Common use of Plan Document Acknowledgment Clause in Contracts

Plan Document Acknowledgment. By accepting the Option, the Optionee acknowledges that Optionee has received copies of the Plan, has reviewed the Plan and the Agreement in their entirety and fully understands and accepts all provisions of the Plan and the Agreement. In addition, by accepting the Agreement, the Optionee further acknowledges that Optionee has read and specifically and expressly approves the terms and conditions in paragraph 12 of the Agreement (“Grant Confers No Rights to Continued Employment - Nature of the Grant”), in which the following is clearly described and established: (i) participation in the Plan does not constitute an acquired right; (ii) the Plan and participation in the Plan is offered by Mondelēz International, Inc. on a wholly discretionary basis; (iii) participation in the Plan is voluntary; and (iv) neither Mondelēz International, Inc. nor any subsidiary or affiliate is responsible for any decrease in the value of the shares of Common Stock underlying the Option. Finally, the Optionee hereby declares that he or she does not reserve to him- or herself any action or right to bring any claim against Mondelēz International, Inc. for any compensation or damages regarding any provision of the Plan or the benefits derived under the Plan, and the Optionee therefore grants a full and broad release to Mondelēz International, Inc., its affiliates, branches, representation offices, its shareholders, officers, agents or legal representatives with respect to any claim that may arise. TÉRMINOS Y CONDICIONES Política Laboral. Al aceptar el otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee expresamente reconoce que Mondelēz International, Inc., con domicilio registrado ubicado en 000 Xxxx Xxxxxx Xxxxxx, Suite 200, Chicago, Illinois 60607, U.S.A., es la única responsable por la administración del Plan y que la participación del Optionee en el Plan y en su caso la adquisición de Acciones no constituyen ni podrán interpretarse como una relación de trabajo entre el Optionee y Mondelēz International, Inc., ya que el Optionee participa en el Plan en un marco totalmente comercial y su único Patrón lo es Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. con domicilio en Xxxxxxx Xxxxx Xx 000, Xxxx 0, Xxxxxxx Xxxx Xxxxx, Mexico City, C.P. 05349 Mexico. Derivado de lo anterior, el Optionee expresamente reconoce que el Plan y los beneficios que pudieran derivar de la participación en el Plan no establecen derecho alguno entre el Optionee y el Patrón, Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. y no forma parte de las condiciones de trabajo y/o las prestaciones otorgadas por Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. y que cualquier modificación al Plan o su terminación no constituye un cambio o impedimento de los términos y condiciones de la relación de trabajo del Optionee. Asimismo, el Optionee reconoce que su participación en el Plan es resultado de una decisión unilateral y discrecional de Mondelēz International, Inc.; por lo tanto, Mondelēz International, Inc. se reserva el absoluto derecho de modificar y/o terminar la participación del Optionee en cualquier momento y sin responsabilidad alguna frente el Optionee. Reconocimiento del Plan de Documentos. Al aceptar el Otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee reconoce que ha recibido copias del Plan, que ha revisado el Plan y el Acuerdo en su totalidad y que entiende y acepta completamente todas las disposiciones contenidas en el Plan y en el Acuerdo. Adicionalmente, al firmar el Acuerdo, el Optionee reconoce que ha leído y que aprueba específica y expresamente los términos y condiciones contenidos en el párrafo 12 del Acuerdo ( “El Otorgamiento No le Confiere Ningún Derecho a Empleo Continuo - Naturaleza del Otorgamiento”) en el cual se encuentra claramente descrito y establecido lo siguiente: (i) la participación en el Plan no constituye un derecho adquirido; (ii) el Plan y la participación en el mismo es ofrecido por Mondelēz International, Inc. de forma completamente discrecional; (iii) la participación en el Plan es voluntaria; y (iv) ni Mondelēz International, Inc. ni de cualqiuer Sociedad controlante, Subsidiaria o Filial son responsables por ninguna disminución en el valor de las Acciones subyacentes de la Opción de Compra de Acciones. Finalmente, el Optionee por este medio declara que no se reserve derecho o acción alguna que ejercitar en contra de Mondelēz International, Inc. por cualquier compensación o daño en relación con las disposiciones del Plan o de los beneficios derivados del Plan y por lo tanto, el Optionee otorga el más amplio finiquito que en derecho proceda a Mondelēz International, Inc., sus afiliadas, subsidiarias, oficinas de representación, sus accionistas, funcionarios, agentes o representantes legales en relación con cualquier demanda que pudiera surgir. NOTIFICATIONS

Plan Document Acknowledgment. By accepting the OptionDeferred Stock Units, the Optionee Employee acknowledges that Optionee he or she has received copies of the Plan, has reviewed the Plan and the Agreement in their entirety and fully understands and accepts all provisions of the Plan and the Agreement. In addition, by accepting the Agreement, the Optionee Employee further acknowledges that Optionee he or she has read and specifically and expressly approves the terms and conditions in paragraph 12 13 of the Agreement (“Grant Confers No Rights to Continued Employment - Nature of the Grant.”), in which the following is clearly described and established: (i) participation in the Plan does not constitute an acquired right; (ii) the Plan and participation in the Plan is offered by Mondelēz International, Inc. on a wholly discretionary basis; (iii) participation in the Plan is voluntary; and (iv) neither Mondelēz International, Inc. nor any subsidiary or affiliate is responsible for any decrease in the value of the shares of Common Stock underlying the OptionDeferred Stock Units. Finally, the Optionee Employee hereby declares that he or she does not reserve to him- or herself any action or right to bring any claim against Mondelēz International, Inc. for any compensation or damages regarding any provision of the Plan or the benefits derived under the Plan, and the Optionee Employee therefore grants a full and broad release to Mondelēz International, Inc., its affiliates, branches, representation offices, its shareholders, officers, agents or legal representatives with respect to any claim that may arise. TÉRMINOS Y CONDICIONES Política LaboralLaboral y Reconocimiento/Aceptación. Al aceptar el otorgamiento de la Opción de Compra de Accioneslas Acciones Diferidas, el Optionee Empleado expresamente reconoce que Mondelēz International, Inc., con domicilio registrado ubicado en 000 Xxxx Xxxxxx Xxxxxx, Suite 200, Chicago, Illinois 60607, U.S.A., es la única responsable por la administración del Plan y que la participación del Optionee Empleado en el Plan y en su caso la adquisición de Acciones no constituyen ni podrán interpretarse como una relación de trabajo entre el Optionee Empleado y Mondelēz International, Inc., ya que el Optionee Empleado participa en el Plan en un marco totalmente comercial y su único Patrón lo es Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. con domicilio en Xxxxxxx Xxxxx Xx 000, Xxxx 0, Xxxxxxx Xxxx Xxxxx, Mexico City, C.P. 05349 Mexico. Derivado de lo anterior, el Optionee Empleado expresamente reconoce que el Plan y los beneficios que pudieran derivar de la participación en el Plan no establecen derecho alguno entre el Optionee Empleado y el Patrón, Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. y no forma parte de las condiciones de trabajo y/o las prestaciones otorgadas por Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. y que cualquier modificación al Plan o su terminación no constituye un cambio o impedimento de los términos y condiciones de la relación de trabajo del OptioneeEmpleado. Asimismo, el Optionee Empleado reconoce que su participación en el Plan es resultado de una decisión unilateral y discrecional de Mondelēz International, Inc.; por lo tanto, Mondelēz International, Inc. se reserva el absoluto derecho de modificar y/o terminar la participación del Optionee Empleado en cualquier momento y sin responsabilidad alguna frente el Optionee. Reconocimiento del Plan de Documentos. Al aceptar el Otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee reconoce que ha recibido copias del Plan, que ha revisado el Plan y el Acuerdo en su totalidad y que entiende y acepta completamente todas las disposiciones contenidas en el Plan y en el Acuerdo. Adicionalmente, al firmar el Acuerdo, el Optionee reconoce que ha leído y que aprueba específica y expresamente los términos y condiciones contenidos en el párrafo 12 del Acuerdo ( “El Otorgamiento No le Confiere Ningún Derecho a Empleo Continuo - Naturaleza del Otorgamiento”) en el cual se encuentra claramente descrito y establecido lo siguiente: (i) la participación en el Plan no constituye un derecho adquirido; (ii) el Plan y la participación en el mismo es ofrecido por Mondelēz International, Inc. de forma completamente discrecional; (iii) la participación en el Plan es voluntaria; y (iv) ni Mondelēz International, Inc. ni de cualqiuer Sociedad controlante, Subsidiaria o Filial son responsables por ninguna disminución en el valor de las Acciones subyacentes de la Opción de Compra de Acciones. Finalmente, el Optionee por este medio declara que no se reserve derecho o acción alguna que ejercitar en contra de Mondelēz International, Inc. por cualquier compensación o daño en relación con las disposiciones del Plan o de los beneficios derivados del Plan y por lo tanto, el Optionee otorga el más amplio finiquito que en derecho proceda a Mondelēz International, Inc., sus afiliadas, subsidiarias, oficinas de representación, sus accionistas, funcionarios, agentes o representantes legales en relación con cualquier demanda que pudiera surgir. NOTIFICATIONSEmpleado.

