa Perbaikan Peralatan Kantor - Penyedian Alat Tulis Kantor - Penyediaan Barang Cetakan dan Penggandaan - Penyediaan Komponen intalasi listik/penerangan bangunan kantor - Penyediaan peralatan dan perlengkapan kantor - Penyediaan peralatan rumah tangga - Penyediaan bahan bacaan dan peraturan perundang – undangan - Penyediaan makan dan minum - Penyediaan tenaga pendukung teknis dan administrasi perkantoran - Rapat – rapat koordinasi dan konsultasi ke dalam daerah - Penyediaan perlatan kebersihan dan bahan pembersih	Rp. 567.902.726,59 Rp. 27.000.000,- Rp. 6.000.000,- Rp. 15.996.298,- Rp. 3.177.247,29,- Rp.10.000.000 Rp.16.000.000,- Rp. 25.945.000,- Rp. 9.794.000,- Rp. 22.817.627,30,- Rp. 345.172.554 Rp. 30.000.000,- Rp. 6.000.000,-	APBD Kab APBD Kab APBD Kab APBD Kab APBD Kab APBD Kab APBD Kab APBD Kab APBD Kab APBD Kab APBD Kab APBD Kab APBD Kab
3	Program peningkatan kapasitas sumberdaya aparatur - Bimbingan Teknis Implementasi Peraturan Perundang - undangan	Rp. 47.436.000,00 RP. 47.436.000,00	APBD Kab APBD Kab
4	Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur - Rehabilitasi sedang/berat rumah gedung kantor - Pemeliharaan rutin/berkala kendaraan dinas/operasional	Rp. 50.000.000,- Rp. 20.000.000,- Rp. 30.000.000,-	APBD Kab

Sekretaris Kecamatan Nagreg PIHAK KEDUA

XXXX XXXXXXXXX, A.KS,. X.Xx

NIP. 19630422 198503 2 003

Kasubag Umum Dan Kepegawaian PIHAK KESATU

XXXX XXXXXX

Nip. 19620811 198503 1 011

STAF DI SUB BAGIAN PRORAM DAN KEUANGAN (PENYUSUN PROGRAN ANGGARAN DAN PELAPORAN)

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : MOMO

Jabatan : Staf di Subag Program dan Keuangan (Penyusun Program Anggaran dan Pelaporan)

selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : XXX XXXXXXXX

Jabatan : Kasubbag Program dan Keuangan selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Kepala Sub Bagian Program dan Keuangan Pihak Kedua

XXX XXXXXXXX

Nip. 19630531 198903 1 006

Nagreg, Januari 2020

STAF SUBAG PROGRAM DAN KEUANGAN PENYUSUN PROGRAM ANGGARAN DAN PELAPORAN

Pihak Pertama

M O M O

Nip. 19671015 200701 1 035

(PENYUSUN PROGRAM ANGGARAN DAN PELAPORAN)

No	Sasaran Kegiatan	Indikator Kinerja	Target
1	2	3	4
1	Tersusunnya laporan capaian kinerja dan ikhtisar realisasi kinerja SKPD	Jumlah Dokumen Laporan capaian Kineja dan Ikhtisar Kinerja SKPD Jumlah Rancangan Dokumen Pelaporan Kinerja Jumlah Dokumen Data LPPD	4 Kali (4 Dokumen) 2 Dokumen 1 Dokumen
2	Tersusunya Dokumen Perencanaan dan penganggaran kegiatan	Jumlah Dokumen Perencanaan dan penganggaran kegiatan Jumlah Dokumen Pengumpulan Data	4 Dokumen 2 Laporan

Kepala Sub Bagian Program dan Keuangan

PIHAK KEDUA

XXX XXXXXXXX

Nip. 19630531 198903 1 006

STAF SUBAG PROGRAM DAN KEUANGAN PENYUSUN PROGRAM ANGGARAN

DAN PELAPORAN PIHAK KESATU

M O M O

Nip. 19671015 200701 1 035

(PENATA LAPORAN KEUANGAN)

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : XXXXX XXXXXXX

Jabatan : Staf di Subag Program dan Keuangan (Penata Laporan Keuangan)

selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : XXX XXXXXXXX

Jabatan : Kasubbag Program dan Keuangan selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Kepala Sub Bagian Program dan Keuangan Pihak Kedua

