ATTO CON SCRITTURE CONTABILI SI NO ATTO CON IVA COMMERCIALE ISTITUZIONALE
Agenzia Regionale per lo Sviluppo
e l’Innovazione dell’Agricoltura del Lazio
DETERMINAZIONE DEL DIRETTORE GENERALE N. 277 DEL 25/05/2017
Pratica n.27085 del 25/05/2017
STRUTTURA PROPONENTE | Area Sviluppo Territoriale e Rurale, Mercati, Energia | |
CODICE XXXX | XX000 | Obiettivo Funzione: |
Regolamento UE n. 1305/2013. Programma di Sviluppo Rurale (PSR) 2014-2020 del Lazio. D.G.R. 716/2016 – Misura 20 “Assistenza Tecnica” – Approvazione del “Piano Operativo 2017-2019”. Codice CUP F89G17000210006 Integrazioni e modifiche alla Determinazione Direttoriale n. 252 del 11/05/2017. Ratifica e conferma documento trasmesso con nota prot. 3632 del 22/05/2017 - Approvazione testo consolidato del Piano Operativo –.
OGGETTO
X
ATTO CON SCRITTURE CONTABILI SI NO
ATTO CON IVA COMMERCIALE ISTITUZIONALE
Si dichiara la conformità della presente proposta di determinazione alle vigenti norme di legge e la regolarità della documentazione.
XXXXXXXXX (nome e cognome) | XXXXXXXXXX P.L. (nome e cognome) | DIRIGENTE DI AREA (nome e cognome) |
Xxxxxxxxxx Xxxxxx Xxxxxxxx | ||
RESPONSABILE DEL PROCEDIMENTO Xxxxxxxx Xxxxxx Xxxxxxxxxxx | ||
CONTROLLO FISCALE | |||||||
ESTENSORE | A.P. GESTIONE AMMINISTRATIVA, CONTABILE E FISCALE | ||||||
CONTROLLO CONTABILE | |||||||
A CURA DEL SERVIZO PROPONENTE | A CURA DEL A.C.B. | ||||||
ANNO FINANZIARIO | E/U | CAPITOLO | IMPORTO | ANNO | N. | DATA | COD. DEBITORE CREDITORE |
ESTENSORE | A.P.GESTIONE AMMINISTRATIVA, CONTABILE E FISCALE | DIRIGENTE DI AREA | |||||
Il Direttore Generale
PUBBLICAZIONE
PUBBLICAZIONE N° 277 DELL’ALBO DELL’AGENZIA
DATA 25/05/2017
DETERMINAZIONE DEL DIRETTORE GENERALE N. 277 DEL 25/05/2017
Regolamento UE n. 1305/2013. Programma di Sviluppo Rurale (PSR) 2014-2020 del Lazio. D.G.R. 716/2016 – Misura 20 “Assistenza Tecnica” – Approvazione del “Piano Operativo 2017-2019”. Codice CUP F89G17000210006 Integrazioni e modifiche alla Determinazione Direttoriale n. 252 del 11/05/2017. Ratifica e conferma documento trasmesso con nota prot. 3632 del 22/05/2017 - Approvazione testo consolidato del Piano Operativo
OGGETTO
IL DIRETTORE GENERALE
VISTA la Legge Regionale 10 gennaio 1995, n. 2, concernente l’Istituzione dell’Agenzia per lo Sviluppo e l’Innovazione dell’Agricoltura del Lazio (ARSIAL) e ss.mm.ii.;
VISTO il Decreto del Presidente della Regione Lazio n. T000430 del 19 novembre 2014, con il quale il Xxxx. Xxxxxxx Xxxxxx è stato nominato Amministratore Unico dell’Agenzia per lo Sviluppo e l’Innovazione dell’Agricoltura del Lazio (ARSIAL);
VISTA la Deliberazione dell’Amministratore Unico n. 3 del 09 dicembre 2014, con la quale è stato confermato l’incarico di Direttore Generale conferito al Xxxx. Xxxxxxx Xxxxxx, già nominato ex Deliberazione del Commissario Straordinario dell’Arsial n. 6/2014;
VISTA la Legge Regionale 31 Dicembre 2016, n. 18, con la quale è stato approvato il Bilancio di Previsione della Regione Lazio 2017-2019 e dei suoi Enti ed Agenzie. Con l’art. n. 1, comma 21, della predetta legge è stato approvato, altresì, il Bilancio di Previsione Finanziario esercizi 2017-2019 approvato da ARSIAL con deliberazione dell’Amministratore Unico n. 46 del 05 Dicembre 2016;
VISTA la deliberazione dell’Amministratore Unico 10 Aprile 2017, n. 8, avente ad oggetto “variazione bilancio 2017 n. 1 – Adeguamento delle dotazioni per l’anno 2017 alla Legge di bilancio della Regione Lazio 31 Dicembre 2016, n. 18”;
VISTO il D.Lgs. 14 marzo 2013, n. 33;
VISTO il regolamento (UE) n. 1303/2013 del Parlamento europeo e del Consiglio del
17 dicembre 2013 recante disposizioni comuni sul Fondo europeo di sviluppo regionale, sul Fondo sociale europeo, sul Fondo di coesione, sul Fondo europeo agricolo per lo sviluppo rurale e sul Fondo europeo per gli affari marittimi e la pesca e disposizioni generali sul Fondo europeo di sviluppo regionale, sul Fondo sociale europeo, sul Fondo di coesione e sul Fondo europeo per gli affari marittimi e la pesca, e che abroga il regolamento (CE) n. 1083/2006 del Consiglio;
VISTO il regolamento (UE) n. 1305/2013 del Parlamento europeo e del Consiglio del 17 dicembre 2013 sul sostegno allo sviluppo rurale da parte del Fondo europeo agricolo per lo sviluppo rurale (FEASR) e che abroga il regolamento (CE) n. 1698/2005 del Consiglio;
VISTO il regolamento (UE) n. 1306/2013 del Parlamento europeo e del Consiglio del 17 dicembre 2013 sul finanziamento, sulla gestione e sul monitoraggio della politica agricola comune e che abroga i regolamenti del Consiglio (CEE) n. 352/78, (CE)
n. 165/94, (CE) n. 2799/98, (CE) n. 814/2000, (CE) n. 1290/2005 e (CE) n. 485/2008;
VISTO il regolamento di esecuzione (UE) n. 809/2014 della Commissione UE del 17 luglio 2014, recante modalità di applicazione del reg. (UE) n. 1306/2013 del parlamento europeo e del Consiglio per quanto riguarda il sistema integrato di gestione e di controllo, le misure dello sviluppo rurale e la condizionalità;
VISTO il Programma di sviluppo rurale del Lazio (PSR) per il periodo di programmazione 2014-2020 approvato dalla Commissione Europea in prima istanza con decisione C(2015)8079 del 17/11/2015 e successivamente riapprovato per modifiche non strategiche, preventivamente esaminate con parere favorevole del Comitato di sorveglianza, con le decisioni della Commissione C(2016)8990 del 21/12/2016 e C(2017)1264 del 16/02/2017;
VISTO il capitolo 15.6 del PSR 2014-2020, nel quale è specificato che la misura 20 “Assistenza Tecnica” prevede interventi diretti a supportare l’Autorità di Gestione nelle attività di preparazione, gestione, sorveglianza, valutazione, risoluzione dei reclami, controllo, audit ed a garantire una adeguata informazione e comunicazione del programma a tutti i soggetti interessati, nonché azioni per ridurre gli oneri amministrativi a carico dei beneficiari, compresa la realizzazione e l’implementazione di banche dati, sistemi elettronici per lo scambio di dati ed informazioni, o per il rafforzamento della capacità dell’Autorità di Gestione e dei beneficiari di amministrare e utilizzare le risorse stanziate dal FEASR;
VISTA la deliberazione della Giunta Regionale n. 147 del 05 aprile 2016, pubblicata BURL n. 30 del 14 aprile 2016, con la quale sono state approvate le “Linee di indirizzo per la gestione del Programma di Sviluppo Rurale 2014/2020 e disposizioni attuative generali;
VISTA la determinazione n. G03831 del 15/04/2016 avente ad oggetto: “Regolamento (UE) n. 1305/2013 - Spese ammissibili al finanziamento del Programma di Sviluppo Rurale 2014/2020” con la quale è stato approvato il documento “Spese ammissibili al finanziamento del Programma di Sviluppo Rurale 2014/2020”;
VISTA la deliberazione della Giunta Regionale n. 716 del 29 novembre 2016 concernente “Reg. (UE) n.1303/2013 e Reg. (UE) n. 1305/2013. Programma di Sviluppo Rurale (PSR) 2014/2020 del Lazio. Disposizioni per l'attuazione della misura 20 Assistenza Tecnica” con la quale è stato tra l’altro stabilito che, per l’attuazione della misura di assistenza tecnica, dovrà essere predisposto, da parte dell’AdG, uno specifico “Piano degli interventi” nel quale, per l’intero periodo di programmazione 2014/2020, dovranno essere individuati gli interventi da realizzare, specificandone i contenuti e le relative procedure di attuazione;
VISTA la Determinazione n. G02630 del 06/03/2017 avente per oggetto “Regolamento UE n. 1305/2013 - Programma di Sviluppo Rurale (PSR) 2014-2020. DGR 716/2016 – Misura 20 “Assistenza Tecnica” – Approvazione del “Piano degli Interventi”;
CONSIDERATO che il “Piano degli Interventi” specifica che l’attività di Assistenza Tecnica sarà realizzata “attraverso le strutture centrali e periferiche dell’Autorità di Gestione (AdG), ivi inclusa l’Agenzia Regionale per lo Sviluppo e l’Innovazione dell’Agricoltura del Lazio (ARSIAL)…”;
VISTA la nota prot. n. 0132030 del 14/03/2017 con la quale l’Autorità di Xxxxxxxx, nel notificare la Determinazione G02630/2017 sopra citata, individua gli interventi e le risorse destinate all’ARSIAL per la realizzazione delle attività di assistenza tecnica in qualità di “soggetto responsabile dell’attuazione”;
VISTA la deliberazione della Giunta Regionale n. 187 del 19/04/2017 che modifica le Linee di indirizzo per la gestione del PSR di cui alla citata DGR n. 147/2016;
VISTA la Determinazione Direttoriale n. 252 del 11/05/2017 avente per oggetto: Regolamento UE n. 1305/2013. Programma di Sviluppo Rurale (PSR) 2014- 2020 del Lazio. D.G.R. 716/2016 – Misura 20 “Assistenza Tecnica” – Approvazione del “Piano Operativo 2017-2019”. Codice CUP F89G17000210006;
VISTA la nota prot. 3134 del 12/05/2017 con la quale è stata trasmessa la Determinazione Direttoriale n. 252/2017;
CONSIDERATO che a seguito di xxxxxxxx avuti con gli uffici dell’AdG successivi all’invio del Piano Operativo è stata segnalata la necessità di apportare talune rettifiche e variazioni e procedere alla trasmissione dell’Allegato 2 che per un errore materiale non era stato incluso nella Determinazione n. 252/2017;
PRESO ATTO che a seguito di tali richieste si è provveduto ad apportare le necessarie integrazioni e modifiche al Piano provvedendo a trasmettere via PEC, (nota prot. 3632 del 22/05/2017), la versione consolidata del Piano Operativo e i relativi allegati (n. 3 per un totale di n. 44 pagine);
RITENUTO necessario procedere alla ratifica e conferma del testo consolidato del Piano Operativo trasmesso con nota prot. n. 3632 del 22/05/2017 ed allegato al presente atto, che modifica, integra e sostituisce il Piano approvato con la Determinazione Direttoriale n. 252 del 11/05/2017;
SU PROPOSTA e istruttoria del Area Sviluppo Territoriale e Rurale, Mercati, Energia;
D E T E R M I N A
In conformità con le premesse che formano parte integrante e sostanziale del dispositivo della presente determinazione di:
RATIFICARE E CONFERMARE il testo consolidato del Piano Operativo trasmesso con nota prot. n. 3632 del 22/05/2017 ed allegato al presente atto, che modifica, integra e sostituisce il Piano approvato con la Determinazione Direttoriale n.
252 del 11/05/2017 “PSR LAZIO 2014-2020 – Misura 20 Assistenza Tecnica -Piano Operativo 2017-2019” ;
PROVVEDERE a trasmettere copia del presente atto all’Autorità di Gestione del Programma di Sviluppo Rurale del Lazio.
Soggetto a pubblicazione | Tabelle | Pubblicazione documento | ||||||
Norma/e | Art . | c. | l. | Tempesti vo | Semest rale | Annual e | Si | No |
D.Lgs 33/2013 | 23 | x | x | |||||
Il Direttore Generale (dr. Xxxxxxx Xxxxxx)
PSR LAZIO 2014-2020 - Misura 20 “Assistenza Tecnica” Piano Operativo 2017-2019
PREMESSE
Il Programma di sviluppo rurale 2014-2020 si inserisce nel quadro della strategia “Europa 2020” (Raccomandazione del Consiglio del 13 luglio 2010 - Decisione 2010/707/UE del Consiglio), che definisce i 5 obiettivi macro che l’Europa dovrà raggiungere entro l’anno 2020 rispetto ai temi:
• Occupazione;
• Ricerca e Sviluppo;
• Istruzione,
• Povertà,
• Cambiamenti climatici e energia.
Al fine di contribuire alla realizzazione della strategia dell’Unione europea, i Fondi Strutturali e di Investimento europei (Fondi SIE) sostengono gli 11 Obiettivi Tematici definiti dalla Politica di Coesione UE per il periodo 2014/2020 e coniugati nel Quadro Strategico Comune (QSC ) di cui al Reg. UE 1303/2013.
Il QSC, stabilisce gli orientamenti cui gli Stati membri devono riferirsi nella formulazione delle proprie scelte strategiche per il periodo di programmazione 2014-2020.
Il sostegno del Fondo europeo agricolo per lo sviluppo rurale (FEASR) alla strategia “Europa 2020” è definito nel Reg. UE del Parlamento e del Consiglio n. 1305/2013 ed è assicurato attraverso le seguenti 6 priorità di intervento:
1) Promuovere il trasferimento di conoscenze e di innovazione;
2) Potenziare la redditività e la competitività dell’agricoltura;
3) Promuovere l’organizzazione della filiera alimentare;
4) Preservare e valorizzare gli ecosistemi;
5) Incentivare l’uso efficiente delle risorse naturali;
6) Adoperarsi per l’inclusione sociale e lo sviluppo economico delle zone rurali.
Le priorità dello sviluppo rurale sono, a loro volta, articolate in 18 focus area (FA) che contribuiscono al raggiungimento di nove degli undici obiettivi tematici individuati nel QSC ed ai tre obiettivi trasversali (innovazione, ambiente e mitigazione dei cambiamenti climatici ed adattamento ai medesimi) individuati nella strategia “Europa 2020”.
Sulla base di tali priorità e nel rispetto della Decisione di Esecuzione C(2014) 8021 del 29/10/2014 con la quale è stato adottato l’Accordo di Partenariato 2014-2020 dell’Italia, la Regione Lazio ha predisposto la proposta di Programma di sviluppo rurale per il Lazio 2014-2020 (PSR) approvato con decisione della Commissione europea n. C(2015) 8079 del 26 novembre 2015.
Il PSR Lazio è articolato in 15 misure che sviluppano complessivamente 61 operazioni afferenti alle 18 FA sopra citate ed individua sia obiettivi diretti che trasversali di natura fisica e finanziaria.
Con la X.X.X. x. 000 xxx 00/00/0000 xx Xxxxxxx Xxxxx ha approvato le linee di indirizzo per la gestione del Programma di Sviluppo Rurale 2014/2020 e le disposizioni attuative generali.
In considerazione della complessità e della rilevanza strategica del PSR, rispetto alla valenza della potenziale ricaduta e dei relativi impatti sul sistema agricolo e rurale regionale, la Giunta Regionale del Lazio con D.G.R. n. 716 del 29/11/2016 ha definito gli indirizzi cui l’Autorità di Gestione (AdG) deve attenersi nell’attivazione della misura 20 Assistenza Tecnica, prevedendo la predisposizione di un Piano degli interventi nel quale vengano individuate le attività da realizzare per implementare un efficiente sistema di preparazione, gestione, sorveglianza, valutazione, informazione e controllo degli interventi previsti dal programma.
