AZIENDA ULSS N. 8 BERICA

Servizio Sanitario Nazionale - Regione Veneto

AZIENDA ULSS N. 8 BERICA

Viale X. Xxxxxxx n. 37 – 00000 XXXXXXX

DELIBERAZIONE

n. 1275 del 24-9-2018

O G G E T T O

Approvazione della convenzione per la clinicizzazione dell’U.O.C. di Nefrologia dell’Ospedale San Bortolo di Vicenza con l’Università degli Studi di Padova.

Proponente: UOC Gestione Risorse Umane Anno Proposta: 2018

Numero Proposta: 1431

Il Direttore dell’U.O.C. Gestione Risorse Umane riferisce:

Con D.G.R. n. 206 del 3 marzo 2016, ad oggetto “Approvazione della pre-intesa tra Regione del veneto, Università degli Studi di Padova e Fondazione Giuseppe Roi Onlus ed integrazione della DGR

n. 2122 del 19 novembre 2013 con l’individuazione di una apicalità a direzione universitaria “ad personam” dell’Azienda Ulss 6. Deliberazione n. 105/CR del 9 dicembre 2015”, è stato approvato l’atto di pre-intesa sottoscritto (in data 18 maggio 2015) dal Presidente della Regione del veneto, dal Rettore dell’Università degli Studi di Padova e dal Presidente della Fondazione Giuseppe Roi Onlus, atto che ha impegnato le parti, per le rispettive competenze, al riconoscimento della struttura complessa di Nefrologia dell'Ospedale di Vicenza quale struttura a direzione universitaria "ad personam" (c.d. clinicizzazione). La D.G.R. ha inoltre precisato che trattandosi di "clinicizzazione ad personam" la cessazione del titolare dall'incarico di direttore della struttura complessa "Nefrologia" prevede conseguentemente la cessazione del riconoscimento della struttura stessa quale struttura a direzione universitaria, con oneri a carico della Fondazione Giuseppe Roi Onlus per il finanziamento totale per il posto di professore universitario in questione.

La D.G.R. n. 206/2016 ha pertanto integrato quanto disposto al paragrafo 3.7 "Apicalità delle strutture pubbliche" dell'Allegato A alla DGR n. 2122/2013, prevedendo il riconoscimento dell'Unità Operativa Complessa di Nefrologia dell'Ospedale di Vicenza quale struttura a direzione universitaria.

Con D.G.R. n. 1901 del 22 novembre 2017, ad oggetto “Approvazione della pre-intesa tra Regione del Veneto, Università degli Studi di Padova e Fondazione San Bortolo Onlus di Vicenza. Parziale modifica della D.G.R. n. 206 del 3 marzo 2016”, è stato approvato, a parziale modifica di quanto previsto dalla D.G.R. n. 206/2016, l’atto di pre-intesa tra Regione del Veneto, Università degli Studi di Padova e la Fondazione San Bortolo Onlus di Vicenza, Fondazione che è subentrata alla Fondazione Roi per sostenere gli impegni economici previsti nell’atto di pre-intesa siglato il 18 maggio 2015. Tale atto è stato siglato in data 13 febbraio 2018.

Con nota prot. aziendale n. 91659 del 13/9/2018 l’Università degli Studi di Padova ha trasmesso la proposta di accordo per la disciplina degli aspetti giuridico/finanziari relativi alla clinicizzazione dell’U.O.C. di Nefrologia dell’Ospedale San Bortolo di Vicenza. Tale accordo prevede anche, quale parte integrante dello stesso, altro accordo per la regolamentazione degli incarichi esterni richiesti da professori e ricercatori universitari in convenzione con il Servizio Sanitario regionale.

