NEMOKAMŲ PASLAUGŲ SUTARTIS Nr.
NEMOKAMŲ PASLAUGŲ SUTARTIS Nr.
Data 201
UAB Tik darbas, toliau tekste Vykdytojas, atstovaujama šią sutartį Vykdytojo vardu pasirašiusiojo UAB Tik darbas atstovo, veikiančio pagal suteiktus įgaliojimus,
ir šioje sutartyje nurodytas klientas , toliau tekste KLIENTAS, susipažinęs su Nemokamų paslaugų sutartimi, sudarėme šią dvišalę sutartį.
1.Sutarties objektas
1.1.Pagal šią pasirašytą dvišalę Sutartį Vykdytojas įsipareigoja teikti Klientui nemokamas tarpininkavimo ieškant bei garantuoja pasiulant Darbdavį Olandijoje paslaugas, pateikiant darbo pasiulymą (pasiulymus) pagal pagal šios dvišalės sutarties sąlygas bei pasirašytą šios sutarties priedą Nr.1., jeigu Klientas atitinka jam keliamus reikalavimus bei vykdo savo sutartinius įsipareigojimus.
1.2.Klientas savo parašu patvirtina, kad buvo tinkamai supažindintas, susipažino bei suprato punkte 1.1. pateiktą informaciją ir įsipareigoja priimti jam pateiktus pasiulymus, jeigu jie atitinka šios sutarties sąlygas
(parašas)
2.Sutartyje vartojamos sąvokos ir jų reikšmė:
2.1.Vykdytojas nėra Darbdavys. Darbiniai santykiai nėra šios sutarties objektas. Darbdavys yra Olandijos įmonė ir pasilieka teisę:
2.1.1. kelti arba mažinti atlyginimą pagal galiojančius Olandijos įstatymus ir darbo sutarties sąlygas.
2.1.2. mokėti valandinį atlyginimą arba atlyginimą skaičiuoti nuo išdirbio.
2.1.3. nustatyti išdirbio normas ir reikalauti jas pradėti vykdyti po apmokymų darbo vietoje.
2.1.4. skirti arba neskirti dirbti viršvalandžius.
2.1.5. nutraukti darbo sutartį, jei Klientas nevykdo darbdavio reikalavimų, numatytų joje.
2.1.6. suteikti arba nesuteikti galimybę dirbti šventinių atostogų metu.
2.1.7. pratęsti arba nepratęsti darbo sutartį pasibaigus jos terminui.
2.1.8. esant nenumatytoms aplinkybėms darbdavys pasilieka teisę keisti darbo vietą.
2.1.9. keisti kitas darbo ir/ar poilsio sąlygas, pagal Olandijoje galiojančius teisės aktus.
2.1.10. atleisti iš pareigų pagal galiojančius Olandijos įstatymus bei teisės aktus.
2.1.11. priimti galutinį sprendimą dėl darbo vietos patvirtinimo konkrečiam Klientui.
2.2.Vykdytojas nėra gyvenamo ploto savininkas. Gyvenamas plotas nėra šios sutarties objektas. Gyvenamo ploto savininkas yra Olandijos įmonė arba privatus asmuo, kuris ir nustato nuomos ir buitines sąlygas:
2.2.1. nuomos kainą ir kokios paslaugos į šią kainą įeina ar neįeina (dujos, elektra, vanduo).
2.2.2. depozitą (užstato dydį ir terminą, už kurį jis imamas).
2.2.3. gyvenimo trukmę (atvykus iki 20 darbo dienų Klientas gali buti apgyvendinti laikiname buste).
2.2.4. žalos atlyginimą (už sugadintą gyvenamajame plote naudojamą inventorių).
2.2.5. persikraustymo išlaidas (keičiant gyvenamą vietą, persikraustymo išlaidas apsimoka Klientas).
2.2.6. atsakomybę už turimų vertybių apsaugą (už asmeninių vertingų daiktų apsaugą ▇▇▇▇▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇).
