ORDINE CONSULENTI DEL LAVORO MASSA CARRARA & LA SPEZIA ORGANIZZANO IN COLLABORAZIONE CON
MASTER
I CONTRATTI DI LAVORO ED I RAPPORTI CON LE PUBBLICHE AMMINISTRAZIONI
Marina di massa, dal 18 ottobre al 24 novembre 2017
I
EDIZIONE
ORDINE DEI DOTTORI COMMERCIALISTI E DEGLI ESPERTI CONTABILI MASSA CARRARA & LA SPEZIA
ORDINE CONSULENTI DEL LAVORO MASSA CARRARA & LA SPEZIA ORGANIZZANO IN COLLABORAZIONE CON
AGENZIA IPSOA SAPEREINFORMARE DI XXXXX XXXXXXX
FORMAZIONE AD HOC PER IMPRESE & PROFESSIONISTI MASSA CARRARA – LA SPEZIA – LUCCA
IL MASTER
OBIETTIVI
Promuovere un modello di corso innovativo in cui il consulente del lavoro ritrova in aula il docente che spiega le novità e la loro corretta applicazione discutendone e confrontandosi con gli uffici di riferimento possibilmente locali.
• Referente INAIL
• Referente INPS
• Referente Ispettorato del Lavoro
• Referente Commissione Conciliazione
• Referente Centro Impiego
• Funzionario rapporti con le aziende
• Funzionario collocamento obbligatorio (disabili)
Sede: Hotel Residence Villa Undulna Viale Marina, 1 - Ang. Via Gramsci 54030 Marina Di Massa
CREDITI FORMATIVI
ORDINE CONSULENTI DEL LAVORO
LA SCUOLA DI FORMAZIONE IPSOA È STATA ACCREDITATA DAL CONSIGLIO NAZIONALE DEI CONSULENTI DEL LAVORO CON RINNOVO DELL’AUTORIZZAZIONE ALLO SVOLGIMENTO DEGLI EVENTI FORMATIVI CON DELIBERA CONSILIARE N. 303 DEL 19 MAGGIO 2016. LA PARTECIPAZIONE PERMETTERA’ DI MATURARE CREDITI FORMATIVI AI
Referente INAIL
FINI DELLA FORMAZIONE CONTINUA OBBLIGATORIA
ORDINE DOTTORI COMMERCIAFLuInSzTiIoEnario collocamento
DESTINATARI
Il Master è rivolto alle seguenti categorie professionali:
-Avvocati
-Consulenti del lavoro
-Responsabili del personale di piccole e medie aziende
-Praticanti
-Professionisti e imprenditori
FORMULA, DURATA, SEDE
Il programma didattico si sviluppa in 28 ore formative strutturate in 4 incontri di 7 ore formative, dalle 9.30 alle 17.30.
DEGLI ESPERTI CONTABILI
IL MASTER E’ IN FASE DI ACCREDITAMENTO PRESSO L’ORDINE LOCALE AI FINI DELLA FORMAZIONE CONTINUA OBBLIGATORIA.
ORDINE AVVOCATI
IL MASTER E’ STATO INOLTRATO ALL’ORDINE LOCALE AI FINI DELL’ACCREDITAMENTO PER LA FORMAZIONE CONTINUA OBBLIGATORIA.
TRIBUTARISTI
IL MASTER E’ STATO ACCREDITATO E L’INTERA PARTECIPAZIONE PERMETTERA’ DI MATURARE AI FINI DELLA FORMAZIONE CONTINUA CREDITI FORMATIVI
Le borse di studio sono offerte da
LA STRUTTURA
La flessibilità in entrata
I rapporti con le pubbliche amministrazioni
I ricorsi amministrativi
Vigilanza in materia di lavoro e previdenza
Il contenzioso in materia di lavoro (le varie tipologie di conciliazione)
Le procedure per la riscossione INPS
IL CALENDARIO
OTTOBRE | NOVEMBRE |
Mercoledì 18 9.30-17.30 | Venerdì 17 9.30-17.30 |
Giovedì 26 9.30-17.30 | Venerdì 24 9.30-17.30 |
IL PROGRAMMA
I UNITÀ FORMATIVA
■ La flessibilità in entrata
Il contratto a tempo determinato
• Caratteristiche e limiti
• Diritto di precedenza
• Divieti
L’apprendistato
• I principi
• I requisiti
• La formazione
• Le sanzioni in caso di utilizzo distorto
Le collaborazioni coordinate e continuative
• Il nuovo articolo 409 c.p.c.
