Contract
Додаток № 9 до Протоколу № 40 засідання Наглядової ради ПАТ «НСТУ»
від 28 лютого 2020 року
ПОГОДЖЕНО Протоколом засідання Комітету з питань аудиту Наглядової ради ПАТ «НСТУ» від 26 лютого 2020 року № 12 | ЗАТВЕРДЖЕНО Протоколом засідання Наглядової ради ПАТ «НСТУ» від 28 лютого 2020 року № 40 Голова Наглядової ради С. Остапа |
ТРУДОВИЙ ДОГОВІР З АУДИТОРОМ (КЕРІВНИКОМ НАПРЯМУ) СЛУЖБИ ВНУТРІШНЬОГО АУДИТУ ПУБЛІЧНОГО АКЦІОНЕРНОГО
ТОВАРИСТВА «НАЦІОНАЛЬНА СУСПІЛЬНА ТЕЛЕРАДІОКОМПАНІЯ УКРАЇНИ»
Цей трудовий договір укладений у місті Києві « » 2020 року між:
Публічним акціонерним товариством «Національна суспільна телерадіокомпанія України», юридичною особою за законодавством України, код ЄДРПОУ 23152907 (далі — ПАТ
«НСТУ»), в особі Голови правління ПАТ «НСТУ» Xxxxxxxx Xxxxxx Xxxxxxxxxxx, який діє на підставі Статуту ПАТ «НСТУ», затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 28.12.2016 № 1039, з однієї сторони,
та громадянином України , паспорт серія
№ , виданий
« » року, який зареєстрований за адресою: x. , xxx.
, кв. , якого призначено на посаду аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту ПАТ «НСТУ» від « » року, наказ № (далі -
«аудитор (керівник напряму) служби внутрішнього аудиту»), з іншої сторони, які надалі називаються «Сторони», а кожен окремо «Сторона».
1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ
1.1 Цей трудовий договір визначає трудові відносини між аудитором (керівником напряму) служби внутрішнього аудиту і ПАТ «НСТУ».
1.2. Цей трудовий договір є безстроковим.
2. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРУ
2.1 За цим Трудовим договором аудитор (керівник напряму) служби внутрішнього аудиту зобов'язується безпосередньо, в межах своїх функціональних обов'язків, визначених статутом Служби внутрішнього аудиту ПАТ «НСТУ», положенням про Службу внутрішнього аудиту (далі — Службу), типовими завданнями та обов'язками працівників Служби із процедурою встановлення їх посадових окладів, що визначатимуться в трудових договорах, цим договором виконувати покладені на Службу завдання, дотримуватися визначених у цьому трудовому договорі, чинному законодавстві України та внутрішніх нормативних документах ПАТ «НСТУ» вимог та умов, а ПАТ «НСТУ» зобов'язується створювати належні умови для матеріального забезпечення і організації праці аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту.
2.2 Аудитор (керівник напряму) служби внутрішнього аудиту ПАТ «НСТУ» призначається та звільняється з посади згідно з наказом Голови правління ПАТ «НСТУ» за поданням начальника служби внутрішнього аудиту та дотриманням вимог чинного законодавства про працю України.
2.3 Аудитор (керівник напряму) служби внутрішнього аудиту безпосередньо підпорядковується начальнику Служби. У разі відсутності начальника Служби підпорядковується заступнику начальника Служби.
2.4 Робота у ПАТ «НСТУ», передбачена цим трудовим договором, є основним місцем роботи аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту. Аудитор (керівник
напряму) служби внутрішнього аудиту не може суміщати основне місце роботи з іншою, крім викладацької та наукової, діяльністю.
2.5 Аудитор (керівник напряму) служби внутрішнього аудиту в своїй діяльності керується Конституцією України, Законом України «Про Суспільне телебачення і радіомовлення України», Законом України «Про акціонерні товариства», Законом України
«Про запобігання корупції», Статутом публічного акціонерного товариства «Національна суспільна телерадіокомпанія України», Статутом служби внутрішнього аудиту, іншими законами України, указами Президента України, постановами Верховної Ради України, прийнятими відповідно до Конституції України та законів України, актами Кабінету Міністрів України, нормативно-правовими актами, Міжнародними стандартами професійної практики внутрішніх аудиторів, Кодексом етики внутрішніх аудиторів, Положенням про Службу та прийнятими відповідно до них внутрішніми документами ПАТ «НСТУ», а також цим трудовим договором.
