Common use of İSTEKLİ’NİN YÜKÜMLÜLÜKLERİ Clause in Contracts

İSTEKLİ’NİN YÜKÜMLÜLÜKLERİ. 3.1. BİRLİK 'in var olan sosyal medya mecralarının analiz edilmesi 3.2. Durum analizi ve swot analizi sonrası düzeltilmesi gereken noktaların BİRLİK yetkilileri ile birlikte istişare edilerek düzenlenmesi 3.3. Yurtiçi/Yurtdışı paydaşların incelenmesi ve BİRLİK’ ten bilgi alınarak belli dönemlerde (aylık, altı aylık ve yıllık) data oluşturulması 3.4. Dijitalde kullanılacak tüm mecraların BİRLİK kurumsalına uygun hale getirilerek tasarım çalışmalarının yapılması 3.5. Belirlenen sosyal mecralar için belirli aralıklarla monitoring (İzleme) çalışmasının yapılması ve raporlanması. Sosyal dinlemeye bağlı olarak, güncel konuların belirlenerek anlık sosyal medya yönetiminin sağlanması. Sosyal izleme ve dinleme hizmetinin düzenli olarak 3.6. BİRLİK’ e dijital mecralar önde olmak üzere, her ay yapılacak toplantılarda sektörel haber ve yeniliklerden haberdar edilmesi ve iş geliştirme anlamında dijital koçluk verilmesi. Her ayın ilk haftası, bir önceki ayın raporlamasının yapılıp, ortaya çıkan istatistiklerin yorumlanması. Bir sonraki ayın planlamasının sunulması 3.7. BİRLİK adına sosyal medyada yansıtılacak konular hakkında öneriler getirilmesi, yıl içerisinde uygulanmak üzere offline ve online çalışmalar için proje ve fikir üretilmesi 3.8. Hedef kitlenin belirlenmesi ve her kanal için hedef kitleye bağlı strateji oluşturulması 3.9. Belirlenen stratejiye bağlı olarak her kanal için farklı içerik üretilmesi 3.10. Nitelikli takipçilerle ve takip ettiklerimizle etkileşim oranının arttırılması 3.11. Web sitesinden yazılan Türkçe ve İngilizce haber içeriklerine sosyal medyadan destek sağlanması ve web trafiğinin arttırılmasına yönelik destek verilmesi 3.12. BİRLİK web sitesi veya sitelerine sosyal medya hesaplarının entegre edilmesi ve akışların kontrolünün sağlanması 3.13. Sektörel verilerden kesitler alarak pratik ve kolay anlamayı sağlayacak Türkçe ve İngilizce infografik içeriklerin hazırlanarak paylaşılması ve özel günler için tasarımların hazırlanarak paylaşımların yapılması 3.14. Tüm paylaşımlar için kurumsal ve içeriklere uygun hashtag oluşturularak tüm paylaşımlarda belirlenen hashtaglerin kullanılması 3.15. BİRLİK tarafından sosyal medyada yayınlanması uygun görülen güncel olaylara göre, anlık olarak paylaşımların yapılması 3.16. Gerekli görülen etkinliklere ajans tarafından fotoğraf veya canlı yayın için yetkili gönderilmesi (yıla oranlandığında ayda 1 etkinlik) 3.17. Ayda en az 1 (bir) adet olmak üzere video hazırlanması. (Sosyal medya platformları için) 3.18. BİRLİK' e özel, beş (5) mecra için ayda en az on beş (15) adet içerik (görsel + içerik) hazırlanması ve paylaşımı, 3.19. Reklam verilmesi gerekli görüldüğü takdirde reklam verme sürecinin takip edilmesi ve ne tür reklam verileceği, hedef kitlenin seçimi, reklam kampanyalarına yönelik yönetimin sağlanması 3.20. Sosyal medya mecralarında yapılan yenilikler konusunda bilgi verilmesi, aylık raporda da belirtilmesi 3.21. Kullanıcılar tarafından girilecek olan mesajların incelenmesi, kişilik haklarına saldırı teşkil eden, hakaret, küfür, dil/din/ırk ayrımcılığı, tahrik vb. içermek sureti