Laag 2

Wat krijgt u in onze pensioenregeling?

U krijgt ouderdomspensioen vanaf 68 jaar

Via uw werkgever neemt u deel in de pensioenregeling van Bpf Banden en Wielen en bouwt u ouderdomspensioen op. Dat ouderdomspensioen ontvangt u als u 68 jaar wordt. Uw ouderdomspensioen is een aanvulling op de AOW. De AOW is het pensioen dat u van de overheid ontvangt als u de AOW-leeftijd bereikt.

Hoeveel pensioen u straks ontvangt van Bpf Banden en Wielen is vooral afhankelijk van het salaris dat u hebt verdiend, de inhoud van de pensioenregeling waaraan u deelneemt en het aantal jaren dat u deelneemt. Het ouderdomspensioen wordt vanaf 68 jaar maandelijks uitbetaald, zolang u leeft. De hoogte van het ouderdomspensioen staat op uw Uniform Pensioenoverzicht (UPO) en op xxx.xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx.xx .

De pensioenregeling waaraan u deelneemt is een uitkeringsovereenkomst. Elk jaar bouwt u pensioen op over een deel van het bruto loon dat u in dat jaar hebt verdiend. U bouwt niet over uw hele bruto loon pensioen op. Ons pensioenfonds houdt namelijk al rekening met de AOW, die u van de overheid ontvangt als u de AOW-leeftijd bereikt. Het deel van uw loon waarover u geen pensioen opbouwt, heet 'franchise'. Over het bruto loon minus de franchise bouwt u jaarlijks 1,6% aan ouderdomspensioen op.

Stel: u verdient € 29.500 per jaar. De franchise is € 14.960. U bouwt in dat jaar 1,6%

ouderdomspensioen op over de pensioengrondslag van € 14.540. Dat is € 232,64 in dat jaar. Het ouderdomspensioen dat u bij pensionering ontvangt, is een optelsom van alle jaren plus de eventuele jaarlijkse indexatie van uw pensioen.

Uw partner en kinderen krijgen een pensioen als u overlijdt

Naast uw ouderdomspensioen bouwt u ook partnerpensioen en wezenpensioen op. Als u komt te overlijden, heeft uw partner recht op een partnerpensioen en ontvangen uw kinderen een wezenpensioen.

Het partnerpensioen is 70% van het ouderdomspensioen dat u zou ontvangen als u tot pensionering bij Bpf Banden en Wielen pensioen zou opbouwen. Bij overlijden na pensionering krijgt uw partner ook 70% van het opgebouwde ouderdomspensioen. Het partnerpensioen bestaat uit twee delen: voor 50% uit een opgebouwd deel en voor 50% uit een verzekerd deel. Bij uitdiensttreding voor de pensioendatum, vervalt het verzekerde deel van het partnerpensioen. Bij overlijden na uitdiensttreding krijgt uw partner alleen het opgebouwde deel. Onder voorwaarden kan er recht zijn op een tijdelijk partnerpensioen tot de AOW leeftijd van de partner. Dit recht vervalt bij uitdiensttreding voor pensionering.

De hoogte van het wezenpensioen is 14% van het ouderdomspensioen. Elk kind heeft hier recht op tot hij of zij 18 jaar is.

De hoogte van het partnerpensioen en van het wezenpensioen staat vermeld op uw UPO en op xxx.xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx.xx .

Verder kan uw partner recht hebben op een wettelijke nabestaandenuitkering van de overheid: de Anw-regeling. Hieraan zijn voorwaarden verbonden. Uw partner woonde of

werkte in Nederland en heeft de AOW-leeftijd nog niet bereikt en uw partner zorgt voor een kind dat jonger is dan 18 jaar of uw partner is voor meer dan 45% arbeidsongeschikt.

Meer informatie kunt u vinden op de website van de Sociale Verzekeringsbank (SVB) xxx.xxx.xx.

