101124853 — UNITA, grant agreement 101124853 — UNITA — ERASMUS-EDU-2023-
Anexa 1
Nr. înregistrare 13211/28.02.2024
ANUNȚ DE SELECȚIE ECHIPĂ DE PROIECT FINANȚAT DIN FONDURI EUROPENE NERAMBURSABILE
Universitatea de Vest din Timișoara anunță:
Organizarea unei proceduri de selecție în vederea formării echipei proiectului UNITA (Project
101124853 — UNITA, grant agreement 101124853 — UNITA — ERASMUS-EDU-2023-
EUR-UNIV) finanțat din fonduri europene nerambursabile care este contractat.
Denumirea proiectului: UNITA Phase 2 (2023-2027)
Obiectivul proiectului vizat de prezentul anunţ:
- Alianţa de universităţi europene UNITA trece, prin intermediul proiectului UNITA, în faza ei de consolidare, sub umbrela iniţiativei Universităţi Europene (European Universities Initiative). 12 instituţii de învăţământ superior partenere, din Portugalia, Spania, Franţa, Italia, România, Elveţia şi Ucraina (Universidade da Beira Interior, Instituto Politécnico da Guarda, Universidad de Zaragoza, Universidad Pública de Navarra, Université de Pau et de Pays de l’Adour, Xxxxxxxxxx Xxxxxx Mont Blanc, Università di Torino, Università degli Studi di Brescia, Universitatea de Vest din Timişoara, Universitatea Transilvania din Braşov, Haute Ecole Specialisee de Suisse Occidentale şi Universitatea Naţională din Cernăuţi) vor colabora în perioada noiembrie 2023- octombrie 2027 pentru a dezvolta universitatea europeană propusă de misiunea alianţei. Este vorba despre o universitate europeană a regiunilor de graniţă, montane, cu populaţii vorbitoare de limbi romanice, o universitate europeană a căror acţiuni sunt orientate înspre construirea unei comunităţi academice unite, în care mobilitatea este norma şi nu excepţia, dar şi înspre dezvoltarea unei oferte educaţionale marca UNITA, flexibile şi internaţionalizate. UNITA este, de asemenea, o universitate în care cercetarea e orientată înspre regiune şi comunitate, cu o politică instituţională ghidată de principiile sustenabilităţii, iar strategia de internaţionalizare e ghidată de o deschidere globală. Prin cele 21 de task-uri organizate în 5 pachete de lucru, proiectul UNITA îşi propune să atingă toate aceste obiective. Co-finanţarea din Fondul pentru Situaţii Speciale este în acest context destinată şi pentru angajarea de personal de suport pentru implementarea acestor task-uri, conform anunţului prezent.
Bd. Xxxxxx Xxxxxx, nr. 4,300223 Timişoara, România
Posturile pentru care se realizează selecția:
Coordonator local UNITA R&I Hub Cultural Heritage
Coordonator local UNITA R&I Hub Circular Economy and Environment Coordonator local UNITA R&I Hub Green Energies
Coordonator local UNITA R&I Hub Global Health Coordonator local UNITA R&I Hub Digital Transition Coordonator local UNITA R&I Hub Inclusive Societies
Calendarul de derulare a procesului de selecție a echipei de proiect:
Nr.crt. | Termene | Locație | |
1. | Perioadă depunere dosar | 1.03.2024 – 7.03.2024 | * |
2. | Perioadă evaluare dosare | 8.03.2024 | |
3. | Interviuri | 11.03.2024, în intervalul 15:00- 16:00 | Online, link-ul se va transmite candidaţilor cu o zi înainte via e-mail. |
4. | Afișare rezultate | 12.03.2024, ora 10:00 | Se vor transmite prin email participanților |
5. | Perioadă contestații | 12.03.2024, ora 10:00- 13.03.2024, ora 10:00 | ** |
6. | Afișare rezultate finale | 13.03.2024 ora 15:00 | Se vor transmite prin email participanților |
*Dosarele de candidatură se vor trimite prin e-mail la adresa: xxxxx@x-xxx.xx (la subiect vă rugăm să precizați: Dosar candidatură UNITA, postul ).
** Contestațiile se vor trimite prin email la adresa: xxxxx@x-xxx.xx (la subiect vă rugăm să precizați: Contestaţie selecţie proiect UNITA, postul ).
