Contract

1. Gruppavtal

Swedbank AB/Sparbanken har ett gruppavtal med BNP Paribas Cardif FörsäkringAB (Cardif). Enligt gruppavtalet är SwedbankAB/ Sparbanken försäkringstagare för denna försäkring, till skydd för låntagare som erhåller medlemslån enligt Swedbank AB/Sparbankernas avtal med LO, TCO och SACO.

2.Vad ersätter försäkringen?

Försäkringen ger ersättning om du efter kvalifikationstiden skulle drabbas av helt nedsatt arbetsförmåga eller arbetslöshet. Kvalifi- kationstiden är 90 dagar från inträdet i försäkringen avseende helt nedsatt arbetsförmåga och 180 dagar från inträdet i försäkringen avseende arbetslöshet.

Försäkringen ersätter ett belopp som motsvarar den fakturerade månatliga amorterings- och räntekostnaden för medlemslånet, av- seende månaden innan första dag av helt nedsatt arbetsförmåga/ arbetslöshet. 2 000 kronor totalt per månad, oavsett antal lån. Er- sättning ges med 1/30 del per dag som helt nedsatt arbetsförmå- ga eller arbetslöshet varar och som infaller underförsäkringstiden. Ersättning betalas månadsvis i efterskott i maximalt 12 månader per skada. Vid en på förhand tidsbegränsad anställning på minst 12 månader kan ersättning ges till dess anställningen skulle ha upp- hört enligt avtalet, dock i maximalt 12 månader.

Den visstidsanstälIde ska ha arbetat minst 6 månader enligt detta avtal. Ingen ersättning ges för de första 30 dagarna (karenstiden) av helt nedsatt arbetsförmåga eller arbetslöshet. Är två personer gemensamt ansvariga för medlemslånet utgör försäkringsersätt- ningen halva den månatliga ersättningen per försäkrad och 1 000 kronor totalt per person, oavsett antal lån.

3. Vad krävs för att du ska omfattas av betalskyddet? Låntagare som uppfyller samtliga nedanstående villkor omfattas av försäkringen.

(a) Ingått avtal om medlemslån, dock tidigast från den 8/2 2007 med Swedbank AB/Sparbanken förutsatt att låneavtalet är gällan- de.

(b) Har fyllt 18 men inte 65 år.

(c) Inte har sjukersättning eller aktivitetsersättning vid inträdet i försäkringen.

(d) Försäkrad för sjukpenning i Försäkringskassan.

Förutsättning för ersättning

För att kunna ha rätt till ersättning enligt försäkringsvillkoren ska försäkrad, under försäkringstiden och före första dagen av helt nedsatt arbetsförmåga eller arbetslöshet.

• Varit fullt arbetsför* under en period av minst 30 dagar i följd av- seende ersättning för helt nedsatt arbetsförmåga,

• Haft ett heltidsarbete** eller varit företagare under minst 17 tim- mar i veckan under en period av minst 180 dagar i följd vid ersätt- ning för arbetslöshet.

För ersättning för helt nedsatt arbetsförmåga ska du behandlas av läkare. Din nedsatta arbetsförmåga ska ha godkänts av Försäk- ringskassan. Vid arbetslöshet måste du stå till arbetsmarknadens förfogande och få full ersättning från a-kassa eller Försäkringskas- san.

* Fullt arbetsför innebär att försäkrad kunnat utföra sitt vanliga arbete utan hinder. Försäkrad får inte heller ha fått sjuklön från ar- betsgivaren eller ersättning som har samband med sjukdom eller olycksfall från Försäkringskassan (sjukpenning, rehabiliteringspen- ning, sjuk-/aktivitetsersättning eller annan liknande ersättning.

** Heltidsarbete avser arbete som försäkrad utför, i egenskap av företagare, tillsvidareanställd eller visstidsanställd med en avtalad anställning om minst 12 månader.

4. När försäkringen börjar gälla?

Försäkringen börjar gälla först efter att lånet har utbetalats. Du kan när som helst informera Swedbank AB/Sparbanken om du vill avstå ifrån försäkringen.

5. Premie

Swedbank AB/Sparbanken betalar premien för försäkringen i enlig- het med gruppavtalets bestämmelser.