U blijft pensioen opbouwen als u arbeidsongeschikt bent

Als u voor meer dan 35% arbeidsongeschikt bent, hebt u mogelijk recht op (gedeeltelijke) voortzetting van uw pensioenopbouw zonder dat u daar zelf nog premie voor betaalt. Deze premievrije pensioenopbouw is afhankelijk van de mate van uw arbeidsongeschiktheid.

U vindt alle regels in ons pensioenreglement

Wilt u precies weten wat de regels zijn? Bekijk dan laag 3 van dit Pensioen 1-2-3 voor ons pensioenreglement. Leest u ons reglement liever op papier? U vraagt dit makkelijk aan bij Contact. Of vraag uw werkgever om uitleg.

Wat krijgt u in onze pensioenregeling niet?

U krijgt geen uitkering als u arbeidsongeschikt wordt

Wordt u arbeidsongeschikt? Dan krijgt u geen aanvullend arbeidsongeschiktheidspensioen van ons.

Hoe bouwt u pensioen op?

A. Algemene Ouderdomswet

De AOW is het wettelijke pensioen van de overheid. U bouwt dit zelf in ongeveer 50 jaar op als u in Nederland woont of werkt.

Op welke leeftijd u AOW krijgt, hangt af van uw geboortedatum. Ook de hoogte van de AOW is niet voor iedereen gelijk. Elk jaar veranderen de bedragen. Kijk voor uw AOW-leeftijd op xxx.xx. U vindt er ook de bedragen en meer informatie over de AOW.

Let op

Woonde of werkte u niet altijd in Nederland? Dan krijgt u waarschijnlijk minder AOW.

B. Pensioen dat u via uw werk opbouwt

Hoeveel pensioen u opbouwt via de pensioenregeling van uw werkgever, ziet u op uw UPO. Het UPO ontvangt u één keer per jaar zolang u pensioen opbouwt bij Bpf Banden en Wielen. Op het UPO staat het ouderdomspensioen dat u nu hebt opgebouwd. Op het UPO vindt u ook gegevens van het partner- en wezenpensioen. Dat is pensioen voor uw partner en kinderen als u overlijdt. Wilt u een totaaloverzicht van het pensioen dat u bij uw huidige en eerdere werkgevers hebt opgebouwd? Kijk dan op xxx.xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx.xx

C. Pensioen dat u zelf regelt

U kunt zelf zorgen voor een aanvulling op uw AOW en het pensioen dat u opbouwt via uw

werkgever. Bijvoorbeeld via banksparen of door een verzekering af te sluiten.

U bouwt pensioen op in een middelloonregeling

Ieder jaar bouwt u pensioen op over een deel van het bruto loon dat u in dat jaar hebt verdiend. U bouwt niet over uw hele bruto loon pensioen op. Ons pensioenfonds houdt namelijk rekening met de AOW die u van de overheid ontvangt als u met pensioen gaat. Het deel van uw loon waarover u geen pensioen opbouwt, heet 'franchise'.

Over uw bruto loon minus de franchise bouwt u jaarlijks 1,6% aan pensioen op. Het totale pensioen dat u zo opbouwt, is de optelsom van al die jaren plus de eventuele indexatie. Vanaf uw pensioendatum ontvangt u dit pensioenbedrag in maandelijkse termijnen zolang u leeft. Dit heet een middelloonregeling.

Uw opbouwpercentage is 1,6%

Ieder jaar bouwt u pensioen op over een deel van het bruto loon dat u in dat jaar hebt verdiend. Het deel van uw loon waarover u geen pensioen opbouwt, heet 'franchise'. Over het bruto loon minus de franchise bouwt u jaarlijks 1,6% aan ouderdomspensioen op.

Wilt u weten of u extra pensioen bij ons kunt opbouwen? Vraag uw werkgever om meer informatie. Xxxx ook bij Welke keuzes heeft u zelf?

