INHOUDSOPGAVE
JAARVERSLAG 2016
INHOUDSOPGAVE
1. LEDEN 3
2. BESTUUR 3
3. ADMINISTRATIE EN COMMUNICATIE 3
4. ALGEMENE LEDENVERGADERING (ALV) BIJ ST. LUCAS COLLEGE IN BOXTEL 4
5. MODELOVEREENKOMSTEN 5
6. ACTIVITEITEN WERKGROEPEN 6
7. AU COURANT 10
8. RN EDUCATIEFONDS 11
9. EXTERNE SAMENWERKINGEN 11
10. OVERZICHT RN PER 1 JANUARI 2016 15
JAARVERSLAG 2016
Dit jaarverslag beslaat de periode 1-1-2016 tot en met 31-12-2016.
1. Leden
Restauratoren Nederland telde op 31 december 2015 602 leden, waarvan 33
studentleden. RN had op 31 december 2016 577 leden, waarvan 24 studentleden.
2. Bestuur
Vanaf 1 januari 2016 bestaat het bestuur uit Xxxxxxx xxx Xxxx (voorzitter), Xxxxxxxx Xxxxxxx (vicevoorzitter), Xxxxx xxx xxx Xxxxx (penningmeester), Xxxxxxxxx Xxxxx (penningmeester), Xxxxxx Xxxxxx (secretaris), Xxxxx Xxxxxxx en Xxxxxxx Xxxxxxxx xx Xxxx. Xxxxx Xxxxxxx heeft het bestuur in september 2016 verlaten. In 2017 zal Xxxxxxxx Xxxxxxx het voorzitterschap van Xxxxxxx xxx Xxxx overnemen, die vervolgens de taak van vice-voorzitter op zich zal nemen. Xxxxxx Xxxxxx zal in 2017 het penningmeesterschap overnemen van Xxxxxxxxx Xxxxx en Xxxxx xxx xxx Xxxxx, die beiden hun bestuursfuncties neer zullen leggen na het driejarige termijn.
Het bestuur vergaderde in 2016 op 27 januari, 23 maart, 20 april, 11 mei, 15
juni, 21 september, 19 oktober, 23 november, 14 december.
Op 22 februari 2016 kwam het bestuur samen op kasteel Linschoten voor een beleidsmiddag.
Op 24 mei 2016 vond de ALV van RN plaats in Boxtel. Het bestuur heeft in 2016 besloten om slechts één keer per jaar een ALV te organiseren, en niet twee keer zoals tot nu toe gebruikelijk was. Dit is niet in strijd met de statuten van de vereniging. De reden voor een lagere frequentie van ALV’s is dat de organisatie ervan veel werk is en het bestuur haar energie wil steken in het activeren van de leden en het organiseren van inhoudelijke bijeenkomsten.
3. Administratie en communicatie
In 2014 zijn alle bestuurs- en administratieve taken door het bestuur overgenomen van een bureau met twee betaalde medewerkers. De ledenadministratie, correspondentie (e-mail) en communicatie (nieuwsbrieven, website, social media) zijn taken die sindsdien vrijwillig door bestuursleden worden uitgevoerd. In 2015 is besloten de bestuursleden een vrijwilligersvergoeding te bieden voor deze uitvoerende taken. In 2016 hebben de zittende bestuursleden geconstateerd dat deze uitvoerende taken (ledenadministratie, financiële administratie, correspondentie, communicatie)
veel tijd kosten, waardoor bestuursleden geen tijd hebben om op grote lijnen te besturen, dat wil zeggen het uitdenken en uitvoeren van een nieuwe koers voor RN. Het bestuur heeft besloten om een freelance kracht in te zetten voor secretariële en communicatietaken. Sinds 19 oktober 2016 verzorgt Xxxxxxx Xxxxxxxxx voor RN de notulen tijdens alle vergaderingen, en verzorgt zij de correspondentie (e-mail) van RN en ondersteunt zij in de ledenadministratie en communicatie (website, nieuwsbrieven etc.).
4. Algemene Ledenvergadering (ALV) bij St. Lucas College in Boxtel.
Met ingang van 2016 wordt jaarlijks nog één ALV georganiseerd. Op 24 mei 2016 waren we te gast bij het St. Lucas College te Boxtel, een MBO opleiding voor restauratie en kunst beroepen. Ondanks de magere opkomst van 18 leden, waarvan 6 bestuursleden, hebben we toch door een inspirerende bijeenkomst gehad. Het beperkte aantal deelnemers stelde het gezelschap juist in staat om persoonlijk met elkaar in gesprek te treden. In een rondetafelgesprek zijn enkele belangrijke nieuwe ideeën opgedaan, om in de toekomst meer betrokkenheid te creëren van en voor onze leden.
