TÜRKİYE GOLF FEDERASYONU
TÜRKİYE GOLF FEDERASYONU
SÖZLEŞMELİ ANTRENÖR VE PERSONEL ÇALIŞTIRILMASI HAKKINDA TALİMAT
BİRİNCİ BÖLÜM
Genel Hükümler
Amaç
MADDE 1 – Bu talimatın amacı Türkiye Golf Federasyonunun Devlet Memurları Kanunu ve diğer kanunların sözleşmeli personel çalıştırması hakkındaki hükümlerine bağlı olmaksızın kimlerin hangi usul ve esaslara göre antrenör, spor uzmanı ve personel olarak sözleşmeli çalıştırılabileceğini düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2- Bu talimat, Türkiye Golf Federasyonunun sözleşmeli olarak çalıştırılacak yerli, yabancı antrenör, spor uzmanları ve diğer personeli kapsar.
Dayanak
MADDE 3- Bu Talimat, 3289 sayılı Gençlik ve Spor Genel Müdürlüğünün Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanunun Ek 9 uncu Maddesi, 14/7/2004 tarihli ve 25522 sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe giren Gençlik ve Spor Genel Müdürlüğü Özerk Spor Federasyonları Çerçeve Statüsü ile 14 Nisan 2006 tarihli ve 26139 sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe giren Türkiye Golf Federasyonu Ana Statüsüne dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 - Bu Talimatta geçen;
Genel Müdürlük : Gençlik ve Spor Genel Müdürlüğünü, Genel Müdür : Gençlik ve Spor Genel Müdürünü,
Federasyon : Türkiye Golf Federasyonunu, Federasyon Başkanı : Türkiye Golf Federasyonu Başkanını,
Yönetim Kurulu : Türkiye Golf Federasyonu Yönetim Kurulunu İl Müdürlüğü : Gençlik ve Spor İl Müdürlüğünü,
İlçe Müdürlüğü : Gençlik ve Spor İlçe Müdürlüğünü,
Kulüp : Federasyonca veya Federasyon tarafından yetki verilmiş kurumlarca Golf branşı tescili yapılmış spor kulüplerini,
Sözleşmeli Personel : Bu talimata göre çalıştırılacak yerli ve yabancı antrenör, spor uzmanı veya idari ve teknik diğer personeli,
Sözleşme : Bu talimat esaslarına göre istihdam edilen personel ile yapılan sözleşmeyi,
Spor Uzmanı : Spor alanında bilimsel araştırma, geliştirme, değerlendirme, öğreticilik veya danışmanlık yapabilme niteliklerine sahip, yurt içinde veya yurt dışında branşlarıyla ilgili yüksek öğrenim görmüş, 5, 7 ve 8 inci Maddelerde öngörülen şartları taşıyan yerli ve yabancı kişileri,
Antrenör : Yurt içinde veya yurt dışında ilgili spor dalında eğitim gördüğü kademedeki programları başarı ile tamamladığına dair belgesi bulunan, sporcu veya spor takımlarını, branşı dahilindeki her türlü spor faaliyetlerine sportmenlik anlayışı içinde milli ve milletlerarası kural ve tekniklere uygun olarak yetiştirmek üzere görevlendirilecek yerli ve yabancı kişileri,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Xxxx Xxxxxxxx
Sözleşmeli Personelin Alınma Usul ve Şekli
MADDE 5 –Sözleşmeli olarak çalıştırılacak yerli spor uzmanı ve antrenörler, idari ve teknik personelden aşağı belirtilen şartları taşıyanlar arasından yönetim kurulunca uygun görülenlerle sözleşme yapılır.
Duyuru
MADDE 6 – Sözleşmeli olarak alınacaklarda; aranılacak genel ve özel şartlar, kaç kişi alınacağı, en son başvurma tarihi, başvurulacak merciler, mülakat yeri, zamanı ve gerek görülen diğer bilgiler, duyuru yapılmasının gerekliliği halinde,Türkiye Golf Federasyonu resmi web sayfasında duyurulur. Sözleşmeli olarak alınacak yabancılar için duyuru şartı aranmaz.