Stel: u verdient € 29.500 per jaar. De franchise is € 14.960. U bouwt in dat jaar 1,6%

U en uw werkgever betalen samen voor uw pensioen

U en uw werkgever betalen iedere maand pensioenpremie. De totale premie per jaar bedraagt 28,30% van uw pensioengrondslag en wordt bij uw werkgever in rekening gebracht. Uw werkgever mag 40% van dit bedrag inhouden op uw brutoloon. Het exacte bedrag staat op uw loonstrook. De premie die uw werkgever betaalt staat niet op uw loonstrook.

Meer weten?

Alles over uw pensioenregeling vindt u in laag 3. U vindt ook veel informatie en antwoorden op de website. Uw pensioenbedragen vindt u op MijnPensioen (voor uw pensioen bij ons fonds) en op xxx.xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx.xx voor uw totale pensioen.

Welke keuzes heeft u zelf?

Uw pensioen meenemen

Verandert u van baan en gaat u daardoor naar een andere pensioenregeling? U kunt uw pensioen meenemen naar uw nieuwe pensioenfonds of verzekeraar. De hoogte van uw opgebouwd pensioen per jaar bepaalt wat er met uw pensioen gebeurt.

Is uw opgebouwd pensioen hoger dan € 592,51 per jaar (in 2024) dan beslist u zelf of u uw pensioen meeneemt naar uw nieuwe pensioenfonds of verzekeraar. Dit kan bijvoorbeeld

gunstig zijn als uw nieuwe werkgever een betere pensioenregeling heeft. Of misschien wilt u alle pensioenen bij één uitvoerder hebben. Wilt u dat? Neem dan contact op met uw nieuwe pensioenfonds of verzekeraar. Wilt u uw pensioen niet meenemen? Dan hoeft u niets te doen. Uw pensioen blijft bij Bpf Banden en Wielen staan. Wilt u hulp bij het maken van uw keuze? Wij of uw financieel adviseur helpen u graag.

Is uw opgebouwd pensioen lager dan € 592,51 per jaar (in 2024) en hoger dan € 2,- per jaar en bent u na 1 januari 2019 uit dienst gegaan? Dan zorgt Bpf Banden en Wielen er automatisch voor dat uw pensioen meegaat naar uw nieuwe pensioenfonds of verzekeraar. Bpf Banden en Wielen checkt daarom jaarlijks

bij xxx.xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx.xx of u pensioen opbouwt bij een nieuw pensioenfonds of verzekeraar. Hebt u geen nieuw pensioenfonds of verzekeraar dan blijft uw pensioen bij Bpf Banden en Wielen staan.

Veranderde u van baan na 1 januari 2019 en is uw opgebouwd pensioen € 2,- of lager per jaar, dan krijgt u dat pensioen niet. Het vervalt aan het fonds. Dat is wettelijk zo bepaald.

Uw pensioen vergelijken

Pensioenregelingen verschillen van elkaar. Met de Pensioenvergelijker krijgt u in een paar stappen een overzicht op welke punten een willekeurige andere pensioenregeling verschilt van deze regeling. Op basis van de verschillen kunt u bepalen hoe belangrijk deze voor u zijn en indien gewenst in actie komen. Dat kan handig zijn, bijvoorbeeld bij de wisseling van een baan. U vindt de Pensioenvergelijker in laag 3.

Vrijwillige voortzetting

Als uw dienstverband stopt, kunt u ouderdomspensioen blijven opbouwen bij ons fonds. Dat kan maximaal 3 jaar. U betaalt hiervoor een hogere premie dan u gemend bent. Zo lang u wekte, betaalde uw werkgever namelijk geheel of gedeeltelijk de premie: vanaf nu betaalt u zelf de volledige premie. Wilt u hiervoor in aanmerking komen, neem dan binnen 9 maanden na eind dienstverband contact met het pensioenfonds op.

