Contract
1
TGL
2020
Försäkringsvillkor TGL Tjänstegrupplivförsäkring vid tjänstepension
Innehåll
Förkortningar i texten
Förkortningar i texten 2
Upplysningar 2
Försäkringsavtal 3
Försäkringsavtals giltighetstid 3
Försäkringsavtals omfattning 4
Premier och premieberäkning 4
Ändring av försäkringsvillkor 4
Omprövning 4
Nämnd 4
Tvist - Skiljenämnd 5
Force majeure 5
TGL-skydd 5
TGL-förmåner 5
TGL-förmåner efter den försäkrades make, registrerade partner eller sammanboende 6
Förmånstagarförordnande 7
Förordnandet 7
Allmänna bestämmelser 8
Åtgärder vid försäkringsfall 8
Information om AFA Försäkrings behandling av personuppgifter 9
LO Landsorganisationen i Sverige
PTK Förhandlings- och samverkansrådet PTK
AFA Livförsäkring AFA Livförsäkrings- aktiebolag
TGL Tjänstegrupplivförsäkring
Upplysningar
Allmän information och frågor om försäkringsavtal, premiebetalning m.m.
Fora AB
101 56 Stockholm,
Kundservice: 00-000 00 00, xxx.xxxx.xx
Besöksadress: Xxxxxxxxx 00
Upplysningar vid specifika TGL-frågor samt om aktuella TGL-fall
AFA Försäkring
106 27 Stockholm,
Kundcenter: 0771-88 00 99, xxx.xxxxxxxxxxxxx.xx
Försäkringsvillkor kan laddas ner eller skrivas ut på AFA Försäkrings och Foras webbplatser. De kan även beställas från AFA Försäkrings kundcenter 0771-88 00 99.
Xxxxxxxxxx för dödsfallsanmälan och fullmakt att för förmånstagare räkning ta emot försäkringsbelopp från TGL kan laddas ner eller skrivas ut på AFA Försäkrings webbplats. De kan även beställas hos AFA Försäkrings kundcenter 0771-88 00 99.
Beställning av anmälan om ”Ändrat förmåns- tagarförordnande” och ”Återkallande av ändrat förmånstagarförordnande” görs hos AFA Försäkrings kundcenter 0771-88 00 99.
Besöksadress: Xxxxx Xxxxx Xxxxxxxxx 00
TGL vid tjänstepension
Dessa försäkringsvillkor avseende kollektiv tjänstegrupplivförsäkring vid tjänste- pension före 65 års ålder, benämnd TGL vid tjänstepension, gäller fr o m den
1 januari 2020 och kan tecknas av arbetsgivare som har AFA-försäkringarna. Försäkringsgivare är AFA Livförsäkringsaktiebolag (org nr 502000-9659).
Bestämmelserna i föreliggande försäkringsvillkor har fastställts i enlighet med överenskommelse träffad mellan Svenskt Näringsliv och LO.
Försäkringsavtal
§1
Försäkringsavtal avseende kollektiv tjänstegrupplivförsäkring vid tjänste- pension före 65 års ålder, benämnd TGL vid tjänstepension, kan tecknas av arbetsgivare
som har AFA-försäkringarna för anställda.
Försäkringsavtal kan omfatta
a) arbetstagare som i samband med drifts- inskränkning lämnar anställningen med av arbetsgivaren eller försäkringsinrättning garanterad tjänstepension löpande fram till ordinarie pensionsålders inträde eller
b) arbetstagare som lämnar sin anställning med tjänstepension enligt allmän pensions- plan vilken ger rätt till pension längst till 65 års ålder eller
c) arbetstagare i övrigt som lämnar sin anställning om TGL-nämnden godkänt att berörda arbetstagare får omfattas av försäkringsavtal enligt dessa villkor.
§2
Försäkringsavtal avseende TGL-skydd för i försäkringsanmälan eller senare i tilläggsanmälan angivna arbetstagare tecknas genom Fora AB (nedan kallat Fora), som före-
träder AFA Livförsäkring.
Försäkringsavtal har slutits i och med att Fora avsänt antagande svar, försäkrings- bekräftelse, på arbetsgivarens anmälan. Vid tilläggsanmälan är ändrat avtal slutet i och med att Fora avsänt antagande svar, ändrad försäk- ringsbekräftelse.
För försäkringsvillkoren gäller svensk rätt.
Försäkringsgivare är AFA Livförsäk- ringsaktiebolag (org nr 502000-9659).
§3
Varje försäkrad är försäkringstagare. Av för- säkringsavtalet omfattad person (nedan be- nämnd försäkrad) och hans make, registre- rade partner eller sammanboende (nedan benämnd försäkrad make) är försäkrad under de förutsättningar som gäller enligt nedan an- givna bestämmelser.
Den skyldighet, som enligt lagen om försäk- ringsavtal åvilar försäkringstagare gentemot försäkringsgivare, ska dock avse arbetsgiva- ren, om det inte är fråga om uppgifter som för- säkringstagaren har att lämna till AFA Livför- säkring.
§4
För försäkringsavtalet gäller de i dessa försäkringsvillkor angivna bestämmel-
serna. I övrigt gäller de bestämmelser som fast- ställts av AFA Livförsäkring efter godkännande av den i §12a omnämnda TGL-nämnden.
Försäkringsavtals giltighetstid
§5
I försäkringsbekräftelsen anges vid vil- ken tidpunkt försäkringsavtalet träder
i kraft.
§6
Försäkringsavtalet gäller tills vidare. Det upphör tidigast vid utgången av månaden närmast efter den månad arbets-
givaren eller Fora sagt upp avtalet.
Fora kan säga upp försäkringsavtalet om ar- betsgivaren inte i rätt tid betalat förfallna pre- mier och räntor. 3
Försäkringsavtals omfattning
Ändring av försäkringsvillkor
§7
Samtliga av arbetsgivaren till försäk- ringsavtalet anmälda försäkrade omfat-
tas av försäkringsavtalet med de begränsningar som framgår av försäkringsvillkoren i övrigt.
Försäkrad som före pensionsavgången var anställd för att utföra arbete mindre än 8 tim- mar/vecka omfattas ej av avtalet.
Försäkrad omfattas av avtalet längst till dess han uppnår 65 års ålder.
Premier och premieberäkning
§8
Arbetsgivaren erlägger årlig premie, fastställd med utgångspunkt från det
xxxxx försäkrade som omfattas av försäkrings- avtalet.
§9
Premien fastställs av AFA Livförsäkring för varje kalenderår till ett visst kron-
tal. Krontalet bestäms i relation till premien för TGL-försäkring för anställda enligt normer som godkänts av Svenskt Näringsliv och LO. Om särskilda omständigheter t ex väsentlig änd- ring av försäkringsförmåner överenskommes kan AFA Livförsäkring besluta om ändring av premien under året.
För varje försäkrad tillämpas samma pre- mie.
Då försäkringsavtal eller del därav trätt i kraft efter årets ingång uttas premie enbart för tid under vilken försäkringsavtalet gäller. För för- säkrad som under året uppnår 65 års ålder ut- tas en på motsvarande sätt beräknad premie.
§10
Fakturerad premie erläggs i förskott och ska inbetalas till Fora senast
sista vardagen (förfallodagen) månaden efter faktureringsmånaden.
Bestämmelserna i dessa försäk- ringsvillkor följer motsvarande be- stämmelser i det kollektivavtal om TGL-försäk- ring som träffats mellan Svenskt Näringsliv och LO. Ändrar parterna bestämmelserna i kollek- tivavtalet ska dessa bestämmelser anses änd-
§11
rade på motsvarande sätt.
Ändring av övriga försäkringsvillkor eller andra bestämmelser kan, efter godkännande av Svenskt Näringsliv och LO, fastställas av AFA Livförsäkring under löpande avtalstid.
Ändring gäller för såväl arbetsgivare som försäkringstagare fr o m den tidpunkt som beslutats.
Omprövning
§12
Beslut som fattats av AFA Livför- säkring om tolkning och tillämpning
av försäkringsvillkor ska omprövas, om det begärs av den som beslutet angår.
Nämnd
§12a
Svenskt Näringsliv och LO har träffat överenskommelse om
särskilda nämnder, bl a AGB- och TGL-nämn- den, vilka ska svara för tolkningen av sådana överenskommelser mellan nämnda arbets- marknadsparter som avses i § 2 samt i övrigt vara rådgivande till AFA Livförsäkring. Beslut i nämnden ska vara enhälligt.
Om AFA Livförsäkring i samband med om- prövning av beslut enligt § 30 önskar inhämta yttrande om tolkning och tillämpning av för- säkringsvillkor, ska frågan hänskjutas till AGB- respektive TGL-nämnden.
Godkännande av arbetsmarknadspart en- ligt § 29 lämnas normalt av partens represen- tant i AGB- respektive TGL-nämnden.
