Datum 17 augustus 2023

DOC-23001740

Convenant Herstelnetwerk Regio Gooi en Vechtstreek

De ondergetekenden:

rechtsgeldig vertegenwoordigd door in zijn hoedanigheid van handtekening

........................................................................................................................................................................

Gezamenlijk ook te noemen: “Gemeenten”,

rechtsgeldig vertegenwoordigd door in zijn hoedanigheid van handtekening

........................................................................................................................................................................

hierna te noemen: de Regio;

........................................................................................................................................................................

hierna gezamenlijk aan te duiden als “Partijen”, en afzonderlijk als “Partij”,

overwegende dat:

- Partijen zich committeren aan het door gemeenteraden vastgestelde beleidsplan Bescherming en Opvang ‘Herstel de verbinding’ 2022 – 2025, ten aanzien van de doelen en ambities beschreven onder maatregel 1 a. t/m e. ‘Continueren van het herstelnetwerk’. Kort samengevat bestaande uit;

a) Team met ervaringsdeskundigen vanuit GGz, verslavingszorg en huiselijk geweld.

b) Regionale ondersteuning netwerk en -team

c) Inzet op herstelgericht werken binnen contracten.

d) Herstelactiviteiten ook voor naasten.

e) Gemeenten dragen bij aan voldoende ruimte zodat de herstelactiviteiten in de wijken kunnen plaatsvinden.

- Partijen met elkaar samenwerken ten behoeve van het regionale “Herstelnetwerk”, dat is opgezet om inwoners met psychische kwetsbaarheden te ondersteunen bij hun persoonlijk en maatschappelijk herstel.

- Partijen een gedeelde visie op herstel hebben, gebaseerd op de visie die binnen het HEE-team ontwikkeld is.

Het herstelnetwerk gaat niet over klinisch herstel maar juist om het bevorderen van persoonlijk en maatschappelijk herstel. Kern van die visie en aanpak is het begrip ‘normaliseren’ dat door de deelnemende partijen veel gebruikt wordt. ‘Normaliseren’ staat allereerst voor de aandacht voor identiteit en het persoonlijk herstel. Je hebt een kwetsbaarheid of ziekte maar je identiteit valt daar niet mee samen. Normaliseren staat ook voor maatschappelijk herstel. Weer deelnemen aan de samenleving en verschillende rollen kunnen vervullen.

- Partijen continu investeren in de eigen organisatie om herstelgericht en herstel ondersteunend te werken en organisatie overstijgend gezamenlijk op te trekken;

- Partijen werken bij voorkeur met ervaringsdeskundigen, zowel met professionals als ook met vrijwilligers.

- Partijen contactpersonen leveren, die tevens de ambassadeursrol vervullen, om het Herstelnetwerk te laten werken.

- Partijen om niet locaties, inclusief koffie/thee, beschikbaar stellen voor activiteiten in het kader van het herstelnetwerk.

- Partijen hun afspraken met betrekking tot hun samenwerking in een overeenkomst willen vastleggen, hierna te noemen "Convenant".

komen als volgt overeen:

Artikel 1 Definities

XXX staat voor Herstel, Empowerment en Ervaringsdeskundigheid.

Herstel

Anders dan vaak wordt gedacht blijken mensen met langdurende psychische aandoeningen wel degelijk te herstellen. Ook mensen met "zware" diagnoses. Het begrip Herstel verwijst naar het persoonlijke proces van mensen met psychische kwetsbaarheid waarin zij de draad weer oppakken en hun leven nieuwe vorm en inhoud geven. Het begrip Herstel rekent ook af met de opvatting dat je geheel genezen zou moeten zijn van je psychiatrische symptomen om aan de samenleving mee te (mogen) doen. Misschien heb je aanpassingen of hulpmiddelen nodig (de mentale steunkousen of psychische rolstoel), maar het is heel goed mogelijk om gewaardeerde rollen in te nemen met psychische kwetsbaarheden. Bij herstel gaat het er om dat je probeert datgene waardoor je bent overweldigd een plaats te geven, en dat je je leven niet langer door de symptomen laat beheersen. Niet accepteren dat je onbehandelbaar of uitbehandeld zou zijn, maar ook niet net doen of er niets aan de hand is in je leven. Herstellen betekent durven zien wat er aan de hand is in je leven, accepteren dat je extra werk te verzetten hebt en dat ook doen. Je talenten en mogelijkheden leren kennen, maar ook je kwetsbaarheden en onhebbelijkheden. Weer hoop durven koesteren en de blik (ook) op de toekomst richten. En je doet dat in de eerste plaats zelf, op eigen kracht en op je eigen manier.