XXX XXXXXXXX

Nip. 19630531 198903 1 006

Nagreg, Januari 2020 STAF SUBAG PROGRAM DAN KEUANGANPENATA LAPORAN

KEUANGAN

Pihak Pertama

XXXXX XXXXXXX

Nip.19760810 201001 1 018

(PENATA LAPORAN KEUANGAN)

No	Sasaran Kegiatan	Indikator Kinerja	Target
1	2	3	4
1	Tersusunnya Laporan Keuangan Semesteran	Jumlah Laporan Keuangan Semesteran	4 Kali (4 Dokumen)
2	TersusunnyaDokumen Laporan Keuangan Akhir Tahun	Jumlah Dokumen Laporan Keuangan Akhir Tahun	1 Dokumen

Kepala Sub Bagian Program dan Keuangan

Pihak Kedua

XXX XXXXXXXX

Nip. 19630531 198903 1 006

STAF SUBAG PROGRAN DAN KEUANGAN PENATA LAPORAN KEUANGAN

Pihak Pertama

XXXXX XXXXXXX

Nip.19760810 201001 1 018

(BENDAHARA)

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : XXXX XXXXXX

Jabatan : Staf di Subag Program dan Keuangan (Bendahara)

selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : XXX XXXXXXXX

Jabatan : Kasubbag Program dan Keuangan selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Kepala Sub Bagian Program dan Keuangan Pihak Kedua

XXX XXXXXXXX

Nip. 19630531 198903 1 006

Nagreg, Januari 2020

STAF SUBAG PROGRAM DAN KEUANGAN BENDAHARA

Pihak Pertama

XXXX XXXXXX

Nip.19681114 200701 1 006

No	Sasaran Kegiatan	Indikator Kinerja	Target
1	2	3	4
1	Tersedianya Bahan/Catatan Laporan Pengeluaran Keuangan semesteran	Jumlah Bahan Laporan Pengeluaran Keuangan Semesteran	4 Dokumen (4 Semester)
2	Tersedianya Bahan/Catatan Laporan Keuangan Akhir Tahun	Jumlah Dokumen CatatanPengeluaran sampai Akhir Tahun	1 Dokumen (1 Tahun)
3	Tersedianya Berkas Penatausahaan Keuangan	Jumlah Transaksi pembayaran/pengeluaran (belanja) dan laporan penerimaan ke dalam Buku Kas Umum (BKU), Buku Simpanan/Bank, Buku Pajak, Buku Panjar, Buku Rekapitulasi Pengeluaran per Rincian Objek dan Buku Register SPP-UP/GU/TU/LS Jumlah Bukti penyetoran pajak-pajak yang tersedia Jumlah Surat Perintah Pembayaran (SPP), SPP UP/GU/TU dan SPP-LS yang tersedia Jumlah Jenis Bukti pembayaran atas tagihan/kuitansi dan permintaan uang muka Jumlah Dokumen register penutupan kas Jumlah Berkas laporan/surat pertanggungjawaban (SPJ) pengeluaran dan penerimaan secara administratif kepada Pengguna Anggaran/Kuasa Pengguna Anggaran dan secara fungsional kepada Bendahara Umum Daerah (BUD) Jumlah berkas Berita Acara Pemeriksaan Kas setiap bulannya

Kepala Sub Bagian Program dan Keuangan Pihak Kedua

XXX XXXXXXXX

Nip. 19630531 198903 1 006

STAF SUBAG PROGRAM DAN KEUANGAN BENDAHARA

Pihak Pertama

XXXX XXXXXX

Nip. 19681114 200701 1 006

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2020 STAF SUB BAGIAN PRORAM DAN KEUANGAN

(BENDAHARA)

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : XXXX XXXXXXXX

Jabatan : Staf di Subag Program dan Keuangan (Bendahara)

selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : XXX XXXXXXXX

Jabatan : Kasubbag Program dan Keuangan selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Kepala Sub Bagian Program dan Keuangan Pihak Kedua