De verplichte onderdelen van een ALV, zoals opening, vaststelling agenda, notulen, jaarverslag 2015 en jaarrekening en begroting 2016 en kascommissie, met de daarbij decharge verlening, zijn alle zonder bijzondere bezwaren goedgekeurd.
ALV 24 mei 2016, St. Lucas College te Boxtel. |
ALV 24 mei 2016, St. Lucas College te Boxtel. |
Een belangrijk onderdeel van de ALV was de stemming over de nieuwe Ethische Richtlijnen. Met de komst van nieuwe verenigingsstatuten in 2014 werd het noodzakelijk om ethische richtlijnen op te stellen die door een brede beroepsgroep van erfgoedprofessionals kan worden gehanteerd, niet alleen door restauratoren zoals voorheen het geval was. Er is een gedragscode opgesteld voor een duurzame en bewuste omgang met het materiële culturele erfgoed, waarin kernwaarden zijn gedefinieerd. Documentatie en het delen van kennis staan daarin centraal. (Zie hiervoor pagina 5 van dit verslag).
Tot slot is er gevraagd of de vereniging iets kan bijdragen aan het opstellen van een standaard modelovereenkomst ter vervanging van de VAR. Het bestuur heeft medegedeeld hier onderzoek naar te doen, en actie te ondernemen in 2016.
Onze dank gaat uit naar Sint Lucas College, Boxtel waar wij voor deze ALV te gast mochten zijn. We werden ontvangen bij de opleiding tot decoratie- en restauratieschilder. Voor de ALV kregen we een rondleiding met aansluitend een presentatie van de beroeps- en competentieprofielen binnen de opleiding.
5. Modelovereenkomsten
Eind 2016 heeft het bestuur van RN vier modelovereenkomsten opgesteld en ingediend bij de belastingdienst. Ze zijn opgesteld uitgaande van de verschillende werkzaamheden die RN-leden als zelfstandig ondernemers uitvoeren. De modelovereenkomsten hebben als doel de arbeidsrelatie tussen opdrachtgever en opdrachtnemer te formaliseren en juridisch te onderbouwen. Na goedkeuring kunnen deze modeloverkomsten door onze leden gebruikt worden als opdrachtovereenkomst, waarbij de belastingdienst vanwege het gebruik van deze modelovereenkomst, automatisch de arbeidsrelatie bij die opdracht erkend. Er is dan geen sprake van een langdurige arbeidsrelatie, en de opdrachtgever hoeft hierdoor geen loonheffingen in te houden. Momenteel wachten wij nog op terugkoppeling van de Belastingdienst na het indienen van de concept-modelovereenkomsten.
In 2017 zal aan een update van de Algemene Voorwaarden van RN uit 2006 worden gewerkt. Na goedkeuring zal ook voor een vertaling in het Engels gezorgd worden.
6. Activiteiten werkgroepen
De leden initiëren en organiseren zelf activiteiten in werkgroepen. Het bestuur biedt ondersteuning en advies bij de organisatie, communicatie en financiën van evenementen. Ieder lid is in de gelegenheid om een leuk evenement voor te dragen en te organiseren voor de verenging, dus neem contact op met het bestuur!
Sommige werkgroepen zijn zeer actief geweest in dit verenigingsjaar, anderen minder. De werkgroepen hebben zelf een tekst opgesteld voor dit jaarverslag.
Commissie Educatie
Dit jaar heeft de Werkgroep Educatie geen activiteiten georganiseerd. De werkgroep bestaat uit Xxxxx Xxxxxxxxx, Xxxxx Xxxxxxx, Xxxxxxx Xxxxxxx en Xxxxx Xxxxxx.
Werkgroep PR en Communicatie
Tijdens de ledenvergadering in november 2015 is een oproep gedaan voor nieuwe leden van de werkgroep PR & communicatie. Voorheen bestond de commissie communicatie uit Xxxxxxxx xxx xxx Xxxxx en Xxxxx Xxxxx. De nieuwe werkgroep communicatie zal het bestuur ondersteunen en aanvullen bij de uitvoering van verschillende communicatie en PR taken, zoals o.a. het bijhouden van de website (agenda, nieuws), het opstellen van nieuwsbrieven, en het zorgen voor bekendheid van RN bij een bredere doelgroep. In juni 2016 zijn Xxxxxxx Xxxxxx, Xxxxx Xxxxxxx, Xxxxx Xxxxxx en Xxxxxxx Xxxxxxxx xx Xxxx bijeengekomen. Er zijn een heel aantal ideeën geopperd en uitgewisseld voor het sociale media gebruik door RN. Aan de uitvoering is echter nog niet begonnen. In 2017 zal hier handen en voeten aan gegeven moeten worden.
