Proiecte/contracte finalizate în perioada 2007 – 2011

Proiecte/contracte finalizate în perioada 2007 – 2011

Proiecte în coordonare

Nr. Crt.	Titlul proiectului	Numele competiţiei	Numele autorităţii contractante	Responsabil de proiect	Data de lansare (ll-aaaa)	Data de încheiere (ll-aaaa)
1	Mecanisme de promovare a flexibilității și securității și politici de reducere a segmentării pieței muncii (FLEXICURITY) xxx.xxxxxxxxx.xx	Programul Parteneriate în arii prioritare – PNCD Proiecte complexe din cadrul12007-2013	CNMP2 - actualmente UEFISCDI	xx. Xxxxxxx Xxxxxxx	09-2007	06-2010
2	Îmbunătățirea capacității instituționale a INCSMPS de a dezvolta analize de piață la nivel micro și macroeconomic prin tehnici de foresight	Programul "Capacități" Modul II din PNCD II - 2007-2013, competiția 2008	ANCS3	xx. Xxxxxxxx Xxxxx	09-2008	10-2010

1 Planul Național de Cercetare - Dezvoltare

2 Centrul Național de Management Programe

3	Raportul Dezvoltării Umane în România - 2007 - Romania Human Development Report 2007 - Making EU Accession Work for All – Strengthening the Inclusiveness of the Labour Market	Contract UNDP-Romania	UNDP-Romania	xx. Xxxxxxx Xxxxxxxxx	10-2006	06-2007
4	Proiecția ocupării și a deficitului de calificări pe termen scurt și mediu	Programul Cercetare de excelență- Modul Proiecte de cercetare complexe, competiția 2005	ANCS - Unitatea de Management - IFA	dr. Speranța Pirciog	10-2005	11-2007
5	Modele şi mecanisme de reducere a decalajelor regionale în România prin dezvoltarea economiei cunoaşterii	Programul Cercetare de excelență- Modul Proiecte de cercetare complexe, competiția 2005	ANCS - Unitatea de Management - IFA	dr. Speranța Pirciog	10-2005	12-2007
6	Sistem de previziune a schimbărilor şi evoluţiilor demografice, evaluarea impactului şi răspuns rapid pentru ariile metropolitane	Call 2005, CEEX - Excellency Research - Module D complex research projects, 2005-2008	ANCS - Unitatea de Management - IFA	xx. Xxxxxxx Xxxxxxxxx	10-2005	11-2007
7	Servicii de consultanță pentru evaluarea cererii de forță de muncă	Open invitation to tender - MMFPS	Romanian Mission of World Bank	dr. Speranta Pirciog	03-2008	09-2008
8	Discriminarea multiplă în Romania	Restricted call for proposal No. VP/2006/006 50% Romania and 50% European Commission	ANES4	Xxxxxxxx Xxxxxx	08-2007	11-2007

9	Determinați ai inserției pe piața muncii a absolvenților de învățământ superior	Programul Parteneriate în arii prioritare - Proiecte complexe din cadrul XXXX 0000-0000, competiția 2007	CNMP - actualmente UEFISCDI	dr. Speranta Pirciog	09-2007	12-2010
10	Metodologie de măsurare a impactului politicilor familiale asupra comportamentului și evoluției structurii familiale la nivel național și local	Programul Parteneriate în arii prioritare - Proiecte complexe din cadrul XXXX 0000-0000, competiția 2007	CNMP - actualmente UEFISCDI	Xxxxxxxx Xxxxxxxxx	09-2007	12-2010
11	Impactul introducerii schemelor de pensii administrate privat cu caracter obligatoriu şi respectiv a schemelor de pensii cu caracter facultativ asupra bunăstării gospodăriilor populaţiei	Call 2007, Programme 4 "Partnerships in priority areas," Complex Projects, Research, Development and Innovation National Plan II, 2007-2013	CNMP - actualmente UEFISCDI	xx. Xxxxxxx Xxxxxxxxx	09-2007	12-2010
12	Indicatorii sistemului de protecție socială- ROMANIA	LOAN RO#4616-Development Of Social Sector	MMFPS5 International Bank for Reconstruction and Development, World Bank	xx. Xxxxxxx Xxxxxxxxx	03-2006	03-2007
13	Principalele elemente de evaluare a gradului de integrare /participare socială a persoanelor cu dezabilități	Programul Cercetare de excelență- Modul Proiecte de cercetare complexe, competiția 2005	ANCS- Unitatea de Management - IFA	Xxxxxxxx Xxxxx	09-2005	09-2008
14	Productivitate, salarii, ocupare şi conexiunea dintre ele din perspectiva integrării în UE xxx.xxxx-xxx-xxxx.xx	Programul Cercetare de excelență- Modul Proiecte de cercetare complexe, competiția 2006	ANCS - Unitatea de Management - IFA	xx. Xxxxxxx Xxxxxxxxx	06-2006	09-2009