In coerenza con gli obiettivi di miglioramento della capacità amministrativa previsti dalla normativa dell’Unione europea, il FEASR, attraverso le attività previste dalla Misura 20, contribuisce all’attuazione dell’Obiettivo Tematico 11 - Rafforzare la capacità istituzionale delle autorità pubbliche e delle parti interessate e un’Amministrazione Pubblica efficiente. (Figura 1)
Misura 20 “Assistenza Tecnica”
L’Assistenza Tecnica (di seguito AT) prevista dalla Misura 20 del PSR LAZIO 2014-2020 ha l'obiettivo di fornire all'Amministrazione regionale un supporto nell’ambito dell’attuazione del Programma di Sviluppo Rurale 2014/2020 facendo fronte a un insieme di fabbisogni generali che, in vari contesti, sono stati evidenziati:
• la necessità di rafforzare la capacità di gestione e la capacità amministrativa dell’Autorità̀ di gestione e delle strutture coinvolte nell’attuazione del PSR;
• la necessità urgente di semplificare l’azione amministrativa;
• il sostegno alle attività del partenariato;
• la necessità di un sistema di informazioni che consenta di facilitare i processi decisionali e attuativi, anche utilizzando banche dati e sistemi interoperabili;
• la necessità di ridurre gli oneri amministrativi a carico dei beneficiari, favorendo ove possibile la dematerializzazione degli atti;
• l’utilità di rafforzare la capacità dei beneficiari di amministrare e utilizzare le risorse stanziate
dal FEASR.
L’assistenza tecnica deve essere intesa, in generale, come strumento di capacity building nell’attuazione delle politiche di sviluppo rurale e deve quindi operare secondo il principio di “addizionalità non sostitutiva” delle funzioni e del personale in carico alla PA.
INTRODUZIONE AL PIANO OPERATIVO 2017-2019 - MISURA 20 “ASSISTENZA TECNICA”
Il Piano degli interventi approvato con la Det. G02630 del 06/03/2017 definisce gli ambiti omogenei (Attività di supporto, Attività di valutazione, Informazione e Pubblicità) e - per ciascun ambito - definisce gli interventi, le attività ed i prodotti attesi, i soggetti responsabili dell’attuazione e le relative risorse finanziarie affinché l’Assistenza Tecnica possa garantire un adeguato supporto all’AdG agevolando il raggiungimento degli obiettivi posti nel PSR.
Con la nota della Direzione Regionale Agricoltura n. 0132030 del 14/03/2017, l’AdG ha comunicato ad Arsial le attività affidate all’Agenzia in qualità di “soggetto responsabile dell’attuazione” per l’intero periodo di programmazione (2017-2023) dettagliandone, per ciascun ambito omogeneo ed ambito di intervento, le risorse finanziarie e le tipologie di spesa ammissibili.
Il soggetto responsabile dell’attuazione della misura 20 procede alla presentazione della domanda di sostegno AGEA allegando alla stessa un documento progettuale corrispondente al Piano operativo triennale nel quale vengono dettagliate le attività di AT da realizzare rispetto a quanto previsto dall’AdG nel Piano degli Interventi.
ANALISI DEI FABBISOGNI ED INDIVIDUAZIONE DEI PROFILI PROFESSIONALI DELLE RISORSE DA ACQUISIRE
Per poter procedere alla individuazione delle risorse professionali necessarie a garantire un potenziamento della capacity building dell’AdG, si è preliminarmente proceduto ad una “lettura orizzontale” del PSR spostando il focus dalla singola operazione agli obiettivi previsti per ciascuna Focus Area (FA) e Priorità (P) ed analizzando il contributo, in termini finanziari e fisici, che le singole operazioni apportano al raggiungimento degli obiettivi specifici di ciascuna FA/P o alla realizzazione di obiettivi trasversali (innovazione, mitigazione dei cambiamenti climatici, ambiente).
E’ di fondamentale importanza infatti che l’attuazione del Piano sia funzionale al raggiungimento degli obiettivi posti a livello di Priorità, individuando all’interno di ciascuna di esse le Misure che maggiormente concorrono alla realizzazione degli obiettivi prioritari e sulle quali vengono calcolati gli indicatori finanziari e di output necessari alla valutazione dei targets intermedi/finali.
Sono stati pertanto analizzati i fabbisogni definiti, nel PSR, di rilevanza “molto urgenti” o “urgenti” e le operazioni ad essi collegati, per procedere successivamente alla rilevazione dei reali fabbisogni manifestati dai diversi responsabili di misura/dirigenti di Area - mediante interviste dirette o segnalazione di specifiche esigenze - al fine di definire i profili professionali da reperire nell’ambito della misura 20. I Dirigenti delle Aree coinvolti nella gestione del PSR, nel segnalare le esigenze di risorse umane della propria struttura, hanno tenuto conto delle professionalità interne già presenti e dedicate alla gestione delle misure/operazioni. Si è pertanto proceduto ad attualizzare l’analisi dei fabbisogni rilevata ex ante con la rilevazione “in situ” delle necessità. Le risultanze di tale analisi, che non includono i fabbisogni dell’attività di coordinamento, sono riportate nella tabella seguente:
Numero risorse | Profilo/Competenza |
35 | Agronomi di cui 5 con competenze trasversali a differenti profili professionali (architetti/ingegneri/naturalisti); |
3 | Architetti/Ingegneri; |
4 | Profilo economico contabile (commercialista) esperti in lettura bilanci societari, strumenti finanziari, BP ecc |
5 | Profilo giuridico amministrativo (4 esperti in contenzioso +1 esperto in diritto comunitario) |
2 | 2 innovation broker |
1 | 1 esperto informatico |
Totale 50 |
Dall’analisi di tale indagine e in considerazione di una serie di elementi presente nel Piano degli Interventi, quali:
✓ disponibilità finanziarie accordate al Piano degli Interventi;
✓ necessità di ottimizzare i profili professionali con l’obiettivo di sviluppare sinergie tra le funzioni di progetto che massimizzino l’utilizzo delle risorse professionali ed i singoli profili;
✓ necessità di non isolare gli apporti specialistici;
✓ necessità di integrare il rapporto collaborativo tra AT ed amministrazione evitando che i singoli componenti dell’AT si sovrappongano;
✓ necessità di collocare l’AT in un sistema organizzato, che garantisca il coordinamento complessivo nel raggiungimento degli obiettivi del Piano e la gestione coordinata del PSR da parte dell’Area Programmazione Comunitaria, Monitoraggio e Sviluppo Rurale;
si è proceduto alla ridefinizione dei profili professionali e del numero delle risorse da acquisire per l’attuazione dell’AT, come rappresentato nella tabella seguente:
Profilo professionale | Unità risorse umane |
esperti in discipline agronomiche (AGR) | 12 |
esperti in discipline forestali (FOR) | 4 |
esperti in discipline zootecniche (ZOO) | 1 |
esperti in discipline ingegneristiche e pianificazione territoriale (IPT) | 10 |
esperti in discipline giuridico amministrative (GAM); | 5 |
esperti in discipline economiche-contabili (ECO); | 3 |
esperti in comunicazione strategica (COS) | 2 |
esperti in grafica pubblicitaria (GRA) | 1 |
esperti in discipline informatiche (INF); | 1 |
esperti in discipline di sistemi informativi territoriali e cartografia (SIT) | 2 |
esperti in innovazioni tecnologiche (innovation broker) (INT) | 1 |
esperti in coordinamento di progetti complessi, multidisciplinari e di reti di collaboratori (GrC) | 7 |
totale | 49 |
RISORSE UMANE DA INDIVIDUARE NELL’AMBITO DELLA AT
Gli interventi previsti dal Piano Operativo saranno realizzati attraverso l’individuazione e l’impiego di risorse umane appositamente selezionate.
Sono state previste le seguenti figure professionali:
• esperti in discipline agronomiche (AGR);
• esperti in discipline forestali (FOR);
• esperti in discipline zootecniche (ZOO);
• esperti in discipline ingegneristiche e di pianificazione territoriale (IPT);
• esperti in discipline giuridico amministrative (GAM);
• esperti in discipline economiche-contabili (ECO);
• esperti in comunicazione strategica (COS);
• esperti in grafica pubblicitaria (GRA);
• esperti in discipline informatiche (INF);
• esperti in discipline di sistemi informativi territoriali e cartografia (SIT);
• esperti in innovazioni tecnologiche (innovation broker) (INT);
• esperti in coordinamento di progetti complessi, multidisciplinari e di reti di collaboratori
(GrC);
Sono stati previsti tre livelli professionali:
− Senior;
− Middle Senior;
− Junior.
REQUISITI DI ACCESSO
Per tutti i livelli professionali è previsto il possesso del Diploma di Laurea vecchio ordinamento ovvero specialistica con adeguate conoscenze e competenze professionali nelle discipline di impiego comprovate da:
- esperienze altamente qualificate acquisite in campo lavorativo per almeno 12 anni per i Senior;
- esperienze qualificate acquisite in campo lavorativo per almeno 7 anni per i Middle Senior;
- esperienze qualificate acquisite in campo lavorativo per almeno 3 anni per i Junior.
Tutte le figure professionali soprarichiamate dovranno possedere una buona conoscenza della lingua inglese nonché una buona conoscenza e competenza nell’uso dei più comuni strumenti informatici e pacchetti software.
XXXXXXXXXX PROFILI PROFESSIONALI | senior | ms | junior | Totale | ||
1 | esperti in discipline agronomiche (AGR); | 0 | 1 | 11 | 12 | |
2 | esperti in discipline forestali(FOR) | 0 | 0 | 4 | 4 | |
3 | esperti in discipline zootecniche(ZOO) | 0 | 0 | 1 | 1 | |
4 | esperti in discipline ingegneristiche e di pianificazione territoriale (IPT) | 0 | 1 | 9 | 10 | |
5 | esperti in discipline giuridico amministrative (GAM); | 1 | 0 | 4 | 5 | |
6 | esperti in discipline economiche-contabili (ECO); | 0 | 1 | 2 | 3 | |
7 | esperti in comunicazione strategica (COS) | 0 | 1 | 1 | 2 | |
8 | esperti in grafica pubblicitaria (GRA) | 0 | 0 | 1 | 1 | |
9 | esperti in discipline informatiche (INF); | 0 | 0 | 1 | 1 | |
10 | esperti in discipline di sistemi informativi territoriali e cartografia (SIT) | 0 | 1 | 1 | 2 | |
11 | esperti in innovazioni tecnologiche (innovation broker) (INT) | 0 | 0 | 1 | 1 | |
12 | esperti in coordinamento di progetti complessi, multidisciplinari e di reti di collaboratori (GrC) | 5 | 0 | 2 | 7 | |
TOTALE | 6 | 5 | 38 | 49 |
MODALITÀ DI IMPIEGO DELLE RISORSE UMANE
Per la realizzazione delle attività previste dai tre ambiti omogenei di attività (“Attività di supporto”, “Attività di valutazione”, “Informazione e pubblicità”), ricompresi nel Piano operativo triennale, si dovrà prevedere l’impiego di risorse umane sulla base dei fabbisogni espressi dalle strutture coinvolte nell’attuazione del PSR ed eventualmente sulla base delle priorità di intervento indicate dall’AdG (Direzione Regionale Agricoltura, Direzione Regionale Ambiente e Sistemi Naturali, Direzione Regionale Risorse Idriche Difesa del Suolo, Rifiuti e Arsial).
Per ogni ambito di attività saranno indicate le figure professionali da impiegare anche se è da prevedere una flessibilità di impiego a seguito di sopraggiunte esigenze e priorità manifestate dall’AdG in funzione dello stato di avanzamento fisico, finanziario e procedurale delle misure del programma.
L’individuazione delle risorse umane avverrà attraverso un Avviso pubblico di selezione per titoli ed esami tenendo conto dei profili individuati e con l’indicazione di requisiti e criteri di selezione chiari e non discriminatori. Sarà prevista la forma contrattuale della consulenza per i senior e della collaborazione coordinata e continuativa (xx.xx.xx.) per i middle senior e per i junior.
La durata totale del contratto è di 3 anni, per un numero di giornate pari a:
Livelli professionali | n. gg/anno |
Senior | 150 |
Middle Senior | 150 |
Junior | 180 |
In ogni caso il conferimento degli incarichi, sia per le risorse umane con contratto di consulenza che di collaborazione coordinata e continuativa, sarà possibile esclusivamente se sarà garantita l’insussistenza di cause di incompatibilità, in linea con la normativa per le cause di incompatibilità del lavoro pubblico.
Inoltre le risorse umane acquisite non dovranno trovarsi in situazioni di conflitto di interessi derivanti dall’essere beneficiari o dall’avere incarichi di conferimento di deleghe da parte di beneficiari del PSR 2007-2013 e del PSR 2014-2020, almeno relativamente a istanze i cui interventi non siano già pervenuti al pagamento del saldo finale.
Pertanto, le risorse umane dell’AT dovranno dichiarare preliminarmente all’assunzione dell’incarico, pena il mancato perfezionamento dello stesso, di non trovarsi in alcuna situazione di conflitto di interessi derivante da rapporti di titolarità o collaborazione/consulenza con i soggetti controllati in conformità con quanto disposto dalla Legge 190/2012 “Disposizioni per la prevenzione e la repressione della corruzione e dell'illegalità nella pubblica amministrazione” dal D.Lgs 39/2013 “Disposizioni in materia di inconferibilità e incompatibilità di incarichi presso le pubbliche amministrazioni e presso gli enti privati in controllo pubblico, a norma dell'articolo 1, commi 49 e 50, della legge 6 novembre 2012, n. 190” nonché dal Piano Triennale anticorruzione approvato dall’Arsial.
L’Agenzia, preliminarmente all’assunzione dell’incarico, procederà all’accertamento delle dichiarazioni rese in fase di presentazione delle candidature in merito al possesso dei requisiti, dell’insussistenza di cause di incompatibilità e delle condizioni che determinano l’attribuzione dei criteri di selezione.
A tal fine, l’Amministrazione regionale potrà avvalersi anche delle verifiche eseguibili sulle banche dati e sui sistemi informativi specifici per il settore agricolo e le zone rurali
In caso di false dichiarazioni, si applicano le norme previste dal DPR 445/2000, in particolare in materia di decadenza dal beneficio e di sanzioni.
In considerazione della tipologia di lavoro da svolgere ed, in particolare, per il supporto alle istruttorie - che per loro peculiarità e per motivi di riservatezza - non possono essere assegnate al di fuori degli uffici regionali, le risorse umane selezionate, limitatamente alle figure contrattualizzate con la forma della collaborazione coordinata e continuativa, dovranno garantire una idonea presenza presso la sede di assegnazione del lavoro. Le possibili sedi di assegnazione sono quelle coinvolte nell’attuazione del PSR, quali Direzione Regionale Agricoltura e rispettive articolazioni territoriali nonché Direzione Regionale Ambiente e Sistemi Naturali, Direzione Regionale Risorse Idriche Difesa del Suolo, Rifiuti e Arsial. L’assegnazione potrà subire variazioni nel corso dello svolgimento del Piano Operativo in funzione dell’organizzazione delle attività di preparazione, gestione e controllo, sorveglianza e monitoraggio e delle relative indicazioni operative impartite dalla AdG, anche su proposta del Comitato Guida (pag. 10 – gestione del Piano) per la gestione del Piano operativo.
Dovrà essere, inoltre, garantita la disponibilità a garantire il supporto allo svolgimento delle verifiche in loco e degli accertamenti previsti dal sistema dei controlli, da effettuarsi, sull’intero territorio regionale, presso i siti ove sono realizzate le operazioni finanziate nei limiti e nel rispetto della normativa vigente.
RISORSE UMANE A SUPPORTO DELL’AUTORITA’ DI GESTIONE
A) COORDINAMENTO ASSISTENZA TECNICA “MISURA 20”
E’ previsto un team di lavoro dell’AT dedicato al coordinamento organizzativo, scientifico e di animazione delle risorse con vocazione più specialistica o settoriale con comprovate esperienze nella gestione di progetti complessi, multidisciplinari e di reti di collaboratori che operano su diverse linee di azione specialistiche e vari livelli territoriali.
Il gruppo di coordinamento dell’A.T. dovrà essere in grado di:
− consolidare l’organizzazione interna dell’AT, evitando che l’organizzazione del lavoro e del supporto ricada sul singolo funzionario dell’amministrazione;
− integrare il rapporto collaborativo tra AT e PA evitando che singoli componenti dell’AT si sovrappongano a ruoli e funzioni già coperti nella PA;
− ottimizzare la valorizzazione dei diversi profili curriculari;
− non isolare gli apporti specialistici;
− collocare l’AT all’interno di un sistema organizzativo e di un organigramma che ne valorizzi le funzioni e che permetta il conseguimento dei target;
− facilitare i processi decisionali e attuativi anche utilizzando banche dati e sistemi interoperabili
Saranno inquadrati profili specialistici esperti Senior (n. 5), e Junior (n. 2), per un totale di n. 7 risorse umane, di cui n. 1 esperto Senior coordinatore di progetti complessi (discipline giuridico- economiche); n. 1 esperto Senior in coordinamento delle attività di Assistenza Tecnica (discipline tecnico e/o economico-amministrative); n. 1 esperto Senior di politiche di sviluppo rurale (discipline agronomiche-forestali); n. 1 esperto Senior di monitoraggio (discipline statistiche- economiche); n. 1 esperti Senior in sviluppo locale (agronomiche, forestali, economico-giuridico,architettura, ingegneria); n. 2 esperti Junior in Coordinamento delle attività di Assistenza Tecnica (1 in discipline economico-amministrative ed 1 in discipline agronomiche).