ile toplum genel ahlak yapısına aykırılık teşkil eden, suç ve suça teşvik içeren mesajların ilgili hesaplardan, kullanıcının mesajı girdiği andan itibaren çalışma günlerinde 09:30 - 18:30 saatleri arasında en geç 30 dakika içerisinde, 18:30 - 09:30 saatleri arasında ve tatil günlerinde en geç 2 saat içerisinde silinmesi, gerekli görüldüğü takdirde BİRLİK markasına zarar veren dijital 3.22. Kullanılan görsellerin telifi mutlaka İSTEKLİ tarafından ödenmiş olacaktır. Paylaşılan materyaller ile ilgili doğacak tüm yükümlülükler İSTEKLİ' ye ait olacaktır. Satın alınacak stok görsellerin dijital lisans bilgileri saklanıp, BİRLİK tarafından belirlenecek yetkiliye teslim edilecektir. 3.23. Birliğin kurumsal algı, görüş ve beklentilerini hızlıca kavrayacak, sektör ile ilgili gelişmelerin takibi ve yeni fikirlerin üretilmesi konularında hizmet verecek, gerektiğinde hızlıca BİRLİK ile istişare ederek direk müdahalelerde bulunacak; sosyal mecralarda yayınlanmak üzere hazırlanan tüm tasarım ve içeriklerin sosyal mecralardaki takibini yapacak (gelen yorumlar ve oluşturulan algıların takibi ile Birlik için oluşturulacak olumsuz etkinin hızlıca raporlanması vb ), gerekli revize önerilerde bulunacak ve 3.21. maddedeki gereksinimleri mesai saati gözetmeksizin yerine getirebilecek sözleşme süresi boyunca BİRLİK’in hizmetinde kullanılmak üzere bir destek personeli atanması beklenilmektedir.

İSTEKLİ’NİN YÜKÜMLÜLÜKLERİ. 3.1. BİRLİK 'in var olan sosyal medya mecralarının analiz edilmesi 3.2. Durum analizi ve swot analizi sonrası düzeltilmesi gereken noktaların BİRLİK yetkilileri ile birlikte istişare edilerek düzenlenmesi 3.3. Yurtiçi/Yurtdışı paydaşların incelenmesi ve BİRLİK’ ten bilgi alınarak belli dönemlerde (aylık, altı aylık ve yıllık) data oluşturulması 3.4. Dijitalde kullanılacak tüm mecraların BİRLİK kurumsalına uygun hale getirilerek tasarım çalışmalarının yapılması 3.5. Belirlenen sosyal mecralar için belirli aralıklarla monitoring (İzleme) çalışmasının yapılması ve raporlanması. Sosyal dinlemeye bağlı olarak, güncel konuların belirlenerek anlık sosyal medya yönetiminin sağlanması. Sosyal izleme ve dinleme hizmetinin düzenli olarakolarak yapılması 3.6. BİRLİK’ e dijital mecralar önde olmak üzere, her ay yapılacak toplantılarda sektörel haber ve yeniliklerden haberdar edilmesi ve iş geliştirme anlamında dijital koçluk verilmesi. Her ayın ilk haftası, bir önceki ayın raporlamasının yapılıp, ortaya çıkan istatistiklerin yorumlanması. Bir sonraki ayın planlamasının sunulması 3.7. BİRLİK adına sosyal medyada yansıtılacak konular hakkında öneriler getirilmesi, yıl içerisinde uygulanmak üzere offline ve online çalışmalar için proje ve fikir üretilmesi 3.8. Hedef kitlenin belirlenmesi ve her kanal için hedef kitleye bağlı strateji oluşturulması 3.9. Belirlenen stratejiye bağlı olarak her kanal için farklı içerik üretilmesi 3.10. Nitelikli takipçilerle ve takip ettiklerimizle etkileşim oranının arttırılması 3.11. Web sitesinden yazılan Türkçe ve İngilizce haber içeriklerine sosyal medyadan destek sağlanması ve web trafiğinin arttırılmasına yönelik destek verilmesi 3.12. BİRLİK web sitesi veya sitelerine sosyal medya hesaplarının entegre edilmesi