Tvist - Skiljenämnd
§13
Tvist om kollektivavtalsenlig skyldig- het för arbetsgivare att teckna för- säkringarna samt övriga frågor i kollektivavtal om försäkringarna ska, enligt vad som stad- gats i kollektivavtal, handläggas enligt för- handlingsordning mellan Svenskt Näringsliv och LO respektive Svenskt Näringsliv och medlemsförbund i PTK. Om denna förhand- lingsordning inte gäller för visst avtalsområde ska förhandlingsordningen mellan Svenskt Näringsliv och LO respektive Svenskt Närings- liv och Unionen (f d Sif) följas. Tvist ska i sista hand lösas med bindande verkan av en sär- skild skiljenämnd, Skiljenämnden för arbets- marknadsförsäkringar. Skiljenämnden består av ordförande samt två ledamöter utsedda av Svenskt Näringsliv och två ledamöter utsedda av LO. I tvist som rör TFA ska skiljenämnden utökas med en ledamot utsedd av Svenskt Nä- ringsliv och en ledamot utsedd av PTK. Ordfö- rande och vice ordförande (suppleant för ord- föranden) utses av Svenskt Näringsliv, LO och PTK gemensamt. Respektive organisation ut- ser suppleanter enligt samma ordning. Upp- kommer tvist om tolkning och tilllämpning av försäkringsavtal eller försäkringsvillkor rörande försäkringarna eller andra fastställda bestäm- melser har part i tvisten alltid rätt att hänskjuta denna till bindande avgörande av ovannämnda skiljenämnd. Tvist om betalning av premier och avgifter ska dock alltid prövas av allmän dom-
stol.
Innan tvist om tolkning och tillämpning av försäkringsvillkor upptas till avgörande i skilje- nämnden ska omprövning ha ägt rum enligt § 17.
Skiljenämnden beslutar huruvida part som begärt det ska beredas tillfälle att föra sin talan muntligt. Skiljenämnden sammanträder i Stockholm om inte skiljenämnden beslutar om annat. Giltig skiljedom föreligger när under- tecknande skett av ordföranden ensam.
Den som hänskjuter tvist till Skiljenämnden ska erlägga en ansökningsavgift motsvarande fyra procent av prisbasbeloppet det år ansö- kan görs. Avgiften ska ha inbetalats till Fora innan Skiljenämnden påbörjar sin handlägg- ning av ärendet. Om klagandens yrkande helt eller delvis bifalls, återbetalas ansökningsav- giften. AFA Försäkring och Fora finansierar de administrativa kostnaderna för skiljenämnden samt arvodena till ledamöterna i nämnden.
§14
Innan tvist upptas till avgörande i skiljenämnden ska omprövning ha
ägt rum enligt § 12.
Force majeure
§15
Om dröjsmål med utredning röran- de försäkringsfall eller med utbetal-
ning uppstår genom myndighets åtgärd, krigs- handling, strejk, lockout, bojkott, blockad eller liknande händelse är varken Fora, AFA Livför- säkring eller arbetsgivaren ansvarig för förlust som härigenom kan uppkomma för den som äger rätt till ersättning.
TGL-skydd
§16
TGL-skydd gäller så länge anmäld försäkrad omfattas av försäkrings-
avtalet för TGL vid tjänstepension.
TGL-förmåner
§17
Förmåner som kan betalas ut enligt TGL vid tjänstepension är
• begravningshjälp
• grundbelopp
• barnbelopp.
§18
Begravningshjälp
Begravningshjälp betalas ut till den avlidnes dödsbo med 23 650 kr.
§19
Grundbelopp
Grundbelopp betalas ut om den av- lidne efterlämnar make, registrerad
partner eller sammanboende som anges i § 22 eller arvsberättigat barn.
Grundbeloppet fastställs med hänsyn till den avlidnes ålder enligt tabell på sidan 8.
Xxxx den avlidne fyllt 55 men inte 65 år och efterlämnar han antingen såväl make, registre- rad partner eller sammanboende som gemen- samt barn under 17 år eller endast barn, varav minst ett under 17 år, reduceras inte grund- beloppet på grund av den avlidnes ålder.
I tabellens kolumn 1 angivna belopp betalas ut i fall där den avlidne före pensionsavgången varit anställd för att utföra arbete minst 16 tim- mar/vecka. Har den avlidne före pensionsav- gången varit anställd för att utföra arbete minst 8 men inte 16 timmar/vecka utgör beloppet vad som anges i kolumn 2.
Efterlämnar den avlidne som närmast an- hörig endast arvsberättigat barn som fyllt 21 år betalas ut hälften av i tabellen angivna grund- belopp dock lägst 23 650 kr.