6. Exempel på vad försäkringen inte omfattar

Helt nedsatt arbetsförmåga som beror på eller är en följd av

• sjukdom, smitta, skada eller symptom (diagnosticerad eller inte) eller följder av dessa besvär som visat sig innan försäkrad inträdde i försäkringen,

• besvär som försäkrad vid något tillfälle under de 12 månader när- maste före inträdet i försäkringen fått eller sökt konsultation eller behandling för av läkare,

• rygg- eller nackrelaterade besvär som inte kan påvisas genom till exempel magnetisk resonanstomografi, datortomografi, röntgen eller motsvarande,

• missbruk av alkohol, narkotiska medel, sömn- eller läkemedel,

• psykiska sjukdomar och syndrom samt beteendestörningar, såvi- da inte den försäkrades åkomma bekräftas av och behandlas regel- bundet av psykiater. Dessa har diagnoskod F00-F99 enligt ICD-10, som är en allmän klassifikation av sjukdomar. Exempel på dessa diagnoser är depression, utmattningssyndrom, stressrelaterade besvär och ångestsyndrom.

Arbetslöshet som beror på

• att den försäkrade vid anslutningen kände till förestående varsel om uppsägning eller arbetslöshet,

• förlust av arbetet på grund av tjänstefel. bedrägeri, oredlighet el- ler annan liknande omständighet,

• arbetslöshet som den försäkrade frivilligt har godtagit,

• att den försäkrade har brustit i att söka ny anställning.

• att den försäkrade har utfört arbete som varit tidsbestämt, sä- songsbetonat eller på något annat sätt varit tillfälligt och att avtal- stiden understigit 12 månader.

7. När upphör försäkringen?

Försäkringen upphör att gälla den dag

• gruppavtalet upphör,

• lånet upphör eller den dag när lånet är uppsagt,

• den försäkrade fyller 65 år eller avlider,

• 36 (hela) månatliga ersättningar är utbetalade.

8. Ändring av försäkringsvillkor

Försäkringsgivaren har rätt att ändra försäkringsvillkoren vid varje kalenderårsskifte i samband med årlig förnyelse.

9. Om du inte är nöjd

Om du inte är nöjd med Cardifs service kan du skriftligen vända dig till Cardifs Klagomålsnämnd, Box 24110, 400 22 Göteborg.

Om du inte är nöjd med ett beslut i ett skadeärende kan du få beslu- tet omprövat i Cardifs skadenämnd, Box 24110, 400 22 Göteborg.

Om du inte är nöjd efter att Xxxxxx har tagit slutlig ställning i frågan finns det fler möjligheter att få beslutet överprövat hos Personför- säkringsnämnden eller Allmänna reklamationsnämnden. Du kan få råd och vägledning genom Konsumentverket på www.hallåkonsu- xxxx.xx eller via konsumentvägledarna i din kommun. Du kan även vända dig till Svensk allmän domstol för att få tvisten prövad.

10. Fullständiga villkor och anmälan om skada

Detta är en kortfattad information om Xxxxxxxxxxxx för Medlems- lån. För fullständiga försäkringsvillkor kontakta Cardif kundtjänst på telefon 000-00 00 00 eller besök xxx.xxxxxxxx.xx/xxxxxx- slan.

För skadeanmälan kontakta ditt lokala Swedbank/sparbankskontor eller Cardifs kundtjänst.

11. Behandling av personuppgifter

Vi, BNP Paribas Cardif, behandlar dina personuppgifter för att vi ska kunna bedöma din ansökan om försäkring och administrera din försäkring. De rättsliga grunderna för vår personuppgiftsbehand- ling är bland annat fullgörande av våra rättsliga förpliktelser samt fullgörande av avtalsförpliktelser. Med personuppgifter menar vi

bland annat dina identifikations-, hälso- och försäkringsuppgifter. Vi kan komma att lämna ut dina personuppgifter till samarbets- partners, myndigheter, gemensamma skaderegistret eller andra försäkringsföretag. Personuppgifter lagras inte längre än vad som är nödvändigt för att vi ska kunna fullgöra våra förpliktelser. Enligt Dataskyddsförordningen har du bl a rätt att begära information om, be oss rätta eller radera dina personuppgifter hos oss.

Mer information om hur BNP Paribas Cardif behandlar dina person- uppgifter, dina rättigheter, liksom uppgifter om personuppgiftsan- svarig och dataskyddsombud hittar du på www.bnpparibascardif. se/personuppgifter.

12. Tillsynsmyndighet och lag

Ansvarig tillsynsmyndighet för Swedbank AB/Sparbankerna och Cardif är Finansinspektionen. För distansavtal är även Konsument- verket tillsynsmyndighet. Svensk lag och föreskrift tillämpas på försäkringsavtalet och förmedling av försäkringen. All kommunika- tion med kunder sker på svenska. Behörig domstol är svensk allmän domstol med tingsrätt som första instans.

13. Försäkringsgivare

Försäkringsgivare är BNP Paribas Cardif Försäkring AB (516406- 0567), Box 24110, 400 22 Göteborg.