Werkgroep Ethische Richtlijnen
De werkgroep Ethische Richtlijnen verkende anderhalf jaar lang de mogelijkheden voor een compacte richtlijn die door alle leden van RN kan worden onderschreven en uitgedragen. De uitgangspunten van de E.C.C.O code, en vergelijkbare codes van buitenlandse verenigingen, zoals de Engelse ICON en het Canadese CAC / ACCR, waren leidraad bij het opstellen van de nieuwe Ethische Richtlijnen.
De nieuwe Ethische Richtlijnen (ER) zijn nu afgestemd op een diverse groep erfgoed professionals, en zijn aangenomen tijdens de Algemene Leden Vergadering op 24 mei 2016. Ze zijn te raadplegen via de link xxxxx://xxx.xxxxxxxxxxxxx.xx/xxxxxxxx-xxxxxxxx-xxxxxxxxxxx-xx/
Werkgroep Xxxxx Xxxxxxxxx
Van 15 - 19 februari 2016 heeft Xxxxx Xxxxxxxxx voor Restauratoren Nederland een intensieve workshop gegeven over “Materialen en methoden voor oppervlaktereiniging en verwijdering van filmvormende materialen”. Tweeëntwintig cursisten waren te gast bij Stichting Restauratie Atelier Limburg in Maastricht waar gebruik kon worden gemaakt van het leslokaal, het laboratorium en de lunchruimte. De workshop was toegankelijk voor verschillende disciplines. Deelnemende restauratoren waren gespecialiseerd in schilderijen, vergulde objecten, fotografie, etnografica en muurschilderkunst.
De workshop bestond uit vijf dagen waarbij Xxxxx Xxxxxxxxx in de ochtenden uitgebreid de theorie heeft behandeld. De chemie achter de methoden voor oppervlaktereiniging en het verwijderen van filmvormende materialen werd op een duidelijke en heldere wijze toegelicht. In de middag werd de theorie in de praktijk toegepast op zelf meegebrachte objecten of dummies. De onderwerpen die werden behandeld waren the aqueous environment, chelators, surfactants, solvents, Xxxxxxx' solvent-surfactant gels en emulsies. Twee hulpmiddelen die hierbij van belang zijn, zijn de pH-meter en de conductiviteits-meter. Het juiste gebruik van deze instrumenten en hoe de oplosmiddelen en gels dienen te worden gemaakt werd uitgebreid besproken, gedemonstreerd en hierna door de deelnemende restauratoren zelf gemaakt en toegepast.
Workshop van Xxxxx Xxxxxxxxx: theorieles in de ochtend in het leslokaal van SRAL, Maastricht. | Cremonesi demonstreert het gebruik van een semi- rigide Agar gel. |
De workshop is een groot succes gebleken. Xxxxx Xxxxxxxxx zal in 2017 weer naar Nederland komen om voor Restauratoren Nederland de cursus nogmaals te geven.
Werkgroep Boek, Papier en Fotografische materialen
De werkgroep BPF is binnen RN de grootste werkgroep. Met het veranderen van de structuur binnen RN en de overgang van secties naar werkgroepen, heeft BPF
te maken met een grote spaarpot (‘bruidsschat’). De bruidsschat wordt tot juni 2018 ingezet om BPF-gerelateerde workshops, cursussen en lezingen naar Nederland te halen. Xxxx Xxxxxxxx, Xxxxxxxxx Xxxxxxxx, Xxxxxxxxx Xxxxxx en Xxxx xx Xxxxxx zetten zich in, als de werkgroep Coördinatie Bruidsschat, om de projecten die hieruit voortvloeien te begeleiden.
We kijken terug op een jaar waarin drie geweldige workshops en een lezing zijn georganiseerd.
1. Workshop Xxxx Xxxxxx; gereedschappen slijpen (mei 2016).
2. Workshop Xxxx Xxxxxx; Franse bindwijze (mei 2016).
3. Workshop Xxxxxx X’Xxxxxxxx en Xxxxx Xxxxxx Xxxxxxx; Removal of Pressure Sensitive Tapes and Tape Stains (okt 2016).
4. Lezing Xxxxx Xxxxxx Xxxxxxx; color printing in 16th- to 17th-century Italian chiaroscuro woodcuts: materials, methods and degradation (okt 2016)
Dankzij de inzet van de organiserende werkgroepen hebben er in 2016 tientallen personen gebruik kunnen maken van de bruidsschat.