Genel ve Özel Şartlar
MADDE 7 - Sözleşmeli olarak çalıştırılacaklarda aşağıdaki genel ve özel şartlar aranır;
A) Genel Şartlar
1) Türk vatandaşı olmak,
2) Kamu haklarından mahrum bulunmamak,
3) En az lise veya dengi okul mezunu olmak,
4) 18 yaşından küçük 55 yaşından büyük olmamak,
5) Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek hastalığı veya sakatlığı bulunmamak,
6) 7/1/1993 tarihli ve 21458 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Gençlik ve Spor Genel Müdürlüğü Amatör Spor Dalları Ceza Yönetmeliğine ve Golf Federasyonu disiplin talimatına göre bir defada altı aydan fazla, değişik suçlardan toplam bir yıldan fazla veya doping suçu nedeniyle ceza almamış olmak.
B) Özel Şartlar
a) Sözleşmeli spor uzmanı olarak atanacaklarda branşlarına göre aşağıdaki şartlar aranır:
1) Spor Hekimi: Tıp Fakültesi mezunu olup, Tababet Uzmanlık Tüzüğüne göre tıpta spor hekimliği, spor fizyolojisi, sporla ilgili diğer branşlarda veya yurt dışında araştırma merkezlerinde en az bir akademik yıl sporcu sağlığını ve performansını geliştirmeye yönelik eğitim gördüğünü belgelemek,
2) Spor Psikoloğu: Psikoloji alanında yüksek öğrenim görmüş olmak ve spor psikolojisi konusunda yurt içi veya yurt dışında lisansüstü, kurs, araştırma çalışması gibi eğitim gördüğünü belgelemek,
3) Spor Fizyoterapisti: Üniversitelerin fizik tedavi ve rehabilitasyon yüksek okulundan/ bölümünden mezun olmak, spor fizyoterapisi konusunda yurt içi veya yurt dışında lisansüstü, kurs, araştırma çalışması gibi eğitim gördüğünü belgelemek,
4) Spor Beslenme Uzmanı: Üniversitelerin beslenme ve diyetetik bölümü mezunu olmak ve spor beslenmesi konusunda yurt içi veya yurt dışı lisansüstü, kurs, araştırma çalışması gibi eğitim gördüğünü belgelemek,
5) Spor Eğitim Uzmanı: Üniversitelerin beden eğitimi veya spor eğitimi veren yüksek öğretim kurumlarından mezun olmak. Yurt içinde veya yurt dışında lisansüstü, kurs, araştırma çalışması gibi eğitim programlarını tamamlamış olmak tercih sebebidir.
6) Spor Masörü:Spor masörlüğü belgesi bulunan ve faal olarak en az 1 yıl spor masörlüğü yaptığını belgelemek. Beden Eğitimi Ve Spor Öğrenimi veren yükseköğretim kurumlarından mezun olmak tercih sebebidir.
b) Sözleşmeli antrenör olarak atanacaklarda;
1- Antrenör belgesine sahip olup en az 3 yıl fiilen antrenörlük yaptığını belgelemek,
Yabancı Spor Uzmanı ve Antrenör
MADDE 8 – Yabancı spor uzmanı ve antrenör görevlendirilmesinde aşağıdaki şartlar aranır;
a) Golf branşında antrenörlük veya spor uzmanlık alanına ilişkin belgesi bulunmak,
b) Ülkesinde veya başka bir ülkede üst düzeyde başarıyla son üç yıl antrenörlük, spor uzmanı olarak öğreticilik veya konusunda bilimsel çalışmalarda, araştırmalarda görev yapmış olduğunu belgelemek,
Uluslararası alanda Golf branşında başarıları bilinenlerden Golf Federasyonu teknik kurulunun gerekçeli teklifi ve yönetim kurulunun onayı ile referans belgesi aranmaz.