Următoarele Anexe fac parte integrată din prezentul anunț: Anexa 1. Conținut dosar candidatură;
Anexa 2. Descrierea detaliată a posturilor;
Anexa 3. Criteriile de evaluare și modalitatea de ierarhizare a candidaturilor.
Bd. Xxxxxx Xxxxxx, nr. 4,300223 Timişoara, România
Anexa A Anunț selecție
echipă proiect – Conținut dosar candidatură
Nr. înregistrare 13211/2/28.02.2024
CONȚINUT DOSAR CANDIDATURĂ
Dosarele de candidatură pentru posturile pentru care se realizează selecția în cadrul Proiectului cu titlul UNITA, finanțat prin iniţiativa Erasmus+ European Universities şi cofinanţat de Ministerul Educaţiei din România prin FSS şi de Universitatea de Vest din Timişoara, trebuie să conțină următoarele documente:
• Scrisoare de intenție, redactată în limba engleză;
• Curriculum vitae în format Europass, redactat în limba engleză;
• Carte de identitate (copie scanată).
• Alte documente care să susţină informaţiile din CV.
Dosarele de candidatură se vor trimite prin e-mail la adresa xxxxx@x-xxx.xx (la subiect vă rugăm să precizați: Dosar candidatură proiect UNITA-Universitas Montium, postul......), în intervalul 01.03-07.03.2024.
Toate documentele vor fi transmise pe email, în format scanat.
Bd. Xxxxxx Xxxxxx, nr. 4,300223 Timişoara, România
Anexa B Anunț selecție echipă proiect - Descrierea detaliată a posturilor
Nr. înregistrare 13211/3/28.02.2024
DESCRIEREA DETALIATĂ A POSTURILOR VACANTE ÎN CADRUL PROIECTULUI FINANȚAT DIN FONDURI EUROPENE NERAMBURSABILE
În cadrul procedurii, se organizează selecția pentru următoarele posturi:
Post: Coordonator local UNITA R&I Hub Cultural Heritage
Perioada: 15.03.2024- 31.10.2025
Norma de lucru: 20 de ore/lună
Responsabilităţi şi atribuţii:
- Coordonează UNITA Research & Innovation Hub în domeniul Cultural Heritage (Patrimoniu Cultural) la nivel local, în Universitatea de Vest din Timişoara;
- Colaborează cu coordonatorul de Hub de la nivelul alianţei şi cu ceilalţi coordonatori locali de la fiecare universitate parteneră;
- Planifică şi coordonează activităţile marca UNITA privind cercetarea şi inovarea în domeniul Patrimoniului Cultural de la UVT;
- Gestionează, împreună cu structura administrativă UNITA a Universităţii de Vest din Timişoara, cartografia intereselor de cercetare din domeniul Patrimoniului Cultural din cadrul UVT; susţine iniţiativele persoanelor înscrise în cartografie de a colabora cu parteneri din alianţa de universităţi europene UNITA;
- Colaborează cu managerul de proiect şi echipa UVT aferentă Task-ului 2.3. din cadrul proiectului în ceea ce priveşte apelurile la granturi UNITA pentru domeniul Patrimoniu Cultural;
- Colaborează cu Departamentul UNITA al UVT şi cu ceilalţi experţi din echipa WP4 UVT
„Knowledge-based growth in rural, mountain and cross-border territories” în vederea implementării activităţilor proiectului în Universitatea de Vest din Timişoara;
- Realizează analize, identifică modele de bune practici şi propune modele de implementare pentru activităţile aferente postului.
- Contribuie la promovarea activităţilor pe care le implementează în comunitatea UVT şi în comunitatea UNITA, dar şi în regiunile vizate de proiect.
- Participă la ședințele de lucru virtuale și fizice ale echipei UNITA, organizate în cadrul UVT sau la nivelul consorțiului.
- Participă la evenimentele organizate în cadrul alianţei sau înafara acesteia cu privire la activităţile din cadrul activităţii realizate.
- Realizează raportări la solicitarea managerului de proiect de la instituţia coordonatoare a alianţei sau din cadrul UVT, a Rectorului UVT sau a altor actori interesaţi din alianţă, de
Bd. Xxxxxx Xxxxxx, nr. 4,300223 Timişoara, România
la nivel european,
naţional, regional sau local, în legătură cu activitatea realizată în cadrul proiectului.
