Leiden Kennisstad
Leiden Kennisstad
Samenwerkingsovereenkomst 2023-2027
Programma Leiden Kennisstad
Samenwerkingsovereenkomst 2023-2027
Inleiding
Leiden is de stad van ontdekkingen, de city of science. In Leiden werken we sinds 2012 samen in het programma Leiden Kennisstad om het profiel van de stad,
die van internationale kennis en historische cultuur, verder te versterken. En dat werpt zijn vruchten af. Alle reden dus om daar ook de komende vijf jaar mee door te gaan!
Ter illustratie: In de evaluatie van de afgelopen periode zegt Xxxxx xxx xxx Xxxxxxxxxx, CvB lid van Hogeschool Leiden, over de kracht van onze samenwerking: ‘Over tien jaar staan we in het rijtje Eindhoven, Wageningen, Delft. De kwaliteit van de kennis- stad is breder dan life-science. We zijn op een ander niveau een speler geworden, we hebben nationale betekenis.’ Hoe mooi is het dan om te zien dat Leiden door minis- ter Xxxxxxxxxxx in haar recente Kamerbrief (d.d. 14-10-2022) in één adem wordt genoemd met Eindhoven en Wageningen, waar zij spreekt over de sterke innova- tieve ecosystemen in ons land die van nationaal belang zijn voor het ondernemerskli- maat.
Programma Leiden Kennisstad - Samenwerkingsovereenkomst 2023-2027
We bouwen voort op een lange traditie van grote nationale en internationale wetenschap- pers en kunstenaars die hier baanbrekend werk hebben verricht. Met als resultaat grensver- leggende ontdekkingen en ideeën om de wereld te begrijpen en beter te maken voor huidige en toekomstige generaties. Leiden kijkt vooruit. In het toonaangevende Leiden Bio Science Park en in de binnenstad Leiden werken kennis- en onderwijsinstellingen, bedrijven, gemeenten, culturele instellingen, maatschappelijke organisaties en inwoners dagelijks samen aan huidige en toekomstige maatschappelijke uitdagingen. Met kennis en innovatie bevorderen we de welvaart en het welzijn in de stad, in de volle breedte van alfa, bèta en gamma. Daarmee werken we aan een leefbare en aantrekkelijke stad, waar het fijn verblij- ven is voor iedereen en die een aanzuigende werking heeft op nieuw talent.
De kracht van Leiden is de sterke verbinding tussen kennis, cultuur en samenleving en het hechte en compacte ecosysteem waarin partners elkaar binnen 15 minuten kunnen ont- moeten om samen te werken aan een gezondere wereld. Met de samenwerking Leiden Kennisstad verbinden we onderzoek, onderwijs en praktijk met elkaar, gebruiken de stad als lab en zetten in op maatschappelijke participatie met inwoners.
We zijn er trots op dat we door gericht samen op te trekken in de afgelopen decennia een positie hebben veroverd in de top van Europese kennisregio’s. Met in 2022 de erkenning daarvan in de vorm van de titel European City of Science (ECS), waarin Leiden een jaar lang dé Europese stad van wetenschap, kennis, kunst en kunde was. De daarmee opgedane ervaring en opgebouwde netwerken willen we verder benutten en uitbouwen om nog beter aan te sluiten op de mogelijkheden die Europa ons te bieden heeft.
Leiden Kennisstad: meer dan de som der delen! Dat bleek duidelijk uit de evaluatie van de samenwerking in de afgelopen periode. Door gericht samen te werken in het kennisecosysteem van Leiden kennisstad, Leiden city of science, zijn vele mooie resul- taten bereikt. Bijvoorbeeld: in 2021 was Leiden een van de 9 Europese BiodverCities en is funding binnen gehaald voor het programma Hidden Biodiversity. We zijn trots op die zaken die we mét elkaar tot stand brengen, zoals de PIT aanpak op Leidse scholen, op de stadcriminoloog, op het preventieakkoord en het Vrouwe Venne Polderlab. En natuurlijk op alles wat de titel European City of Science ons gebracht geeft, zoals de handvaten om écht kennis en wetenschap met inwoners te beleven maar ook de vele internationale congressen in de stad en de versterkte banden met de Europese Commissie.