B) AMBITI OMOGENEI “ATTIVITÀ DI SUPPORTO” E “ATTIVITA’ DI VALUTAZIONE”
E’ previsto un team di lavoro dell’AT con differenti profili professionali che possano garantire apporti specialistici multidisciplinari rispondenti all’attuazione degli ambiti omogenei di attività, quali:
• “Attività di Supporto” che include preparazione, gestione, monitoraggio, sorveglianza, risoluzione dei reclami, controllo, audit, riduzione oneri a carico dei beneficiari, realizzazione banche dati, rafforzamento capacità AdG;
• “Attività di Valutazione” che include valutazione in itinere, intermedia ed ex post del PSR 2014/2020, valutazione ex ante per le politiche di sviluppo rurale post 2020, studio ambientale ai fini della VAS per le politiche di sviluppo rurale post 2020, valutazione ex post del PSR 2007/2013 per la copertura finanziaria della quota residua spettante al valutatore indipendente selezionato nel precedente periodo di programmazione.
Saranno inquadrati profili specialistici esperti Senior (n. 1), Middle Senior (n. 4) e Junior (n.
34), per un totale di n. 39 risorse umane, di cui:
− n. 1 esperto Senior in discipline giuridico amministrative;
− n. 4 esperti Middle Senior, di cui n. 1 esperto in discipline agronomiche; n. 1 esperto in discipline ingegneristiche e pianificazione territoriale; n. 1 esperto in discipline economico-contabile; n. 1 esperto in Sistemi informativi territoriali e cartografia;
− n. 34 esperti Junior, di cui n. 11 esperti in discipline agronomiche; n. 4 esperti in discipline forestali; n. 1 esperto in discipline zootecniche; n. 9 esperti in discipline ingegneristiche e pianificazione territoriale; n. 2 esperti in discipline economico-contabile; n. 4 esperti in discipline giuridico amministrative; n. 1 esperto in discipline informatiche; n. 1 esperto in Sistemi informativi territoriali e cartografia; n. 1 esperto in innovazioni tecnologiche (innovation broker).
C) ATTIVITÀ DI INFORMAZIONE E PUBBLICITA’
E’ previsto un team di lavoro dell’AT dedicato all’attività di comunicazione strategica finalizzato a garantire un’adeguata informazione e comunicazione ai potenziali beneficiari e alla cittadinanza in merito al programma di sviluppo rurale del Lazio con particolare riferimento agli obiettivi, opportunità e risultati nonché al ruolo e partecipazione dell’Unione europea. Dovrà essere garantita la massima trasparenza e visibilità dei risultati ottenuti.
Saranno inquadrati profili specialistici esperti Middle Senior (n. 1) e Junior (n. 2), per un totale di n. 3 risorse umane, di cui:
− n. 1 esperto Middle Senior in discipline di comunicazione strategica;
− n. 1 esperti Junior in discipline di comunicazione strategica,
− n. 1 esperto Junior in grafica pubblicitaria.
DESCRIZIONE DETTAGLIATA PROFILI PROFESSIONALI
Si rimanda all’allegato 2 “Profili professionali”
GESTIONE DEL PIANO
Per garantire una adeguata gestione del Piano si prevede la costituzione di un “Comitato Guida del Piano Operativo di AT”, presieduto dall’AdG, di cui faranno parte:
• due rappresentanti dell’AdG,
• due rappresentanti del soggetto responsabile dell’attuazione (Arsial) affiancato dal consulente senior che svolge funzioni di coordinamento del Piano, e in relazione alla tematica da affrontare
• altri soggetti che l’AdG riterrà utile convocare.
Il Comitato, che si riunisce almeno una volta ogni 2 mesi su convocazione dell’AdG, ha il compito di seguire l’andamento del progetto, di garantire che lo sviluppo delle attività del piano siano coerenti alle mutevoli condizioni operative riallocando le risorse umane laddove ritenute necessarie, di indicare eventuali nuovi servizi o attività non previste originariamente, valutando la necessità di adottare varianti.
FORMAZIONE ED AGGIORNAMENTO
Tra le attività che si ritiene necessario attivare nell’ambito della categoria di spesa “Altro” si prevede l’organizzazione di attività di aggiornamento professionale e/o formative volte a condividere le best-practices al fine di garantire uniformità di comportamento nella gestione di progetti analoghi presentati su territori diversi. Tale attività consiste nella individuazione di case-study più significativi per i quali verranno chiamati a discutere sulle modalità operative i funzionari/referenti di diverse ADA, il RUM/referente regionale di Misura e il consulente specialista/esperto seguendo la metodologia della comunità di pratica. In merito alla formazione si prevede di realizzare n. 1 corso della durata di 20 ore suddiviso in 2 sessioni di 25 allievi (2 corsi della durata di ore 20 per un n. di 25 allievi/corso) ed 1 corso della durata di 12 ore per 25 allievi.
Per la formazione, i valori presi a riferimento ai fini della congruità e ragionevolezza dei costi sono quelli adottati dall’AdG per l’individuazione delle Unità di Costi di Riferimento espressa in
€/ora/allievo - certificati dal Collegio dei revisori dei Conti della Regione Lazio ed adottati con Det. n. G06144 del 30/05/2016 - presi a riferimento per la determinazione dei valori massimi ammissibili a rimborso per gli interventi formativi previsti dalla Misura 1.1. (Avviso Pubblico di cui alla Det. G09062 del 5 agosto 2016) e sotto riportati.
Tipologia 3 – Corsi della durata di 20 ore = € 6,50 x 25 allievi = € 3.250,00; Tipologia 4 – Corsi della durata di 12 ore = € 7 x 25 allievi = € 2.100,00.
ACQUISIZIONE DI BENI/SERVIZI
In merito alla acquisizione dei servizi si ritiene necessario:
• acquisire il servizio di aggiornamento dei valori di riferimento delle macchine ed attrezzature agricole, il cui valore è soggetto a variazione nel breve periodo, al fine di adeguarlo all’andamento del mercato;
• acquisire i servizi necessari per l’organizzazione del comitato di sorveglianza che viene indetto annualmente dall’AdG; (verbalizzazione, traduzione, catering, stampa materiale tecnico ecc.)
• acquisire gli specifici servizi di consulenza legale che si rendessero necessario attivare;
• acquisire materiale di consumo;
• acquisire abbonamenti a riviste specializzate di settore cartacee/on line nonché accesso a banche dati necessario allo svolgimento delle attività e/o all’attivazione di servizi previsti nel piano.
CONGRUITÀ E RAGIONEVOLEZZA DEI COSTI
Costi del personale
In merito alla congruità e ragionevolezza dei costi previsti per i compensi delle diverse forme di collaborazione si è tenuto conto di quanto stabilito dalla Circolare n. 2/2002 del Ministero del Lavoro, della Salute e delle Politiche Sociali che definisce i massimali di costo ammissibili per le attività rendicontate a costi reali e cofinanziate dal FSE. In particolare sono stati previsti i seguenti compensi:
- per la fascia A: € 60.000,00/anno pari al massimale annuo previsto;
- per la fascia B: € 34.000,00/anno a fronte del massimale annuo previsto di € 36.000,00.
Tenendo conto che per l'attuale programmazione non si intende avvalersi di figure di fascia C (“assistenti” come da circolare) perché prive della minima esperienza in fase di attuazione già avviata, risulta opportuno individuare una fascia intermedia (middle senior, in altri termini senior con minore esperienza lavorativa) proporzionandone la remunerazione in una fascia intermedia tra la fascia A e B così come definite nella circolare 2/2002.
Inoltre, tali parametri risultano pienamente congrui con quelli individuati nell’ambito dei contratti stipulati dalla Cabina di Regia istituita dalla Regione Lazio per i propri collaboratori nell’ambito del Piano di Assistenza Tecnica 2014-2020 per la programmazione e l’attuazione unitaria delle politiche regionali per lo sviluppo e la coesione economica, sociale e territoriale finanziate dai Fondi SIE e dalle altre risorse finanziarie ordinarie e/o aggiuntive di cui alla Determinazione 20 aprile 2016, n. G03994 nonché con i contratti stipulati nel corso della precedente programmazione per l’analoga Misura 511.
Riepilogando si procederà a selezionare le risorse umane secondo le seguenti fasce:
1. Esperto Senior con almeno 12 anni di esperienza con remunerazione di 60.000 euro annui per n. 6 unità;
2. Esperto Middle Senior, con almeno 7 anni di esperienza, per una remunerazione proporzionata tra le figure già esplicitate da circolare pari ad € 45.00,00 annui per n. 5 unità;
3. Esperto Junior con almeno 3 anni di esperienza, con una remunerazione di € 34.000 annui per n. 38 unità.
Le risorse saranno selezionate con procedura di evidenza pubblica e verranno contrattualizzate nella forma di consulenza, per le categorie senior, per durata di anni tre rinnovabili per un uguale periodo a condizione che l’AdG rinnovi l’affidamento ad Arsial - per il periodo successivo alla scadenza del presente PO e fatto salvo quanto stabilito nelle clausole contrattuali, mentre per la categoria middle senior e junior si ricorrerà a contratti di collaborazione coordinata e continuativa per la durata del presente piano operativo vale a dire fino al 31/12/2019
E’ necessario prevedere specifiche clausole contrattuali - sia a tutela della professionalità delle risorse acquisite sia al fine del riconoscimento dei rimborsi dei costi sostenuti per il personale
- tenendo conto del principio di “addizionalità non sostitutiva” previsto per gli strumenti di capacity building attivati a supporto delle politiche comunitarie.
Nella tabella sottostante sono riportati il n. di unità da acquisire, le giornate disponibili per le diverse categorie dei collaboratori, i costi su base annua e per la durata del Piano Operativo.
Profili | €/gg | gg/anno | Costo annuo ** | N- Unità | Tot- gg/anno | Costo annuo totale | Tot. Gg x Piano Op. | Totale costi Piano Op. |
Senior | 400,00 | 150 | 60.000 | 6 | 900 | 360.000 | 2.700 | 1.080.000 |
Middle senior | 300,00 | 150 | 45.000 | 5 | 750 | 225.000 | 2.250 | 675.000 |
Junior | 190,00 | 180 | 34.000 | 38 | 6.840 | 1.299.600 | 20.520 | 3.898.800 |
47 | 8.490 | 1.884.600 | 25.470 | 5.653.800 |
** Il costo annuo è comprensivo di ogni onere ad esclusione dell’IVA se dovuta
Rispetto alle disponibilità media/annua di risorse assegnate, si ritiene necessario mantenere una riserva finanziaria che possa consentire la copertura dei costi per il rimborso delle trasferte, i costi di assicurazione ed eventuali spese al momento non prevedibili.
Costi per l’acquisizione di beni e servizi
In merito alla congruità e ragionevolezza dei valori riportati negli allegati al presente piano si specifica che:
• per l’aggiornamento dei valori di riferimento della macchine ed attrezzature agricole si farà ricorso al servizio offerto dall’editore Informatore Agrario in quanto fornitore dei dati per la costruzione dei valori di riferimento utilizzati dalla Regine Umbria e mutuati dalla Regione Lazio con alcune piccole differenziazioni, per i quali l’editore ha proprietà intellettuale esclusiva, nel limite massimo di € 25.000,00;
• per i costi relativi all’organizzazione del comitato di sorveglianza si ritiene congruo il costo di € 20.000,00 per lo svolgimento di tutte le attività connesse all’organizzazione. Tale valore fa riferimento al costo sostenuto per l’organizzazione del comitato di sorveglianza del 9 marzo 2016 per un totale di € 24.473,00+iva per il quale si è fatto ricorso alla procedura MEPA, presupponendo la prestazione di analoghi servizi (servizio di accoglienza e catering, servizio di allestimento e conferenze system, servizi editoriali tra cui registrazione, sbobinatura e elaborazione integrale in formato word del verbale editabile di tutti gli interventi) fatta eccezione dei costi sostenuti per la traduzione simultanea - quotato in precedenti servizi forniti nell’ambito della misura 511 in circa 5.000,00 Euro – poiché non si ritiene più necessario includere nello standard dei servizi da fornire;
• per i servizi di consulenza giuridica specifici eventualmente da acquisire per questioni particolari e straordinarie, si farà ricorso, nel rispetto delle procedure previste dal D.Lgs. 50/2016, alla ricerca sul Mercato Elettronico tenuto conto delle tariffe per le attività stragiudiziali definite nella Tabella D allegata al DM 10/03/2014 “Regolamento recante la Determinazione dei parametri per la liquidazione dei compensi per la professione forense, ai sensi dell’art. 13, comma 6 della legge 31 dicembre 2012, n. 247”;
• il materiale ad uso ufficio necessario per lo svolgimento delle funzioni ed attività connesse al Piano Operativo verrà acquistato facendo ricorso al mercato elettronico;
• per gli abbonamenti a riviste specialistiche cartacee e/o on line il servizio è di tipo esclusivo e pertanto i costi sono quelli proposti dalla casa editrice.
RIMODULAZIONE DEL PIANO
Poiché le attività del Piano Operativo si realizzano in un arco temporale triennale, le stesse sono state definite sul presupposto che le operazioni vengano attivate secondo i tempi previsti nel cronoprogramma di cui alla D.G.R. n. 183 del 19/04/2017. Pertanto tali azioni potranno essere rimodulate qualora l’attivazione delle operazioni avvenga in modo diverso da quanto originariamente previsto.
ATTIVITA’ PREVISTE DAL PIANO OPERATIVO
Rispetto agli ambiti omogenei di attività (Attività di supporto, Valutazione, Informazione e Pubblicità) il piano operativo definisce il numero, la tipologia delle risorse nonché le attività da realizzare per ciascun intervento previsto per ogni ambito omogeneo così come riportato nell’allegato 1 parte integrante dello stesso. Di seguito, in sintesi, le attività sviluppate per i diversi ambiti e dettagliatamente riportate nelle schede di cui all’Allegato 1 (da 1a a 1h):
ATTIVITÀ DI SUPPORTO
PREPARAZIONE
aggiornamento prezziari, completamento metodologia costi standard,
diffusione calcolo combinazione aiuti
produzione report e cartografie su avanzamento programma
SW per calcolo combinazione aiuti S.F.
GESTIONE CONTROLLO E AUDIT
crescita capitale umano
supporto tecnico giuridico alla stesura dei bandi
supporto alla gestione dei progetti
dematerializzazione documenti di progetto
supporto alla corretta applicazione del nuovo CdA
supporto agli audit esterni e servizio di audit interno
SORVEGLIANZA
supporto all’organizzazione tecnico-logistica del Comitato di Sorveglianza
supporto alla predisposizione della Relazione Annuale di attuazione
RISOLUZIONE DEI RECLAMI
consulenze e pareri
costituzione banca dati pareri e creazione archivio faq
MONITORAGGIO BANCHE DATI SISTEMI ELETTRONICI
supporto all’analisi ed interpretazione dei dati di monitoraggio
cartografie tematiche su impatto interventi
supporto alla predisposizione del cruscotto decisionale
RAFFORZAMENTO CAPACITÀ AMMINISTRATIVE/GESTIONALI DELL’ADG E DEI BENEFICIARI
formazione e aggiornamento operatori
incontri, seminari divulgativi, workshop
ATTIVITÀ DI VALUTAZIONE
VALUTAZIONE
supporto alla predisposizione dei documenti di valutazione in itinere
INFORMAZIONE E PUBBLICITÀ
informazione e comunicazione
informazione e comunicazione sul web, newsletter
informazione tramite help desk
animazione partenariato
catalogo delle innovazioni
RENDICONTAZIONE DELLE SPESE
Considerato che con l’approvazione della Domanda di sostegno l’AdG provvederà ad anticipare finanziariamente il costo delle attività che verranno realizzate, Arsial provvederà alla rendicontazione dei costi e delle attività con cadenza semestrale ad eccezione del primo SAL che verrà presentato entro il 30/10/2017 nel rispetto del principio di competenza finanziaria degli interventi realizzati. Ciò permetterà di garantire il rimborso da parte di Agea delle somme erogate dall’AdG a titolo di anticipo entro la chiusura dell'anno solare.
PIANO FINANZIARIO
Il costo complessivo degli interventi previsti dal Piano Operativo è pari ad € 6.051.522,00 ed il dettaglio dei singoli interventi è riportato nell’Allegato 3 “Piano Finanziario”, le cui voci di spesa sono distinte in imponibile ed IVA.
Tale costo complessivo tiene conto della rimodulazione del Piano degli Interventi proposta da Arsial necessaria a ricoprire le spese previste nell’ Ambito Attività di Supporto - Preparazione – Voce di spesa “Altro”.
Nelle colonne in giallo sono riportate le modifiche proposte affinché il Piano Operativo abbia la necessaria capienza finanziaria per la realizzazione dell’Intervento Preparazione nell’Ambito Attività Supporto.
