Artikel 1. Partijen
Artikel 1. Partijen
1. Nemo Movers: Nemo Movers, geregistreerd bij de Kamer van Koophandel onder nummer 73987360, gevestigd te Nijkerk aan de Melkrijder 9E (3861 SG), gebruiker van deze algemene voorwaarden.
2. Verdere gegevens van Nemo Movers:
Website: xxx.xxxx-xxxx.xx Email: xxxx@xxxx-xxxx.xx Telefoonnummer: 033-203 0089
Btw-identificatienummer: NL001990580B74
3. Opdrachtgever: de (potentiële) afnemer van aangeboden goederen of diensten van Nemo Movers.
4. Opdracht: schriftelijk dan wel mondeling aangegane overeenkomst tussen Opdrachtgever en Nemo Movers, waarbij laatstgenoemde zich zal inspannen om een geschikte kandidaat te zoeken, te leveren, te werven, te bemiddelen en/of te selecteren met betrekking tot
detachering dan wel met betrekking tot bemiddeling van de inzet van ZZP’ers.
5. Medewerker: een bij Nemo Movers onder contract staand persoon.
6. Kandidaat: iedere natuurlijke persoon die door Nemo Movers aan Opdrachtgever is voorgesteld, althans met wie Opdrachtgever via Nemo Movers in contact is gekomen met het oog op de terbeschikkingstelling van die persoon aan Opdrachtgever of een door deze met inachtneming van deze voorwaarden aan te wijzen derde.
7. Detachering: door Nemo Movers ter beschikking stellen van Medewerkers en/of Kandidaten die onder verantwoordelijkheid, toezicht en leiding van Opdrachtgever werkzaamheden zullen verrichten.
8. Opdrachtbevestiging: vastlegging van de overeengekomen afspraken tussen Nemo Movers en Opdrachtgever voor Detachering dan wel de bemiddeling van ZZP’ers.
9. Detacheringovereenkomst: mondelinge dan wel schriftelijke overeenkomst van opdracht op grond waarvan de Medewerker door tussenkomst van Nemo Movers bij Opdrachtgever te werk wordt gesteld.
10. Inlenersbeloning: rechtens geldende beloning van een Medewerker in dienst van Opdrachtgever, werkzaam in een functie die gelijk of gelijkwaardig is aan de functie die de gedetacheerde Medewerker uitoefent.
Artikel 2. Toepasselijkheid
1. Deze voorwaarden maken deel uit van alle (toekomstige) aanbiedingen, overeenkomsten en andere verbintenisrechtelijke relaties tussen Nemo Movers en Opdrachtgever.
2. Afwijkingen van deze voorwaarden gelden uitsluitend voor zover deze door partijen uitdrukkelijk schriftelijk zijn overeengekomen.
3. Algemene voorwaarden van Opdrachtgever worden uitdrukkelijk van de hand gewezen.
4. Derden die door Nemo Movers bij de uitvoering van de overeenkomst worden betrokken kunnen zich eveneens op deze algemene voorwaarden beroepen.
5. Indien een of meer (gedeelte(n)) van de bepalingen van deze algemene voorwaarden nietig zijn, dan wel worden vernietigd, blijven de overige bepalingen van deze algemene voorwaarden van toepassing. Partijen zullen alsdan in overleg treden om ter vervanging van de nietige c.q. vernietigde bepalingen nieuwe regels overeen te komen, waarin zoveel mogelijk doel en strekking van de nietige c.q. vernietigde bepalingen tot uiting zullen komen.
Artikel 3. Aanbod en overeenkomst
1. Elk aanbod, in de vorm van een offerte, weergegeven op de website of anderzijds, is geheel en onvoorwaardelijk vrijblijvend en herroepelijk en heeft een geldigheidsduur van 30 dagen, tenzij anders schriftelijk door Xxxx Xxxxxx is aangegeven.
2. De prijzen zoals vermeld in een vorm van een aanbod zijn, tenzij anders aangegeven, in Euro’s en exclusief btw en onderhavig aan heffingen, accijnzen, toeslagen en overige factoren.
3. Kennelijke verschrijvingen en abusievelijke fouten in het aanbod zijn niet bindend jegens Nemo Movers.
4. De overeenkomst komt tot stand nadat beide partijen een op schrift gesteld aanbod hebben ondertekend, nadat Nemo Movers een schriftelijke aanvaarding heeft bevestigd ofwel nadat Nemo Movers, is aangevangen met de uitvoering.
5. Indien een opdracht door meerdere opdrachtgevers is gegeven, verbinden alle klanten zich hoofdelijk aan de overeenkomst. Indien Nemo Movers de opdracht met meerdere opdrachtnemers aanneemt, is iedere opdrachtnemer verantwoordelijk voor zijn eigen handelen. Artikel 7:407 lid 2 BW is uitgesloten.
Artikel 4. Detachering
1. Nemo Movers zal de overeenkomst naar beste inzicht en vermogen en overeenkomstig de eisen van goed vakmanschap uitvoeren. Nemo Movers is echter niet verantwoordelijk voor informatie en gegevens die door Opdrachtgever in het kader van de Opdracht worden verstrekt.
2. Opdrachtgever verstrekt aan Nemo Movers voor aanvang van de Opdracht de benodigde informatie, waaronder, maar niet beperkt tot, een accurate omschrijving van de functie, functie-eisen, starttijden, arbeidsduur, werkzaamheden, arbeidsplaats, arbeidsomstandigheden en de beoogde looptijd van de Opdracht.
3. Nemo Movers bepaalt aan de hand van de door de Opdrachtgever verstrekte informatie en de haar bekende hoedanigheden, kennis en vaardigheden van de voor ter beschikking in aanmerking komende Kandidaten, welke Kandidaten zij aan Opdrachtgever voorstelt ter uitvoering van de Opdracht. Nemo Movers behoudt zich het recht voor te allen tijde een reeds voorgedragen Xxxxxxxxx terug te trekken of te vervangen door een andere Kandidaat.
4. Opdrachtgever is gerechtigd de voorgestelde Kandidaat af te wijzen, waardoor de terbeschikkingstelling van de voorgestelde Kandidaat geen doorgang vindt.
5. Indien een voorstel van Nemo Movers leidt tot Detachering van een Kandidaat, dan is Opdrachtgever aan Nemo Movers het tarief verschuldigd, zoals overeengekomen in de Detacheringsovereenkomst. Wordt een door Nemo Movers geïntroduceerde Kandidaat in een andere functie binnen de organisatie van Opdrachtgever (waaronder tevens wordt verstaan de holding, werk- of dochtermaatschappijen) aangesteld dan waarvoor is bemiddeld, dan is Opdrachtgever daarvoor een ander tarief verschuldigd dan in eerste instantie is opgenomen in de Detacheringsovereenkomst.
6. Het is Opdrachtgever zonder voorafgaande schriftelijke toestemming van Nemo Movers niet toegestaan de Medewerker op zijn beurt aan een derde ter beschikking te stellen om onder leiding en toezicht van deze derde of een door deze aan te wijzen derde werkzaamheden te verrichten. Onder een derde wordt mede verstaan een (rechts)persoon, waarmee de Opdrachtgever in een groep (concern) is verbonden.
7. Alle door Nemo Movers voorgestelde Kandidaten aan Opdrachtgever kunnen niet zonder schriftelijk toestemming van Nemo Movers gedurende een periode van 12 maanden, gerekend vanaf datum van introductie van de Kandidaat en/of Medewerker, in dienst treden bij Opdrachtgever of een daaraan gelieerde onderneming. Opdrachtgever moet Nemo Movers terstond schriftelijk op de hoogte brengen indien Opdrachtgever één of meerdere Kandidaten van Nemo Movers in dienst wenst te nemen.
8. Het is Opdrachtgever en aan Opdrachtgever gelieerde vennootschappen gedurende de Opdracht dan wel Detacheringsovereenkomst, alsmede tot en met 12 maanden na afloop van de Opdracht dan wel Detacheringovereenkomst, niet toegestaan met een Medewerker van
Nemo Movers rechtstreeks voor zich, door middel van en/of voor derden een arbeidsverhouding van welke aard dan ook aan te gaan, behoudens voorafgaande schriftelijke toestemming van Nemo Movers.
9. Het is Opdrachtgever niet toegestaan gegevens van de door Nemo Movers voorgestelde Kandidaten zonder voorafgaande schriftelijke toestemming van Nemo Movers aan derden bekend te maken.
10. Bij overtreding van het bepaalde in punt 7 tot en met 9 van dit artikel, is Opdrachtgever aan Nemo Movers een direct opeisbare boete verschuldigd van € 25.000,– per overtreding. De hiervoor genoemde boete laat onverlet de gehoudenheid van Opdrachtgever tot betaling van een volledige schadevergoeding aan Nemo Movers indien de schade meer mocht belopen dan gemeld boetebedrag.
11. In de Opdrachtbevestiging kan worden overeengekomen of en, zo ja, na welke termijn Opdrachtgever gerechtigd is een Medewerker van Nemo Movers over te nemen. In beginsel kunnen de door Opdrachtgever ingeleende Medewerkers, werkzaam op grond van een arbeidsovereenkomst, kosteloos worden overgenomen na minimaal 2080 aan Opdrachtgever gefactureerde en door haar betaalde uren.