3. ПРАВА ТА ОБОВ'ЯЗКИ СТОРІН
3.1 За цим трудовим договором аудитор (керівник напряму) служби внутрішнього аудиту зобов'язується:
3.1.1 Дотримуватися вимог Статуту служби внутрішнього аудиту, положення про Службу, інших внутрішніх нормативних/розпорядчих документів, що стосуються діяльності Служби і Товариства, та трудового договору.
3.1.2 Брати участь в організації роботи Служби по забезпеченню її діяльності щодо здійснення аудиторських перевірок (фінансових аудитів, аудитів відповідності, ефективності та ін.) в ПАТ «НСТУ», його відокремлених структурних підрозділах та дочірніх підприємствах.
3.1.3 Розробляти програми аудиторських перевірок, визначати процедури збору аудиторських доказів та обсяги аудиторських завдань, методи документувати інформації про об’єкти перевірки, мінімальні обсяги вибірки та види аналітичних процедур, які використовуватимуться під час аудиторської перевірки, а також кількісний склад аудиторської групи, необхідний для виконання аудиторського завдання.
3.1.4 Проводити аудиторські перевірки відповідно до програми аудиту та у відповідності до вимог Міжнародних стандартів професійної практики внутрішнього аудиту, інших нормативно-правових актів, очолювати аудиторську групу з виконання аудиторського завдання.
3.1.5 Документувати результати аудиторських досліджень з питань, що перевірялися, формувати висновки та розробляти рекомендації за їх результатами, формувати аудиторський звіт у разі здійснення керівництва аудиторською групою, узгоджувати його проект та, у разі зауважень до звіту, визначати план коригувальних дій.
3.1.6 Здійснювати моніторинг/відстеження результатів аудиторських перевірок (аудитів), узагальнювати та надавати начальнику Служби інформацію про виконання рекомендацій (пропозицій) за результатами проведених аудитів.
3.1.7 Здійснювати аналіз та оцінку фінансово-господарських процесів ПАТ «НСТУ», його відокремлених структурних підрозділів та дочірніх підприємств.
3.1.8 Надавати рекомендації та пропозиції щодо підвищення ефективності системи внутрішнього контролю та системи управління ризиками, у тому числі її відповідності видам і обсягам здійснюваних в ПАТ «НСТУ», його відокремлених структурних підрозділах та дочірніх підприємствах, операцій.
3.1.11 Надавати консультації з питань господарської, фінансової діяльності та з інших питань у межах своєї компетенції.
3.1.12 Брати участь у розробці внутрішньої методологічної документації Служби щодо процедур ризик-орієнтованого планування діяльності Служби, підготовці стратегічних і річних планів аудиту Служби, а також звітів про її діяльність.
3.1.13 Виконувати інші завдання з питань компетенції аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту, визначені Статутом Служби та Положенням про Службу.
