Delegationsbestämmelser för kultur- och fritidsnämnden
Delegationsbestämmelser för kultur- och fritidsnämnden
Typ av dokument | |
Beslutsinstans | Kultur- och fritidsnämnden |
Fastställd | 2021-10-26 |
Ersätter dokument | Ersätter delegationsbestämmelserna antagna av kultur- och fritidsnämnden den 18 maj 2021, § 41 |
Diarienummer | KFN 2021/23 |
Giltighetstid | Från och med den 1 november 2021 och tills vidare |
Dokumentet gäller för | Kultur- och fritidsnämnden och kultur- och fritidsförvaltningen |
Dokumentansvarig | Förvaltningschef |
Innehåll
Inledning 3
Skillnaden mellan delegationsbeslut och verkställighet 4
Anmälan av delegationsbeslut och verkställighetsbeslut 4
Ordförandebeslut 4
Vidaredelegation 4
Allmänna bestämmelser 4
Allmänna ärenden 5
Personalärenden 7
Ekonomiska ärenden 10
Arbetsmiljö 13
GDPR-ärenden 14
Förvaltningslagen 17
Undertecknande av handlingar 19
Inledning
Med delegation enligt 6 kap. 37 § kommunallagen avses att en nämnd ger någon annan i uppdrag att självständigt fatta beslut på nämndens vägnar. Den som får ett sådant uppdrag kallas delegat. Ett beslut som fattas med stöd av dessa delegationsbestämmelser har samma rättsverkan som om det fattats av kultur- och fritidsnämnden. Kultur- och fritidsnämnden kan inte ändra ett sådant beslut men kan när som helst återkalla delegationen.
Dessa delegationsbestämmelser gäller för kultur- och fritidsnämnden och kultur- och fritidsförvaltningen. Förvaltningschef är kultur- och fritidschef- en. Förvaltningschefens direkt underställda chefer är verksamhetschef Bad & Fritid, avdelningschef Bibliotek, avdelningschef Kulturarv och avdel- ningschef Öppen ungdomsverksamhet.
Enligt 6 kap. 38 § kommunallagen får beslutanderätten av följande slag av ärenden inte delegeras.
1. Ärenden som avser verksamhetens mål, inriktning, omfattning eller kvalitet.
2. Framställningar eller yttranden till fullmäktige liksom yttranden med anledning av att beslut av nämnden i dess helhet eller av fullmäktige har överklagats.
3. Ärenden som rör myndighetsutövning mot enskilda, om de är av princi- piell beskaffenhet eller annars av större vikt.
4. Ärenden som väckts genom medborgarförslag och som lämnats över till nämnden.
5. Ärenden enligt lag eller annan författning.
Vidare ska de beslut som delegeras enligt dessa bestämmelser fattas i enlig- het med gällande lagar, förordningar, kommunfullmäktiges beslut, bindande avtal och vägledande bestämmelser. Den delegerade beslutsrätten är därtill begränsad till kultur- och fritidsnämndens verksamhetsområde och gäller bara inom respektive budgetramar. Frågor som bedöms vara av principiell eller prejudicerande natur ska alltid underställas kultur- och fritidsnämnd- en.
Om angivna delegater av någon anledning är förhindrade att fatta ett visst beslut är det kultur- och fritidsnämndens skyldighet att fatta beslutet. Om det är fara i dröjsmål har ordföranden, med förste respektive andre vice ordförande som ersättare, att fatta beslutet på nämndens vägnar.
Dessa delegationsbestämmelser ska ses över vid behov. En översyn ska dock alltid göras i samband med att en ny mandatperiod inletts.
Skillnaden mellan delegationsbeslut och verkställighetsbeslut Skillnaden mellan ett delegationsbeslut och ett verkställighetsbeslut är att delegationsbeslutet kan överklagas och måste anmälas till nämnden till skillnad mot verkställighetsbeslutet. Ett delegationsbeslut kännetecknas av att det föreligger alternativa lösningar och att beslutsfattaren måste göra vissa överväganden och bedömningar. Verkställighetsbeslut är där-emot sådana där de anställda följer redan fastställda regler och direktiv och där det i princip inte finns något utrymme för självständiga bedöm-ningar och alternativa beslutsmöjligheter. Sådana beslut tas löpande som en del av det dagliga arbetet. Exempel på verkställighetsbeslut är bland annat avgiftsdebitering enligt en fastställd taxa.
