AGGIORNAMENTO C 27/01/2016

AGGIORNAMENTO C 27/01/2016

SOMMARIO

1. COMUNICAZIONI 2

1.1. INVIO ANAGRAFICHE ANNO PRECEDENTE AL CENTRO 2

2. AGGIORNAMENTI TABELLE 3

2.1. VARIAZIONI CONTRATTUALI MESE DI GENNAIO 3

2.2. AGGIORNAMENTI RELATIVI A CONTRIBUTI, ALIQUOTE ED ENTI 3

2.2.1 ENTI 3

2.3. MODIFICHE SULLE TABELLE 3

2.3.1 EDILIZIA 3

3. SISTEMAZIONI E IMPLEMENTAZIONI 4

3.1. AUTOLIQUIDAZIONE INAIL 4

3.1.1 GESTIONE/STAMPA F24 4

3.2. DIRIGENTE CON TIPO RAPPORTO 77 4

3.3. FONDO INTEGRATIVO SALARIALE 4

3.4. UTILITY ANNO CORRENTE 6

3.4.1 AGGIORNA BIS – 14) RIPROPORZIONAMENTO SCATTI ENERGIA PETROLIO (CONTR. A018, A083, A983) 6

3.5. STAMPA SQUADRATURA VERSAMENTI XX.XX.XX ANNO PRECEDENTE 7

1. COMUNICAZIONI

1.1. INVIO ANAGRAFICHE ANNO PRECEDENTE AL CENTRO

Con il presente aggiornamento verrà automaticamente effettuato l’invio completo delle anagrafiche anno precedente al centro, al fine di allineare la base dati ed eseguire un backup degli archivi. Apparirà il seguente messaggio di avvertimento:

(U26)

2. AGGIORNAMENTI TABELLE

2.1. VARIAZIONI CONTRATTUALI MESE DI GENNAIO

Ambasciate ed organismi internazionali (E057)

Il 25 gennaio 2016 è stato sottoscritto l’accordo di rinnovo del ccnl:

 sono stati aggiornati i minimi conglobati con decorrenza 01/2016. Segnaliamo che l'accordo di rinnovo ha previsto aumenti con decorrenza gennaio 2014 e 2015. A cura Utente la corresponsione degli arretrati.

(U13)

2.2. AGGIORNAMENTI RELATIVI A CONTRIBUTI, ALIQUOTE ED ENTI

2.2.1 ENTI

Sono stati inseriti/variati i seguenti enti:

1218 "X.XX INT. SAL": variata denominazione, prima riportava "X.XX SOL. RES." e in videata 2 e 3 variate le percentuali di contribuzione totale che passano da 0,50% a 0,65% (di cui carico dipendente che passa da 0,167% a 0,217%).

1238 "X.XX INT. SAL": variata denominazione, prima riportava "X.XX SOL. RES.". (U12)

9046 "CASSA MUTUA": ente di nuovo inserimento relativo alla Cassa Mutua Agenti (Agenzie Marittime), l'innesco del calcolo è trimestrale (Vedere commenti), non calcola i tempi determinati.

(U13)

2.3. MODIFICHE SULLE TABELLE

2.3.1 EDILIZIA

Sono state inserite/variate le seguenti Casse Edili:

XX 00 - "Xxxxx Xxxxx Xxxxxxx": sono stati aggiornati i contributi cassa edile per tutte le scelte e per tutti i settori.

(U13)

3

3. SISTEMAZIONI E IMPLEMENTAZIONI

3.1. AUTOLIQUIDAZIONE INAIL

3.1.1 GESTIONE/STAMPA F24

E’ stata effettuata una sistemazione relativa al riporto dei contributi associativi nel modello F24 di febbraio nel caso di rateazione del premio INAIL e pagamento dei contributi associativi in unica soluzione. Contestualmente sono stati apportati degli aggiustamenti volti ad assorbire nel pagamento dell’ultima rata eventuali arrotondamenti relativi alle rate precedenti.

(U36)

3.2. DIRIGENTE CON TIPO RAPPORTO 77

E' stato implementato il programma per l'inserimento di un dirigente con tipo rapporto 77 (assunto da liste di mobilità L. 223/91 con contratto a tempo indeterminato.

L'anagrafica del dirigente andrà inserita come di consueto e in videata 1B nella casella "X.xxxx. / contr." andrà indicato il tipo rapporto 77, evidenziato nell'immagine di seguito riportata.

(U12)

3.3. FONDO INTEGRATIVO SALARIALE

Con D. Lgs. nr 148/2015 e da successivo messaggio INPS nr 306 del 26/01/2016 il fondo di solidarietà residuale istituito con D.I. nr 79141/2014 a decorrere dal primo gennaio 2016 assume la denominazione di Fondo di Integrazione Salariale.