Poiché nel Piano degli Interventi la voce di spesa “Altro” sopra richiamata ha una dotazione finanziaria di € 15.000,00 - non sufficiente a ricoprire i costi di cui sopra - si chiede lo spostamento di € 18.000,00 dalla voce “Collaborazioni e Consulenze” del medesimo intervento (e parimenti per la relativa IVA), al fine di ricoprire i costi previsti.
Il Piano Finanziario del PO è comprensivo anche dei costi sostenuti per la realizzazione del CdS, già effettuato lo scorso 9 marzo 2016.
INDICE
Premesse pag. 1
Introduzione al PO pag. 4
Analisi dei fabbisogni ed individuazione dei profili professionali pag. 4 Risorse Umane da individuare nell’ambito dell’AT pag.6 Requisiti di accesso pag. 6
Modalità di impiego delle risorse umane pag. 7 Risorse umane a supporto dell’AdG pag. 8
Coordinamento AT misura 20 pag. 8 Ambiti Omogenei “Attività di supporto” e
“Attività di Valutazione” pag. 9
“Attività di Informazione e Pubblicità” pag. 10 Descrizione dettagliata profili professionali (Allegato 2) pag. 10 Gestione del Piano pag. 10
Formazione ed Aggiornamento pag. 10
Acquisizione di beni e servizi pag. 11
Congruità e ragionevolezza dei costi pag. 11
Rimodulazione del Piano pag. 13
Attività previste dal Piano Operativo (Allegato 1 da 1a-1h) pag. 14 Attività di supporto pag. 14
Attività di valutazione pag. 15
Informazione e pubblicità pag. 16
Rendicontazione delle spese pag. 16
Piano finanziario (Allegato 3) pag. 16
ARSIAL PSR LAZIO 2014-2020 MISURA 20 PIANO OPERATIVO 2017-2019
ALLEGATO 1a
Preparazione
Piano degl interventi | Piano operativo | |||||||||||||||
SENIOR | MIDDLE SENIOR | JUNIOR | TOTALE | SPESE | ALTRI | Sintesi attivita | ||||||||||
Fabbisogni | Attività | output | Indicatore | Attività | GG | GG | GG | costi RU | GENERALI | COSTI | prodotti | quantità | tempi | |||
PREPARAZIONE | Supporto alle richieste di modifica, integrazione e relativi impatti sulle strategia del Programma | Supporto tematico specialistico a sostegno alle attività di programmazione e riprogrammazione con vista anche oltre 2020 | Aggiornamento del documento di programmazione con relativi allegati e documenti connessi di riferimento per la programmazione | n. collaboratori/c onsulenti - n. report | Ricognizione ed individuazione incongruenze, analisi evoluzione normativa e proposta di attualizzazione del PSR, analisi dati provenienti da indicatori di avanzameno finanziario e fisico propedeuitca alla rimodulazione finanziaria. | 1.017 | 105 | 953 | € 619.370,00 | € 10.000,00 | Report trimestrali su evoluzione normativa impattante sull'assetto del PSR o avente effetto sull'attuazione dello stesso. - Verifica allineamento obiettivi/risultati (finanziari e fisici) e mantenimento equilibrio finanziario per ciascuna operazione | 10 | 31/12/2019 | Attualizzazione e rimodulazione, monitoraggio | ||
Linee guida, prezziari regionali, documenti di supporto per il calcolo dell'aiuto | n. coll/consuelnti imp. - n. report - n. gg /uomo | Verifica mantenimento aderenza dei valori indicati nel prezziario ai valori di mercato - Introduzione e diffusione di sistemi di calcolo automatici per la determinazione, da parte dei beneficiari, della combinazione ottimale delle diverse forme di aiuto prevista dagli strumenti finanziari. Completamento della metodologia di calcolo per l'introduzione dei costi semplificati. | € 30.000,00 * | 1) Revisione generale prezziari delle opere agricole e forestal ed adeguamento - 2) Diffusione ed assistenza alla scelta della combinazione ottimale di aiuto previsti dagli strumenti finanziari (SF) c/o sportelli (casa agricoltura, ada ecc) . 3) Completamento ed adeguamento del sistema di calcolo per l'introduzione di sistemi di costo semplificati (costi standard) nell'ambito degli interventi strutturali. Abbonamenti a riviste di settore cartaceo e on- line | 1) Prezziario revisionato. - 2)Sportello settimanale di assistenza tecnica con focus su SF (1 per ADA). - 3) Rilascio metodologia di calcolo costi standard strutture (CS). | 1)adeguamento/a ggiornamento prezziari - 31/12/2018. 2) settimanale dal momento dell'attivazione degli SF e in presenza di avvisi pubblici aperti. 3) 30/06/2018 | Aggiornamento prezziari, completamento metodologia costi standard, diffusione calcolo combinazione aiuti | |||||||||
Produzione reportitstica durante tutta la programmazione, garantendo coerenza anche con gli esiti della valutazione | n. coll/consuelnti imp. - n. report - n. gg /uomo | Produzione di schede mensili/bimestrali di avanzamento fisico/finanziario e di rappresentazioni grafiche e cartografiche dello stesso incluso le attività svolte dai GAL nell'ambito dello sviluppo locale LEADER- Analisi dei tempi di "vita" medi delle domande in relazione ai tempi di restituzione degli obiettivi | Predisposizione schede mensili/bimestrali di avanzamento fisico finanziario e cartografie georeferenziate di rappresentazione delle operazioni attivate, tipologie di interventi, impegni finanziari. Costruzione di crono programmi per operazione e per progetti e rappresentazione grafica degli stessi. Produzione di schede cumulative di avanzamento | da 15 a 30 report in relazione alle richieste dell'Adg | ogni 60/30 gg | Produzione report e cartografie su avanzamano programma | ||||||||||
Studi ricerche, analisi | n. studi/ricerche/ analisi | Acquisizione/creazione SW per agevolare la individuazione della modalità di erogazione del contributo avvalendosi delle forme previste dagli strumenti finanziari. | € 3.000,00* | 1) Acquisizione/Predisposizione di SW per agevolare la individuazione della ottimale combinazione di contributo previsto nell'ambito degli strumenti finanziari. 2) Studi, ricerche analisi anche con eventuale ricorso a convenzioni | 1 | 1) 30/06/2018 2) 31/12/2019 | Sw. per calcolo combinazione aiuti S.F. | |||||||||
Preparazione della programmazione post 2020 | ||||||||||||||||
* RICHIESTA DI RIMODULAZIONE: Capienza da Piano degli interventi di cui alla Det. G02630/17 € 15.000,00; costo previsto € 33.000,00
** RICHIESTEA DI RIMODULAZION: Spostamento di € 18.000,00 e relativa IVA (22%) sulla voce "Altro"
ALLEGATO 1b
interno
Gestione. Controllo e Audit
Piano degl interventi | ||||||||||||||||
SENIOR | MIDDLE SENIOR | JUNIOR | TOTALE | SPESE | ALTRI | |||||||||||
GESTIONE CONTROLLO E AUDIT | Fabbisogni | Attività | output | Indicatore | Attività | GG | GG | GG | costi RU | GENERALI | COSTI | prodotti | quantità | tempi | ||
Miglioramento delle performance di efficaciea e | Supporto alla semplificazione delle procedure amministrative e dematerializzazione | Consolidare ed attivare procedure di autocontrollo | n° report | Analisi e revisione delle disposizione operative volte a ridurre i tempi istruttori mediante la metodologia della comunità di pratica. Supporto alla stesusa delle disposizioni operative e procedurali dei GAL al fine di garantire un armonico avanzamento dei PSL. | 1.017 | 1.589 | 14.492 | € 3.636.980,00 | € 5.000,00 | Verifica della compatibilità dei tempi istruttori con i termini previsti per la realizzazione degli obiettivi - Analisi procedurale e proposta di modifica disposizioni operative | 3 report | 30/10/2017 - 28/02/2018 - 30/06/2018 | Crescita capitale umano | |||
Supporto all predisposizione, aggiornamento, definizione dei bandi e stesura manualistica | Bandi chiari e testi leggeri | n° schemi di bando prodotti | Analisi di coerenza tra Avvisi Pubblici (AP) da pubblicare e AP pubblicati - Supporto tecnico- giuridico ai RUM per la predisposizione degli avvisi pubblici. | Verifica e revisione avvisi pubblici al fine di garantire il mantenimento di una coerenza complessiva al Programma - Prevenzione dei reclami mediante simulazione d'impatto degli interventi - Drafting dei testi | Tutti gli avvisi pubblicati - Tutti gli avvisi ancora da pubblicare | 31/12/2019 | Supporto tecnico giuridico alla stesura dei bandi | |||||||||
Predisposizione modulistica standard semplificata anche per i bandi | n° report/check list - n° collaboratori/con sulenti impiegati | Predisposizione di un format e manuale per la standardizzazione dei testi degli avvisi pubblici. Supporto tecncio alla stesura della manualistca per la gestione operativa dei PSL e dei bandi. (Leader) | Standardizzazione e semplificazione avvisi pubblici | Redazione di linee guida per la predisposizione dei bandi e predisposizione relativa modulistica | 30/06/2018 | |||||||||||
Riduzione dei tempi delle istruttorie e della realizzazione delle opere finanziate | Supporto nella selezione dei progetti presso le strutture centrali e periferiche della R.L. | Strumenti e check list di controllo per i beneficiari | n° report/check list - n° gg/uomo | Supporto alla ricevibilità ed ammissibilità delle domande - Analisi e supporto alla redazione del rapporto istruttorio | Supporto tecnico amministrativo alla gestione dei progetti | In dipendenza del numero di istanze | 31/12/2019 | Supporto alla gestione dei progetti | ||||||||
Riduzione del tasso di errore | Rendere più efficiente l'applicazione delle procedure di controllo, rendicontazione e esecuzione dei pagamenti. | Meccanismi di verifica dei risultati attesi | n° report | Riduzione del 20%, rispetto alla precedente programmazione, dei tempi medi che intercorrono tra la comunicazione di fine lavori e l'autorizzazione del pagamento | Supporto alla rendicontazione da effettuare c/o sportelli settimanale di assistenza, raccolta informazioni, reclami, suggerimenti per ogni ADA | Attivazione di 5 sportelli (1/provincia) c/o sedi istituzionali regionali (Casa dell'Agricoltura e dell'Allevatore) | 31/12/2019 | Dematerializzazione documenti di progetto | ||||||||
Supporto all'attuazione dei controlli delle misure del PSR con particolare riferimento alla corretta applicazione della nuova normativa sugli appalti pubblici | Procedure semplificate per l'accesso ai fondi | n° report - n° collaboratori/con sulenti impiegati - n° gg/uomo - n° controlli | Supporto agli enti pubblici ed ai GAL all'adozione delle procedure amministrative necessarie all'attivazione dei progetti finanziati. Supporto ai soggetti privati che devono attivare procedure di evidenza pubblica | € 6000,00 rimborso trasferte | Predisposizione di check list personalizzate per ciascun tipo di avviso che preveda l'adozione di procedure di evidenza pubblica per la realizzazione degli interventi. Accompagnamento e tutoraggio per l'accelerazione delle procedure necessarie all'attuazione dell'intervento ammesso a finanziamento (enti pubblici) | Predisposizione di check list e linee guida tecnico - amministrativie per la realizzazione degli interventi ammessi a finanziamento al fine di accellerarne la realizzazione. Interventi di accompagnamento/tutorag gio in relazione al n. dei beneficiari pubblici e/o soggetti a procedure di evidenza pubblica. | 30/06/2018 | Supporto alla corretta applicazione del nuovo CdA | ||||||||
Supporto ai controlli sulle operazioni finanziate dal PSR, anche mediante azioni di audit. - Supporto in occasione di controllo della CE, della CDC Europeao altri organismi di contollo a livllo nazionale o unionale | n° collaboratori/con sulenti impiegati - n° gg/uomo - n° controlli - n° report | Attività di supporto alla corretta esecuzione delle procedure amministrative ed alla individuzione dei "margini di miglioramento" Supporto agli audit comunitari | Supporto tecnico amministrativo all'effettuazione dei controlli di verifica finale lavori ed ex-post. Supporto alla predisposizione della documentazione richiesta dagli auditor nazionali e comunitari , studio ed analisi degli audit già effettuati su medesimi focus ai fini di prevenire sanzioni e/o riduzioni | Realizzazione di elaborati intermedi a supporto dell'attività di verifica tecnico-amministrativa dei progetti. Studio ed analisi degli esiti degli audit effettuati presso altre Adg al fine di prevenire correzioni finanziarie. | 31/12/2019 | Supporto agli audit esterni e servizio di audit | ||||||||||
Riduzione oneri xxxx.xx a carico dei beneficiari, anche attraverso semplificazioni nella raccolta dati dai beneficiari | Supporto alla massima diffusione degli strumenti digitali tenedo conto della massima valorizzazione del fasciolo aziendale | Azioni coordinate con l'attuazione del piano dell'agenda digitale | ||||||||||||||
ALLEGATO 1c
Sorveglianza
Piano degl interventi | Piano operativo | |||||||||||||||
SENIOR | MIDDLESE | JUNIOR | TOTALE | SPESE | ALTRI | |||||||||||
SORVEGLIANZA | Fabbisogni | Attività | output | Indicatore | Attività | GG | GG | GG | costi RU | GENERALI | COSTI | prodotti | quantità | tempi | ||
Ottimizzazione della gestione organizzativa, di merito e relazionale delle attività di sorveglianza | Supporto alla redazione della Relazione Annaule di Attuazione (RAA) | Relazioni annuali attuazione RAA | n. collaborat ori/consul enti - n. gg/uomo - n. report per RAA | Predisposizioni tabelle su stato avanzamento fisico e finanziario delle operazioni con dettaglio sul raggiungimento dei target prefissati per FA e obiettivi trasversali | 46 | 424 | € 94.360,00 | € 10.000,00 | Reports articolati per obiettivi, relazioni, tabelle propedeu tiche alla predisposi zione della RAA e del CdS. | 3 RAA X n. reports in dipendenz a delle rappresen tazioni richieste dalla RAA | 31/12/2019 | Supporto alla predisposizione della Relazione Annuale di Attuazione | ||||
Predisposizione della documentazione tecnica a supporto del comitato di sorveglianza e per richieste di revisione del programma | Documentazione tecnica di supporto | Supporto alla predisposizione della relazione su equilibri finanziari all'interno delle misure e predisposizione | ||||||||||||||
Organizzazione delle sedute del comitato di sorveglianza | Sedute del comitato. Verbali del Comitato di Sorvglianza | n. verbali per CdS | Supporto alla organizzazione del comitato di sorveglianza con predisposizione di materiale informativo, individuazione location e servizi necessari al funzionamento del CdS | € 84.473,00 * | Restituzio ne verbali del Cds,organ izzazione logistica del Cds e predisposi zione | 3 | 31/12/2019 | Supporto all'organizzazione tecnico-logistica del Comitato di Sorveglianza | ||||||||
Assolvimento degli obblighi normativi previsti dai regolamenti comunitari | Azioni per adempiere agli obblighi di rapprentanza degli interessi diffusi, degli organismi di antidiscriminazione, di parità di genere e disabiità, in coerenza con il codice di condotta europeo del partenariato. | |||||||||||||||
#######
* importo comprensivo del CdS tenutosi il 09/03/2016
ALLEGATO 1d
Risoluzione Reclami
Piano degl interventi | Piano operativo | |||||||||||||||
SENIOR | MIDDLESE | JUNIOR | TOTALE | SPESE | ALTRI | |||||||||||
RISOLUZIONE RECLAMI | Fabbisogni | Attività | output | Indicatore | Attività | GG | GG | GG | costi RU | GENERALI | COSTI | prodotti | quantità | tempi | ||
Riduzione dei contenziosi e dei relativi costi amministrativi a carico del sistema pubblico | Attuazione dei procedimenti amministrativi, ai sensi della L. 241/1990 e xx.xx. e ii.. | Supporto giuridico stabile | n. coll./cons. impiegati - n. gg/uomo | Attività di consulenza volta a prevenire l'insorgenza di contenziosi/liti | 396 | 46 | 424 | € 252.760,00 | Pareri, note tecniche, verifiche preliminar i alla predisposi zione degli avvisi pubblici. | In dipendenz a del numero dei reclami. | 31/12/2019 | Consulenze e pareri | ||||
Xxxxxxx partecipazione al procedimento da parte dei potenziali beneficiari | Supporto giuridico amministrativo on demand | Istituzione di un servizio di supporto giuridico in risposta a quesiti inerenti l'interpretazione dei bandi | € 8.000,00 | Consulenz a esterna. | ||||||||||||
Produzione di pareri legali a supporto | n. pareri prodotti - n. coll./cons. impiegati | Predisposizione pareri in merito ai ricorsi. | Pareri, note tecniche, verifiche preliminar i alla predisposi zione degli avvisi pubblici. | |||||||||||||