Competențe și abilități:
- Nivel de cunoaştere a limbii engleze C1 sau C2 conform Cadrului European comun de referinţă pentru limbi străine.
- Cunoaşterea componentelor Microsoft Office la nivel avansat (Word, Excel, etc).
Condiţii:
- Experienţă în domeniul de cercetare vizat de Hub de minim 5 ani.
- Grad didactic de conferenţiar sau profesor universitar, ori cercetător științific grad 1 sau 2.
- Implicarea anterioară în proiecte sau acţiuni specifice iniţiativei Universităţi Europene constituie un avantaj.
- Experienţa anterioară în funcţii de management în domeniul universitar constituie un avantaj.
Post: Coordonator local UNITA R&I Hub Circular Economy and Environment
Perioada: 15.03.2024- 31.10.2025
Norma de lucru: 20 de ore/lună
Responsabilităţi şi atribuţii:
- Coordonează UNITA Research & Innovation Hub în domeniul Circular Economy and Environment (Economie Circulară şi Mediu) la nivel local, în Universitatea de Vest din Timişoara;
- Colaborează cu coordonatorul de Hub de la nivelul alianţei şi cu ceilalţi coordonatori locali de la fiecare universitate parteneră;
- Planifică şi coordonează activităţile marca UNITA privind cercetarea şi inovarea în domeniul Economie Circulară şi Mediu de la UVT;
- Gestionează, împreună cu structura administrativă UNITA a Universităţii de Vest din Timişoara, cartografia intereselor de cercetare din domeniul Economie Circulară şi Mediu din cadrul UVT; susţine iniţiativele persoanelor înscrise în cartografie de a colabora cu parteneri din alianţa de universităţi europene UNITA;
- Colaborează cu managerul de proiect şi echipa UVT aferentă Task-ului 2.3. din cadrul proiectului în ceea ce priveşte apelurile la granturi UNITA pentru domeniul Economie Circulară şi Mediu;
- Colaborează cu Departamentul UNITA al UVT şi cu ceilalţi experţi din echipa WP4 UVT
„Knowledge-based growth in rural, mountain and cross-border territories” în vederea implementării activităţilor proiectului în Universitatea de Vest din Timişoara;
- Realizează analize, identifică modele de bune practici şi propune modele de implementare pentru activităţile aferente postului.
- Contribuie la promovarea activităţilor pe care le implementează în comunitatea UVT şi în comunitatea UNITA, dar şi în regiunile vizate de proiect.
- Participă la ședințele de lucru virtuale și fizice ale echipei UNITA, organizate în cadrul UVT sau la nivelul consorțiului.
Bd. Xxxxxx Xxxxxx, nr. 4,300223 Timişoara, România
- Participă la
evenimentele organizate în cadrul alianţei sau înafara acesteia cu privire la activităţile din cadrul activităţii realizate.
- Realizează raportări la solicitarea managerului de proiect de la instituţia coordonatoare a alianţei sau din cadrul UVT, a Rectorului UVT sau a altor actori interesaţi din alianţă, de la nivel european, naţional, regional sau local, în legătură cu activitatea realizată în cadrul proiectului.
Competențe și abilități relevante:
- Nivel de cunoaştere a limbii engleze C1 sau C2 conform Cadrului European comun de referinţă pentru limbi străine.
- Cunoaşterea componentelor Microsoft Office la nivel avansat (Word, Excel, etc).
Condiţii:
- Experienţă în domeniul de cercetare vizat de Hub de minim 5 ani.
- Grad didactic de conferenţiar sau profesor universitar, ori cercetător științific grad 1 sau 2.
- Implicarea anterioară în proiecte sau acţiuni specifice iniţiativei Universităţi Europene constituie un avantaj.
- Experienţa anterioară în funcţii de management în domeniul universitar constituie un avantaj.
