DETERMINAZIONE R.G. N. 26 DEL 18-01-2017
COMUNE DI SAN XXXXXXX DI LUPARI
Provincia di Padova
DETERMINAZIONE R.G. N. 26 DEL 18-01-2017
1ª AREA “AFFARI GENERALI – PERSONALE” N. 9 DEL 18-01-2017
Reg. Pubbl. n. 90
Pubblicata all'albo pretorio in data odierna San Xxxxxxx di Lupari, 23-01-2017
L'Addetto alla Pubblicazione
Oggetto: PROROGA CONTRATTO A TEMPO DETERMINATO DI N. 1 ISTRUTTORE TECNICO GEOMETRA cat. C1 (ex 6ª qf).
IL RESPONSABILE 1ª AREA AFFARI GENERALI – PERSONALE
Premesso che:
⋅ con propria determinazione n. 10 del 28.1.2015, a seguito di apposita selezione pubblica, è stata assunta per anni uno con decorrenza dall’1.2.2015 (scadenza 31.1.2016), in qualità di ISTRUTTORE TECNICO GEOMETRA cat. C1 (ex 6ª qf) a tempo determinato part-time verticale 50% (18 ore settimanali), la 1ª candidata idonea sig.a XXXXXXXX XXXXXXXX nata a Cittadella il 25.8.1975 residente a Castello di Godego (TV) in Xxx Xxx Xxxxxxx x. 00 - X.X. XXX XXX 75M65 C743J;
⋅ con propria determinazione n. 5 del 27.1.2016, in esecuzione della deliberazione della Giunta Comunale n. 136 del 23.11.2015 relativa al piano annuale delle assunzioni 2016, è stata disposta la proroga per un anno, dal 1.2.2016 al 31.1.2017 della predetta assunzione;
Atteso che con deliberazione della Giunta Comunale n. 134 del 14.11.2016 è stato approvato il programma triennale del fabbisogno di personale per il triennio 2017-2019 nonché il piano annuale delle assunzioni per l'esercizio 2017, disponendo, tra l'altro, di procedere per l'anno 2017 ad una ulteriore proroga per un anno, dal 1.2.2017 al 31.1.2018, della predetta assunzione;
Dato atto che questo Ente:
⋅ rispetta il vincolo del contenimento della spesa di personale di cui all’art. 1, commi 557 e 557 quater, della L. 27/12/2006 n. 296;
⋅ ha rispettato il Patto di Stabilità nell’anno 2015 e prevede di rispettarlo anche per il 2016 (art.
76, comma 4, D.L. 112/2008);
⋅ ha approvato il Piano triennale di azioni positive in tema di pari opportunità (art. 48, comma 1, D.Lgs. n. 198/2006) con deliberazione della Giunta Comunale n. 146 del 19.12.2015;
⋅ non ha mai dichiarato il dissesto finanziario e dall’ultimo Conto Consuntivo approvato non emergono condizioni di squilibrio finanziario come risulta dall’apposita tabella allegata al medesimo;
Richiamati:
⋅ l'art. 36 comma 2 del D. Lgs 165/2001 che prevede la possibilità di ricorrere a forme contrattuali flessibili solo "Per rispondere ad esigenze di carattere esclusivamente temporaneo o eccezionale;
⋅ l'art. 4 del D.L. 101/2013 convertito con modificazione nella legge 125/2013;
⋅ l'art. 11 comma 4 bis del D.L. 24 giugno 2014 n. 90 convertito nella legge 11.8.2014 n. 114"Misure urgenti per la semplificazione e la trasparenza amministrativa e per l'efficienza degli uffici giudiziari " in G.U. n. 144 del 24.6.2014;
Dato che con il presente provvedimento viene rispettato il limite della durata massima del rapporto di lavoro a tempo determinato fissato in 36 mesi dall'art. 19 comma 1 del D. Lgs. 81/2015 (Jobs Act);
Sentita la sig.a Xxxxxxxx Xxxxxxxx, la quale ha manifestato la propria disponibilità alla proroga del servizio con decorrenza dal 1 febbraio 2017;
Ritenuto di procedere alla proroga dell'assunzione della sig.a Xxxxxxxx Xxxxxxxx, per un anno a decorrere dal 1° febbraio 2017, con la qualifica di Istruttore Tecnico Geometra cat. C1 (ex 6ª qf) a tempo determinato part-time verticale 50% (18 ore settimanali);
Visto il Piano Triennale Prevenzione Corruzione (P.T.P.C.) 2016/2018, approvato con deliberazione di Giunta Comunale n. 9 dell’01.02.2016 e dato atto che non esistono relazioni di parentela o affinità tra la sottoscritta e la sig.a Bizzotto;
RICHIAMATI:
• la delibera di Consiglio Comunale n. 36 in data 23.12.2016 con cui è stato approvato il Bilancio di Previsione 2017-2019;
• la deliberazione di Giunta Comunale n. 69 del 20.6.2016, con cui è stato approvato il PEG 2016- 2018 ed è stato stabilito che lo stesso esplica i suoi effetti sino all’approvazione di quello relativo all’esercizio finanziario successivo;
• il decreto del Sindaco prot. n. 557 del 12 gennaio 2017 di nomina della sottoscritta quale responsabile della 1ª Area “Affari Generali - Personale" per l'anno 2017;
D E T E R M I N A
1. di prorogare per un anno dal 1.2.2017 al 31.1.2018, in esecuzione della citata deliberazione di Giunta Comunale n. 134 del 14.11.2016 ed al fine di rispondere celermente, sotto il profilo tecnico - amministrativo alle numerose istanze dell'utenza sia produttiva che residenziale, il contratto già in essere a tempo determinato part-time verticale 50% (18 ore settimanali) in qualità di Istruttore Tecnico Geometra cat. C1 (ex 6ª qf) con la sig.a XXXXXXXX XXXXXXXX nata a Cittadella il 25.8.1975 residente a Castello di Godego (TV) in Xxx Xxx Xxxxxxx x. 00 X.X. XXX XXX 75M65 C743J;
2. di integrare il contratto individuale di lavoro stipulato con l’interessata, precisando che la nomina s’intende soggetta a tutte le condizioni previste dal D.Lgs. 30.3.2001 n. 165 e successive modificazioni ed integrazioni;
3. di dare atto che con il presente provvedimento è rispettato il limite della durata massima del rapporto di lavoro a tempo determinato fissato in 36 mesi dall'art. 19 comma 1 del D. Lgs. 81/2015 (Jobs Act);
4. di precisare che la spesa complessiva derivante da detta proroga per l’anno 2017 è già stata prevista e trova copertura ai seguenti capitoli del Bilancio 2017:
• cap. 7301 (01.06-1.01.01.01.006) voce “Stipendi personale occasionale Ufficio Tecnico”
• cap. 7305 (01.06-1.01.02.01.001) voce “Contributi obbligatori a carico Comune”
• cap. 8001 (01.06-1.02.01.01.001) voce “IRAP su retribuzioni personale Ufficio Tecnico”
e per la parte attinente all'anno 2018 troverà copertura ai corrispondenti capitoli del relativo esercizio finanziario.
5. di provvedere, ai sensi di quanto disposto nella deliberazione di Giunta Comunale n. 9 del 01.02.2016, alla pubblicazione sul sito istituzionale del Comune nella sezione “Amministrazione Trasparente”, nell’ambito della sotto-sezione "Personale- Personale non a tempo indeterminato".
IL RESPONSABILE
1^ AREA AFFARI GENERALI - PERSONALE
Firmato digitalmente XXXXXXXX XXXXX