Samenwerkingsovereenkomst
Gemeente Leiden, Universiteit Leiden, Hogeschool Leiden en het Leids Universitair Medisch Centrum hebben zich in 2017 aan elkaar verbonden in de samenwerking Leiden Kennisstad. In 2020 sloot Naturalis Biodiversity Center zich daarbij aan. Bij de ondertekening op 11 november 2022 van de nieuwe samenwerkingsovereenkomst voor de periode 2023-2027 verbinden voornoemde partijen zich opnieuw aan elkaar voor een periode van vijf jaar (2023-207). Daarnaast treedt ook mboRijnland als volwaardige nieuwe kennispartner toe tot de samenwerkingsovereenkomst.
Met deze samenwerkingsovereenkomst spreken de partijen af om gezamenlijk de verant- woordelijkheid te nemen om de duurzame positie van Leiden in de top van Europese ken- nisregio’s te behouden en uit te bouwen. Het gezamenlijke doel is enerzijds dat kennisinstituten en kennisbedrijven optimaal floreren in Leiden, en anderzijds dat de stad en haar inwoners zelf maximaal voordeel hebben van alle kennis in de stad. Het gaat daarbij zowel om impact en vernieuwing in wetenschappelijke, maatschappelijke en economische zin. Dit doen we door via onderwijs en onderzoek bij te dragen aan impactvolle en innova- tieve oplossingen van de maatschappelijke uitdagingen van vandaag en morgen. Dit vanuit de overtuiging dat door samen te werken – ook met het bedrijfsleven en culturele en maat- schappelijke organisaties – meer en sneller impact gerealiseerd kan worden dan wanneer we dat afzonderlijk van elkaar doen. Op die manier willen we die plek in de top van Europese kennissteden behouden en verduurzamen. Wij zijn daarmee een voorbeeld voor andere kennissteden, omdat Leiden aantrekkelijk blijft voor (internationaal) talent en bedrijvigheid. Maar ook omdat de stad hiervan de vruchten zal plukken, doordat het er fijn wonen, wer- ken en verblijven is. We maken in de wijze waarop we samenwerken dankbaar gebruik van de ervaringen en successen die we in het waardevolle European City of Science jaar hebben
opgedaan. We weten duurzame verbindingen te leggen tussen wetenschap en samenle- ving, door te experimenteren met nieuwe vormen van Public Engagement with Science.
Ambitie
Sinds 2017 fungeert de samenwerking Leiden Xxxxxxxxxx als katalysator om de identiteit en reputatie van Leiden als toonaangevende kennisstad te versterken. Deze samenwerking zet- ten we voort in de periode 2023-2027. Vanuit gelijkwaardigheid, wederzijds vertrouwen en met korte lijnen werken de partners van Leiden Kennisstad samen om de stad en de samen- leving iedere dag een beetje mooier en veerkrachtiger te maken. De hoofdambitie die we daarbij nastreven is: Leiden is in 2030 een van de meest gezonde, groene en culturele ste- den van Europa.
Om die ambitie te verwezenlijken zetten we vanuit Leiden Kennisstad in op het:
• verbinden van partners en andere organisaties met de samenleving rondom maatschap- pelijke en stedelijke vraagstukken;
• bevorderen, aanjagen en borgen van nieuwe structurele samenwerkingen en tijdelijke samenwerkingsprojecten in en met de stad, zowel in financiële als in personele zin;
• zichtbaar maken en benutten van de resultaten van de samenwerking om de impact ervan te optimaliseren
Programma Leiden Kennisstad - Samenwerkingsovereenkomst 2023-2027
Tegelijkertijd realiseren we ons dat wanneer we echt impact willen maken, we ook keuzes moeten maken en focus moeten aanbrengen in wat we doen. Daarom zetten we vanuit Leiden Kennisstad in op drie thema’s met elk een eigen subambitie als afgeleide van eerder- genoemde hoofdambitie.