Den försäkrades ålder vid dödsfallet | Kolumn 1 | Kolumn 2 |
Under 55 år | 283 800 kr | 141 900 kr |
55 men inte 56 år 260 150 kr 130 075 kr
56 men inte 57 år 236 500 kr 118 250 kr
57 men inte 58 år 212 850 kr 106 425 kr
58 men inte 59 år 189 200 kr 94 600 kr
59 men inte 60 år 165 550 kr 82 775 kr
60 men inte 61 år 141 900 kr 70 950 kr
61 men inte 62 år 118 250 kr 59 125 kr
62 men inte 63 år 94 600 kr 47 300 kr
63 men inte 64 år 70 950 kr 35 475 kr
64 år eller däröver 47 300 kr 23 650 kr
Barnbelopp
§20
Barnbelopp betalas ut om den av- lidne efterlämnar arvsberättigat
barn under 21 år eller, om make, registrerad partner eller sammanboende inte finns, syskon under 21 år som kan ta arv, under förutsättning att syskonet inte har förälder i livet.
Barnbeloppet fastställs med hänsyn till barnets/syskonets ålder enligt nedanstående tabell.
I tabellens kolumn 1 angivna belopp betalas ut i fall där den avlidne före pensionsavgången varit anställd för att utföra arbete minst 16 timmar/vecka. Har den avlidne före pensions- avgången varit anställd för att utföra arbete minst 8 men inte 16 timmar/vecka utgör belop- pet vad som anges i kolumn 2.
Barnet/syskonets ålder vid försäkringsfallet | Kolumn 1 | Kolumn 2 |
Under 17 år | 94 600 kr | 47 300 kr |
17 eller 18 år 70 950 kr 35 475 kr
19 eller 20 år 47 300 kr 23 650 kr
TGL-förmåner efter den försäkrades make, registrerade partner eller sammanboende
§21
Begravningshjälp med 23 650 kr be- talas ut, om den försäkrade har make, registrerad partner eller sammanboende som anges i §22 och denne avlider, under följande för-
utsättningar,
1. den försäkrade ska före pensionsavgången ha varit anställd för att utföra arbete under minst 16 timmar/vecka och
2. den avlidne maken, registrerade partnern eller sammanboenden ska ej ha fyllt 65 år.
Xxxxx gemensamt hemmaboende barn under 17 år eller hemmaboende barn under 17 år som är endera makens, registrerade partnerns eller sammanboendens, betalas ut dessutom barnbelopp med 47 300 kr för varje sådant barn.
Rätt till försäkringsbelopp finns dock inte om minst motsvarande förmån betalas ut på grund av att den avlidne maken, registrerade part- nern eller sammanboenden omfattas av TGL- skydd eller TGL vid tjänstepension.
Försäkringsbelopp enligt denna paragraf kan betalas ut om maken, registrerade partnern eller sammanboenden avlidit senare än den försäkrade till följd av olycksfall, epidemi eller liknande som förorsakat också den försäkrades död.
Förmånstagarförordnande
§22
Försäkrad ska i fråga om försäk- ringsbeloppen anses ha gjort för- månstagarförordnande av nedan angivet inne-
håll (FÖRORDNANDET).
Förmånstagarens rätt bestäms enligt svensk lag.
Försäkrad kan när som helst ändra förord- nandet genom att skriftligen till AFA Livförsäk- ring (lämpligen på särskild av AFA Livförsäkring fastställd blankett) ändra förordnandet. Ändrat förordnande ska inte avse utgående barnbe- lopp eller begravningshjälp om detta inte ut- tryckligen angetts i det ändrade förordnandet.
Har den försäkrade till AFA Livförsäkring insänt ändrat förmånstagarförordnande gällande AFA Livförsäkrings TGL-försäkring gäller detta även för tjänstepensionsför- säkringen.
Förmånstagarens rätt kan i vissa fall komma att jämkas beroende på samordning med an- nan TGL-försäkring.
Förordnandet
Grundbelopp
Förmånstagare är i nu nämnd ordning
1. make eller registrerad partner
2. ogift person som stadigvarande samman- bodde med en ogift försäkrad man eller kvinna vid dennes död och som tidigare har varit gift eller registrerad partner med eller har eller har haft eller då väntade barn med denne. Den försäkrade och den sam- manboende ska ha sammanbott under äktenskapsliknande förhållanden eller under förhållanden som liknat registrerat partnerskap,
3. xxxxx ogift person med vilken ogift för- säkrad vid dennes död sedan minst sex månader stadigvarande sammanbott under äktenskapsliknande förhållanden eller under förhållanden som liknat registrerat partner- skap (sammanboende) och vilken
AFA Livförsäkring tillerkänt förmånstagar- rätt. Såväl den försäkrade som den sam- manboende ska ha fyllt 18 år,
till halva beloppet om även barn som avses i p 4 nedan efterlämnas,
till hela beloppet i annat fall,
4. arvsberättigade barn,
till halva beloppet om även samman- boende enligt p 3 ovan efterlämnas, till hela beloppet i annat fall.