Plan Document Acknowledgment. By accepting the Stock Option, the Optionee acknowledges that Optionee has received copies of the Plan, has reviewed the Plan and the Agreement Agreement, including this Addendum, in their entirety and fully understands and accepts all provisions of the Plan and the Agreement, including this Addendum. In addition, by accepting the Agreement, the Optionee further acknowledges that Optionee has read and specifically and expressly approves the terms and conditions in paragraph 12 Paragraph 7 of the Agreement (“Grant Confers No Rights to Continued Employment - Nature of the Grant”), in which the following is clearly described and established: (i) participation in the Plan does not constitute an acquired right; (ii) the Plan and participation in the Plan is offered by Mondelēz International, Inc. the Company on a wholly discretionary basis; (iii) participation in the Plan is voluntary; and (iv) neither Mondelēz Internationalthe Company, Inc. the Employer nor any subsidiary or affiliate Subsidiary is responsible for any decrease in the value of the shares of Common Stock underlying the Stock Option. Finally, the Optionee hereby declares that he or she does not reserve to him- or herself any action or right to bring any claim against Mondelēz International, Inc. the Company for any compensation or damages regarding any provision of the Plan or the benefits derived under the Plan, and the Optionee therefore grants a full and broad release to Mondelēz International, Inc.the Company, its affiliates, branches, representation offices, its shareholders, officers, agents or legal representatives with respect to any claim that may arise. TÉRMINOS Y CONDICIONES Política del Derecho Laboral. Al aceptar el otorgamiento de la Opción opción de Compra de Acciones, el Optionee Tenedor expresamente reconoce que Mondelēz International, Inc.la Empresa, con domicilio registrado ubicado en 000 Xxxx Xxxxxx Xxxxxxxx Xxxxxx, Suite 200Xxxxxx, ChicagoXxxxxxxxxxxxx 00000, Illinois 60607, U.S.A.Estados Unidos, es la única responsable por la administración del Plan y que la participación del Optionee Tenedor en el Plan y en su caso la adquisición de Acciones acciones no constituyen ni podrán interpretarse como una relación de trabajo laboral entre el Optionee Tenedor y Mondelēz International, Inc., ya la Empresa. Ya que el Optionee Tenedor participa en el Plan en un marco totalmente comercial y su único Patrón lo es Mondelēz MéxicoBrightcove, S. de X.X. de C.V. con domicilio en Xxxxxxx Xxxxx Xx 000, Xxxx 0, Xxxxxxx Xxxx Xxxxx, Mexico City, C.P. 05349 Mexico. Derivado de lo anterior, el Optionee Tenedor expresamente reconoce que el Plan plan y los beneficios que pudieran derivar derivarse de la participación en el Plan mismo no establecen derecho alguno derechos algunos entre el Optionee Tenedor y el Patrón, Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. Patrón y no forma xxxxxx parte de las condiciones de trabajo y/o las prestaciones otorgadas por Mondelēz Méxicoel Patrón, S. de X.X. de C.V. y que cualquier modificación al Plan plan o su terminación no constituye un cambio o impedimento de los términos y condiciones de la relación de trabajo del OptioneeTenedor. Asimismo, el Optionee reconoce Tenedor entiende que su participación en el Plan es resultado de una decisión unilateral y discrecional de Mondelēz Internationalla Compañía, Inc.; por lo tanto, Mondelēz International, Inc. la Compañía se reserva el derecho absoluto derecho de modificar y/o terminar la eliminar su participación del Optionee en cualquier momento y sin responsabilidad alguna frente el Optionee. Reconocimiento al Tenedor Acuse de Recibo del Plan de DocumentosPlan. Al aceptar el Otorgamiento otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee Tenedor reconoce que ha recibido copias del Plan, y que lo ha revisado junto con el Plan Contrato y el Acuerdo este Convenio en su totalidad y que entiende dichos documentos y acepta completamente todas las disposiciones contenidas en el Plan y en el Acuerdosus disposiciones. Adicionalmente, al firmar el Acuerdoaceptar este Contrato, el Optionee Tenedor reconoce que ha leído y que expresamente aprueba específica y expresamente los términos y condiciones contenidos del Párrafo 7 del Contrato en el párrafo 12 del Acuerdo ( “El Otorgamiento No le Confiere Ningún Derecho a Empleo Continuo - Naturaleza del Otorgamiento”) en el cual donde se encuentra claramente descrito y establecido establece lo siguiente: (i) la La participación en el Plan plan no constituye un derecho adquirido; (ii) el Plan y su participación son ofrecidos por la participación en el mismo es ofrecido por Mondelēz International, Inc. Empresa de forma completamente discrecional; (iii) la participación Participación en el Plan plan es voluntaria; y (iv) ni Mondelēz Internationalla Empresa, Inc. ni de cualqiuer Sociedad controlante, el Patrón o alguna Subsidiaria o Filial son responsables por ninguna disminución en el valor la devaluación de las Acciones subyacentes de acciones que comprenden la Opción opción de Compra de Acciones. Finalmente, en este acto el Optionee por este medio Tenedor declara que no se reserve reserva acción o derecho o acción alguna que ejercitar alguno para presentar cualquier reclamación en contra de Mondelēz International, Inc. la Compañía por cualquier compensación o daño en relación con las disposiciones cualquier disposición del Plan o de los beneficios derivados del Plan y y, por lo tanto, el Optionee Tenedor otorga el más amplio y total finiquito que en derecho proceda a Mondelēz International, Inc.la Compañía, sus afiliadas, subsidiariassucursales, oficinas de representación, sus accionistas, funcionarios, agentes o representantes legales en relación con cualquier demanda reclamación que pudiera surgir. NOTIFICATIONS.

Plan Document Acknowledgment. By accepting the OptionDeferred Stock Units, the Optionee Employee acknowledges that Optionee he or she has received copies of the Plan, has reviewed the Plan and the Agreement in their entirety and fully understands and accepts all provisions of the Plan and the Agreement. In addition, by accepting the Agreement, the Optionee Employee further acknowledges that Optionee he or she has read and specifically and expressly approves the terms and conditions in paragraph 12 13 of the Agreement (“Grant Confers No Rights to Continued Employment - Nature of the Grant.”), in which the following is clearly described and established: (i) participation in the Plan does not constitute an acquired right; (ii) the Plan and participation in the Plan is offered by Mondelēz International, Inc. on a wholly discretionary basis; (iii) participation in the Plan is voluntary; and (iv) neither Mondelēz International, Inc. nor any subsidiary or affiliate is responsible for any decrease in the value of the shares of Common Stock underlying the OptionDeferred Stock Units. Finally, the Optionee Employee hereby declares that he or she does not reserve to him- or herself any action or right to bring any claim against Mondelēz International, Inc. for any compensation or damages regarding any provision of the Plan or the benefits derived under the Plan, and the Optionee Employee therefore grants a full and broad release to Mondelēz International, Inc., its affiliates, branches, representation offices, its shareholders, officers, agents or legal representatives with respect to any claim that may arise. May 22, 2024 TÉRMINOS Y CONDICIONES Política LaboralLaboral y Reconocimiento/Aceptación. Al aceptar el otorgamiento de la Opción de Compra de Accioneslas Acciones Diferidas, el Optionee Empleado expresamente reconoce que Mondelēz International, Inc., con domicilio registrado ubicado en 000 Xxxx Xxxxxx Xxxxxx, Suite 200, Chicago, Illinois 60607, U.S.A., es la única responsable por la administración del Plan y que la participación del Optionee Empleado en el Plan y en su caso la adquisición de Acciones no constituyen ni podrán interpretarse como una relación de trabajo entre el Optionee Empleado y Mondelēz International, Inc., ya que el Optionee Empleado participa en el Plan en un marco totalmente comercial y su único Patrón lo es Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. con domicilio en Xxxxxxx Xxxxx Xx 000, Xxxx 0, Xxxxxxx Xxxx Xxxxx, Mexico City, C.P. 05349 Mexico. Derivado de lo anterior, el Optionee Empleado expresamente reconoce que el Plan y los beneficios que pudieran derivar de la participación en el Plan no establecen derecho alguno entre el Optionee Empleado y el Patrón, Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. y no forma parte de las condiciones de trabajo y/o las prestaciones otorgadas por Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. y que cualquier modificación al Plan o su terminación no constituye un cambio o impedimento de los términos y condiciones de la relación de trabajo del OptioneeEmpleado. Asimismo, el Optionee Empleado reconoce que su participación en el Plan es resultado de una decisión unilateral y discrecional de Mondelēz International, Inc.; por lo tanto, Mondelēz International, Inc. se reserva el absoluto derecho de modificar y/o terminar la participación del Optionee Empleado en cualquier momento y sin responsabilidad alguna frente el Optionee. Reconocimiento del Plan de Documentos. Al aceptar el Otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee reconoce que ha recibido copias del Plan, que ha revisado el Plan y el Acuerdo en su totalidad y que entiende y acepta completamente todas las disposiciones contenidas en el Plan y en el Acuerdo. Adicionalmente, al firmar el Acuerdo, el Optionee reconoce que ha leído y que aprueba específica y expresamente los términos y condiciones contenidos en el párrafo 12 del Acuerdo ( “El Otorgamiento No le Confiere Ningún Derecho a Empleo Continuo - Naturaleza del Otorgamiento”) en el cual se encuentra claramente descrito y establecido lo siguiente: (i) la participación en el Plan no constituye un derecho adquirido; (ii) el Plan y la participación en el mismo es ofrecido por Mondelēz International, Inc. de forma completamente discrecional; (iii) la participación en el Plan es voluntaria; y (iv) ni Mondelēz International, Inc. ni de cualqiuer Sociedad controlante, Subsidiaria o Filial son responsables por ninguna disminución en el valor de las Acciones subyacentes de la Opción de Compra de Acciones. Finalmente, el Optionee por este medio declara que no se reserve derecho o acción alguna que ejercitar en contra de Mondelēz International, Inc. por cualquier compensación o daño en relación con las disposiciones del Plan o de los beneficios derivados del Plan y por lo tanto, el Optionee otorga el más amplio finiquito que en derecho proceda a Mondelēz International, Inc., sus afiliadas, subsidiarias, oficinas de representación, sus accionistas, funcionarios, agentes o representantes legales en relación con cualquier demanda que pudiera surgir. NOTIFICATIONSEmpleado.