Thema’s
We zetten in op de volgende drie thema’s met bijbehorende subambities:
1. Gezondheid & Welzijn -> Leiden als een van de gezondste steden van Nederland in 2030.
2. Biodiversiteit & Duurzaamheid -> Leiden is een groene, biodiverse en klimaatneutrale stad per 2040.
3. Cultureel Erfgoed (collecties) -> Leiden is de plek in Nederland die volop kansen biedt voor verbindingen tussen cultuur, wetenschap en samenleving, waarbij onderwijs over, onderzoek naar en beleving van erfgoedcollecties een belangrijke rol speelt.
Met deze drie thema’s bouwen we voort op de bestaande sterktes van de stad en sluiten we aan op de grote maatschappelijke vraagstukken die voor ons liggen en (inter)nationaal geadresseerd worden. De thema’s komen bij de vijf partners op verschillende manieren terug in beleidsakkoorden of strategische plannen, waarmee we de ambities van de indivi- duele partners tot onze gezamenlijke ambities en inzet kunnen maken. We zijn ons ervan bewust dat de thema’s in samenhang bezien moeten worden om elkaar te versterken, mede vanuit de gedachte dat innovatie plaatsvindt op de grensvlakken tussen disciplines en thema’s. Deze samenhang geven we hieronder schematisch als volgt weer.
Nadere duiding van de thema’s en hun ambitie.
1. Gezondheid & Xxxxxxx
De opgaven in dit thema dragen bij aan het realiseren van het kabinetsbeleid: ‘In 2040 leven alle Nederlanders ten minste vijf jaar langer in goede gezondheid en zijn de gezondheids- verschillen tussen de laagste en de hoogste sociaaleconomische groepen met 30% afgeno- men’. Dit is de missie die door het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) ontwikkeld is voor het missie gedreven topsectoren- en innovatiebeleid (topsector LSH) van het kabinet. In de afgelopen jaren is gebleken hoe ernstig en hardnekkig deze sociaaleco- nomische gezondheidsverschillen zijn. Om deze ambitieuze missie te realiseren, is dan ook een intensivering en versnelling van bestaande inspanningen noodzakelijk.
Een effectieve aanpak van sociaaleconomische gezondheidsverschillen vraagt om een mul- tidisciplinaire benadering. Het gaat immers om het in kaart brengen van de complexe wis- selwerking tussen individuele biologische achtergronden, fysieke en sociale leefomgeving, gedrag en gezondheid, en het vervolgens ontwikkelen van optimale interventies. Er is ken- nis nodig uit veel uiteenlopende domeinen, tot ver buiten het medische domein en de gezondheidszorg. Gedragswetenschappers, sociologen, ethici, juristen, informatici, techni- sche wetenschappers, gezondheidswetenschappers, planologen, economen, beleidsweten- schappers, zorgprofessionals, epidemiologen, public health experts, zorgtechnici, etc. Al deze domeinen spelen een belangrijke rol in het gezamenlijk oplossen van dit vraagstuk.
Om onze doelen te kunnen realiseren is het cruciaal dat we andere grote organisaties op het gebied van gezondheid en welzijn aanhaken op de infrastructuur van de thematische aan- pak. Denk bijvoorbeeld aan het NeLL met E-Health en leefstijldeskundigheid (Lifestyle4Health), maar ook aan de samenwerking in het Preventieakkoord Leiden Gezond & Vitaal, het Healthy Society Center en het CIV Welzijn&Zorg en CIV Bio Sciences. De GGD, de verpleeg- zorg, de huisartsen, het Alrijne Ziekenhuis en andere medische centra, maar ook professio- nals uit de hoek van het ontwerpen en het gebruiken van de publieke ruimtes (denk aan stedenbouw) kunnen een belangrijke bijdrage leveren aan onze doelstellingen op het gebied van gezondheid en preventie. Daarbij maken we bovendien optimaal gebruik van reeds ontwikkelde inzichten en onderzoeksresultaten in andere steden.