Post: Coordonator local UNITA R&I Hub Green Energies
Perioada: 15.03.2024- 31.10.2025
Norma de lucru: 20 de ore/lună
Responsabilităţi şi atribuţii:
- Coordonează UNITA Research & Innovation Hub în domeniul Green Energies (Energii Regenerabile) la nivel local, în Universitatea de Vest din Timişoara;
- Colaborează cu coordonatorul de Hub de la nivelul alianţei şi cu ceilalţi coordonatori locali de la fiecare universitate parteneră;
- Planifică şi coordonează activităţile marca UNITA privind cercetarea şi inovarea în domeniul Energii Regenerabile de la UVT;
- Gestionează, împreună cu structura administrativă UNITA a Universităţii de Vest din Timişoara, cartografia intereselor de cercetare din domeniul Energii Regenerabile din cadrul UVT; susţine iniţiativele persoanelor înscrise în cartografie de a colabora cu parteneri din alianţa de universităţi europene UNITA;
- Colaborează cu managerul de proiect şi echipa UVT aferentă Task-ului 2.3. din cadrul proiectului în ceea ce priveşte apelurile la granturi UNITA pentru domeniul Energii Regenerabile;
- Colaborează cu Departamentul UNITA al UVT şi cu ceilalţi experţi din echipa WP4 UVT
„Knowledge-based growth in rural, mountain and cross-border territories” în vederea implementării activităţilor proiectului în Universitatea de Vest din Timişoara;
- Realizează analize, identifică modele de bune practici şi propune modele de implementare pentru activităţile aferente postului.
Bd. Xxxxxx Xxxxxx, nr. 4,300223 Timişoara, România
- Contribuie la promovarea activităţilor pe care le implementează în comunitatea UVT şi în comunitatea UNITA, dar şi în regiunile vizate de proiect.
- Participă la ședințele de lucru virtuale și fizice ale echipei UNITA, organizate în cadrul UVT sau la nivelul consorțiului.
- Participă la evenimentele organizate în cadrul alianţei sau înafara acesteia cu privire la activităţile din cadrul activităţii realizate.
- Realizează raportări la solicitarea managerului de proiect de la instituţia coordonatoare a alianţei sau din cadrul UVT, a Rectorului UVT sau a altor actori interesaţi din alianţă, de la nivel european, naţional, regional sau local, în legătură cu activitatea realizată în cadrul proiectului.
Competențe și abilități relevante:
- Nivel de cunoaştere a limbii engleze C1 sau C2 conform Cadrului European comun de
referinţă pentru limbi străine.
- Cunoaşterea componentelor Microsoft Office la nivel avansat (Word, Excel, etc).
Condiţii:
- Experienţă în domeniul de cercetare vizat de Hub de minim 5 ani.
- Grad didactic de conferenţiar sau profesor universitar, ori cercetător științific grad 1 sau 2.
- Implicarea anterioară în proiecte sau acţiuni specifice iniţiativei Universităţi Europene constituie un avantaj.
- Experienţa anterioară în funcţii de management în domeniul universitar constituie un avantaj.
Post: Coordonator local UNITA R&I Hub Global Health
Perioada: 15.03.2024- 31.10.2025
Norma de lucru: 20 de ore/lună
Responsabilităţi şi atribuţii:
- Coordonează UNITA Research & Innovation Hub în domeniul Global Health (Sănătate Globală) la nivel local, în Universitatea de Vest din Timişoara;
- Colaborează cu coordonatorul de Hub de la nivelul alianţei şi cu ceilalţi coordonatori locali de la fiecare universitate parteneră;
- Planifică şi coordonează activităţile marca UNITA privind cercetarea şi inovarea în domeniul Sănătate Globală de la UVT;
- Gestionează, împreună cu structura administrativă UNITA a Universităţii de Vest din Timişoara, cartografia intereselor de cercetare din domeniul Sănătate Globală din cadrul UVT; susţine iniţiativele persoanelor înscrise în cartografie de a colabora cu parteneri din alianţa de universităţi europene UNITA;
- Colaborează cu managerul de proiect şi echipa UVT aferentă Task-ului 2.3. din cadrul proiectului în ceea ce priveşte apelurile la granturi UNITA pentru domeniul Sănătate Globală;
Bd. Xxxxxx Xxxxxx, nr. 4,300223 Timişoara, România
- Colaborează cu
Departamentul UNITA al UVT şi cu ceilalţi experţi din echipa WP4 UVT „Knowledge- based growth in rural, mountain and cross-border territories” în vederea implementării activităţilor proiectului în Universitatea de Vest din Timişoara;
- Realizează analize, identifică modele de bune practici şi propune modele de implementare pentru activităţile aferente postului.
