ALLMÄNT AVTAL

ALLMÄNT AVTAL

1. Utgångspunkter för förhandlingar och avtal

1.1. Förbundens förhandlingar och avtal baserar sig på avtalsfrihet. Parterna förhandlar om frågor som omfattas av deras intressebevakning i syfte att uppnå samförstånd.

1.2. Förbunden betonar betydelsen av alla förhandlingsnivåer och att det förhandlas på olika för- handlingsnivåer på lika fot enligt principen om kontinuerlig förhandling.

1.3. Då förhandlings- och avtalssystemen utvecklas är målet att de ska motsvara behoven och möj- ligheterna hos företag och deras personal. På serviceföretag är personalen den viktigaste resursen med tanke på företagens lönsamhet och kontinuitet.

1.4. Förbunden strävar att främja personalpolitiken på företag och särskilt samarbetet mellan dem och personalen, arbetsförhållandena, varaktiga anställningar, en utveckling av personalens yrkess- kicklighet, personalutbildningen, tillgången till arbetskraft och lönsamheten av företag. Därför tas det fram nya avtal som lämpar sig för de föränderliga förhållandena i arbetslivet och skilda system som siktar på samarbete.

1.5. Förbunden kan föra förhandlingar som siktar på lagstiftning antingen sinsemellan eller i treparts- samarbete. För sin del strävar förbunden att se till att det finns tillräckligt med expertis på arbetslivet och lagstiftningsteknik då arbetslagstiftning bereds.

2. Förhandlingar och avtal mellan förbunden

2.1. Kollektivavtal ingås på förbundsnivå. I kollektiva förhandlingar ska avtalsfrihet och en tillräckligt oberoende beslutanderätt för förbunden säkerställas. I första hand ska kollektivavtal åstadkommas med förhandlingar. Förbunden inleder förhandlingar i tillräckligt god tid innan gällande branschs- pecifika kollektivavtal löper ut.

2.2. Kollektivavtal ska i regel ingås enligt etablerade principen inom branschen. I första hand ska tvister om tillämpningsområdet lösas med förhandlingar mellan förbunden. Kan en tvist inte lösas med förhandlingar på förbundsnivå kan frågan underställas en aktör man kommer gemensamt överens om.

2.3. Förbunden avtalar om modeller som gör det möjligt att beakta behoven och möjligheterna hos företag och deras personal i förhandlingar och avtal på arbetsplatsnivå.

3. Arbetsplatsnivå

3.1. Förbunden ser till att kollektivavtal följs på arbetsplatser. Parterna betonar betydelsen av att informera om frågor med anknytning till kollektivavtal och anställningar i allmänhet. Informationen ska vara öppen, det ska informeras i ett tillräckligt tidigt skede och information ska fås om alla vä- sentliga frågor.

3.2. Genom att utveckla förhandlings- och avtalssystemen bidrar förbunden till att det skapas bra och sakliga förhandlingsrelationer på arbetsplatser.

3.3. Liitot edistävät työehtosopimuksien mukaisen neuvottelumenettelyn toimivuudesta työpaik- katasolla. Sen edellytyksenä on, että sekä yritys että henkilöstö nimeävät neuvotteluista vastuulli- set osapuolet.

3.3. Förbunden ser till att förhandlingsordningen enligt kollektivavtalen fungerar på arbetsplatsnivå. En förutsättning är att både företaget och personalen utser parter ansvariga för förhandlingarna.

3.4. På arbetsplatser följs principen om kontinuerlig förhandling. Betydelsen av kontinuerlig för- handling framhävs särskilt i samband med introduktion av nya servicemetoder och ny teknologi samt deras följder, utveckling av arbetsinnehåll samt planering och organisering av arbetsuppgifter, utbildning och omplacering av anställda, användning av arbetskraft på företag samt jämlikhetsfrågor då så krävs.

3.5. Då förhandlingar och avtal utvecklas på arbetsplatsnivå är målet att följderna av väsentliga fö- rändringar i arbetslivet på arbetsplatser samt nya yrken och nya branscher ska beaktas och avtalas om med tanke på kontinuiteten och lönsamheten av företaget och anställningsvillkoren. Förbunden betonar särskilt betydelsen av utbildning för varaktiga anställningar och att personalens behov av utbildning ska beaktas.

4. Avtalets giltighetstid

4.1. Detta avtal träder i kraft den 1 september 2017 och är i kraft som en del av handelns kollekti- vavtal enligt dess 27 §.

FINSK HANDEL RF SERVICEFACKET PAM RF