Corretta partecipazione al procedimento da parte dei potenziali beneficiari | Attività di supporto nella risoluzione del contenzioso con richiedenti e beneficiari | |||||||||||||||
Riduzione delle irregolarità del contenzioso in fase di audit | n. report | Predisposizone di banca dati di pareri emessi in fase di contezioso/pre- contenzioso al fine di garantire coerenza e linearità dell'azione amministrativa | Banca dati pareri emessi e pronuncia menti girurisdizi onali su specifiche tematiche del PSR. Costituzio ne sezione dedicata on line per consultazi one FAQ. | 1 | 31/12/2019 | Costituzione banca dati pareri e creazione archivio FAQ | ||||||||||
ALLEGATO 1e
Monitoraggio
Piano degl interventi | Piano operativo | |||||||||||||||
SENIOR | MIDDLESENIOR | JUNIOR | TOTALE | SPESE | ALTRI | |||||||||||
MONITORAGGIO BANCHE DATI SISTEMI ELETTRONICI | Fabbisogni | Attività | output | Indicatore | Attività | GG | GG | GG | costi RU | GENERALI | COSTI | prodotti | quantità | tempi | ||
Implementazione delle attività che garantiscono il rispetto degli adempimenti previsti. | Supporto alle attività di monitoraggio e per la gestione del sistema di rilevazione unico per la gestione e il monitoraggio dei fondi SIE. | Reportistica periodica standard sugli avanzamenti finanziari. procedurali e fisici. | N collaboratori/consule nti - n. gg/uomo | Razionalizzazione e messa a sistema dei dati e degli indicatori previsti ai fini di consentire una corretta sorveglianza. Raccolta ed analisi di ulteriori dati (es.:tracce GPS degli interventi lineari, potenza motrice totale) necessari per la programmazine post 2020. | 48 | 436 | € 97.240,00 | Tabelle di monitoraggio periodiche e tabella annuale di monitoraggio fisico e finanziario. | Quota parte delle risorse previsto per l'intervento "Monitoraggio e BDSE. | 31/12/2019 | Supporto all'analisi ed interpetrazione dei dati di monitoraggio | |||||
Approfondimenti e analisi, anche da divulgare verso l’esterno, sulla base dei dati di monitoraggio. | n. report e analisi | Lettura sistemica ed analisi dei dati di monitoraggio ai fini della predisposizione di report divulgativi da veicolare con newsletter ai beneficiari effettivi e potenziali dei fondi e agli stackeolders. | Newsletter mensili e predisposizione materiale divulgativo cartaceo. | .Newsletter a partire dal 30/10/2017- Predisposizion e testi per Opuscoli/xxxx xxxx divulgative da utilizzare per attività divulgative | 31/12/2019 | |||||||||||
Ricognizione delle criticità connesse alla quantificazione degli indicatori Diffondere sistemi informatici e base dati standard informatizzate, interoperabili, aperte | Personalizzazione regionale del sistema informativo per gestione, controllo e monitoraggio domande aiuto e pagamento. | Mappature territoriali sui temi di intervento del PSR | numero mappe territoriali | Mappatura territoriale degli interventi con realizzazione di carte tematiche che consentano di visualizzare graficamente l'impatto territoriale delle operazioni costituendo strumento di analisi ai fini della gestione di eventuali disallineamenti rispetto agli obiettivi (vedi preparazione) | Cartografie tematiche con georeferenziazione degli interventi e rappresentazioni dello stato di avanzamento degli obiettivi. | Predisposizion e di mappatura trimestrale. | 31/12/2019 | Cartografie tematiche su impatto interventi | ||||||||
Supporto all’ analisi dei dati di monitoraggio quali-quantitativi, finanziari, procedurali con attenzione anche ai dati fisici di realizzazione. | Cruscotto decisionale (Database integrato) che lega le policy ai risultati (valorizzare al meglio la fonte dati AGEA, incrociando anche le altre banche dati esistenti). | Presenza si/no Sistema informativo per leggere in maniere integrata le info | Consulenza alla creazione di un cruscotto decisionale che utilizzi in modo integrato i dati e gli indici provenienti dalle attività di "preparazione, gestione, valutazione" a supporto della gestione operativa. | Sistematizzazione ed analisi dei dati raccolti dalla gestione dei progetti affinchè possano alimentare il cruscotto decisionale. Pre- condizione: Presenza di sistema informativo in grado di supportare il cruscotto decisionale. | 31/12/2019 | Supporto alla predisposizione del cruscotto decisionale | ||||||||||
Georeferenziazione dei dati relativi agli interventi e incrocio con dati statistici. | Accordi per valorizzare fonti informative di primo e secondo livello e relativo utilizzo banche dati. | Accordi | Predisposizione di accordi/convenzioni con altri enti pubblici titolari di banche dati al fine di garantire una piu' accurata verifica degli effetti e degli impatti socio-economici e territoriali delle misure ed una piu' accurata restituzione di cartografie tematiche. | Accordi/convenzioni | 31/12/2019 | |||||||||||
Risoluzione dei tempi di realizzazione dei progetti | Supporto nella lettura di dati statistici a fini di valutazione dei risultati attesi. | Integrazione dei dati esistenti con i sistemi di Business Intelligence territoriale. | .Agenda digitale e cruscotto decisionale | |||||||||||||
ALLEGATO 1f
Rafforzamento capacità amministrativa e gestionale
Piano degl interventi | Piano operativo | |||||||||||||||
SENIOR | MIDDLESE NIOR | JUNIOR | TOTALE | SPESE | ALTRI | |||||||||||
RAFFORZAMENTO CAPACITA' AMMINISRTATIVE/GESTIONALI DELL'ADG E DEI BENEFICIARI | Fabbisogni | Attività | output | Indicatore | Attività | GG | GG | GG | costi RU | GENERALI | COSTI | prodotti | quantità | tempi | ||
Rafforzare la capacità gestionale ed amministrativa dell’AdG e delle strutture coinvolte | Organizzazione di corsi di aggiornamento sulle procedure e sulla nuova normativa di riferimento, tenendo conto anche delle esigenze espresse nell’ambito dello sviluppo locale | Corsi di aggiornamento, con carattere formativo e/o informativo | x.xxxxx aggiornamento | Attività formativa volta alla crescita professionale del personle coinvolto nella gestione del PSR su specifiche tematiche (es.: aggiornamento su nuova normativa appalti, quadro vigente politche comunitarie sviluppo rurale e I° pilastro) | 270 | € 108.138,00 | € 8.600,00 | 3 | n. 2 corsi di formazione di 20 ore x 25 allievi/corso + 1 corso di 12 ore x 25 allievi | entro 31/12/2018 | Formazione e aggiornamento operatori | |||||
Rafforzare le competenze digitali dell’AdG | ||||||||||||||||
Favorire la semplificazione nell’azione amministrativa riducendo gli oneri a carico dei beneficiari | Organizzazione di momenti di scambio di esperienze anche con modalità di workshop o visite di studio, tenendo conto anche delle esigenze espresse nell’ambito dello sviluppo locale | Seminari (workshop) o visite guidate | n. seminari/workshop/vi site guidate | Seminari informativi divulgativi ed aggiornamento sullo stato del PSR rivolto alle risorse interne | Seminari | 3 seminari/ADA | entro 31/12/2019 | Incontri, seminari divulgativi, workshop | ||||||||
Produzione di materiale di supporto didattico contenente linee guida e strumenti operativi | n. prodotti di supporto | Predisposizione di incontri rivolti al personale Adg/ADA ed ai collaboratori Misura 20 finalizzati a sviluppare un miglior rapporto collaborativo di tutte le risorse coinvolte nel PSR mediante il confronto su casi specifici. Produzione di linee guida per la gestione istruttoria dei progetti. | Linee guida gestione progetti | 1 | 30/06/2018 | |||||||||||
Integrare il rapporto collaborativo tra AdG, strutture sul territorio e supporti specialistici (ivi inclusa l’Assistenza tecnica), favorendo il conseguimento degli obiettivi | ||||||||||||||||
ALLEGATO 1g
Valutazione
SENIOR | MIDDLESE | JUNIOR | TOTALE | SPESE | ALTRI | |||||||||||
VALUTAZIONE | GG | GG | GG | costi RU | GENERALI | COSTI | prodotti | quantità | tempi | |||||||
Fabbisogni | Attività | output | Indicatore | Attività | ||||||||||||
n. | 242 | 2.203 | € 491.170,00 | Supporto alla predisposizione dei documenti di valutazione in itinere | ||||||||||||
documenti | Predisposizione di documenti | |||||||||||||||
Piano della valutazione. | per | tecnici per la redazione del | ||||||||||||||
redazione | Piano. | |||||||||||||||
Piano | ||||||||||||||||
Garantire l’avanzamento | ||||||||||||||||
qualitativo e finanziario del PSR attraverso l’attività di | Valutazione in itinere ed ex post del PSR 2014-2020. | Documenti di | Sistematizzazone dei documenti | Relazioni | ||||||||||||
valutazione. | valutazione, comprese la | Numero | prodotti nel corso dell' attività di | |||||||||||||
valutazione intermedia, la valutazione ex post | documenti per la | gestione e monitoraggio al fine di fornire una base dati | 31/12/2019 | |||||||||||||
PSR 2007-2013 ed ex | valutazione | adeguata all'effettuazione della | ||||||||||||||
ante periodo post 2020. | valutazione in itienere. | |||||||||||||||
Riorientare il PSR in | Integrazione con gli obiettivi di Opencoesione Lazio. | Studi e analisi sugli impatti, ivi inclusa la valutazione degli interventi finanziati. | n. studi/ analisi | Analisi degli interventi finanziati e sugli effetti degli stessi sugl indicatori di impatto socio- economico. | Studi su impatti socio economici del PSR | |||||||||||
funzione delle mutate condizioni di contesto. | ||||||||||||||||
Strumenti ed elementi valutativi per la | ||||||||||||||||
Supporto alla valutazione ex ante programmazioni | riprogrammazione anche | |||||||||||||||
successive al 2020. | tenendo conto delle | |||||||||||||||
scadenze di medio | ||||||||||||||||
periodo. | n. report |
ALLEGATO 1h
partenariato
Informazione e comunicazione
Piano degl interventi | Piano operativo | |||||||||||||||
SENIOR | MIDDLESE | JUNIOR | TOTALE | SPESE | ALTRI | |||||||||||
INFORMAZIONE E COMUNICAZIONE | GG | GG | GG | costi RU | GENERALI | COSTI | prodotti | quantità | tempi | |||||||
Fabbisogni | Attività | output | Indicatore | Attività | ||||||||||||
Eventi divulgazione e | 174 | 1.589 | € 354.110,00 | Predisposizione materiale divulgativo | ||||||||||||
Massima diffusione e accesso da parte dei | Supporto alle attività di attuazione del Piano di Comunicazione | animazione, convegni e seminari, compresi specifici workshop su progetti di filiera e PEI e | N eventi/conv egni/etc | Predisposizione materiali per organizzazione incontri con i beneficiari effettivi e potenziali del PSR | Seminari | 3 seminari/ADA | 31/12/2019 | |||||||||
potenziali beneficiari e | progetti pubblici integrati | |||||||||||||||
informazione verso il pubblico delle operazioni finanziate con il PSR | ||||||||||||||||
Animazione territoriale | Catalogo delle best practice in particolare nell’ambito PEI e coerente con le iniziative | Catalogo | Predispozione catalogo delle buone pratiche e delle innovazioni ed aggiornamento | 31/12/2019 | Catalogo delle innovazioni | |||||||||||
N | ||||||||||||||||
della Rete Rurale | aggiorname | annuale dello stesso | ||||||||||||||
Nazionale | nti catalogo | Catalogo | 3 | |||||||||||||
N | Kit | Informazione tramite help desk | ||||||||||||||
Attivazione eventuale di Help desk in occasione dei bandi | documenti, linee guida, schede per alimentare il | Predispozione help desk presso ogni struttura decentrata | documental e di orientament o agli avvisi | 1 per ogni AP | 31/12/2019 | |||||||||||
servizio | pubblici | |||||||||||||||
Sviluppo ed | Informazione e comunicazione sul web, newsletter | |||||||||||||||
alimentazione di pagine | ||||||||||||||||
Miglioramento della trasparenza e massima visibilità dei risultati ottenuti | Organizzazione e realizzazione di interventi di divulgazione e riuso delle buone pratiche | web (alimentando i diversi portali,a partire da Lazioeuropa) che evidenzino le operazioni relative all’avanzamento del Programma e | N aggiorname nti e news caricate | implementazione dei sistemi informativi regionali con i dati provenienti dalle attività di gestione, monitoraggio e valutazione | Newslette r mensili e predisposi | Newsletter a partire dal 30/10/2017- Predisposizio ne testi per | ||||||||||
all’aggiudicazione delle | zione | Opuscoli/bro | 31/12/2019 | |||||||||||||
risorse | materiale | xxxxx | ||||||||||||||
divulgativ | divulgative | |||||||||||||||
o cartaceo | da utilizzare | |||||||||||||||
per attività divulgative | ||||||||||||||||
Produzione di materiali di | N pubblicazion i/materiali prodotti (cartacei e digitali) | neswletter informatizzata da inviare ai richidenti beneficiari su | ||||||||||||||
comunicazione cartacei, | focus specifici relativi allo | |||||||||||||||
digitali e video, comprese | sviluppo rurale (es.: | |||||||||||||||
infografiche e | insediamento giovani, strumenti | |||||||||||||||
Geomarketing avanzato | finanziari, nuovi bandi, proroghe | |||||||||||||||
ecc.) | ||||||||||||||||
Tavoli di confronto del | Animazione | |||||||||||||||
Partenariato strutturati | ||||||||||||||||
per alimentare il dialogo, lo scambio di esperienze e la definizione di | N tavoli organizzati | Convocazione semestrale del partenariato per favorire il dialogo e proposte operative | Incontri con il partenariato | 6 | 31/12/2019 | |||||||||||
soluzioni operative con le | ||||||||||||||||
risorse coinvolte | ||||||||||||||||
Allegato 2
ELENCO PROFILI PROFESSIONALI DA ACQUISIRE PER I FABBISOGNI DEL PIANO OPERATIVO 2017 - 2019
PSR LAZIO 2014-2020
INTRODUZIONE
Nel presente allegato vengono descritti nel dettaglio i profili professionali necessari alla realizzazione degli interventi e delle azioni previste nel PO. I profili sono suddivisi in 2 ambiti omogenei (Attività di Supporto + Attività di Valutazione e Attività di Informazione e Pubblicità). Vi è inoltre uno specifico gruppo di profili dedicati all’attività di Coordinamento dell’Assistenza Tecnica. I profili sono inoltre suddivisi per categorie (Senior, Middle Senior e Junior) in relazione alle conoscenze, competenze ed esperienze richieste per accedervi.
Per ciascun profilo vengono sinteticamente descritti i compiti ed i requisiti minimi e specifici richiesti per accedere alla fase selettiva nonché gli ulteriori requisiti aggiuntivi. In fase di selezione verranno prese in considerazione le esperienze maturate nella PA e nell’ambito dell’Assistenza Tecnica allo Sviluppo Rurale.
COORDINAMENTO ASSISTENZA TECNICA
Saranno inquadrati profili specialistici esperti Senior (n. 5), e Junior (n. 2), per un totale di n. 7 risorse umane, di cui:
✓ n. 1 esperto Senior coordinatore di progetti complessi;
✓ n. 1 esperto Senior in coordinatore delle attività di Assistenza Tecnica
✓ n. 1 esperto Senior di politiche di sviluppo rurale;
✓ n. 1 esperto Senior di monitoraggio;
✓ n. 1 esperti Senior in sviluppo locale;
✓ n. 2 esperti Junior in rendicontazioni progetti
Esperto Senior in “Coordinamento di progetti complessi” GrC-S
Compiti
Supporto al coordinamento complessivo della misura di Assistenza Tecnica e degli interventi collegati con particolare riguardo per gli obiettivi, generali e specifici, da raggiungere e il coordinamento dei diversi attori istituzionali coinvolti nel PSR; supporto al coordinamento tecnico e metodologico delle risorse professionali coinvolte nelle attività di Assistenza Tecnica, tenendo conto della necessità di e del sostegno agli obiettivi e ai contenuti delle diverse misure; supporto all’AdG nella stesura e redazione dei documenti di programmazione, compresa l’attività di analisi dei fabbisogni e interpretazione dello stato di avanzamento del programma; supporto al raccordo con altre strutture o unità interne all’amministrazione regionale in una logica di collaborazione intersettoriale e di interfondo, con particolare attenzione per le tematiche di semplificazione, innovazione e crescita digitale; partecipazione e presidio dei contenuti degli incontri di coordinamento di carattere istituzionale, comprese amministrazioni centrali, locali e il partenariato, durante intera fase di attuazione della programmazione 2014-2020.
