Contract
派遣登録サイト「タレントリープ」サービス利⽤規約
株式会社スカラコミュニケーションズ（以下、「当社」といいます。）は、当社が提供する「タレントリープ」（以下、「本サービス」といいます。）の利
⽤規約を（以下、「本規約」といいます。）を、以下の通り定めます。
第 1 条 （利⽤登録）
1. 本サービスの利⽤登録は当社が定める⽅法によるものとします。当該⽅法により利⽤登録を完了した者（以下、「サービス利⽤者」といいます。）は利⽤登録と同時に本規約に同意したものとします。
2. 当社は、前項の利⽤登録を受領したときは、本サービスの利⽤に対し、ログインに必要な ID 及びパスワード、その他の情報(以下、総称して「アカウント等」といいます。)を、当社が別途定める⽅法によりサービス利⽤者に通知します。
3. 当社は、第 1 項に定める利⽤登録を受領したときは、当社が別途定める基準に基づき、その諾否を決します。その結果、当社が本サービスの利⽤を不適当と判断した場合、当該登録を受諾せずに、ID の停⽌を⾏う場合があります。当社は、登録希望者から請求があった場合でも、利⽤登録を拒否する理由を開⽰する義務を負いません。
第 2 条(アカウント等の管理)
1. サービス利⽤者は、アカウント等の管理及び使⽤について⼀切の責任を負うものとします。当社は、サービス利⽤者のアカウント等を⽤いて⾏われた⾏為を、当該サービス利⽤者の⾏為とみなします。
2. サービス利⽤者は、⾃⾝のアカウント等を第三者に対し譲渡、売買、名義変更その他の⽅法により処分し、貸与し、または質権の設定その他の⽅法により担保に供してはならないものとします。
3. 当社は、サービス利⽤者のアカウント等の使⽤上の過誤、管理不⼗分また は第三者による不正使⽤等に起因してサービス利⽤者が被る損害について、
⼀切の責任を負いません。
4. サービス利⽤者は、住所、連絡⼿段その他当社への届出内容に変更があった場合、当社に対し、当社が別途定める⽅法により速やかに届出をするものとします。当該届出がなされなかったことによるサービス利⽤者の不利益について、当社は⼀切の責任を負いません。
第 3 条(利⽤環境)
サービス利⽤者は、通信機器、ソフトウェアその他⼀切の環境の準備、回線利
⽤契約の締結、インターネット接続サービスへの加⼊等、本サービスの利⽤に
必要な作業を、⾃⼰の費⽤と責任において⾏うものとします。
第 4 条(禁⽌事項)
1. サービス利⽤者は、次の各号の⼀に該当する⾏為を⾏わないものとします。
(1) 本サービスを通じて⼊⼿した、派遣業務等の具体的な業務内容、契約内容、企業情報、その他の機密情報を、複製、販売、出版その他⽅法の如何を問 わず、私的利⽤の範囲を超えて利⽤し、または第三者に開⽰、提供する⾏ 為
(2) 当社もしくは第三者の知的財産権その他の権利を侵害する⾏為、またはそのおそれのある⾏為
(3) 他のサービス利⽤者のアカウント等を不正に使⽤する⾏為
(4) 当社もしくは第三者に損害を与える⾏為、またはそのおそれのある⾏為
(5) 第三者に対する攻撃、中傷、名誉毀損、脅迫、プライバシーの侵害その他第三者の権利または利益を侵害する⾏為
(6) 反社会的勢⼒等に関する組織に属する等公序良俗に反する⾏為、もしくはそのおそれのある⾏為
(7) 当社の事前の書⾯による承認なく、本サービスの⼀部または全部を、営利を⽬的として、または⾃らのサービスもしくはこれに準ずるものとして第三者に対して提供する⾏為
(8) 本サービスに障害を発⽣させる⾏為、本サービスに不正アクセスする⾏為その他本サービスの運営に⽀障をおよぼす⾏為、またはそのおそれのある
⾏為
(9) 法令に違反する⾏為または違反するおそれのある⾏為
(10) 本規約に違反する⾏為
(11) その他、当社が不適切と判断する⾏為
2. 当社は、サービス利⽤者が前項各号の⾏為を⾏いまたはそのおそれがあると判断した場合、事前に通知することなく、当該サービス利⽤者に対する本サービスの全部または⼀部の提供を停⽌し、または該当する⾏為に関連する情報を削除することができるものとします。ただし、当社は、サービス利⽤者の⾏為またはサービス利⽤者が提供もしくは伝送する情報を監視する義務を負いません。
