The Teacher as Change Agent
The Teacher as Change Agent
Șase experți educaționali colaboratori/formatori al Casei Corpului Didactic ”Xxxxxx Xxxxxx” Covasna au participat în cadrul Programului de Educație, Burse, Ucenicie și Antreprenoriatul Tinerilor în România finantat prin Granturile SEE - Mecanismul Financiar 2014-2021, Contract nr: 2021-EY-PMIP-0004 la programul de formare „The Teacher as Change Agent“, în perioada 11.04.2023-15.04.2023, Oslo – Norvegia.
Participanții la curs au fost implicați în diverse activități, pe grupe și individuale, în
vederea realizării obiectivelor propuse însușind exemple de bune practici pentru a deveni
„agenți ai schimbării“ în educație. Activitățile cele mai relevante pentru îndeplinirea obiectivelor propuse au fost: cooperarea activă în cadrul grupului, împărtășirea tehnicilor și metodelor de predare interactivă, învățarea bazată pe proiecte, exersarea tehnicilor de conducere și facilitare în procesul de predare-învățare-evaluare, învățarea experiențială, reflectarea asupra experiențelor, învățarea din greșeli, inovarea și riscurile din educație, primirea feedback-ului, precum și jocuri interactive.
Detalii: xxxxx://xxxxxxxxxx.xx/xxxxx.xxx/xxxxxxxx/xxx-xxxxxxx-0000.xxxx
A Kovászna megyei Xxxxxx Xxxxxx Pedagógusok Házának 6 módszertanosa/ oktatási szakértője részt vett egy öt napos képzésen Oszlóban, Norvégiában. A pedagógus szerepe a változás előidézésében című képzésre 2023. április 11-15 periódusban került sor és az Európai Gazdasági Térség és Norvég Finanszírozási Mechanizmusok támogatta.
A résztvevők egyéni és csoportmunkák során igyekeztek elsajátítani azokat a módszereket és stratégiákat, amelyekkel ők maguk generálhatnak változást az oktató-nevelő folyamatban. A tevékenységek a kooperációt, a csapatmunkát, az innovatív oktatási módszerek elsajátítását helyezték előtérbe, hangsúlyozva a projekt módszer, a tapasztalati tanulás, a visszajelzés, fejlesztő értékelés fontosságát. A képzés egyik sajátossága, hogy kiemelt szerepet tulajdonít a tanulási folyamatnak. Rávilágít arra, hogy a tanuló merjen hibázni, kipróbálni ötleteit, ezáltal kreatív megoldásokat találjon, hiszen ez segít új gondolkodásmód, személetmód kialakulásában.
Six educational experts, collaborators/trainers of the "Xxxxxx Xxxxxx" Teacher Training House took part in a training program entitled "The Teacher as Change Agent", in Oslo, Norway,
between 11.04.2023-15.04.2023. The mobility was part of the the Education, Scholarships, Apprenticeship and Youth Entrepreneurship Program in Romania financed by the EEA Grants - Financial Mechanism 2014-2021, Contract no: 2021-EY-PMIP -0004.
The participants of the course were involved in various activities, in groups and individually, in order to achieve the proposed objectives by acquiring examples of good practices to become "agents of change" in education. The most relevant activities for achieving the proposed objectives were: active cooperation within the group, sharing interactive teaching techniques and methods, project-based learning, practicing leadership and facilitation techniques in the teaching-learning process, experiential learning, reflecting on experiences, learning from mistakes, innovation and risk in education, receiving feedback in the process of learning- teaching.