2. Biodiversiteit & Duurzaamheid
Programma Leiden Kennisstad - Samenwerkingsovereenkomst 2023-2027
De opgaven in dit thema dragen bij aan het realiseren van de ambities in het regeerakkoord waarin het kabinet het klimaat als een van de grootste prioriteiten heeft benoemd, en het herstel van natuur en biodiversiteit een belangrijke plaats geeft. Natuur moet overal ver- sterkt worden: in de natuurgebieden, op het platteland, in de wateren en in de steden. Steden en stedelijke gebieden moeten meer natuur krijgen om onder andere problemen door klimaatveranderingen te voorkomen, zoals water- en hitteoverlast, en droogte-effec- ten. Daarnaast helpt een groene omgeving bij het behoud en herstel van biodiversiteit.
In de Biodiversiteitsstrategie voor 2030 van de Europese Commissie staat: “ Van de grote regenwouden tot kleine parken en tuinen, van de blauwe vinvis tot microscopisch kleine schimmels — biodiversiteit is de bijzondere diversiteit van het leven op aarde. Als mensen maken wij deel uit van dit web van leven en zijn wij er volledig afhankelijk van;… “ “Ondanks [de] dringende morele, economische en ecologische noodzaak verkeert de natuur in crisis. Door veranderingen in land- en zeegebruik, overexploitatie, klimaatverandering, vervuiling en invasieve uitheemse soorten — de vijf belangrijkste oorzaken van het verlies aan biodiversiteit — verdwijnt de natuur in sneltreinvaart.”
Een effectieve aanpak van het klimaat en biodiversiteitsprobleem vraagt om transformatieve veranderingen. Deze transformatieve veranderingen kunnen we alleen bereiken via een interdisciplinaire benadering, en door biologen, gedragswetenschappers, sociologen, ethici, juristen, informatici, technische wetenschappers, planologen, economen, beleidsweten- schappers, epidemiologen en public health experts van wo, hbo en mbo samen te laten werken aan het oplossen van deze problemen. Dit betekent dat onderzoekers, docenten en studenten van alle instituten van Leiden uitgedaagd worden om samen te werken aan deze thema’s. Samen met de gemeente Leiden, en met bedrijven, organisaties en ngo’s. En door burgers te betrekken via outreach, citizen science en co-creatie.
De gemeente Leiden presenteert zich daarbij als living lab: we willen Leidenaren en regioge- noten graag meenemen in de grote en complexe duurzaamheidstransities. We willen de jeugd, die in een snel veranderende wereld opgroeit, voorbereiden op de toekomst die vraagt om circulair en systeemdenken. We proberen handelingsperspectief te bieden. Op deze wijze dragen we als samenwerkingspartners bij aan de kennisbasis voor de transitieop- gaven, ook op Europees niveau. Daarnaast streven we gelijktijdig naar het predicaat gezon- de, groene en biodiverse stad.
3. Cultureel Erfgoed
De universiteit heeft een stimuleringsprogramma Musea, Collecties en Samenleving (MCS) geïnitieerd door de faculteiten Geesteswetenschappen en Archeologie. In samenwerking met de Leidse musea en erfgoedinstellingen streeft MCS naar een beter gebruik en betere verbinding van de vele toonaangevende collecties. De stad Leiden heeft een zeer grote dichtheid van musea, waaronder vier Rijksmusea. Daarnaast bezit ook de universiteit grote aantallen bijzondere voorwerpen en andere archieven. De veelzijdigheid van al deze collec- ties op loopafstand van elkaar is uniek. Samenwerking op het gebied van collecties sluit aan bij het strategisch plan van de universiteit, de ambities van de musea en de wens van de stad om de onderscheidende, historische kwaliteiten nog beter voor het voetlicht te brengen.
Het vergroten en verbreden van samenwerking tussen universiteit, musea en gemeente biedt kansen om Leiden, als stad van kennis en cultuur (collecties, erfgoed, kunst), en de betrokken partijen nog beter onder de aandacht te brengen en onze én hun aantrekkelijk- heid te vergroten, onder andere in Europa.