• I requisiti presenti in un contratto di collaborazione
• Gli errori da evitare
Il Part-time
• Le novità del Jobs Act
• I diritti e gli obblighi
• I limiti
Il Lavoro intermittente
• Le caratteristiche
• La comunicazione di inizio prestazione
• Le sanzioni amministrative
Il tirocinio
• Curriculare ed extra-curriculare (le differenze)
• I limiti
• Le regole
• I divieti
INTERVENTO LOCALE: FUNZIONARIO CENTRO PER L’IMPIEGO PER I RAPPORTI CON LE AZIENDE
II UNITÀ FORMATIVA
■ I rapporti con le pubbliche amministrazioni
La certificazione nei contratti di lavoro
• Le caratteristiche della certificazione
• Come affrontare il contenzioso
• I vantaggi
La nuova disciplina delle mansioni dopo il Jobs Act
• Il nuovo articolo 2103 c.c.
• Le modalità di modifica delle mansioni ai lavoratori
• La procedura conciliativa
Il nuovo controllo a distanza
• Modalità autorizzatorie
• Gli strumenti di lavoro
• L’informativa
Maternità
• Procedura per interdizione dal lavoro per complicanze alla gestazione
• Procedura per interdizione dal lavoro per condizioni ambientali pregiudizievoli
Dimissioni on-line
• Procedura
Disabili
• Tutte le novità del DLvo 151/2015
• Le nuove sanzioni
INTERVENTO LOCALE: FUNZIONARIO COLLOCAMENTO MIRATO
INTERVENTO LOCALE: FUNZIONARIO TECNICO ISPETTORATO LAVORO (PER PROCEDURA CERTIFICAZIONE O PER ISTANZA VIDEOSORVEGLIANZA)
III UNITÀ FORMATIVA
■ Il contenzioso in materia di lavoro (le varie tipologie di conciliazione)
Le conciliazioni ordinarie
• Le procedure conciliative (gli artt. 409 e ss. del c.p.c.)
• Le possibili soluzioni
• La validità degli accordi
Il tentativo di conciliazione in ambito ispettivo
• La conciliazione monocratica
Licenziamento – procedure conciliative
• Tentativo obbligatorio di conciliazione in caso di GMO
• Offerta Conciliativa in caso di Tutele crescenti
La procedura in caso di mancato pagamento delle retribuzioni
• La diffida accertativa
La procedura disciplinare
• Le fasi
• La tempistica
• Le difese
• Il provvedimento disciplinare
• Il Collegio Arbitrale
Gli accordi collettivi di secondo livello
• L’importanza degli accordi nella gestione del rapporto di lavoro
• La contrattazione di prossimità
• Le modifiche hai contratti di lavoro
• Le opportunità della contrattazione decentrata – la detassazione
INTERVENTO LOCALE: PRESIDENTE/COMPONENTE DELLA COMMISSIONE DI CONCILIAZIONE
IV UNITÀ FORMATIVA
■ Vigilanza in materia di lavoro e previdenza
• L’Ispettorato Nazionale del Lavoro
• Poteri e funzioni degli Ispettori
• Accertamento ispettivo e verbalizzazione: contenuto del verbale di primo accesso e del verbale conclusivo
• Il codice di comportamento
• Le dichiarazioni e l’accesso agli atti dell’ispezione
• Casi aziendali:
- Lavoro nero e irregolare
- Sospensione attività imprenditoriale
- Appalti e responsabilità solidale
- Videosorveglianza
- Voucher
- Riqualifi cazione di rapporti
- Cigs e contratti di solidarietà
- Distacchi transazionali
- Rapporti di lavoro subordinato fra soci e familiari
- Fruizione illecita sgravi contributivi
■ I ricorsi amministrativi
• I ricorsi amministrativi al Comitato Regionale per i rapporti di lavoro
• I ricorsi amministrativi contro provvedimenti dell’Inps
• Le ordinanze ingiunzioni
■ Le procedure per la riscossione INPS
• Le novità in materia di avviso di addebito e cartelle esattoriali
INTERVENTO LOCALE: FUNZIONARIO INAIL/INPS
INTERVENTO LOCALE: CAPO AREA VIGILANZA ISPETTORATO DEL LAVORO
Tavola rotonda finale
• Analisi dei casi emersi durante gli Incontri
Autorevoli professionisti del settore, con esperienza didattica e professionale pluriennale, che collaborano
da anni con la Scuola i formazione Ipsoa
LA FACULTY
IL CORPO DOCENTE
Xxxxxx Xxxxxxx
Avvocato in Padova, Dottore di ricerca in diritto del lavoro presso l'Università degli studi di Padova Xxxxxxxxxx Xxxxxxx
Funzionario Ispettivo. Docente di Prassi previdenziale presso l'Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano
Xxxxxxx Camera
Funzionario Amministrativo presso la Direzione Provinciale del Lavoro di Modena
Xxxxxxx Xxxxxx
Consulente del Lavoro, Coordinatore Centro Studi Lavori e Riforme dell’Università degli Studi di Modena e Reggio Xxxxxx
Xxxx Xxxxx Venezia
Direttore dell’Ispettorato Territoriale di Lucca- Massa Carrara
LA STRUTTURA ORGANIZZATIVA
Xxxxx Xxxxxxxx
Responsabile della Scuola di formazione Ipsoa
Xxxxxxxx Xxxxxxxxxx
Responsabile Formazione Area Fiscale e Lavoro
Xxxxxxxx Xxxxx
Coordinamento didattico e organizzativo
Xxxxx Xxxxxxxxx
Responsabile marketing
Xxxxxxx Xxxxxxxxxx
Marketing specialist
IL MATERIALE DIDATTICO
TESTI PROFESSIONALI
Nel corso del Master saranno distribuiti testi professionali in formato digitale del gruppo Xxxxxxx Kluwer attinenti agli argomenti affrontati e individuati sulla base delle novità normative e giurisprudenziali in materia.