Con note prot. aziendali n. 93479 del 18/9/2018 e n. 93922 del 19/9/2018 l’Università degli Studi di Padova ha comunicato all’Azienda che il Ministero dell’Istruzione dell’Università e della Ricerca ha rilasciato il previsto nulla osta alla chiamata diretta del xxxx. Xxxxxxx Xxxxx – Direttore dell’U.O.C. di Nefrologia dell’Ulss n. 8 Berica - quale professore ordinario per il settore scientifico disciplinare MED/14 - Nefrologia, come da proposta del Consiglio di Dipartimento di Medicina dell’Università stessa.

In considerazione pertanto della prossima assunzione in servizio del xxxx. Xxxxx presso l’Università degli Studi di Padova quale professore ordinario e del conseguente “inserimento in convenzione” dello stesso con l’Azienda in qualità di dirigente medico a tempo pieno ed a rapporto di lavoro esclusivo con incarico di Direttore dell’U.O.C. clinicizzata di Nefrologia dell’Ospedale San Bortolo di Vicenza per lo svolgimento delle relative attività assistenziali, vi è la necessità di approvare lo schema di accordo di cui alla suindicata nota prot. aziendale n. 91659 del 13/9/2018, per la successiva sottoscrizione fra le Parti e con successiva decorrenza dell’accordo dalla data di effettiva presa in servizio presso

l’Università da parte del xxxx. Xxxxx, e decorrenza sino al 30/9/2021 o comunque sino a diversa data di permanenza in servizio nei ruoli universitari del xxxx. Xxxxx.

Il medesimo Direttore ha attestato l’avvenuta regolare istruttoria della pratica anche in relazione alla sua compatibilità con la vigente legislazione regionale e statale in materia.

I Direttori Amministrativo, Sanitario e dei Servizi Socio-Sanitari hanno espresso il parere favorevole per quanto di rispettiva competenza.

Sulla base di quanto sopra

Delibera

1. di considerare le premesse parte integrante e sostanziale del presente provvedimento;

2. di approvare l’allegato schema di accordo tra l’Università degli Studi di Padova e l’Azienda per la gestione degli aspetti giuridico e finanziari relativi alla clinicizzazione dell’U.O.C. di Nefrologia dell’Ospedale San Bortolo di Vicenza, che comprende quale suo allegato l’accordo per la disciplina degli incarichi esterni richiesti da professori e ricercatori universitari in convenzione, per la successiva sottoscrizione fra le Parti;

3. di prescrivere che il presente atto venga pubblicato all’Albo on-line dell’Azienda

*****

Parere favorevole, per quanto di competenza:

Il Direttore Amministrativo (Xxx.xx Dr. Xxxxxxx Xxxxxx)

Il Direttore Sanitario

(Xxx.xx Dr.ssa Xxxxxx Xxxxxxx Xxxxxxxxxx)

Il Direttore dei Servizi Socio-Sanitari (Xxx.xx Dr. Xxxxxxxxx Xxxxx)

IL DIRETTORE GENERALE

(X.xx digitalmente Xxxxxxxx Xxxxxx)

Il presente atto è eseguibile dalla data di adozione.

Il presente atto è proposto per la pubblicazione in data 25-9-2018 all’Albo on-line dell’Azienda con le seguenti modalità:

Oggetto e contenuto

Copia del presente atto viene inviato in data 25-9-2018 al Collegio Sindacale (ex art. 10, comma 5, L.R. 14.9.1994, n. 56).

IL RESPONSABILE PER LA GESTIONE ATTI DELL’UOC AFFARI GENERALI

Accordo tra l’Università degli Studi di Padova e l’Azienda ULSS n. 8 Berica per la gestione degli aspetti giuridico/finanziari relativi alla clinicizzazione della UOC di Nefrologia dell’Ospedale San Bortolo di Vicenza

TRA

l’Università degli Studi di Padova (di seguito denominata Università), con sede a Padova in via 8 Febbraio 2, 35122 Padova, C.F. 80006480281 - P.IVA 00742430283, rappresentata dal Rettore pro tempore xxxx. Xxxxxxx Xxxxxxx

E

l’Azienda ULSS n. 8 Berica (di seguito denominata Azienda), con sede a ………………………………..