Een grotere zichtbaarheid van de Leidse collecties draagt bij aan het gevoel van trots en maakt het mogelijk dat zowel inwoners als bezoekers, maar ook studenten en onderzoekers zich kunnen verbinden met de toonaangevende objecten die zich in Leiden bevinden. Het is onze ambitie om de kennis en collecties die in de gebouwen aanwezig zijn, ook buiten de gebouwen zichtbaar te maken. Dit kan door evenementen in de publieke ruimte, maar ook door bijvoorbeeld de combinatie van wetenschap en (beeldende) kunst. Inhoudelijk richt de opgave zich op zowel programmering, met het organiseren van activiteiten, als op investe- ring met initiatieven in de openbare ruimte. Er zijn diverse bestaande verbindingen tussen de stakeholders die zich uiten in projecten en evenementen, zoals Nacht van Ontdekkingen, Open Monumentendagen, Japanmarkt, Things That Talk, Cultuurkwartier en symposia zoals Brave New World.
Een andere kans die we binnen dit thema verder willen onderzoeken is in hoeverre de rijke cultuurhistorie nog beter benut kan worden door ook aansluiting te zoeken bij het (beroeps-) onderwijs.
We houden de mogelijkheid open om het thema te verruimen naar Cultuur & Erfgoed, wan- neer blijkt dat door een verbreding van activiteiten en de actualiteit van kennisvraagstukken
op het culturele vlak daar de behoefte toe wordt gevoeld.
Bij het werken aan deze drie thema’s zullen we ons de komende periode in ieder geval focussen op:
• Het nog beter gestructureerd betrekken van studenten, docenten en onderzoekers in onze stad bij de aanpak van onze maatschappelijke opgaven. Een goed voorbeeld hier- van is ‘Leren met de Stad’ (zie onder ‘vlaggenschepen’). De recent (zomer 2022) gestar- te leergemeenschap Stad geeft hier vorm aan, met de intentie dit in het onderwijssysteem in te bedden. Een fysieke aanwezigheid zoals in Het Gebouw in Leiden-Noord is daarbij van belang gebleken, want het brengt studenten, maatschap- pelijke organisaties en bewoners direct in contact met de wijk. Het is de bedoeling om de komende jaren ook vestigingen in andere wijken te openen.
• Kennisinstellingen en gemeente erkennen de waarde van de stad als rijke leeromgeving voor de ruim 40.000 studenten (mbo, hbo en wo) die de stad rijk is én voor bewoners (de stad als lab / een leven lang ontwikkelen). Dergelijke rijke leeromgevingen ontstaan mede door het creëren van leerecosystemen (voorschools, po, vo) via programma’s als Verwonder om de Hoek.
• Het in samenspraak met elkaar waarderen van ervaringsdeskundigheid naast theore- tisch opgedane kennis. Dit geldt voor studenten, docenten en onderzoekers. Een voor- beeld daarvan is het Leiden Education Fieldlab (het LEF, zie onder ‘vlaggenschepen’), waar deze samenspraak ook actief georganiseerd wordt, en daarmee een groot voor- beeld is voor andere steden in Nederland.
• Het welzijn van onze studenten. Met de opgedane ervaringen van de coronapandemie in gedachten is het Convenant Student en Stad verder verdiept, onder andere door de ondertekening van de verklaring Studentenwelzijn (april 2022), en het in oktober 2022 getekende actieplan Studentenwelzijn. Ook worden er gericht studentmedewerkers aangesteld; de gemeente heeft daar eind 2021 al een start mee gemaakt.
• De verdergaande internationalisering, waarbij we de opgedane ervaringen en opge- bouwde netwerken in het kader van European City of Science in de komende jaren verder zullen uitbouwen;
• Het warm welkom heten van buitenlandse studenten en werknemers in Leiden. Zij wor- den zodanig ontvangen dat ze de ambassadeurs worden van Leiden en haar instellin- gen.