Op 1 januari 2016 stond het saldo van de bruidsschat € 28. 123,-- Op 31
december 2016 is het saldo € 21. 363,--
Verslag Workshop Slijpen en messen maken, en Workshop historische 18de- eeuwse Franse band, door (Xxxx Xxxxxxx, boekrestaurator VS) Van 24 mei tot en met 4 juni 2016 gaf Xxxx Xxxxxxx les in het Friese Wier. Xxxx is naast zijn werk als boekrestaurator al jarenlang een fervent gereedschapsmaker en richt zich op gereedschappen voor de specifieke toepassingen door restauratoren. Op uitnodiging van Restauratoren Nederland gaf hij een driedaagse workshop over het slijpen van messen, het onderhoud en de vervaardiging van messen uit hard zaagbladstaal. Tevens werd een spookschaaf aangepast zodat deze geschikt is om leer mee te dunnen. Het fijnere werk vond plaats in het ruime atelier van de boekbinderij van Xxxxx Xxxxx. Het ruige slijpwerk op bandschuurmachines werd buiten in de blakende zon gedaan.
De tweede week volgde een workshop waarin in vijf dagen de constructie van een van de meest gangbare bindtypes uit de achttiende eeuw werd uitgediept, de handelingen werden gesimuleerd en het resultaat -een in heel kalfsleer gebonden boek met een zogenaamde marmering- uiteindelijk heel dicht de functionele en tactiele eigenschappen van de originelen benaderde. Dit werd de laatste middag van de cursus nog eens bevestigd, tijdens het bezoek aan Tresoar, Fries historisch en letterkundig centrum. Daar werd gezamenlijk een selectie achttiende-eeuwse boekbanden uit de bibliotheek van de Franeker Academie bekeken en besproken.
Enkele wetenswaardigheden:
• Aan de slijpcursus deden 13 collega’s mee en aan de Franse band 10. Daarvan kwam een uit de Verenigde Staten en de rest uit Nederland en België.
• De workshops werden georganiseerd door Xxxxx Xxxxx, Xxxxxxx Xxxxxx en Xxxxx xx Xxxxx.
• Veel van de cursisten logeerden op de naastgelegen camping De Brinkhoeve, waar Xxxx en Xxxxxx ook elke dag de lunch voor ons verzorgden.
• RN-leden die voorheen nog lid waren van de sectie BPF kregen de helft van het cursusgeld betaald uit de bruidsschat-gelden.
• Xxxxx xxx Xxxxx, collectiespecialist bij Tresoar, en Xxxxx xx Xxxxx selecteerden de banden uit de bibliotheek van de Franeker Academie.
• Xxxxxxxx Xxx, boekrestaurator bij de Koninklijke Bibliotheek, schreef een review over de cursus Franse band. Deze is op de website van Restauratoren Nederland te vinden: xxxxx://xxx.xxxxxxxxxxxxx.xx/xxxxxxxxx-xxxx-xxxxxx-xx-xxxxxxxxxx/
De Engelse vertaling daarvan, door Xxxxx xx Xxxxx, staat op Jeffs site: xxxxx://xxxxxxxxxxx.xxx/0000/00/00/xxxxxx-xx-00xx-xxxxxxx-xxxxxx- bookbinding-workshop/
• Xxxx Xxxxxxx schreef hier een verslag van zijn ervaring: xxxxx://xxxxxxxxxxx.xxx/0000/00/00/xxx-xxxxxxxxx-xxxx-xxx-xxx-xxx-xxx- board/
Cursus slijpen van messen (door Xxxx Xxxxxx) in het atelier van de boekbinderij van Xxxxx Xxxxx in Wier, Friesland. | In een heerlijke voorjaarszon demonstreert Xxxx Xxxxxxx het gebruik van de bandschuurmachines voor het groffere slijpwerk. |
Workshop achttiende-eeuwse Franse band: de laatste hand wordt gelegd aan de leren band: een spons gedept in ijzervitriool opgelost in wijn brengt geeft het boek zijn karakteristieke aanblik. | De cursisten van de workshop achttiende- eeuwse band met de eindresultaten in hun midden. |
Werkgroep Regionale Netwerk Meetings
Tijdens de ALV in Boxtel werd met een kleine groep leden ideeën uitgewisseld over RN en de functie die RN zou kunnen vervullen voor haar leden. Daaruit bleek dat een groot aantal leden de behoefte heeft om contact te leggen met collega restauratoren in de buurt. Het bestuur van RN heeft vervolgens het initiatief genomen om kleine netwerk bijeenkomsten te gaan organiseren in de regio. De eerste bijeenkomst zal plaatsvinden in het Utrechts Archief en wordt in samenwerking met Xxxx Xxxxxxx (restaurator Utrechts Archief) georganiseerd op 2 februari 2017.
Werkgroep wandbespanningen
In 2016 is begonnen met de voorbereidingen voor een studiedag over de restauratie van wandbespanningen in samenwerking met de Stichting Het Nederlands Interieur. Xxxxxxxx Xxxxxxx heeft in samenspraak met experts op dit gebied een opzet gemaakt voor een inhoudelijk programma en heeft voor elkaar gekregen dat Kasteel Amerongen haar locatie ter beschikking stelt.