Plan Document Acknowledgment. By accepting the OptionDeferred Stock Units, the Optionee Employee acknowledges that Optionee he or she has received copies of the Plan, has reviewed the Plan and the Agreement in their entirety and fully understands and accepts all provisions of the Plan and the Agreement. In addition, by accepting the Agreement, the Optionee Employee further acknowledges that Optionee he or she has read and specifically and expressly approves the terms and conditions in paragraph 12 13 of the Agreement (“Grant Confers No Rights to Continued Employment - Nature of the Grant.”), in which the following is clearly described and established: (i) participation in the Plan does not constitute an acquired right; (ii) the Plan and participation in the Plan is offered by Mondelēz International, Inc. the Company on a wholly discretionary basis; (iii) participation in the Plan is voluntary; and (iv) neither Mondelēz Internationalnone of the Company or any Parent, Inc. nor any subsidiary Subsidiary or affiliate Affiliate is responsible for any decrease in the value of the shares of Common Stock underlying the OptionDeferred Stock Units. Finally, the Optionee Employee hereby declares that he or she does not reserve to him- or herself any action or right to bring any claim against Mondelēz International, Inc. for any compensation or damages regarding any provision of the Plan or the benefits derived under the Plan, and the Optionee Employee therefore grants a full and broad release to Mondelēz International, Inc., its affiliates, branches, representation offices, its shareholders, officers, agents or legal representatives with respect to any claim that may arise. TÉRMINOS Y CONDICIONES Política LaboralLaboral y Reconocimiento/Aceptación. Al aceptar el otorgamiento de la Opción de Compra de Accioneslas Acciones Diferidas, el Optionee Empleado expresamente reconoce que Mondelēz International, Inc., con domicilio registrado ubicado en 000 Xxxx Xxxxxx XxxxxxXxxxx Xxxxxxx Xxxxx, Suite 200Xxxxxxxxx, Chicago, Illinois 60607Xxxxxxxx 00000, U.S.A., es la única responsable por la administración del Plan y que la participación del Optionee Empleado en el Plan y en su caso la adquisición de Acciones no constituyen ni podrán interpretarse como una relación de trabajo entre el Optionee Empleado y Mondelēz International, Inc., ya que el Optionee Empleado participa en el Plan en un marco totalmente comercial y su único Patrón lo es Mondelēz MéxicoServicios Integrales Mondelez, S. de X.X. de C.V. con domicilio en Xxxxxxx Xxxxx Xx 000H. Congreso de la Union 5840, Xxxx 0Colonia Tres Estrellas, Xxxxxxx Xxxx XxxxxXxxxxx, Mexico City, C.P. 05349 MexicoX.X. 00000 Xxxxxx. Derivado de lo anterior, el Optionee Empleado expresamente reconoce que el Plan y los beneficios que pudieran derivar de la participación en el Plan no establecen derecho alguno entre el Optionee Empleado y el Patrón, Mondelēz MéxicoServicios Integrales Mondelez, S. de X.X. de C.V. y no forma parte de las condiciones de trabajo y/o las prestaciones otorgadas por Mondelēz MéxicoServicios Integrales Mondelez, S. de X.X. de C.V. y que cualquier modificación al Plan o su terminación no constituye un cambio o impedimento de los términos y condiciones de la relación de trabajo del OptioneeEmpleado. Asimismo, el Optionee Empleado reconoce que su participación en el Plan es resultado de una decisión unilateral y discrecional de Mondelēz International, Inc.; por lo tanto, Mondelēz International, Inc. se reserva el absoluto derecho de modificar y/o terminar la participación del Optionee Empleado en cualquier momento y sin responsabilidad alguna frente el Optionee. Reconocimiento del Plan de Documentos. Al aceptar el Otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee reconoce que ha recibido copias del Plan, que ha revisado el Plan y el Acuerdo en su totalidad y que entiende y acepta completamente todas las disposiciones contenidas en el Plan y en el Acuerdo. Adicionalmente, al firmar el Acuerdo, el Optionee reconoce que ha leído y que aprueba específica y expresamente los términos y condiciones contenidos en el párrafo 12 del Acuerdo ( “El Otorgamiento No le Confiere Ningún Derecho a Empleo Continuo - Naturaleza del Otorgamiento”) en el cual se encuentra claramente descrito y establecido lo siguiente: (i) la participación en el Plan no constituye un derecho adquirido; (ii) el Plan y la participación en el mismo es ofrecido por Mondelēz International, Inc. de forma completamente discrecional; (iii) la participación en el Plan es voluntaria; y (iv) ni Mondelēz International, Inc. ni de cualqiuer Sociedad controlante, Subsidiaria o Filial son responsables por ninguna disminución en el valor de las Acciones subyacentes de la Opción de Compra de Acciones. Finalmente, el Optionee por este medio declara que no se reserve derecho o acción alguna que ejercitar en contra de Mondelēz International, Inc. por cualquier compensación o daño en relación con las disposiciones del Plan o de los beneficios derivados del Plan y por lo tanto, el Optionee otorga el más amplio finiquito que en derecho proceda a Mondelēz International, Inc., sus afiliadas, subsidiarias, oficinas de representación, sus accionistas, funcionarios, agentes o representantes legales en relación con cualquier demanda que pudiera surgir. NOTIFICATIONSEmpleado.

Plan Document Acknowledgment. By accepting the OptionDeferred Stock Units, the Optionee Employee acknowledges that Optionee he or she has received copies of the Plan, has reviewed the Plan and the Agreement in their entirety and fully understands and accepts all provisions of the Plan and the Agreement. In addition, by accepting the Agreement, the Optionee Employee further acknowledges that Optionee he or she has read and specifically and expressly approves the terms and conditions in paragraph 12 13 of the Agreement (“Grant Confers No Rights to Continued Employment - Nature of the Grant.”), in which the following is clearly described and established: (i) participation in the Plan does not constitute an acquired right; (ii) the Plan and participation in the Plan is offered by Mondelēz International, Inc. on a wholly discretionary basis; (iii) participation in the Plan is voluntary; and (iv) neither Mondelēz International, Inc. nor any subsidiary or affiliate is responsible for any decrease in the value of the shares of Common Stock underlying the OptionDeferred Stock Units. Finally, the Optionee Employee hereby declares that he or she does not reserve to him- or herself any action or right to bring any claim against Mondelēz International, Inc. for any compensation or damages regarding any provision of the Plan or the benefits derived under the Plan, and the Optionee Employee therefore grants a full and broad release to Mondelēz International, Inc., its affiliates, branches, representation offices, its shareholders, officers, agents or legal representatives with respect to any claim that may arise. TÉRMINOS Y CONDICIONES 34 May 22, 2024 Política LaboralLaboral y Reconocimiento/Aceptación. Al aceptar el otorgamiento de la Opción de Compra de Accioneslas Acciones Diferidas, el Optionee Empleado expresamente reconoce que Mondelēz International, Inc., con domicilio registrado ubicado en 000 Xxxx Xxxxxx Xxxxxx, Suite 200, Chicago, Illinois 60607, U.S.A., es la única responsable por la administración del Plan y que la participación del Optionee Empleado en el Plan y en su caso la adquisición de Acciones no constituyen ni podrán interpretarse como una relación de trabajo entre el Optionee Empleado y Mondelēz International, Inc., ya que el Optionee Empleado participa en el Plan en un marco totalmente comercial y su único Patrón lo es Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. con domicilio en Xxxxxxx Xxxxx Xx 000, Xxxx 0, Xxxxxxx Xxxx Xxxxx, Mexico City, C.P. 05349 Mexico. Derivado de lo anterior, el Optionee Empleado expresamente reconoce que el Plan y los beneficios que pudieran derivar de la participación en el Plan no establecen derecho alguno entre el Optionee Empleado y el Patrón, Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. y no forma parte de las condiciones de trabajo y/o las prestaciones otorgadas por Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. y que cualquier modificación al Plan o su terminación no constituye un cambio o impedimento de los términos y condiciones de la relación de trabajo del OptioneeEmpleado. Asimismo, el Optionee Empleado reconoce que su participación en el Plan es resultado de una decisión unilateral y discrecional de Mondelēz International, Inc.; por lo tanto, Mondelēz International, Inc. se reserva el absoluto derecho de modificar y/o terminar la participación del Optionee Empleado en cualquier momento y sin responsabilidad alguna frente el Optionee. Reconocimiento del Plan de Documentos. Al aceptar el Otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee reconoce que ha recibido copias del Plan, que ha revisado el Plan y el Acuerdo en su totalidad y que entiende y acepta completamente todas las disposiciones contenidas en el Plan y en el Acuerdo. Adicionalmente, al firmar el Acuerdo, el Optionee reconoce que ha leído y que aprueba específica y expresamente los términos y condiciones contenidos en el párrafo 12 del Acuerdo ( “El Otorgamiento No le Confiere Ningún Derecho a Empleo Continuo - Naturaleza del Otorgamiento”) en el cual se encuentra claramente descrito y establecido lo siguiente: (i) la participación en el Plan no constituye un derecho adquirido; (ii) el Plan y la participación en el mismo es ofrecido por Mondelēz International, Inc. de forma completamente discrecional; (iii) la participación en el Plan es voluntaria; y (iv) ni Mondelēz International, Inc. ni de cualqiuer Sociedad controlante, Subsidiaria o Filial son responsables por ninguna disminución en el valor de las Acciones subyacentes de la Opción de Compra de Acciones. Finalmente, el Optionee por este medio declara que no se reserve derecho o acción alguna que ejercitar en contra de Mondelēz International, Inc. por cualquier compensación o daño en relación con las disposiciones del Plan o de los beneficios derivados del Plan y por lo tanto, el Optionee otorga el más amplio finiquito que en derecho proceda a Mondelēz International, Inc., sus afiliadas, subsidiarias, oficinas de representación, sus accionistas, funcionarios, agentes o representantes legales en relación con cualquier demanda que pudiera surgir. NOTIFICATIONSEmpleado.