Requisiti minimi
• Laurea specialistica, magistrale o del vecchio ordinamento, in discipline giuridico-economiche;
• Almeno dodici anni di documentata esperienza lavorativa nel coordinamento di politiche e progetti complessi inerenti l’innovazione e il cambiamento dell’amministrazione centrale e locale, la valutazione e il monitoraggio di politiche pubbliche;
Requisiti specifici
• Esperienza diretta nella gestione e coordinamento di progetti complessi, innovativi e multidisciplinari, basati sulla costituzione e l’animazione di reti di collaboratori di assistenza tecnica su varie linee di attività e contenuti, a livello locale e nazionale;
• Esperienza nel coordinamento di programmi e progetti di innovazione e cooperazione tra enti ed istituzioni, soggetti pubblici e privati, in logica regionale, interregionale e comunitaria;
• Esperienza nella supervisione di sistemi di osservazione, raccolta, analisi e valutazione di informazioni e dati relativi allo stato di avanzamento di politiche ed azioni progettuali che coinvolgono varie fonti informative della pubblica amministrazione, in particolare, Regioni ed EELL;
• Esperienza di coordinamento di gruppi di lavoro tra istituzioni e comprovate capacità di comunicazione in pubblico;
• Esperienza di supporto ad iniziative di innovazione e di trasferimento di buone pratiche tra enti pubblici, in particolare Regioni ed EELL, esperienza di raccordo tra sviluppo locale e Strategia Aree Interne, sviluppo rurale e agenda digitale;
• Capacità nella redazione di testi e documenti articolati, pareri, pubblicazioni di approfondimento, sia di carattere strategico sia di carattere metodologico di politiche pubbliche, nazionali e regionali, anche con finalità divulgativa;
• Conoscenza dei principi contenuti nei Regolamenti UE per i fondi SIE 2014-2020 e degli impatti interpretativi nell’attuazione della programmazione comunitaria in ambito rurale;
• Esperienza e competenza di analisi delle linee strategiche del programma di sviluppo rurale e delle eventuali modifiche necessarie, anche in logica intersettoriale e di interfondo.
Ulteriori requisiti aggiuntivi:
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
• Esperienza di piani di comunicazione e di inclusione degli EELL nelle politiche regionali;
• Esperienza di piani di sviluppo di servizi ed infrastrutture digitali anche in aree rurali rivolti alle Regioni e agli EELL del territorio;
• Esperienza di stesura di accordi di collaborazione tra amministrazioni finalizzati alla progettazione e programmazione comune;
• Conoscenza dei principi amministrativi e giuridici relativi al funzionamento degli affidamenti in house e altri enti controllati da Regioni ed EELL;
Esperto Senior in Coordinamento delle Attività di Assistenza Tecnica GrCat-S
Compiti
Supporto al coordinamento generale degli interventi di assistenza tecnica, all’AdG e all’ARSIAL, nell’ambito del Piano Operativo; supporto al coordinamento delle risorse umane impiegate e delle attività da esse svolte; supporto alla organizzazione, pianificazione, gestione e controllo periodico degli interventi inerenti l’AT e realizzati dall’Agenzia; animazione della rete dei consulenti; monitoraggio attività previste dal PO; supporto alla rendicontazione dei costi sostenuti, redazione dei report sulle attività svolte dall’Agenzia; supporto alla predisposizione delle domande di pagamento; supporto alla catalogazione e conservazione della documentazione tecnico-amministrativa prodotta dallo svolgimento delle azioni previste nel Piano Operativo.
Requisiti minimi
• Laurea specialistica, magistrale o del vecchio ordinamento, in discipline tecnico e/o economico- amministrative;
• Almeno dodici anni di documentata esperienza lavorativa nel coordinamento di progetti complessi inerenti la gestione di una rete di collaboratori e di interventi nell’ambito dello sviluppo rurale di rilievo regionale/nazionale/comunitario/internazionale;
Requisiti specifici
• Esperienza diretta nella gestione e coordinamento di progetti complessi, multidisciplinari, basati sulla costituzione e l’animazione di reti di collaboratori di assistenza tecnica su varie linee di attività e contenuti, a livello locale e nazionale;
• Esperienza nel coordinamento di programmi e progetti di innovazione e cooperazione tra enti ed istituzioni, soggetti pubblici e privati, in logica regionale, interregionale e comunitaria;
• Esperienza di coordinamento di gruppi di lavoro tra istituzioni e comprovate capacità di comunicazione in pubblico;
• Capacità nella redazione di testi e documenti articolati, pubblicazioni di approfondimento, anche con finalità divulgativa;
• Conoscenza dei principi contenuti nei Regolamenti UE per i fondi SIE 2014-2020 e degli impatti interpretativi nell’attuazione della programmazione comunitaria in ambito rurale;
• Esperienza e competenza di analisi delle linee strategiche del programma di sviluppo rurale e delle eventuali modifiche necessarie, anche in logica intersettoriale e di interfondo.
• Esperienza nella definizione, attuazione, rendicontazione nell’ambito del FEASR
Ulteriori requisiti aggiuntivi:
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
• Conoscenza dei principi amministrativi e giuridici relativi al funzionamento degli affidamenti in house e altri enti controllati da Regioni ed EELL.
Esperto Senior in “Politiche di sviluppo rurale” GrC-S
Compiti
Supporto alla coerenza complessiva delle attività con particolare riguardo per gli obiettivi generali e specifici da raggiungere con il Programma di Sviluppo Rurale; supporto all’AdG nell’attuazione delle singole misure assicurando coerenza tra programma, misure e relative procedure. Supporto nel raccordo con i responsabili di misura nella definizione dei requisiti per l’accesso alle misure e nella sinergia tra i diversi interventi. Supporto all’AdG nel rapporto con l’organismo pagatore (AGEA) per i sistemi di controllo, anche al fine di favorire una corretta conformità generale delle procedure. Sostiene l’AdG nell’analisi della criticità durante la programmazione anche con l’obiettivo di orientare il ciclo di attuazione dei singoli bandi.
Requisiti minimi
• Laurea specialistica, magistrale o del vecchio ordinamento, in discipline agronomiche-forestali;
• Almeno dodici anni di documentata esperienza lavorativa nell’ambito di politiche agricole nazionali e comunitarie e Fondi strutturali con particolare riguardo per il FEASR;
Requisiti specifici
• Esperienze nell’attuazione di progetti complessi a livello locale e nazionale in ambito rurale;
• Esperienza nel supporto alla cooperazione tra enti ed istituzioni, soggetti pubblici e privati, in logica nazionale e comunitaria;
• Esperienza di coordinamento di gruppi di lavoro tra istituzioni, anche multidisciplinari;
• Conoscenza dei principi contenuti nei Regolamenti UE per i fondi SIE 2014-2020 ed esperienza nella definizione, attuazione, rendicontazione nell’ambito del FEASR;
• Conoscenza del tessuto produttivo, agricolo, agro-industriale, forestale, ambientale e rurale del sistema Lazio
Ulteriori requisiti aggiuntivi:
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
• Esperienza nella redazione di testi e documenti complessi attinenti le materie indicate;
• Esperienza e conoscenza di sistemi di valutazione di progetti, anche in ambito di ricerca e innovazione di prodotto e processo in agricoltura
Esperto Senior in “Monitoraggio” GrC-S
Compiti
Opera a supporto della programmazione 2014-2020 e del coordinamento degli interventi, con particolare riguardo per la raccolta sistematica di dati e informazioni utili all’interpretazione sullo stato di avanzamento del programma di sviluppo rurale 2014-2020. Supporta la predisposizione di documenti e report che alimentano i rapporti annuali di attuazione e collabora attivamente all’alimentazione delle informazioni richieste dall’interfondo. Supporta l’AdG nei rapporti con il valutatore indipendente, con particolare riguardo all’esame della coerenza e finalizzazione della documentazione prodotta.
Requisiti minimi
• Laurea specialistica, magistrale o del vecchio ordinamento, discipline economiche e statistiche;
• Almeno dodici anni di documentata esperienza lavorativa nell’ambito della valutazione, monitoraggio e gestione di politiche o progetti complessi inerenti l’amministrazione centrale e locale.
Requisiti specifici
• Esperienza di osservatorio o monitoraggio nell’ambito di programmi comunitari, nazionali e regionali, in particolare nell’elaborazione qualitativa e quantitativa delle informazioni contenute nelle diverse banche dati esistenti, anche in chiave istituzionale, socio-economica e statistica;
• Esperienza nell’organizzazione di piani di raccolta, analisi e valutazione di informazioni e dati relativi allo stato di avanzamento di politiche e ed azioni progettuali che coinvolgono la PA, in particolare, Regioni ed EELL;
• Esperienza nella redazione di testi e documenti articolati di analisi dati, con finalità di reportistica interna e divulgativa;
• Esperienza di coordinamento di gruppi di lavoro nell'ambito del monitoraggio, raccolta dati ed elaborazione di indicazioni di policy;
• Competenza ed esperienza in valutazione di programmi, progetti ed interventi complessi con particolare riguardo ai fondi strutturali;
• Conoscenza ed esperienza di sistemi di monitoraggio dell’attuazione delle politiche comunitarie, con esperienza per le politiche sviluppate con il FEASR, compresa lettura ed interpretazioni delle informazioni sullo stato di avanzamento fisico dei programmi, dei progetti e degli impatti sul territorio.
Ulteriori requisiti aggiuntivi
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
• Esperienza nella rappresentazione infografica delle informazioni e dati relativi;
• Esperienza nella redazione di accordi di cooperazione tra amministrazioni per lo scambio dati e di informazioni.
Esperto Senior in “Sviluppo locale” GrC-S
Compiti
Coadiuva l’AdG nel supporto al territorio e nei rapporti con tutti i principali attori della realtà locale. Individua i fattori di sviluppo e quelli a maggior potenzialità; supporta il coordinamento delle iniziative di progettazione, pianificazione e promozione del territorio; supporta nella valutazione dei progetti di sviluppo, pubblico e privato, indicando le policy e le norme di riferimento, la natura e le caratteristiche di finanziamenti o agevolazioni anche nella fase attuativa; orienta le idee progettuali coerentemente con le linee di sviluppo del territorio e le indicazioni della programmazione 2014-2020. Supporta l’AdG nella definizione delle procedure attuative della misura 19. Supporta la valutazione dei progetti territoriali di sviluppo rurale all’interno del territorio regionale. Supporto all’AdG nell’elaborazione e coordinamento delle iniziative finalizzate alla supervisione iniziale ed in itinere dei GAL, nonché alla verifica di adeguatezza ed operatività degli stessi GAL.
Requisiti minimi
• Laurea specialistica, magistrale o del vecchio ordinamento in materie agronomiche, forestali, economico-giuridico, architettura, ingegneria.
• Almeno dodici anni di documentata esperienza lavorativa post laurea nell’ambito di progettazione e attuazione di interventi di sviluppo locale.
Requisiti specifici
• Esperienza di supporto a programmi ed iniziative di sviluppo locale, all'interno dei sistemi regionali, riguardo la valorizzazione delle risorse umane, sociali ed economiche, con particolare attenzione per le potenzialità espresse nelle aree rurali e dai GAL ;
• Conoscenza dei Regolamenti UE per i Fondi strutturali europei 2014-2020 ed esperienza di analisi di politiche pubbliche, con particolare riferimento ai campi di intervento delle politiche di coesione comunitaria e nazionale per lo sviluppo delle aree rurali;
• Esperienza nella redazione di testi e documenti articolati, pubblicazioni e articoli di approfondimento, sia di carattere strategico sia di carattere metodologico sullo sviluppo dei territori;
• Competenza nella raccolta informazioni e nella capacità di "mettere in rete" gli attori dello sviluppo presenti sul territorio, nella co-progettazione di iniziative e progetti di sviluppo;
• Esperienza nella valutazione di progetti di sviluppo locale;
• Esperienza in azione di tutoraggio degli attori locali nella realizzazione di progetti e capacità nell’orientare l'attività dei soggetti regionali e locali, pubblici e privati;
• Competenza nella valutazione delle procedure operative e attuative di piani di sviluppo locale, compresa la messa a disposizione di strumenti e metodiche finalizzate al controllo in itinere delle azioni.
Ulteriori requisiti aggiuntivi:
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
• Esperienza e conoscenza del rapporto tra sviluppo locale e Strategia Aree Interne;
• Esperienza di gestione di piani di comunicazione locali;
• Esperienza nella supervisione di processi e procedimenti complessi, anche sotto il profilo amministrativo-giuridico.
Esperto Junior in “Coordinamento amministrativo delle attività di Assistenza Tecnica” GrCam-J
Compiti
Supporto al coordinamento complessivo della misura di Assistenza Tecnica e degli interventi collegati con particolare riguardo per gli obiettivi, generali e specifici, da raggiungere e il coordinamento dei diversi attori istituzionali coinvolti nel PSR; gestione amministrativa delle attività di assistenza tecnica con particolare riguardo alle rendicontazioni periodiche delle attività realizzate e dei costi sostenuti e predisposizione dei SAL; supporto al coordinamento amministrativo delle risorse umane impiegate e delle attività da queste svolte nell’ambito del piano degli interventi della Misura 20 del PSR; catalogazione e conservazione della documentazione amministrativa prodotta dallo svolgimento delle azioni previste nel Piano Operativo.
Requisiti minimi
• Laurea specialistica, magistrale o del vecchio ordinamento, in discipline economico-amministrative.
• Almeno tre anni di documentata esperienza lavorativa nell’ambito del coordinamento, rendicontazione di progetti complessi inerenti lo sviluppo rurale e/o progetti finanziati nell’ambito dei fondi strutturali.
Requisiti specifici
• Esperienza nella gestione amministrativa di progetti complessi, multidisciplinari, basati sulla costituzione e l’animazione di reti di collaboratori di assistenza tecnica;
• Adeguate conoscenze e competenze in materia di sviluppo rurale e/o di altri strumenti comunitari;
• Conoscenza dei principi contenuti nei Regolamenti UE per i fondi SIE 2014-2020;
• Esperienza nella definizione, attuazione, rendicontazione nell’ambito del FEASR;
• Conoscenza del tessuto produttivo, agricolo, agro-industriale, forestale, ambientale e rurale del sistema Lazio;
Ulteriori requisiti aggiuntivi:
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
Esperto Junior in “Coordinamento gestionale delle attività di Assistenza Tecnica” GrCtec-J
Compiti
Supporto al coordinamento complessivo della misura di Assistenza Tecnica e degli interventi collegati con particolare riguardo per gli obiettivi, generali e specifici, da raggiungere e il coordinamento dei diversi attori istituzionali coinvolti nel PSR; supporto al coordinamento tecnico e metodologico delle risorse professionali coinvolte nelle attività di Assistenza Tecnica; supporto nella rendicontazione delle attività realizzate e dei costi sostenuti; catalogazione e conservazione della documentazione tecnica prodotta dallo svolgimento delle azioni previste nel Piano Operativo.
Requisiti minimi
• Laurea specialistica, magistrale o del vecchio ordinamento, in discipline agronomiche;
• Almeno tre anni di documentata esperienza lavorativa nell’ambito del coordinamento, rendicontazione di progetti complessi inerenti lo sviluppo rurale e/o progetti finanziati nell’ambito dei fondi strutturali.
Requisiti specifici
• Adeguate conoscenze e competenze in materia di sviluppo rurale e/o di altri strumenti comunitari;
• Esperienza maturata nell’ambito del coordinamento e gestione tecnica di gruppi di lavoro;
• Conoscenza dei principi contenuti nei Regolamenti UE per i fondi SIE 2014-2020;
• Esperienza nella definizione, attuazione, rendicontazione nell’ambito del FEASR;
• Conoscenza del tessuto produttivo, agricolo, agro-industriale, forestale, ambientale e rurale del sistema Lazio;
Ulteriori requisiti aggiuntivi:
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
AMBITI OMOGENEI “ATTIVITÀ DI SUPPORTO” E “ATTIVITÀ DI VALUTAZIONE”
Saranno inquadrati profili specialistici esperti Senior (n. 1), Middle Senior (n. 4) e Junior (n. 34), per un
totale di n. 39 risorse umane, di cui:
✓ n. 1 esperto Senior in discipline giuridico amministrative;
✓ n. 4 esperti Middle Senior, di cui n. 1 esperto in discipline agronomiche; n. 1 esperto in discipline ingegneristiche e pianificazione territoriale; n. 1 esperto in discipline economico-contabile; n. 1 esperto in Sistemi informativi territoriali e cartografia;
✓ n. 34 esperti Junior, di cui n. 11 esperti in discipline agronomiche; n. 4 esperti in discipline forestali; n. 1 esperto in discipline zootecniche; n. 9 esperti in discipline ingegneristiche e pianificazione territoriale; n. 2 esperti in discipline economico-contabile; n. 4 esperti in discipline giuridico amministrative; n. 1 esperto in discipline informatiche; n. 1 esperto in Sistemi informativi territoriali e cartografia; n. 1 esperto in innovazione.