- Contribuie la promovarea activităţilor pe care le implementează în comunitatea UVT şi în comunitatea UNITA, dar şi în regiunile vizate de proiect.
- Participă la ședințele de lucru virtuale și fizice ale echipei UNITA, organizate în cadrul UVT sau la nivelul consorțiului.
- Participă la evenimentele organizate în cadrul alianţei sau înafara acesteia cu privire la activităţile din cadrul activităţii realizate.
- Realizează raportări la solicitarea managerului de proiect de la instituţia coordonatoare a alianţei sau din cadrul UVT, a Rectorului UVT sau a altor actori interesaţi din alianţă, de la nivel european, naţional, regional sau local, în legătură cu activitatea realizată în cadrul proiectului.
Competențe și abilități relevante:
- Nivel de cunoaştere a limbii engleze C1 sau C2 conform Cadrului European comun de referinţă pentru limbi străine.
- Cunoaşterea componentelor Microsoft Office la nivel avansat (Word, Excel, etc).
Condiţii:
- Experienţă în domeniul de cercetare vizat de Hub de minim 5 ani.
- Grad didactic de conferenţiar sau profesor universitar, ori cercetător științific grad 1 sau 2.
- Implicarea anterioară în proiecte sau acţiuni specifice iniţiativei Universităţi Europene constituie un avantaj.
- Experienţa anterioară în funcţii de management în domeniul universitar constituie un avantaj.
Post: Coordonator local UNITA R&I Hub Digital Transition
Perioada: 15.03.2024- 31.10.2025
Norma de lucru: 20 de ore/lună
Responsabilităţi şi atribuţii:
- Coordonează UNITA Research & Innovation Hub în domeniul Digital Transition (Tranziţia Digitală) la nivel local, în Universitatea de Vest din Timişoara;
- Colaborează cu coordonatorul de Hub de la nivelul alianţei şi cu ceilalţi coordonatori locali de la fiecare universitate parteneră;
- Planifică şi coordonează activităţile marca UNITA privind cercetarea şi inovarea în domeniul Tranziţiei Digitale de la UVT;
- Gestionează, împreună cu structura administrativă UNITA a Universităţii de Vest din Timişoara, cartografia intereselor de cercetare din domeniul Tranziţiei Digitale din cadrul
Bd. Xxxxxx Xxxxxx, nr. 4,300223 Timişoara, România
UVT; susţine
iniţiativele persoanelor înscrise în cartografie de a colabora cu parteneri din alianţa de universităţi europene UNITA;
- Colaborează cu managerul de proiect şi echipa UVT aferentă Task-ului 2.3. din cadrul proiectului în ceea ce priveşte apelurile la granturi UNITA pentru domeniul Tranziţiei Digitale;
- Colaborează cu Departamentul UNITA al UVT şi cu ceilalţi experţi din echipa WP4 UVT
„Knowledge-based growth in rural, mountain and cross-border territories” în vederea implementării activităţilor proiectului în Universitatea de Vest din Timişoara;
- Realizează analize, identifică modele de bune practici şi propune modele de implementare pentru activităţile aferente postului.
- Contribuie la promovarea activităţilor pe care le implementează în comunitatea UVT şi în comunitatea UNITA, dar şi în regiunile vizate de proiect.
- Participă la ședințele de lucru virtuale și fizice ale echipei UNITA, organizate în cadrul UVT sau la nivelul consorțiului.
- Participă la evenimentele organizate în cadrul alianţei sau înafara acesteia cu privire la activităţile din cadrul activităţii realizate.
- Realizează raportări la solicitarea managerului de proiect de la instituţia coordonatoare a alianţei sau din cadrul UVT, a Rectorului UVT sau a altor actori interesaţi din alianţă, de la nivel european, naţional, regional sau local, în legătură cu activitatea realizată în cadrul proiectului.
Competențe și abilități relevante:
- Nivel de cunoaştere a limbii engleze C1 sau C2 conform Cadrului European comun de referinţă pentru limbi străine.
- Cunoaşterea componentelor Microsoft Office la nivel avansat (Word, Excel, etc).