De studiedag ‘Tot op de draad” staat op de agenda op 15 mei 2017. Textiele wandbekleding bestaat al heel lang en heeft zich in de loop der eeuwen vele verschillende toepassingen gekend. Maar weten wij waarom, wanneer en waar dergelijke textiele wandbekleding werden toegepast? In deze studiedag willen we de verschillende toepassingen nader belichten, en enkele recente restauraties aan wandtextiel bespreken.
Werkgroep Uurwerken en Wetenschappelijke Instrumenten
Op maandag 3 oktober 2016 was de eerste bijeenkomst van de Werkgroep voor Restauratoren van Uurwerken en Wetenschappelijke Instrumenten. Doel is het bevorderen van onderlinge kennisoverdracht; het delen van kennis over gehanteerde en te hanteren technieken, het uitwisselen van adressen van restauratoren en leveranciers, restauratiefoto’s, conserveringsmethoden etc. De groep wil vooral leren van elkaar; bijvoorbeeld door het bezoeken van werkplaatsen en ateliers, het onderling netwerken en het geven van presentaties aan elkaar. De werkgroep komt 2 tot 3 maal per jaar bijeen op een willekeurige locatie (werkplaats, museum, school) en bij toerbeurt is er telkens een presentatie van een werkgroeplid. Eens per 2 jaar wordt een mini-symposium georganiseerd waarbij ieder lid van RN maar ook de collega’s van buiten RN welkom zijn. De groepsgrootte is mede vanwege de vaak beperkte ruimte in de ateliers op 20 mensen gesteld. We zijn als bestuur erg blij met dit initiatief van Xxx Xxxxx. Hij neemt verder met Xxx Xxxxxx Xxxxx de organisatie op zich.
7. Au Courant
Ook in 2016 was de Au Courant er om nieuws, informatie en handige tips uit het veld te delen met de leden. De Au Courant is drie keer verschenen en stond vol bijdragen van collega’s uit binnen- en buitenland. De inhoud bestaat uit een aantal vaste rubrieken, maar kopij die niet binnen deze rubrieken valt is ook welkom! Het voornaamste doel is het delen van kennis, dus schroom niet om kopij in te sturen.
Afgelopen jaar heeft de redactie zich ook ingezet om versterking te werven. Deze oproepen hebben resultaat gehad: drie collega’s hebben zich gemeld om zich in te zetten voor de Au Courant. Wij zijn erg blij met deze versterking! De nieuwe redactieleden zullen zich in het eerstvolgende nummer aan de lezers voorstellen. Met de nieuwe leden bestaat de redactie uit: Xxxxx Xxxxxxxx, Xxxxx Xxxxx, Xxxx xx Xxxxx, Xxxxxx xx Xxxxxx, Xxxxxxx xxx Xxxx, Xxxx xxx xxx Xxxx-Xxxxxx, Xxxx Xxxxxxx en Xxxx Xxxxxxxxx.
Au Courant 11, februari 2016:
xxxxx://xxx.xxxxxxxxxxxxx.xx/xx-xxxxxxx/xxxxxxx/Xx-Xxxxxxx-00-0000.xxx Au Courant 12, juni 2016:
xxxxx://xxx.xxxxxxxxxxxxx.xx/xx-xxxxxxx/xxxxxxx/Xx-Xxxxxxx-00-0000.xxx Au Courant 13, december 2016:
xxxxx://xxx.xxxxxxxxxxxxx.xx/xx-xxxxxxx/xxxxxxx/Xx-Xxxxxxx-00-0000.xxx
8. RN Educatiefonds
Het educatiefonds biedt de leden van Restauratoren Nederland de mogelijkheid een subsidie te ontvangen voor het vergroten van hun kennis door het bijwonen van een conferentie, cursus of symposium. Als tegenprestatie wordt van het lid verwacht dat de informatie met de andere leden van RN gedeeld wordt door middel van een presentatie of een artikel in de Au Courant. xxxxx://xxx.xxxxxxxxxxxxx.xx/xxxxxxxxxxxx/xxxxxxxx/xxxxxxxxxxxxx/
In 2016 heeft het educatiefonds één aanvraag ontvangen van Xxxx Xxxxxxxx (Erfgoedzorg). Zij is restauratiekundige op het gebied van Historische Interieurs, met een afgeronde master Conservering en Restauratie aan de UvA. Zij heeft van 3 tot 9 juli 2016 deelgenomen aan de ICOM General Conference, met speciale aandacht voor de DEMHIST (Demeures Historiques, d.w.z. Historische Huizen) conferentie. Een uitgebreid verslag van deze twee conferenties is gepubliceerd in Au Courant 13 van december 2016.
xxxxx://xxx.xxxxxxxxxxxxx.xx/xx-xxxxxxx/xxxxxxx/Xx-Xxxxxxx-00-0000.xxx
De bijdrage van Restauratoren Nederland voor de deelname van Xxxx Xxxxxxxx
aan deze conferentie was €500,-.
