Separat ersättning exempelklausuler
Separat ersättning. Inte tillämpligt i detta vårdval.
Separat ersättning. 1. Huvudförtroendemän får separat ersättning enligt följande: Ersättningen, som justeras kalenderårsvis, bestäms genom att medeltalet av grundtimlönen till företagets arbetstagare under fjärde kvartal (4/4) multipliceras med en koefficient som finns i tabellen nedan = euro/månad. antalet arbetstagare som hör till avtalets tillämpningsområde koefficient för ersättningen under 50 10 50–99 20 100–199 30 200–399 40 minst 400 60
2. Arbetsgivaren och Luftfartsunionen rf:s fackavdelningar som är verksamma i arbetstagarens område avtalar om separata ersättningar till arbetsavdelningarnas förtroendemän.
Separat ersättning