Artikel 5. Opdrachtbevestiging
1. Elke Opdracht die leidt tot Detachering van de voorgestelde Kandidaat bij Opdrachtgever zal door middel van een schriftelijke Opdrachtbevestiging, en met verwijzing naar deze voorwaarden, door Nemo Movers aan de Opdrachtgever worden bevestigd.
2. De Opdrachtbevestiging bevat onder meer de volgende specificaties:
• startdatum en, indien mogelijk, de verwachte einddatum;
• naam van de in te zetten Medewerker;
• voorwaarden ten aanzien van vervoerskosten c.q. een auto van de zaak, indien overeengekomen;
• tussentijdse opzegtermijn en proefperiode, indien overeengekomen;
• voorwaarden inzake overname van de in te zetten Medewerker, indien overeengekomen;
• andere bepalingen die op de desbetreffende Opdracht van toepassing zijn.
3. Het tarief kan bestaan uit een vast honorarium en/of een uurtarief en in rekening te brengen materiaalkosten, reiskosten en/of andere kosten.
4. Voor de tariefstelling bij overwerk en/of ploegentoeslagen volgt Nemo Movers de bij CAO voor beroepsgoederenvervoer over de weg en de verhuur van mobiele kranen gehanteerde toeslagpercentages.
5. Tenzij Opdrachtgever binnen 5 dagen na verzending van de Opdrachtbevestiging schriftelijk bezwaar ingediend heeft, wordt de Opdrachtbevestiging geacht de overeenkomst juist en volledig weer te geven.
6. Wijzigingen in of van aangaande een Opdrachtbevestiging zijn slechts bindend indien deze schriftelijk door Nemo Movers zijn bevestigd.
7. Voor afwijkingen van de tevoren de vooraf vastgestelde vermoedelijke tijdsduur voor de uitvoering van de Opdracht is Nemo Movers niet aansprakelijk.
Artikel 6. Verrichten van de werkzaamheden: uitvoering en verplichtingen
1. Opdrachtgever zal zich ten aanzien van de gedetacheerde Medewerker bij de uitoefening van het toezicht of de leiding alsmede met betrekking tot de uitvoering van het werk, gedragen op dezelfde zorgvuldige wijze als waartoe hij ten opzichte van zijn eigen medewerkers gehouden is.
2. Opdrachtgever verplicht zich de door Nemo Movers ingezette Medewerker toegang te
verlenen tot de plaats waar de werkzaamheden, die in het kader van de overeengekomen Opdracht dienen te worden verricht, alsmede in staat te stellen de werkzaamheden onder de bij Opdrachtgever gebruikelijke arbeidsomstandigheden te verrichten.
3. Indien de werkzaamheden door de Medewerker worden uitgevoerd in een locatie van Opdrachtgever, draagt Opdrachtgever zorg voor een veilige en gezonde werkomgeving voor de Medewerker. Bij twijfel is het Nemo Movers toegestaan om een RI&E (risico- inventarisatie en -evaluatie) onderzoek door een derde partij uit te laten voeren. De kosten van het onderzoek komen voor rekening van Opdrachtgever.
4. Opdrachtgever zal, indien noodzakelijk, aan Nemo Movers en/of Medewerker vóór aanvang van de werkzaamheden een document verstrekken met de specifieke kenmerken van de werkplek waar de werkzaamheden verricht gaan worden. De werktijden, arbeidsduur en rusttijden van de gedetacheerde Medewerker zijn gelijk aan de bij Opdrachtgever ter zake gebruikelijke uren en arbeidstijdenpatroon, tenzij anders is overeengekomen.
5. Opdrachtgever staat er voor in dat de arbeidsduur en de rust- en werktijden van de gedetacheerde Medewerker voldoen aan de wettelijke vereisten.
6. Opdrachtgever dient Nemo Movers bij het aangaan van de Opdracht te informeren omtrent eventuele bedrijfssluitingen en collectief verplichte vrije dagen gedurende de looptijd van de Opdracht, opdat Nemo Movers deze omstandigheid, indien mogelijk, deel kan laten uitmaken van de arbeidsovereenkomst met de gedetacheerde Medewerker. Indien een voornemen tot vaststelling van een bedrijfssluiting en/of collectief verplichte vrije dagen bekend wordt na het aangaan van de Opdracht, dient Opdrachtgever Nemo Movers onmiddellijk na het bekend worden hiervan te informeren. Indien Opdrachtgever nalaat om Nemo Movers tijdig te informeren, is de Opdrachtgever gehouden voor de duur van de bedrijfssluiting onverkort aan Nemo Movers het (opdrachtgevers)tarief te voldoen over het krachtens de Opdracht en voorwaarden laatstelijk geldende of gebruikelijke aantal uren en overuren per periode.