2.3.Vykdytojas nėra transporto paslaugų teikėjas. Transporto paslaugų teikimas nėra šios sutarties objektas. Transporto paslaugų teikėjas yra Olandijos transporto įmonė ar privatus asmuo, turintis teisę teikti transporto paslaugas pagal tos šalies įstatymus bei teisės aktus ir nustato:
2.3.1. naudojimosi transporto paslaugomis kainą.
2.3.2. maršrutą (kelonė iš/į darbą).
2.3.3. žalos atlyginimą (už transporto priemonei padarytą žalą)
2.3.4. susiradus kitą gyvenamąją vietą, transporto paslaugos į/iš darbo gali buti nebeteikiamos.
3.Sutarties šalių įsipareigojimai
3.1.Vykdytojas įsipareigoja suteikti nemokamas paslaugas:
3.1.1.Raštu konsultuoti Klientą darbo ir karjeros Olandijoje klausimais, atsakant į Kliento raštu užduodamus klausimus. 3.1.2.Ieškoti ir pasiulyti Klientui Darbdavį Olandijoje ne vėliau kaip per 30 d. nuo sutarties pasirašymo datos.
3.1.3.Pateikti Klientui vardinį darbo vietos patvirtinimą. Jame bus informacija apie:
-patvirtintą darbo vietą konkrečioje vietovėje, į kurią pagal Darbdavio reikalavimą Klientas turi atvykti nurodytu laiku;
-atvykimo pas Darbdavį datą (kelionės budą ir transportą Klientas pasirenka pats ir pats apmoka kelionės išlaidas);
-atlyginimą (ne mažesnis už įstatymo nustatytą tuo metu šalyje esantį minimumą);
-socialines garantijas;
-nuvykimo į darbą/iš darbo sąlygas.
3.1.4.Pateikti Klientui darbo sutarties originalą arba kopiją ir supažindinti su jos sąlygomis. Vykstant dirbti pagalbinį darbą, darbo sutartis olandų ar anglų kalba pasirašoma su Darbdaviu atvykus į darbo vietą.
3.1.5.Pateikiamų Klientui dokumentų vertimai į valstybinę kalbą pateikiami be notarinio patvirtinimo.
3.1.6.Teikti Klientui informacinį tarpininkavimą išvykimo ir buvimo Olandijoje klausimais šios sutarties galiojimo laikotarpiu.
3.1.7.Esant nenumatytoms aplinkybėms, pakeisti darbo ir gyvenamosios vietos rezervacijos datas. Siuo atveju Vykdytojas įsipareigoja pranešti Klientui apie pasikeitimus kai tik pasidaro galima pranešti.
Nenumatytos aplinkybės: Darbdavio pranešimas apie bankrotą, kontrakto praradimą, kontrakto pradžios datų pasikeitimą, kontrakto sustabdymą dėl gamtinių sąlygų ar kitų priežasčių, negalėjimą konkrečiu laikotarpiu užtikrinti pilno darbo kruvio, gyvenamojo ploto rezervacijos datų pasikeitimą.
3.1.8.Naujai rezervuotos darbo ir gyvenamosios vietos data negali buti vėlesnė nei 40 darbo dienų skaičiuojant nuo pirminės darbo ir gyvenamosios vietos rezervacijos datos. Vykdytojas, siekdamas įvykdyti visus sutarties su Klientu įsipareigojimus, pasilieka teisę panaudoti visą sutarties punktuose 3.1.2.-3.1.7. nustatytą laikotarpį be papildomo Kliento sutikimo.
3.1.9.Galutinį sprendimą dėl darbo vietos patvirtinimo konkrečiam Klientui priima Olandijos darbdavys ir apie tai informuoja sėkmingai atranką praėjusį kandidatą. Vykdytojas neįtakoja galutinio Olandijos darbdavio sprendimo ir negali prisiimti atsakomybės už Olandijos darbdavio sprendimą.
