Oggetto: BANDO INTERNO PER LA SELEZIONE DELL’ADDETTO AL
Prot. Scuola:4794/C24 Data: 19/12/2016
Ai DOCENTI dell’I.C. “A. Custra” All’ALBO dell’Istituto
Al Sito WEB Al DSGA
Oggetto: BANDO INTERNO PER LA SELEZIONE DELL’ADDETTO AL
MONITORAGGIO TRA IL PERSONALE DOCENTE per la realizzazione di n. 6 moduli formativi da attivare nell’ambito del P.O.R. Campania FSE 2014-2020 -
Programma “Scuola Viva”
PREMESSO che
IL DIRIGENTE SCOLASTICO
con DGR Campania n. 204 del 10/05/2016, pubblicata sul BURC n. 31 del 16 maggio 2016, sono stati programmati gli interventi volti a rafforzare la relazione tra scuola, territorio, imprese e cittadini trasformando le scuole in luoghi di incontro, democrazia e accrescimento culturale e favorendo l’integrazione e il travaso nella didattica tradizionale di esperienze positive acquisite nelle attività extracurricolari, anche con il coinvolgimento attivo delle famiglie e delle imprese, in linea con la programmazione del POR Campania FSE 2014/2020 - Asse III – obiettivo tematico 10 - obiettivo specifico 12 “Riduzione del fallimento formativo precoce e della dispersione scolastica e formativa” e con la DGR 112/2016;
con Decreto Dirigenziale n. 229 del 29/06/16, integrato dal successivo Decreto Dirigenziale
n. 252 del 14/07/2016, è stato approvato l’Avviso pubblico relativo all’intervento denominato “Scuola Viva”;
con Decreto Dirigenziale n. 322 del 30/09/2016, agli esiti delle attività svolte dagli Uffici competenti (ammissibilità formale) e dal Nucleo (valutazione tecnica), che ha approvato l’elenco dei progetti ammessi a finanziamento, risulta essere inserito il
progetto “CERCO …LA … SCUOLA VIVA” dell’IC “A. Custra” di Cercola (NA).
VISTO il Decreto Legislativo 30 marzo 2001, n. 165 recante "Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze della Amministrazioni Pubbliche" e ss. mm. ii. ;
VISTO il Decreto Interministeriale 44/2001, concernente "Regolamento concernente le Istruzioni generali sulla gestione amministrativo-contabile delle istituzioni scolastiche";
VISTO il DPR 275/99, concernente norme in materia di autonomia delle istituzioni scolastiche;
VISTE le delibere del Collegio Docenti e del Consiglio d’Istituto;
TENUTO CONTO che per la realizzazione delle azioni formative programmate sarà necessaria la collaborazione di docenti interni ai quali affidare l’incarico di ADDETTO AL MONITORAGGIO;
INDICE
il presente Xxxxx rivolto al personale docente interno, con incarico a Tempo Indeterminato, per l’attribuzione di un incarico di Addetto al Monitoraggio delle azioni, per la realizzazione dei seguenti moduli formativi:
Modulo | Titolo modulo | Sede di svolgimento delle attività |
1 | L’ARTE DELLA CERAMICA | sede istituzione scolastica |
2 | AZIONI VOCALI | sede istituzione scolastica |
3 | VIAGGIO NELLA CULTURA ATTRAVERSO L’ARTE PITTORICA | sede istituzione scolastica |
4 | AUDIOTECA di Classe | sede istituzione scolastica |
5 | ENGLISH FOR EVER Percorso di potenziamento | sede istituzione scolastica |
6 | IL TEATRO E LA SCUOLA | sede istituzione scolastica |
I requisiti di accesso per gli incarichi sono:
− di essere docente a tempo indeterminato, TITOLARE presso questa Scuola o con contratto a tempo determinato presso questa Scuola fino al 31 agosto 2017;
− di essere in possesso delle competenze informatiche necessarie per gestire autonomamente la parte di propria competenza.
L’Addetto al Monitoraggio dovrà svolgere quanto dettagliato nella scheda progettuale ed assolvere i compiti previsti dal manuale di Gestione Por Campania FSE vigente, di seguito riportate in sintesi.
L’Addetto al Monitoraggio dovrà:
1. Predisporre preliminarmente il sistema di raccolta delle informazioni: - codificate; - registrate; - costantemente aggiornabili in base alle fasi di vita del progetto;
2. Curare le fasi di verifica e valutazione durante l’erogazione dell’attività di customers satisfaction ed esaminare il relativo feedback, mediante somministrazione di questionari di soddisfazione vs i partecipanti, elaborazione dati e valutazione dei risultati ed identificazione delle eventuali azioni di miglioramento.