Programma Leiden Kennisstad - Samenwerkingsovereenkomst 2023-2027
Bij deze focus zullen we ons laten inspireren door de opgedane ervaringen en successen in het European City of Science jaar, op het vlak van het samenbrengen van wetenschap en samenleving, onder andere door middel van public engagement with science, en meer spe- cifiek door citizen science.
Onze vlaggenschepen
Naast de drie hierboven beschreven thema’s en hun ambities kent de samenwerking Leiden Xxxxxxxxxx ook verschillende vlaggenschepen. Dat zijn de succesvoorbeelden van het sterke Leidse kennisecosysteem die bijdragen aan het imago van Leiden als (internationale) kennis- stad. Ze snijden door meerdere inhoudelijke thema’s heen. De ondertekeningspartijen dra- gen deze vlagenschepen blijvend uit.
Leiden Bio Science Park (LBSP)
Het LBSP is het grootste innovation district van Nederland op het gebied van Life Sciences & Health. In de afgelopen 35 jaar heeft het park een sterke, wereldwijde positie verworven. Met innovatieve bedrijven, onderzoeks- en onderwijsinstituten en start-ups ontwikkelt het LBSP zich tot een internationale innovatiecampus. Op nationaal niveau neemt het sterke
ecosysteem van het LBSP inmiddels eenzelfde prominente positie in de strategische agenda in als bijvoorbeeld Brainport Eindhoven en Agri-Food Wageningen.
Leren met de stad
Leren met de Stad is de succesvolle Leidse aanpak binnen de landelijke City Deal Kennis Maken, een netwerk waarin 20 steden met een combinatie van WO, HBO en/of MBO actief zijn. Het hoofddoel van de City Deal Xxxxxx Xxxxx (CDKM) is om door een betere samen- werking van stadsbestuur en kennisinstellingen het oplossen van maatschappelijke opgaven in de steden te versnellen en tegelijkertijd de kwaliteit van onderwijs en onderzoek te stimu- leren. In Leren met de Stad zetten studenten, docenten en onderzoekers hun kennis en ervaring in om vraagstukken uit de stad op te lossen in samenspraak met bewoners. De beschikbare kennis in Leiden draagt zo bij aan een betere stad, terwijl studenten leren aan de hand van echte ervaringen. Op die manier wordt bijgedragen aan de vergroting van actief burgerschap en maatschappelijke betrokkenheid.
Legacy European City of Science
De titel European City of Science heeft Leiden naar een nieuw niveau gebracht, zowel op het gebied van (inter)nationale profilering en positionering, als op het vlak van de verbin- ding van kennis en wetenschap met de samenleving. Deze nalatenschap houden we ook in de jaren na 2022 hoog. Dat doen we door de inwoners van onze stad en de kennis en wetenschap nog meer samen te brengen, maar ook door ons op nationale en Europese podia te profileren als internationale kennisstad, als European city of science, en door inter- nationale kennis(partners) naar Leiden te halen.
Leiden Education Fieldlab (het LEF)
Het LEF is een onderwijsnetwerk waarin onderwijspartners uit alle sectoren vertegenwoor- digd zijn, van peuterspeelzaal tot universiteit, en daarnaast partners uit de cultuursector en het bedrijfsleven. Het netwerk is een broedplaats voor innovatie en verbindt onderwijs en onderzoek op diverse thema’s. Resultaten uit de praktijk vloeien direct terug naar de onder- wijsprofessionals in opleiding. Het LEF versterkt de positie en de zichtbaarheid van Leiden als kennis- en onderwijsstad, bijvoorbeeld door het organiseren van evenementen zoals de Nacht van de Leraar. Landelijk wordt het LEF als voorloper en bron van inspiratie gezien op het gebied van samenwerking voor onderwijsvernieuwing.
Het maatschappelijke innovatie-ecosysteem Leiden stad
Met onder andere de nalatenschap van Leiden European City of Science 2022 bouwen we verder aan een innovatief kennisecosysteem met de stad Leiden als campus.