Het educatiefonds wordt vanuit het bestuur aangestuurd door Xxxxxxx Xxxxxxxx xx Xxxx. Er is een werkgroep Educatiefonds opgestart die momenteel bestaat uit Xxxxx Xxxxx en Xxxxxxx Xxxxxxxx xx Xxxx.
9. Externe samenwerkingen
Samenwerking met European Confederation of Conservator-Restorers' Organisations (ECCO)
XXXX heeft tijdens de ‘committee-meeting’ in december 2014 besloten dat Restauratoren Nederland geen lid meer kan zijn van ECCO, vanwege een wijziging in de statuten van RN, die de feitelijke situatie (ver vóór 2014) formaliseerde dat ook niet-restauratoren lid kunnen zijn van onze vereniging. RN
betreurt dit besluit, maar onderhoudt nog steeds vriendschappelijke contacten met XXXX. RN zal als vervanging van het reguliere ECCO-lidmaatschap, geen geassocieerd lidmaatschap aangaan omdat ze dan geen volwaardige stem heeft in het bestuur. RN heeft toestemming gevraagd om de ‘competences for access to the profession’ in het Nederlands te vertalen. ECCO heeft goedkeuring gegeven en de vertaling komt in 2017 beschikbaar. Voor het format en de vormgeving zal worden samengewerkt met ECCO.
Deelname aan het Tripartite-overleg
Het tripartite overleg bestond tot voor kort uit Restauratoren Nederland, Art Restorer’s Association Nederland en het (oude) Restauratoren Register. Nu het opstarten van een Nieuw Restauratoren Register is overgenomen door een onafhankelijke stuurgroep is het tripartite-overleg uiteengevallen in twee onderdelen. Enerzijds bestaat er de samenwerking tussen de belangenverenigingen voor restauratoren, in het overleg dat GezRes wordt genoemd. Anderzijds is er de deelname in de stuurgroep voor de realisatie van beroepskwalificering binnen het vernieuwde Restauratoren Register.
GezRes
De gezamenlijke belangenverenigingen van restauratoren werken samen binnen het GezRes-overleg. Daarin wisselen ARA-Nederland, Het Restauratieconvergent en Restauratoren Vereniging Noord, relevante actualiteiten in het erfgoedveld met elkaar uit en behartigen ze zoveel als mogelijk elkaars belangen. Zij zijn bijvoorbeeld gezamenlijk aangeschoven bij het nieuwe Centrum voor Erfgoedopleidingen om het gezamelijke belang van goed afgestemd onderwijs en de positie van de beroepsbeoefenaars in historische interieurs, musea en archieven toe te lichten. De leden krijgen per mail een gezamenlijk bericht waaruit de resultaten van die samenwerking blijkt.
Het Nieuwe Restauratorenregister (door Xxxx xxx xxx Xxxx)
Het jaar 2016 heeft vooral in het kader gestaan van opstart en organisatie. Nadat we op 4 februari in een gezamenlijke vergadering van de verschillende organisaties van en met restauratoren (ARA, RR en RN) een akkoord hebben gekregen over de voorgestelde criteria en daaraan gekoppelde organisatiestructuur zijn enkele maanden voorbij gevlogen voordat we een compleet bestuur bij elkaar hadden. Dit bestuur heeft in juni haar eerste vergadering belegd waar de taakverdeling is vastgelegd.
Xxxxx Xxxxxxxx is voorzitter, Xxxxx Xxxxxx (vertegenwoordiger ARA) en Xxxx xxx xxx Xxxx (vertegenwoordiger RN) delen het secretariaat, Xxxxx Xxxxxxxx is penningmeester, Xxxxxx xxx Xxxxxx en Xxx xxx Xxxxxx (vertegenwoordiger van het oude RR) zijn bestuursleden.
Na een zomerreces is een vergaderfrequentie van 1 keer per maand ingezet. Eén van de meest tijdrovende aspecten van het nieuwe register is de organisatie van een onafhankelijk en transparante procedure waarin kandidaten worden getoetst aan de vastgestelde criteria.
In de afgelopen maanden zijn verschillende scenario’s uitvoerig besproken en hebben een aantal aanbieders van diensten hun visie en mogelijkheden aan het bestuur toegelicht. Voor het bestuur is het van belang dat de invulling van de
procedure gekoppeld wordt aan een financiële onderbouwing. We willen tenslotte een heldere beoordeling die periodiek moet worden herhaald, maar wel betaalbaar voor onze kleine beroepsgroep.
