Contract
15) Stabilirea prelungirii duratei contractelor individuale de muncă, în anul şcolar 2023-2024, pentru cadrele didactice angajate cu contract individual de muncă pe perioadă determinată, în baza notei/mediei de repartizare minimum 5 (cinci) obţinute la concursurile de ocupare a posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate în învăţământul preuniversitar, sesiunile 2022 şi/sau 2021, respectiv 2022, 2021, 2020 şi/sau 2019 pentru învăţători/institutori/profesori pentru învăţământ primar, pentru finalizarea ciclului primar la aceeaşi clasă de elevi, conform prevederilor art. 63 și 87 din Metodologie:
a) depunerea și înregistrarea la secretariatele unităților de învățământ, a cererilor personalului didactic angajat cu contract individual de muncă peperioadă determinată, în vedereaprelungirii duratei contractului individual demuncăpeperioadă determinată în anul şcolar 2023-
2024, conform prevederilor art. 63 și 87 din Metodologie;
b) discutarea și analizarea de către consiliile de administrație ale unităților de învățământ, a cererilor depuse;
Perioada: 3-6 aprilie 2023
Până la 20 aprilie 2023
c) reactualizarea dosarelor personale, la inspectoratele şcolare, a cadrelor didactice care au primit acordul de principiu privind prelungirea duratei contractului individual de muncă pe perioadă determinată în anul şcolar 2023-2024, conform prevederilor art. 63 şi 87 din Metodologie; verificarea dosarelor şi a situațiilor transmise de unitățile de învățământ, de către comisia judeţeană/a municipiului Bucureşti de mobilitate;
Perioada: 8-17 mai 2023
d) verificarea și avizarea dosarelor cadrelor didactice de către comisia judeţeană/a municipiului Bucureşti de mobilitate;
Perioada: 9-18 mai 2023 Notă. Înmodexcepţional, cadreledidactice careauprimitacordurideprincipiuşinuaudepuscererideprelungireadurateicontractelor individuale de muncă pe perioadă determinată în anul școlar 2023-2024, în perioada 8-17 mai 2023, mai pot depune cereri la inspectoratele
şcolare în data de 16 august 2023.
e) repartizarea cadrelor didactice care îndeplinesc condiţiile privind prelungirea duratei contractelor individuale de muncă, în anul şcolar 2023-2024, conform art. 63 şi 87 din Metodologie şi reactualizarea listei posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate;
Perioada: 21-22 august 2023
f) emiterea și comunicarea deciziilor de repartizare pe post/catedră.
Până la data de 30 august 2023