XXX XXXXXXXX

Nip. 19630531 198903 1 006

Nagreg, Januari 2020

STAF SUBAG PROGRAM DAN KEUANGAN BENDAHARA

Pihak Pertama

XXXX XXXXXXXX

Nip. 19670509 199102 2 002

No	Sasaran Kegiatan	Indikator Kinerja	Target
1	2	3	4
1	Tersedianya Bahan/Catatan Penerimaan Keuangan dari PAD	Jumlah Bukti Realisasi Penyetoran sebagai bahan Laporan Capaian Kinerja dan Capaian Target PAD	70%
	Jumlah Berkas Penatausahaan Keuangan	Jumlah Laporan Penerimaan (jurnal khusus PAD dan Transaksi, SPJ, Pendapatan Pengesahan, Buku Kas Umum, Berita Acara Pemeriksaan Kas)
		Jumlah laporan/surat
		Pertanggungjawaban (SPJ)
		Penerimaan secara
		administratif kepada
		Pengguna Anggaran/Kuasa
		Pengguna Anggaran dan
		secara fungsional kepada
		Bendahara Umum Daerah
		(BUD)

Kepala Sub Bagian Program dan Keuangan Pihak Kedua

XXX XXXXXXXX

Nip. 19630531 198903 1 006

STAF SUBAG PROGRAN DAN KEUANGAN BENDAHARA

Pihak Pertama

XXXX XXXXXXXX

Nip. 19670509 199102 2 002

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2020 STAF SUB BAGIAN UMUM DAN KEPEGAWAIAN

(PENGELOLA KEPEGAWAIAN)

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : XXXX XXXXXXX

Jabatan : Staf Sub bag Umum dan Kepegawaian (Pengelola Kepegawaian)

selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : XXXX XXXXXX

Jabatan : Kasubbag Umum dan Kepegawaian selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Nagreg, Januari 2020 STAF SUB BAG UMUM DAN KEPEGAWAIAN(PENGELOLA

KEPEGAWAIAN)

Pihak Pertama

CICI KARMILA

Nip. 00000000 000000 0 001

(PENGELOLA KEPEGAWAIAN)

No	Sasaran Kegiatan	Indikator Kinerja	Target
1	2	3	4
1 2 3	Tersedianya Data Aparatur Kecamatan sebagai Referensi dalam Peningkatan Disiplin Aparatur Terlaksananya Kegiatan Bimbingan Teknis Implementasi Peraturan Perundang - undangan Terlaksanya Kegiatan Rapat-rapat kordinasi dan konsultasi ke Dalam Daerah	Jumlah Dokumen Data Kepegawaian yang lengkap sesuai ketentuan 1. Jumlah Surat Undangan 2. Jumlah Jenis kelengkapan Sosialisasi 3. Jumlah Surat Permohonan Nara sumber 4. Jumlah Notulensi 1. Jumlah SPPD yang diterbitkan 2. Jumlah Surat Perintah Tugas yang diterbitkan 3. Jumlah Nota Dinas yang diterima dan dicatat.(Kesesuaian jumlah SPPD dan Surat Printah Tugas yang diterbitkan)	1 dokumen 44 Surat 5 Jenis 2 Surat 1 Notula 167 SPPD 167 SPT 167 ND
	Tersedianya Dokumen Analisis Kepegawaian yang dibuat	Jumlah dokumen Analisis Jabatan, Analisis Beban Kerja, Evaluasi Jabatan dan Standar Kompetensi Jabatan
	Tersedianya Administrasi Kepegawaian	Persentase data kepegawaian yang mutahir Jumlah pelayanan kepegawaian Jumlah dokumen arsip/berkas administrasi kepegawaian

STAF SUB BAG UMUM DAN KEPEGAWAIAN (PENGELOLA KEPEGAWAIAN)

Pihak Kedua

CICI KARMILA

Nip.00000000 000000 0 001

(PENGELOLA PEMANFATAAN BARANG MILIK DAERAH)

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : WAHYUDIN.S.Sos

Jabatan : Staf Sub bag Umum dan Kepegawaian (Pengelola Pemanfaatan Barang Milik Daerah)

selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : XXXX XXXXXX

Jabatan : Kasubbag Umum dan Kepegawaian selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Nagreg, Januari 2020

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2020

STAF SUBAG PROGRAM DAN KEUANGAN (PENGELOLA PEMANFAATAN BARANG MILIK DAERAH)

Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja

Target

Terlaksananya Kegiatan Pengadaan Barang dari Program peningkatan Sarana dan prasarana Aparatur