Anmälan av delegationsbeslut
Ett delegationsbeslut ska anmälas till kultur- och fritidsnämnden vid dess nästkommande sammanträde. Anmälan ska ske genom upprättandet av ett delegationsbeslut enligt mall. Delegationsbeslutet ska skickas till registrator för att anmälas på nästkommande sammanträde med kultur- och fritids- nämnden. För vissa typer av beslut finns särskilda regler vad gäller anmälan, se information i fältet ”Anmärkning” vid respektive punkt. Samtliga anmäl- da delegationsbeslut presenteras för kultur- och fritidsnämnden i form av en förteckning.
Ordförandebeslut
Med tillämpning av 6 kap. 39 § kommunallagen delegeras till ordföranden eller vid förfall för denne, till förste eller andre vice ordföranden i nämnd ordning, att besluta på kultur- och fritidsnämndens vägnar i ärenden, som är så brådskande att nämndens beslut inte kan avvaktas. Sådana beslut ska anmälas till nästa sammanträde.
Vidaredelegation
Förvaltningschefen får, med tillämpning av 7 kap. 6 § kommunallagen, vidaredelegera sin beslutanderätt till annan anställd. Sådan vidaredelegation ska anmälas skriftligt som ett vanligt delegationsbeslut till kultur- och fritidsnämnden.
ALLMÄNNA BESTÄMMELSER
Där bestämmelserna anvisar flera delegater ska beslutet i första hand fattas av den förstnämnda delegaten ensam. Först i dennes frånvaro går besluts- rätten över till övriga delegater i angiven ordning.
Där bestämmelserna anger att kultur- och fritidsnämndens ordförande är delegat får vid dennes förfall förste vice ordföranden inträda som delegat. Om förste vice ordföranden också har förfall får andre vice ordföranden inträda som delegat.
Med tillämpning av 6 kap. 37 § kommunallagen delegeras kultur- och fritidsnämndens beslutanderätt för de ärenden som framgår nedan.
Ärende | Delegat | Anmärkning | |
1 | Allmänna ärenden | ||
1.1 | Utfärda fullmakt att föra nämndens talan inför dom- stol och andra myndigheter samt vid förrättningar av olika slag | 1. Ordförande 2. Förvaltningschef | |
1.2 | Besluta att inte lämna ut allmän handling enligt offentlighets- och sekre- tesslagen samt att lämna ut sådan handling mot för- behåll | 1. Verksamhetschef/ Avdelningschef/Verk- samhetsledare 2. Förvaltningschef | |
1.3 | Besluta om yttrande till domstol avseende över- klagade beslut med undan- tag av laglighetsprövning enligt 13 kap. 8 § kommu- nallagen | 1. Den som fattat det överklagade beslutet 2. Förvaltningschef | |
1.4 | Pröva om förvaltnings- besvär inkommit i rätt tid samt fatta beslut om av- visning om besvären in- kommit för sent | 1. Den som fattat det överklagade beslutet 2. Förvaltningschef | |
1.5 | Ändring av beslut enligt 38 § förvaltningslagen | 1. Den som fattat det överklagade beslutet 2. Förvaltningschef | |
1.6 | Avge yttrande till annan nämnd i brådskande fall | 1. Arbetsutskott 2. Förvaltningschef | Efter samråd med ord- föranden |
1.7 | Besluta om tillfälliga ändringar av öppettider | 1. Verksamhetschef/ Avdelningschef/Verk- samhetsledare 2. Förvaltningschef | |
1.8 | Intyga om icke påbörjad verksamhet (t.ex. till riks- idrottsförbundet, allmänna arvsfonden m.fl.) | Verksamhetsutveck- lare Verksamhetschef | |
1.9 | Intyga om förväntat fram- tida bidrag till samlings- lokaler o.dyl. (t.ex. till Boverket m.fl.) | Verksamhetsutveck- lare Verksamhetschef | |
1.10 | Anta dokumenthanterings- plan | Förvaltningschef | Efter samråd med arkivarie |
Ärende | Delegat | Anmärkning | |
1.11 | Xxxxxx uppdragsavtal med konstnärer för konst- arrangemang | Kulturstrateg | Avtalen registreras hos nämndsekreteraren som sammanställer en lista som anmäls till kultur- och fritidsnämnden |
1.12 | Teckna uppdragsavtal med artister och andra kultur- aktörer för offentliga upp- trädanden | Kulturstrateg | ”- |
