AVVISO PUBBLICO Premesse

Prot. n. 1388

Trapani, lì` 17 Agosto 2022

AVVISO PUBBLICO

di procedura comparativa finalizzato all’affidamento di un incarico professionale di COORDINATORE AREA COMUNICAZIONE

Premesse

- Considerato che l’Ente Luglio Musicale Trapanese, non ha all'interno del proprio organico stabile pro- fessionisti inquadrati contrattualmente come Coordinatore dell’Area Comunicazione;

- Che occorre, pertanto, procedere all’affidamento del servizio per l’incarico professionale di Coordina- tore dell’Area Comunicazione ritenuta necessaria e che si occupi di individuare collaboratori dell'area comunicazione, con precipuo riferimento a tre settori:

a) redazione e divulgazione di comunicati stampa e gestione dei social network;

b) grafica;

c) gestione sito web

- che si occupi di effettuare la stesura preliminare della bozza di contratto da sottoporre alla firma dei collaboratori;

- che coordini l'area comunicazione, impegnandosi a gestire lo staff, nonché le attività da svolgere. Inoltre, si adopererà per lo svolgimento di attività comunicative di supporto alla progettazione e realizzazione d’iniziative musicali decise dai competenti organi manageriali dell'E.L.M.T., il tutto in collaborazione con il Consigliere Delegato e il Direttore Artistico.

− E’ necessario avviare, con urgenza, l’individuazione del professionista Coordinatore dell’Area comunicazioni per l’attivita` strutturata di comunicazione istituzionale e di promozione dell’attivita` artistica da svolgere nell’ambito della 74a Stagione Lirica 2022 dell’Ente Luglio Musicale.

Art. 1 - Oggetto dell’avviso

L'Ente Luglio Musicale Trapanese - Teatro di Tradizione, con sede in Trapani, Xxxxx Xxx Xxxxxxxxx xx Xxxxx, 0, attualmente domiciliato presso gli uffici di Villa Margherita, siti in Trapani in Viale Regina Xxxxxxxxxx avvia la procedura comparativa per l’affidamento di un incarico professionale di Coordinatore dell’Area Comunicazione, finalizzato a:

1. Individuare collaboratori dell'area comunicazione, con precipuo riferimento a tre settori:

a) redazione e divulgazione di comunicati stampa e gestione dei social network;

b) grafica;

c) gestione sito web;

con la rendicontazione di almeno tre preventivi per ogni settore di interesse.

La scelta del collaboratore rimane di esclusiva prerogativa dell'Ente Luglio Musicale Trapanese;

2. Stesura preliminare della bozza di contratto da sottoporre alla firma dei collaboratori;

3. Coordinare l'area comunicazione, impegnandosi a gestire lo staff, nonché a coordinare tra di loro le attività da svolgere, dettando i tempi di lavoro e assegnando a costoro le scadenze entro le quali portare a termine le attività assegnate. Inoltre, si adopererà per lo svolgimento di attività comunicative di sup- porto alla progettazione e realizzazione d’iniziative musicali decise dai competenti organi manageriali dell'E.L.M.T., il tutto in collaborazione con il Consigliere Delegato e il Direttore Artistico.

L’incarico con il professionista, con comprovata esperienza maturata nell’ambito, avra` la durata dalla sottoscrizione del contratto e fino al 31 dicembre 2022, salvo eventuale rinnovo del contratto.

Art. 2 - Natura giuridica dell’incarico

Il rapporto contrattuale e` delineato come incarico di prestazione professionale. Tale incarico non

configura vincolo di subordinazione tra il professionista e l’E.L.M.T. e, pertanto, non costituisce rapporto di impiego.

Art. 3 - Oggetto dell’incarico

Con il presente Avviso Pubblico il professionista assumera` l’incarico di Coordinatore dell’Area Comunicazione dell’Ente Luglio Musicale Trapanese – Teatro di Tradizione, finalizzata a:

- individuazione di collaboratori dell'area comunicazione che si occupino della redazione e divulgazione di comunicati stampa e gestione dei social network, grafica e gestione del sito web);

- stesura preliminare della bozza di contratto da sottoporre alla firma dei collaboratori;

- coordinamento dell'area comunicazione, mediante la gestione dello staff, e delle attività istituzionale ed artistica da svolgere nell’ambito della 74a Stagione Lirica 2022

da svolgere dalla data di sottoscrizione dell’incarico e fino al 31 dicembre 2022, salvo eventuale rinnovo del contratto.