3.1.14 З метою забезпечення ефективної реалізації завдань в межах визначеного напряму роботи аудитор (керівник напряму) служби внутрішнього аудиту зобов'язаний:
• виконувати свої функціональні обов'язки, дотримуватись правил внутрішнього розпорядку, трудової і технологічної дисципліни, дбайливо ставитися до майна ПАТ
«НСТУ» та вживати всіх необхідних заходів, аби запобігти нанесенню будь-якої шкоди майну ПАТ «НСТУ»;
• ефективно організовувати свою роботу і сприяти економії витрат і оптимальної координації роботи із структурними підрозділами ПАТ «НСТУ», у тому числі відокремленими, та його дочірніми підприємствами;
• не брати участі в створенні та організації, у тому числі разом із структурними підрозділами ПАТ «НСТУ» та його дочірніми підприємствами, будь-яких заходів та процесів, що забезпечують діяльність ПАТ «НСТУ», або сприймаються як такі, що впливають на неупередженість та об'єктивність аудиторів, розробленні внутрішніх документів ПАТ «НСТУ» (крім випадків надання аудиторами консультаційних послуг, що передбачені функцією внутрішнього аудиту), не візувати таких документів;
• забезпечувати збереження та своєчасність повернення документів на всіх носіях, одержаних від органів управління, посадових осіб та керівників структурних підрозділів ПАТ «НСТУ», його відокремлених структурних підрозділів та дочірніх підприємств;
• виконувати встановлені вимоги законодавством, нормативно-правовими актами та вимоги режиму обігу, безпеки, секретності та збереження інформації з обмеженим доступом;
• дбати про особисту безпеку та здоров’я, а також про безпеку та здоров’я інших людей під час виконання посадових обов'язків чи під час перебування на території ПАТ
«НСТУ».
3.1.15 Не розголошувати і не використовувати в інший спосіб конфіденційну та іншу інформацію з обмеженим доступом, що стала відома аудитору (керівнику напряму) служби внутрішнього аудиту у зв'язку з виконанням своїх службових повноважень та професійних обов'язків, крім випадків, встановлених законом.
3.2 Аудитор (керівник напряму) служби внутрішнього аудиту має право:
3.2.1 Отримувати повну, достовірну та своєчасну планову, звітну, управлінську, фінансову, бухгалтерську, статистичну, виробничу, внутрішню інформацію та іншу документацію про діяльність ПАТ «НСТУ» в електронному та паперовому вигляді, документи щодо рішень органів управління ПАТ
«НСТУ» для виконання своїх функціональних обов'язків.
3.2.2 Необмеженого доступу у повному обсязі до інформації про господарську та фінансову діяльність товариства, бухгалтерський облік ПАТ «НСТУ» (у тому числі до первинних облікових документів), а також до всієї інформації, пов’язаної з проведенням внутрішнього аудиту, у тому числі:
• до інформації незалежно від носія, стадії формування або проходження, у тому числі до інформації щодо проектів документів, довідок, розрахунків тощо, а також право доступу до всієї документації і будь-якої іншої інформації, яка потрібна під час проведення аудиторської перевірки, у тому числі до відомостей та інформації, що становлять комерційну та службову таємницю ПАТ «НСТУ», його відокремлених структурних підрозділів та дочірніх підприємств;
• до інформаційної бази облікових даних (комп'ютерних програм управлінського, бухгалтерського обліку та інших інформаційних баз) на постійній основі в пасивному режимі, тобто без права внесення інформації та її коригування.
3.2.3 Безперешкодного входження в усі службові приміщення, каси, склади, комори, цехи, ділянки тощо ПАТ «НСТУ», його відокремлених структурних підрозділів та дочірніх підприємств, призначені для зберігання цінностей.
3.2.4 Робити копії документів і здійснювати фото- і відеофіксацію фактів господарської діяльності.
3.2.5 Вивчати і оцінювати будь-які документи, запитувані під час виконання аудиторських перевірок.
3.2.6 Користуватися в установленому порядку інформаційними ресурсами і програмним забезпеченням структурних підрозділів ПАТ «НСТУ», його відокремлених структурних підрозділів та дочірніх підприємств для виконання функцій Служби в межах своїх прав і обов'язків.
3.2.7 Проводити обговорення окремих питань з працівниками об’єктів внутрішнього аудиту під час проведення аудиту, а також в рамках моніторингу виконання планів заходів за підсумками аудиторської перевірки.
3.2.8 Для виконання своїх посадових обов’язків ініціювати проведення зустрічі з керівництвом та працівниками ПАТ «НСТУ», у тому числі його відокремлених структурних підрозділів та дочірніх підприємств, проводити інтерв'ю і анкетування з ними (у тому числі за їх згодою із записом бесіди) та отримувати від них достатні і вичерпні усні та письмові пояснення, а також підтверджуючі, у тому числі в електронному їх вигляді, документи.