Plan Document Acknowledgment. By accepting the OptionDeferred Stock Units, the Optionee Employee acknowledges that Optionee he or she has received copies of the Plan, has reviewed the Plan and the Agreement in their entirety and fully understands and accepts all provisions of the Plan and the Agreement. In addition, by accepting the Agreement, the Optionee Employee further acknowledges that Optionee he or she has read and specifically and expressly approves the terms and conditions in paragraph 12 13 of the Agreement (“Grant Confers No Rights to Continued Employment - Nature of the Grant.”), in which the following is clearly described and established: (i) participation in the Plan does not constitute an acquired right; (ii) the Plan and participation in the Plan is offered by Mondelēz International, Inc. on a wholly discretionary basis; (iii) participation in the Plan is voluntary; and (iv) neither Mondelēz International, Inc. nor any subsidiary or affiliate is responsible for any decrease in the value of the shares of Common Stock underlying the OptionDeferred Stock Units. Finally, the Optionee Employee hereby declares that he or she does not reserve to him- or herself any action or right to bring any claim against Mondelēz International, Inc. for any compensation or damages regarding any provision of the Plan or the benefits derived under the Plan, and the Optionee Employee therefore grants a full and broad release to Mondelēz International, Inc., its affiliates, branches, representation offices, its shareholders, officers, agents or legal representatives with respect to any claim that may arise. TÉRMINOS Y CONDICIONES Política LaboralLaboral y Reconocimiento/Aceptación. Al aceptar el otorgamiento de la Opción de Compra de Accioneslas Acciones Diferidas, el Optionee Empleado expresamente reconoce que Mondelēz International, Inc., con domicilio registrado ubicado en 000 Xxxx Xxxxxx Xxxxxx, Suite 200, Chicago, Illinois 60607, U.S.A., es la única responsable por la administración del Plan y que la participación del Optionee Empleado en el Plan y en su caso la adquisición de Acciones no constituyen ni podrán interpretarse como una relación de trabajo entre el Optionee Empleado y Mondelēz International, Inc., ya que el Optionee Empleado participa en el Plan en un marco totalmente comercial y su único Patrón lo es Mondelēz MéxicoServicios Integrales Mondelez, S. de X.X. de C.V. con domicilio en Xxxxxxx Xxxxx Xx 000, Xxxx 0, Xxxxxxx Xxxx Xxxxx, Mexico City, C.P. 05349 Mexico. Derivado de lo anterior, el Optionee Empleado expresamente reconoce que el Plan y los beneficios que pudieran derivar de la participación en el Plan no establecen derecho alguno entre el Optionee Empleado y el Patrón, Mondelēz MéxicoServicios Integrales Mondelez, S. de X.X. de C.V. y no forma parte de las condiciones de trabajo y/o las prestaciones otorgadas por Mondelēz MéxicoServicios Integrales Mondelez, S. de X.X. de C.V. y que cualquier modificación al Plan o su terminación no constituye un cambio o impedimento de los términos y condiciones de la relación de trabajo del OptioneeEmpleado. Asimismo, el Optionee Empleado reconoce que su participación en el Plan es resultado de una decisión unilateral y discrecional de Mondelēz International, Inc.; por lo tanto, Mondelēz International, Inc. se reserva el absoluto derecho de modificar y/o terminar la participación del Optionee Empleado en cualquier momento y sin responsabilidad alguna frente el Optionee. Reconocimiento del Plan de Documentos. Al aceptar el Otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee reconoce que ha recibido copias del Plan, que ha revisado el Plan y el Acuerdo en su totalidad y que entiende y acepta completamente todas las disposiciones contenidas en el Plan y en el Acuerdo. Adicionalmente, al firmar el Acuerdo, el Optionee reconoce que ha leído y que aprueba específica y expresamente los términos y condiciones contenidos en el párrafo 12 del Acuerdo ( “El Otorgamiento No le Confiere Ningún Derecho a Empleo Continuo - Naturaleza del Otorgamiento”) en el cual se encuentra claramente descrito y establecido lo siguiente: (i) la participación en el Plan no constituye un derecho adquirido; (ii) el Plan y la participación en el mismo es ofrecido por Mondelēz International, Inc. de forma completamente discrecional; (iii) la participación en el Plan es voluntaria; y (iv) ni Mondelēz International, Inc. ni de cualqiuer Sociedad controlante, Subsidiaria o Filial son responsables por ninguna disminución en el valor de las Acciones subyacentes de la Opción de Compra de Acciones. Finalmente, el Optionee por este medio declara que no se reserve derecho o acción alguna que ejercitar en contra de Mondelēz International, Inc. por cualquier compensación o daño en relación con las disposiciones del Plan o de los beneficios derivados del Plan y por lo tanto, el Optionee otorga el más amplio finiquito que en derecho proceda a Mondelēz International, Inc., sus afiliadas, subsidiarias, oficinas de representación, sus accionistas, funcionarios, agentes o representantes legales en relación con cualquier demanda que pudiera surgir. NOTIFICATIONSEmpleado.

Plan Document Acknowledgment. By accepting the Option, the Optionee acknowledges that Optionee has received copies of the Plan, has reviewed the Plan and the Agreement in their entirety and fully understands and accepts all provisions of the Plan and the Agreement. In addition, by accepting the Agreement, the Optionee further acknowledges that Optionee has read and specifically and expressly approves the terms and conditions in paragraph 12 of the Agreement (“Grant Confers No Rights to Continued Employment - Nature of the Grant”), in which the following is clearly described and established: (i) participation in the Plan does not constitute an acquired right; (ii) the Plan and participation in the Plan is offered by Mondelēz International, Inc. on a wholly discretionary basis; (iii) participation in the Plan is voluntary; and (iv) neither Mondelēz International, Inc. nor any subsidiary or affiliate is responsible for any decrease in the value of the shares of Common Stock underlying the Option. Finally, the Optionee hereby declares that he or she does not reserve to him- or herself any action or right to bring any claim against Mondelēz International, Inc. for any compensation or damages regarding any provision of the Plan or the benefits derived under the Plan, and the Optionee therefore grants a full and broad release to Mondelēz International, Inc., its affiliates, branches, representation offices, its shareholders, officers, agents or legal representatives with respect to any claim that may arise. TÉRMINOS Y CONDICIONES Política Laboral. Al aceptar el otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee expresamente reconoce que Mondelēz International, Inc., con domicilio registrado ubicado en 000 Xxxx Xxxxxx Xxxxxx, Suite 200, Chicago, Illinois 60607, U.S.A., es la única responsable por la administración del Plan y que la participación del Optionee en el Plan y en su caso la adquisición de Acciones no constituyen ni podrán interpretarse como una relación de trabajo entre el Optionee y Mondelēz International, Inc., ya que el Optionee participa en el Plan en un marco totalmente comercial y su único Patrón lo es Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. con domicilio en Xxxxxxx Xxxxx Xx 000, Xxxx 0, Xxxxxxx Xxxx Xxxxx, Mexico City, C.P. 05349 Mexico. Derivado de lo anterior, el Optionee expresamente reconoce que el Plan y los beneficios que pudieran derivar de la participación en el Plan no establecen derecho alguno entre el Optionee y el Patrón, Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. y no forma parte de las condiciones de trabajo y/o las prestaciones otorgadas por Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. y que cualquier modificación al Plan o su terminación no constituye un cambio o impedimento de los términos y condiciones de la relación de trabajo del Optionee. Asimismo, el Optionee reconoce que su participación en el Plan es resultado de una decisión unilateral y discrecional de Mondelēz International, Inc.; por lo tanto, Mondelēz International, Inc. se reserva el absoluto derecho de modificar y/o terminar la participación del Optionee en cualquier momento y sin responsabilidad alguna frente el Optionee. Reconocimiento del Plan de Documentos. Al aceptar el Otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee reconoce que ha recibido copias del Plan, que ha revisado el Plan y el Acuerdo en May 22, 2024 su totalidad y que entiende y acepta completamente todas las disposiciones contenidas en el Plan y en el Acuerdo. Adicionalmente, al firmar el Acuerdo, el Optionee reconoce que ha leído y que aprueba específica y expresamente los términos y condiciones contenidos en el párrafo 12 del Acuerdo ( “El Otorgamiento No le Confiere Ningún Derecho a Empleo Continuo - Naturaleza del Otorgamiento”) en el cual se encuentra claramente descrito y establecido lo siguiente: (i) la participación en el Plan no constituye un derecho adquirido; (ii) el Plan y la participación en el mismo es ofrecido por Mondelēz International, Inc. de forma completamente discrecional; (iii) la participación en el Plan es voluntaria; y (iv) ni Mondelēz International, Inc. ni de cualqiuer Sociedad controlante, Subsidiaria o Filial son responsables por ninguna disminución en el valor de las Acciones subyacentes de la Opción de Compra de Acciones. Finalmente, el Optionee por este medio declara que no se reserve derecho o acción alguna que ejercitar en contra de Mondelēz International, Inc. por cualquier compensación o daño en relación con las disposiciones del Plan o de los beneficios derivados del Plan y por lo tanto, el Optionee otorga el más amplio finiquito que en derecho proceda a Mondelēz International, Inc., sus afiliadas, subsidiarias, oficinas de representación, sus accionistas, funcionarios, agentes o representantes legales en relación con cualquier demanda que pudiera surgir. NOTIFICATIONS

