Antagna vid årsmöte i Helsingborg den 17 november 1993 och senast ändrade vid extra föreningsmöte den 25 november 2015 i Tumba.
Xxxxxxx vid årsmöte i Helsingborg den 17 november 1993 och senast ändrade vid extra föreningsmöte den 25 november 2015 i Tumba.
Namn § 1 Föreningens namn är Hissförbundet.
Ändamål § 2 Föreningens ändamål är att
a) vara ett forum där medlemmarna ges möjlighet att diskutera gemensamma intressen.
b) främja gemensamma intressen på såväl det kommersiella som det tekniska området.
c) representera branschen vid kontakter med såväl nationella som internationella myndigheter och organisationer.
d) verka för att branschen blir känd för kvalitativt högtstående produkter och god affärsmoral. Detta innebär bl.a. att medlemsföretagen förbinder sig att upprätta och vidmakthålla system och kompetenser enligt § 5. Föreningen följer gällande Code of Conduct från dels Teknikföretagens Branschgrupper (TEBAB) och dels European Lift Association (ELA).
e) säkerställa att alla fullvärdiga medlemsföretag uppfyller de specificerade kompetenskrav som ställs i Boverkets hissföreskrifter.
f) upphandla tjänster för medlemmarnas räkning.
Säte § 3 Föreningen har sitt säte i Stockholm. Verksamhetsår § 4 Föreningens verksamhetsår är kalenderår.
Medlemskap § 5a Till fullvärdiga medlemmar i Hissförbundet kan styrelsen anta företag som i Sverige konstruerar, utvecklar, tillverkar, driver handel med och/eller monterar hissar och/eller rulltrappor, eller tillhörande komponenter och som uppfyller nedanstående villkor:
1. att aktivt delta i föreningens arbete och aktivt verka för branschens intressen.
2. att inom respektive verksamhetsområde uppfylla kvalifikationskraven i nedanstående matris, samt att på styrelsens begäran med erforderlig dokumentation styrka att samtliga dessa krav uppfylles.
Verksamhetsområde | |||||
Försäljning | Tillverkning | Installation | Modernisering | Service | |
System- och kompetenskrav | |||||
Dokumenterad rutin för ledning av företaget | X | X | X | X | X |
Dokumenterad rutin för kvalitetsrevision av företagets rutiner | X | X | X | X | X |
Dokumenterad rutin för hantering av dokument | X | X | X | X | X |
Dokumenterad rutin för utbildning av personal | X | X | X | X | X |
Dokumenterad rutin för hantering av avvikelser | X | X | X | X | X |
Dokumenterad rutin för utveckling och förbättring | X | X | X | X | X |
Ansvarsförsäkring | X | X | X | X | X |
Licens för heta arbeten | X | X | X | ||
Elbehörighet | X | X | X | ||
Aktiebolag med minst 2-årig verksamhet i branschen och minst 4 anställda | X | X | X | X | X |
Dokumenterade rutiner för miljöarbete | X | X | X | X | X |
Åtagande att följa TEBABs och ELAs Codes of Conduct | X | X | X | X | X |
Ovanstående kvalifikationskrav gäller även i det fall en verksamhet hos medlemsföretaget är organiserad i ett separat dotterbolag.
§ 5 b) Till associerad medlem må antas företag som bedriver verksamhet inom hiss- och rulltrappsområdet, men som inte uppfyller alla ovanstående kriterier. Sådan verksamhet kan omfatta tekniska konsultationer, besiktningar, kontroller, certifiering, utbildning etc.
Associerat medlemsföretag har ej rösträtt vid föreningsmöten. Föreningsmötet kan besluta om särskilda villkor som ska gälla för associerat medlemskap.
§ 5 c) Föreningen är medlem i ELA (European Lift Association).
§ 5 d) Ansökan om medlemskap skall ske skriftligen till föreningens styrelse.
§ 5 e) Utträde ur Hissförbundet kan ske endast vid verksamhetsårets utgång.
Medlemskap skall sägas upp genom skriftlig anmälan till styrelsen senast 6 månader före verksamhetsårets utgång. Styrelsen kan dock medge kortare uppsägningstid. Den som utträder ur föreningen har inte rätt att återfå erlagda avgifter eller andel i föreningens tillgångar.