Esperto Senior in discipline “Giuridico-amministrative” GAM.S
Compiti
Assistenza tecnica, all’AdG e alle varie Aree responsabili dell’attuazione delle operazioni/misure in materie giuridico- amministrative applicate alle politiche agricole comunitarie ed, in particolare, nelle attività giuridica di supporto all’istruttoria, nella predisposizione di pareri e nella predisposizione degli atti necessari a sostenere la gestione del contenzioso anche in sede UE. Supporto tecnico – giuridico alla corretta stesura degli avvisi pubblici.
Requisiti minimi
• Laurea specialistica, magistrale o del vecchio ordinamento, in discipline giuridico-amministrative;
• Almeno dodici anni di documentata esperienza lavorativa nell’ambito della gestione del contenzioso amministrativo con particolare riguardo ai fondi strutturali e del PSR.
Requisiti specifici
• Conoscenza dei principi del Diritto Comunitario;
• Esperienza di analisi di politiche pubbliche, con particolare riferimento ai campi di intervento delle politiche di coesione comunitaria e nazionale per lo sviluppo delle aree rurali;
• Esperienza nella redazione di testi e documenti articolati, pubblicazioni e articoli di approfondimento, su tematiche di carattere giuridico;
• Documentata esperienza in materia di contenzioso amministrativo;
Ulteriori requisiti aggiuntivi
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
• Costituisce titolo di preferenza l’aver espletato per almeno un triennio attività di assistenza tecnica inerenti all’ambito attuativo delle politiche di sviluppo rurale.
Esperto Middle - Senior in discipline “Agronomiche” XXX.XX
Compiti
Assistenza tecnica, all’AdG e alle varie Aree coinvolte nell’applicazione delle misure del PSR, in materie agronomiche ed, in particolare, nelle attività di supporto all’istruttoria, monitoraggio, verifica e controllo degli interventi e nella predisposizione di atti necessari per sostenere la gestione del contenzioso. Supporto tecnico amministrativo agli interventi previsti negli ambiti omogenei “Attività di supporto” ed “Attività di valutazione” del Piano Operativo attuativo del Piano degli Interventi.
Requisiti minimi
• Laurea specialistica, magistrale o del vecchio ordinamento, in discipline agronomiche-forestali;
• Almeno sette anni di documentata esperienza lavorativa nell’ambito di progettazione, programmazione e attuazione di interventi di sviluppo rurale, anche transnazionali, finanziati da politiche agricole nazionali e comunitarie e Fondi strutturali con particolare riguardo per il FEASR
Requisiti specifici
• Esperienze nell’attuazione di progetti complessi a livello locale, nazionale e/o internazionale nell’ambito dello sviluppo rurale;
• Conoscenza dei principi contenuti nei Regolamenti UE per i fondi SIE 2014-2020 ed esperienza nella definizione, attuazione, rendicontazione nell’ambito del FEASR
• Conoscenza del tessuto produttivo, agricolo, agro-industriale, forestale, ambientale e rurale del sistema Lazio e delle principali filiere produttive
• Esperienza e conoscenza di sistemi di valutazione di progetti, anche in ambito di ricerca e innovazione di prodotto e di processo in agricoltura;
Ulteriori requisiti aggiuntivi
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
• Esperienza nella redazione di testi e documenti complessi attinenti le materie indicate;
Esperto Middle - Senior in discipline “Ingegneristiche e pianificazione territoriale” IPT-MS
Compiti
Assistenza tecnica, all’AdG e alle varie Aree coinvolte nell’applicazione delle misure del PSR, in materie ingegneristiche e di pianificazione territoriale, nella predisposizione di pareri e nella produzione di documenti tecnici; nella partecipazione diretta o indiretta a commissioni e a comitati tecnici di livello regionale, nazionale e comunitario; nella partecipazione ai processi di valutazione e/o monitoraggio di progetti singoli o collettivi che realizzino opere o strutture di elevato e specifico contenuto tecnico ingegneristico; nella predisposizione di elaborati tecnici necessari a sostenere la gestione del contenzioso; assistenza alla gestione delle misure che prevedano opere/servizi da realizzare in conformità con quanto previsto dal D.Lgs 50/2016 (Codice degli appalti).
Requisiti minimi:
• Laurea vecchio ordinamento, laurea specialistica o laurea magistrale in discipline ingegneristiche e/o in discipline attinenti la pianificazione territoriale.
• Almeno sette anni di documentata esperienza lavorativa nell’ambito della progettazione, programmazione e attuazione di interventi di pianificazione territoriale con particolare riferimento alle aree rurali.
Requisiti specifici
• Conoscenza e competenza in materia di Politiche agricole comunitarie e fondi strutturali;
• Esperienza nell’elaborazione e/o valutazione di progetti di sviluppo socio-economico e/o di piani o programmi di intervento a valenza territoriale;
• Esperienza negli adempimenti e procedure necessari per la presentazione di progetti di opere da realizzare in zone sismiche e non;
• Esperienza nell’applicazione della normativa sugli appalti pubblici;
• Esperienza nella verifica e controllo (collaudo) di progetti strutture ed strutturali e/o infrastrutturali e nella predisposizione degli elaborati tecnici necessari a sostenere la gestione del contenzioso;
Ulteriori requisiti aggiuntivi:
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
• Esperienze nella diversificazione verso attività non agricole (agriturismo, produzione di energia da fonti rinnovabili, artigianato tipico, gestione delle reti turistiche locali, servizi sociali e culturali alla popolazione, ecc.);
• Conoscenza e competenza nell’applicazione della metodologia dei costi semplificati nell’ambito delle operazioni finanziate dai fondi strutturali;
• Esperienza nella redazione di testi e documenti articolati, pubblicazioni e articoli di approfondimento, su tematiche di inerenti la pianificazione territoriale e lo sviluppo rurale;
Esperto Middle - Senior in discipline “Economiche-contabili” ECO-MS
Compiti
Assistenza tecnica all’AdG e alle varie Aree coinvolte nell’applicazione delle misure del PSR, in materie economiche e contabili, supporto al monitoraggio, verifica e controllo degli interventi, supporto nelle attività istruttorie con riferimento alla lettura dei bilanci delle imprese e cooperative, supporto alla individuazione degli strumenti finanziari più appropriati per le imprese nonché supporto alla corretta interpretazione dei Business Plan presentati a corredo dei progetti.
Assistenza nella predisposizione degli atti necessari a sostenere la gestione del contenzioso.
Requisiti minimi
• Laurea vecchio ordinamento, laurea specialistica o laurea magistrale in discipline economiche e/o agronomiche.
• Almeno sette anni di documentata esperienza lavorativa in materie tecnico-economiche con particolare riferimento alle aree rurali.
Requisiti specifici
• Esperienza in revisione contabile, certificazione di bilancio, valutazione aziende
• Conoscenza e competenza in materia di Politiche agricole comunitarie e fondi strutturali;
• Esperienza nella redazione di testi e documenti articolati, pubblicazioni e articoli di approfondimento, su tematiche inerenti la gestione aziendale, l’analisi dei costi con particolare riguardo alle imprese che svolgono la propria attività nel settore primario;
• Conoscenza della Normativa europea con particolare riferimento al funzionamento dei fondi; Esperienza in verifica e controllo di progetti singoli e/o di filiera;
Ulteriori requisiti aggiuntivi
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
• Esperienza nell’applicazione di strumenti finanziari.
Esperto Middle - Senior in “Sistemi informativi territoriali e cartografia” SIT-MS
Compiti
Assistenza tecnica all’AdG e alle varie Aree coinvolte nell’applicazione delle misure del PSR, nell’analisi, interpretazione, gestione ed implementazione di sistemi informativi territoriali e della cartografia. Georeferenziazione dei dati di monitoraggio e mappatura territoriale per visualizzazione stato avanzamento obiettivi fisico-finanziari. Acquisizione di banche dati aperte e interoperabili.
Requisiti minimi
• Laurea vecchio ordinamento, laurea specialistica o laurea magistrale in discipline scientifiche;
• Almeno sette anni di documentata esperienza lavorativa in materia di sistemi informativi territoriali, di tecnologie GIS e di cartografia con particolare riferimento alle aree rurali;
• Certificazione di “utilizzatore/operatore” GIS.
Requisiti specifici
• Esperienza nell’uso di pacchetti software GIS;
• Esperienza, comprovate mediante attestazioni e/o certificazioni rilasciate da soggetti pubblici e/o privati che hanno usufruito dei relativi “servizi professionali”, in materia di politiche agricole comunitarie e fondi strutturali, ICT (Information and Communications Technology);
• Esperienza nella redazione di testi e documenti articolati, pubblicazioni e articoli di approfondimento, su tematiche relative alla rappresentazione cartografiche inerenti interventi di sviluppo territoriale e georeferenziazione;
Ulteriori requisiti aggiuntivi
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
• Certificazioni di “gestore database GIS”, “esperto di analisi territoriali con utilizzazione di tecnologie GIS”, “sviluppatore GIS”, ecc.;
Esperto Junior in discipline “Agronomiche” AGR-J
Compiti
Assistenza tecnica all’AdG e alle varie Aree coinvolte nell’applicazione delle misure del PSR, in materie agronomiche, in particolare nelle attività di supporto all’istruttoria, monitoraggio, verifica e controllo dei progetti. Assistenza i progetti di sviluppo territoriale, locale di tipo partecipativo e alla effettuazione delle verifiche in loco ed ex post e nella predisposizione degli atti necessari a sostenere la gestione del contenzioso.
Requisiti minimi:
• Laurea vecchio ordinamento, laurea specialistica o laurea magistrale in discipline agronomiche.
• Almeno tre anni di documentata esperienza lavorativa in materie agronomiche con particolare riferimento alle aree rurali.
Requisiti specifici
• Conoscenza e competenza in materia di Politiche agricole comunitarie e fondi strutturali;
• Esperienza nell’elaborazione e/o nella valutazione di progetti di investimento su tematiche agricole, di competitività territoriale, di gestione e valorizzazione paesaggistico-ambientale, di gestione di servizi alle popolazioni rurali, di utilizzazione di energie rinnovabili.
• Esperienza nella elaborazione e/o valutazione di progetti di sviluppo socio-economico a valenza territoriale,
• Esperienza in azione di tutoraggio degli attori locali nella realizzazione di progetti e capacità nell’orientare l'attività dei soggetti regionali e locali, pubblici e privati;
• Conoscenza del tessuto produttivo, agricolo, agro-industriale, forestale, ambientale e rurale del sistema Lazio e delle principali filiere produttive
Ulteriori requisiti aggiuntivi
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
• Esperienza in tutela delle produzioni agricole e vivaistiche sotto il profilo fitosanitario;
• Conoscenza e/o esperienza in applicazione dei sistemi di qualità alimentari, qualificazione e certificazione delle produzioni agricole ed agroalimentari;
• Conoscenza della normativa a salvaguardia della biodiversità delle risorse genetiche animale e vegetale;
Esperto Junior in discipline “Forestali” FOR-J
Compiti
Assistenza tecnica all’AdG e alle varie Aree coinvolte nell’applicazione delle misure del PSR, in materie forestali e di valorizzazione delle Aree Naturali Protette, in particolare nelle attività di supporto all’istruttoria, monitoraggio, verifica e controllo degli interventi e nella predisposizione degli atti necessari a sostenere la gestione del contenzioso.
Requisiti minimi
• Laurea vecchio ordinamento, laurea specialistica o laurea magistrale in discipline forestali;
• Almeno tre anni di documentata esperienza lavorativa in materie forestali.
Requisiti specifici
• Esperienza in elaborazione e/o valutazione di progetti di valorizzazione delle aree forestali e delle Aree protette;
• Esperienza in elaborazione di progetti di investimento su tematiche forestali, di competitività territoriale, di gestione e valorizzazione paesaggistico-ambientale e/o gestione di servizi alle popolazioni rurali e/o utilizzazione di energie rinnovabili da biomasse forestali;
• Conoscenza e competenza in materia di:
✓ Normativa europea e legislazione comunitaria relativa al settore di impiego con particolare riferimento alla tutela delle aree protette
✓ Gestione forestale sostenibile;
✓ Filiera bosco – legno – energia: conoscenze in merito alla produzione, reperimento e utilizzo delle biomasse e dei relativi mercati;
✓ Filiera bosco – legno: conoscenza delle meccanizzazioni nelle lavorazioni forestali e legnose e dei relativi mercati;
✓ Politiche agricole comunitarie e fondi strutturali;
• Conoscenza del tessuto produttivo, forestale, ambientale e rurale del sistema Lazio;
Ulteriori requisiti aggiuntivi
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
• Esperienza in tutela delle produzioni forestali e vivaistiche sotto il profilo fitosanitario;
• Conoscenza dei sistemi di qualità forestale, qualificazione e certificazione delle produzioni forestali;
• Conoscenza in gestione sostenibile delle risorse naturali, salvaguardia della biodiversità e del paesaggio agricolo;
Esperto Junior in discipline “Zootecniche” ZOO-J
Compiti
Assistenza tecnica all’AdG e alle varie Aree coinvolte nell’applicazione delle misure del PSR, in materie zootecniche, in particolare nelle attività di supporto all’istruttoria, monitoraggio, verifica e controllo degli interventi e nella predisposizione degli atti necessari a sostenere la gestione del contenzioso.
Requisiti minimi
• Laurea vecchio ordinamento, laurea specialistica o laurea magistrale in discipline zootecniche;
• Almeno tre anni di documentata esperienza lavorativa nell’ambito di progettazione, programmazione e attuazione di interventi in campo zootecnico.
Requisiti specifici
• Conoscenza e competenza in materia di politiche agricole comunitarie e fondi strutturali;
• Esperienza nella elaborazione di progetti di investimento su tematiche zootecniche, di competitività territoriale e aziendale, di gestione e valorizzazione del patrimonio zootecnico;
• Esperienza in sistemi di qualità alimentari, qualificazione e certificazione delle produzioni zootecniche ed agroalimentari;
• Esperienza nella partecipazione a progetti di assistenza tecnica nel settore zootecnico;
• Conoscenza delle tecniche di allevamento per il miglioramento del benessere animale e della specifica normativa in merito;
• Conoscenza del tessuto produttivo zootecnico ed agro-industriale regionale;
Ulteriori requisiti aggiuntivi
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
• Conoscenza della normativa igienico – sanitaria inerente gli allevamenti e le produzioni zootecniche;
• Conoscenza della normativa a salvaguardia della biodiversità delle risorse genetiche animale e vegetale;
Esperto Junior in discipline “Ingegneristiche e di pianificazione territoriale” IPt-J
Compiti
Assistenza tecnica all’AdG e alle varie Aree coinvolte nell’applicazione delle misure del PSR in materie ingegneristiche e della pianificazione territoriale, nella predisposizione di pareri e nella produzione di documenti tecnici, nella partecipazione ai processi di valutazione e/o monitoraggio di progetti singoli o collettivi che realizzino opere o strutture di elevato e specifico contenuto tecnico ingegneristico, nella predisposizione degli atti necessari a sostenere la gestione del contenzioso; assistenza alla gestione delle misure che prevedano opere/servizi da realizzare in conformità con quanto previsto dal D.Lgs 50/2016. (Codice degli appalti). Assistenza i progetti di sviluppo territoriale, locale di tipo partecipativo.
Requisiti minimi:
• Laurea vecchio ordinamento, laurea specialistica o laurea magistrale in discipline ingegneristiche e/o in discipline attinenti la pianificazione territoriale.
• Almeno tre anni di documentata esperienza lavorativa nell’ambito di progettazione, programmazione e attuazione di interventi di pianificazione territoriale con particolare riferimento alle aree rurali.
Requisiti specifici
• Esperienza nell’elaborazione e/o valutazione di progetti di sviluppo socio-economico e/o di piani o programmi di intervento a valenza territoriale;
• Esperienza negli adempimenti e procedure necessari per la presentazione di progetti di opere da realizzare in zone sismiche e non;
• Esperienza nell’applicazione della normativa sugli appalti pubblici;
• Conoscenza e competenza in materia di politiche agricole comunitarie e fondi strutturali;
• Esperienza nella verifica e controllo (collaudo) di progetti strutture ed strutturali e/o infrastrutturali e nella predisposizione degli elaborati tecnici necessari a sostenere la gestione del contenzioso;
Ulteriori requisiti aggiuntivi
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
• Esperienza nell’elaborazione di progetti di investimento su tematiche agricole, competitività territoriale, gestione e valorizzazione paesaggistico-ambientale, gestione di servizi alle popolazioni rurali, utilizzazione di energie rinnovabili;
• Esperienza in progetti orientati allo sviluppo della multifunzionalità nelle zone rurali;
• Possesso di ulteriori titoli di studio e/o certificazioni attinenti, in particolare, al settore di impiego.