Plan Document Acknowledgment. By accepting the OptionAward, the Optionee Grantee acknowledges that Optionee Grantee has received copies of the Plan, has reviewed the Plan and the Agreement Agreement, including this Addendum, in their entirety and fully understands and accepts all provisions of the Plan and the Agreement, including this Addendum. In addition, by accepting the Agreement, the Optionee Grantee further acknowledges that Optionee Grantee has read and specifically and expressly approves the terms and conditions in paragraph 12 Paragraph 7 of the Agreement (“Grant Confers No Rights to Continued Employment - Nature of the Grant”), in which the following is clearly described and established: (i) participation in the Plan does not constitute an acquired right; (ii) the Plan and participation in the Plan is offered by Mondelēz International, Inc. the Company on a wholly discretionary basis; (iii) participation in the Plan is voluntary; and (iv) neither Mondelēz Internationalthe Company, Inc. the Employer nor any subsidiary or affiliate Subsidiary is responsible for any decrease in the value of the shares of Common Stock underlying the OptionAward. Finally, the Optionee Grantee hereby declares that he or she does not reserve to him- or herself any action or right to bring any claim against Mondelēz International, Inc. the Company for any compensation or damages regarding any provision of the Plan or the benefits derived under the Plan, and the Optionee Grantee therefore grants a full and broad release to Mondelēz International, Inc.the Company, its affiliates, branches, representation offices, its shareholders, officers, agents or legal representatives with respect to any claim that may arise. TÉRMINOS Y CONDICIONES Política del Derecho Laboral. : Al aceptar el otorgamiento de la Opción de Compra de Accionesdel Premio, el Optionee Beneficiario expresamente reconoce que Mondelēz International, Inc.la Empresa, con domicilio registrado ubicado en 000 Xxxx Xxxxxx Xxxxxxxx Xxxxxx, Suite 200Xxxxxx, ChicagoXxxxxxxxxxxxx 00000, Illinois 60607, U.S.A.Estados Unidos, es la única responsable por la administración del Plan y que la participación del Optionee Beneficiario en el Plan y en su caso la adquisición de Acciones acciones no constituyen ni podrán interpretarse como una relación de trabajo laboral entre el Optionee Beneficiario y Mondelēz International, Inc., ya la Empresa. Ya que el Optionee Beneficiario participa en el Plan en un marco totalmente comercial y su único Patrón lo es Mondelēz MéxicoBrightcove, S. de X.X. de C.V. con domicilio en Xxxxxxx Xxxxx Xx 000, Xxxx 0, Xxxxxxx Xxxx Xxxxx, Mexico City, C.P. 05349 Mexico. Derivado de lo anterior, el Optionee Beneficiario expresamente reconoce que el Plan plan y los beneficios que pudieran derivar derivarse de la participación en el Plan mismo no establecen derecho alguno derechos algunos entre el Optionee Beneficiario y el Patrón, Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. Patrón y no forma xxxxxx parte de las condiciones de trabajo y/o las prestaciones otorgadas por Mondelēz Méxicoel Patrón, S. de X.X. de C.V. y que cualquier modificación al Plan plan o su terminación no constituye un cambio o impedimento de los términos y condiciones de la relación de trabajo del OptioneeBeneficiario. Asimismo, el Optionee reconoce Beneficiario entiende que su participación en el Plan es resultado de una decisión unilateral y discrecional de Mondelēz Internationalla Compañía, Inc.; por lo tanto, Mondelēz International, Inc. la Compañía se reserva el derecho absoluto derecho de modificar y/o terminar la eliminar su participación del Optionee en cualquier momento y sin responsabilidad alguna frente el Optionee. Reconocimiento del Plan de Documentos. Al aceptar el Otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee reconoce que ha recibido copias del Plan, que ha revisado el Plan y el Acuerdo en su totalidad y que entiende y acepta completamente todas las disposiciones contenidas en el Plan y en el Acuerdo. Adicionalmente, al firmar el Acuerdo, el Optionee reconoce que ha leído y que aprueba específica y expresamente los términos y condiciones contenidos en el párrafo 12 del Acuerdo ( “El Otorgamiento No le Confiere Ningún Derecho a Empleo Continuo - Naturaleza del Otorgamiento”) en el cual se encuentra claramente descrito y establecido lo siguiente: (i) la participación en el Plan no constituye un derecho adquirido; (ii) el Plan y la participación en el mismo es ofrecido por Mondelēz International, Inc. de forma completamente discrecional; (iii) la participación en el Plan es voluntaria; y (iv) ni Mondelēz International, Inc. ni de cualqiuer Sociedad controlante, Subsidiaria o Filial son responsables por ninguna disminución en el valor de las Acciones subyacentes de la Opción de Compra de Acciones. Finalmente, el Optionee por este medio declara que no se reserve derecho o acción alguna que ejercitar en contra de Mondelēz International, Inc. por cualquier compensación o daño en relación con las disposiciones del Plan o de los beneficios derivados del Plan y por lo tanto, el Optionee otorga el más amplio finiquito que en derecho proceda a Mondelēz International, Inc., sus afiliadas, subsidiarias, oficinas de representación, sus accionistas, funcionarios, agentes o representantes legales en relación con cualquier demanda que pudiera surgir. NOTIFICATIONSBeneficiario.

Plan Document Acknowledgment. By accepting the OptionDeferred Stock Units, the Optionee Employee acknowledges that Optionee he or she has received copies of the Plan, has reviewed the Plan and the Agreement in their entirety and fully understands and accepts all provisions of the Plan and the Agreement. In addition, by accepting the Agreement, the Optionee Employee further acknowledges that Optionee he or she has read and specifically and expressly approves the terms and conditions in paragraph 12 13 of the Agreement (“Grant Confers No Rights to Continued Employment - Nature of the Grant.”), in which the following is clearly described and established: (i) participation in the Plan does not constitute an acquired right; (ii) the Plan and participation in the Plan is offered by Mondelēz International, Inc. on a wholly discretionary basis; (iii) participation in the Plan is voluntary; and (iv) neither Mondelēz International, Inc. nor any subsidiary or affiliate is responsible for any decrease in the value of the shares of Common Stock underlying the OptionDeferred Stock Units. Finally, the Optionee Employee hereby declares that he or she does not reserve to him- or herself any action or right to bring any claim against Mondelēz International, Inc. for any compensation or damages regarding any provision of the Plan or the benefits derived under the Plan, and the Optionee Employee therefore grants a full and broad release to Mondelēz International, Inc., its affiliates, branches, representation offices, its shareholders, officers, agents or legal representatives with respect to any claim that may arise. TÉRMINOS Y CONDICIONES Política LaboralLaboral y Reconocimiento/Aceptación. Al aceptar el otorgamiento de la Opción de Compra de Accioneslas Acciones Diferidas, el Optionee Empleado expresamente reconoce que Mondelēz International, Inc., con domicilio registrado ubicado en 000 Xxxx Xxxxxx Xxxxxx, Suite 200, Chicago, Illinois 60607, U.S.A., es la única responsable por la administración del Plan y que la participación del Optionee Empleado en el Plan y en su caso la adquisición de Acciones no constituyen ni podrán interpretarse como una relación de trabajo entre el Optionee Empleado y Mondelēz International, Inc., ya que el Optionee Empleado participa en el Plan en un marco totalmente comercial y su único Patrón lo es Mondelēz MéxicoMexico, S. de X.X. de C.V. con domicilio en Xxxxxxx Xxxxx Xx 000, Xxxx 0, Xxxxxxx Xxxx Xxxxx, Mexico City, C.P. 05349 Mexico. Derivado de lo anterior, el Optionee Empleado expresamente reconoce que el Plan y los beneficios que pudieran derivar de la participación en el Plan no establecen derecho alguno entre el Optionee Empleado y el Patrón, Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. y no forma parte de las condiciones de trabajo y/o las prestaciones otorgadas por Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. y que cualquier modificación al Plan o su terminación no constituye un cambio o impedimento de los términos y condiciones de la relación de trabajo del OptioneeEmpleado. Asimismo, el Optionee Empleado reconoce que su participación en el Plan es resultado de una decisión unilateral y discrecional de Mondelēz International, Inc.; por lo tanto, Mondelēz International, Inc. se reserva el absoluto derecho de modificar y/o terminar la participación del Optionee Empleado en cualquier momento y sin responsabilidad alguna frente el Optionee. Reconocimiento del Plan de Documentos. Al aceptar el Otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee reconoce que ha recibido copias del Plan, que ha revisado el Plan y el Acuerdo en su totalidad y que entiende y acepta completamente todas las disposiciones contenidas en el Plan y en el Acuerdo. Adicionalmente, al firmar el Acuerdo, el Optionee reconoce que ha leído y que aprueba específica y expresamente los términos y condiciones contenidos en el párrafo 12 del Acuerdo ( “El Otorgamiento No le Confiere Ningún Derecho a Empleo Continuo - Naturaleza del Otorgamiento”) en el cual se encuentra claramente descrito y establecido lo siguiente: (i) la participación en el Plan no constituye un derecho adquirido; (ii) el Plan y la participación en el mismo es ofrecido por Mondelēz International, Inc. de forma completamente discrecional; (iii) la participación en el Plan es voluntaria; y (iv) ni Mondelēz International, Inc. ni de cualqiuer Sociedad controlante, Subsidiaria o Filial son responsables por ninguna disminución en el valor de las Acciones subyacentes de la Opción de Compra de Acciones. Finalmente, el Optionee por este medio declara que no se reserve derecho o acción alguna que ejercitar en contra de Mondelēz International, Inc. por cualquier compensación o daño en relación con las disposiciones del Plan o de los beneficios derivados del Plan y por lo tanto, el Optionee otorga el más amplio finiquito que en derecho proceda a Mondelēz International, Inc., sus afiliadas, subsidiarias, oficinas de representación, sus accionistas, funcionarios, agentes o representantes legales en relación con cualquier demanda que pudiera surgir. NOTIFICATIONSEmpleado.