Eind december hebben we een concreet overzicht gekregen van een haalbaar scenario. Dit wordt in het begin van 2017 verder uitgewerkt waarna we hopen tijdens het Erfgoedevent in Den Bosch dit aan de beroepsgroep te kunnen presenteren.
Deelname aan het Platform Erfgoededucatie
Vanuit het initiatief ‘Platform Erfgoededucatie’ is met subsidie het Project Centrum voor Restauratie Techniek opgestart. Dit project waarin verbetering van de behandeling van ons erfgoed centraal staat, loopt tot augustus 2018. Wij dragen als Restauratoren Nederland via onze adviezen bij aan dit project. Het project heeft twee rapporten vanuit het praktijkveld voortgebracht die ingaan op de mogelijkheden om via diploma stapelen, dus via een doorlopende leerlijn tot het restauratievak toe te treden. Op het gebied van schilderwerk is dit gebeurd door Xxxxxx Xxxxxxxx en op het gebied van (houten) meubelen door Xxxxxxx xxx Xxxx. Momenteel wordt gezocht naar een oplossing om ter completering van gangbare aansluiting tussen MBO, HBO en WO niveaus, de ontbrekende HBO- scholing toe te voegen. Inmiddels is het Nationaal Centrum Erfgoedopleidingen (NCE) opgericht om de projectresultaten een goede toekomstbestendige plek te geven.
Uitwisseling met de UvA
Op 18 november vond een bespreking plaats over verbetering van de afstemming tussen onze vereniging en de opleiding Conservering en Restauratie (C&R) aan de Universiteit van Amsterdam (UvA). Namens de UvA waren Xxxxxxxx Xxxx, Xxxx Xxxxxxxx, Xxxx Xxxxxxxxx, Xxxxxxx xxx Xxxxxx, Xxxxxxx Xxxxx-Xxxxxx en Xxxxxxx Xxxxxxxxxxxxxxxxx-Xxxxxxxx aanwezig. Onze vereniging werd vertegenwoordigd door Xxxxxxxx Xxxxxxx-Xxxxx, voormalig voorzitter Commissie Educatie (docent UvA); Xxxxxx Xxxx, externe onderwijsdeskundige (RN-discussie ‘What ’s in a Name’ / Kenniscentrum SBB) en Xxxxxxx xxx Xxxx als voorzitter van RN.
RN ziet kansen om binnen de bestaande verenigingsstructuur via een betere samenwerking met de UvA, een betere verankering en waardering voor positie van de groep restauratoren die afgestudeerd zijn aan de UvA (EQF 7 en 8 niveau) te bereiken. Het gebrek aan specifieke activiteiten voor deze groep (eerder genoemd als een van de redenen voor opzegging van het RN- lidmaatschap) zou op deze manier ondervangen kunnen worden. Een actievere rol van deze groep UvA-restauratoren zou binnen RN kunnen zorgen voor meer interessante en inhoudelijke activiteiten op dit niveau: de activiteiten worden immers vanuit de leden voor en door de leden georganiseerd. De C&R (UvA) zal dit initiatief in ieder geval tijdens een docentenvergadering bespreken en de animo peilen onder de docenten om hier in bij te dragen.
Het bestuur van RN heeft verder voorgesteld om een bestuurslid met de portefeuille ‘universitair onderwijs’, en dus met betrekking tot het aandachtsgebied EQF 7 en EQF 8, aan te stellen. De opleiding C&R wil dit op ons verzoek graag op zich nemen en zoekt daarom intern naar een kandidaat die in april volgend jaar (2017), op de RN-ALV kan worden voorgesteld aan de leden. De uitwerking van deze functie en het takenpakket worden in overleg met de kandidaat uitgewerkt.
Tenslotte is de voorgenomen RN-vertaling, van de ECCO ‘Competences for Acces to the Conservation-Restoration Profession’, vanuit het Engels naar het Nederlands, aanleiding geweest om de UvA te vragen om ondersteuning bij de duiding van ‘het jargon’. C&R /UvA willen graag deelnemen in de eindcontrole van deze vertaling.
