ACCORDO INTERCONFEDERALE INTEGRATIVO E MODIFICATIVO DEL CONTRATTO COLLETTIVO NAZIONALE DI LAVORO
ACCORDO INTERCONFEDERALE INTEGRATIVO E MODIFICATIVO DEL CONTRATTO COLLETTIVO NAZIONALE DI LAVORO
DISTRIBUZIONE DELLE MERCI, DELLA LOGISTICA E DEI SERVIZI PRIVATI
del 29/04/2019
L’anno 2021 il giorno 15 del mese di Ottobre, in Roma, presso la sede di Conflavoro PMI, sita in Xxx xxx Xxxxxxxxx xx0, xx è raggiunto il seguente accordo interconfederale integrativo e modificativo del CCNL in epigrafe,
TRA
CONFLAVORO PMI, Confederazione Nazionale delle Piccole e Medie Imprese rappresentata dal Presidente Nazionale Xxxxxxx Xxxxxxxxxx, con l’assistenza del Segretario Nazionale Xxxx Xxxxxxxxxx,
E
FESICA-CONFSAL, Federazione Sindacati Industria, Commercio e Artigianato rappresentata dal Segretario Generale Xxxxx Xxxxxxx, Vice Segretario Generale Xxxxxxx Xxxxxxx,
con l’assistenza della CONFSAL, Confederazione Generale dei Sindacati Autonomi del Lavoratori rappresentata dal Segretario Generale Xxxxxx Xxxxxxxx Xxxxxxxxx.
Premesso che
In data 29/04/2019, la Conflavoro PMI e la Fesica-Confsal, anche con l’assistenza della Confsal, hanno sottoscritto il CCNL Distribuzione delle Merci, della Logistica e dei Servizi Privati, con validità ed efficacia a far data dal 01/05/2019 - al 30/04/2022;
Considerate le caratteristiche specifiche delle imprese che operano nel settore distribuzione e logistica delle merci, le Parti Sindacali in epigrafe al fine di tutelare l’occupazione e il ricollocamento del personale, garantendo, per quanto possibile, il mantenimento dei posti di lavoro, ritengono necessario conformare la disciplina del CCNL suindicato. Per tali motivazioni, a seguito di ampio dibattito e in accoglimento parziale delle richieste della Fesica-Confsal, in considerazione della difficile fase storica caratterizzata dalla pandemia da Covid-19 che le imprese si trovano a fronteggiare e le ripercussioni che essa ha generato sull’occupazione, sulla produttività e sulle vendite, le Parti Sindacali in epigrafe sono addivenute alla ridefinizione dei livelli di retribuzione con decorrenza 1° ottobre 2021 e 1° gennaio 2022. Tali interventi, per altro, sono volti al rilancio dell’economia attraverso un aumento retributivo che possa influire positivamente sul potere di acquisto e rinvigorire i consumi dei lavoratori operanti nel settore della logistica e dei trasporti. A tal proposito, si rende necessaria la rideterminazione dell’Allegato A e della Tabella Retributiva presente nell’appendice relativa ai Riders.
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Tutto ciò premesso e considerato, costituente parte integrante e sostanziale del presente Accordo Interconfederale, le Parti Sindacali sottoscrittrici, dopo ampia discussione ed all’esito di una complessiva valutazione di opportunità in merito, hanno considerato la necessità di apportare delle variazioni al CCNL Distribuzione delle merci, della logistica e dei servizi privati.
Le seguenti variazioni si inseriscono nel testo del CCNL e ne fanno parte integrante, variando conseguentemente i relativi testi originari. Per il periodo antecedente alla data di sottoscrizione del presente accordo (e della sua efficacia) troveranno applicazione le disposizioni contrattuali originariamente sottoscritte.
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1. Modifica tabella retributiva
L’Allegato A viene così modificato:
Inquadramento retributivo | Minimi dal 1° ottobre 2021 | Minimi dal 1° gennaio 2022 |
Quadri | € 2.266,00* | € 2.278,80* |
Primo livello | € 2.128,00 | € 2.140,05 |
Secondo livello | € 1.955,00 | € 1.966,10 |
Terzo livello Super | € 1.766,00 | € 1.776,00 |
Terzo livello | € 1.718,60 | € 1.728,30 |
Quarto livello | € 1.665,00 | € 1.674,40 |
Quinto livello | € 1.558,20 | € 1.567,00 |
Sesto livello | € 1.456,20 | € 1.464,45 |
Settimo livello | € 1.339,60 | € 1.347,20 |
*In aggiunta indennità di funzione di euro 51,70
2. Modifica tabella retributiva
La tabella retributiva dei Riders viene così modificata:
Livello | Periodo | Parametri | Minimi dal 1° ottobre 2021 | Minimi dal 1° gennaio 2022 |
A | Primi 6 mesi | 110 | € 1.460,10 | € 1.468,40 |
A | Mesi successivi | 116 | € 1.539,75 | € 1.548,50 |
B | Primi 6 mesi | 110 | € 1.460,10 | € 1.468,40 |
B | Ulteriori 9 mesi | 116 | € 1.539,75 | € 1.548,50 |
B | Mesi successivi | 119 | € 1.579,60 | € 1.588,55 |
Xxxxx, approvato e sottoscritto.
CONFLAVORO PMI FESICA-CONFSAL CONFSAL