Anw-hiaatregeling

U kunt ervoor kiezen om mee te doen aan de ANW-hiaatregeling. Voordeel is dat uw partner, mocht u overlijden, tot zijn of haar AOW-leeftijd een aanvullende uitkering krijgt.

Ouderdomspensioen ruilen voor partnerpensioen

Als u met pensioen gaat of eerder uw werkgever verlaat, en er is geen of te weinig partnerpensioen voor uw partner en wezenpensioen voor uw kinderen wanneer u overlijdt, dan kunt u een deel van uw ouderdomspensioen ruilen voor partnerpensioen en wezenpensioen. U krijgt dan een lager ouderdomspensioen. Maar uw partner en kinderen krijgen dan wel een hoger pensioen van Bpf Banden en Wielen als u komt te overlijden.

Let op: dit is een eenmalige keuze! Als u eenmaal gekozen hebt om wel of niet te ruilen kan het niet meer ongedaan worden gemaakt. Meer informatie over het ruilen van pensioen is

te vinden in het pensioenreglement.

Partnerpensioen ruilen voor ouderdomspensioen

Naast ouderdomspensioen bouwt u ook partnerpensioen op. Er kunnen redenen zijn waarom u het partnerpensioen wilt ruilen voor een hoger ouderdomspensioen. Misschien heeft uw partner zelf een goed pensioen, of misschien hebt u geen partner (meer).

Let op: dit is een eenmalige keuze. Als u eenmaal gekozen hebt om te ruilen kan het niet meer ongedaan gemaakt worden. Als u wél een partner hebt, moet hij/zij het wel eens zijn met deze keuze.

Uw pensioen vervroegen of uitstellen

In plaats van met pensioen te gaan op de 68-jarige leeftijd kunt u er voor kiezen om langer door te werken. Als u dat wilt, kunt u het uitbetalen van uw ouderdomspensioen uitstellen totdat u echt met pensioen gaat. Als u later met pensioen gaat, wordt uw opgebouwde ouderdomspensioen verhoogd. Daarnaast wordt de pensioenopbouw voortgezet als u doorwerkt. Kijk voor de voorwaarden voor het uitstellen van pensioen in het pensioenreglement.

U kunt er ook voor kiezen om uw pensioen eerder in te laten gaan dan op 68 jaar. Dat betekent wel dat uw ouderdomspensioen lager wordt. Eerder met pensioen gaan heeft dus financiële gevolgen. De pensioenopbouw stopt eerder en het ouderdomspensioen wordt verlaagd. U moet er ook rekening mee houden dat de AOW wellicht later ingaat dan uw vervroegde pensioen. Kijk op xxx.xxx.xx om te zien wanneer uw AOW ingaat.

Eerst een hoger of lager pensioen krijgen

U kunt de keuze maken om eerst een periode een hoger ouderdomspensioen te ontvangen, en daarna een lager ouderdomspensioen.

U kunt ook de keuze maken om eerst een paar jaar een lager ouderdomspensioen te ontvangen, en daarna een hoger ouderdomspensioen. Vanaf dat tweede moment hebt u bij deze keuze een hoger ouderdomspensioen dan op uw UPO staat.

Let op: dit is een eenmalige keuze! Als u hier eenmaal voor gekozen hebt, kan het niet meer ongedaan worden gemaakt.

Hoe zeker is uw pensioen?

U loopt risico met uw pensioen

De opbouw en uitbetaling van pensioen gaan over een heel lange periode. Vanaf de start van de opbouw tot de laatste pensioenbetaling kan wel eens 80 jaar zitten. In zo'n periode verandert de wereld waardoor er risico's kunnen ontstaan die uw pensioen bedreigen. De risico's leiden mogelijk tot een tekort.