ve akışların kontrolünün sağlanması 3.13. Sektörel verilerden kesitler alarak pratik ve kolay anlamayı sağlayacak Türkçe ve İngilizce infografik içeriklerin hazırlanarak paylaşılması ve özel günler için tasarımların hazırlanarak paylaşımların yapılması 3.14. Tüm paylaşımlar için kurumsal ve içeriklere uygun hashtag oluşturularak tüm paylaşımlarda belirlenen hashtaglerin kullanılması 3.15. BİRLİK tarafından sosyal medyada yayınlanması uygun görülen güncel olaylara göre, anlık olarak paylaşımların yapılması 3.16. Gerekli görülen etkinliklere ajans tarafından fotoğraf veya canlı yayın için yetkili gönderilmesi (yıla oranlandığında ayda 1 etkinlik) 3.17. Ayda en az 1 (bir) adet olmak üzere video hazırlanması. (Sosyal medya platformları için) 3.18. BİRLİK' e özel, beş (5) mecra için ayda en az on beş (15) adet içerik (görsel + içerik) hazırlanması ve paylaşımı, 3.19. Reklam verilmesi gerekli görüldüğü takdirde reklam verme sürecinin takip edilmesi ve ne tür reklam verileceği, hedef kitlenin seçimi, reklam kampanyalarına yönelik yönetimin sağlanması 3.20. Sosyal medya mecralarında yapılan yenilikler konusunda bilgi verilmesi, aylık raporda da belirtilmesi 3.213.20. Kullanıcılar tarafından girilecek olan mesajların incelenmesi, kişilik haklarına saldırı teşkil eden, hakaret, küfür, dil/din/ırk ayrımcılığı, tahrik vb. içermek sureti ile toplum genel ahlak yapısına aykırılık teşkil eden, suç ve suça teşvik içeren mesajların ilgili hesaplardan, kullanıcının mesajı girdiği andan itibaren çalışma günlerinde 09:30 - 18:30 saatleri arasında en geç 30 dakika içerisinde, 18:30 - 09:30 saatleri arasında ve tatil günlerinde en geç 2 saat içerisinde silinmesi, gerekli görüldüğü takdirde BİRLİK markasına zarar veren dijitaldijital yorum veya haberlere ait detaylı verilerin sunulması. Kullanıcılar tarafından girilen mesajların en kısa süre içerisinde uygun bir dille ve BİRLİK markasının imajına zarar getirmeyecek şekilde cevaplandırılmasından İSTEKLİ münhasıran sorumlu olacaktır. 3.223.21. Kullanılan görsellerin telifi mutlaka İSTEKLİ tarafından ödenmiş olacaktır. Paylaşılan materyaller ile ilgili doğacak tüm yükümlülükler İSTEKLİ' ye ait olacaktır. Satın alınacak stok görsellerin dijital lisans bilgileri saklanıp, BİRLİK tarafından belirlenecek yetkiliye teslim edilecektir. 3.233.22. Birliğin kurumsal algı, görüş ve beklentilerini hızlıca kavrayacak, sektör ile ilgili gelişmelerin takibi gelişmelerintakibi ve yeni fikirlerin üretilmesi konularında hizmet verecek, gerektiğinde hızlıca BİRLİK ile istişare ederek direk müdahalelerde bulunacak; sosyal mecralarda yayınlanmak üzere hazırlanan tüm tasarım ve içeriklerin sosyal mecralardaki takibini yapacak (gelen yorumlar ve oluşturulan algıların takibi ile Birlik için oluşturulacak olumsuz etkinin hızlıca raporlanması vb ), gerekli revize önerilerde bulunacak ve 3.213.20. maddedeki gereksinimleri mesai saati gözetmeksizin yerine getirebilecek sözleşme süresi boyunca BİRLİK’in hizmetinde kullanılmak üzere bir destek personeli atanması beklenilmektedir. İSTEKLİ atayacağı personelin masraflarını vereceği teklife dahil edecek olup başkaca (gelir vergisi / stopaj, prim vs.) talepte bulunmayacaktır.