Plan Document Acknowledgment. By accepting the OptionDeferred Stock Units, the Optionee Employee acknowledges that Optionee he or she has received copies of the Plan, has reviewed the Plan and the Agreement in their entirety and fully understands and accepts all provisions of the Plan and the Agreement. In addition, by accepting the Agreement, the Optionee Employee further acknowledges that Optionee he or she has read and specifically and expressly approves the terms and conditions in paragraph 12 13 of the Agreement (“Grant Confers No Rights to Continued Employment - Nature of the Grant.”), in which the following is clearly described and established: (i) participation in the Plan does not constitute an acquired right; (ii) the Plan and participation in the Plan is offered by Mondelēz International, Inc. the Company on a wholly discretionary basis; (iii) participation in the Plan is voluntary; and (iv) neither Mondelēz International, Inc. the Company nor any subsidiary Parent, Subsidiary or affiliate Affiliate is responsible for any decrease in the value of the shares of Common Stock underlying the OptionDeferred Stock Units. Finally, the Optionee Employee hereby declares that he or she does not reserve to him- or herself any action or right to bring any claim against Mondelēz International, Inc. for any compensation or damages regarding any provision of the Plan or the benefits derived under the Plan, and the Optionee Employee therefore grants a full and broad release to Mondelēz International, Inc., its affiliates, branches, representation offices, its shareholders, officers, agents or legal representatives with respect to any claim that may arise. TÉRMINOS Y CONDICIONES Política LaboralLaboral y Reconocimiento/Aceptación. Al aceptar el otorgamiento de la Opción de Compra de Accioneslas Acciones Diferidas, el Optionee Empleado expresamente reconoce que Mondelēz International, Inc., con domicilio registrado ubicado en 000 Xxxx Xxxxxx XxxxxxXxxxx Xxxxxxx Xxxxx, Suite 200Xxxxxxxxx, Chicago, Illinois 60607Xxxxxxxx 00000, U.S.A., es la única responsable por la administración del Plan y que la participación del Optionee Empleado en el Plan y en su caso la adquisición de Acciones no constituyen ni podrán interpretarse como una relación de trabajo entre el Optionee Empleado y Mondelēz International, Inc., ya que el Optionee Empleado participa en el Plan en un marco totalmente comercial y su único Patrón lo es Mondelēz MéxicoServicios Integrales Mondelez, S. de X.X. de C.V. con domicilio en Xxxxxxx Xxxxx Xx 000H. Congreso de la Union 5840, Xxxx 0Colonia Tres Estrellas, Xxxxxxx Xxxx XxxxxXxxxxx, Mexico City, C.P. 05349 MexicoX.X. 00000 Xxxxxx. Derivado de lo anterior, el Optionee Empleado expresamente reconoce que el Plan y los beneficios que pudieran derivar de la participación en el Plan no establecen derecho alguno entre el Optionee Empleado y el Patrón, Mondelēz MéxicoServicios Integrales Mondelez, S. de X.X. de C.V. y no forma parte de las condiciones de trabajo y/o las prestaciones otorgadas por Mondelēz MéxicoServicios Integrales Mondelez, S. de X.X. de C.V. y que cualquier modificación al Plan o su terminación no constituye un cambio o impedimento de los términos y condiciones de la relación de trabajo del OptioneeEmpleado. Asimismo, el Optionee Empleado reconoce que su participación en el Plan es resultado de una decisión unilateral y discrecional de Mondelēz International, Inc.; por lo tanto, Mondelēz International, Inc. se reserva el absoluto derecho de modificar y/o terminar la participación del Optionee Empleado en cualquier momento y sin responsabilidad alguna frente el Optionee. Reconocimiento del Plan de Documentos. Al aceptar el Otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee reconoce que ha recibido copias del Plan, que ha revisado el Plan y el Acuerdo en su totalidad y que entiende y acepta completamente todas las disposiciones contenidas en el Plan y en el Acuerdo. Adicionalmente, al firmar el Acuerdo, el Optionee reconoce que ha leído y que aprueba específica y expresamente los términos y condiciones contenidos en el párrafo 12 del Acuerdo ( “El Otorgamiento No le Confiere Ningún Derecho a Empleo Continuo - Naturaleza del Otorgamiento”) en el cual se encuentra claramente descrito y establecido lo siguiente: (i) la participación en el Plan no constituye un derecho adquirido; (ii) el Plan y la participación en el mismo es ofrecido por Mondelēz International, Inc. de forma completamente discrecional; (iii) la participación en el Plan es voluntaria; y (iv) ni Mondelēz International, Inc. ni de cualqiuer Sociedad controlante, Subsidiaria o Filial son responsables por ninguna disminución en el valor de las Acciones subyacentes de la Opción de Compra de Acciones. Finalmente, el Optionee por este medio declara que no se reserve derecho o acción alguna que ejercitar en contra de Mondelēz International, Inc. por cualquier compensación o daño en relación con las disposiciones del Plan o de los beneficios derivados del Plan y por lo tanto, el Optionee otorga el más amplio finiquito que en derecho proceda a Mondelēz International, Inc., sus afiliadas, subsidiarias, oficinas de representación, sus accionistas, funcionarios, agentes o representantes legales en relación con cualquier demanda que pudiera surgir. NOTIFICATIONSEmpleado.