Ons fonds probeert voorbereid te zijn op de risico's die uw pensioen kunnen bedreigen. In het verleden is dat niet altijd goed gegaan. Bijvoorbeeld door de snelle stijging van de levensverwachting. Die stijging is namelijk groter dan de stijging waarmee we rekening hebben gehouden. Als deelnemers gemiddeld ouder worden, moet hun pensioen langer worden uitbetaald. Het pensioenfonds moet dan meer geld hebben dan waar eerst op werd gerekend.

De rentestand beïnvloedt de waarde van de pensioenen. Pensioenuitvoerders maken van tevoren een inschatting van het geld dat ze nodig hebben om de pensioenen te kunnen uitbetalen. Hoe lager de rente is, hoe meer geld Bpf Banden en Xxxxxx 'in kas' moet hebben om later alle pensioenen te kunnen uitbetalen. Als de rente langdurig laag blijft, maakt dat de pensioenen dus duur.

Ook de beleggingsresultaten kunnen tegenvallen. Daarom zorgt Bpf Banden en Wielen ervoor dat de beleggingen gespreid worden over meerdere beleggingssoorten. Winst op een belegging kan verlies op een andere belegging goedmaken. Een pensioenfonds of - verzekeraar kan beleggingsrisico's ook afdekken. Daar zijn wel kosten aan verbonden.

Er zijn meer risico's waar Bpf Banden en Wielen rekening mee moet houden om uw pensioen zo goed mogelijk te beschermen. Bpf Banden en Wielen moet die risico's dus letterlijk 'managen'. Meer informatie over het risicomanagement van Bpf Banden en Wielen vindt u op deze pagina.

Besluiten van het fondsbestuur over het beleid over de hoogte van de premie en de indexatie zijn voor een belangrijk deel gebaseerd op de beleidsdekkingsgraad van het pensioenfonds. Vanaf 2015 moeten pensioenuitvoerders bij beleidsbeslissingen gebruikmaken van de zogenoemde beleidsdekkingsgraad. De beleidsdekkingsgraad is een gemiddelde over twaalf maanden.

Wij proberen uw pensioen waardevast te houden

De kosten van levensonderhoud stijgen met de jaren. Daardoor wordt uw geld elk jaar iets minder waard. Wij proberen daarom elk jaar uw pensioen te verhogen. Deze verhoging zorgt ervoor dat uw pensioen zijn waarde behoudt. Wij beoordelen elk jaar of wij uw pensioen kunnen verhogen. Een verhoging van het pensioen kan alleen als de financiële situatie van ons fonds goed genoeg is. Dat is helaas niet zo. Daarom verwachten wij dat uw pensioen de komende jaren niet kan worden verhoogd. Daar staat tegenover dat wij op dit moment niet verwachten uw pensioen te moeten verlagen.

Bpf Banden en Xxxxxx probeert uw pensioen ieder jaar te verhogen zodat het pensioen zijn waarde behoudt. Als een verhoging mogelijk is, wordt die afgeleid van de stijging van de lonen.

De afgelopen 5 jaar veranderden wij de pensioenen voor actieve deelnemers zo:

jaar	indexatie	stijging van de prijzen
2024	0,00%	-1,98%
2023	0,00%	16,925%
2022	0,00%	3,277%
2021	0,00%	1,117%
2020	0,00%	1,734%

De cijfers over stijging van de prijzen zijn gebaseerd op cijfers van het CBS.

Dit doen we als er een tekort is

Het kan gebeuren dat Bpf Banden en Wielen ondanks alle voorzorgen toch geld tekort komt om op de lange termijn alle pensioenen te kunnen uitbetalen. Dan moet er iets gebeuren. Het pensioenfonds heeft de taak zo zorgvuldig mogelijk af te wegen wat de beste oplossing is: de premie verhogen, niet indexeren of de pensioenopbouw verlagen. Het bestuur kan ook kiezen voor een combinatie van maatregelen of nog andere keuzes maken. In het uiterste geval kan Bpf Banden en Wielen besluiten uw opgebouwde pensioen of pensioenuitkering te verlagen.

Welke kosten maken wij?