Art. 4 - Requisiti in ordine generale

- Possesso della cittadinanza italiana o di uno degli stati membri dell’Unione Europea (UE);

- Godimento dei diritti civili e politici;

- Non incorrere in alcuna delle cause di esclusione di cui all’art. 80 del Dlgs n. 50/2016;

- Non essere stati soggetti a provvedimenti interdittivi alla contrattazione con le pubbliche amministrazioni; e/o essere stati destituiti o dichiarati decaduti dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione o Ente di Diritto Privato in controllo pubblico;

- Non trovarsi in situazioni di incompatibilità o conflitto di interesse con l’Ente Luglio Musicale

Trapanese e con il Comune di Trapani.

Art. 5 – Requisiti professionali

Ai fini della partecipazione al presente avviso e` richiesto il possesso dei seguenti requisiti:

1. Essere iscritto presso l'ordine dei giornalisti professionisti o pubblicisti da almeno 2 anni;

2. Avere conseguito esperienze nel campo dei social network (mediante la gestione di pagine facebook, Instagram et similia);

3. Avere maturato esperienze nel settore della organizzazione di eventi musicali con particolare riferimento a quelli svolti in collaborazione, coproduzione o in accordo con l'Ente Luglio Musicale Trapanese od altre istituzioni musicali di pari o superiori dimensioni a quest'ultimo;

4. Avere maturato esperienze editoriali su almeno una testata giornalistica, quantomeno di ampia diffusione nella provincia di Trapani, da almeno due anni;

5. Avere maturato esperienze manageriali nel campo della produzione di eventi musicali da almeno due anni;

6. Eccellenti capacita` di risoluzione dei problemi e di definizione delle priorita`;

7. Conoscenza approfondita delle attivita` dell'Ente Luglio Musicale Trapanese, nonche´ dell'organigramma aziendale. I requisiti devono essere posseduti, a pena di esclusione dalla selezione, alla data di pubblicazione del presente avviso.

L’accertamento della mancanza di uno solo dei suddetti requisiti comporta l’esclusione dalla procedura. La valutazione di ammissibilita` viene fatta sulla base delle informazioni fornite dai candidati nel curriculum vitae; delle informazioni fornite.

Il candidato si assume la totale responsabilita`, fermo restando le conseguenze previste dalla legislazione vigente in caso di dichiarazioni mendaci.

Art. 6 – Procedura di selezione

Il Coordinatore dell’Area Comunicazione, verra` selezionato dalla Commissione designata dall’Organo Amministrativo dell’Ente Luglio Musicale Trapanese – Teatro di Tradizione, sotto il profilo dell’ammissibilita` formale, del possesso dei requisiti d’ammissibilita` richiesti, per titoli e per colloquio. La partecipazione dei candidati alla selezione non costituisce in alcun modo titolo per instaurare un rapporto di lavoro con l’Ente Luglio Musicale.

Il rapporto di lavoro xxxx` costituito solo con apposito contratto di prestazione d’opera intellettuale conferito dall’Ente Luglio Musicale al candidato risultato vincitore.

Art. 7 – Modalità di valutazione dei candidati

Le candidature saranno dapprima esaminate nel rispetto dell’ordine cronologico di arrivo, sotto il profilo dell’ammissibilita` formale e del possesso dei requisiti richiesti.

La successiva valutazione dei requisiti professionali sara` effettuata, pertanto, per le sole candidature risultate formalmente ammissibili, in relazione al curriculum vitae presentato e sulla base dei criteri e punteggi di seguito definiti e i candidati verranno ammessi al colloquio.

