De recruiter
De recruiter
CelineCorreia
Myler
Telefoon: x00000000000
E-mail: xxxxxx.xxxxxxx@xxxxxxxxx.xx
Bedrijfsgegevens
Stichting ICTU
Agile Coach
Functie Agile Coach
Locatie Den Haag
Uren per week 8 uren per week
Looptijd 15.05.2022 - 29.06.2022
Opdrachtnummer 107282
Sluitingstijd 29.06.2022
Rolomschrijving en taakafspraken
BIEDINGEN KUNNEN UITSLUITEND WORDEN GEDAAN MET EEN CV IN ICTU FORMAT. ALLEEN HET ICTU CV WORDT NAAR DE KLANT GESTUURD. DIT DIENT EEN VOLWAARDIG CV TE ZIJN MET ALLE WERKERVARING. (ZIE BIJLAGE)
DAARBIJ DIENEN ALLE EISEN EN WENSEN PUNTSGEWIJS TE WORDEN GEMOTIVEERD IN HET ICTU CV.
Taakomschrijving ICTU
ICTU is een onafhankelijke advies-en projectenorganisatie binnen de overheid. Wij werken vanuit de overtuiging dat ICT de overheid vooruithelpt bij maatschappelijke vraagstukken. ICTU helpt overheden bij het verbeteren van hun dienstverlening met ICT, in dienst van het openbaar bestuur. Samen met onze opdrachtgevers realiseren we kwalitatief hoogwaardige digitale dienstverlening. We verbinden kennis aan kunde, en oplossingen aan vraagstukken. Met oog voor de balans tussen techniek en gebruik, tussen innovatie en werkbare oplossingen. Zodat burgers en bedrijven zaken die ze
doen met de overheid veilig en makkelijk digitaal kunnen afhandelen. ICTU is in 2001 opgericht als overheidsstichting zonder winstdoel.
Samenwerkingsverband Zicht op Ondermijning
De ondermijnende impact van georganiseerde criminaliteit op ons land en op onze democratische rechtsstaat is groot. Het kabinet zet dan ook in op een brede, samenhangende aanpak van ondermijnende criminaliteit. Binnen de kabinetsbrede inzet op het tegengaan van ondermijning richt XxxXXX zich in het bijzonder op de weerbaarheid van het openbaar bestuur. Een weerbaar bestuur is een onmisbare schakel om daadkrachtig op te kunnen treden tegen de georganiseerde criminaliteit.
Weerbaarheid van gemeenten en lokale bestuurders begint bij een goede informatiepositie, zodat onderbouwd (datagedreven) beleid kan worden ontwikkeld om ondermijnende criminaliteit aan te pakken. In 2017 is begonnen met het project City Deal Zicht op Ondermijning (xxx.xxxxxxxxxxxxxxxxxxx.xx). Deze City Deal is een landelijk samenwerkingsverband tussen de gemeenten Almere, Amsterdam, Arnhem, Breda, Den Haag, Eindhoven, Groningen, Helmond, ‘s-Hertogenbosch, Maastricht, Rotterdam, Tilburg, Utrecht en Zwolle, de ministeries van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties, Financiën en Justitie en Veiligheid, de Belastingdienst, het Openbaar Ministerie, de Nationale Politie en het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS). De projectorganisatie is in handen van Stichting ICTU.
De City Deal Zicht op Ondermijning heeft zich in de periode 2017-2021 toegespitst op het in kaart brengen en analyseren van statistisch relevante fenomenen en patronen die kunnen wijzen op ondermijnende criminaliteit in gemeenten. Vanaf 2022 wordt de ontwikkelde werkwijze en het beschikbaar gestelde dashboard ook bij andere gemeenten (dan de gemeenten die aan de ontwikkeling hebben deelgenomen) onder de aandacht gebracht.
Een kernteam van data-analisten brengt in beeld welke bronnen, gegevens en analyse¬methoden nodig zijn om de onderzoeksvragen te beantwoorden. Microdata van het CBS kunnen daarbij worden aangevuld met externe bronnen. De analyse wordt uitgevoerd in de beveiligde analyseomgeving van het CBS. Daarbij vinden diverse controles en reviews plaats. Gebruikte algoritmen worden bijvoorbeeld geverifieerd volgens het vier-ogen-principe en de outputcontrole van het CBS voorkomt onthulling van individuele personen, bedrijven of adressen.
Agile Coach
Als Agile Coach help je het kernteam van data-analisten met het toepassen van het juiste framework. Je werkt nauw samen met de Product Owner, de Scrum Master van het CBS en circa tien data analisten met een academische achtergrond. Je ondersteunt het team door middel van mentoring, het geven van workshops en het geven van feedback. Je daagt de Product Owner en het team uit en ondersteunt ze bij werkwijzen zoals effectief backlogbeheer, prioritering, etc. Daarnaast werk je samen met het Scrum-team om hen in staat te stellen zelf-georganiseerd en goed te presteren.
Jouw verantwoordelijkheden:
Faciliteert en coacht het gebruik van Agile-praktijken (mindset) en principes om waarde te leveren aan het project;
Identificeert trainingsbehoeften en geeft de training waar nodig is met de hulp van het trainingsteam. Bied leer- en mentormogelijkheden aan teams;
Leidt het team naar een hoog presterend niveau door het herkennen van verbetermogelijkheden en het toepassen van passende coaching- en ontwikkeltechnieken;
Verantwoordelijk om ervoor te zorgen dat Xxxxx wordt begrepen en zich houdt aan de theorie, praktijk en richtlijnen van Scrum.
Gewenste profiel
Om succesvol te zijn in de rol:
In staat om te begeleiden op individueel en op teamniveau; In staat om de meest efficiënte coaching stijl toe te passen;
Communiceert effectief, zowel intern als extern, zowel in IT als voor de business;
In staat om een cultuur van vertrouwen en aanmoediging te cultiveren; Demonstreert het gebruik van luistervaardigheid en empathie;
Certificaten zoals Professional Scrum Master I/II/III en/of Certified SAFe 5 Agilist.
Handig om te hebben:
Jira / Confluence / Service Now / Kanban / Azure DevOps / CI/CD
Competenties:
Sterke communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk); Analytisch vermogen;
Proactief;
Samenwerken –teamspeler; Resultaatgericht;
Plannen en organiseren; Benaderbaar en klantgericht; Pragmatisch; Voortgangscontrole; Zelfontwikkeling;
Innovatief vermogen; Omgevingsbewustzijn/omgevingssensitief.
Eisen
Minimaal 3 jaar werkervaring als agile coach;
Beschikt over relevante opleidingen en certificaten, zoals Professional Scrum Master I/II/III en/of Certified SAFe 5 Agilist.
Wensen
-Meer dan 7 jaar ervaring in agile omgevingen.
-Ervaring met grote projecten binnen de overheid.
-Ervaring in coaching en trainingen.