İSTEKLİ’NİN YÜKÜMLÜLÜKLERİ. 3.1. BİRLİK 'in var olan sosyal medya mecralarının analiz edilmesi 3.2. Durum analizi ve swot SWOT analizi sonrası düzeltilmesi gereken noktaların BİRLİK yetkilileri ile birlikte istişare edilerek düzenlenmesi 3.3. Yurtiçi/Yurtdışı paydaşların incelenmesi ve BİRLİK’ ten bilgi alınarak belli dönemlerde (aylık, altı aylık ve yıllık) data veri oluşturulması 3.4. Dijitalde kullanılacak tüm mecraların BİRLİK kurumsalına uygun hale getirilerek tasarım çalışmalarının yapılması 3.5. Belirlenen sosyal mecralar için belirli aralıklarla monitoring (İzleme) çalışmasının yapılması ve raporlanması. Sosyal dinlemeye bağlı olarak, güncel konuların belirlenerek anlık sosyal medya yönetiminin sağlanması. Sosyal izleme ve dinleme hizmetinin düzenli olarak 3.6. BİRLİK’ e dijital mecralar önde olmak üzere, her ay yapılacak toplantılarda sektörel haber ve yeniliklerden haberdar edilmesi ve iş geliştirme anlamında dijital koçluk verilmesi. Her ayın ilk haftası, bir önceki ayın raporlamasının yapılıp, ortaya çıkan istatistiklerin yorumlanması. Bir sonraki ayın planlamasının sunulması 3.73.6. BİRLİK adına sosyal medyada yansıtılacak konular hakkında öneriler getirilmesi, yıl içerisinde uygulanmak üzere offline çevrimdışı ve online çevrimiçi çalışmalar için proje ve fikir üretilmesi 3.83.7. Hedef kitlenin belirlenmesi ve her kanal için hedef kitleye bağlı strateji oluşturulması 3.93.8. Belirlenen stratejiye bağlı olarak her kanal için farklı içerik üretilmesi 3.103.9. Nitelikli takipçilerle ve takip ettiklerimizle etkileşim oranının arttırılmasıartırılması 3.11. Web sitesinden yazılan Türkçe ve İngilizce haber içeriklerine sosyal medyadan destek sağlanması ve web trafiğinin arttırılmasına yönelik destek verilmesi 3.12. BİRLİK web sitesi veya sitelerine sosyal medya hesaplarının entegre edilmesi ve akışların kontrolünün sağlanması 3.133.10. Sektörel verilerden kesitler alarak pratik ve kolay anlamayı sağlayacak Türkçe ve İngilizce infografik içeriklerin hazırlanarak paylaşılması ve özel günler için tasarımların hazırlanarak paylaşımların yapılmasıpaylaşılması 3.143.11. Tüm paylaşımlar için kurumsal ve içeriklere uygun hashtag oluşturularak tüm paylaşımlarda belirlenen hashtaglerin kullanılması 3.153.12. BİRLİK tarafından sosyal medyada yayınlanması uygun görülen güncel olaylara göre, anlık olarak paylaşımların yapılmasıanlık 3.163.13. Gerekli görülen etkinliklere ajans tarafından fotoğraf veya canlı yayın için yetkili gönderilmesi (yıla oranlandığında ayda 1 etkinlik) 3.173.14. Ayda İMMİB Youtube hesabı için ayda en az 1 5 (birbeş) adet olmak üzere video hazırlanması. (Sosyal Youtube ve sosyal medya platformları için) 3.183.15. BİRLİK' e özel, beş (5) mecra mecradaki sosyal medya hesapları için ayda en az on beş yirmi (1520) adet içerik (görsel + içerik) hazırlanması hazırlanması, görsellerin paylaşılması (bazı içerik ve paylaşımıgörseller İMMİB Akademi sosyal medya hesabı ile aynı olmaktadır) ve web sayfası için bazı görsellerin boyutlandırılması, 3.193.16. İMMİB Akademi’ye özel iki (2) mecradaki (LinkedIn ve Instagram) sosyal medya hesapları için ayda en az yirmi (20) adet içerik (görsel + içerik) hazırlanması, paylaşılması (bazı içerik ve görseller İMMİB kurumsal hesaplarıyla aynı olmaktadır) ve web sayfası için bazı görsellerin boyutlandırılması, 3.17. Reklam verilmesi gerekli görüldüğü takdirde reklam verme sürecinin takip edilmesi ve ne tür reklam verileceği, hedef kitlenin