1.13 | Teckna samverkansavtal med studieförbund för särskilda projekt | Kulturstrateg Samordnare för inklu- dering | ”- |
1.14 | Teckna avtal som har direkt anknytning till verk- samheten | Verksamhetschef Avdelningschef | (Till exempel Fritids- banken, biblioteks- tjänster, kaffemaskin, samhällsbyggnadsförvalt- ningen) |
1.15 | Besluta att godkänna bila- gor/villkor till hyresavtal som tekniska nämnden beslutar om, där kultur- och fritidsnämndens verk- samhet berörs | Förvaltningschef |
Ärende | Delegat | Anmärkning | |
2 | Personalärenden | ||
2.1 | Besluta om att inrätta ny befattning | Förvaltningschef Verksamhetschef Avdelningschef | |
2.2 | Besluta om att återbesätta befattning | Förvaltningschef Verksamhetschef Avdelningschef | |
2.3 | Anställa – verksamhetschef/avdel- ningschef – annan personal | Förvaltningschef Förvaltningschef Verksamhetschef Avdelningschef Verksamhetsledare | Delegationsbeslut om anställning av personal anmäls genom en lista över nyanställningar som tas fram av nämndsekre- teraren |
2.4 | Besluta om lönesättning för – verksamhetschef/avdel- ningschef – annan personal | Förvaltningschef Förvaltningschef Verksamhetschef Avdelningschef Verksamhetsledare | |
2.5 | Utfärda varsel | Förvaltningschef Verksamhetschef Verksamhetsledare | Efter samråd med HR- chefen |
2.6 | Besluta om förkortad upp- sägningstid för – verksamhetschef/avdel- ningschef – annan personal | Förvaltningschef Förvaltningschef Verksamhetschef Avdelningschef Verksamhetsledare | |
2.7 | Besluta om uppsägning p.g.a. arbetsbrist – verksamhetschef/avdel- ningschef – annan personal | Förvaltningschef Förvaltningschef Verksamhetschef Avdelningschef Verksamhetsledare | Efter samråd med HR- chefen |
Ärende | Delegat | Anmärkning | |
2.8 | Besluta om avskedande samt uppsägning som har sin grund i personliga för- hållanden för – verksamhetschef/avdel- ningschef – annan personal | Förvaltningschef Förvaltningschef Verksamhetschef Avdelningschef Verksamhetsledare | Efter samråd med HR- chefen |
2.9 | Besluta om avstängning från tjänstgöring för – verksamhetschef/avdel- ningschef – annan personal | Förvaltningschef Förvaltningschef Verksamhetschef Avdelningschef Verksamhetsledare | Efter samråd med HR- chefen |
2.10 | Besluta om disciplinär åtgärd (varning) för – verksamhetschef/avdel- ningschef – annan personal | Förvaltningschef Förvaltningschef Verksamhetschef Avdelningschef Verksamhetsledare | Efter samråd med HR- chefen |
2.11 | Besluta om tjänstledighet för – verksamhetschef/avdel- ningschef – annan personal | Förvaltningschef Förvaltningschef Verksamhetschef Avdelningschef Verksamhetsledare |
Ärende | Delegat | Anmärkning | |
2.12 | Förhandling enligt 11–14 och 38 §§ lagen om med- bestämmande i arbetslivet vid förhandling med fack- lig organisation som före- träder – verksamhetschef/avdel- ningschef – annan personal | Förvaltningschef Förvaltningschef Verksamhetschef Avdelningschef Verksamhetsledare |
Ärende | Delegat | Anmärkning | |
3 | Ekonomiska ärenden | ||
3.1 | Besluta om inköp av varor och tjänster genom direkt- upphandling, vilket inne- fattar samtliga beslut som krävs enligt LOU eller LUF och kommunens styrdokument kring inköp och upphandling inom vederbörande verksam- hetsområde och inom ramen för gällande budget, till ett belopp uppgående till – högst 100 000 kronor – högst 200 000 kronor inom verksamheten Barn- kultur – mellan 100 000 kronor och det maximala belopp för direktupphandling som anges i gällande lag | Xxxxxxxxxxxxxxx Avdelningschef Verksamhetsledare Xxxxxxx Xxxxxxxxxx Kulturstrateg Barn och Unga Förvaltningschef Förvaltningschef | Xxxxxxxxx beslutanderätt i inköpsfrågor gäller endast inom ramen för av nämnden antagen budget eller kostnadskalkyl för visst projekt Inköp av varor och tjänster inom behörig befattningshavares verksamhetsområde, inom ramen för gällande budget och i enlighet med giltigt ramavtal eller separat avtal betraktas som verkställighet |