3.2.9 Самостійно визначати обсяги внутрішнього аудиту, прийоми і методи його проведення, розробляти та використовувати в роботі власні процедури та документи, що регламентують діяльність працівників Служби.
3.2.10 Користуватися матеріальними цінностями, що належать ПАТ «НСТУ» у порядку, встановленому діючими інструкціями та розпорядженнями, виключно з метою виконання своїх посадових обов'язків.
3.2.11 При виявленні грубих порушень чинного законодавства, випадків розкрадань, допущених працівниками ПАТ «НСТУ», його відокремлених структурних підрозділів та дочірніх підприємств, рекомендувати усунення їх від виконання посадових обов'язків.
3.3 Перелік обов'язків аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту може змінюватись шляхом укладання додаткових угод про внесення змін до цього трудового договору між ПАТ «НСТУ» та аудитором (керівником напряму) служби внутрішнього аудиту.
3.4 ПАТ «НСТУ» зобов'язане:
3.4.1 У повному обсязі забезпечити аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту необхідними для виконання обов'язків, визначених цим трудовим договором та нормативними документами ПАТ «НСТУ», що регулюють діяльність Служби, засобами (окремим робочим місцем, канцелярським приладдям, засобами зв'язку, програмним забезпеченням, оргтехнікою тощо) та створювати належні умови праці.
3.4.2 Своєчасно доводити до відома аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту внутрішні нормативні/розпорядчі документи ПАТ «НСТУ» та давати з їх приводу необхідні роз’яснення.
3.4.3 Щомісяця виплачувати аудитору (керівнику напряму) служби внутрішнього аудиту заробітну плату у розмірі, вказаному у розділі 5 цього трудового договору та згідно з умовами, встановленими цим трудовим договором, а також усі інші виплати, передбачені внутрішніми нормативними документами ПАТ «НСТУ» та чинним законодавством України.
3.4.4 Періодично, у встановлений законодавством строк, проводити інструктаж аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту з охорони праці, а також забезпечити усі необхідні умови до охорони праці аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту.
3.4.5 Не рідше одного разу на 3 роки забезпечити за рахунок ПАТ «НСТУ» заходи з підвищення кваліфікації аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту.
3.4.6 Дотримуватись норм чинного трудового законодавства при виконанні своїх обов’язків та здійснення прав у трудових правовідносинах з аудитором (керівником напряму) служби внутрішнього аудиту.
3.4.7. Не передавати персональні дані аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту, які стали відомі ПАТ «НСТУ» під час виконання цього трудового договору, третім особам, крім випадків, коли така передача здійснюється при поданні ПАТ
«НСТУ» різних видів звітності в державні органи, що передбачено чинним законодавством України, а також випадків, передбачених чинним законодавством України.
3.5 ПАТ «НСТУ» має право:
3.5.1 Вимагати від аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту належного виконання трудових обов'язків та дотримання Правил внутрішнього трудового розпорядку, інших внутрішніх нормативних документів ПАТ «НСТУ», а також дбайливого ставлення до майна ПАТ «НСТУ», що надано аудитору (керівнику напряму) служби внутрішнього аудиту для забезпечення виконання ним роботи.
3.5.2 Застосовувати до аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту за поданням начальника Служби заходи дисциплінарної та/або матеріальної відповідальності у випадках і в порядку, встановленому чинним законодавством України та внутрішніми нормативними актами ПАТ «НСТУ» та цим трудовим договором, а також заходи матеріального та морального заохочення.
3.5.3 У випадках порушення трудової дисципліни, неналежного виконання посадових обов’язків, позбавити аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту за поданням начальника Служби, встановленого матеріального заохочення праці, виплат і компенсацій, встановлених ПАТ «НСТУ».
3.5.4 Зняти за поданням начальника Служби з аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту раніше накладене дисциплінарне стягнення достроково.