Grundbelopp tillfaller efterlevande make eller registrerad partner med oinskränkt ägande- rätt.
Förordnande till förmån för make eller regist- rerad partner gäller inte om det pågår mål om äktenskapsskillnad mellan makarna eller mål om upplösning av registrerat partnerskap.
Efterlämnas utom arvsberättigat barn även bröstarvinge till avlidet barn anses förordnan- det innebära att det på barnen fallande försäk- ringsbeloppet ska fördelas enligt reglerna i 2 kap 1 § andra stycket ärvdabalken.
Barnbelopp
Förmånstagare till varje utgående barnbelopp är det barn eller syskon, som beloppet avser.
Begravningshjälp
Förmånstagare till utgående begravningshjälp är den avlidnes dödsbo.
Allmänna bestämmelser
§23
Omfattas försäkringstagare av för- säkringsskydd på grund av TGL- försäkring eller härmed jämförbar försäkring betalas ut sammanlagt högst det försäkrings- belopp som den TGL vid tjänstepension berät-
§24
tigar till.
Försäkringstagare får inte, utan AFA Livförsäkrings medgivande,
genom överlåtelse, pantsättning eller lämnan- de av förbindelse att låta förmånstagarförord- nandet stå vid makt förfoga över sin rätt på grund av försäkringen.
§25
Vid krigsförhållande i Sverige gäller lagen (1999:890) om försäkrings- verksamhet under krig eller krigsfara m.m. i fråga om AFA Livförsäkrings ansvarighet (krigsansvarighet) enligt denna försäkring och
rätt att ta ut särskild krigspremie.
För försäkringsavtal som tecknats efter att det råder sådana förhållanden som enligt la- gen är krigsförhållanden är AFA Livförsäkring fritt från krigsansvarighet om inte regeringen föreskriver något annat.
Vid försäkringstagares dödsfall, som – utan att §25 är tillämplig – in-
§26
träffar vid vistelse utanför Sverige inom om- råde, där krigsförhållande råder, eller inom ett år efter sådan vistelse och som beror på detta förhållande, är AFA Livförsäkring fritt från ansvarighet.
Efter tre år från det försäkringsskydd inträtt för försäkringstagare gäller denna inskränk- ning endast om dödsfallet orsakats av del- tagande i kriget.
Åtgärder vid försäkringsfall
§27
Dödsfall ska anmälas till AFA Liv- försäkring på av AFA Livförsäkring
anvisat sätt. Dessutom ska, utan kostnad för AFA Livförsäkring, de handlingar och uppgifter i övrigt som behövs för bedömning av rätten till ersättning sändas till AFA Livförsäkring.
§28
Om förmånstagare inte är svensk medborgare eller inte har sin hem-
vist i Sverige gäller särskilda av AFA Livför- säkring fastställda bestämmelser för betalning av försäkringsbelopp.
Information om AFA Försäkrings behandling av personuppgifter | |
Vi vill att den som lämnar person- | våra skyldigheter enligt tillämpliga |
uppgifter till oss ska känna sig trygg | dataskyddsregler. |
med hur vi behandlar dem. Vi vidtar | Personuppgifter sparas endast under |
därför tekniska och organisatoriska | den tid som är nödvändig för de ända- |
åtgärder för att skydda personuppgif- | mål som de behandlas för och upp- |
ter och för att säkerställa att behand- | gifterna tas sedan bort eller aviden- |
xxxx av personuppgifter sker i enlighet | tifieras så att de inte längre går att |
med gällande dataskyddslagstiftning | använda för att identifiera en enskild |
och våra interna regler för hantering | person. |
av personuppgifter. | Mer information om hur vi behand- |
I vår verksamhet samlar vi in och | lar personuppgifter och hur enskildas |
behandlar personuppgifter bland | rättigheter enligt dataskyddsförord- |
annat för att skadereglera, beräkna | ningen kan utövas, t.ex. att begära |
försäkringsrisker, ta fram statistik, | ett registerutdrag, finns på |
bidra till forskningsprojekt, förebygga | |
framtida skador och för att uppfylla | |
12
POSTADRESS XXX Xxxxxxxxxx 000 00 Xxxxxxxxx • BESÖKSADRESS Klara Xxxxx Xxxxxxxxx 00
KUNDCENTER 0771-88 00 99 • VÄXEL 08-696 40 00 • xxxxxxxxxxxxx.xx
F6502 21.05