§ 5 f) Medlem som agerar i strid mot föreningens ändamål enligt § 2 ovan, ej uppfyllt sina ekonomiska åtaganden, ej vidmakthåller kvalifikations- kraven, eller eljest åsidosätter föreningens stadgar, skall erhålla varning eller erinran eller uteslutas ur föreningen. Beslut om varning skall fattas av styrelsen. Beslut om erinran eller uteslutning skall fattas av förenings- mötet med ¾-dels majoritet.
Den som utesluts ur föreningen har inte rätt att återfå erlagda avgifter eller andel i föreningens tillgångar.
§ 5 g) Medlemskap medför att medlem samtidigt befullmäktigar föreningen att för medlems räkning upphandla tjänster från Teknikföretagens Branschgrupper AB (TEBAB) inom ramen för det serviceavtal som träffats med TEBAB.
Organisation § 6 Föreningsmötet är föreningens högsta beslutande organ.
Föreningsmötet utser en styrelse som ansvarar för
föreningens löpande verksamhet. Under styrelsen lyder ett sekretariat. Styrelsen utser kommittéer och ordföranden i kommittéer.
Ordinarie § 7 Ordinarie föreningsmöte skall hållas en gång per verksamhetsår.
På föreningsmötet skall följande ärenden behandlas:
a) Val av mötesordförande.
b) Upprättande och godkännande av röstlängd.
c) Val av justeringsman.
d) Prövning av om föreningsmötet blivit behörigen sammankallat.
e) Framläggande av årsredovisning.
f) Fastställelse av årsredovisning.
g) Val av styrelse.
h) Val av valberedning.
i) Framläggande av budget för nästkommande verksamhetsår.
j) Fastställande av medlemsavgift/inträdesavgift.
Varje vid mötet företrätt fullvärdigt medlemsföretag äger en röst per 100 anställda i den svenska verksamheten relaterad till Hissförbundet. Beslut fattas med enkel majoritet om inte annat sägs i § 5 och § 14. Vid lika röstetal har mötesordföranden utslagsröst.
Medlem som önskar ta upp fråga av väsentlig betydelse för föreningen bör anmäla denna skriftligen till sekretariatet i god tid före föreningsmötet.
Extra § 8 Extra föreningsmöte skall hållas då styrelsen finner det lämpligt föreningsmöte eller då så skriftligen begärs av minst fem medlemsföretag. I begäran om extra föreningsmöte skall anges de frågor som det extra föreningsmötet skall behandla.
Kallelse § 9 Kallelse till föreningsmöte och extra föreningsmöte,
med dagordning, skall utsändas tidigast 8 veckor och senast 1 vecka före mötet.
Styrelse § 10 Föreningsmötet utser styrelse och bland styrelseledamöterna en ordförande och en vice ordförande. Styrelsen skall bestå av minst fyra industriföreträdare och sekreteraren. Styrelsen väljs för 2 år.
Hissförbundets kommittéer rapporterar direkt till styrelsen.
Styrelsen sammankallas av ordföranden.
Styrelsesammanträde skall hållas minst 2 gånger per år.
Styrelsen är beslutsför med fyra ledamöter närvarande. Beslut fattas med enkel majoritet. Vid lika röstetal har ordföranden utslagsröst.
Valberedning § 11 Valberedningen skall föreslå kandidater till styrelsen. Valberedningen skall bestå av en person.
Sekretariat § 12 Sekretariatets uppgift är att administrera samt vara informations- och serviceorgan för Hissförbundets verksamhet.
Firmateckning § 13 Föreningens firma tecknas, förutom av styrelsen, av ordföranden och sekreteraren var för sig.
Stadgeändring § 14 För ändring av dessa stadgar samt för beslut om upplösning av Upplösning föreningen erfordras beslut i två på varandra följande sammanträden med
minst sex månaders mellanrum. Beslut om upplösning av föreningen fattas med 3/4 majoritet.
Vid föreningens upplösning skall beslutas hur förfara med föreningens tillgångar.