3.2.Klientas įsipareigoja:
3.2.1.Pateikti teisingą, tikslią informaciją apie save pagal Vykdytojo reikalavimus. Už pateiktą klaidingą informaciją atsako pats ▇▇▇▇▇▇▇▇.
3.2.2.Vykstant turėti reikiamą pinigų sumą pragyvenimo išlaidoms iki pirmo atlyginimo: maistas, transportas ir kitos išlaidos.
3.2.3.Vykstant turėti pažymas, dokumentus, kurių reikalauja ▇▇▇▇▇▇▇▇▇ (pažyma dėl pradėto ikiteisminio tyrimo ir teistumo, rekomendacijos anglų k., kvalifikacijos pažymėjimų originalai ir jų vertimas į anglų kalbą - pagal ▇▇▇▇▇▇▇▇▇ reikalavimus). Už pasekmes, susijusias su nuslėpta ar pateikta klaidinga informacija, Klientas atsako pats.
3.2.4.Pristatyti Vykdytojui pažymas, dokumentus, kurių reikalauja ▇▇▇▇▇▇▇▇▇, per 10 darbo dienų nuo šios sutarties pasirašymo datos. ▇▇▇ ▇▇▇▇▇▇▇▇ pažeis šią sąlygą, Vykdytojas turi teisę šią sutartį nutraukti iš karto pasibaigus 10 d.d. terminui, nes Vykdytojas dėl Kliento kaltės negalės vykdyti savo sutartinių įsipareigojimų pagal punktus 3.1.:
-pazyma dėl pradėto ikiteisminio tyrimo ir teistumo, patvirtinanti, kad Klientas pažymos išdavimo dieną yra neteistas ir jam nepradėtas ikiteisminis tyrimas (jeigu asmuo yra teistas arba jam yra pradėtas ikiteisminis tyrimas, darbo vieta suteikta nebus). Pazyma turi būti antspauduota, pasirašyta atsakingo asmens, numeruota.
3.2.5.Priimti Vykdytojo pateiktus pasiulymus, jeigu pasiulymai pateikti per šios sutarties punkte 3.1.2. numatytą laikotarpį ir atitinka pasiulymus pagal pasirašytą šią dvišalę sutartį bei šios sutarties priedą Nr.1. Atsisakius priimti pateiktus pasiulymus be rimtų priežasčių, besąlygiškai sumokėti 100 EUR (vienas šimtas eurų) baudą, jeigu pateikti pasiulymai atitinka darbo pobudį pagal šios sutarties priedą Nr.1 ir šalies, į kurią pateikiamas pasiulymas, valstybės nustatytą minimalų atlyginimą pasiulymo pateikimo dieną. Jeigu Klientas pažeis šią sąlygą ir neatliks mokėjimo sutartu laiku, jis neprieštarauja, kad jam bus skaičiuojami delspinigiai 1% už kiekvieną dieną nuo šiame punkte numatytos baudos mokėjimo sumos ir neprieštarauja,kad, nesumokėjus baudos laiku, ji gali buti perduota skolų išieškojimo įmonei arba antstoliui.
3.2.6.Apie pateikto darbo pasiulymo priėmimą Klientas turi atsiųsti patvirtinimą el. paštu ▇▇▇▇▇▇▇▇▇.▇▇@▇▇▇▇▇.▇▇▇ Patvirtindamas, kad pateiktą pasiulymą priima, ▇▇▇▇▇▇▇▇ įsipareigoja atvykti pas Darbdavį nurodytą datą. Jeigu atvykimo data Klientui netinka, jis gali raštu el. paštu pateikti prašymą perkelti atvykimo datą. Atvykimo datos keitimas galimas tik gavus Darbdavio sutikimą.