seçimi, reklam kampanyalarına yönelik yönetimin sağlanmasıseçimi konusunda destek verilmesi 3.203.18. Sosyal medya mecralarında yapılan yenilikler konusunda bilgi verilmesi, aylık raporda da belirtilmesi 3.213.19. Kullanıcılar tarafından girilecek olan mesajların incelenmesi, kişilik haklarına saldırı teşkil eden, hakaret, küfür, dil/din/ırk ayrımcılığı, tahrik vb. içermek sureti ile toplum genel ahlak yapısına aykırılık teşkil eden, suç ve suça teşvik içeren mesajların ilgili hesaplardan, kullanıcının mesajı girdiği andan itibaren çalışma günlerinde 09:30 09.30 - 18:30 18.30 saatleri arasında en geç 30 dakika içerisinde, 18:30 18.30 - 09:30 09.30 saatleri arasında ve tatil günlerinde en geç 2 saat içerisinde silinmesi, gerekli görüldüğü takdirde BİRLİK markasına zarar veren dijitaldijital yorum veya haberlere ait detaylı verilerin sunulması. Kullanıcılar tarafından girilen mesajların en kısa süre içerisinde uygun bir dille ve BİRLİK markasının imajına zarar getirmeyecek şekilde cevaplandırılmasından İSTEKLİ münhasıran sorumlu olacaktır. 3.223.20. Kullanılan görsellerin telifi mutlaka İSTEKLİ tarafından ödenmiş olacaktır. Paylaşılan materyaller ile ilgili doğacak tüm yükümlülükler İSTEKLİ' ye ait olacaktır. Satın alınacak stok görsellerin dijital lisans bilgileri saklanıp, BİRLİK tarafından belirlenecek yetkiliye teslim edilecektir. 3.23. Birliğin kurumsal algı, görüş ve beklentilerini hızlıca kavrayacak, sektör ile ilgili gelişmelerin takibi ve yeni fikirlerin üretilmesi konularında hizmet verecek, gerektiğinde hızlıca BİRLİK ile istişare ederek direk müdahalelerde bulunacak; sosyal mecralarda yayınlanmak üzere hazırlanan tüm tasarım ve içeriklerin sosyal mecralardaki takibini yapacak (gelen yorumlar ve oluşturulan algıların takibi ile Birlik için oluşturulacak olumsuz etkinin hızlıca raporlanması vb ), gerekli revize önerilerde bulunacak ve 3.21. maddedeki gereksinimleri mesai saati gözetmeksizin yerine getirebilecek sözleşme süresi boyunca BİRLİK’in hizmetinde kullanılmak üzere bir destek personeli atanması beklenilmektedir.

İSTEKLİ’NİN YÜKÜMLÜLÜKLERİ. 3.1. BİRLİK 'in var olan varolan sosyal medya mecralarının analiz edilmesi 3.2. Durum analizi ve swot analizi sonrası düzeltilmesi gereken noktaların BİRLİK yetkilileri ile birlikte istişare edilerek düzenlenmesi 3.3. Yurtiçi/Yurtdışı paydaşların incelenmesi ve BİRLİK’ ten bilgi alınarak belli dönemlerde (aylık, altı aylık ve yıllık) data oluşturulması 3.4. Dijitalde kullanılacak tüm mecraların BİRLİK kurumsalına uygun hale getirilerek tasarım çalışmalarının yapılması 3.5. Belirlenen sosyal mecralar için belirli aralıklarla monitoring (İzleme) çalışmasının yapılması ve raporlanması. Sosyal dinlemeye bağlı olarak, güncel konuların belirlenerek anlık sosyal medya yönetiminin sağlanması. Sosyal izleme ve dinleme hizmetinin düzenli olarakolarak yapılması 3.6. BİRLİK’ e dijital mecralar önde olmak üzere, her ay yapılacak toplantılarda sektörel haber ve yeniliklerden haberdar edilmesi ve iş geliştirme anlamında dijital koçluk verilmesi. Her ayın ilk haftası, bir önceki ayın raporlamasının yapılıp, ortaya çıkan istatistiklerin yorumlanması. Bir sonraki ayın planlamasının sunulması 3.7. BİRLİK adına sosyal medyada yansıtılacak konular hakkında öneriler getirilmesi, yıl içerisinde uygulanmak üzere offline ve online çalışmalar için proje ve fikir üretilmesi 3.8. Hedef kitlenin belirlenmesi ve her kanal için hedef kitleye bağlı strateji oluşturulması 