Governance en financiering
Met deze nieuwe overeenkomst willen we een volgende stap zetten in onze succesvolle samenwerking. We zetten onverminderd in op de samenwerkingsprojecten die de afgelo- pen periode gestart zijn, maar zullen daarbij de inzet focussen op in ieder geval de drie thema’s. Vervolgens is het onze ambitie om binnen de samenwerking Leiden Kennisstad door te groeien.
De governance van de samenwerking zullen we op basis van deze doorontwikkeling staps- gewijs verder uitwerken, passend bij de fase waarin we ons nu en straks bevinden. In ieder geval binnen de drie thema’s Gezondheid&Welzijn, Biodiversiteit&Duurzaamheid en Cultureel Erfgoed zetten we in op het samenbrengen van de verschillende actieve partijen binnen het thema en het versterken van elkaars agenda’s, met als doel gezamenlijk opti- male resultaten te bereiken.
De stuurgroep Leiden Kennisstad willen we de bestuurlijke tafel laten zijn waar de samen- werking van stad en kennisinstellingen inhoudelijk op de drie thema’s en procesmatig wat betreft aansturing wordt besproken. Daarmee is de stuurgroep hoeder van de strategische koers die we met elkaar volgen. De stuurgroep heeft daarnaast de wens uitgesproken om te onderzoeken in hoeverre dit bestuurlijke overleg de prioritaire overlegtafel kan worden voor vraagstukken op het vlak van de profilering en positionering van Leiden als internatio- nale kennisstad. Ook vraagt de toetreding van mboRijnland om aanpassingen in de huidige overleg- en sturingsstructuur van Leiden Kennisstad. De verschillende bestuurders, betrok- ken adviseurs en medewerkers aan deelprojecten komen elkaar frequent tegen aan verschil- lende overlegtafels rond profilering, programmering en funding. De verwachting is dat de gezamenlijke oordeelsvorming over en richting geven aan activiteiten ten behoeve van pro- filering, programmering en funding zowel vereenvoudigd als versterkt kan worden door meerdere overlegmomenten op één prioritaire tafel te bundelen. De komende periode wordt het onderzoek dat door de stuurgroep is gevraagd uitgevoerd, en wordt een voorstel uitgewerkt voor een aanpassing in de overleg- en sturingsstructuur waarmee de bestuurlijke kracht verder wordt vergroot. In het tweede kwartaal van 2023 leggen we dit voorstel voor aan de stuurgroep Leiden Kennisstad ter besluitvorming.
Programma Leiden Kennisstad - Samenwerkingsovereenkomst 2023-2027
De samenwerkende partners van Leiden Kennisstad zetten de centrale organisatie Leiden Kennisstad de komende periode voort, in dezelfde organisatievorm als de afgelopen peri- ode. Zij dragen gezamenlijk zorg voor de financiering daarvan, volgens dezelfde financiële verdeelsleutel als in de afgelopen periode. De centrale organisatie bestaat uit een kennisma- kelaar, een parttime medewerker voor communicatie en organisatie, en een of enkele wis- selende stagiaires. Vanuit de centrale organisatie wordt in ieder geval de externe communicatie georganiseerd d.m.v. onder andere nieuwsbrieven en social media, als ook een jaarlijks kennissymposium. Zie de bijlage 1 - achter deze overeenkomst - voor de bijdra- gen aan de centrale organisatie Leiden Kennisstad.
OVEREENKOMST
Partijen:
• Het college van bestuur van de Universiteit Leiden, gevestigd te Leiden, ten deze verte- genwoordigd door prof. mr. A.T. Xxxxx, voorzitter college van bestuur.
• Het college van Burgemeester en Wethouders van de Gemeente Leiden, gevestigd te Leiden, hierna te noemen “de gemeente”, ten deze vertegenwoordigd door mr. F. Spijker, wethouder Economie, Kennis, Sport en Gezondheid.
• Het college van bestuur van Hogeschool Leiden, gevestigd te Leiden, ten deze verte- genwoordigd door drs. J. xxx xxx Xxxxxxxxxx, lid college van bestuur.
• Naturalis Biodiversity Center, gevestigd te Leiden, ten deze vertegenwoordigd door xxx.
