Avtalsgrupp

Xxx-Xxxxx Xxxxxxx Löner och yrkesvillkor

Datum 2018-11-12

Sida 1

Avtalsgrupp

Avtalsgrupper utses för de avtals- eller branschområden som föreslås nedan. Avtalsgrupperna är rådgivande till styrelsen. Vilket betyder att avtalsgrupperna lägger förslag till yrkande, följer förhandlingsarbetet samt lägger slutligt förslag till avtal på respektive område.

Avtalsgrupperna ansvarar också för information och återkoppling till forum för respektive område. Avtalsgrupperna består, med undantag av för HÖK, där två ledamöter per region utses, av en ordinarie ledamot och en suppleant från varje region. Suppleanterna ersätter vid förfall, och ordinarie ledamot håller suppleanten fortlöpande informerad om förhandlingsförloppet. Gruppen kompletteras med representant från förbundsstyrelsen, som också fungerar som ordförande.

Val till avtalsgrupp

Ledamöterna till avtalsgrupperna väljs genom digitala val på förslag av Visions centrala valutskott. Centrala valutskottet säkerställer att en lämplig sammansättning utifrån uppdragets art och valordningens kriterier följs eftersom detta är ett nationellt uppdrag.

Avdelningar/klubbar nominerar personer till valutskottet för uppdraget och att det centrala valutskottet har uppgiften att lämna förslag med två personer per region på HÖK/Pacta inom Sobona och en ordinarie och en suppleant per region för övriga avtalsområden.

Digitala val kommer sedan att välja ledamöter antingen enligt valutskottets förslag eller bland någon av de av regionen i övrigt nominerade personerna. Valbara personer i respektive region är de personer som nominerats till valutskottet från regionen i fråga.

Avtalsvårdandegrupp/avtalsutvecklingsgrupp

För de avtalsområden där vi har tillsvidareavtal finns möjlighet att utse avtalsvårdande- eller avtalsutvecklingsgrupp. Gruppen utses av avtalsområdets forum på förslag av centrala valutskottet och påbörjar sitt arbete i samband med att utvärdering av avtal startar. Former för gruppens arbete bestämmer gruppen själva. Fysiska möten kompletteras med mail och sociala medier.

Förbundsstyrelsen

Förbundsstyrelsen utser två personer att delta i förhandlingsarbetet för respektive avtalsområde. För de avtals- eller branschområden där avtalsgrupp inte utses fullgör de två förbundsstyrelseledamöterna samma uppgift som avtalsgrupp annars skulle. De lägger förslag till yrkande, följer förhandlingsarbetet samt lägger slutligt förslag till avtal på respektive område.

Forum

Forum har tidigare utsett ledamöter i avtalsgrupper samt, i förekommande fall, kontaktpersoner för respektive område. I forum förs diskussioner om målsättningar och yrkanden inför förhandlingarna på respektive område. Här diskuteras frågeställningar som kan uppkomma under förhandlingsarbetet, samt informeras om förhandlingsresultat och nya avtal. För diskussionerna i forum ansvarar respektive center samt, avtalsgruppsledamöterna för områden där avtalsgrupp finns.

Kommunikation/forum för privatanställda medlemmar

De flesta av förbundets privatanställda medlemmar är anställda hos små arbetsgivare och saknar fackliga ombud på arbetsplatsen. Avtalen på dessa områden löper också oftast tillsvidare, vilket ställer krav på Vision att mer fortlöpande arbeta med avstämning och utvärdering av avtalen och dess tillämpning. Inför och under avtalsöversyner och avtalsrörelser är det därför viktigt att inrätta en möjlighet för löpande i direkt kommunikation delge förbundet sina uppfattningar. Lösningen på detta kan vara att erbjuda samtliga privatanställda medlemmar att delta i diskussionsforum på xxxxxx.xx. Direktkommunikation med medlemmarna är nödvändigt för att försäkra förankring och kvalitet i avtalsarbetet på dessa områden. Det fåtal förtroendevalda som finns på områdena bidrar med sin kunskaps- och erfarenhetsbank gällande mer generella förhållanden på respektive avtalsområde och deras synpunkter är viktiga att ta tillvara som komplement till medlemmarnas förslag.

Medlemmarnas förslag utgör dock grunden för Visions ställningstaganden.

Vision ska, oavsett avtalsområde, lyfta upp goda exempel på resultat och sprida kunskap om hur långt vi kommit i avtalsarbetet och vad som ytterligare behövs för att nå resultat för våra medlemmar. I det arbetet är de förtroendevalda som deltagit i avtalsgrupper som jobbat fram de avtal vi har viktiga aktörer.

Avtalsgruppens uppdrag

Avtalsgruppen, som har ett nationellt uppdrag, är rådgivande till styrelsen under avtalsrörelsens alla skeden. Det är förbundsstyrelsen som såväl startar som avslutar avtalsprocessen på central nivå. Representanter från förbundsstyrelsen leder arbetet i avtalsgruppen. Förbundsstyrelserepresentanterna håller också förbundsstyrelsen informerad om det löpande arbetet.

Avtalsgruppen ska delta i förberedelserna inför att yrkandet tas fram, lägga förslag till yrkande, följa förhandlingen samt lägga slutligt förslag till avtal. Avtalsgruppen ska också ansvara för information och återkoppling till forum.

Avtalsgruppens uppdrag upphör efter det att gruppen lämnat sitt förslag till förbundsstyrelsen, som är avtalsbärare och ansvariga under avtalstiden.

Din uppgift i avtalsgruppen är att:

• Vara delaktig i arbetet med att samla in åsikter från medlemmar och andra förtroendevalda.

• Vara representant för hela medlemskåren inom avtalsområdet, inte bara den egna arbetsplatsen eller regionen.

• Delta i avtalsgruppens träffar i avtalsrörelsens olika faser. Träffarna är till största delen förlagda till Stockholm och kan vara förenade med övernattning. Träffar kan också vid behov hållas per telefon eller via videokonferens.

• Utöver planerade träffar måste du vara beredd på att i avtalsrörelsens slutskede kallas in med relativt kort varsel.

• Vara insatt i de motioner, undersökningar och övrigt material som utgör grund för arbetet med att arbeta fram ett förslag till yrkande som därefter ska överlämnas till förbundsstyrelsen för beslut.

• Under avtalsrörelsens gång följa arbetet och ta ställning till de yrkanden som finns samt bidra till att avtalsgruppen kan lägga fram ett slutligt förslag till avtal som förbundsstyrelsen har att besluta om.

• Fortlöpande hålla kontakt med Visions center för information och återkoppling.

Sida 2