Contract
Типовий договір
про повну індивідуальну матеріальну відповідальність з метою забезпечення схоронності матеріальних цінностей, що належать
К иївському національному університету їм. Xxxxxx Xxxxxxxx
(назва підприємства, установи, організації)
Керівник або заступник керівника підприємства (установи, організації) проректор ., що далі називається Адміністрація, виступаючи від імені підприємства (установи .
організації), з однієї сторони, і працівник
(цеху, відділу, дільниці, секції, складу і т.іи.)
( прізвище, ім'я, по батькові)
що далі називається Працівник, з іншої сторони, уклали цей договір про подане нижче:
1. Працівник що займає посаду
(посада)
бере на себе повну відповідальність за забезпечення схоронності довірених йому - підприємством (установою, організацією) матеріальних цінностей і у зв'язку з викладеним зобов'язується:
дбайливо ставиться до переданих йому на зберігання або іншою метою матеріальних
цінностей підприємства, установи, організації і вживання заходів для запобігання шкоди;
своєчасно повідомляти адміністрацію підприємства (установи, організації) про всі обставини, що загрожують забезпеченню схоронності довірених йому матеріальних цінностей;
вести облік, складати й надавати у встановленому порядку товарно-грошові та інші звіти
про рух і залишки довірених йому матеріальних цінностей ;
брати участь у інвентаризації довірених йому матеріальних цінностей.
2. Адміністрація зобов'язується
створювати Працівникові умови, необхідні для нормальної роботи із забезпечення
повної схоронності довірених йому матеріальних цінностей;
ознайомити Працівника із чинним законодавством про матеріальну відповідальність працівників і службовців за шкоду, заподіяну підприємству (установі, організації); а також із чинними інструкціями, нормативами і правилами зберігання, приймання, обробки, продажу (відпускання), перевезення або використання у процесі виробництва переданих йому матеріальних цінностей;
проводити у встановленому порядку інвентаризацію матеріальних цінностей.
У випадку незабезпечення з провини Працівника схоронності довірених йому матеріальних цінностей визначення розміру збитків, заподіяних підприємству (установі, організації), їх відшкодування провадиться згідно з чинним законодавством.
3. Працівник не несе матеріальної відповідальності, якщо шкода заподіяна не з його провини.
4. Дія цього договору поширюється на весь час роботи з довіреними. Працівникові матеріальними цінностями підприємства (установи, організації").
5. Цей договір складено у двох примірниках, що мають однакову юридичну силу, з яких перший
знаходиться в Адміністрації, а другий - у Працівника.
Адреси Сторін договору
Адміністрація
Працівник
Дата укладання договору
Підписи сторін:
Адміністрація Працівник
Печатка