Empowerment

Herstel hangt nauw samen met empowerment. Empowerment betekent dat mensen met psychische aandoeningen hun eigen kracht ontdekken en de controle over hun bestaan herwinnen. Xxxxxxx vereist empowerment en leidt tot empowerment. Het verwijst naar het vermogen van mensen om zich aan een hopeloze situatie te ontworstelen en een nieuwe wending aan hun leven te geven. Daarbij bepalen zij zelf hoe zij met de uitdagingen van hun leven omgaan en welke ondersteuning zij willen hebben. Empowerment betekent dat je je eigen keuzes kunt maken, en dat je in staat wordt gesteld om iets met die keuzes te doen. In die zin gaat het niet alleen om een psychologisch proces, maar ook om erkenning van je wensen en ambities.

Ervaringsdeskundigheid

Om vertrouwen te krijgen in je eigen kracht en deze kracht verder uit te bouwen heb je ervaringskennis nodig: kennis over wat je helpt en wat je belemmert in je herstel. Herstel en empowerment steunen naar onze overtuiging op ervaringskennis en ervaringsdeskundigheid. Iedereen met een psychische aandoening heeft zijn eigen verhaal. Dit verhaal bevat de betekenis die je zelf aan je problemen geeft en de strategieën die je hebt ontwikkeld om met die problemen om te gaan. Dat is je persoonlijke ervaringskennis. Al die verhalen bij elkaar vormen collectieve ervaringskennis: kennis over hoe het is om te leven met psychische kwetsbaarheid en de gevolgen daarvan. Xxx je vervolgens in staat om die kennis over te dragen aan anderen, dan ontwikkel je ervaringsdeskundigheid.

Ervaringsdeskundigheid is onmisbaar bij de ondersteuning van herstelprocessen. Niet alleen door andere cliënten de weg te wijzen naar hun eigen kracht, maar ook door een inhoudelijke bijdrage te leveren aan verbetering van de kwaliteit van de geestelijke gezondheidszorg.

Artikel 2 Doel Samenwerking

2.1 Partijen komen overeen vanuit een gedeelde visie op herstel samen te werken met het doel om inwoners met psychische kwetsbaarheden te ondersteunen bij hun persoonlijk en maatschappelijk herstel. Het gaat veelal om inwoners die (tijdelijk) niet in eigen bestaansvoorwaarden kunnen voorzien, zoals huisvesting, voedsel, inkomen, sociale contacten en zelfverzorging. Vaak spelen er problemen op meerdere levensterreinen. Denk aan een combinatie van schulden, sociaal isolement, psychische problemen, huiselijk geweld en kindermishandeling, verwaarlozing, verslaving, vervuiling én overlast. Het persoonlijk herstel is: het hervinden van identiteit, zelfvertrouwen en eigen kracht, het maatschappelijk herstel is: het weer kunnen vervullen van rollen in de samenleving en het leveren van een bijdrage. Destigmatisering en empowerment staan daarbij centraal.

2.2 Partijen verplichten zich tegenover elkaar op een zodanig proactieve en ontwikkelingsgerichte wijze te handelen dat de doelstelling die ten grondslag ligt aan gezamenlijk doel (benoemd in het eerste lid) wordt gerealiseerd. Relevante voorbeelden van dit handelen zijn kwartier maken, het tegen gaan van stigma’s, aansluiting zoeken bij informele netwerken en wijken en ruimte bieden aan inwoners met psychische kwetsbaarheden en aan ervaringsdeskundigen.