3.2 | Besluta om inköp av varor och tjänster genom upp- handling, som överskrider gränsen för direktupp- handling, vilket innefattar samtliga beslut som krävs enligt XXX eller LUF och kommunens styrdokument kring inköp och upphand- ling | Förvaltningschef | Vid upphandling över gränsen för direktupp- handling ska en beställ- ning av uppdraget göras till upphandlingsenheten i Skövde |
Ärende | Delegat | Anmärkning | |
3.3 | Besluta om ramavtal, vilket inkluderar alla de beslut som krävs i enlighet med LOU eller LUF och kommunens interna styr- dokument för upphand- ling, som endast berör den egna nämnden/förvalt- ningen. | Förvaltningschef | Kommunövergripande ramavtal ansvarar kommunstyrelsen för (Kommunövergripande ramavtal – ramavtal som berör fler än en nämnd, till exempel fönsterputs- ning och livsmedel) |
3.4 | Beslut om tilldelning i upphandling av material, varor och tjänster | Förvaltningschef Verksamhetschef Avdelningschef Verksamhetsledare Strateger | |
3.5 | Utse beslutsattestanter och ersättare | Förvaltningschef Verksamhetschef | |
3.6 | Besluta om representation för – nämnden – förvaltningen | Ordförande Förvaltningschef Verksamhetschef Avdelningschef | Policy för representation i Falköpings kommun |
3.7 | Beslut om försäljning av utrangerat material och inventarier - upp till 50 000 kronor (bedömning utifrån vad som finns för utrangerat material på förvaltningen) | Verksamhetschef Avdelningschef Verksamhetsledare | Utrangerat material ska i första hand erbjudas verksamhet inom kom- munen Samråd ska ske med förvaltningsekonom |
3.8 | Registrering av lotteri enligt spellagen | Verksamhetsutveck- lare Verksamhetschef | |
3.9 | Besluta om mindre av- gifter som inte behöver fastställas av kommunfull- mäktige | Förvaltningschef Verksamhetschef Avdelningschef Verksamhetsledare Xxxxxxx Xxxxxxxxxx | |
3.10 | Avskrivning av fordran – under 5 000 kronor – över 5 000 kronor | Verksamhetschef Avdelningschef Verksamhetsledare Förvaltningschef |
Ärende | Delegat | Anmärkning | |
3.11 | Besluta om att samman- trädesarvode ska utbetalas för annan aktivitet än sam- manträde för kultur- och fritidsnämndens förtro- endevalda | Nämndens ordförande | |
3.12 | Besluta om bidrag till eve- nemang upp till och med 20 000 kronor | Kulturstrateg Förvaltningschef | Riktlinje för förenings- bidrag |
3.13 | Besluta om bidrag till eve- nemang från 20 000 kro- nor | Förvaltningschef | Riktlinje för förenings- bidrag |
3.14 | Besluta om fast kultur- bidrag | Kulturstrateg Förvaltningschef | Riktlinje för förenings- bidrag |
3.15 | Besluta om bidrag till mötesplatser och fysisk aktivitet på landsbygden | Verksamhetsutveck- lare | |
3.16 | Externa bidragsansök- ningar för löpande verk- samhet | Ansvarig handläggare | Ansökningar registreras hos nämndsekreteraren som sammanställer en lista som anmäls till kultur- och fritids- nämnden |
3.17 | Utbetalning av skadestånd (exempelvis ersättning av skada orsakad av personal etc.) - upp till ett prisbasbelopp | Verksamhetschef Avdelningschef Verksamhetsledare | Ersättning för person- skador samt ersättnings- anspråk över ett prisbas- belopp ska anmälas till kommunens försäkrings- bolag Samråd ska ske med jurist |
LOU = Lag om offentlig upphandling
LUF = Lag om upphandling inom försörjningssektorerna
Ärende | Delegat | Anmärkning | |
4 | Arbetsmiljö | ||
4.1 | Delegation av arbetsmiljö- frågor enligt Arbetsmiljö- lagen och gällande före- skrifter | Förvaltningschef | |