Yabancı spor uzmanı ve antrenörlerden aşağıdaki belgeler istenir;
a) Antrenörlük veya uzmanlık belgesi,
b)Yabancı antrenör ve uzmanlarda oturma müsaade belgesi,
c) Son üç yıl içinde konusunda çalıştığının ve başarılarının belgesi,
İstenilecek Belgeler
MADDE 9 – Sözleşmeli olarak çalıştırılacak personelden aşağıdaki belgeler istenir. a)Hizmet tanımlarında öngörülen niteliklerini belirleyen belgeler,
b) Sabıkasızlık kaydı,
c) Genel Müdürlük Ceza Kurullarınca bir defada bir yıldan fazla ve iki defa altışar ay hak mahrumiyeti cezası ile cezalandırılmamış olduğunu gösterir belge,
d) Nüfus cüzdanı,
e) Yabancılardan oturma izin belgesi,
f) İkametgah belgesi,
g) Sağlık Kurulu raporu,
Bu talimat esaslarına göre sözleşmeli statüde elaman olma talebinde bulunanlar yukarıda belirtilen atamaya esas belgeleri tamamlayarak Türkiye Golf Federasyonu Başkanlığına elden teslim ederler.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Ücretlerle ilgili Hükümler
Ücretlerin Tesbiti
MADDE 10 – Yerli ve yabancı spor uzmanlarına, antrenörlere, personele ve diğer görevlendirileceklere her yıl xxxx ayında yönetim kurulunca belirlenecek ücret ödenir.
Kısmi Zamanlı Sözleşmeli Çalıştırma
MADDE 11 –Golf federasyonu kısmi zamanlı çalıştırılmak üzere saatlik, yarım günlük veya ayda belli günleri ve yılda belli ayları kapsayacak şekilde yerli ve yabancı sözleşmeli spor uzmanı, antrenör ve diğer görevlendirilecekler istihdam edilebilir.
Saatlik çalıştırmada bir saatlik ücret için, yönetim kurulunun belirleyerek onayladığı ücret esas alınır. Bir aylık toplam saat ücreti aylık olarak ödenir. Saatlik olarak çalıştırılanlarda görevlendirme süresi bir ayda toplam 120 saati geçemez.
Yarım günlük veya her ayın belli günlerinde görevlendirilmelerde bir ay için en fazla 15 günlük ücret esas alınır.
Saatlik, yarım gün veya ayın belli günlerini ve yılın belli aylarını kapsayacak şekilde kısmi zamanlı çalıştırılacak sözleşmeli spor uzmanı, antrenörler ve personel, 7 ve 10. Maddelerdeki şartlara uygun olarak federasyon başkanının teklifi, yönetim kurulunun onayına müteakip çalıştırılabilir
Ücret Ödeme Şekli
MADDE 12 –Aylık veya kısmi zamanlı olarak çalışan yerli ve yabancı antrenörler ile spor uzmanlarının, diğer personelin ücretleri Golf Federasyonu tarafından ödenir.
Geçici Görev Gideri
MADDE 13 – Görev yeri dışında yurtiçi ve yurtdışında geçici olarak görevlendirilenlere gündelik ve yol giderleri Golf Federasyonu Yönetim Kurulunca belirlenen esaslara göre ödenir.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Sözleşme ile İlgili Hükümler
Sözleşme Süresi
MADDE 14 – Sözleşme süresi her yıl yönetim kurulunca uygun görülmesi halinde yenilenir.
Sözleşmenin Fesh Edilme Halleri
MADDE 15 – Sözleşme imzalandıktan sonra noksan veya yanlış bilgi verdiği anlaşılan kişilerin sözleşmeleri hiçbir ihbar yapılmaksızın Türkiye Golf Federasyonu Başkanlığınca tek taraflı olarak fesh olunur.
Bu talimat ile görev, yetki ve sorumluluk yönergesine ve sözleşme hükümlerine aykırı hareket edenler yıl sonu itibariyle, Golf federasyonunca performans ve değerlendirme kriterlerine uygun çalışmadıkları, hizmet ve faaliyetlerinde verimli olamadığının tespiti veya belirtilen şartlardan birinin kaybında veya çalışmaları yetersiz görülenlerden süre aranmadan, ihbara ve sözleşme süresinin bitimine gerek kalmaksızın sözleşme tek taraflı fesh edilir. Bu konuda denetlemeler federasyon tarafından görevlendirilen kişilerce yerine getirilir.