Artikel 3 Ingangsdatum en duur van het Convenant

3.1 Het Convenant treedt in werking op de datum waarop Partijen deze ondertekenen.

3.2 Het Convenant heeft een looptijd tot en met 31 december 2025.

3.3 Het is voor Partijen, ook voor een Partij afzonderlijk, mogelijk het Convenant tussentijds te beëindigen. Tussentijdse beëindiging geschiedt schriftelijk, met een opzegtermijn van minimaal twee maanden, gericht aan de contactpersoon van de Regio.

3.4 Partijen kunnen het Convenant door middel van een verlengingsbrief, gericht aan de contactpersoon van de Regio, verlengen met een periode van telkens vier jaar, overeenstemmend met de beleidsperiode Bescherming en Opvang.

Artikel 4 Randvoorwaarden voor de uitvoering

4.1 Om het doel van het Convenant te kunnen verwezenlijken, zijn de volgende voorwaarden gesteld:

1. Er is een regionaal coördinerend herstelteam voor minimaal 32 en maximaal 50 uur in de week en een teamcoach voor gemiddeld 2 uur in de week;

2. Er zijn vaste contactpersonen, met voldoende mandaat vanuit de organisatie van Partijen, ten behoeve van het coördinerend herstelteam;

3. Partijen bieden gezamenlijk een breed aanbod van trainingen en activiteiten aan;

4. Er is een pool van ervaringsdeskundige trainers, vrijwilligers en ervaringsdeskundigen verbonden aan de deelnemende (zorg)partijen en inzetbaar voor het herstelnetwerk;

5. Er is een regionaal werkbudget beschikbaar voor vergoeding van herstelwerkers en gastdocenten, sprekers, materialen voor activiteiten, pr en marketing;

6. Betrokken zorgpartijen zijn tevens contractpartners van de Regio betreffende de voorzieningen Bescherming en Opvang (waarbinnen herstelgericht werken tevens de rode draad is), overige partijen (gemeenten, MEE en Versa) dragen lokaal actief bij in het kader van het maatschappelijk herstel, o.a. middels GGz vriendelijke wijken, sociale inclusie (meedoen) en normalisatie (anti stigma).

Artikel 5 Taken, verantwoordelijkheden en bekostiging

5.1 Partijen zorgen ervoor dat het herstelteam wordt bemenst door professionele ervaringsdeskundigen, waarbij partijen zorgdragen voor een gezond werkklimaat en deskundigheidsbevordering. Regio financiert deze bemensing c.q. dienstverlening, waarbij de afspraken contractueel worden vastgelegd.

5.2 Partijen, ieder voor zich, zorgen voor een of meerdere vaste contactpersonen/ambassadeurs binnen de organisatie ten behoeve van het coördinerende herstelteam. De contactpersonen hebben tevens zitting in het Samenwerkingsverband van het Herstelnetwerk en laten zich, bij afwezigheid vervangen door de 2e contactpersoon.

5.3 Partijen zijn gezamenlijk verantwoordelijk voor het opstellen en aanbieden van het trainings- en activiteitenaanbod. De hersteltrainingen, ontmoetingen en activiteiten worden niet exclusief voor de ‘eigen cliëntengroep’ van de betrokken zorgpartijen aangeboden maar worden ook met andere organisaties uitgevoerd én zijn toegankelijk voor alle inwoners van de regio Gooi en Vechtstreek. Het herstelteam neemt hiervoor het initiatief door het opstellen van concept jaarplannen waarin het aanbod beschreven staat. Dit jaarplan wordt vastgesteld in het herstelnetwerk, door het samenwerkingsverband, en is daarmee kaderstellend voor de doelen en activiteiten van het herstelteam.

5.4 Partijen maken het mogelijk dat uit hun organisaties ervaringsdeskundige vrijwilligers, trainers en stagiaires etc. ook uren kunnen besteden ten behoeve van activiteiten van het netwerk en dus ook (deels) buiten de eigen organisatie.