4.2 | Delegation av arbetsmiljö- uppgifter | Förvaltningschef Verksamhetschef Avdelningschef Verksamhetsledare | Arbetsmiljöverkets före- skrifter om systematiskt arbetsmiljöarbete, AFS 2001:1, § 6 |
Ärende | Delegat | Anmärkning | |
5 | GDPR-ärenden | ||
5.1 | Beslut att ta ut en avgift eller vägra att tillmötesgå begäran om begäran är uppenbart ogrundade eller orimliga enligt artikel 12.5 GDPR | Ansvarig handläggare | Förvaltningsbesvär. Överklagas till allmän förvaltningsdomstol en- ligt 7 kap. 2 § lag 2018:218 om komplette- rande bestämmelser till EU:s dataskyddsförord- ning. Ange besvärs- hänvisning. |
5.2 | Beslut om utlämnande av registerutdrag samt beslut att avvisa begäran om registerutdrag enligt artikel 15 GDPR | Ansvarig handläggare | Förvaltningsbesvär. Överklagas till allmän förvaltningsdomstol en- ligt 7 kap. 2 § lag 2018:218 om komplette- rande bestämmelser till EU:s dataskyddsförord- ning. Ange besvärs- hänvisning. |
5.3 | Beslut om den registrera- des rätt till rättelse enligt artikel 16 GDPR | 1. Avdelningschef 2. Förvaltningschef | Förvaltningsbesvär. Överklagas till allmän förvaltningsdomstol en- ligt 7 kap. 2 § lag 2018:218 om komplette- rande bestämmelser till EU:s dataskyddsförord- ning. Ange besvärs- hänvisning. |
5.4 | Beslut om den registrera- des rätt till radering enligt artikel 17 GDPR | 1. Avdelningschef 2. Förvaltningschef | Förvaltningsbesvär. Överklagas till allmän förvaltningsdomstol en- ligt 7 kap. 2 § lag 2018:218 om komplette- rande bestämmelser till EU:s dataskyddsförord- ning. Ange besvärs- hänvisning. |
5.5 | Beslut om den registrera- des rätt till begränsning av behandling enligt artikel 18 GDPR | 1. Avdelningschef 2. Förvaltningschef | Förvaltningsbesvär. Överklagas till allmän förvaltningsdomstol en- ligt 7 kap. 2 § lag 2018:218 om komplette- rande bestämmelser till EU:s dataskyddsförord- ning. Ange besvärs- hänvisning. |
Ärende | Delegat | Anmärkning | |
5.6 | Beslut om underrättelse till tredje man om rättelse eller radering av person- uppgifter eller begränsning av behandling enligt arti- kel 19 GDPR | 1. Avdelningschef 2. Förvaltningschef | Förvaltningsbesvär. Överklagas till allmän förvaltningsdomstol en- ligt 7 kap. 2 § lag 2018:218 om komplette- rande bestämmelser till EU:s dataskyddsförord- ning. Ange besvärs- hänvisning. |
5.7 | Beslut om den registre- rades rätt till dataportabi- litet enligt artikel 20 GDPR (Registrerad ska ha rätt att få ut personupp- gifter om sig själv som denne lämnat till person- uppgiftsansvarig på struk- turerat sätt och har rätt att överföra dessa uppgifter till en annan personupp- giftsansvarig utan att den förstnämnda personupp- giftsansvarige hindrar detta) | 1. Avdelningschef 2. Förvaltningschef | Förvaltningsbesvär. Överklagas till allmän förvaltningsdomstol en- ligt 7 kap. 2 § lag 2018:218 om komplette- rande bestämmelser till EU:s dataskyddsförord- ning. Ange besvärs- hänvisning. |
5.8 | Beslut med anledning av den registrerades rätt att göra invändningar enligt artikel 21 GDPR | 1. Avdelningschef 2. Förvaltningschef | Förvaltningsbesvär. Överklagas till allmän förvaltningsdomstol en- ligt 7 kap. 2 § lag 2018:218 om komplette- rande bestämmelser till EU:s dataskyddsförord- ning. Ange besvärs- hänvisning. |
5.9 | Ingå personuppgifts- biträdesavtal inklusive instruktioner enligt artikel 28.3 GDPR | Den delegat som har rätt att teckna huvud- avtalet | Överklagandeförbud en- ligt 7 kap. 5 § lag 2018:218 om komplette- rande bestämmelser till EU:s dataskyddsförord- ning. |
Ärende | Delegat | Anmärkning | |