CARD SCONTI
LA FORMAZIONE FINANZIATA
Tutti i partecipanti riceveranno una card sconti per usufruire di alcune condizioni particolarmente vantaggiose per l’acquisto di
prodotti editoriali Ipsoa e per la partecipazione alle iniziative della Scuola di Formazione.
DISPENSE
A supporto dell’attività di studio saranno disponibili delle dispense realizzate esclusivamente per i partecipanti al Master sulla base delle indicazioni bibliografiche fornite dai docenti. Il materiale didattico sarà reperibile online attraverso l’inserimento in una sezione dedicata del sito internet xxx.xxxxxxxxxx.xxxxx.xx
INFORMAZIONI
QUOTE DI PARTECIPAZIONE
LISTINO
€ 1.000 + IVA
SPECIALE SCONTI
€ 800 + IVA: Sconto 20% riservato a:
• Iscritti all’Ordine degli Avvocati e all’Ordine dei Consulenti del lavoro
€ 700 + IVA: Sconto 30% riservato a:
• Giovani fino ai 30 anni
€ 600 + IVA: Sconto 40% riservato a:
• ISCRITTI AGLI ORDINI DI LA SPEZIA MASSA CARRARA E LUCCA
BORSE DI STUDIO
Le borse di studio, a copertura totale o parziale della quota di partecipazione, sono previste a favore di giovani professionisti con votazione di laurea non inferiore a 100/110. L’assegnazione sarà effettuata ad insindacabile giudizio della Struttura Organizzativa in base a criteri di merito. Per concorrere all’assegnazione delle borse di studio è necessario allegare alla scheda d’iscrizione:
• curriculum vitae con foto
• lettera di motivazione
• copia del certificato di laurea
• eventuali certificazioni di abilitazione professionale
Tale documentazione dovrà pervenire via fax o via mail entro e non oltre il 4 ottobre 2017 secondo le seguenti modalità:
• email xxxxx@xxxxxxxxxxxxxxx.xx
• Fax 0187/62.19.61
DIPLOMA DI MASTER
Per il conseguimento del Diploma finale è necessario aver frequentato almeno l’80% delle lezioni
MODALITA’ DI ISCRIZIONE
L’iscrizione al Master è consentita ad un numero massimo di 50 partecipanti. L’accettazione dell’iscrizione è subordinata a conferma della Segreteria Organizzativa.