X. xxx xx Xxxx-Xxxxxx, sectordirecteur Onderzoek en Onderwijs.
• Het college van bestuur van mboRijnland, gevestigd te Leiden, ten deze vertegenwoor- digd door xx. X. Xxxxxx, voorzitter college van bestuur.
Nemen in aanmerking:
• Partijen zijn het erover eens dat intensivering van de samenwerking op essentiële, con- crete onderwerpen meerwaarde creëert voor alle betrokken partijen en partners in de stad en regio.
• Partijen werken nauwer samen, omdat – in de nationale en internationale concurrentie- slag om talent – een hechte alliantie tussen kennisinstellingen & stad/regio cruciaal is.
• De focus op ‘Leiden, Stad van Ontdekkingen’ met de twee pijlers ‘internationale kennis’ en ‘historische cultuur’ biedt meerwaarde voor de gehele stad en regio, zoals werkgele- genheid, gezondheid/ vitaliteit, onderwijs, cultuur en een kwalitatief groter aanbod van stedelijke voorzieningen.
• Partijen zijn gebaat bij een sterke sociale cohesie en inclusie in de stad.
Komen overeen:
Om aan de top van de nationale en Europese kennisregio’s te blijven behoren wordt de hechte samenwerking tot nu toe gecontinueerd, met uitbreiding van deze samenwerking met mboRijnland, en met extra focus en inzet op de volgende drie hoofdthema’s:
• Gezondheid & Welzijn
• Biodiversiteit & Duurzaamheid
• Cultureel Erfgoed
Duur:
• De samenwerkingsovereenkomst Leiden Kennisstad is in werking getreden met ingang van de datum van de oorspronkelijke ondertekening, zijnde 7 juli 2017. Deze vernieuw- de samenwerkingsovereenkomst is een verlenging van de vorige en vervangt deze op inhoud, en treedt in werking op 11 november 2022.
• De samenwerkingsovereenkomst wordt opnieuw aangegaan voor een periode van vijf jaar, met de mogelijkheid tot verlenging met telkens vijf jaar.
• Wijzigingen in de samenwerkingsovereenkomst kunnen door partijen op elk moment wederzijds worden ingediend.
• Na instemming door alle partijen wordt de wijziging schriftelijk vastgelegd en in deze overeenkomst verwerkt, en gepubliceerd op de website van de samenwerking Leiden Kennisstad.
Aldus overeengekomen te Leiden op 11 november 2022
Universiteit Leiden
mboRijnland
prof. mr. A.T. Ottow
xx. X. Xxxxxx
Hogeschool Leiden
Gemeente Leiden
drs. J. xxx xxx Xxxxxxxxxx
xx. X. Spijker
Naturalis Biodiversity Center
Programma Leiden Kennisstad - Samenwerkingsovereenkomst 2023-2027
xxx. X. xxx xx Xxxx-Romijn
Bijlage 1 :
begroting centrale organisatie Leiden Kennisstad
De samenwerkende partners van Leiden Kennisstad zetten de centrale organisatie Leiden Kennisstad de komende periode voort, in dezelfde organisatievorm als de afgelopen peri- ode. Zij dragen gezamenlijk zorg voor de financiering daarvan, volgens dezelfde financiële verdeelsleutel als in de afgelopen periode. De centrale organisatie bestaat uit een kennisma- kelaar, een parttime medewerker voor communicatie en organisatie, en een of enkele wis- selende stagiaires. Vanuit de centrale organisatie wordt in ieder geval de externe communicatie georganiseerd d.m.v. onder andere nieuwsbrieven, een website en social media, als ook een jaarlijks kennissymposium.
De jaarlijkse bijdrage aan de centrale organisatie Leiden Kennisstad is als volgt (prijspeil 2022, behoudens inflatiecorrectie):
• Universiteit Leiden: € 57.000
• Gemeente Leiden: € 57.000
• Hogeschool Leiden: € 25.000
• Naturalis Biodiversity Center: € 25.000
• mboRijnland: € 25.000
15
Programma Leiden Kennisstad - Samenwerkingsovereenkomst 2023-2027