Plan Document Acknowledgment. By accepting the Option, the Optionee acknowledges that Optionee has received copies of the Plan, has reviewed the Plan and the Agreement in their entirety and fully understands and accepts all provisions of the Plan and the Agreement. In addition, by accepting the Agreement, the Optionee further acknowledges that Optionee has read and specifically and expressly approves the terms and conditions in paragraph 12 of the Agreement (“Grant Confers No Rights to Continued Employment - Nature of the Grant”), in which the following is clearly described and established: (i) participation in the Plan does not constitute an acquired right; (ii) the Plan and participation in the Plan is offered by Mondelēz International, Inc. the Company on a wholly discretionary basis; (iii) participation in the Plan is voluntary; and (iv) neither Mondelēz International, Inc. the Company nor any subsidiary Parent, Subsidiary or affiliate Affiliate is responsible for any decrease in the value of the shares of Common Stock underlying the Option. Finally, the Optionee hereby declares that he or she does not reserve to him- or herself any action or right to bring any claim against Mondelēz International, Inc. for any compensation or damages regarding any provision of the Plan or the benefits derived under the Plan, and the Optionee therefore grants a full and broad release to Mondelēz International, Inc., its affiliates, branches, representation offices, its shareholders, officers, agents or legal representatives with respect to any claim that may arise. TÉRMINOS Y CONDICIONES Política Laboral. Al aceptar el otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee expresamente reconoce que Mondelēz International, Inc., con domicilio registrado ubicado en 000 Xxxx Xxxxxx XxxxxxThree Parkway North, Suite 200, ChicagoDeerfield, Illinois 6060760015, U.S.A., es la única responsable por la administración del Plan y que la participación del Optionee en el Plan y en su caso la adquisición de Acciones no constituyen ni podrán interpretarse como una relación de trabajo entre el Optionee y Mondelēz International, Inc., ya que el Optionee participa en el Plan en un marco totalmente comercial y su único Patrón lo es Mondelēz MéxicoServicios Integrales Mondelez, S. de X.X. de C.V. con domicilio en Xxxxxxx Xxxxx Xx 000, Xxxx 0H. Congreso de la Union 0000, Xxxxxxx Xxxx XxxxxXxxxxxxxx, Mexico CityXxxxxx, C.P. 05349 MexicoX.X. 00000 Xxxxxx. Derivado de lo anterior, el Optionee expresamente reconoce que el Plan y los beneficios que pudieran derivar de la participación en el Plan no establecen derecho alguno entre el Optionee y el Patrón, Mondelēz MéxicoServicios Integrales Mondelez, S. de X.X. de C.V. y no forma parte de las condiciones de trabajo y/o las prestaciones otorgadas por Mondelēz MéxicoServicios Integrales Mondelez, S. de X.X. de C.V. y que cualquier modificación al Plan o su terminación no constituye un cambio o impedimento de los términos y condiciones de la relación de trabajo del Optionee. Asimismo, el Optionee reconoce que su participación en el Plan es resultado de una decisión unilateral y discrecional de Mondelēz International, Inc.; por lo tanto, Mondelēz International, Inc. se reserva el absoluto derecho de modificar y/o terminar la participación del Optionee en cualquier momento y sin responsabilidad alguna frente el Optionee. Reconocimiento del Plan de Documentos. Al aceptar el Otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee reconoce que ha recibido copias del Plan, que ha revisado el Plan y el Acuerdo en su totalidad y que entiende y acepta completamente todas las disposiciones contenidas en el Plan y en el Acuerdo. Adicionalmente, al firmar el Acuerdo, el Optionee reconoce que ha leído y que aprueba específica y expresamente los términos y condiciones contenidos en el párrafo 12 del Acuerdo ( “El Otorgamiento No le Confiere Ningún Derecho a Empleo Continuo - Naturaleza del Otorgamiento”) en el cual se encuentra claramente descrito y establecido lo siguiente: (i) la participación en el Plan no constituye un derecho adquirido; (ii) el Plan y la participación en el mismo es ofrecido por Mondelēz International, Inc. la Compañía de forma completamente discrecional; (iii) la participación en el Plan es voluntaria; y (iv) ni Mondelēz International, Inc. de la Compañía ni de cualqiuer Sociedad controlante, Subsidiaria o Filial son responsables por ninguna disminución en el valor de las Acciones subyacentes de la Opción de Compra de Acciones. Finalmente, el Optionee por este medio declara que no se reserve derecho o acción alguna que ejercitar en contra de Mondelēz International, Inc. por cualquier compensación o daño en relación con las disposiciones del Plan o de los beneficios derivados del Plan y por lo tanto, el Optionee otorga el más amplio finiquito que en derecho proceda a Mondelēz International, Inc., sus afiliadas, subsidiarias, oficinas de representación, sus accionistas, funcionarios, agentes o representantes legales en relación con cualquier demanda que pudiera surgir. NOTIFICATIONSMOROCCO

Plan Document Acknowledgment. By accepting the OptionDeferred Stock Units, the Optionee Employee acknowledges that Optionee he or she has received copies of the Plan, has reviewed the Plan and the Agreement in their entirety and fully understands and accepts all provisions of the Plan and the Agreement. In addition, by accepting the Agreement, the Optionee Employee further acknowledges that Optionee he or she has read and specifically and expressly approves the terms and conditions in paragraph 12 13 of the Agreement (“Grant Confers No Rights to Continued Employment - Nature of the Grant.”), in which the following is clearly described and established: (i) participation in the Plan does not constitute an acquired right; (ii) the Plan and participation in the Plan is offered by Mondelēz International, Inc. on a wholly discretionary basis; (iii) participation in the Plan is voluntary; and (iv) neither Mondelēz International, Inc. nor any subsidiary or affiliate is responsible for any decrease in the value of the shares of Common Stock underlying the OptionDeferred Stock Units. Finally, the Optionee Employee hereby declares that he or she does not reserve to him- or herself any action or right to bring any claim against Mondelēz International, Inc. for any compensation or damages regarding any provision of the Plan or the benefits derived under the Plan, and the Optionee Employee therefore grants a full and broad release to Mondelēz International, Inc., its affiliates, branches, representation offices, its shareholders, officers, agents or legal representatives with respect to any claim that may arise. TÉRMINOS Y CONDICIONES Política LaboralLaboral y Reconocimiento/Aceptación. Al aceptar el otorgamiento de la Opción de Compra de Accioneslas Acciones Diferidas, el Optionee Empleado expresamente reconoce que Mondelēz International, Inc., con domicilio registrado ubicado en 000 Xxxx Xxxxxx XxxxxxXxxxx Xxxxxxx Xxxxx, Suite 200Xxxxxxxxx, Chicago, Illinois 60607Xxxxxxxx 00000, U.S.A., es la única responsable por la administración del Plan y que la participación del Optionee Empleado en el Plan y en su caso la adquisición de Acciones no constituyen ni podrán interpretarse como una relación de trabajo entre el Optionee Empleado y Mondelēz International, Inc., ya que el Optionee Empleado participa en el Plan en un marco totalmente comercial y su único Patrón lo es Mondelēz MéxicoServicios Integrales Mondelez, S. de X.X. de C.V. con domicilio en Xxxxxxx Xxxxx Xx 000, Xxxx 0, Xxxxxxx Xxxx Xxxxx, Mexico City, C.P. 05349 Mexico. Derivado de lo anterior, el Optionee Empleado expresamente reconoce que el Plan y los beneficios que pudieran derivar de la participación en el Plan no establecen derecho alguno entre el Optionee Empleado y el Patrón, Mondelēz MéxicoServicios Integrales Mondelez, S. de X.X. de C.V. y no forma parte de las condiciones de trabajo y/o las prestaciones otorgadas por Mondelēz MéxicoServicios Integrales Mondelez, S. de X.X. de C.V. y que cualquier modificación al Plan o su terminación no constituye un cambio o impedimento de los términos y condiciones de la relación de trabajo del OptioneeEmpleado. Asimismo, el Optionee Empleado reconoce que su participación en el Plan es resultado de una decisión unilateral y discrecional de Mondelēz International, Inc.; por lo tanto, Mondelēz International, Inc. se reserva el absoluto derecho de modificar y/o terminar la participación del Optionee Empleado en cualquier momento y sin responsabilidad alguna frente el Optionee. Reconocimiento del Plan de Documentos. Al aceptar el Otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee reconoce que ha recibido copias del Plan, que ha revisado el Plan y el Acuerdo en su totalidad y que entiende y acepta completamente todas las disposiciones contenidas en el Plan y en el Acuerdo. Adicionalmente, al firmar el Acuerdo, el Optionee reconoce que ha leído y que aprueba específica y expresamente los términos y condiciones contenidos en el párrafo 12 del Acuerdo ( “El Otorgamiento No le Confiere Ningún Derecho a Empleo Continuo - Naturaleza del Otorgamiento”) en el cual se encuentra claramente descrito y establecido lo siguiente: (i) la participación en el Plan no constituye un derecho adquirido; (ii) el Plan y la participación en el mismo es ofrecido por Mondelēz International, Inc. de forma completamente discrecional; (iii) la participación en el Plan es voluntaria; y (iv) ni Mondelēz International, Inc. ni de cualqiuer Sociedad controlante, Subsidiaria o Filial son responsables por ninguna disminución en el valor de las Acciones subyacentes de la Opción de Compra de Acciones. Finalmente, el Optionee por este medio declara que no se reserve derecho o acción alguna que ejercitar en contra de Mondelēz International, Inc. por cualquier compensación o daño en relación con las disposiciones del Plan o de los beneficios derivados del Plan y por lo tanto, el Optionee otorga el más amplio finiquito que en derecho proceda a Mondelēz International, Inc., sus afiliadas, subsidiarias, oficinas de representación, sus accionistas, funcionarios, agentes o representantes legales en relación con cualquier demanda que pudiera surgir. NOTIFICATIONSEmpleado.