3.9. Belirlenen stratejiye bağlı olarak her kanal için farklı içerik üretilmesi 3.10. Nitelikli takipçilerle ve takip ettiklerimizle etkileşim oranının arttırılması 3.11. Web sitesinden yazılan Türkçe ve İngilizce haber içeriklerine sosyal medyadan destek sağlanması ve web trafiğinin arttırılmasına yönelik destek verilmesi 3.12. BİRLİK web sitesi veya sitelerine sosyal medya hesaplarının entegre edilmesi ve akışların kontrolünün sağlanması 3.13. Sektörel verilerden kesitler alarak pratik ve kolay anlamayı sağlayacak Türkçe ve İngilizce infografik içeriklerin hazırlanarak paylaşılması ve özel günler için tasarımların hazırlanarak paylaşımların yapılmasıpaylaşılması 3.14. Tüm paylaşımlar için kurumsal ve içeriklere uygun hashtag oluşturularak tüm paylaşımlarda belirlenen hashtaglerin kullanılması 3.15. BİRLİK tarafından sosyal medyada yayınlanması uygun görülen güncel olaylara göre, anlık olarak paylaşımların yapılması 3.16. Gerekli görülen etkinliklere ajans tarafından fotoğraf veya canlı yayın için yetkili gönderilmesi (yıla oranlandığında ayda 1 etkinlik) 3.17. Ayda en az 1 (bir) adet olmak üzere video hazırlanması. (Sosyal medya platformları için) 3.18. BİRLİK' e özel, beş (5) mecra için ayda en az on beş onbeş (15) adet içerik (görsel + içerik) hazırlanması ve paylaşımı, 3.19. Reklam verilmesi gerekli görüldüğü takdirde reklam verme sürecinin takip edilmesi ve ne tür reklam verileceği, hedef kitlenin seçimi, reklam kampanyalarına yönelik yönetimin sağlanmasıseçimi konusunda destek verilmesi 3.20. Sosyal medya mecralarında yapılan yenilikler konusunda bilgi verilmesi, aylık raporda da belirtilmesi 3.21. Kullanıcılar tarafından girilecek olan mesajların incelenmesi, kişilik haklarına saldırı teşkil eden, hakaret, küfür, dil/din/ırk ayrımcılığı, tahrik vb. içermek sureti ile toplum genel ahlak yapısına aykırılık teşkil eden, suç ve suça teşvik içeren mesajların ilgili hesaplardan, kullanıcının mesajı girdiği andan itibaren çalışma günlerinde 09:30 - 18:30 saatleri arasında en geç 30 dakika içerisinde, 18:30 - 09:30 saatleri arasında ve tatil günlerinde en geç 2 saat içerisinde silinmesi, gerekli görüldüğü takdirde BİRLİK markasına zarar veren dijitaldijital yorum veya haberlere ait detaylı verilerin sunulması. Kullanıcılar tarafından girilen mesajların en kısa süre içerisinde uygun bir dille ve BİRLİK markasının imajına zarar getirmeyecek şekilde cevaplandırılmasından İSTEKLİ münhasıran sorumlu olacaktır. 3.22. Kullanılan görsellerin telifi mutlaka İSTEKLİ tarafından ödenmiş olacaktır. Paylaşılan materyaller ile ilgili doğacak tüm yükümlülükler İSTEKLİ' ye ait olacaktır. Satın alınacak stok görsellerin dijital lisans bilgileri saklanıp, BİRLİK tarafından belirlenecek yetkiliye teslim edilecektir. 3.23. Birliğin kurumsal algı, görüş ve beklentilerini hızlıca kavrayacak, sektör ile ilgili gelişmelerin takibi ve yeni fikirlerin üretilmesi konularında hizmet verecek, gerektiğinde hızlıca BİRLİK ile istişare ederek direk müdahalelerde bulunacak; sosyal mecralarda yayınlanmak üzere hazırlanan tüm tasarım ve içeriklerin sosyal mecralardaki takibini yapacak (gelen yorumlar ve oluşturulan algıların takibi ile Birlik için oluşturulacak olumsuz etkinin hızlıca raporlanması vb ), gerekli revize önerilerde bulunacak ve 3.21. maddedeki gereksinimleri mesai saati gözetmeksizin yerine getirebilecek sözleşme süresi boyunca BİRLİK’in hizmetinde kullanılmak üzere bir destek personeli atanması beklenilmektedir.