7. Indien de gedetacheerde Medewerker voor minimaal 4 weken aaneengesloten werkzaam is bij dezelfde Opdrachtgever, zal de gedetacheerde Medewerker de vakantiedagen zoveel mogelijk in overleg met Opdrachtgever opnemen.
8. Voor aanvang van de werkzaamheden door de gedetacheerde Medewerker, stelt Opdrachtgever de benodigde persoonlijke beschermingsmiddelen ter beschikking aan de Medewerker, inclusief de daarbij behorende instructies.
9. Tewerkstelling van de gedetacheerde Medewerker in het buitenland door een in Nederland gevestigde Opdrachtgever is slechts mogelijk onder strikte leiding en toezicht van de Opdrachtgever, indien dit schriftelijk is overeengekomen met Nemo Movers en de gedetacheerde Medewerker daarmee schriftelijk heeft ingestemd.
Artikel 7. Arbeidsomstandigheden
1. Opdrachtgever verklaart zich bekend met het feit dat hij in de Arbeidsomstandighedenwet wordt aangemerkt als werkgever. Opdrachtgever is jegens de gedetacheerde Medewerker en Nemo Movers verantwoordelijk voor de nakoming van de uit artikel 7:658 Burgerlijk Wetboek, de Arbeidsomstandighedenwet en de daarmee samenhangende regelgeving voortvloeiende verplichtingen op het gebied van de veiligheid op de werkplek en goede arbeidsomstandigheden in het algemeen. Opdrachtgever vrijwaart Nemo Movers tegen eventuele aanspraken van een gedetacheerde Medewerker op grond van artikel 7:658 BW dan wel enige andere rechtsgrond zover de aanspraken zien op werkomstandigheden bij Opdrachtgever.
2. Indien de gedetacheerde Medewerker een bedrijfsongeval of een beroepsziekte overkomt, zal Opdrachtgever, indien wettelijk vereist, de bevoegde instanties hiervan onverwijld op de hoogte stellen en ervoor zorgdragen dat daarvan onverwijld een schriftelijke rapportage wordt opgemaakt. In de rapportage wordt de toedracht van het ongeval zodanig vastgelegd,
dat daaruit met redelijke mate van zekerheid kan worden opgemaakt of en in hoeverre het ongeval het gevolg is van het feit dat onvoldoende maatregelen waren genomen ter voorkoming van het ongeval dan wel beroepsziekte. Opdrachtgever informeert Nemo Movers zo spoedig mogelijk over het bedrijfsongeval of de beroepsziekte en overlegt een kopie van de opgestelde rapportage. Nemo Movers behoudt zich het recht voor om een onafhankelijk onderzoek te laten uitvoeren. De kosten voor een onafhankelijk onderzoeken komen voor rekening van de Opdrachtgever.
3. Opdrachtgever zal de gedetacheerde Medewerker en Nemo Movers vrijwaren tegen alle schade (inclusief kosten met inbegrip van de daadwerkelijke kosten van rechtsbijstand) die de gedetacheerde Medewerker in het kader van de uitoefening van zijn werkzaamheden lijdt, indien en voor zover Opdrachtgever en/of Nemo Movers daarvoor aansprakelijk is op grond van artikel 7:658 en/of artikel 7:611 Burgerlijk Wetboek.
4. Indien het bedrijfsongeval tot de dood leidt, is Opdrachtgever gehouden schade (inclusief kosten met inbegrip van de daadwerkelijke kosten van rechtsbijstand) te vergoeden conform artikel 6:108 Burgerlijk Wetboek aan de in dat artikel genoemde personen.
5. Opdrachtgever zal zich afdoende verzekeren tegen aansprakelijkheid op grond van het bepaalde in dit artikel. Op verzoek van Nemo Movers toont de Opdrachtgever aan, aan deze verzekeringsplicht te hebben voldaan.
Artikel 8. Administratie van de werkzaamheden
1. Voor de voortgang van de overeengekomen werkzaamheden die in het kader van de Opdracht dienen te worden verricht, houdt de door Nemo Movers ingezette Medewerker (schriftelijk en/of digitaal) een dag staat bij ter registratie van de gewerkte uren. De Opdrachtgever is gehouden erop toe te zien dat het aantal gewerkte uren, overuren en vrije dagen juist en duidelijk zijn ingevuld en de dag staat is goedgekeurd. Door ondertekening van de dag staat en/of invoering van de uren verklaart Opdrachtgever zich eveneens akkoord met de inhoud en kwaliteit van de uitgevoerde werkzaamheden in de betreffende week.
