Fullt arbetsför-definition

Fullt arbetsför. Med fullt arbetsför menas att det vanliga arbetet kan fullgöras utan inskränkningar och att sjuklön från arbetsgivaren eller ersättning från Försäkringskassan inte utbetalas. Med ersättning från Försäkringskassan avses sjuk- eller rehabiliteringspenning, aktivitetsersättning, sjukersättning eller annan ersättning på grund av arbetsoförmåga. För att vara fullt arbetsför krävs vidare att arbetsskadelivränta inte utbetalas eller att lönebidragsanställning, vilande aktivitetsersättning/sjukersättning eller motsvarande ersättning inte är beviljad.

Fullt arbetsför. Med fullt arbetsför menas att det vanliga arbetet kan fullgöras utan inskränkningar och att sjuklön från arbetsgivaren eller ersättning från Försäkringskassan inte utbetalas. Med ersättning från Försäkringskassan avses sjuk- eller rehabiliteringspenning, aktivitetsersättning, sjukersättning eller annan ersättning på grund av arbetsoförmåga. För att vara fullt arbetsför krävs vidare att arbetsskadelivränta inte utbetalas eller att lönebidragsanställning, vilande aktivitetsersättning/sjukersättning eller motsvarande ersättning inte är beviljad. Med försäkringskassa och ersättningar avses även dess motsvarighet i de nordiska länderna.

Fullt arbetsför. Se nedan under punkt 2.5.2 för vad som krävs för att anses som fullt arbetsför enligt dessa försäkringsvill- kor.

Examples of Fullt arbetsför in a sentence

• För att Euro Accident ska bevilja gruppförsäkring krävs normalt att den sökande är fullt arbetsför, se rubrik "Fullt arbetsför".

• Försäkringen börjar gälla dagen efter den dag ansökan gjordes till Euro Accident, eller till någon annan som Fullt arbetsför Med fullt arbetsför menas att det vanliga arbetet kan fullgöras utan inskränkningar och att sjuklön från tar emot handlingar för Euro Accidents räkning, under förutsättning att: – kraven för anslutningen till försäkringen är uppfyllda – fullständiga ansökningshandlingar mottagits – försäkringen kan beviljas enligt Euro Accidents hälsoprövningsregler.

• Fullt arbetsför innebär att den som ska försäkras: • kan fullgöra sitt vanliga arbete utan inskränkningar • inte tar emot eller har rätt till ersättning som har sam- band med egen sjukdom, olycksfall och/eller funktions- hinder eller har vilande sådan ersättning.

• Fullt arbetsför innebär att den som ska försäkras: • kan fullgöra sitt vanliga arbete utan inskränkningar • inte tar emot eller har rätt till ersättning som har sam- band med egen sjukdom, olycksfall och/eller funk- tionshinder eller har vilande sådan ersättning.

• Fullt arbetsför innebär: • att gruppmedlem utan hinder kan fullgöra sitt vanliga arbete på arbetsplatsen, • att sjuklön från arbetsgivaren, ersättning från Försäkringskassan, sjukpenning, aktivitetsersättning (även vilande), sjukersättning (även vilande), rehabiliteringsersättning, arbetsskadelivränta, handikappersättning eller annan likartad ersättning inte utbetalas eller • att lönebidragsanställning inte är beviljad.

More Definitions of Fullt arbetsför

Fullt arbetsför. Med fullt arbetsför menas att det vanliga arbetet kan fullgöras utan inskränkningar och att sjuklön från arbetsgivaren eller ersättning från Försäkringskassan inte utbetalas. Med ersättning från Försäkringskassan avses sjuk- eller rehabiliteringspenning, aktivitetsersättning, sjukersättning eller annan ersättning på grund av arbetsoförmåga. För att vara fullt arbetsför krävs vidare att arbetsskadelivränta inte utbetalas eller att lönebidragsanställning, vilande aktivitetsersättning/ sjukersättning eller motsvarande ersättning inte är beviljad. Med försäkringskassa och ersättningar avses även dess motsvarighet i de nordiska länderna. Även föräldralediga/tjänstlediga anses vara fullt arbetsföra såvida ovanstående krav, på att inga av nämnda ersättningar utbetalas, är uppfyllt. Om tjänstledigheten beror på att den anställde av hälsoskäl provar på annat arbete anses denne inte fullt arbetsför.

Fullt arbetsför. Betyder att du kan utföra ditt vanliga arbete utan undantag och inte är sjukskriven helt eller delvis, får socialförsäkringsersättning eller har vilande sådan ersättning på grund av arbetsoförmåga. Du får inte heller ta emot pågående eller fördröjd livränta på grund av arbetsskada, eller ha lönebidragsanställning av medicinska skäl. Med ersättning från Försäkringskassan avses sjuk- eller rehabiliteringspenning, aktivitetsersättning eller annan ersättning på grund av arbetsoförmåga. För att vara fullt arbetsför krävs vidare att arbetsskadelivränta inte utbetalas eller att lönebidragsanställning eller vilande aktivitetsersättning, sjukersättning eller motsvarande ersättning inte är beviljad. Den person vars intressen, liv eller hälsa försäkringen omfattar.

Fullt arbetsför. Med fullt arbetsför menas att den anställde kan fullgöra ett vanligt arbete utan inskränkningar, inte uppbär sjuklön från arbetsgivaren, inte uppbär ersättning från Försäkringskassan (sjukpenning, aktivitetsersättning, sjukersättning, handikapper- sättning eller liknande ersättning) och inte har särskilt anpassat arbete eller lönebidrags- anställning. Vidare gäller att den anställde inte ska ha haft nedsatt arbetsförmåga mer än 14 dagar i följd under de senaste tre månaderna.

Fullt arbetsför. Med fullt arbetsför menas att den försäkrade • kan fullgöra sitt vanliga arbete utan inskränkningar, • inte erhåller eller har rätt till ersättning som har samband med sjukdom eller olycksfall och • inte på grund av funktionsnedsättning har särskilt anpassat arbete eller arbete med s.k. lönebidrag. För att uppfylla kravet på fullt arbetsför vid tecknandet av försäkringen får den försäkrade inte heller ha fått ersättning för sjukdom eller olycksfall mer än 30 dagar i följd under de senaste 360 dagarna från din ansökan räknat.

Fullt arbetsför. Med ”fullt arbetsför” menas att den försäkrade: - kan utföra hans eller hennes normala arbete utan några restriktioner, - inte får eller har rätt att motta förmåner från den svenska socialförsäkringen (Försäkringskassan) eller någon annan försäkring eller mottar bidrag relaterad till sjukdom eller olycka från annan arbetsgivare, eller - har inte, på grund av hälsorelaterade skäl, speciellt anpassat arbete, lönesubventioner eller motsvarande från svenska eller utländska socialförsäkringar, arbetsgivare eller försäkringar. Ersättning från Försäkringskassan avser sjuk- eller rehabiliteringsersättning, aktivitetsersättning, sjukpenning eller annan ersättning på grund av arbetsoförmåga.

Fullt arbetsför. Med fullt arbetsför menas att du kan utföra ditt vanliga arbete utan undantag och inte får socialförsäkringsersätt- ning på grund av egen sjukdom, skada eller funktionshinder, eller har vilande sådan ersättning. Du får heller inte ha särskilt anpassat arbete, lönebidragsan- ställning eller liknande. Du får inte hel- ler ha varit sjukskriven mer än 30 dagar i följd under det senaste året före det att du ansluts till försäkringen.

Fullt arbetsför. För att anses som fullt arbetsför ska försäkringssökande: