Common use of Opzegging door de werknemer Clause in Contracts

Opzegging door de werknemer. Als de werknemer opzegt, neemt hij een opzeggingstermijn in acht van één maand. Een langere termijn, tot ten hoogste zes maanden, kan schriftelijk worden overeengekomen. De opzeggingstermijn voor de werkgever wordt dan, tenzij reeds van langere duur, op dezelfde duur gesteld als de opzeggingstermijn voor de werknemer.