Personalens anställningsskydd. I den mån företaget har tillämpat ett förfaringssätt enligt ovan nämnda 2 § ställer inte författningarna och bestämmelserna om - reducering av arbetskraften - skyldighet att erbjuda tilläggsarbete - återanställande i arbetsavtalslagen eller avtalet om uppsägningsskydd hinder för att arbetsgivaren erbjuder platser för praktik och inlärning i arbetet i anslutning till yrkesinriktad utbildning som leder till examen. Helsingfors den 5 februari 2018 SNICKERIINDUSTRIN rf INDUSTRIFACKET RF
Appears in 1 contract
Personalens anställningsskydd. I den mån företaget har tillämpat ett förfaringssätt enligt ovan nämnda 2 § ställer inte författningarna och bestämmelserna om - reducering av arbetskraften - skyldighet att erbjuda tilläggsarbete - återanställande i arbetsavtalslagen eller avtalet om uppsägningsskydd hinder för att arbetsgivaren erbjuder platser för praktik och inlärning i arbetet i anslutning till yrkesinriktad utbildning som leder till examen. Helsingfors den 5 februari 2018 SNICKERIINDUSTRIN rf INDUSTRIFACKET RFRF ALLMÄN ÖVERENSKOMMELSE TT-FFC (BILAGA III)
Appears in 1 contract
Personalens anställningsskydd. I den mån företaget har tillämpat ett förfaringssätt enligt ovan nämnda 2 § ställer inte författningarna och bestämmelserna om - reducering nedskärning av arbetskraften arbetskraft - skyldighet att erbjuda tilläggsarbete merarbete eller - återanställande återanställning i arbetsavtalslagen eller avtalet om uppsägningsskydd hinder för att arbetsgivaren erbjuder platser för praktik och inlärning i arbetet i anslutning till yrkesinriktad utbildning som leder till examen. Helsingfors den 5 februari 20 januari 2018 SNICKERIINDUSTRIN SKOGSINDUSTRIN rf INDUSTRIFACKET RFRF ELBRANSCHERNAS FACKFÖRBUND RF ALLMÄNT AVTAL TT-FFC (BILAGA II)
Appears in 1 contract
Personalens anställningsskydd. I den mån företaget har tillämpat ett förfaringssätt enligt ovan nämnda 2 § ställer inte författningarna och bestämmelserna om - reducering nedskärning av arbetskraften - arbetskraft skyldighet att erbjuda tilläggsarbete - återanställande merarbete eller återanställning i arbetsavtalslagen eller avtalet om uppsägningsskydd hinder för att arbetsgivaren erbjuder platser för praktik och inlärning i arbetet i anslutning till yrkesinriktad utbildning som leder till examen. Helsingfors den 5 februari 20 januari 2018 SNICKERIINDUSTRIN SKOGSINDUSTRIN rf INDUSTRIFACKET RFRF ELBRANSCHERNAS FACKFÖRBUND RF ALLMÄNT AVTAL TT-FFC (BILAGA II)
Appears in 1 contract