Terlaksananya Kegiatan Pengadaan Barang dari Program Administrasi Perkantoran

1. Jumlah jenis Barangsesuai hasil Pengecekan (Kesesuaian jumlah dan Kondisi bangunan dengan Perencanaan)

2. Jumlah Barang yang dicatat sebagai aset hasil pengadaan sampai Akhir Tahun berjalan

3. Jumlah Bangunan sesuai hasil Pengecekan (Kesesuaian jumlah dan Kondisi bangunan dengan Perencanaan)

4. Jumlah Bangunan yang dicatat sebagai aset hasil pengadaan sampai Akhir Tahun berjalan

1. Jumlah jenis Barang sesuai hasil Pengecekan (Kesesuaian jumlah dan Kondisi barang dengan Perencanaan)

2. Jumlah Barang yang dicatat sebagai aset hasil pengadaan sampai Akhir Tahun berjalan

3. Jumlah jenis barang yang didistribusikan ke masing – masing bagian – bagian di lingkungan Kantor Kecamatan Nagreg

......Jenis

........ barang

..... Jenis

...... Barang

...... Jenis

(PENGELOLA DOKUMENTASI)

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : XXXX XXXXXXXX

Jabatan : Staf Sub bag Umum dan Kepegawaian (Pengelola Dokumentasi)

selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : XXXX XXXXXX

Jabatan : Kasubbag Umum dan Kepegawaian selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Nagreg, Januari 2020 STAF SUB BAG UMUM DAN KEPEGAWAIAN (PENGELOLA

DOKUMENTASI)

Pihak Pertama

XXXX XXXXXXXX

Nip.19710903 200801 1 003

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2020

STAF SUBAG PROGRAM DAN KEUANGAN (PENGELOLA DOKUMENTASI)

Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja

Target

Terlaksananya Kegiatan Penyediaan jasa komunikasi, sumber daya air dan listrik

Terlaksananya Penyediaan bahan bacaan dan peraturan perundang- undangan

Jumlah Jenis Jasa komunikasi yang dimanfaatkan

1. Jumlah Jenis Bahan Bacaan yang dikelola

2. Jumlah Jenis Perundang undangan yang diinformasikan kepada Aparatur Kecamatan dan Desa.

1 Jenis

4 Jenis

STAF SUB BAG UMUM DAN KEPEGAWAIAN (PENGELOLA DOKUMENTASI)

Pihak Pertama

XXXX XXXXXXXX

Nip. 19710903 200801 1 003

STAF SEKSI PEMERINTAHAN (PENGADMINISTRASI KEPENDUDUKAN)

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : XXX XXXXX

Jabatan : Staf Seksi Pemerintahan

(Pengadministrasi Kependudukan) selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : XXXX XXXXXX, S.Pd, MM

Jabatan : Kasi Pemerintahan selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

KEPALA SEKSI PEMERINTAHAN

Pihak Kedua

XXXX XXXXXX, S.Pd, MM

NIP. 19631010 198610 1 002

Nagreg, Januari 2020

XXX XXXXX

Nip. 19671223 199302 2 001

STAF SEKSI PEMERINTAHAN

(PENGELOLA BANTUAN KEUANGAN KEPADA PEMERINTAHAN DESA)

Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja

Target

Terlaksananya Kegiatan Peningkatan pelayan publik dalam bidang kependudukan.

Terlaksananya Kegiatan Peningkatan pelayan publik dalam bidang kependudukan (Pelayanan KTP, KK, dan Pelaksanaan penerapan E-KTP)

Terlaksananya Penataan administrasi kependudukan

Jumlah Jenis Surat Keterangan Kependudukan

Jumlah KTP yang dicetak Jumlah KK yang di cetak

Jumlah Surat Undangan Jumlah Surat Permintaan Narsumber

Jumlah Notulensi

2 Jenis

1250 KTP

250 KK

KEPALA SEKSI PEMERINTAHAN

Pihak Kedua

XXXX XXXXXX, S.Pd, MM

NIP. 19631010 198610 1 002

STAF SEKSI PEMERINTAHAN (PENGADMINISTRASI KEPENDUDUKAN)

Pihak Pertama

XXX XXXXX

Nip. 19671223 199302 2 001

STAF SEKSI KETENTERAMAN DAN KETERTIBAN UMUM (PENGELOLA KEAMANAN DAN KETERTIBAN)

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : XXXXXX XXXXXX

Jabatan : Pengelola Keamanan dan Ketertiban selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : XXX XXXXXXX, S.Sos

Jabatan : Kepala Seksi Ketenteraman dan Ketertiban Umum selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