2. Indien Opdrachtgever de tijdverantwoording aanlevert, zorgt hij ervoor dat Nemo Movers aansluitend aan de door de gedetacheerde Medewerker gewerkte dag over de tijdverantwoording beschikt.
3. Opdrachtgever staat in voor (teken)bevoegdheid van zijn personeel en aanvaardt de verantwoordelijkheid voor ondertekening van de dag staten.
4. Bij verschil tussen een bij Nemo Movers ingeleverde dag staat en het door Opdrachtgever behouden afschrift daarvan, geldt het bij Nemo Movers ingeleverde exemplaar als juist, behoudens tegenbewijs aan de zijde van Opdrachtgever.
Artikel 9. Vergoeding
1. Facturering van de vergoeding geschiedt wekelijks op basis van nacalculatie van het aantal gewerkte c.q. de overige uren waarover ingevolge de Opdracht en algemene voorwaarden het (opdrachtgevers)tarief verschuldigd is.
2. De door Nemo Movers wekelijks in te dienen facturen worden samengesteld aan de hand van de door de Opdrachtgever c.q. diens personeelsleden voor akkoord getekende dag staten dan wel ingevoerde urenregistratie. De factuur vermeldt onder meer de periode waarop de factuur betrekking heeft alsmede een specificatie van de ingezette Medewerkers, het ingezette materieel en het verbruikte materiaal.
3. Gemaakte onkosten door Medewerkers van Nemo Movers ten behoeve van de uitvoering van een Opdracht, worden aan Opdrachtgever in rekening gebracht voor zover deze niet in het uurtarief en/of Opdrachtbevestiging zijn opgenomen. Indien de Opdrachtgever van de Medewerker verlangt dat hij opleiding gaat volgen, zullen de kosten van opleiding voor rekening komen van Opdrachtgever; bovendien is Opdrachtgever aan Nemo Movers het
uurtarief verschuldigd, vermenigvuldigd met de tijd die de ingezette Medewerker besteedt aan het volgen van bedoelde opleiding.
4. Indien op enig moment, overeenkomstig artikel 1 punt 10 van deze voorwaarden de Inlenersbeloning moet worden toegepast, stelt Nemo Movers de beloning van de gedetacheerde Medewerker en het (opdrachtgevers)tarief opnieuw vast op basis van de door Opdrachtgever verstrekte informatie omtrent de Inlenersbeloning.
5. Indien door enige oorzaak, die toerekenbaar is aan de Opdrachtgever, de beloning en/of het opdrachtgeverstarief te laag is/zijn vastgesteld, is Nemo Movers gerechtigd ook achteraf met terugwerkende kracht de beloning en het opdrachtgeverstarief op het juiste niveau te brengen.
Artikel 10. Tussentijdse wijziging en opzegging
1. Wijziging, uitbreiding of beperking van de in de Opdrachtbevestiging vastgelegde overeenkomst tussen Opdrachtgever en Nemo Movers is uitsluitend mogelijk indien dat schriftelijk tussen partijen is overeengekomen en met inachtneming van een opzegtermijn van in ieder geval één kalendermaand. De opzegging dient te geschieden tegen het einde van de maand door middel van een aangetekende brief.
2. De overeenkomst is door partijen wederzijds opzegbaar met inachtneming van één kalendermaand; opzegging dient schriftelijk te gescheiden.
3. Voor de overeenkomst geldt de eerste maand van detachering als proefperiode, tijdens welke periode beide partijen de overeenkomst per dag kunnen beëindigen; voorafgaande aan deze beëindiging vindt er tussen partijen overleg plaats. De opzeggende partij is niet gehouden om de schade die de andere partij hierdoor lijdt, te vergoeden. Bij verlenging of voortzetting van de overeenkomst is geen sprake van een proefperiode.
4. Indien Opdrachtgever in staat van faillissement wordt verklaard, surseance van betaling aanvraagt, dan wel indien ten laste van hem door een derde enig rechtmatig beslag wordt gelegd, tenzij dit beslag binnen een maand, al dan niet tegen zekerheidstelling, wordt opgeheven, is Nemo Movers gerechtigd de Opdracht direct op te zeggen. In dat geval vindt afrekening plaats op basis van de stand van de Opdracht en de gemaakte kosten. Alle vorderingen die Nemo Movers in deze gevallen op Opdrachtgever mocht hebben of verkrijgen, zullen terstond en volledig opeisbaar zijn.
5. Opdrachtgever is niet gerechtigd de tewerkstelling van de gedetacheerde Medewerker tijdelijk geheel of gedeeltelijk op te schorten.