C.F. …………………………….- P. IVA ………………………………., rappresentata dal Direttore Generale pro tempore xxxx. Xxxxxxxx Xxxxxx

PREMESSO CHE

- In data 18 maggio 2015, è stato sottoscritto un atto di pre-intesa tra Regione del Veneto, Università e Fondazione Xxxxxxxx Xxx, finalizzato all’avvio delle procedure per la clinicizzazione della struttura complessa di Nefrologia dell’Ospedale San Bortolo dell’allora Azienda ULSS n. 6 di Vicenza, oggi Azienda ULSS n. 8 Berica.

- L’atto di pre-intesa, al punto 3, prevede che “La Regione del Veneto e l’Università degli Studi di Padova condividono altresì che, nel rispetto della normativa nazionale, regionale, dello Statuto dell’Ateneo patavino, nonché delle imprescindibili autorizzazioni del Ministero dell’Istruzione e dell’Università, è parimenti opportuno dare avvio all’iter amministrativo attraverso il quale si potrà procedere all’inserimento nei ruoli della docenza universitaria nel settore concorsuale 06/D2 – Endocrinologia, Nefrologia e Scienza dell’alimentazione e del benessere, prima fascia, di un nefrologo di alto profilo, dotato di rilevanza internazionale”.

- Con nota del 16 aprile 2016, protocollo n. 26496, l’Azienda ha confermato che avrebbe proceduto con assoluta priorità ad attuare quanto di propria competenza, in fase successiva all’ultimazione, da parte dell’Università, delle procedure indicate al punto 3 dell’atto di pre-intesa.

- In data 20 gennaio e 21 giugno 2017, la Fondazione San Bortolo Xxxxx comunicava la propria disponibilità a subentrare alla Fondazione Xxxxxxxx Xxx per sostenere gli impegni economici previsti nell’atto di pre-intesa; disponibilità in relazione alla quale la stessa Fondazione Xxxxxxxx Xxx manifestava il proprio nulla osta, con nota del 21 marzo 2017.

- La Regione del Veneto, quindi, con deliberazione della Giunta Regionale n. 1901 del 22 novembre 2017, ha approvato un nuovo atto di pre-intesa, sostanzialmente analogo a quello sottoscritto il 18 maggio 2015; le uniche modifiche riguardano, infatti, il subentro della Fondazione San Bortolo Onlus alla Fondazione Xxxxxxxx Xxx e il nuovo assetto organizzativo del Servizio Sanitario Regionale, che

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prevede ora l’Azienda ULSS n. 8 Berica in luogo dell’ex Azienda ULSS n. 6 di Vicenza. Il nuovo accordo è stato sottoscritto dalle parti il 13 febbraio 2018.

- L’Università, espletate le procedure di propria competenza, in data 15 giugno 2018 ha inoltrato al Ministero dell’Istruzione, dell’Università e della Ricerca la proposta per la chiamata diretta del xxxx. Xxxxxxx Xxxxx, quale professore ordinario per il settore scientifico disciplinare MED/14, direttore della UOC di Nefrologia dell’Ospedale San Bortolo di Vicenza.

- Il Ministero dell’Istruzione, dell’Università e della Ricerca, con nota del          , ha trasmesso il proprio nulla osta alla suddetta chiamata.

- E’ ora necessario disciplinare, con il presente accordo, gli aspetti giuridico/economici che intercorreranno tra Università ed Azienda in relazione all’assunzione in servizio presso l’Università del xxxx. Xxxxxxx Xxxxx, quale professore ordinario, ed al suo contestuale inserimento in convenzione con l’Azienda, in qualità di dirigente medico, direttore della UOC clinicizzata di Nefrologia dell’Ospedale San Bortolo di Vicenza.

- Il Consiglio della Scuola di Medicina e Chirurgia dell’Università, nella seduta del          , ha espresso parere favorevole sul presente accordo.