KEPALA SEKSI KETENTERAMAN DAN KETERTIBAN UMUM

Pihak Kedua

XXX XXXXXXX, S.Sos

NIP. 19670905 199011 1 003

Nagreg, Januari 2020 STAF SEKSI TRANTIBUM

PENGELOLA KEAMANAN DAN

KETERTIBAN

Pihak Pertama

XXXXXX XXXXXX

Nip.19720416 200701 1 032

(PENGELOLA KEAMANAN DAN KETERTIBAN)

Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja

Target

Terlaksananya Kegiatan Peningkatan kerjasama dengan aparat keamanan dalam teknik pencegahan kejahatan

Terlaksananya Kegiatan Peningkatan Kerjasama dengan aparat keamanan dalam teknik pencegahan kejahatan

1. Prosentase Kejadian Gangguan Keamanan yang di tangani

2. Jumlah Laporan

1. Jumlah Surat Undangan

2. Jumlah Jenis kelengkapan Sosialisasi

3. Jumlah Surat Permohonan Narasumber

4. Jumlah Notulensi

70%

12 Laporan

57 Surat

5 Jenis

2 Surat

1 Notula

KEPALA SEKSI KETENTERAMAN DAN KETERTIBAN UMUM

Pihak Kedua

XXX XXXXXXX, S.Sos

NIP. 19670905 199011 1 003

STAF SEKSI TRANTIBUM (PENGELOLA TRANTIBUM)

Pihak Pertama

XXXXXX XXXXXX

Nip.19720416 200701 1 032

STAF SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT (PENGOLAH DATA)

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : XXXX XXXXXXX

Jabatan : Pengolah Data selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : Xxx. XXXX XXXXXXXX, X.Xx

Jabatan : Kepala Seksi Pemberdayaan Masyarakat selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

KEPALA SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

Pihak Kedua

Xxx. XXXX XXXXXXXX, X.Xx

NIP. 19680110199403 2 014

Nagreg, Januari 2020 STAF SEKSI

PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

(PENGELOLA DATA)

Pihak Pertama

XXXX XXXXXXX

Nip. 19710612 200701 1 052

(PENGOLAH DATA)

Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja

Target

Terlaksananya kegiatan penyuluhan bagi ibu rumah tangga dalam membangun keluarga sejahtera

1. Jumlah Surat Undangan

2. Jumlah Jenis kelengkapan Sosialisasi

3. Jumlah Surat Permohonan Nara sumber

4. Jumlah Notulensi

KEPALA SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

Pihak Kedua

Xxx. XXXX XXXXXXXX, X.Xx

NIP. 19680110199403 2 014

STAF SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

(PENGELOLA DATA)

Pihak Pertama

XXXX XXXXXXX

Nip. 19710612 200701 1 052

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2020 STAF SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

(PENGELOLA PEMBERDAYAAN MASYARAKAT)

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : XXXX XXXXXXXX

Jabatan : Pengelola Pemberdayaan Masyarakat selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : XXXX XXXXXXXX, X.Xx

Jabatan : Kepala Seksi Pemberdayaan Masyarakat selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

KEPALA SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

Pihak Kedua

XXXX XXXXXXXX, X.Xx

NIP. 19680110199403 2 014

Nagreg, Januari 2020 STAF SEKSI

PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

(PENGELOLA PEMBERDAYAAN MASYARAKAT)

Pihak Pertama

XXXX XXXXXXXX

Nip. 19661225 200701 1 009

STAF SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT (PENGELOLA PEMBERDAYAAN MASYARAKAT)

Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja

Target

Terlaksananya Pemberdayaan lembaga dan organisasi perdesaan

Terlaksananya Penyuluhan kesehatan bagi ibu hamil dari keluarga kurang mampu.

Terlaksananya Penyuluhan Bagi Ibu Rumah Tangga dalam Membangun Keluarga Sejahtera

1. Jumlah Surat Undangan

2. Jumlah Jenis kelengkapan Sosialisasi

3. Jumlah Surat Permohonan Nara sumber

4. Jumlah Notulensi

1. Jumlah Surat Undangan

2. Jumlah Jenis kelengkapan Sosialisasi

3. Jumlah Surat Permohonan Nara sumber

4. Jumlah Notulensi

1. Jumlah Surat Undangan

2. Jumlah Jenis kelengkapan Sosialisasi

3. Jumlah Surat Permohonan Nara sumber

4. Jumlah Notulensi

KEPALA SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

Pihak Kedua

XXXX XXXXXXXX, X.Xx

NIP. 19680110199403 2 014

STAF SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

(PENGELOLA PEMBERDAYAAN MASYARAKAT)