6. Nemo Movers is gerechtigd tussentijds één of meerdere kostenverhogingen geheel of evenredig te verwerken in het tarief, in geval van een wijziging door een overheidsmaatregel of ander bindend voorschrift, van de beloning of arbeidsvoorwaarden van ingezette Medewerkers, van sociale lasten en premies, van de fiscale wetgeving, door invoering bij algemeen verbindend voorschrift van nieuwe lasten of premies of wijziging van het werkgeversaandeel daarin, als gevolg van een maatregel van toepassing zijnde binnen een CAO of door een stijging van het prijsindexcijfer van de consumptie, zoals jaarlijks door het CBS wordt vastgesteld.
6. Een overeenkomst tussen Opdrachtgever en Nemo Movers eindigt, zonder dat Nemo Movers tot enige schadevergoeding gehouden zal zijn, van rechtswege op het tijdstip dat Nemo Movers een door haar ingezette Medewerker niet meer ter beschikking kan stellen aan Opdrachtgever doordat de overeenkomst tussen Nemo Movers en de Medewerker is beëindigd. Het einde van de overeenkomst tussen Opdrachtgever en Nemo Movers treedt niet in, indien Nemo Movers een gelijkwaardige Medewerker voor deze werkzaamheden kan leveren.
7. Indien de overeenkomst tussen Opdrachtgever en Nemo Movers zonder inachtneming van de afgesproken opzegtermijn tussentijds is/wordt beëindigd, dan wel Nemo Movers de overeenkomst tussentijds heeft beëindigd door een oorzaak welke geheel of gedeeltelijk aan
de Opdrachtgever is toe te rekenen, zal de Opdrachtgever aan Nemo Movers verschuldigd zijn een terstond opeisbare boete van 100% van het laatst geldende tarief van de ingezette Medewerker, zulks voor de duur van de periode vanaf het moment van de (tussentijdse) beëindiging van de overeenkomst tot het volgens de Opdrachtbevestiging overeengekomen moment van beëindiging.
8. Wanneer Opdrachtgever in gebreke is met de nakoming van een verplichting en Nemo Movers hem daartoe reeds heeft aangemaand en daarbij een redelijke termijn heeft gegund om alsnog na te komen, heeft Nemo Movers het recht om de uitvoering van het overeengekomene geheel of gedeeltelijk te schorsen.
Artikel 11. Vervanging van een Medewerker
1. In geval van arbeidsongeschiktheid treden Nemo Movers en Opdrachtgever met elkaar in overleg over de mogelijke vervanging van de ingezette Medewerker.
2. Nemo Movers is bij arbeidsongeschiktheid wegens ziekte van de Medewerker nimmer gehouden tot enige schadevergoeding aan Opdrachtgever.
3. Indien een Medewerker van Nemo Movers in strijd met de bij Opdrachtgever gebruikelijke huisregels heeft gehandeld, zal direct overleg plaatsvinden met Nemo Movers zodat deze, afhankelijk van de zwaarte van de overtreding, adequate maatregelen kan nemen zoals mogelijk berispen, het geven van een waarschuwing of zelfs vervangen van de Medewerker.
Artikel 12. Aansprakelijkheid
1. Nemo Movers is gehouden zich in te spannen om de Opdracht naar behoren uit te voeren. Iedere eventuele uit de Opdracht voortvloeiende aansprakelijkheid van Nemo Movers is beperkt tot het door Nemo Movers aan de Opdrachtgever in rekening te brengen vergoeding voor de uitvoering van de Opdracht, waarbij voor detachering de aansprakelijkheid bovendien is beperkt tot de gemiddelde vergoeding over drie kalendermaanden.
2. Aansprakelijkheid van Nemo Movers voor indirecte schade, daaronder begrepen gevolgschade, gederfde winst, gemiste besparingen, zaakschade, immateriële schade en schade door bedrijfsstagnatie, is in alle gevallen uitgesloten.
3. Nemo Movers schiet niet tekort jegens Opdrachtgever en is niet gehouden tot vergoeding van enige schade indien de contacten tussen de Opdrachtgever en Nemo Movers voorafgaande aan een mogelijke Opdracht, waaronder begrepen een concrete aanvraag van de Opdrachtgever om een Medewerker ter beschikking te stellen, om welke reden dan ook niet of niet binnen de door de Opdrachtgever gewenste termijn, leiden tot de daadwerkelijke terbeschikkingstelling van een Medewerker.
4. Nemo Movers schiet niet toerekenbaar tekort jegens Opdrachtgever en is niet gehouden tot vergoeding van enige schade of kosten aan de Opdrachtgever, indien Nemo Movers om welke reden dan ook een (vervangende) gedetacheerde Medewerker niet (meer), althans niet (meer) op de wijze en in de omvang als bij de Opdracht of nadien overeengekomen aan de Opdrachtgever ter beschikking kan stellen.