4. РЕЖИМ РОБОТИ ТА РОБОЧЕ МІСЦЕ
4.1 Основний режим роботи аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту становить 5-денний робочий тиждень з двома вихідними днями (субота і неділя). Тривалість робочого часу становить 40 годин на тиждень. Режим роботи протягом робочого дня — з 9:00 до 18:00 (робочі дні, окрім п’ятниці, закінчення роботи в п’ятницю - 16:45), з перервою для відпочинку і харчування з 13:00 до 13:45. Напередодні святкових та неробочих днів робочий день скорочується на одну годину. Для виконання невідкладних, наперед не передбачених робіт, складання та подання аудиторських звітів за результатами проведених аудитів передбачається понаднормовий робочий день аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту.
4.2 Місцем роботи аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту є служба внутрішнього аудиту ПАТ «НСТУ», розташована за адресою: м. Київ, вул. Xxxx Xxxxxxx, 42. Робочим місцем аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту під час виконання аудиторських завдань можуть бути також приміщення ПАТ «НСТУ», розташовані за юридичними/фактичними адресами розташування об'єктів аудиту ПАТ «НСТУ».
4.3 В межах реалізації покладених на Службу завдань, за наказом ПАТ «НСТУ» на підставі подання начальника Служби, аудитор (керівник напряму) служби внутрішнього аудиту може бути направлений у службове відрядження. Відшкодування всіх витрат на відрядження (проживання, добові, транспорт тощо) та інших понесених аудитором (керівником напряму) служби внутрішнього аудиту витрат під час виконання ним обов'язків ПАТ «НСТУ» здійснює згідно з вимогами чинного законодавства України і внутрішніх документів товариства після надання аудитором (керівником напряму) служби внутрішнього аудиту відповідних звітів про витрати та підтверджувальних документів.
5. ОПЛАТА ПРАЦІ ТА СОЦІАЛЬНО-ПОБУТОВЕ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ АУДИТОРА (КЕРІВНИКА НАПРЯМУ) СЛУЖБИ ВНУТРІШНЬОГО АУДИТУ
5.1 Відповідно до умов трудового договору, за виконання своїх обов'язків аудитору (керівнику напряму) служби внутрішнього аудиту виплачується заробітна плата у формі посадового окладу та надбавок, доплат (які є обов'язковими відповідно до законодавства) і премії, встановлених рішенням Наглядової ради ПАТ «НСТУ».
5.2 За виконання роботи аудитору (керівнику напряму) служби внутрішнього аудиту встановлюється посадовий оклад у розмірі гривень на місяць.
5.3 Зміни розміру посадового окладу аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту, в межах встановлених умов і розмірів оплати праці працівників ПАТ
«НСТУ», функціонально підпорядкованих Наглядовій раді, приймаються Наглядовою радою ПАТ «НСТУ» за поданням начальника Служби та вносяться відповідні зміни до цього договору.
5.4 Заробітна плата сплачується аудитору (керівнику напряму) служби внутрішнього аудиту щомісячно в порядку, визначеному законодавством України: не рідше двох разів на місяць (аванс і основний платіж). Заробітна плата виплачується двома частинами не пізніше 15 та 31 числа кожного місяця. Розмір заробітної плати за першу половину місяця (аванс) визначається та виплачується у розмірі за фактично відпрацьований час з розрахунку посадового окладу працівника після проведення відповідних відрахувань із заробітної плати (податки, збори, обов'язкові платежі), передбачених законодавством.
5.5 Наглядова рада ПАТ «НСТУ» визначає розміри преміювання аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту за підсумками роботи за місяць — у розмірі до одного посадового окладу, за квартал, за рік — у розмірі до трьох місячних посадових окладів аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту, на підставі подання начальника служби внутрішнього аудиту.
5.6 Заробітна плата та інші платежі виплачуються ПАТ «НСТУ» шляхом безготівкового перерахування аудитору (керівнику напряму) служби внутрішнього аудиту коштів на його банківський рахунок.
5.7 ПАТ «НСТУ» утримує із заробітної плати та інших виплат на користь аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту всі податки, збори, внески та інші обов'язкові платежі, що мають бути сплачені від імені та за рахунок аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту, згідно вимог чинного законодавства України.
