De recruiter
De recruiter
VickyBrokmann
Between
Telefoon: 06-57239483 / 020 584 08 59
E-mail: xxxxx.xxxxxxxx@xxxxxxx.xxx
Bedrijfsgegevens
Sociale Verzekeringsbank
Scrummaster
Functie Scrummaster
Locatie Amstelveen
Uren per week 36 uren per week
Looptijd 05.06.2022 - 04.09.2022
Opdrachtnummer 109644
Sluitingstijd 04.09.2022
Rolomschrijving en taakafspraken
Opdrachtomschrijving:
Xxxx hoofdtaak wordt het faciliteren en begeleiden binnen het agile werkproces van een ontwikkelteam binnen onze afdeling. Het betreft een team dat conform Kanban en Scrum werkt aan het project EESSI (Java/Angular).
Wij kunnen op jou rekenen als Senior Scrum Master bij het:
Faciliteren en coachen van jouw scrum-/kanbanteam om tot maximale waarde voor de klant te komen. Denk hierbij o.a. het team te helpen door impediments op te lossen en hen te motiveren om continue te verbeteren;
Optimaliseren van de samenwerking binnen en onderling tussen de teams, om zo het zelf-organiserend vermogen, de kwaliteit en de performance van het team continue te laten groeien;
Transparantie, inspectie en adaptie zijn voor jou de 3 pijlers van Scrum: je bent een expert op het gebied van feedback. Jij weet als geen ander wat de
effecten zijn van het geven en nemen van feedback en kan dit inzetten on the spot op een constructieve manier;
Het opstellen alsmede ondersteunen van de Product Owner op het gebied van een Product Backlog is voor jou fijn schakelen. Als Senior Scrum Master faciliteer je scrum events, zoals de sprint planning, daily scrum, retrospective en sprint review. Hiermee stopt natuurlijk jouw takenpakket niet, je bent ook in breder verband de verbindende factor omtrent de samenwerking en communicatie met andere teams binnen de afdeling AM Sociaal en onze klant DSV;
Agile werken: dankzij jouw deelname aan het SVB-brede vakgroep Scrum Masters draag je bij aan de begeleiding en coaching van Junior Scrum Masters. Hierdoor draag je bij aan de organisatie en uitvoering van SVB demo’s en events op het gebied van Agile werken.
Je maakt deel uit van ons onderdeel IT dat verantwoordelijk is voor alle technologie binnen de SVB. Met 6 IT-afdelingen ontwikkelen en onderhouden we onze softwaresystemen. Zo maken wij applicaties in het hele spectrum: soms klein, soms voor miljoenen klanten. We zorgen er natuurlijk ook voor dat alles 24/7 in de lucht blijft op onze complexe infrastructuur. Samen met onze partners en met collega’s die het verschil maken.
Eisen:
-Bij het aanbieden van een kandidaat op bovenstaande aanvraag is een doorleenconstructie niet toegestaan. De kandidaat dient in dienst te zijn bij uw organisatie. Indien er wel sprake is van een extra schakel in de keten zullen wij uw aanbieding niet in behandeling nemen en direct afwijzen.
-Geldige VOG is nodig bij inzet, eerder starten is niet mogelijk.
-We willen benadrukken dat je minimaal 5 jaar ervaring moet hebben in een vergelijkbare rol. Dit omvat ervaring in Agile en Lean principes en methoden, waaronder Scrum, Kanban en Agile Scaling frameworks;
- Ervaring met activiteiten die gericht zijn op individuele professionalisering op Agile Coach gebied zoals; communicatie en beïnvloedingsstijlen, teamontwikkeling, coaching en veranderkunde;
-Je staat bekend om jouw faciliterende werkhouding en je ziet het als een uitdaging om jezelf en jouw collega’s beter te maken;
-Je legt makkelijk verbinding binnen het team, maar ook zeker daarbuiten. Denk hierbij aan andere scrumteams, afdelingen en je kunt optreden als Agile Ambassadeur.
Aanvullende informatie
Wanneer u bij ons een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig.
Onder andere met betrekking tot de Wet Ketenaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot Eindklant.
Brokerpartijen dekken deze risico’s voor hun klanten af. Om de aansprakelijkheid te beperken zijn er een aantal maatregelen die genomen dienen te worden. Zo ook door Between.
- Allereerst is er de geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop alleen loonheffingen en BTW worden gestort, en worden betaald aan de Belastingdienst. Deze kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.
- Beschikt u niet over een G-rekening dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.
- Wanneer u eigenaar bent een Eenmanszaak leent u geen personeel uit, echter draagt u wel BTW af. Om hier zicht op te hebben, vragen we elk kwartaal een Verklaring Betalingsgedrag van de Belastingdienst op.
Als u hierover vragen heeft kunt ons altijd bellen op 020-5840859 of mailen op xxxx@Xxxxxxx.xx