5 Ministerul Xxxxxx, Solidarității Sociale și Familiei

15
Modele ale impactului salariului minim asupra ocupării și politicii de salarii a companiilor - xxx.xxxxxx.xx Programul Parteneriate în arii prioritare - Proiecte complexe din cadrul XXXX 0000-0000, competiția 2007
CNMP - actualmente UEFISCDI
xx. Xxxxxxx Xxxxxxxxx
09-2007
11-2010

Proiecte în parteneriat

Nr. Crt.	Titlul proiectului	Numele competiţiei	Numele autorităţii contractante	Responsabil de proiect	Data de lansare (ll-aaaa)	Data de încheiere (ll-aaaa)
1	Dezvoltarea de cercetări academice interdisciplinare orientate spre îmbunătățirea competitivității internaționale a universitatilor xxxx://xxx.xxxxxxxxxxx.xxx.xx/	Programul Parteneriate în arii prioritare - Proiecte complexe din cadrul XXXX 0000-0000, competiția 2007	CNMP - actualmente UEFISCDI	xx. Xxxxx Xxxxxx	09-2007	08-2010
2	DeInTRA - Cooperation for Innovative Training Methodologies Deployment in the European Labour Market	Xxxxxxxx xx Xxxxx - competiția 2008	Agenția Română a Programelor Comunitare pentru Educație și Training	Xxxxxxx Xxxxx	08-2008	07-2010

3	PwD Employ Personal Learning Environment for the Efficient Recruitment of People with Disabilities	Xxxxxxxx xx Xxxxx Transfer de Inovare - competiția 2008	OAPEE (Agenția Xxxxxxxx xx Xxxxx din Spania)	Xxxxxxx Xxxxx	10-2008	09-2010
4	Initiation and sustainable vocational training for disabled people (ECO-TRAINING)	Xxxxxxxx xx Xxxxx -Proiect Pilot, competiția 2004	Agenția Română a Programelor Comunitare pentru Educație și Training	xx. Xxxxxxxx Xxxxx	10-2005	09-2007
5	Scenarii de previzionare a sectoarelor şi ramurilor din economia românească cu potenţial inovativ, în perspectiva 2020 – INOVFOR	Programul Cercetare de excelență- Modul Proiecte de cercetare complexe, competiția 2005	ANCS - Unitatea de Management - IFA	xx. Xxxxxxxx Xxxxx	10-2005	09-2008
6	Identificarea domeniilor specifice cu potențial de extindere a rezultatelor de cercetare privind măsurarea prin modele LIDAR– exercițiu de foresight	contract științific	INOE 20006	xx. Xxxxxxxx Xxxxxxx	10-2009	12-2009
7	Determinanții primei perioade de globalizare 1870-1914 și potențialul de repetare a caracteristicilor în contextul actual	Programul Parteneriate în arii prioritare - Proiecte complexe din cadrul XXXX 0000-0000, competiția 2007	CNMP - actualmente UEFISCDI	xx. Xxxxxxx Xxxxxxxxx	09-2007	12-2010
8	Dezvoltarea și pilotarea unei cercetări de întreprindere cu privire la nevoile de calificare în Europa	Tender No: AO/RPA/AZU- TODUN/Pilot-European- Employer - CEDEFOP7	TNS INFRATEST, XXXXXXXX	Xxxxxxxx Xxxxxx	03-2010	03-2011