Ons pensioenfonds maakt kosten om uw pensioen te regelen

Kosten voor de administratie

Bijvoorbeeld voor de betaling van uw pensioen en ontvangst van uw premies. Of voor goede informatie aan u en uw werkgever. Zo verzorgen wij dit Pensioen 1-2-3, uw Uniform Pensioenoverzicht en een website.

Kosten om het pensioengeld te beheren

Wij betalen de partijen die de pensioengelden voor ons beleggen. Ook maken we transactie- kosten. Zo betalen wij kosten aan de beurs als we aandelen of obligaties kopen of verkopen.

U leest meer over onze kosten in het jaarverslag in laag 3.

Wanneer moet u in actie komen?

Als u van baan verandert

Is uw opgebouwd pensioen hoger dan € 592,51 per jaar dan beslist u zelf of u uw pensioen meeneemt naar uw nieuwe pensioenfonds of verzekeraar. Dit kan bijvoorbeeld gunstig zijn als uw nieuwe werkgever een betere pensioenregeling heeft. Of misschien wilt u alle pensioenen bij één uitvoerder hebben. Wilt u dat? Neem dan contact op met uw nieuwe pensioenfonds of verzekeraar. Wilt u uw pensioen niet meenemen? Dan hoeft u niets te doen. Uw pensioen blijft bij Bpf Banden en Wielen staan. Wilt u hulp bij het maken van uw keuze? Wij of uw financieel adviseur helpen u graag.

Is uw opgebouwd pensioen lager dan € 592,51 per jaar en hoger dan € 2,- per jaar en bent u na 1 januari 2019 uit dienst gegaan? Dan zorgt Bpf Banden en Wielen er automatisch voor dat uw pensioen meegaat naar uw nieuwe pensioenfonds of verzekeraar. Bpf Banden en Wielen checkt daarom jaarlijks bij xxx.xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx.xx of u pensioen opbouwt bij een nieuw pensioenfonds of verzekeraar. Hebt u geen nieuw pensioenfonds of verzekeraar dan blijft uw pensioen bij Bpf Banden en Wielen staan.

Veranderde u van baan na 1 januari 2019 en is uw opgebouwd pensioen € 2,- of lager per jaar, dan krijgt u dat pensioen niet. Het vervalt aan het fonds. Dat is wettelijk zo bepaald.

Als u arbeidsongeschikt wordt of als er iets verandert

Als u voor meer dan 35% arbeidsongeschikt wordt, hebt u mogelijk recht op (gedeeltelijke) voortzetting van uw pensioenopbouw zonder dat u daar zelf nog premie voor betaalt. Ook kunt u recht hebben op een arbeidsongeschiktheidspensioen. Deze premievrije pensioenopbouw en het arbeidsongeschiktheidspensioen zijn afhankelijk van de mate van uw arbeidsongeschiktheid. Het is belangrijk dat u de gevolgen van uw arbeidsongeschiktheid voor uw pensioen in kaart brengt. U dient ons zelf te informeren over uw arbeidsongeschiktheid.

Als u gaat trouwen, geregistreerd partner wordt of gaat samenwonen

Trouwen of een geregistreerd partnerschap aangaan is voor uw pensioenregeling hetzelfde. We krijgen deze gegevens automatisch door van de gemeente, net als de gegevens van uw partner. U hoeft dit dus niet zelf aan ons door te geven. Als u overlijdt heeft uw partner mogelijk recht op partnerpensioen van ons fonds. Xxxxx u dat het partnerpensioen niet goed genoeg geregeld is, zorg dan dat u iets extra's regelt.

Let op: woont u ongehuwd samen, dan heeft uw partner niet automatisch recht op partnerpensioen bij uw overlijden. Om uw partner daarvoor in aanmerking te laten komen, moet u aan bepaalde voorwaarden voldoen. U moet bijvoorbeeld een notarieel samenlevingscontract hebben. Een kopie

van dat contract moet worden opgestuurd naar Bpf Banden en Wielen.