L’iscrizione può essere effettuata secondo le seguenti modalità:
L’iscrizione può essere effettuata secondo le seguenti modalità INVIANDO LA SCHEDA DI ISCRIZIONE a:
• VIA MAIL a: xxxxx@xxxxxxxxxxxxxxx.xx
• VIA FAX al numero: 0187/62.19.61
SEGRETERIA ORGANIZZATIVA MASTER
Agenzia IPSOA SaperInFormare di Xxxxx Xxxxxxx Formazione ad hoc per Imprese e Professionisti Tel. 0000.00.00.00 – Fax. 0000.00.00.00
Email xxxxx@xxxxxxxxxxxxxxx.xx Responsabile Formazione e Progettazione Xxxxx Xxxxxxx 348.7329080
Richiesta di informazioni
La Scuola di formazione Ipsoa si riserva la facoltà di annullare il Master qualora non si raggiungesse il numero minimo di partecipanti previsto per il suo svolgimento
SCHEDA DI ISCRIZIONE
Compilare ed Inviare a:
Xxxxxxx Kluwer Italia S.r.l. – Scuola di Formazione Ipsoa
Fax. 0187/62.19.61 - per iscrizioni on-line: xxxxx@xxxxxxxxxxxxxxx.xx
I CONTRATTI DI LAVORO ED I RAPPORTI CON LE PUBBLICHE AMMINISTRAZIONI
Marina di Massa, dal 18 ottobre al 24 novembre 2017
(Cod. 227147) QUOTE DI PARTECIPAZIONE
Listino ❑ € 1.000,00 + IVA |
SCONTO 20% (€ 800,00 + IVA) RISERVATO A: ❑ Iscritti all’Ordine degli Avvocati, dei Consulenti del lavoro e dei Dottori Commercialisti e degli Esperti Contabili |
SCONTO 30% (€ 700 + IVA) RISERVATO AI: ❑ Giovani fino ai 30 anni |
Sconto 40% (€ 600 + IVA) Riservato agli ❑ Iscritti agli Ordini di La Spezia Massa Carrara e Lucca: |
E’ necessario compilare tutti i campi riportati nella presente scheda
DATI PER LA FATTURAZIONE:
RAGIONE SOCIALE: INDIRIZZO: CAP: | | | | | | CITTÀ: PROV: PART.IVA/CF: CODICE CLIENTE IPSOA (SE ASSEGNATO) | | | | | | |
DATI PARTECIPANTE
COGNOME E NOME: PROFESSIONE: TELEFONO: FAX:
E-MAIL** ISCRITTO ORDINE DEI*
CF *
* indispensabile per i crediti formativi - ** indispensabile per l’invio dell’attestato e l’attivazione dei servizi on - line
MODALITA' DI PAGAMENTO
- Quota di partecipazione € + IVA €
- Totale fattura €
Il pagamento deve essere effettuato all’atto dell’iscrizione secondo una delle seguenti modalità:
❑ Assegno bancario non trasferibile
❑ Bonifico bancario a favore di Xxxxxxx Kluwer - Scuola di formazione IPSOA - IBAN XX00X0000000000000000000000 indicando nella causale il riferimento “Master i contratti di lavoro ed i rapporti con le pubbliche amministrazioni” cod. 227147, l’intestatario fattura ed il nome del partecipante
❑ Addebito sulla carta di credito 🞏 (A001) American Express 🞏 (B001) Mastercard 🞏 (C001) Visa 🞏 (D001) Diner’s
n. | | | | | | | | | | | | | | | | | scadenza | | | | |
intestata a………………………………………………………………………………………………………………………………
Eventuale disdetta dovrà essere comunicata xxx xxx xxxxxx 00 giorni lavorativi antecedenti la data dell’incontro. Nessun rimborso è previsto oltre tale termine. I nominativi dei partecipanti possono comunque essere sostituiti in qualsiasi momento. Il materiale didattico non è sostituibile ed è ad uso esclusivo dei partecipanti all’iniziativa.Per cause di forza maggiore potranno essere variati sede, date e relatori delle singole unità formative. La Scuola di formazione IPSOA si riserva la facoltà di annullare le iniziative a calendario, qualora non si raggiungesse il numero minimo di partecipanti. Le quote eventualmente versate verranno rimborsate o potranno essere utilizzate per partecipare ad altre iniziative. I dati personali saranno registrati su database elettronici di proprietà di Xxxxxxx Kluwer Italia S.r.l., con sede legale in Assago Milanofiori Strada 1-Palazzo F6, 20090 Assago (MI), titolare del trattamento, e saranno trattati da quest’ultima tramite propri incaricati. Xxxxxxx Kluwer Italia S.r.l. utilizzerà i dati che La riguardano per finalità amministrative e contabili. I Suoi recapiti postali e il Suo indirizzo di posta elettronica saranno utilizzabili, ai sensi dell’art. 130, comma 4, del Dlgs. 196/03, anche a fi ni di vendita diretta di prodotti o servizi analoghi a quelli oggetto della presente vendita. Lei potrà in ogni momento esercitare i diritti di cui all’art. 7 del D.Lgs. n. 196/2003, fra cui il diritto di accedere ai Suoi dati e ottenerne l’aggiornamento o la cancellazione per violazione di legge, di opporsi al trattamento dei Suoi dati ai fi ni di invio di materiale pubblicitario, vendita diretta e comunicazioni commerciali e di richiedere l’elenco aggiornato dei responsabili del trattamento, mediante comunicazione scritta da inviarsi a: Xxxxxxx Kluwer Italia S.r.l. – PRIVACY – Xxxxxx Xxxxxxxxxxx Xxxxxxxxxxx Xxxxxx 0-Xxx. X0, 00000 Xxxxxx (XX), o inviando un Fax al numero: 00.00000.000
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