Le prestazioni ordinarie erogate dal Fondo di Integrazione Salariale sono finanziate dai seguenti contributi:

1. le ditte che occupano mediamente più di 15 dipendenti versano un contributo ordinario pari al 0,65% dell'imponibile previdenziale, di cui due terzi a carico del datore di lavoro ed un terzo a carico del dipendente;

2. le ditte che occupano mediamente da più di 5 e fino a 15 dipendenti versano un contributo ordinario pari al 0,45% dell'imponibile previdenziale, di cui due terzi a carico del datore di lavoro ed un terzo a carico del dipendente;

4

Per il punto 1 le modalità di denuncia e versamento rimangono quelle già illustrate con circolare INPS nr 100/2014.

Per il punto 2 l'ente si riserva di fornire successive istruzioni in merito alle modalità di denuncia e versamento.

Con il presente aggiornamento viene modificata la contribuzione dell'ente 1218 "X.XX INT. SAL." che da percentuale totale 0,50% passa a 0,65% (di cui 0,217% a carico dipendente e 0,433% a carico datore di lavoro).

L'innesco della contribuzione dell'ente rimane invariata, per ditte con più di 15 dipendenti e se presente C.A. 0J.

Si ricorda che l'ente 1218 va impostato in anagrafica ditta videata 5  scelta "Quote associative" nella griglia "Enti standard" a cura Utente per le ditte interessate al versamento della contribuzione.

Si fa presente che l'ente 1218 ha le percentuali impostate nell'ente per cui anche se nella griglia sopra indicata vengono indicate percentuali diverse in elaborazione verranno applicate le percentuali impostate nell'ente nelle tabelle ufficiali.

Per indicare percentuali diverse (ad esempio per imputare la contribuzione interamente a carico ditta utilizzare l'ente 1238).

Con il presente aggiornamento per le ditte che hanno impostato l'ente 1218 in anagrafica ditta videata 5  scelta "Quote associative" nella griglia "Enti standard" in automatico verranno aggiornate le percentuali e le ditte modificate verranno riportate nella lista di ricerca "AGG. QUOTE X.XX INT. SALARIALE - RIC1601M".

Se in anagrafica ditta videata 5  scelta "Quote associative" nella griglia "Enti standard" invece è impostate l'ente 1238 le percentuali NON verranno modificate ma verranno anch'esse riportate nella lista di ricerca, in tal caso a cura Utente l'aggiornamento delle percentuali.

Nella lista di ricerca vengono riportate le ditte con ente 1218 e 1238 impostato con le seguenti indicazioni.

 Xxxxxxx "OLD": viene riportato la percentuale totale impostata nell'ente.

 Colonna "NEW": viene riportata la percentuale totale modificata (ente 1218) altrimenti viene riportata la dicitura "NON Mod." (ente 1238) in tal caso a cura Utente la modifica delle percentuali impostate nell'ente.

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Al termine del programma viene data segnalazione se presenti o meno casi e le ricerche potranno essere visualizzate in “Altro” – “Gestione ricerche”.

Per la contribuzione delle ditte che occupano mediamente da più di 5 e fino a 15 dipendenti tenute ad un contributo ordinario pari al 0,45% dell'imponibile previdenziale restiamo in attesa delle istruzioni da parte INPS come indicato nel messaggio INPS nr 306 del 26/01/2016.

(U12)

3.4. UTILITY ANNO CORRENTE

3.4.1 AGGIORNA BIS – 14) RIPROPORZIONAMENTO SCATTI ENERGIA PETROLIO (CONTR. A018, A083, A983)

È stata implementata la nuova utility in oggetto per i contratti energia petrolio A018, A083, A983.

A decorrere dal 01 gennaio 2016 cessa di avere applicazione l’istituto degli aumenti periodici di anzianità ex art.36 CCNL energia e petrolio 23 marzo 2010. Gli importi maturati alla data suddetta restano acquisiti dai singoli lavoratori a titolo di “Ex scatti non assorbibili”.

Dal 01 gennaio 2016 si realizzerà il riproporzionamento dei minimi tenendo conto del trattamento retributivo aggiunto di 1,5 scatti anticipati, con un’invarianza dei costi.

Ai lavoratori in forza al 31 dicembre 2015, il riproporzionamento dei minimi avverrà riducendo del valore di 1,5 scatti di anzianità riferita alla categoria di appartenenza, la voce di retribuzione individuale “Ex scatti non assorbibili”, secondo la seguente tabella:

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L ’utility sottrae l’importo nell’elemento paga 6 del dipendente tante volte quante

viene lanciata. Quindi è importante lanciarla una sola volta.

(U44)

3.5. STAMPA SQUADRATURA VERSAMENTI XX.XX.XX ANNO PRECEDENTE

E’ stata abilitata la scelta nel menù utility a.p. per la stampa in oggetto.

(U26)

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