5.10 | Beslut att anmäla en per- sonuppgiftsincident samt upprätta anmälan och do- kumentation enligt artikel 33 GDPR | 1. Avdelningschef 2. Förvaltningens kontaktperson för GDPR-frågor | Anmälan ska göra till Integritetsskyddsmyn- digheten senast 72 timmar efter att myndig- heten fick kännedom om incidenten. Samråd med dataskydds- ombud innan anmälan. Överklagandeförbud en- ligt 7 kap. 5 § lag 2018:218 om komplette- rande bestämmelser till EU:s dataskyddsförord- ning. |
5.11 | Fastställa konsekvensbe- dömning avseende data- skydd enligt artikel 35 GDPR | 1. Avdelningschef 2. Förvaltningschef | Samråd med dataskydds- ombud innan konse- kvensbedömningen fast- ställs. Överklagandeförbud en- ligt 7 kap. 5 § lag 2018:218 om komplette- rande bestämmelser till EU:s dataskyddsförord- ning. |
Ärende | Delegat | Anmärkning | |
6 | Förvaltningslagen | ||
6.1 | Beslut att avslå en skriftlig framställning om att av- göra ett ärende som inte har avgjorts inom sex månader | 1. Verksamhetschef/- Avdelningschef 2. Förvaltningschef | 12 § första stycket FL |
6.2 | Beslut att avskriva ett ärende från vidare hand- läggning om en ansökan/- framställning har åter- kallats eller frågan förfallit av annan anledning | Verksamhetschef Avdelningschef Verksamhetsledare | Även då ett ärende flyttas över till en annan kom- mun till exempel |
6.3 | Besluta att avvisa - ett ombud eller biträde - överklagande som kommit in för sent - ärende eller ansökan på annan grund | Arbetsutskott 1. Delegaten i ur- sprungsbeslutet 2. Förvaltningschef Verksamhetschef Avdelningschef Verksamhetsledare | 14 § FL Efter samråd med jurist 45 § FL Rättidsprövningen som sådan utgör verkställig- het. Det är först själva avvisningsbeslutet som utgör delegationsbeslut. Exempelvis att inte be- hörig person söker eller ansökan är ofullständig. Då prövas inte sakfrågan. |
Ärende | Delegat | Anmärkning | |
6.4 | Beslut att förelägga - part eller ombud att styrka ombudets behö- righet genom en fullmakt - den enskilde att avhjälpa en brist i en framställning | 1. Verksamhetschef/- Avdelningschef/- Verksamhetsledare 2. Avdelningschef 1. Verksamhetschef/- Avdelningschef/- Verksamhetsledare 2. Förvaltningschef | 15 § andra stycket FL 20 § andra stycket FL Om specialreglering finns i annan lag eller förordning ska den bestämmelsen dock tillämpas istället enligt 4 § FL. Se exempelvis 9 kap 22 § PBL. Av föreläggandet ska även framgå att följden av att föreläggandet inte följs kan bli att framställ- ningen inte tas upp till prövning. |
6.5 | Rätta beslut som innehåll- er en uppenbar oriktighet till följd av skrivfel, räkne- fel eller liknande förbi- seende | 1. Delegaten i ur- sprungsbeslutet 2. Verksamhestchef/- Avdelningschef | 36 § FL |
6.6 | Ompröva och ändra beslut | 1. Delegaten i ur- sprungsbeslutet 2. Förvaltningschef | 37–39 § FL |
6.7 | Överklaga domstols eller myndighets beslut när beslutet har fattats på dele- gation | 1. Delegaten i ur- sprungsbeslutet 2. Förvaltningschef | |
6.8 | Begära att det beslut som kommunen överklagat tills vidare inte ska gälla (yrkande om inhibition) | 1. Delegaten i ur- sprungsbeslutet 2. Förvaltningschef | 48 § FL |
PBL = Plan- och bygglag
Undertecknande av handlingar
Handlingar | Undertecknas av |
Avtal, handlingar och skrivelser som beslutas av kultur- och fritidsnämnden | Ordföranden eller, vid dennes frånvaro, en vice ordförande och kontrasigneras av kultur- och fritidschefen eller, då denne har för- hinder, av verksamhetschef/avdelningschef |
Avtal, andra handlingar och skrivelser som beslutas av kultur- och fritids- nämndens arbetsutskott | Utskottets ordförande eller, vid dennes från- varo, av utskottets vice ordförande och kontrasigneras av kultur- och fritidschefen eller, då denne har förhinder, av verksam- hetschef/avdelningschef |
Avtal, andra handlingar och skrivelser i övrigt som anställd i kommunen har beslutat om på delegation av kultur- och fritidsnämnden | Delegaten |