5. Nemo Movers is niet aansprakelijk voor schade ten gevolge van het inzetten van een gedetacheerde Medewerker die niet blijkt te voldoen aan de door de Opdrachtgever gestelde eisen, tenzij de Opdrachtgever binnen een redelijke termijn na aanvang van de terbeschikkingstelling een schriftelijke klacht ter zake bij Nemo Movers indient en daarbij bewijst dat er sprake is van opzet of bewuste roekeloosheid van Nemo Movers bij de selectie. In geval Nemo Movers en Opdrachtgever een proefperiode zijn overeengekomen, wordt bedoelde redelijke termijn gelijkgesteld aan de overeengekomen proefperiode.
6. Opdrachtgever zal zich afdoende verzekeren tegen aansprakelijkheid op grond van het bepaalde in dit artikel. Op verzoek van Nemo Movers toont de Opdrachtgever aan, aan deze
verzekeringsplicht te hebben voldaan.
7. Nemo Movers is tegenover Opdrachtgever niet aansprakelijk voor schaden en verliezen aan de Opdrachtgever, derden dan wel aan de gedetacheerde Medewerker zelf, die voortvloeien uit doen of nalaten van de gedetacheerde Medewerker.
8. Opdrachtgever zal aan de gedetacheerde Medewerker de schade vergoeden die deze lijdt doordat een aan hem toebehorende zaak, die in het kader van de opgedragen werkzaamheden is gebruikt, is beschadigd of teniet gegaan.
9. Nemo Movers is tegenover Opdrachtgever niet aansprakelijk voor verbintenissen die gedetacheerde Medewerkers zijn aangegaan met of die voor hen zijn ontstaan jegens Opdrachtgever of derden, al dan niet met toestemming van de Opdrachtgever of die derden.
10. Nemo Movers maximaal te vergoede schade zal in geen geval hoger zijn dan het door haar verzekering uit te keren schadebedrag.
11. Opdrachtgever vrijwaart Nemo Movers voor elke aansprakelijkheid (inclusief kosten met inbegrip van de daadwerkelijke kosten van rechtsbijstand) van Nemo Movers als werkgever van de gedetacheerde Medewerker – direct of indirect – ter zake dit artikel bedoelde schaden, verliezen en verbintenissen.
12. De in dit artikel opgenomen beperkingen van aansprakelijkheid komen te vervallen, als er sprake is van opzet of grove schuld aan de zijde van Nemo Movers.
13. Nemo Movers heeft te allen tijde het recht, indien en voor zover mogelijk, eventuele schade van Opdrachtgever ongedaan te maken. Hiertoe wordt tevens gerekend het recht van Nemo Movers maatregelen te treffen die eventuele schade kan voorkomen dan wel beperken.
Artikel 13. Betaling
1. Opdrachtgever dient binnen 14 dagen na factuurdatum te betalen zonder korting, verrekening of schuldcompensatie.
2. Reclames betreffende enige nota moeten binnen 10 kalenderdagen na de factuurdatum schriftelijk bij Nemo Movers zijn ingediend, na deze periode vervalt het reclamerecht van Opdrachtgever. De bewijslast betreffende tijdige indiening van de reclame rust op de Opdrachtgever. Een betwisting van de factuur schort de betalingsverplichting van de Opdrachtgever niet op.
3. Opdrachtgever zal bij gebreke van volledige betaling binnen de gestelde termijn per direct in verzuim zijn, zonder dat daartoe enige sommatie of ingebrekestelling dan wel rechterlijke tussenkomst vereist is.
4. Indien de financiële positie en/of het betalingsgedrag van Opdrachtgever daartoe, naar het oordeel van Nemo Movers aanleiding geeft, is Opdrachtgever verplicht op schriftelijk verzoek van Nemo Movers een voorschot te verstrekken en/of afdoende zekerheid te stellen middels een bankgarantie of anderszins, voor zijn verplichtingen jegens Nemo Movers. De omvang van de gevraagde zekerheid en/of het gevraagde voorschot dient in verhouding te staan tot de omvang van de desbetreffende verplichtingen van Opdrachtgever.
5. Indien Opdrachtgever het in artikel 13.4 bedoelde voorschot niet verstrekt of de gevraagde zekerheid niet stelt binnen de door Nemo Movers gestelde termijn, is de Opdrachtgever hiermee per direct in verzuim zonder dat hiertoe een nadere ingebrekestelling is vereist.