3.2.7.Atvykti pas Darbdavį pateiktame vardiniame darbo vietos patvirtinime nurodytą datą. Neatvykus pas Darbdavį dokumentuose nurodytą datą be svarbių priežasčių, besąlygiškai sumokėti 200 EUR (du šimtai eurų) baudą. Jeigu Klientas pažeis šią sąlygą ir neatliks mokėjimo sutartu laiku, jis neprieštarauja, kad jam bus skaičiuojami delspinigiai 1% už kiekvieną dieną nuo šiame punkte numatytos baudos mokėjimo sumos ir neprieštarauja, kad, nesumokėjus baudos laiku, ji gali buti perduota skolų išieškojimo įmonei arba antstoliui.
▇.▇.▇.▇▇̌kilus ginčui tarp Darbuotojo ir ▇▇▇▇▇▇▇▇▇, darbinius santykius jie aiškinasi pagal konkrečioje šalyje galiojančius įstatymus, su tos šalies kontroliuojančių institucijų pagalba, Vykdytojui šiame procese nedalyvaujant. Vykdytojas neatsako už darbo sąlygas, galinčias sukelti Kliento sveikatos sutrikimus. Visi klausimai sprendžiami tarp Darbuotojo ir ▇▇▇▇▇▇▇▇▇, jiems esant darbiniuose santykiuose, pagal toje šalyje galiojančius įstatymus, Vykdytojui tame nedalyvaujant.
3.2.9.Klientas įsipareigoja sąžiningai, tinkamai, bendradarbiauti ir laiku vykdyti visus pagal šią Sutartį prisiimtus ir pagal Lietuvos Respublikoje galiojančius teisės aktus privalomus įsipareigojimus.
3.2.10.Tinkamai vykdyti Vykdytojo ir Kliento abipusiu susitarimu pagrįstus kitus Vykdytojo nurodymus. Vykdytojas nekompensuoja Klientui jokių jo patirtų papildomų išlaidų, susijusių ar nesusijusių su Vykdytojo sutartinių įsipareigojimų vykdymu. Ir neprisiima atsakomybės dėl Kliento savarankiškai priimtų sprendimų.
3.2.11.Jei Klientas dėl pasikeitusių sąlygų negali įvykdyti savo įsipareigojimų pagal Sutarties punktą 3.2., jis įsipareigoja Sutarties galiojimo laikotarpiu pranešti Vykdytojui apie pasikeitimus el. paštu (▇▇▇▇▇▇▇▇▇.▇▇@▇▇▇▇▇.▇▇▇), kai tik pasidaro galima pranešti.
3.2.12.Visus prašymus ar norimas pareikšti pretenzijas Klientas ar jo įgaliotas asmuo turi siųsti el. paštu ▇▇▇▇▇▇▇▇▇.▇▇@▇▇▇▇▇.▇▇▇ Atsakymas bus pateiktas įstatymų numatyta tvarka. Prašymai ir pretenzijos svarstomos, jeigu yra pateiktos ne vėliau kaip per 30 dienų nuo Sutarties galiojimo pabaigos.
3.2.13.Visos viešojoje erdvėje pareikštos pretenzijos ar oficialioms kontroliuojančioms institucijoms teikiami skundai privalo būti pagrįsti faktiniais įrodymais. Pareiškus jokiais faktiniais įrodymais nepagrįstas pretenzijas ar pateikus skundą, nepagrįstą faktiniais įrodymais, pretenziją (skundą) pateikusi šalis turės sumokėti 500 eurų (penki šimtai eurų) baudą kitai sutarties šaliai.
4. Sutarties galiojimas
4.1.Sutarties sąlygos galioja tik asmeniui, kurio vardu ji yra pasirašyta.
4.2.Nesant galimybei su Klientu susisiekti iki jo nurodytos išvykimo datos, Vykdytojas pasilieka teisę sutartį nutraukti vienašališkai nesikreipiant į teismą, raštu informuojant Klientą prieš 5 dienas.
4.3.Sutartis įsigalioja nuo pasirašymo datos ir galioja iki sutartinių įsipareigojimų galutinio įvykdymo (darbo vietos Klientui pateikimo), bet ne trumpiau kaip 30 dienų nuo sutarties pasirašymo datos.