5.8 Аудитор (керівник напряму) служби внутрішнього аудиту має право на оплачувані періоди тимчасової непрацездатності, соціальне страхування та пенсійне забезпечення згідно з чинним законодавством України.
6. СВЯТКОВІ ТА НЕРОБОЧІ ДНІ. ВІДПУСТКА
6.1 Аудитор (керівник напряму) служби внутрішнього аудиту має право дотримуватись всіх офіційних свят та неробочих днів, встановлених чинним законодавством України.
6.2 ПАТ «НСТУ» може за поданням начальника Служби залучити аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту до виконання роботи у святкові і неробочі дні з оплатою роботи у порядку, встановленому чинним законодавством України.
6.3 Аудитору (керівнику напряму) служби внутрішнього аудиту надається щорічна оплачувана основна відпустка загальною тривалістю 24 календарні дні та щорічна додаткова оплачувана відпустка за особливий характер праці (понаднормовий робочий день) тривалістю 7 календарних днів. На прохання аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту щорічна відпустка може поділятися на частини будь-якої тривалості за умови, що основна безперервна її частина становитиме не менше 14 календарних днів, яка може бути використана аудитором (керівником напряму) служби внутрішнього аудиту в порядку будь-якої черговості (у першу чергу, у другу чергу, в інший час).
6.4 Аудитору (керівнику напряму) служби внутрішнього аудиту надається додаткова відпустка у зв’язку з навчанням, творча відпустка, соціальні відпустки та інші види відпусток, передбачені законодавством України.
6.5 Грошова компенсація за невикористану відпустку сплачується виключно у випадках і порядку, передбачених чинним законодавством України.
6.6 Аудитор (керівник напряму) служби внутрішнього аудиту маже скористатися відпусткою без збереження заробітної плати на строк не більше 15 (п'ятнадцяти) календарних днів на рік.
7. ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ СТОРІН
7.1 ПАТ «НСТУ» у випадку порушення терміну виплати аудитору (керівнику напряму) служби внутрішнього аудиту заробітної плати, порядку надання відпустки, порушення особистих немайнових прав, інших порушень умов цього трудового договору, несе відповідальність у порядку і в розмірі, що передбачені чинним законодавством України.
7.2 У випадку порушення аудитором (керівником напряму) служби внутрішнього аудиту Правил внутрішнього трудового розпорядку, інших внутрішніх нормативних документів ПАТ «НСТУ», а також у випадку невиконання розпоряджень начальника Служби аудитором (керівником напряму) служби внутрішнього аудиту, ПАТ «НСТУ» має право за
поданням начальника Служби накласти на аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту дисциплінарну відповідальність у порядку, передбаченому чинним законодавством про працю.
7.3 Аудитор (керівник напряму) служби внутрішнього аудиту несе відповідальність: за правопорушення, скоєні в процесі здійснення своєї діяльності, - в межах, визначених
чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством України;
за завдання матеріальної шкоди - в межах, визначених чинним цивільним законодавством та законодавством про працю України;
за розголошення персональних даних працівників ПАТ «НСТУ», які стали йому відомі під час виконання своїх посадових обов'язків, передбачених цим договором, окрім випадків, передбачених законодавством України.
8. ЗГОДА НА ОБРОБКУ ПЕРСОНАЛЬНИХ ДАНИХ
8.1 Аудитор (керівник напряму) служби внутрішнього аудиту як суб'єкт персональних даних надає відповідальним підрозділам ПАТ «НСТУ», як власника бази персональних даних, згоду на обробку персональних даних аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту згідно мети їх обробки, строку обробки та інших умов передбачених Законом України
«Про захист персональних даних».
8.2 Аудитор (керівник напряму) служби внутрішнього аудиту повідомляється та надає згоду на те, що його персональні дані обробляються ПАТ «НСТУ» з метою реалізації трудових правовідносин у зв'язку з цим трудовим договором.
9. ВНЕСЕННЯ XXXX X ДОПОВНЕНЬ ДО ТРУДОВОГО ДОГОВОРУ ТА ЙОГО ПРИПИНЕННЯ
9.1 Внесення змін та доповнень до цього трудового договору здійснюється шляхом підписання додаткових угод.