Samenwerking met Stichting het Nederlandse Interieur (SHNI)
Restauratoren Nederland is een vereniging die als belangrijke doelstelling heeft de kwaliteit en deskundigheid van haar leden te bevorderen en dit o.a. doet
d.m.v. studiedagen. Echter wij zijn niet de enige vereniging of stichting die dit doet. In tegendeel, er zijn zeer veel verenigingen die vergelijkbare belangen hebben met als gevolg dat er zeer veel studiedagen zijn. Bovendien blijken vele van onze leden ook lid te zijn van andere belangenorganisaties. Daarom is het logisch om voor een studiedag te kijken welke andere organisaties geïnteresseerd zijn in het gekozen onderwerp en deze vervolgens samen op te pakken. Ook gaan we er naar streven de thema’s van de studiedagen een jaar van te voren te kiezen zodat de verschillende opleidingen deze mee kunnen nemen in hun lesprogramma’s. RN is ervan overtuigd dat samenwerking met andere organisaties op deelonderwerpen onze slagkracht kan vergroten, zodat we een grotere groep geïnteresseerden kunnen bereiken.
Voor het organiseren van de studiedag wandbespanningen hebben we samenwerking gezocht met Stichting het Nederlandse Interieur. De SHNI stimuleert de integrale, multidisciplinaire studie van het interieur door kennis te bundelen en invalshoeken samen te brengen. Kortom de ideale partner om samen een studiedag te organiseren en bij succes dit te herhalen.
Samenwerking Rijksdienst voor het Cultureel Erfgoed (RCE): werkbezoeken muurschilderingen
In oktober heeft Xxxxxxxxx Xxxxx namens RN zitting gehad in het rondetafelgesprek 'Hoe kun je de omgang met muurschilderingen verder professionaliseren?' bij de Rijksdienst voor het Cultureel Erfgoed. Hierin werd er nagedacht over de verdere ontwikkeling van restauratie van muurschilderingen als een specifieke restauratiediscipline.
Na de bijeenkomst zijn er diverse actiepunten voor het komende jaar vastgesteld, waaronder het organiseren van werkbezoeken in samenwerking met Restauratoren Nederland.
Meer informatie over dit initiatief vindt u bij de RCE: xxxxx://xxxxxxxxxxxxxxxxxx.xx/xxxx/xxx-xxx-xx-xx-xxxxxx-xxx- muurschilderingen-verder-professionaliseren.
10. Overzicht RN per 1 januari 2016
Leden totaal | 577 | |
Studentleden | 24 | |
Bestuur | Xxxxxxx xxx Xxxx | voorzitter |
Xxxxxxxx Xxxxxxx | vicevoorzitter | |
Xxxxxxxxx Xxxxx | penningmeester | |
Xxxxx xxx xxx Xxxxx | penningmeester | |
Xxxxxx Xxxxxx | secretaris | |
Xxxxx Xxxxxxx (tot sept. 2016) | ||
Xxxxxxx Xxxxxxxx xx Xxxx | Algemeen bestuurslid: portefeuille Communicatie | |
Commissie Educatie | Xxxxx Xxxxxxxxx | |
Xxxxx Xxxxxxx | ||
Xxxxxxx Xxxxxxx | ||
Xxxxx Xxxxxx | ||
(aanspreekpunt) | Xxxxxxx xxx Xxxx | Bestuurs-portefeuille |
Coördinatie Werkgroepen | Xxxxx xxx xxx Xxxxx | |
Xxxxxxxx Xxxxxxx | ||
Coördinatie Educatiefonds | Xxxxxxx Xxxxxxxx xx Xxxx | |
Xxxxx Xxxxx | ||
Redactie Au Courant | Xxxxx Xxxxxxxx | eindredacteur |
Xxxxxxx xxx Xxxx | ||
Xxxx xx Xxxxx | ||
Xxxxx Xxxxx | ||
Xxxxxx xx Xxxxxx | ||
Xxxx xxx xxx Xxxx-Xxxxxx | ||
Xxxx Xxxxxxx | ||
Xxxx Xxxxxxxxx | ||
RN vertegenwoordiger in de certificatiecommissie van de UvA-C&R | Xxx xxx Xxxxxx | |
Aanspreekpunt SRR; het vernieuwde Restauratoren Register | Xxxx xxx xxx Xxxx | |
WERKGROEPEN: | Coördinatoren: | |
Boek, Papier en Fotografische materialen | Xxxxxxxxx Xxxxxxxx | |
Xxxx Xxxxxxxx | ||
Ethische Code | Xxxxxxx Xxxxxx | |
Xxxxxxx Xxxxxx | ||
Xxxxx xxx xxx Xxxxx | ||
Regionale Netwerk | Xxxxxxx Xxxxxxxxx |
Meetings | ||
Uurwerken en wetenschappelijke instrumenten | Xxx Xxxxx | |
Xxx Xxxxxx Xxxxx | ||
Wandbespanningen | Xxxxxxxx Xxxxxxx | |
Xxxxx Xxxxxxxxx | Xxxxxxxxx xxx xxx Xxx | |
Xxxxx xxx xxx Xxxxx | ||
Platform Erfgoed Educatie | Xxxxxxx xxx Xxxx |