4.4.Esant esminiams sutarties pažeidimams, sutartis gali buti nutraukta vienašališkai, nesikreipiant į teismą, įspėjus Klientą prieš 5 dienas. Salių susitarimu esminiu sutarties pažeidimu laikoma:
▇.▇.▇.▇▇̨moningas trukdymas įvykdyti sutarties šalių įsipareigojimus pagal sutarties punktus 3.1. ar 3.2. be Svarbių priežasčių. Salių susitarimu Svarbiomis priezastimis laikoma: šios sutarties šaliu ̨ liga, šeimos nariu ̨ mirtis arba liga, trukdanti vykdyti sutarties įsipareigojimus. Atsiradus aukščiau nurodytoms Svarbioms priežastims, šios sutarties šalys įsipareigoja apie jas iš karto įspėti bei pateikti tai patvirtinancius dokumentus . Jeigu priežastys yra Svarbios ir apie jas pranešta sutartyje nustatyta tvarka, sutartis toliau vykdoma. Jeigu priežastys nėra Svarbios ir/arba Salis tinkamai neįspėja apie Svarbias priežastis, Salių susitarimu tai laikoma esminiu Sutarties pažeidimu.
4.4.2.Pasiulymų Klientui pateikimas pažeidžiant šioje sutartyje nustatytus terminus. Pasiulymai turi atitikti darbo pobudį ir šalies, į kurią pateikiamas pasiulymas, valstybės nustatytą minimalų atlyginimą pasiulymo pateikimo dieną.
4.4.3.Kliento atsisakymas priimti jam pateiktus pasiulymus, jeigu pasiulymai pateikti per šios sutarties punkte 3.1.2. nustatytą laikotarpį ir atitinka jam pateiktus pasiulymus pagal pasirašytą šios sutarties priedą Nr.1. Pasiulymai turi atitikti darbo pobudį ir šalies, į kurią pateikiamas pasiulymas, valstybės nustatytą minimalų atlyginimą pasiulymo pateikimo dieną.
4.4.4.Priėmus pateiktus pasiulymus, Kliento neatvykimas pas Darbdavį nurodytą datą. 4.4.5.Kiti esminiai sutarties pažeidimai.
4.5.Nesant esminių sutarties pazeidimų, šią sutartį gali nutraukti bet kuri šios sutarties šalis. Nutraukimo atveju šalis, dėl kurios kaltės sutartis nutraukiama, turi sumokėti privalomą sutarties administravimo mokestį 65 eurus (šešiasdešimt penki eurai).
5.Force majeure
5.1.Sutarties šalis atleidžiama nuo atsakomybės už savo įsipareigojimų nevykdymą, jeigu ji įrodo, kad šio įsipareigojimo negalima buvo įvykdyti dėl nenugalimos jėgos (force majeure), kurios sutarties sudarymo momentu negalėjo numatyti ir kurios negalėjo išvengti ir nugalėti.
6.Taikytina teisė ir gincų sprendimas
6.1.Ginčai, kilę iš sutarties, sprendžiami derybų keliu.
6.2.Jei šalims nepavyksta ginčo išspręsti derybų budu, jį, remiantis Lietuvos Respublikos galiojančiais įstatymais, nagrinėja teismas Lietuvoje pagal įmonės (Vykdytojo) registracijos vietą.
▇.▇.▇▇̌kilus ginčui tarp darbuotojo ir ▇▇▇▇▇▇▇▇▇, darbinius santykius jie aiškinasi pagal konkrečioje šalyje galiojančius įstatymus su tos šalies kontroliuojančių institucijų pagalba, Vykdytojui šiame procese nedalyvaujant.
7.Kitos šios dvišalės sutarties nuostatos
▇.▇.▇▇ sutartis sudaryta dviem egzemplioriais, turinčiais vienodą teisinę galią, kurių vienas paliekamas Vykdytojui, kitas – Klientui. Sutartis sudaryta ir pasirašyta laisva valia.