6 Institutul Național de Cercetare-Dezvoltare pentru Optoelectronica

7 European Centre for the Development of Vocational Training

9	Discriminare, descurajare și defavorizare pe piaţa muncii. implicatii asupra utilizării şi dezvoltării capitalului uman din România	Programul Parteneriate în arii prioritare - Proiecte complexe din cadrul XXXX 0000-0000, competiția 2007	CNMP, actualmente UEFISCDI	Xxxxxxxx Xxxxxx	09-2007	12-2010
10	Reducerea inegalităților - condiție a coeziunii economice și sociale. Contribuții la integrarea europeană	Programul Parteneriate în arii prioritare - Proiecte complexe din cadrul XXXX 0000-0000, competiția 2007	CNMP, actualmente – UEFISCDI	dr. Speranta Pirciog	09-2007	12-2010
11	Corelarea ofertei educaţionale cu cerinţele pieţei muncii în domeniul TIC in România – orizont 2015	Programul Parteneriate în arii prioritare - Proiecte complexe din cadrul XXXX 0000-0000, competiția 2007	CNMP - actualmente UEFISCDI	xx. Xxxxxxxx Xxxxx	09-2007	12-2010
12	Circulaţia internaţională a forţei de muncă din România la nivelul Uniunii Europene. Impactul integrării României asupra fluxului de forţă de muncă România –UE (EUROMUNCA)	Programul Parteneriate în arii prioritare - Proiecte complexe din cadrul XXXX 0000-0000, competiția 2007	CNMP - actualmente UEFISCDI	dr. Vasilica Ciuca& xx. Xxxxxxxx Xxxxxxx	09-2007	12-2010
13	Vreau să muncesc!	Programul Operațional Dezvoltarea Resurselor Umane 2007 - 2013, Prioritatea 2, Domeniul 2.1	2007 - 2013	xx. Xxxxxx Xxxxx	09-2009	06-2011
14	Integrarea pe piața muncii a tinerilor peste 18 ani provenind din sistemul de protecție a copiilor	PHARE/2006/018-147.04.02	PHARE - MMFPS	dr. Speranta Pirciog	06-2008	09-2008

15	EUROMOD - Microsimulation Tool for Modelling the Impact of Policy Measures; EUROMOD Update - Feasibility Study	Framework Partnership Agreement for Action Grants (Ref. No.VS/2008/0318), by Community Programme for Employment and Social Solidarity - PROGRESS	The European Centre for Social Welfare Policy and Research8	Xxxxxxxx Xxxxx	01-2010	12-2010
16	Dezvoltarea conceptului de responsabilitate socială corporatistă în România în context european - RSE&UE	Programul Cercetare de excelență- Modul Proiecte de cercetare complexe, competiția 2005	ANCS - Unitatea de Management - IFA	xx. Xxxxxxxx Xxxxx	10-2005	09-2008
17	Assessment system of stress impact on productivity within companies working in the Romanian economic environment xxx.xxxxxx.xx	Programul Parteneriate în arii prioritare - Proiecte complexe din cadrul XXXX 0000-0000, competiția 2007	CNMP - actualmente UEFISCDI	xx. Xxxxxxxx Xxxxxx	09-2007	12-2010
18	Cercetări privind determinații modelului de creștere a avantajului competitiv utilizând responsabilitatea socială a companiilor în contextul globalizării și integrării europene	Programul Parteneriate în arii prioritare - Proiecte complexe din cadrul XXXX 0000-0000, competiția 2007	CNMP - actualmente UEFISCDI	dr. Speranta Pirciog	09-2007	12-2010

8 European Commission, Directorate-General Employment, Social Affairs and Equal Opportunities

Unic contractant

Nr. Crt.	Titlul proiectului	Numele competiţiei	Numele autorităţii contractante	Responsabil de proiect	Data de lansare (ll-aaaa)	Data de încheiere (ll-aaaa)
1	Cursuri de pregătire a personalului din ANOFM	Open invitation to tender - ANOFM	ANOFM	xx. Xxxxxxxx Xxxxx	02-2008	11-2008
2	Comunicarea în instituțiile publice - transparență și comunicare în relația cu beneficiarii sistemului public de pensii	Contract scientific services - training course	CNPAS9	xx. Xxxxxxx Xxxxxxxxx Xxxxxx Xxxxx Xxxxx Xxxxxx Xxxxxxxxxx	04-2007	05-2007
3	Modele de creare/distrugere de locuri de muncă şi impactul asupra calităţii ocupării	Programul Nucleu SOACT 310	ANCS	xx. Xxxxxxxx Xxxxx	01-2009	12-2011
4	Modele si previziuni privind participarea populaţiei la forţa de muncă in România	Programul Nucleu SOACT 3	ANCS	xx. Xxx Xxxxxxxx	01-2009	12-2011
5	Modele şi tehnici econometrice spaţiale pentru analiza pieţelor muncii la nivel regional, centrate pe stimularea competiţiei inter- regionale	Programul Nucleu SOACT 3	ANCS	xx. Xxxxxxxx Xxxxxxx	01-2009	12-2011

