2° INTEGRAZIONE ALL’ACCORDO PROVINCIALE DEL 11 MAGGIO 2005 PER INTERVENTI A SOSTEGNO REDDITO DIPENDENTI DELLE IMPRESE RIENTRANTI NEL CAMPO DI APPLICAZIONE DEL C.C.N.L. DEL TERZIARIO, DELLA DISTRIBUZIONE E DEI SERVIZI.
CONTRIBUTI EBITER - PIACENZA
2° INTEGRAZIONE ALL’ACCORDO PROVINCIALE DEL 11 MAGGIO 2005 PER INTERVENTI A SOSTEGNO REDDITO DIPENDENTI DELLE IMPRESE RIENTRANTI NEL CAMPO DI APPLICAZIONE DEL C.C.N.L. DEL TERZIARIO, DELLA DISTRIBUZIONE E DEI SERVIZI.
Le nuove forme di sostegno al reddito approvate dai membri del consiglio direttivo Ebiter in data 27.11.2013, decorrenza 01.01.2014, annullano, integrano, sostituiscono quelle già esistenti.
Sono riassumibili come di seguito elencate ed erogate fino ad esaurimento fondi.
1) CONTRIBUTI ALLO STUDIO PER I FIGLI DEI LAVORATORI
Ai lavoratori aventi figli che frequentano con profitto le scuole medie superiori e che ne fanno apposita richiesta, Ebiter eroga un contributo quale borsa di studio.
Tali contributi, pari ad € 300,00 per i primi quattro anni di studio, saranno erogati a studenti promossi con giudizi finali relativi all’anno precedente di scuola superiore di almeno settepuntocinque (7,50) decimi.
Per gli studenti che conseguono la maturità con una votazione di almeno 75/100 ed intendono proseguire gli studi, verrà erogato un contributo di € 500,00.
Nel caso vengano presentate un numero di domande superiori alla disponibilità del fondo, verranno privilegiati coloro che hanno conseguito la valutazione media più alta e a parità di voti si terrà conto della data di presentazione della domanda.
Modalità: le domande dovranno essere presentate nei mesi di luglio/agosto/settembre dell’anno corrente e corredate della documentazione richiesta dalla modulistica dell’E.Bi.Ter.
L’E.Bi.Ter. si riserva di verificare la veridicità dei documenti allegati alla domanda.
2) RIMBORSO SPESE PER PROTESI OCULISTICHE, ACUSTICHE, ORTOPEDICHE
Ai lavoratori dipendenti che sostengono spese per l’acquisto di occhiali da vista e lenti corneali, l’Ente Bilaterale riconosce, previa richiesta, un rimborso spese pari a € 100,00 all’anno . Da erogare anche in unica soluzione. Esclusa la montatura.
Alla domanda, presentata su apposito modulo entro tre mesi dalla data in cui è emessa la fattura, dovrà essere allegata copia della certificazione medica con prescrizione di protesi, fattura/ricevuta di spesa, modulo autorizzazione privacy, modulo per accredito bancario, copia delle ultime tre buste paga.
3) CONTRIBUTO SPESE PER ASSISTENZA FIGLI DISABILI
Ai lavoratori dipendenti che sostengono spese per l’assistenza ai figli disabili – con invalidità riconosciuta superiore al 67 % e che risultino inoccupati nell’anno cui si riferisce il contributo – l’ente eroga, previa richiesta, un contributo pari a € 500,00 annuo.
Alla domanda, presentata su apposito modulo entro il 31/12 dell’anno di riferimento, dovrà essere allegato stato di famiglia, o dichiarazione sostitutiva, certificazione medica rilasciata da ente pubblico attestante lo stato d’invalidità, autorizzazione privacy, modulistica per accredito bancario alla ditta, copia delle ultime tre buste paga.
4) CONTRIBUTO CENTRI ESTIVI FIGLI DEL LAVORATORE
Ai lavoratori dipendenti aventi figli a carico di età dai 4 agli 11 anni che frequentano i centri estivi, Xxxxx riconoscerà, previa apposita richiesta ed idonea documentazione, un contributo a figlio pari ad € 200,00/anno.
Alla domanda, presentata su apposita modulistica entro il 30 settembre di ogni anno, dovrà essere allegato stato di famiglia, anche in autocertificazione, documentazione attestante il costo sostenuto per il figlio/a e relativo periodo di pertinenza, autorizzazione privacy, modulo per accredito bancario, copia delle ultime tre buste paga.
Ai lavoratori del commercio aventi figli che frequentano con profitto le scuole medie superiori e inferiori Ebiter eroga, previa richiesta, un contributo buoni libro scolastici pari ad € 150,00 massimo a figlio.
Modalità: le domande dovranno essere presentate nei mesi di luglio/agosto/settembre/ dell’anno corrente e corredate della documentazione richiesta dalla modulistica dell’E.Bi.Ter.
L’E.Bi.Ter. si riserva di verificare la veridicità dei documenti allegati alla domanda.
6) CONTRIBUTO ABBONAMENTO BUS LAVORATORE
Ai lavoratori che utilizzano il bus per recarsi al lavoro Ebiter riconosce,previa richiesta, un contributo pari al 50% della spesa mensile sostenuta.
Alla domanda, presentata su apposito modulo ogni fine quadrimestre (aprile,agosto,dicembre) dovrà essere allegata copia della quietanza spesa mensile sostenuta da cui risulti il tragitto effettuato ed il nome del lavoratore, autorizzazione alla privacy, modulistica per accredito bancario, copia delle ultime tre buste paga.
Le domande saranno valutate mensilmente da apposita commissione lavoro istituita.