Als u gaat scheiden of uit elkaar gaat

Uw ex-partner heeft recht op de helft van het ouderdomspensioen dat u opbouwde tijdens het huwelijk of de periode van het geregistreerd partnerschap. U kunt met uw ex-partner afwijkende afspraken maken. Deze afspraken moet u vastleggen in een echtscheidingsconvenant. Om ervoor te zorgen dat de ex-partner een deel van het ouderdomspensioen rechtstreeks van het fonds ontvangt, moet u of uw ex-partner binnen twee jaar ons fonds laten weten welke afspraken u gemaakt hebt.

Als u dat niet doet binnen deze termijn, moet u straks zelf het deel van het ouderdomspensioen voor uw ex-partner uitbetalen aan uw ex-partner.

Let op: het recht op een deel van het ouderdomspensioen geldt niet voor ongehuwd samenwonenden. Ongehuwd samenwonenden moeten zelf afspraken maken over de verdeling van het pensioen.

Uw ex-partner heeft ook recht op het partnerpensioen dat u opbouwde tot de datum van echtscheiding of de beëindiging van het geregistreerd partnerschap. Voor het recht op het partnerpensioen hoeft u niets te doen. Tenzij uw ex-partner afstand doet van het recht, dan moet u het pensioenfonds wel informeren.

Let op: ook ongehuwd samenwonenden kunnen recht hebben op het partnerpensioen.

Als u verhuist naar of in het buitenland

Verhuist u binnen Nederland, dan horen wij dit van uw gemeente. Verhuist u naar het buitenland of naar een ander adres in het buitenland? Laat ons dan weten wat uw nieuwe adres is. Zo kunnen we u op de hoogte houden van uw pensioen.

Uw AOW van de overheid kan ook veranderen. Uw AOW hangt namelijk af van het aantal jaren dat u in Nederland werkt of woont. Bel met de Sociale Verzekeringsbank voor meer informatie. Of kijk

op xxx.xx .

Als u werkloos wordt

Als u werkloos wordt, stopt de pensioenopbouw. U houdt wel recht op pensioenaanspraken die u tot het moment van ontslag hebt opgebouwd. Het is belangrijk dat u de gevolgen van uw werkloosheid voor uw ouderdomspensioen en voor het partnerpensioen en wezenpensioen in kaart brengt.

Kijk ten minste 1 keer per jaar hoeveel pensioen u hebt

Op xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx.xx staat uw AOW en het pensioen bij al uw werkgevers. U ziet ook wat u netto krijgt. Of kijk op uw Uniform Pensioenoverzicht. U krijgt dit overzicht elk jaar van ons.

Als u vragen hebt

Xxx ons gerust als u vragen hebt over uw pensioen. Misschien wilt u meer weten over een keuze of over wat u zelf kunt doen. Ons telefoonnummer is 088 119 80 25. U bereikt ons van maandag tot en met vrijdag van 8:30 tot 17:15 uur. Of stel uw vraag op xxxxxxxxxxxxxx.xx bij Contact. U vindt ook veel informatie en antwoorden op de website.

Xxxx ook deze informatie

De pensioenbedragen staan op uw Uniform Pensioenoverzicht. Dat krijgt u elk jaar van ons. Maar ook bij Mijn pensioen en op xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx.xx ziet u hoeveel pensioen u krijgt. Wilt u precies weten wat de regels zijn? Bekijk dan laag 3 van dit Pensioen 1-2-3 voor:

o ons pensioenreglement voor álles wat er geregeld is voor uw pensioen

o de afspraken voor een goed bestuur

o onze financiële situatie en de kosten van uw pensioen.

Leest u ons reglement liever op papier? U vraagt dit makkelijk aan bij Contact. Of vraag uw werkgever om uitleg.

Document Metadata

Table of Contents

Laag 2

Document Metadata