Condiţii:
- Experienţă în domeniul de cercetare vizat de Hub de minim 5 ani.
- Grad didactic de conferenţiar sau profesor universitar, ori cercetător științific grad 1 sau 2.
- Implicarea anterioară în proiecte sau acţiuni specifice iniţiativei Universităţi Europene constituie un avantaj.
- Experienţa anterioară în funcţii de management în domeniul universitar constituie un avantaj.
Post: Coordonator local UNITA R&I Hub Inclusive Societies
Perioada: 15.03.2024- 31.10.2025
Norma de lucru: 20 de ore/lună
Responsabilităţi şi atribuţii:
- Coordonează UNITA Research & Innovation Hub în domeniul Inclusive Societies (Societăţi Incluzive) la nivel local, în Universitatea de Vest din Timişoara;
- Colaborează cu coordonatorul de Hub de la nivelul alianţei şi cu ceilalţi coordonatori locali de la fiecare universitate parteneră;
Bd. Xxxxxx Xxxxxx, nr. 4,300223 Timişoara, România
- Planifică şi
coordonează activităţile marca UNITA privind cercetarea şi inovarea în domeniul Societăţi Incluzive de la UVT;
- Gestionează, împreună cu structura administrativă UNITA a Universităţii de Vest din Timişoara, cartografia intereselor de cercetare din domeniul Societăţi Incluzive din cadrul UVT; susţine iniţiativele persoanelor înscrise în cartografie de a colabora cu parteneri din alianţa de universităţi europene UNITA;
- Colaborează cu managerul de proiect şi echipa UVT aferentă Task-ului 2.3. din cadrul proiectului în ceea ce priveşte apelurile la granturi UNITA pentru domeniul Societăţi Incluzive;
- Colaborează cu Departamentul UNITA al UVT şi cu ceilalţi experţi din echipa WP4 UVT
„Knowledge-based growth in rural, mountain and cross-border territories” în vederea implementării activităţilor proiectului în Universitatea de Vest din Timişoara;
- Realizează analize, identifică modele de bune practici şi propune modele de implementare pentru activităţile aferente postului.
- Contribuie la promovarea activităţilor pe care le implementează în comunitatea UVT şi în comunitatea UNITA, dar şi în regiunile vizate de proiect.
- Participă la ședințele de lucru virtuale și fizice ale echipei UNITA, organizate în cadrul UVT sau la nivelul consorțiului.
- Participă la evenimentele organizate în cadrul alianţei sau înafara acesteia cu privire la activităţile din cadrul activităţii realizate.
- Realizează raportări la solicitarea managerului de proiect de la instituţia coordonatoare a alianţei sau din cadrul UVT, a Rectorului UVT sau a altor actori interesaţi din alianţă, de la nivel european, naţional, regional sau local, în legătură cu activitatea realizată în cadrul proiectului.
Competențe și abilități relevante:
- Nivel de cunoaştere a limbii engleze C1 sau C2 conform Cadrului European comun de referinţă pentru limbi străine.
- Cunoaşterea componentelor Microsoft Office la nivel avansat (Word, Excel, etc).
Condiţii:
- Experienţă în domeniul de cercetare vizat de Hub de minim 5 ani.
- Grad didactic de conferenţiar sau profesor universitar, ori cercetător științific grad 1 sau 2.
- Implicarea anterioară în proiecte sau acţiuni specifice iniţiativei Universităţi Europene constituie un avantaj.
- Experienţa anterioară în funcţii de management în domeniul universitar constituie un avantaj.
Bd. Xxxxxx Xxxxxx, nr. 4,300223 Timişoara, România
Anexa C Anunț selecție echipă proiect - Criteriile de evaluare și modalitatea de ierarhizare a candidaturilor
Nr. înregistrare 13211/4/28.02.2024
CRITERII DE EVALUARE ȘI MODALITATEA DE IERARHIZARE A CANDIDATURILOR
Criterii de selecție | Punctaj maxim |
Dosar candidatură | 100 de puncte |
Interviu | 100 de puncte |
Total | 60%x Punctaj Dosar + 40% Punctaj Interviu |
Punctaj minim pentru ocuparea postului: 80 de puncte.
Bd. Xxxxxx Xxxxxx, nr. 4,300223 Timişoara, România