POROZUMIENIE

Pieczęć Wydziału

POROZUMIENIE

w sprawie odbywania praktyk studenckich

zawarte dnia w Radomiu

pomiędzy Uniwersytetem Technologiczno-Humanistycznym im. Xxxxxxxxxx Xxxxxxxxxx w Radomiu, zwanym dalej "Uczelnią", w imieniu i na rzecz której na podstawie upoważnienia Rektora działa: Dziekan/ Prodziekan Wydziału Sztuki

……………………………………………………………………………………......................................................................... a...............................................................................................................................................................

reprezentowanym /ą/ przez Dyrektora Zakładu/ Instytucji:

...............................................................................................................................................................

z upoważnienia Dyrektora Zakładu/ Instytucji reprezentowanym /ą/ przez:

...............................................................................................................................................................

§1

1. Zakład/ Instytucja zobowiązuje się przyjąć studenta(ów) Wydziału Sztuki kierunek studiów ,

w celu odbycia obowiązkowej praktyki studenckiej w wymiarze i terminie jak niżej:

X.x.	Xxxx i nazwisko	Rok studiów	Okres praktyki		Praktyka zawodowa
			Ilość tygodni/ wymiar godzin	Termin realizacji
1.

2. Opiekunem UTH (z ramienia Uczelni) odpowiedzialnym za organizację praktyk jest:

...........................................................................................................................................

imię i nazwisko Xxxxxxxx UTH – kontakt telefoniczny

§2

Uczelnia zobowiązana jest do:

− przedstawienia Zakładowi/ Instytucji Programu praktyk zawierającego cel, warunki organizacji, przebieg oraz warunki zaliczenia praktyk,

− sprawowania nadzoru dydaktyczno-wychowawczego oraz organizacyjnego nad przebiegiem praktyk,

− ubezpieczenia studentów od następstw nieszczęśliwych wypadków, w przypadku braku ubezpieczenia indywidualnego.

§3

1. Zakład/ Instytucja zobowiązana jest do zapewnienia warunków niezbędnych do przeprowadzenia praktyk, a w szczególności do:

− wyznaczenia Opiekuna praktyk, spośród zatrudnionych pracowników, posiadającego kwalifikacje do prowadzenia zajęć, o profilu odpowiadającym kierunkowi studiów praktykanta,

− sporządzenie harmonogramu prowadzonych zajęć,

− sprawowania nadzoru nad właściwym wykonaniem przez studentów zadań wynikających z harmonogramu i programu praktyki,

− zapewnienia odpowiednich miejsc pracy, urządzeń warsztatów, pomieszczeń, narzędzi i materiałów zgodnie z programem praktyk,

− zapoznania studentów z regulaminem pracy, z przepisami o bezpieczeństwie i higienie pracy oraz o ochronie tajemnicy państwowej i służbowej,

2. Do studentów odbywających praktyki stosuje się odpowiednio przepisy prawa pracy o ochronie pracy kobiet, o dyscyplinie pracy oraz o bezpieczeństwie i higienie pracy.

3. Zakład/ Instytucja może zażądać od Uczelni odwołania studenta z praktyki, w wypadku gdy naruszy on w sposób rażący dyscyplinę pracy, w tym również wtedy, gdy nie wykonuje on zadań wynikających z programu praktyk.

4. Po zakończeniu praktyki Opiekun praktyk wystawia Zaświadczenie z odbycia praktyki zawierające opinię o studencie-praktykancie wg określonego wzoru. Opinia ta uwzględniana jest przy wystawianiu oceny realizacji praktyki.

§4

Porozumienie zostało zawarte na okres trwania praktyki tj.

od dnia ..........................................do dnia ..............................................................

§5

Porozumienie sporządzono w 2 jednobrzmiących egzemplarzach, po jednym dla każdej ze stron.

Uniwersytet Technologiczno-Humanistyczny im. Xxxxxxxxxx Xxxxxxxxxx w Radomiu

Zakład/ Instytucja

Wyznaczam Opiekuna praktyk (z ramienia Zakładu/ Instytucji) posiadającego kwalifikacje do prowadzenia zajęć o profilu odpowiadającym kierunkowi studiów praktykanta

Panią/Pana .......................................................................................................................................................

imię i nazwisko stanowisko, tytuł lub stopień naukowy

kontakt telefoniczny, e-mail..............................................................................................................................

.............................................

pieczątka i podpis Dyrektora Zakładu/ Instytucji lub upoważnionego pracownika