Pihak Pertama

XXXX XXXXXXXX

Nip. 19661225 200701 1 009

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2020 STAF SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

(PENGELOLA KESEJATERAAN SOSIAL)

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : XXX XXXXXXX

Jabatan : Staf Seksi Sosial dan Budaya

(Pengelola Kesejahteraan Sosial) selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : X.XXXX XXXXX XXXXX, SKM, MMKES

Jabatan : Kepala Seksi Sosial Budaya selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

KEPALA SEKSI SOSIAL DAN BUDAYA

Pihak Kedua

X.XXXX XXXXX XXXXX, SKM, MMKES

NIP. 19700621 199603 1 003

Nagreg, Januari 2020

STAF SEKSI SOSIAL DAN BUDAYA PENGELOLA

KESEJAHTERAAN SOSIAL

Pihak Pertama

XXX XXXXXXX

Nip. 19630704 198603 1 013

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2020

PENGELOLA KESEJAHTERAAN SOSIAL

No	Sasaran Kegiatan	Indikator Kinerja	Target
1	2	3	4
	Terlaksanya Kegiatan Penunjang perayaan Hari – hari bersejarah	1. Jumlah Surat Undangan 2. Jumlah Jenis kelengkapan Pembentukan PHBN 3. Jumlah Jenis Kelengkapan Kegiatan PHBN 4. Jumlah Notulensi	320 Surat 5 Jenis 12 Jenis 6 Notula
	Terlaksanya Kegiatan Sosialisasi perundang – undangan tentang penanggulangan bencana	1. Jumlah Surat Undangan 2. Jumlah Jenis kelengkapan Sosialisasi 3. Jumlah Surat Permohonan Narasumber 4. Jumlah Notulensi	56 surat 5 Jenis 2 Surat 1 Notula
	Terlaksanya Kegiatan Pembinaan Olah Raga yang berkembang di masyarakat	1. Jumlah Surat Undangan 2. Jumlah Jenis kelengkapan Sosialisasi 3. Jumlah Surat Permohonan Narasumber 4. Jumlah Notulensi	80 Surat 5 Jenis 2 Surat 1 Notula
	Terlaksanya Kegiatan Pembinaan Cabang Olahraga prestasi di tingkat daerah	1. Jumlah Surat Undangan 2. Jumlah Jenis kelengkapan Sosialisasi 3. Jumlah Surat Permohonan Narasumber 4. Jumlah Notulensi	80 Surat 5 Jenis 2 Surat 1 Notula
	Terlaksanya Kegiatan Pembinaan organisasi kepemudaan	1. Jumlah Surat Undangan 2. Jumlah Jenis kelengkapan Sosialisasi 3. Jumlah Surat Permohonan Narasumber 4. Jumlah Notulensi	80 Surat 5 Jenis 2 Surat 1 Notula
	Terlaksanya Kegiatan Peningkatan Toleransi dan kerukunan dalam kehidupan beragama	1. Jumlah Surat Undangan 2. Jumlah Jenis kelengkapan Sosialisasi 3. Jumlah Surat Permohonan Narasumber 4. Jumlah Notulensi	80 Surat 5 Jenis 2 Surat 1 Notula

KEPALA SEKSI SOSIAL DAN BUDAYA

Pihak Kedua

X.XXXX XXXXX XXXXX, SKM, MMKES

NIP. 19700621 199603 1 003

STAF SEKSI

PENGELOLA KESEJAHTERAAN SOSIAL

Pihak Pertama

XXX XXXXXXX

Nip. 19630704 198603 1 013

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2020 STAF SEKSI PEMERINTAHAN

(PENGELOLA BANTUAN KEUANGAN KEPADA PEMERINTAHAN DESA)

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : XXXXXXXXX, X.Xxx

Jabatan : Staf Seksi Pemerintahan

(Pengelola Bantuan Keuangan Kepada Pemerintahan Desa) selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : XXXX XXXXXX, S.Pd, MM

Jabatan : Kasi Pemerintahan selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

KEPALA SEKSI PEMERINTAHAN

Pihak Kedua

XXXX XXXXXX, S.Pd, MM

NIP. 19631010 198610 1 002

Nagreg, Januari 2020 STAF SEKSI PEMERINTAHAN

(PENGELOLA BANTUAN KEUANGAN

KEPADA PEMERINTAHAN DESA)