第 5 条(運営の中断または停⽌)
1. 当社は、次の各号の⼀に該当する場合、本サービスの運営を中断または停
⽌することがあります。
(1) 当社の本サービス⽤設備の保守または点検を実施する場合
(2) 天災、停電、戦争等の不可抗⼒により本サービスの提供が不可能または困難となる場合
(3) 外部からのサーバー攻撃を受けた場合その他の情報セキュリティ上の事故
が⽣じたことにより本サービスの提供が困難となった場合
(4) その他当社の責に帰すべからざる事由が⽣じた場合
(5) その他、当社が必要と判断する場合
2. 当社は、前項の規定により本サービスの運営を中断または停⽌するときは、あらかじめその旨をサービス利⽤者に⽂書または電⼦メールにより通知し ます。ただし、緊急やむを得ない場合は、この限りではありません。
3. 当社は、前条第 2 項および本条に基づき本サービスの運営を中断または停⽌したことによりサービス利⽤者または第三者が被った損害について、⼀切の責任を負いません。
第 6 条(本サービスの廃⽌)
当社は、サービス利⽤者に対し、3 ヶ⽉以上の期間を置いて⽂書または電⼦メールにより通知することにより、本サービスの全部または⼀部を廃⽌することができます。
第 7 条(損害賠償)
サービス利⽤者は、本サービスの利⽤に関連して当社に損害(逸失利益及び合理的な弁護⼠費⽤を含みます。)を与えた場合、当該損害がサービス利⽤者の作為または不作為により直接発⽣したものであるか間接的に発⽣したものであるかを問わず、その賠償の責任を負うものとします。
第 8 条(当社の責任)
1. 当社は、本サービスへ登録、または本サービスを利⽤したことによりサービス利⽤者に⽣じた⼀切の精神的、財産的損害につき、⼀切の責任を負いません。
2. 当社は、サービス利⽤者に提供する情報のうち、企業情報等の第三者に関する情報、企業広告、求⼈広告その他第三者より提供される情報内容の正確性、最新性、有⽤性、適切性につき保証するものではありません。
3. 当社は本サービスにエラーその他の不具合がないこと、サーバ等にウィルスその他の有害な要素が含まれていないこと、その他本サービス提供のためのインフラ、システム等に瑕疵がないこと等につき保証するものではありません。
4. 当社は、応募資格や求⼈条件との適合性の照会における検討基準や判断理由等、当社の機密に属する事項について、質問への回答等その他の対応を
⾏う義務を⼀切負いません。
5. 当社は、サービス利⽤者による本サービスの利⽤によって、派遣就業が開
始できることや紹介予定派遣等による採⽤の実現を保証するものではあり
ません。
第 9 条(個⼈情報の取り扱い)
1. 当社は、本サービス遂⾏のためサービス利⽤者から個⼈情報(個⼈情報保護法上の個⼈情報をいいます。以下同じ。)の提供を受けた場合、当該情報を当社のホームページに掲⽰する「個⼈情報保護⽅針」および本条に基づき取り扱い、次項に定める利⽤⽬的の範囲内でのみ使⽤し、当該⽅針および本条に定める場合を除いて第三者に開⽰、提供しません。
2. 当社は、以下の定めに基づいて個⼈情報を取り扱います。
(1) 個⼈情報提供の任意性
個⼈情報の提供はあくまで任意のものですが、個⼈情報を提供いただけない場合は⼿続きが完了せず、本サービスの提供ができない場合がありま す。
(2) 個⼈情報の利⽤⽬的
提供を受けた個⼈情報は以下の⽬的のために利⽤し、それ以外の⽬的には利⽤いたしません。
① エントリーした仕事の案内およびそれらに関する連絡や問い合わせへの回答
② 最適な仕事の案内･仕事に関する連絡および契約締結に関する業務
③ 当社に希望されたサービスの提供
④ 登録情報の修正および更新
⑤ 当社からの情報提供
⑥ 緊急事態が発⽣した際の連絡
⑦ 当社の事業活動に関するマーケティング活動や調査、署名、アンケートなどへの協⼒依頼
⑧ 提供を受けた個⼈情報の修正および更新
⑨ お友達紹介に関する問い合わせおよび連絡