7.2.Konfidencialumo įsipareigojimas bus ypatingai taikomas bet kokios informacijos, įrašų, duomenų ir medžiagos Kliento ir Vykdytojo gautų pagal šią Sutartį, ir, taip pat, bet kokios informacijos, gautos vykdant Sutartį, bei iš jos kilusių civilinių santykių atžvilgiu. Už konfidencialumo įsipareigojimo pažeidimą bet kuriai Sutarties šaliai bus taikoma 1000 eurų (vienas tukstantis eurų) bauda už kiekvieną epizodą. Sis punktas galioja 60 mėn. nuo Sutarties pasirašymo datos.
7.3.Salis bus įgaliota atskleisti šią ir bet kokią kitą viešą informaciją, jei to reikalautų taikytini įstatymai, o bet kokią kitą informaciją - tik iš anksto gavę rašytinį kitos Salies sutikimą.
7.4.Sios sutarties nuostatų ar bet kurios jų dalies negaliojimas neįtakos likusių nuostatų ar jų dalies galiojimo. Negaliojanti nuostata turi buti pakeista artimiausia savo esme galiojančia nuostata.
7.5. Si sutartis yra Vykdytojo intelektinė nuosavybė. Griežtai draudžiama kopijuoti, skelbti interneto svetainėse, žiniasklaidos priemonėse ar kitur arba platinti musų sutartį arba jos atskiras dalis kuriuo nors pavidalu be musų sutikimo, o jei sutikimas gautas, butina nurodyti Vykdytoją kaip šaltinį.
8. Šalių parašai ir juridiniai rekvizitai
Aš, Klientas, pasirašydamas šią sutartį, taip pat patvirtinu, kad:
8.1.Esu informuotas (-a) apie savo teisę susipažinti su Vykdytojo tvarkomais mano asmens duomenimis, reikalauti ištaisyti, sunaikinti savo duomenis arba sustabdyti savo duomenų tvarkymo veiksmus, jei duomenys tvarkomi nesilaikant LR įstatymų. Esu informuotas (-a) ir sutinku, kad mano asmens duomenys butų naudojami darbo paieškai ir ginčų sprendimui bei patikrinimui per Creditinfo Lietuva.
8.2.Esu tinkamai supažindintas (-a) ir susipažinęs (-usi) su sutartimi, visos šios sutarties sąlygos su manimi buvo aptartos individualiai ir man paaiškintos prie pasirašant sutartį. Sutinku su visomis sutarties sąlygomis, jos išreiškia tikrąją mano valią ir mano tikruosius lukesčius.
(parašas)
8.3.Sutarties man priklausantį egzempliorių gavau.
8.4.Esu informuotas (-a), kad visa informacija, dokumentai ir susirašinėjimas tarp šalių elektroniniu paštu yra teisėtas ir lygiavertis pasirašiusių šalių bendravimui paštu ar kitais budais.
8.5.Esu informuotas (-a) ir sutinku, kad ši sutartis gali buti pakeista ar papildyta tik raštu.
8.6.Papildoma informacija:
-data, kada pageidaujate išvykti
-laikotarpis, kiek pageidaujate dirbti (ne trumpiau 9 savaicių)
-ar turite sveikatos sutrikimų
KLIENTO DUOMENYS
Vardas, pavardė Asmens kodas Asmens dokumento numeris
Gyvenamosios vietos adresas
Elektroninio pašto adresas
Telefono numeris
Parašas
Vykdytojo duomenys:
Įmonės pavadinimas UAB Tik darbas
Įmonės kodas ▇▇▇▇▇▇▇▇▇
Elektroninio pašto adresas ▇▇▇▇▇▇▇▇▇.▇▇@▇▇▇▇▇.▇▇▇ Parašas
Pagal UAB Tik darbas įstatus įmonė savo veikloje nenaudoja antspaudo. Tokia teisė yra numatyta LR įstatymų.