Pihak Pertama

KAMALUDIN, S.Sos

Nip. 19810615 201001 1 018

(PENGELOLA BANTUAN KEUANGAN KEPADA PEMERINTAHAN DESA)

Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja

Target

Tersedianya Dokumen Data Bantuan Keuangan Ke Pemerintahan Desa

1. Jumlah Berkas Rekapitulasi Bantuan

2. Jumlah berkas Berita Acara Monev yang diinventarisir dari Tim Pembina Kecamatan

3. Jumlah Dokumen Pengajuan dari Desa

4. Jumlah berkas Catatan Permasalahan kaitan dengan Bantuan Ke Desa

5. Jumlah Surat yang diinverisir dari masing –masing Seksi Penanggungjawab bantuan Keuangan Desa

(Surat Pemberitahuan, Jadwal, atau Surat lainnya yang berkaitan langsung terhadap Bantuan Keuangan Desa)

6. Jumlah Kegiatan Monev yang diikuti

7. Jumlah Catatan Kegiatan Monev yang dibuat (Notulen)

1berkas 8 berkas

56 Dokumen

1 berkas

4 Surat

4 kali

16 Notulen

KEPALA SEKSI PEMERINTAHAN

Pihak Kedua

XXXX XXXXXX, S.Pd, MM

NIP. 19631010 198610 1 002

STAF SEKSI PEMERINTAHAN (PENGELOLA BANTUAN KEUANGAN KEPADA PEMERINTAHAN DESA)

Pihak Pertama

KAMALUDIN, S.Sos

Nip.19810615 201001 1 018

STAF SEKSI PEMERINTAHAN (PENGELOLA PBB P2)

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : XXXX XXXXXXX

Jabatan : Staf Seksi Pemerintahan

(Pengelola PBB P2) selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : XXXX XXXXXX, S.Pd, MM

Jabatan : Kasi Pemerintahan selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

KEPALA SEKSI PEMERINTAHAN

Pihak Kedua

XXXX XXXXXX, S.Pd, MM

NIP. 19631010 198610 1 002

Nagreg, Januari 2020 STAF SEKSI PEMERINTAHAN

(PENGELOLA PBB P2)

Pihak Pertama

XXXX XXXXXXX

Nip. 19810615 201001 1 018

(PENGELOLA PBB P2)

Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja

Target

Terlaksananya Kegiatan Pengelolaan PBB P2

1. Jumlah SPPT PBB P2

2. Prosentase Capaian Pembayaran PBB P2

3. Jumlah Koordinasi yang dilaksanakan

4. Jumlah Dokumen PBB P2di Kecamatan Nagreg

........ SPPT 70%

4 Kali

1 Dokumen

KEPALA SEKSI PEMERINTAHAN

Pihak Kedua

XXXX XXXXXX, S.Pd, MM

NIP. 19631010 198610 1 002

STAF SEKSI PEMERINTAHAN (PENGELOLA PBB P2)

Pihak Pertama

AGU SOBANDI

Nip.19810615 201001 1 018

(PENGELOLA ADMINISTRASI)

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : XXXX

Xxxxxxx : Staf Sub bag Umum dan Kepegawaian (Pengelola Administrasi)

selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : XXXX XXXXXX

Jabatan : Kasubbag Umum dan Kepegawaian selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Kepala Sub Bag Umum dan Kepegawaian Pihak Kedua

XXXX XXXXXX

Xxx. 19620811 198503 1 011

Nagreg, Januari 2020 STAF SUB BAG UMUM DAN KEPEGAWAIAN(PENGELOLA

ADMINISTRASI)

Pihak Pertama

E D I H

Nip. 19670604 200701 1 010

(PENGELOLA ADMINISTRASI)

Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja

Target

Terlaksananya Tata Kelola Pengarsipan yang baik dan Memadai

1. Jumlah Jenis Buku Penunjang Pengarsipan

2. Jumlah Jenis ATK Penunjang Pengarsipan

3. Persentase Surat Keluar dan masuk yang diarsipkan

4. Jumlah Jenis Dokumen yang diarsipkan

...... Buku

..... Jenis 100%

4 Jenis

Kepala Sub Bag Umum dan Kepegawaian Pihak Kedu

XXXX XXXXXX

Nip. 19620811 198503 1 011

STAF SUB BAG UMUM DAN KEPEGAWAIAN (PENGELOLA ADMINISTRASI)

Pihak Pertama

E D I H

Nip. 19670604 200701 1 010

(PRAMU BHAKTI)