6. Indien Opdrachtgever in verzuim is, is hij aan Nemo Movers een direct opeisbare vertragingsrente verschuldigd ter grootte van 1% van alle openstaande facturen (inclusief BTW) per kalendermaand, waarbij een gedeelte van een maand als één maand wordt gerekend. De Opdrachtgever is daarnaast buitengerechtelijke incassokosten verschuldigd ter grootte van ten minste 15% van de hoofdsom vermeerderd met de wettelijke (handels)rente, onverminderd de verplichting van de Opdrachtgever aan Nemo Movers de werkelijke (buiten)gerechtelijke incassokosten te vergoeden voor zover zij dit bedrag te boven mochten gaan.
7. Rechtstreekse betaling, dan wel verstrekking van voorschotten door de Opdrachtgever aan de gedetacheerde Medewerker gaan Nemo Movers niet aan en leveren geen grond op voor enige schuldaflossing of verrekening.
Artikel 14. Geheimhouding
1. Nemo Movers en Opdrachtgever zullen geen vertrouwelijke informatie van of over de andere partij, diens activiteiten en relaties, die hen ter kennis is gekomen ingevolge de Opdracht, verstrekken aan derden, tenzij, en alsdan voor zover, verstrekking van die informatie nodig is om de Opdracht naar behoren te kunnen uitvoeren of op hen een wettelijke plicht tot bekendmaking rust.
2. Nemo Movers heeft de gedetacheerde Medewerker verplicht geheimhouding te betrachten omtrent al hetgeen hem bij het verrichten van de werkzaamheden bekend of gewaar wordt, tenzij op de gedetacheerde Medewerker een wettelijke plicht tot bekendmaking rust.
3. Het staat de Opdrachtgever vrij om de gedetacheerde Medewerker rechtstreeks te verplichten tot geheimhouding. De Opdrachtgever informeert Nemo Movers over zijn voornemen daartoe en verstrekt haar een afschrift van de ter zake opgemaakte verklaring/overeenkomst. Nemo Movers is niet aansprakelijk voor een boete, dwangsom of eventuele schade van de Opdrachtgever als gevolg van schending van die geheimhoudingsplicht door de gedetacheerde Medewerker.
4. Uitingen op social media mogen enkel plaatsvinden bij goedkeuring van alle betrokken partijen.
Artikel 15. Overmacht
1. Onder overmacht wordt verstaan, naast hetgeen daaromtrent in de wet en rechtspraak wordt begrepen, alle van buiten komende oorzaken, voorzien of niet voorzien, waarop Nemo Movers geen invloed kan uitoefenen. Hieronder zullen mede zijn begrepen, stakingen, verkeersstoringen, niet voorzienbare stagnatie, storingen in levering van energie, transportmoeilijkheden, brand, verlies of beschadiging bij transport, epidemieen, pandemieen, het niet beschikbaar hebben van Kandidaten c.q. Medewerkers en overheidsmaatregelen.
2. Tijdens overmacht worden verplichtingen van Nemo Movers opgeschort. Indien nakoming door overmacht langer dan één maand onmogelijk is of er andere omstandigheden zijn waardoor het voor Nemo Movers onevenredig bezwarend is om aan haar verplichtingen te voldoen, is Nemo Movers bevoegd de overeenkomst door een mededeling aan Opdrachtgever en zonder rechterlijke tussenkomst geheel of gedeeltelijk te ontbinden, zonder dat er in dat geval een verplichting tot schadevergoeding bestaat.
3. Indien Nemo Movers bij het intreden van overmacht al gedeeltelijk aan haar verplichtingen heeft voldaan, is zij gerechtigd het reeds geleverde of verrichte deel afzonderlijk te facturen, of bij aanbetalingen gedeeltelijk te crediteren.
Artikel 16. Forum-, rechtskeuze en overdracht van rechten
1. Nemo Movers is bevoegd haar rechten en verplichtingen onder deze overeenkomst aan een derde partij over te dragen. Opdrachtgever is slechts bevoegd haar rechten en plichten aan een derde over te dragen met schriftelijke toestemming van Nemo Movers.
2. Op deze - en andere tussen partijen gesloten - overeenkomst(en) is uitsluitend Nederlands recht van toepassing, met uitdrukkelijke uitzondering van het Weens Koopverdrag. Mocht in de toekomst tussen partijen een verbintenis ontstaan, anders dan voortvloeiend uit een overeenkomst, dan is op die verbintenis tevens Nederlands recht van toepassing.
3. In het geval dat uit de overeenkomst tussen partijen een geschil voortvloeit, is de exclusief absoluut bevoegde rechter de rechter in het arrondissement waaronder de vestigingsplaats van
Nemo Movers valt. In het geval dat tussen partijen een geschil ontstaan omtrent niet- contractuele verbintenissen is tevens de exclusief absoluut bevoegde rechter de rechter in het arrondissement waaronder de vestigingsplaats van Nemo Movers valt.