⑩サービス利⽤者からの要望の分析、各種統計データの算出集計、それらの結果分析を⾏いサービスの向上を図るため
(3) 個⼈情報の第三者への提供
以下の場合に、本サービスの提供その他のサービス利⽤者の要望への対応に必要な範囲で、個⼈情報を第三者へ提供することがあります。
＜対象となる⽅：仕事をお探しの⽅＞
【提供先】求⼈者
提供する⽬的・情報等：サービス利⽤者の就業機会の創出を⽬的として、次に掲げる情報を、サービス利⽤者に代わって書⾯・⼝頭等により提供することがあります。
提供する個⼈情報の項⽬：年齢，性別，最終学歴，職歴・経験職務，スキ
ル，就業状況，希望条件，その他お仕事の紹介のために必要な情報
※派遣での就業を希望されるサービス利⽤者については、業務遂⾏能⼒に
関する情報に限り提供します。
職業紹介等、紹介先での直接雇⽤を希望される場合を除き、就業決定前に
個⼈を特定する⽬的で提供することはありません。
＜対象となる⽅：派遣就業者＞
【提供先】派遣先
提供する⽬的・情報等：派遣先の要請に応じて、必要な書類の提出または
物品の⼿配のために、提供を受けた情報のうち必要な範囲で、サービス利
⽤者に代わって書⾯・⼝頭等により伝達することがあります。
【提供先】派遣先の関係会社等
提供する⽬的・情報等：派遣先の要請に応じて、派遣先における購買x x・業者管理・労働環境の改❹等のために、契約情報・勤務状況等を、サービス利⽤者に代わって書⾯・⼝頭等により伝達することがあります。この他の情報についても、サービス利⽤者の同意がある場合には第三者に提供することがあります。
(4) 個⼈情報の取り扱いの委託
当社で定める個⼈情報保護の⽔準を満たした委託先に､個⼈情報の取り扱い
業務の全部または⼀部を外部に委託する場合があります。
(5) 開⽰対象個⼈情報の開⽰等および問合せ窓⼝
当社が保有する開⽰対象個⼈情報に関して、本⼈､または代理⼈から個⼈情報の利⽤⽬的の通知､開⽰､内容の訂正､追加または削除､利⽤の停⽌､消去および第三者への提供の停⽌（以下、「開⽰等」といいます。）の請求があった場合には､当社で定める所定の⼿続きに則り速やかに対応いたします。
① 事業者の名称：株式会社スカラコミュニケーションズ
② 個⼈情報保護管理者：情報セキュリティ担当役員電話番号：00-0000-0000
③ 開⽰対象個⼈情報の利⽤⽬的：第 2 号の記載の利⽤⽬的と同じです。
④ 開⽰対象個⼈情報に関する開⽰等の⼿続
a. 開⽰等のお申し出先：個⼈情報問合せ窓⼝
電話番号：00-0000-0000
住所：xxxxxxxx 0-00-0 xxxxxx 00X受付時間：平⽇ 9：00〜17：00
b. 開⽰等のお申し出の⽅式：電話､電⼦メール､⽂書等にて承ります。
c. 開⽰⽅法：⼝頭開⽰、書⾯開⽰、電⼦メール開⽰のいずれかの⽅法によります。
(6) 個⼈情報の削除
提供を受けた個⼈情報は､本サービス退会時に全て削除いたします。
3. 第１項にかかわらず、当社は、裁判所または監督官庁等の⾏政機関(以下、
「⾏政機関等」といいます。) から法令の定めるところに従い個⼈情報の開
⽰または提供を要求された場合、サービス利⽤者からの個別の同意を得ることなく、当該⾏政機関等へ当該個⼈情報を開⽰または提供することができるものとします。
第 10 条(規約の変更)
当社は、サービス利⽤者に事前に通知することなく、本規約を随時変更できるものとします。ただし、本規約の変更が、サービス利⽤者に著しく不利益となり、またはそのおそれがあると当社が判断する場合、当社は、サービス利⽤者に対し、あらかじめ変更内容および変更時期を通知します。
第 11 条(協議)
本サービスに関連してサービス利⽤者と当社との間で問題が⽣じた場合、サービス利⽤者と当社で誠意をもって協議することにより、解決を図るものとします。
第 12 条(準拠法)
本規約の成⽴、効⼒、履⾏及び解釈に関しては、⽇本法が適⽤されるものとします。
第 13 条(合意管轄裁判所)
サービス利⽤者と当社との間に⽣じた問題が協議しても解決しない場合の争訟は、東京地⽅裁判所を第 1 審の専属的合意管轄裁判所とします。
付則：2022 年 7 ⽉施⾏
以上