5.5 Gemeenten stellen jaarlijks een structureel budget beschikbaar om het herstelteam te bekostigen, inclusief een werkbudget beschikbaar (inclusief pr en marketing). Dit budget maakt onderdeel uit van de regionale begroting Bescherming en Opvang en wordt beheerd door de Regio. Deze begroting maakt integraal onderdeel uit van het geldende meerjaren beleidsplan Bescherming en Opvang.

5.6 Partijen zijn verantwoordelijk voor het opzetten, het uitvoering geven aan en het bekend maken van het herstelnetwerk.

5.7 De website xxx.xxxxxxxxxxxxxx.xx is eigendom van- en wordt beheerd door de Regio. Het herstelteam draagt zorg voor aanlevering van teksten ten behoeve van de activiteiten en het actueel houden van de pagina’s. Het logo en de huisstijl en domeinnaam zijn tevens eigendom van de Regio.

5.8 Partijen stellen hun ruimten (inclusief koffie/thee) ‘om niet’ beschikbaar en zijn gezamenlijk verantwoordelijk voor een zekere spreiding van beschikbare ruimten binnen de hele regio Gooi en Vechtstreek.

Artikel 6 Uitvoering door het herstelteam

Verantwoordelijkheden en rollen binnen het herstelteam

De medewerkers van het herstelteam coördineren/stimuleren alle activiteiten van het herstelnetwerk in de praktijk, houden overzicht en organiseren de randvoorwaarden (jaarplan/-planning, communicatie, promotie, beheer werkbudget, en dergelijke).

Onafhankelijkheid is van belang, zodat dit team niet vanuit één organisatie gaat denken én doen.

Positionering herstelteam

Medewerkers van het herstelteam zijn in dienst van een (zorg)partij. De Regio bekostigd het team vanuit de regionale begroting Bescherming en Opvang en sluit voor de regionale inzet van deze medewerkers dienstverleningsovereenkomsten af met de werkgevers c.q. (zorg)partijen van de betreffende medewerkers.

Het team wordt ondersteund door een (herstel ondersteunende) coach, welke tevens door de Regio wordt bekostigd middels een dienstverleningsovereenkomst met een (zorg)partij.

Werkwijze

Het Samenwerkingsverband komt met een vaste frequentie bijeen. Regio faciliteert deze bijeenkomsten en draagt zorg voor het voorzitterschap en secretariële ondersteuning.

Artikel 7 Registreren/ gegevens uitwisseling

7.1 Het doel van de verwerking van persoonsgegevens is het realiseren en het organiseren van ondersteuning van kwetsbare inwoners bij hun herstel.

7.2 Voor gegevensverwerkingen die plaatsvinden via de website is de Regio Gooi en Vechtstreek de verwerkingsverantwoordelijke. Deze verwerkingen zijn gebaseerd op toestemming van de deelnemer.

7.3 Voor de gegevensverwerkingen buiten de website om is iedere partij die gegevens verwerkt als zelfstandig verwerkingsverantwoordelijke verantwoordelijk voor het hanteren van de juiste grondslag daarvoor.

7.4 Partijen nemen dataminimalisatie tot uitgangspunt.

Artikel 8 Structuur, contactpersonen

8.1 De verantwoordelijkheid voor de uitvoering van het Convenant berust bij de afzonderlijke Partijen.

8.2 Het algehele secretariaat voor het Convenant berust bij de Regio en wordt uitgevoerd door de contactpersoon van de Regio: de senior adviseur Bescherming

& Opvang.

8.3 De contactpersoon voor de communicatie over het onderwerp van het Convenant is: de managementassistent/communicatiemedewerker van de Regio (cc. senior adviseur Xxxxxxxxxxx en Opvang).

Artikel 9 Slotafspraken

9.1 Partijen spreken elkaar aan op de afspraken uit het Convenant en zien gezamenlijk toe op naleving daarvan. De Partijen maken in het Convenant geen in rechte afdwingbare afspraken.

9.2 Wijzigingen op het Convenant komen niet eerder tot stand dan na schriftelijke instemming van ieder der Partijen.

Document Metadata

Table of Contents

Datum 17 augustus 2023

Document Metadata