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : SUHAYAT

Jabatan : Staf Sub bag Umum dan Kepegawaian (Pramu Bhakti)

selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : XXXX XXXXXX

Jabatan : Kasubbag Umum dan Kepegawaian selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Kepala Sub Bag Umum dan Kepegawaian Pihak Kedua

XXXX XXXXXX

Xxx. 19620811 198503 1 011

Nagreg, Januari 2020 STAF SUB BAG UMUM DAN

KEPEGAWAIAN (PRAMU BHAKTI)

Pihak Pertama

SUHAYAT

Nip. 19710627 200901 1 002

(PRAMU BHAKTI)

Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja

Target

Tersedianya Kegiatan Pramu Bhakti menunjang terhadap kegiatan Pelayanan

1. Jumlah kebersihan Halaman

2. Jumlah Jenis Aktivitas Pramu Bhakti

3 Halaman

3 Jenis

Kepala Sub Bag Umum dan Kepegawaian Pihak Kedua

XXXX XXXXXX

Xxx. 19620811 198503 1 011

STAF SUB BAG UMUM DAN KEPEGAWAIAN (PRAMU BHAKTI)

Pihak Pertama

SUHAYAT

Nip. 19710627 200901 1 002

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2020 STAF SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT (PENGELOLA SARANA PRASARANA UMUM)

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama : XXXXX XXXXXXXX

Jabatan : Pengelola Sarana Prasarana Umum selanjutnya disebut PIHAK KESATU

Nama : XXX XXXXXXX, S.Sos

Jabatan : Kepala Seksi Pembangunan selanjutnya disebut PIHAK KEDUA

PIHAK KESATU berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

KEPALA SEKSI PEMBANGUNAN

Pihak Kedua

XXX XXXXXXX, S.Sos

NIP. 19730706 199403 2 003

Nagreg, Januari 2020 STAF SEKSI PEMBANGUNAN

(PENGELOLA SARANA PRASARANA UMUM)

Pihak Pertama

XXXXX XXXXXXXX

Nip. 19690515 200901 1 003

STAF SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT (PENGELOLA SARANA PRASARANA UMUM)

Sasaran Kegiatan

Indikator Kinerja

Target

Terlaksananya Kegiatan Sosialisasi Kebijakan Pengelolaan Persampahan

Terlaksananya Peningkatan Peran Serta Masyarakat dalam pengelolaan persampahan

Terlasanya Kegiatan Pengembangan Partisipasi Masyarakat dalam perumusan program dan kebijakan layanan publik

Terlaksananya Kegiatan Pemeliharaan RTH

Terlaksananya Kegiatan Intensifikasi dan Ektensifikasi Sumber – sumber Pendapatan Daerah

Terlaksananya Rehabilitasi sedang/berat rumah gedung kantor

1. Jumlah Surat Undangan

2. Jumlah Jenis kelengkapan Sosialisasi

3. Jumlah Surat Permohonan Nara sumber

4. Jumlah Notulensi

1. Jumlah Surat Undangan

2. Jumlah Jenis kelengkapan Sosialisasi

3. Jumlah Surat Permohonan Nara sumber

4. Jumlah Notulensi

1. Jumlah Surat Undangan

2. Jumlah Jenis kelengkapan Sosialisasi

3. Jumlah Surat Permohonan Nara sumber

4. Jumlah Notulensi

5. Jumlah Berita Acara Hasil Musrenbang

6. Jumlah Dokumen/DSP

1. Jumlah RTH yang dipelihara

2. Jumlah Jenis Kelengkapan Pemeliharaan

Jumlah Kegiatan yang dilaksanakan

Jumlah Dokumen Administrasi

57 Surat

5 Jenis

2 Surat

1 Notula

57 Surat

5 Jenis

2 Surat

1 Notulen

57 Surat

5 Jenis

2 Surat

1 Notula

1 BA

1 Dokumen

1 RTH

3 Jenis

1 Kali

2 Dokumen

KEPALA SEKSI PEMBANGUNAN

Pihak Kedua

XXX XXXXXXX, S.Sos

NIP. 19730706 199403 2 003

STAF SEKSI PEMBANGUNAN

(PENGELOLA SARANA PRASARANA UMUM)

Pihak Pertama

XXXXX XXXXXXXX

Xxx. 19690515 200901 1 003

Document Metadata

Table of Contents

SEKERTARIS KECAMATAN KECAMATAN NAGREG

Document Metadata