L’esito della valutazione dei requisiti professionali con l’elenco dei candidati ammessi al colloquio xxxx` pubblicato sui siti internet dell’Ente Luglio Musicale e del Comune di Trapani. Tale pubblicazione ha valore di notifica a tutti gli effetti.

I soggetti risultati idonei al colloquio ne saranno informati sia via email o pec, che telefonicamente sulla data di svolgimento dei colloqui. I candidati dovranno presentarsi nella sede di Villa Margherita muniti di documento d’identita` in corso di validita`.

Il colloquio prevede l’assegnazione di un punteggio massimo di 40 punti e sono finalizzati a consentire alla Commissione all’uopo designata di accertare l’idoneita` dei candidati a esercitare le attivita` richieste dal precedente Avviso, anche in relazione alla disponibilita`, alle motivazioni e alle attitudini. In particolare il colloquio vertera` su argomenti di comunicazione conformi allo svolgimento delle attivita` specifiche del Luglio Musicale. Ai candidati verra` richiesto di riferire e commentare i risultati concreti conseguiti nel corso della propria esperienza professionale.

La Commissione predisporra` la graduatoria definitiva sommando i punteggi attribuiti a ciascun candidato come di seguito riportati:

Criteri di valutazione	Punteggio
1) Requisiti professionali
Iscrizione presso l'ordine dei giornalisti professionisti o pubblicisti da almeno 2 anni	Max 10
Esperienze nel campo dei social network (mediante la gestione di pagine facebook, Instagram et similia)	Max 5
Esperienze nel settore della organizzazione di eventi musicali con particolare riferimento a quelli svolti in collaborazione, coproduzione o in accordo con l'Ente Luglio Musicale Trapanese od altre istituzioni musicali di pari o superiori dimensioni a quest'ultimo	Max 15
Esperienze editoriali su almeno una testata giornalistica, quantomeno di ampia diffusione nella provincia di Trapani, da almeno due anni	Max 10
Esperienze manageriali nel campo della produzione di eventi musicali da almeno due anni.	Max 5
Eccellenti capacità di risoluzione dei problemi e di definizione delle priorità,	Max 5
Conoscenza approfondita delle attività dell'Ente Luglio Musicale Trapanese, nonché dell'organigramma aziendale	Max 10
Totale valutazione	Massimo 60 punti
2) Valutazione per colloquio
Il candidato sarà valutato nel colloquio anche in relazione alla disponibilità, alle motivazioni e alle attitudini. In particolare il colloquio verterà su	Max 40 punti

argomenti di comunicazione conformi allo svolgimento delle attività specifiche del Luglio Musicale. Ai candidati verrà richiesto di riferire e commentare i risultati concreti conseguiti nel corso della propria esperienza professionale.
Totale valutazione	Massimo 40 punti

Al termine dei lavori, la Commissione stilera` la graduatoria che verra` pubblicata sui siti del Luglio Musicale xxx.xxxxxxxxxxxxxx.xx e del Comune di Trapani xxx.xxxxxxxxxxxxxxx.xx.

Tale comunicazione ha valore di notifica a tutti gli effetti. Il Luglio Musicale si riserva di procedere in qualsiasi momento a idonei controlli sulla veridicita` di quanto dichiarato in sede di partecipazione al presente Avviso, di quanto riportato nel curriculum dei vincitori e di richiedere eventuali integrazioni alla documentazione prodotta.

L’E.L.M.T. si riserva di affidare l’incarico anche in presenza di una sola domanda, purche´ valida.

L’E.L.M.T. si riserva, altresì,` il diritto di non procedere alla stipulazione del contratto nel caso venisse meno l’interesse all’affidamento dell’incarico, oppure qualora nessuna delle domande fosse ritenuta idonea rispetto alle esigenze dell’Ente.

L’incarico verra` formalizzato mediante stipula di apposito disciplinare che conterra`, quali elementi essenziali, l’indicazione della durata, dell’oggetto, nonche´ del compenso del professionista, conformemente a quanto formulato nel presente avviso.

Art. 8 – Durata dell’incarico

Il conferimento dell‘incarico al Professionista, avra` la durata dalla data di sottoscrizione e fino al 31 Dicembre 2022, salvo eventuale rinnovo del contratto.