Esperto Junior in discipline “Economiche-contabili” ECO-J
Compiti
Assistenza tecnica all’AdG e alle varie Aree coinvolte nell’applicazione delle misure del PSR in materie economiche e contabili, supporto al monitoraggio, verifica e controllo degli interventi, supporto nelle attività istruttorie con riferimento alla lettura dei bilanci delle imprese e cooperative, supporto alla individuazione degli strumenti finanziari più appropriati per le imprese nonché supporto alla corretta interpretazione dei Business Plan presentati a corredo dei progetti.
Requisiti minimi
• Laurea vecchio ordinamento, laurea specialistica o laurea magistrale in discipline economiche e/o agronomiche.
• Almeno tre anni di documentata esperienza lavorativa nell’ambito di interventi orientati allo sviluppo delle aree rurali e/o
Requisiti specifici
• Conoscenza e competenza in materia di politiche agricole comunitarie e fondi strutturali;
• Esperienza maturata nell’ambito di attività di monitoraggio, verifica e controllo di progetti orientati allo sviluppo rurale;
• Esperienza nell’elaborazione ed analisi statistica di dati;
• Esperienza nella valutazione di sostenibilità economico-finanziaria di progetti di sviluppo rurale;
• Esperienza nella redazione di relazioni e documenti volti a sostenere il contenzioso;
•
Ulteriori requisiti aggiuntivi
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
• Esperienza in revisione contabile, certificazione dei bilanci, valutazione di aziende;
Esperto Junior in discipline “giuridico-amministrative” GAM-J
Compiti
Assistenza tecnica, all’AdG e alle varie Aree responsabili dell’attuazione delle operazioni/misure in materie giuridico- amministrative applicate alle politiche agricole comunitarie ed, in particolare, nelle attività giuridica di supporto all’istruttoria, verifica e controllo dei progetti e nella predisposizione degli atti necessari a sostenere la gestione del contenzioso. Supporto tecnico – giuridico alla corretta stesura degli avvisi pubblici relativi all’attuazione delle Misure.
Requisiti minimi
• Laurea specialistica, magistrale o del vecchio ordinamento, in discipline giuridico-amministrative;
• Almeno tre anni di documentata esperienza lavorativa in supporto tecnico giuridico nell’ambito dello sviluppo rurale.
Requisiti specifici
• Conoscenza e competenza in materia di normativa europea e legislazione comunitaria relativa a politiche agricole comunitarie e fondi strutturali;
• Esperienza nella redazione di relazioni e documenti volti a sostenere il contenzioso;
• Documentata esperienza in materia di contenzioso amministrativo;
•
Ulteriori requisiti aggiuntivi
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
Esperto Junior in discipline “Informatiche” INF-J
Compiti
Assistenza tecnica all’AdG e alle varie Aree coinvolte nell’applicazione delle misure del PSR, supporto di I e II livello agli utenti in merito alla piattaforma SIAN e relativi applicativi, interfacciamento con gli sviluppatori.
Requisiti minimi:
• Laurea vecchio ordinamento, laurea specialistica o laurea magistrale in discipline informatiche;
• Almeno tre anni di documentata esperienza lavorativa come analista di primo livello nello sviluppo di applicativi complessi;
• Buona conoscenza del linguaggio SQL/PHP e JAVA;
• Conoscenza e gestione di sistemi database;
• Conoscenza ed uso dei pacchetti software professionali più diffusi.
Requisiti specifici
Conoscenza e competenza in materia di:
• Esperienza nella gestione di problematiche relative a sistemi informativi interconnessi della Pubblica Amministrazione;
• Conoscenza e/o esperienza nell’utilizzo di piattaforme gestionali e/o relative alla pubblica amministrazione;
• Formazione e/o esperienza in materia di digitalizzazione della pubblica amministrazione (CAD, Agenda Digitale);
• Esperienza maturata in attività di supporto alla pubblica amministrazione o presso strutture convenzionate con la PA.
Ulteriori requisiti aggiuntivi:
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
• Adeguate conoscenze e competenze in materia di Iter amministrativi relativi alla concessione di contributi pubblici;
• Precedente esperienza sul SIAN.
Esperto Junior in “Sistemi informativi territoriali e cartografia” SIT-J
Compiti
Assistenza tecnica all’AdG e alle varie Aree coinvolte nell’applicazione delle misure del PSR in materie gestione e implementazione di sistemi informativi territoriali e della cartografia. Georeferenziazione dei dati di monitoraggio e mappatura territoriale per visualizzazione stato avanzamento obiettivi fisico- finanziari. Acquisizione di banche dati aperte e interoperabili. Alimentazione sistema unico di gestione e monitoraggio fondi SIE.
Requisiti minimi
• Laurea vecchio ordinamento, laurea specialistica o laurea magistrale in discipline scientifiche;
• Certificazione di “utilizzatore/operatore” GIS;
• Almeno tre anni di documentata esperienza lavorativa in materia di sistemi informativi territoriali, di tecnologie GIS e di cartografia con particolare riferimento alle aree rurali.
Requisiti specifici
• Esperienza nell’uso di pacchetti software GIS;
• Esperienza nella rappresentazione cartografica su base territoriale delle dinamiche socio-economiche con particolare riguardo a quelle riguardanti le zone rurali;
• Esperienza nella redazione di testi e documenti articolati, pubblicazioni e articoli di approfondimento, su tematiche relative alla rappresentazione cartografiche inerenti interventi di sviluppo territoriale e georeferenziazione;
Ulteriori requisiti aggiuntivi
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
• Conoscenza del tessuto produttivo, agricolo, agro-industriale, forestale, ambientale e rurale del sistema Lazio e delle principali filiere produttive
Esperto Junior in “Innovazione” INN-J
Compiti
Assistenza tecnica all’AdG e alle varie Aree coinvolte nell’applicazione delle misure del PSR per supportare la gestione tecnico-amministrativa dei progetti afferenti la Misura 16.1 e 16.2 del PSR. Supporto alle istruttorie per la selezione dei Gruppi Operativi (GO) e dei progetti ad alto contenuto scientifico. Fornire consulenza tecnica per stimolare la formazione di partenariati per l’innovazione.
Requisiti minimi
• Laurea vecchio ordinamento, laurea specialistica o laurea magistrale in discipline agronomiche o scientifiche;
• Almeno tre anni di documentata esperienza lavorativa nel settore dello sviluppo rurale o nella ricerca e sperimentazione in campo agricolo.
Requisiti specifici
• Esperienza e conoscenza di sistemi di valutazione di progetti, anche in ambito di ricerca e innovazione di prodotto e processo in agricoltura;
• Conoscenze in tema di Ricerca Sviluppo ed Innovazione applicate al settore agricolo con particolare attenzione agli approcci multi attoriali;
• Esperienze maturata in attività di trasferimento e diffusione dell’innovazione in agricoltura con un approccio botton up e secondo criteri partecipativi;
• Conoscenza della normativa comunitaria che regola l’accesso agli aiuti per i progetti innovativi, la ricerca e la sperimentazione
Ulteriori requisiti aggiuntivi
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
• Esperienza specifica nella gestione di programmi e progetti di ricerca nell’ambito del programma Horizon 2020 e/o programmi comunitari di ricerca e sperimentazione;
• Formazione certificata attinente la valutazione e gestione di progetti di innovazione in campo agricolo.
• Esperienza in progetti e attività legate all’Innovation brokering in agricoltura.
PROFILI PROFESSIONALI RICHIESTI PER L’AMBITO OMOGENEO “ATTIVITA’ DI INFORMAZIONE E PUBBLICITA’
Saranno inquadrati profili specialistici esperti Middle Senior (n. 1) e Junior (n. 2), per un totale di n. 3 risorse umane, di cui:
✓ n. 1 esperto Middle Senior in discipline di comunicazione strategica;
✓ n. 1 esperto Junior in discipline di comunicazione strategica,
✓ n. 1 esperto Junior in grafica pubblicitaria.
Esperto Middle Senior in “Comunicazione strategica” COS-MS
Compiti
Assistenza tecnica all’AdG e all’ Area coinvolta nell’attuazione degli interventi in materia di comunicazione del PSR con particolare riferimento all’ideazione e attuazione di piani di comunicazione attraverso l’organizzazione di campagne informative, convegni, seminari e altre iniziative pubbliche rivolte ai beneficiari e ai cittadini allo scopo di informare sulle opportunità recate dal PSR, favorendo l’accesso dei beneficiari e divulgando ai portatori d’interesse lo sviluppo delle attività e i risultati ottenuti. Ideazione e realizzazione di help desk dedicati alle misure del PSR.
Requisiti minimi
• Laurea vecchio ordinamento o laurea specialistica o laurea magistrale in materia di comunicazione;
• Almeno sette anni di esperienza lavorativa in materia di comunicazione strategica.
Requisiti specifici
• Conoscenza e competenza in materia di marketing territoriale;
• Esperienza nella produzione di materiali di comunicazione cartacei, digitali e video, info grafiche e Geo marketing avanzato;
• Esperienza nella organizzazione e gestione di eventi;
• Esperienza nell’ elaborazione e/o gestione di progetti e piani di comunicazione;
• Esperienza nell’elaborazione e gestione di campagne informative anche sui siti social;
• Conoscenza delle politiche agricole comunitarie e fondi strutturali;
Ulteriori requisiti aggiuntivi:
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
• Esperienza nella progettazione, realizzazione e implementazione di una piattaforma conoscitiva informatica per la raccolta di esempi, soluzioni e best practices, in particolare, per i PEI.
• Esperienza maturata in attività di comunicazione nell’ambito di programmi da Assistenza tecnica allo sviluppo rurale;
Esperto Junior in “Comunicazione strategica” COS-J
Compiti
Assistenza tecnica all’AdG e alle varie Aree coinvolte nell’applicazione delle misure del PSR in materia di comunicazione. Supporto tecnico all’ideazione e attuazione di piani di comunicazione attraverso l’organizzazione di campagne informative, convegni, seminari e altre iniziative pubbliche rivolte ai beneficiari e ai cittadini allo scopo di informare sulle opportunità recate dal PSR, favorendo l’accesso dei beneficiari e divulgando ai portatori d’interesse lo sviluppo delle attività e i risultati ottenuti. Comunicazione anche attraverso la costituzione di help desk dedicati alle misure del PSR.
Requisiti minimi
• Laurea vecchio ordinamento o laurea specialistica o laurea magistrale in materia di comunicazione;
• Almeno tre anni di esperienza lavorativa in materia di comunicazione strategica.
Requisiti specifici
• Conoscenza e competenza in materia di marketing territoriale;
• Esperienza nella produzione di materiali di comunicazione cartacei, digitali e video, info grafiche e Geo marketing avanzato;
• Esperienza nella gestione di piani di comunicazione;
• Esperienza nella gestione di eventi;
Ulteriori requisiti aggiuntivi
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
• Esperienza maturata in attività di comunicazione nell’ambito di programmi da Assistenza tecnica allo sviluppo rurale;
Esperto Junior in “Grafica pubblicitaria” GRA-J
Compiti
Assistenza tecnica all’AdG e alle varie Aree coinvolte nell’applicazione delle misure del PSR in materia di comunicazione e di informazione ed, in particolare, nella creazione di immagini e linguaggi e nella produzione di materiale informativo multimediale (da destinare ai beneficiari del programma di sviluppo rurale e al pubblico), in grado di trasmettere efficacemente messaggi e valori al target di riferimento, anche attraverso il sito web del PSR Lazio e mediante l’uso di tecniche tradizionali e di tecnologie informatiche.
Requisiti minimi
• Laurea vecchio ordinamento o laurea specialistica o laurea magistrale in materia di comunicazione;
• Almeno tre anni di esperienza lavorativa maturata nel settore della grafica pubblicitaria ed, in particolare, nell’uso sia della grafica tradizionale che di software professionali e media digitali.
Requisiti specifici
• Esperienza nell’uso dei pacchetti software professionali più diffusi;
• Esperienza nella costruzione di pagine e siti web;
• Conoscenza e competenza in materia di comunicazione e del sistema dell’informazione;
• Esperienza professionale nel settore della grafica pubblicitaria ed, in particolare, nell’uso sia della grafica tradizionale che di software professionali e media digitali.
Ulteriori requisiti aggiuntivi
• Esperienza nell’ambito di progetti e piani di comunicazione e di marketing;
• Master post Xxxxxx e/o Dottorato di ricerca nelle materie attinenti ai compiti da svolgere;
ARSIAL PSR LAZIO 2014-2020 MISURA 20 PIANO OPERATIVO 2017-2019
ALLEGATO 3 PIANO FINANZIARIO
PIANO OPERATIVO 2017-2019 MISURA 20 - PIANO FINANZIARIO | |||||||||||||||||||||
Piano degli interventi ripartizione finanziaria Det. G02630/17 Nota prot.0132030 14/03/17 x 6 anni | PIANO OPERATIVO RIEPILOGO DELL'IMPEGNO FINANZIARIO 2017-2019 (31/12/2019) | ||||||||||||||||||||
Xxxxxxx Xxxxx | Consulenti | Costo Consulenti con rimodulazione PI | IVA per collaborazio ni | IVA per collaborazio ni con rimodulazio e PI | Spese generali | Altro (include il servizio di valut. Indipendente sull'ambito B e i prodotti della comunicazione sull'ambito C) | Altro (include il servizio di valut. Indipendente sull'ambito B e i prodotti della comunicazione sull'ambito C) con rimodulazione PI | IVA per altre spese | IVA per altre spese con rimodulazion e PI | TOTALE | Totale Piano degl Interventi con rimodulazione | Risorse Umane | Consulenti | IVA per collaborazio ni | Spese generali | Altro (include il servizio di valut. Indipendente sull'ambito B e i prodotti della comunicazione sull'ambito C) | IVA per altre spese | TOTALE | |||
Ambito Omogeneo A: Attività di supporto | Preparazione | 450.000,00 | 732.000,00 | 714.000,00 | 161.040,00 | 157.080,00 | 20.000,00 | 15.000,00 | 33.000,00 | 3.300,00 | 7.260,00 | 1.381.340,00 | 1.381.340,00 | 212.570,00 | 406.749,00 | 89.484,78 | 10.000,00 | 28.000,00 | 6.160,00 | 752.963,78 | |
Gestione, Controllo e Audit | 6.840.800,00 | 732.000,00 | 732.000,00 | 161.040,00 | 161.040,00 | 10.000,00 | 11.000,00 | 11.000,00 | 2.420,00 | 2.420,00 | 7.757.260,00 | 7.757.260,00 | 3.230.180,00 | 406.749,00 | 89.484,78 | 5.000,00 | 6.000,00 | 1.320,00 | 3.738.733,78 | ||
Sorveglianza | 200.000,00 | 20.000,00 | 100.000,00 | 100.000,00 | 22.000,00 | 22.000,00 | 342.000,00 | 342.000,00 | 94.360,00 | - | - | 10.000,00 | 60.000,00 | 13.200,00 | 177.560,00 | ||||||
Risoluzione dei reclami | 200.000,00 | 285.000,00 | 285.000,00 | 62.700,00 | 62.700,00 | 15.000,00 | 15.000,00 | 3.300,00 | 3.300,00 | 566.000,00 | 566.000,00 | 94.360,00 | 158.364,00 | 34.840,08 | 8.000,00 | 1.760,00 | 297.324,08 | ||||
MonitoraggioBanch e Dati, Sistemi Elettronici | 206.035,00 | 206.035,00 | 206.035,00 | 97.240,00 | - | - | - | 97.240,00 | |||||||||||||
Rafforzamento della capacità xxx.xx ADG e dei beneficiari | 194.603,00 | 194.603,00 | 42.812,75 | 42.812,75 | 10.242,29 | 10.242,29 | 2.253,30 | 2.253,30 | 249.911,34 | 249.911,34 | - | 108.138,00 | 23.790,36 | 8.600,00 | 1.892,00 | 142.420,36 | |||||
Totale Ambito omogeneo A; ATTIVITA' SUPPORTO | 7.896.835,00 | 1.943.603,00 | 1.925.603,00 | 10.502.546,34 | 10.502.546,34 | - | - | - | - | ||||||||||||
A.O. B: Valut. | Ambito omogeneo B: VALUTAZIONE | 1.039.709,00 | 1.039.709,00 | 1.039.709,00 | 491.170,00 | - | - | 491.170,00 | |||||||||||||
A.O. C: Inf. E Pubbl. | Ambito omogeneo C: INFORMAZIONE E PUBBLICITA' | 750.000,00 | 750.000,00 | 750.000,00 | 354.110,00 | - | - | 354.110,00 | |||||||||||||
9.686.544,00 | 1.943.603,00 | 1.925.603,00 | 427.592,75 | 423.632,75 | 50.000,00 | 151.242,29 | 169.242,29 | 33.273,30 | 37.233,00 | 00.000.000,00 | 00.000.000,00 | 0.000.000,00 | 0.000.000,00 | 237.600,00 | 25.000,00 | 110.600,00 | 24.332,00 | 6.051.522,00 | |||
modifiche per rimodulazione piano degli interventi