其他免责事由 样本条款

其他免责事由. 1) 求职者对存入简历中心的个人简历、材料、文件及发布的信息的格式、内容的真实性、准确性和合法性负有全部责任; 2) 用户均应审慎的对待他方之行为,应届生求职无法对用户的线下行为负责,因为他方之行为给用户造成任何不利影响的,应届生求职不承担任何法律责任; 3) 应届生求职无法保证简历会有一定数目的使用者来浏览,也不能保证会有一位特定的使用者来浏览; 4) 对于应届生求职提供的各种第三方广告信息、链接、资讯等(如有),应届生求职不保证其内容的正确性、合法性或可靠性,相关责任由广告主承担;并且,对于用户经由应届生求职服务与广告主进行联系或商业往来,完全属于用户和广告主之间的行为,与应届生求职无关。对于前述商业往来所产生的任何损害或损失,应届生求职不承担任何责任; 5) 除非另有明确书面说明,在符合法律法规规定的情况下,应届生求职不对其网站和客户 端上的信息、内容、材料、产品或服务做任何形式的明示或默示的声明或担保; 6) 在法律允许的范围内,应届生求职及其关联公司对于本用户协议项下任何索赔的全部赔 偿责任限于您因使用服务而向我们支付的金额。
其他免责事由. 1) 应聘信息发布方对存入简历中心的个人简历、材料、文件及相关信息的格式、内容的真实性、准确性、完整性和合法性负有全部责任,招聘信息发布方对于其在职位数据库公布的信息的真实性、准确性和合法性负有全部责任; 2) 招聘者用户、猎头用户及求职者用户均应审慎的对待他方之行为,HFA Career 无法对用户的线下行为负责,相关招聘、面试、签约等行为是否成功,以各方自行洽谈结果为准,因为他方之平台外行为给用户造成任何不利影响的,您同意 HFA Career 免责; 3) HFA Career 无法保证简历会有一定数目的招聘者用户(含猎头用户)来浏览,也不能保证会有一位特定的招聘者用户(含猎头用户)来浏览; 4) 为向用户提供便利,招聘者用户或者求职者用户发布的信息中可能包含外部链接网址,鉴于外部链接指向的网页内容非由 HFA Career 实际控制,因此 HFA Career 并无法保证其合法性、准确性、安全性和完整性,也不代表 HFA Career 对其链接内容的认可,请您在点击外部链接前先查阅链接提供方的相关提示或说明,并经谨慎确认后再点击和使用。您理解并 同意,由于您不慎点击或者使用上述链接跳转的其他网站或由其他网络运营商提供服务而所造成的个人信息泄露或其他任何损失,以及由此而导致的任何法律争议和后果均由其他网站或用户所使用的网络运营商负责; 5) 除非另有明确书面说明,在符合法律法规规定的情况下,HFA Career 不对其网站和客户 端上的信息、内容、材料、产品或服务做任何形式的明示或默示的声明或担保,包括但不限于品质、稳定、正确、及时、完整、连贯、安全等,但我们承诺将不断提升服务质量及服务水平,为您提供更加优质的服务; 6) 您理解并同意,在任何情况下,HFA Career 不对任何间接性的、惩罚性的、突发性的或 有因果关系的损害或其他任何损害(包括但不限于利润或利息的损失、经营中断、资料灭失)承担责任,除非法律法规另有明确约定外,HFA Career 及其关联公司向您承担的全部赔偿责任,无论是因何原因或以何种形式发生,始终不超过您因使用 HFA Career 软件及相关服务期间而支付给 HFA Career 的费用(如有);
其他免责事由. 您理解并同意,在法律允许的范围内,美团点评对以下事由所导致的服务中断或终止不承担责任:
其他免责事由. 1) 您对于职位数据库发布的信息的真实性、准确性和合法性负有全部责任; 2) 企业用户及个人用户均应审慎的对待他方之行为,智联招聘无法对用户的线下行为负责,因为他方之行为给用户造成任何不利影响的,智联招聘不承担任何法律责任; 3) 为向用户提供便利而设置的外部链接网址,智联招聘并不保证其准确性、安全性和完整 性,亦并不代表智联招聘对其链接内容的认可,请您谨慎确认后再使用。由于与智联招 聘链接的其他网站或用户所使用的网络运营商所造成的个人信息泄露或其他任何损失,以及由此而导致的任何法律争议和后果均由其他网站或用户所使用的网络运营商负责; 4) 除非另有明确书面说明,在符合法律法规规定的情况下,智联招聘不对其网站和客户端上的信息、内容、材料、产品或服务做任何形式的明示或默示的声明或担保; 5) 在法律允许的范围内,智联招聘及其关联公司对于本用户协议项下任何索赔的全部赔偿责任限于您因使用服务而向我们支付的金额。
其他免责事由. 您理解并同意,在法律允许的范围内,其乐融融对以下事由所导致的服务中断或终止不承担责任: (1) 受到计算机病毒、木马或其他恶意程序、黑客攻击的破坏; (2) 用户或其乐融融的电脑软件、系统、硬件和通信线路出现故障; (3) 用户操作不当; (4) 用户通过非其乐融融授权的方式使用快麦 ERP 服务; (5) 其他其乐融融无法控制或合理预见的情形。
其他免责事由. 您理解并同意,在法律允许的范围内,我公司对以下事由所导致的服务中断或终止不承担责任:

Related to 其他免责事由

  • 其他免责条款 除“2.6 保险责任的免除”外,本主险合同中还有一些免除保险人责任的条款,详见“

  • 其他免责条款 除“ 2.1 责任免除”外,本合同中还有一些免除保险人责任的条款,详见“

  • 基金托管人的更换条件 有下列情形之一的,基金托管人职责终止: (1) 被依法取消基金托管资格; (2) 被基金份额持有人大会解任; (3) 依法解散、被依法撤销或被依法宣告破产; (4) 法律法规及中国证监会规定的和《基金合同》约定的其他情形。

  • 其他承诺 工期 质量 项目负责人 投标人: (盖章) 法定代表人或委托代理人: (签字或盖章) 日期: 年 月 日 联合体协议书 牵头人名称: 法定代表人: 法定住所: 成员二名称: 法定代表人: 法定住所: …… 鉴于上述各成员单位经过友好协商,自愿组成 (联合体名称)联合体,共同参加

  • 《信息披露办法》 指中国证监会 2019 年 7 月 26 日颁布、同年 9 月 1 日实施的《公开募集证券投资基金信息披露管理办法》及颁布机关对其不时做出的修订

  • 合作目的 雙方於暑期學生實習主題上展開具體合作事項,共同培養太空人才。

  • 基金托管人的托管费 在通常情况下,基金托管费按前一日基金资产净值的 0.25%年费率计提。计算方法如下: H=E×年托管费率÷当年天数 H 为每日应计提的基金托管费 E 为前一日的基金资产净值 基金托管费每日计提,逐日累计至每个月月末,按月支付。经基金管理人与基金托管人核对一致后,由基金托管人于次月首日起 2-5 个工作日内从基金财产中一次性支付给基金托管人。若遇法定节假日、公休日等,支付日期顺延。

  • 基金信息披露义务人公开披露基金信息,应当符合中国证监会相关基金信息披露内容与格式准则等法律法规的规定 基金托管人应当按照相关法律法规、中国证监会的规定和《基金合同》的约定,对基金管理人编制的基金资产净值、各类基金份额净值、基金份额申购赎回价格、基金定期报告、更新的招募说明书、基金产品资料概要、基金清算报告等公开披露的相关基金信息进行复核、审查,并向基金管理人进行书面或电子确认。

  • 基金信息披露义务人公开披露基金信息,应当符合中国证监会相关基金信息披露内容与格式准则等法律法规规定 基金托管人应当按照相关法律法规、中国证监会的规定和《基金合同》的约定,对基金管理人编制的基金资产净值、基金份额净值、基金份额申购赎回价格、基金定期报告、更新的招募说明书、基金产品资料概要、基金清算报告等公开披露的相关基金信息进行复核、审查,并向基金管理人进行书面或电子确认。

  • 其他商务要求 1 关于交货 1.1 从中华人民共和国境内提供的货物:签订合同后 60 天(日历日)内。