9.2 Цей трудовий договір припиняється:
- за угодою сторін;
- з інших підстав, передбачених законодавством та цим трудовим договором;
- у разі незадовільних результатів оцінювання аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту.
9.3 Аудитор (керівник напряму) служби внутрішнього аудиту може бути звільнений з посади, а цей трудовий договір розірваний з ініціативи ПАТ «НСТУ» за поданням начальника Служби у разі:
- невиконання аудитором (керівником напряму) служби внутрішнього аудиту без поважних причин обов’язків, покладених на нього цим трудовим договором;
- одноразового грубого порушення аудитором (керівником напряму) служби внутрішнього аудиту законодавства чи обов’язків, передбачених трудовим договором, в результаті чого для ПАТ «НСТУ» настали значні негативні наслідки (понесено збитки, виплачено штрафи і т.п.).
9.4 Цей трудовий договір може бути розірвано з ініціативи ПАТ «НСТУ» чи аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту в порядку та на умовах, визначених чинним в Україні законодавством про працю.
9.5 У разі припинення трудового договору аудитор (керівник напряму) служби внутрішнього аудиту зобов'язаний повернути ПАТ «НСТУ», не пізніше ніж за 2 дні до його припинення, всі матеріальні цінності, документи, носії інформації, матеріали та інші об'єкти, які були йому надані ПАТ «НСТУ» для виконання обов'язків та знаходяться у нього на момент припинення цього трудового договору.
9.6 Незалежно від підстав припинення трудового договору ПАТ «НСТУ» зобов'язане виплатити аудитору (керівнику напряму) служби внутрішнього аудиту заробітну плату за фактично відпрацьований час та компенсацію, що відповідає сумі заробленої, але не використаної відпустки аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту.
9.7 Право на вихідну допомогу, її розміри та строки виплати визначаються згідно чинного законодавства України, Статуту і внутрішніх документів ПАТ «НСТУ».
10. ПОРЯДОК ВИРІШЕННЯ СПОРІВ ТА ІНШІ УМОВИ
10.1 Правовідносини, що не врегульовані цим трудовим договором, регулюються чинним законодавством України.
10.2 Будь-які зміни та доповнення до цього трудового договору після їх схвалення Наглядовою радою ПАТ «НСТУ» вносяться Сторонами шляхом підписання відповідних додатків/додаткових угод, які скріплюються підписами сторін і печаткою ПАТ «НСТУ» та становлять невід'ємну частину трудового договору.
10.3 Спори між Сторонами щодо питань, які пов'язані з цим трудовим договором, вирішуються у порядку, встановленому чинним законодавством України.
10.4 Сторони несуть повну відповідальність за правильність вказаних ними у цьому трудовому договорі реквізитів та зобов'язуються своєчасно письмово повідомляти іншу Сторону про їх зміну, а в разі неповідомлення несуть відповідальність за всі наслідки, які настали в результаті такого неповідомлення.
10.5 Цей трудовий договір складений у 2-х оригінальних примірниках українською мовою, кожен з яких має рівну юридичну силу, - по одному для кожної із Сторін.
10.6 Трудовий договір набирає чинності з моменту підписання його сторонами у відповідності до дати, вказаної на першій сторінці.
11. АДРЕСИ СТОРІН ТА ІНШІ ВІДОМОСТІ
11.1 Відомості про ПАТ «НСТУ»:
Повна назва: Публічне акціонерне товариство « »
Місце знаходження: , м. , вул. ,
п/рахунок № в
МФО Код ЄДРПОУ
11.2 Відомості про аудитора (керівника напряму) служби внутрішнього аудиту:
ПІБ
Місце реєстрації: м. , вул. , будинок , кв.
Домашній телефон Мобільний телефон Паспорт, серія , № , виданий " " р. ким , Ідентифікаційний номер
ПАТ «НСТУ» « » ( ) | Xxxxxxx (керівник напряму) служби внутрішнього аудиту ( ) |
20 р. М. П. | 20 р. |