Art. 9 – Compenso

Il compenso omnicomprensivo stimato per l’incarico in oggetto e` pari ad € 3.000,00 (euro tremila/00), oltre cassa previdenza ed IVA (se dovuta) come per legge e detratte le ritenute fiscali di legge.

Il Compenso per l‘incarico riferito, xxxx` corrisposto previa presentazione di distinte fatture elettroniche. Il pagamento sara` effettuato dall’Ente L.M.T, entro 30 giorni, dalla data di ricevimento della fattura e verra` eseguito esclusivamente, a mezzo bonifico su conto corrente bancario o postale, all’Iban fornito ed indicato nel disciplinare d‘incarico.

Art. 10 – Presentazione della domanda di partecipazione alla selezione

Le domande di partecipazione dovranno pervenire, pena non ammissione, entro il termine perentorio delle ore 12,00 del giorno 31/08/2022, esclusivamente a mezzo posta elettronica certificata xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx@xxx.xx con oggetto “Domanda di partecipazione per il conferimento di un incarico professionale di COORDINATORE AREA COMUNICAZIONE dell’Ente Luglio Musicale Trapanese – Teatro di Tradizione“.

La domanda di ammissione alla procedura comparativa, redatta in carta libera, dovra` essere sottoscritta in originale dal candidato, pena la nullita` della stessa e dovra` essere corredata da:

- copia fotostatica, non autenticata, in corso di validita`, di un documento di identita` del professionista;

- curriculum vitae in formato europeo, del professionista designato per l’espletamento dell’incarico, formulato in forma sintetica, datato e sottoscritto in originale, con dichiarazione di consenso al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. n. 101/2018;

- Modello di scheda sintetica dell’esperienza professionale.

Tutti i documenti allegati alla domanda di partecipazione dovranno essere redatti in forma di autocertificazione ai sensi e per gli effetti del DPR n. 445/2000 e ss.ms.ed ii., con espresso avvertimento che l’Ente Luglio Musicale Trapanese si riserva, in ogni fase della selezione e di svolgimento dell’incarico, di accertare la veridicita` delle dichiarazioni rese dal candidato Non saranno prese in considerazione domande di partecipazione pervenute fuori termine o illeggibili.

Art. 11 - Tutela privacy

Tutti i dati personali trasmessi dai candidati con l’istanza di partecipazione saranno trattati esclusivamente

per le finalita` inerenti la presente selezione. Ai sensi del D.Lgs n. 101/2018 l’E.L.M.T. informa che il trattamento dei dati xxxx` improntato ai principi di correttezza, liceita`, trasparenza e riservatezza, in tale

ottica i dati forniti, verranno utilizzati per le finalita` strettamente connesse e strumentali alle attivita` istituzionali.

Art. 12 - Disposizioni finali e pubblicità

Il presente avviso sara` pubblicato sul sito dell’E.L.M.T., xxx.xxxxxxxxxxxxxx.xx area trasparente /bandi e sul sito del Comune di Trapani xxx.xxxxxxxxxxxxxxx.xx., per almeno 7 (leggasi sette) giorni, e sara` data pubblicita` all’esito della selezione.

A conclusione della procedura i risultati saranno pubblicati tramite medesimo mezzo mediante indicazione della determinazione dell’affidamento dell’incarico, completa dei riferimenti identificativi dell’incaricato, ed il relativo curriculum vitae, dell’oggetto dell’incarico e del relativo compenso, ai sensi dell’art. 15. D. Lgs. n.33/2013 e s.m.i..

I dati acquisiti ai fini della presente procedura selettiva saranno trattate secondo le regole trattate dal D. Lgs. 196/03 e s.m.i..

Il Consigliere Delegato X.xx Avv. Xxxxxx Xxxxxxxxxxx

Firma autografa sostituita da indicazione a mezzo stampa, ai sensi dell'art. 3, comma 2, D.Lgs., n° 39/93 Nota: Ai sensi dell'art. 6, comma 2, L. 412/91, se non richiesta, non seguira` trasmissione

dell'originale.