9 Casa Națională de Pensii și Asigurări Sociale

10 Programul Nucleu Creșterea ocupării și incluziunii sociale - o societate activă și durabilă SOACT 3

6	Metodologii de evaluare a relaţiei individ – piaţa muncii în contextul provocărilor noii economii	Programul Nucleu SOACT 3	ANCS	xx. Xxxxxx Xxxxxx	01-2009	12-2011
7	Cuantificări ale dimensiunii economiei ascunse	Programul Nucleu SOACT 3	ANCS	xx. Xxxxxxx Xxxxxxxxx	01-2009	12-2011
8	Modelarea dinamicii câştigurilor salariale şi a costului forţei de muncă	Programul Nucleu SOACT 3	ANCS	xx. Xxxxxxx Xxxxxxxxx	01-2009	12-2011
9	Metodologie pentru evaluarea impactului politicilor asupra reducerii sărăciei şi excluziunii sociale	Programul Nucleu SOACT 3	ANCS	Xxxxxxxx Xxxxx	01-2009	12-2011
10	Politica publică privind protecţia copilului aflat în dificultate - o componentă integrată de reducere a sărăciei şi de creştere a incluziunii sociale	Programul Nucleu SOACT 3	ANCS	xx. Xxxxx Xxxxxx Xxxxxxxxxx	01-2009	12-2011
11	Metodologie calitativă de evaluare a rolului politicilor familiale în asigurarea echilibrului între viaţa profesională şi viaţa de familie a femeilor din România	Programul Nucleu SOACT 3	ANCS	xx. Xxxxxx Xxxxx	01-2009	12-2011
12	Proiectarea politicilor sociale la nivel national si regional in conditii de optimizare a finantarilor, racordate la cerintele UE	Programul Nucleu SOACT 3	ANCS	xx. Xxxxxxxx Xxxxxxx	01-2009	12-2011
13	Sistem de indicatori pentru investigarea relaţiei dintre capitalul social şi participarea pe piaţa muncii	Programul Nucleu SOACT 3	ANCS	xx. Xxx Xxxxxx	01-2009	12-2011

14	Metodologie de previzionare a necesarului de formare continuă a capitalului uman	Programul Nucleu SOACT 3	ANCS	xx. Xxxxxxxx Xxxxxx	01-2009	12-2011
15	Gestiunea eficientă a capitalului uman în condiţiile flexibilizării pieţei muncii	Programul Nucleu SOACT 3	ANCS	xx. Xxxxxxxxx Xxxxxx	01-2009	12-2011
16	Estimarea eficienţei utilizării capitalului uman prin tehnici neparametrice	Programul Nucleu SOACT 3	ANCS	xx. Xxxxxx Xxxxx	01-2009	12-2011
17	Tehnici de gestiune previzională a capitalului uman	Programul Nucleu SOACT 3	ANCS	Xxxxxxx Xxxxx	01-2009	12-2011
18	Roluri şi stereotipuri de gen pe piaţa muncii	Programul Nucleu SOACT 3	ANCS	Xxxxxxxx Xxxxxx	01-2009	12-2011
19	Coordonate ale perfecţionării cadrului legislativ pentru asigurarea egalităţii de şanse	Programul Nucleu SOACT 3	ANCS	Xxxxxxx Xxxxxxx	01-2009	12-2011
20	Modele si tehnici de evaluare a egalitatii de sansa si de acces	Programul Nucleu SOACT 3	ANCS	xx. Xxxxxxxx Xxxxxxxxx	01-2009	12-2011
21	Metodologie de investigare a diferenţelor salariale în structură de gen	Programul Nucleu SOACT 3	ANCS	dr. Speranța Pirciog	01-2009	12-2011