- Il Consiglio di Amministrazione dell’Università ha approvato il presente accordo nella seduta del  

    .

- Il Direttore Generale dell’Azienda, con deliberazione n.     del       , ha approvato il presente accordo.

TUTTO CIÒ PREMESSO

SI CONVIENE E SI STIPULA QUANTO SEGUE:

Art. 1 - Premesse

Le premesse costituiscono parte integrante del presente accordo.

Il presente accordo e ogni atto conseguente non comportano alcun onere per l’Università.

Art. 2 – Finalità

Con il presente accordo, Università e Azienda disciplinano i rapporti di natura giuridica e finanziaria derivanti dalla presa di servizio presso l’Università del xxxx. Xxxxxxx Xxxxx, quale professore ordinario per il settore scientifico disciplinare MED/14, e dal suo contestuale inserimento in convenzione con l’Azienda, in qualità di dirigente medico, direttore della UOC clinicizzata di Nefrologia dell’Xxxxxxxx Xxx Xxxxxxx xx Xxxxxxx.

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Art. 3 – Personale universitario

A decorrere dalla data di presa servizio quale professore ordinario presso l’Università, il xxxx. Xxxxxxx Xxxxx è inserito in convenzione con l’Azienda.

Al xxxx. Xxxxxxx Xxxxx, in attuazione dell’atto di pre-intesa approvato con deliberazione della Giunta Regionale del Veneto n. 1901 del 22 novembre 2017 e siglato il 13 febbraio 2018 da Regione del Veneto, Università e Fondazione San Bortolo Onlus, è attribuito l’incarico di direzione della UOC clinicizzata di Nefrologia dell’Ospedale San Bortolo di Vicenza.

L’inserimento in convenzione comporta l’assunzione da parte del suddetto docente, rispetto all’Azienda, di tutti i diritti e i doveri previsti dalla normativa nazionale e regionale vigente e dai rapporti convenzionali in atto tra Università e Regione Veneto in materia di personale docente universitario in convenzione con il Servizio Sanitario Regionale, con particolare riferimento al trattamento economico previsto per il personale universitario in assistenza, posto a carico dell’Azienda.

L’Azienda mette a disposizione le risorse tecnologiche necessarie all’installazione dei dispositivi universitari per la rilevazione informatizzata delle presenze del xxxx. Xxxxxxx Xxxxx.

L’Azienda garantisce al xxxx. Xxxxxxx Xxxxx l’accesso alla mensa alle stesse condizioni del proprio personale dipendente.

Le parti possono concordare il successivo, eventuale inserimento in convenzione di ulteriore personale universitario, che sarà soggetto alla medesima disciplina prevista o richiamata dal presente accordo.

Art. 4 – Incarichi esterni

La disciplina degli incarichi esterni eventualmente richiesti dal xxxx. Xxxxxxx Xxxxx è quella prevista nell’accordo allegato al presente atto (Allegato n.1), di cui costituisce parte integrante e sostanziale.

Art. 5 – Tutela assicurativa

L’Azienda provvede, con oneri a proprio carico, alla copertura assicurativa per i rischi professionali e per la responsabilità civile contro terzi connessi all’attività assistenziale svolta dal xxxx. Xxxxxxx Xxxxx nelle proprie strutture, alle stesse condizioni del proprio personale dipendente.