Al termine dello svolgimento dell’incarico consegnerà una relazione finale dell’attività svolta ed autocertificazione attestante il numero di ore di impegno svolto.
I docenti interessati potranno presentare l’istanza di partecipazione, esclusivamente mediante la compilazione del modulo predisposto da questa Scuola, al quale dovrà essere allegato il curriculum vitae in formato europeo e copia del documento di riconoscimento in corso di validità.
La domanda, da trasmettere improrogabilmente entro le ore 12 del 27-12-2016 all’indirizzo xxxx000000@xxxxxxxxxx.xx ovvero con consegna a mano al protocollo, dovrà riportare come oggetto la seguente dicitura: “Candidatura addetto al monitoraggio programma SCUOLA VIVA”.
Si precisa che:
- non saranno prese in considerazione: domande incomplete, compilate su modello diverso da quello allegato, prive del curriculum vitae o pervenute oltre la data di scadenza fissata;
- la selezione tra tutte le candidature pervenute nei termini avverrà ad opera del Dirigente Scolastico in base ai titoli, alle competenze e alle esperienze maturate, sulla base dei criteri di valutazione e dei punteggi di seguito specificati:
TITOLI | PUNTEGGIO |
Certificazioni informatiche (ECDL, EIPASS, Microsoft, ecc.) | Punti 1 per titolo Max. 1 |
Formazione certificata attinente alle tematiche dei moduli (almeno 20 ore) | Punti 1 per formazione Max. 3 |
Progetti realizzati attinenti alle tematiche dei moduli (almeno 30 ore) | Punti 1 per progetto Max. 6 |
Esperienze in qualità di tutor, coordinatore, facilitatore in ambito di PON, POR | Punti 2 per esperienza Max. 10 |
Il trattamento economico previsto dal piano finanziario autorizzato, sarà corrisposto solo a seguito dell’effettiva erogazione della prestazione e accreditamento, all’istituto cassiere della scuola, dei fondi comunitari.
DURATA DEL CONTRATTO E DETERMINAZIONE DEL COMPENSO
L’attribuzione dell’incarico avverrà tramite contratto di prestazione d’opera intellettuale occasionale per il numero di ore assegnate, come segue:
a. per attività di Addetto al Monitoraggio sono previste n. ore 28, con compenso orario
23,22 (l’importo orario è da ritenersi omnicomprensivo - lordo stato -).
Le attività elencate saranno espletate in orario extracurricolare.
Gli incarichi saranno attribuiti anche in presenza di una sola istanza pienamente rispondente alle esigenze progettuali. In caso di rinunzia alla nomina si procederà alla surroga utilizzando la graduatoria di merito.
I candidati sono ammessi con riserva alla selezione. L’Istituto verificherà il reale possesso dei titoli dichiarati al momento dell’eventuale stipula del contratto.
L'esclusione dalla selezione per difetto dei requisiti può essere disposta in ogni momento con provvedimento motivato del Dirigente Scolastico.
Saranno ammissibili alla valutazione solo le domande compilate sui modelli allegati (all.1 e all.2) con allegato il curriculum vitae sottoscritto in originale, pena non ammissibilità alla valutazione della stessa.
Il Dirigente scolastico si riserva di convocare gli interessati per un eventuale colloquio finalizzato a chiedere l’integrazione del curriculum relativamente alle certificazioni originali dei titoli e/o delle esperienze dichiarate.
Ai sensi del D.lgs.196/2003 i dati personali forniti dagli aspiranti saranno raccolti presso l'Istituto per le finalità strettamente connesse alla sola gestione della selezione. L'interessato gode dei diritti di cui al citato X.Xxx. 196/2003.
La selezione tra tutte le candidature pervenute nei termini avverrà ad opera del Dirigente Scolastico in base ai titoli, alle competenze e alle esperienze maturate, sulla base dei criteri di valutazione e dei punteggi specificati.
L'esito della selezione sarà comunicato direttamente ai candidati individuati e pubblicata all’albo e sul sito della scuola.
Il presente avviso viene reso pubblico mediante pubblicazione sul sito della scuola.
IL DIRIGENTE SCOLASTICO
Prof.ssa Xxxxxxx Xxxxx Firma autografa sostituita da indicazioni a mezzo stampa, ai sensi dell’art.3 comma 2 D.lgs n.39/1993