Art. 6 – Sicurezza

Preso atto di quanto previsto dall’art. 2 comma 1 lettera a) del d.lgs. 81/08 “Testo Unico sulla salute e sicurezza sul lavoro”, Università e Azienda si impegnano a garantire le misure di tutela e gli obblighi stabiliti dalla normativa vigente e, in particolare:

a) l’Università è garante della “formazione generale” sulla sicurezza, ex art. 37 d.lgs. 81/08 “Formazione dei lavoratori e dei loro rappresentanti”, così come definita dagli Accordi in Conferenza Permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Provincie Autonome n. 221/CSR del 21.12.2011 e

n. 128/CSR del 07.07.2016, attraverso l’erogazione al personale universitario in convenzione della formazione di 4 (quattro) ore, con produzione dell’attestazione finale;

b) sull’Azienda ricadono gli obblighi di cui all’art. 36 (Informazione ai lavoratori) del d.lgs. 81/08, nonché della messa a disposizione di dispositivi di protezione individuali (DPI) laddove previsti;

c) l’Azienda è inoltre responsabile della “formazione specifica” sulla sicurezza ex art. 37 del d.lgs. 81/08 “Formazione dei lavoratori e dei loro rappresentanti”, così come definita dagli Accordi in Conferenza Permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Provincie Autonome n. 221/CSR del 21.12.2011 e

n. 128/CSR del 07.07.2016. Ai sensi dei citati Accordi, l’Azienda si impegna a somministrare al personale universitario in convenzione una formazione specifica conforme ai rischi a cui il personale stesso sarà esposto, tenendo conto della formazione specifica eventualmente già effettuata.

d) il personale universitario in convenzione dovrà sottoporsi ai controlli sanitari previsti dal d. lgs. 81/08 o comunque disposti dal medico competente dell’Università e, su motivata richiesta dell’Azienda, sarà tenuto a sottoporsi ai controlli sanitari volti a prevenire la diffusione di malattie infettive o l'insorgenza di altre patologie. Tali controlli potranno essere effettuati prima dell'inizio dell’attività presso l’Azienda oppure a seguito di specifica esposizione e saranno a carico dell’Azienda. Le informazioni sanitarie dovranno, poi, essere trasmesse al medico competente dell’Università.

Art. 7 – Contratti e convenzioni di ricerca

I proventi derivanti dall’attività di ricerca svolta dal xxxx. Xxxxxxx Xxxxx sono riscossi e gestiti direttamente dall’Università, secondo lo Statuto e i Regolamenti universitari, con ristoro all’Azienda di tutti gli oneri sostenuti in relazione alle relative attività.

Art. 8 – Proprietà intellettuale

Per quanto attiene alla salvaguardia della proprietà intellettuale si rimanda alla normativa vigente e agli specifici regolamenti emanati dall’Università.

Art. 9 – Durata

Il presente accordo decorre dalla data di presa servizio quale professore ordinario presso l’Università del xxxx. Xxxxxxx Xxxxx ed ha durata sino al 30.9.2021 o comunque sino a diversa data di permanenza in servizio nei ruoli universitari del suddetto docente.

Art. 10 – Sottoscrizione in forma elettronica

Il presente accordo, a pena di nullità, è sottoscritto con firma digitale, ai sensi del d.lgs. 7 marzo 2005, n. 82.

Art. 11 – Imposta di bollo e di registro

L'imposta di bollo è dovuta ai sensi dell'art. 2 della Tariffa, Parte Prima, DPR 642/1972, nella misura vigente al momento della stipula, e verrà assolta in modalità virtuale.

Le spese di bollo sono a carico dei contraenti, ciascuno per l’esemplare di propria competenza.

L'imposta di registro è dovuta in caso d'uso ai sensi dell'art. 4 della Tariffa, Parte Seconda, DPR 131/1986, con oneri a carico della parte richiedente.

Art. 12 – Norma finale

Le parti convengono che, per tutto quanto non espressamente disposto dal presente accordo, si applichino le disposizioni di legge, nazionali e regionali, gli accordi convenzionali vigenti tra Regione ed Università, nonché i regolamenti dell’Università, applicabili in materia.

Il Rettore dell’Università degli Studi di Padova

firmato digitalmente

xxxx. Xxxxxxx Xxxxxxx

Il Direttore Generale dell’Azienda ULSS n. 8 Berica firmato digitalmente

xxxx. Xxxxxxxx Xxxxxx