Plan Document Acknowledgment. By accepting the Option, the Optionee acknowledges that Optionee has received copies of the Plan, has reviewed the Plan and the Agreement in their entirety and fully understands and accepts all provisions of the Plan and the Agreement. In addition, by accepting the Agreement, the Optionee further acknowledges that Optionee has read and specifically and expressly approves the terms and conditions in paragraph 12 of the Agreement (“Grant Confers No Rights to Continued Employment - Nature of the Grant”), in which the following is clearly described and established: (i) participation in the Plan does not constitute an acquired right; (ii) the Plan and participation in the Plan is offered by Mondelēz International, Inc. on a wholly discretionary basis; (iii) participation in the Plan is voluntary; and (iv) neither Mondelēz International, Inc. nor any subsidiary or affiliate is responsible for any decrease in the value of the shares of Common Stock underlying the Option. Finally, the Optionee hereby declares that he or she does not reserve to him- or herself any action or right to bring any claim against Mondelēz International, Inc. for any compensation or damages regarding any provision of the Plan or the benefits derived under the Plan, and the Optionee therefore grants a full and broad release to Mondelēz International, Inc., its affiliates, branches, representation offices, its shareholders, officers, agents or legal representatives with respect to any claim that may arise. TÉRMINOS Y CONDICIONES Política Laboral. Al aceptar el otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee expresamente reconoce que Mondelēz International, Inc., con domicilio registrado ubicado en 000 Xxxx Xxxxxx Xxxxxx, Suite 200, Chicago, Illinois 60607, U.S.A., es la única responsable por la administración del Plan y que la participación del Optionee en el Plan y en su caso la adquisición de Acciones no constituyen ni podrán interpretarse como una relación de trabajo entre el Optionee y Mondelēz International, Inc., ya que el Optionee participa en el Plan en un marco totalmente comercial y su único Patrón lo es Mondelēz MéxicoServicios Integrales Mondelez, S. de X.X. de C.V. con domicilio en Xxxxxxx Xxxxx Xx 000, Xxxx 0, Xxxxxxx Xxxx Xxxxx, Mexico City, C.P. 05349 Mexico. Derivado de lo anterior, el Optionee expresamente reconoce que el Plan y los beneficios que pudieran derivar de la participación en el Plan no establecen derecho alguno entre el Optionee y el Patrón, Mondelēz MéxicoServicios Integrales Mondelez, S. de X.X. de C.V. y no forma parte de las condiciones de trabajo y/o las prestaciones otorgadas por Mondelēz MéxicoServicios Integrales Mondelez, S. de X.X. de C.V. y que cualquier modificación al Plan o su terminación no constituye un cambio o impedimento de los términos y condiciones de la relación de trabajo del Optionee. Asimismo, el Optionee reconoce que su participación en el Plan es resultado de una decisión unilateral y discrecional de Mondelēz International, Inc.; por lo tanto, Mondelēz International, Inc. se reserva el absoluto derecho de modificar y/o terminar la participación del Optionee en cualquier momento y sin responsabilidad alguna frente el Optionee. Reconocimiento del Plan de Documentos. Al aceptar el Otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee reconoce que ha recibido copias del Plan, que ha revisado el Plan y el Acuerdo en su totalidad y que entiende y acepta completamente todas las disposiciones contenidas en el Plan y en el Acuerdo. Adicionalmente, al firmar el Acuerdo, el Optionee reconoce que ha leído y que aprueba específica y expresamente los términos y condiciones contenidos en el párrafo 12 del Acuerdo ( “El Otorgamiento No le Confiere Ningún Derecho a Empleo Continuo - Naturaleza del Otorgamiento”) en el cual se encuentra claramente descrito y establecido lo siguiente: (i) la participación en el Plan no constituye un derecho adquirido; (ii) el Plan y la participación en el mismo es ofrecido por Mondelēz International, Inc. de forma completamente discrecional; (iii) la participación en el Plan es voluntaria; y (iv) ni Mondelēz International, Inc. ni de cualqiuer Sociedad controlante, Subsidiaria o Filial son responsables por ninguna disminución en el valor de las Acciones subyacentes de la Opción de Compra de Acciones. Finalmente, el Optionee por este medio declara que no se reserve derecho o acción alguna que ejercitar en contra de Mondelēz International, Inc. por cualquier compensación o daño en relación con las disposiciones del Plan o de los beneficios derivados del Plan y por lo tanto, el Optionee otorga el más amplio finiquito que en derecho proceda a Mondelēz International, Inc., sus afiliadas, subsidiarias, oficinas de representación, sus accionistas, funcionarios, agentes o representantes legales en relación con cualquier demanda que pudiera surgir. NOTIFICATIONS

Plan Document Acknowledgment. By accepting the OptionDeferred Stock Units, the Optionee Employee acknowledges that Optionee he or she has received copies of the Plan, has reviewed the Plan and the Agreement in their entirety and fully understands and accepts all provisions of the Plan and the Agreement. In addition, by accepting the Agreement, the Optionee Employee further acknowledges that Optionee he or she has read and specifically and expressly approves the terms and conditions in paragraph 12 13 of the Agreement (“Grant Confers No Rights to Continued Employment - Nature of the Grant.”), in which the following is clearly described and established: (i) participation in the Plan does not constitute an acquired right; (ii) the Plan and participation in the Plan is offered by Mondelēz International, Inc. the Company on a wholly discretionary basis; (iii) participation in the Plan is voluntary; and (iv) neither Mondelēz Internationalnone of the Company or any Parent, Inc. nor any subsidiary Subsidiary or affiliate Affiliate is responsible for any decrease in the value of the shares of Common Stock underlying the OptionDeferred Stock Units. Finally, the Optionee Employee hereby declares that he or she does not reserve to him- or herself any action or right to bring any claim against Mondelēz International, Inc. for any compensation or damages regarding any provision of the Plan or the benefits derived under the Plan, and the Optionee Employee therefore grants a full and broad release to Mondelēz International, Inc., its affiliates, branches, representation offices, its shareholders, officers, agents or legal representatives with respect to any claim that may arise. TÉRMINOS Y CONDICIONES Política LaboralLaboral y Reconocimiento/Aceptación. Al aceptar el otorgamiento de la Opción de Compra de Accioneslas Acciones Diferidas, el Optionee Empleado expresamente reconoce que Mondelēz International, Inc., con domicilio registrado ubicado en 000 Xxxx Xxxxxx XxxxxxXxxxx Xxxxxxx Xxxxx, Suite 200Xxxxxxxxx, Chicago, Illinois 60607Xxxxxxxx 00000, U.S.A., es la única responsable por la administración del Plan y que la participación del Optionee Empleado en el Plan y en su caso la adquisición de Acciones no constituyen ni podrán interpretarse como una relación de trabajo entre el Optionee Empleado y Mondelēz International, Inc., ya que el Optionee Empleado participa en el Plan en un marco totalmente comercial y su único Patrón lo es Mondelēz México, Mondelez Mexico S. de X.X. de C.V. con domicilio en Xxxxxxx Xxxxx Xx 000H. Congreso de la Union 5840, Xxxx 0Colonia Tres Estrellas, Xxxxxxx Xxxx XxxxxXxxxxx, Mexico City, C.P. 05349 MexicoX.X. 00000 Xxxxxx. Derivado de lo anterior, el Optionee Empleado expresamente reconoce que el Plan y los beneficios que pudieran derivar de la participación en el Plan no establecen derecho alguno entre el Optionee Empleado y el Patrón, Mondelēz México, Mondelez Mexico S. de X.X. de C.V. y no forma parte de las condiciones de trabajo y/o las prestaciones otorgadas por Mondelēz México, Mondelez Mexico S. de X.X. de C.V. y que cualquier modificación al Plan o su terminación no constituye un cambio o impedimento de los términos y condiciones de la relación de trabajo del OptioneeEmpleado. Asimismo, el Optionee Empleado reconoce que su participación en el Plan es resultado de una decisión unilateral y discrecional de Mondelēz International, Inc.; por lo tanto, Mondelēz International, Inc. se reserva el absoluto derecho de modificar y/o terminar la participación del Optionee Empleado en cualquier momento y sin responsabilidad alguna frente el Optionee. Reconocimiento del Plan de Documentos. Al aceptar el Otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee reconoce que ha recibido copias del Plan, que ha revisado el Plan y el Acuerdo en su totalidad y que entiende y acepta completamente todas las disposiciones contenidas en el Plan y en el Acuerdo. Adicionalmente, al firmar el Acuerdo, el Optionee reconoce que ha leído y que aprueba específica y expresamente los términos y condiciones contenidos en el párrafo 12 del Acuerdo ( “El Otorgamiento No le Confiere Ningún Derecho a Empleo Continuo - Naturaleza del Otorgamiento”) en el cual se encuentra claramente descrito y establecido lo siguiente: (i) la participación en el Plan no constituye un derecho adquirido; (ii) el Plan y la participación en el mismo es ofrecido por Mondelēz International, Inc. de forma completamente discrecional; (iii) la participación en el Plan es voluntaria; y (iv) ni Mondelēz International, Inc. ni de cualqiuer Sociedad controlante, Subsidiaria o Filial son responsables por ninguna disminución en el valor de las Acciones subyacentes de la Opción de Compra de Acciones. Finalmente, el Optionee por este medio declara que no se reserve derecho o acción alguna que ejercitar en contra de Mondelēz International, Inc. por cualquier compensación o daño en relación con las disposiciones del Plan o de los beneficios derivados del Plan y por lo tanto, el Optionee otorga el más amplio finiquito que en derecho proceda a Mondelēz International, Inc., sus afiliadas, subsidiarias, oficinas de representación, sus accionistas, funcionarios, agentes o representantes legales en relación con cualquier demanda que pudiera surgir. NOTIFICATIONSEmpleado.

Plan Document Acknowledgment. By accepting the Option, the Optionee acknowledges that Optionee has received copies of the Plan, has reviewed the Plan and the Agreement in their entirety and fully understands and accepts all provisions of the Plan and the Agreement. In addition, by accepting the Agreement, the Optionee further acknowledges that Optionee has read and specifically and expressly approves the terms and conditions in paragraph 12 of the Agreement (“Grant Confers No Rights to Continued Employment - Nature of the Grant”), in which the following is clearly described and established: (i) participation in the Plan does not constitute an acquired right; (ii) the Plan and participation in the Plan is offered by Mondelēz International, Inc. on a wholly discretionary basis; (iii) participation in the Plan is voluntary; and (iv) neither Mondelēz International, Inc. nor any subsidiary or affiliate is responsible for any decrease in the value of the shares of Common Stock underlying the Option. May 22, 2024 Finally, the Optionee hereby declares that he or she does not reserve to him- or herself any action or right to bring any claim against Mondelēz International, Inc. for any compensation or damages regarding any provision of the Plan or the benefits derived under the Plan, and the Optionee therefore grants a full and broad release to Mondelēz International, Inc., its affiliates, branches, representation offices, its shareholders, officers, agents or legal representatives with respect to any claim that may arise. TÉRMINOS Y CONDICIONES Política Laboral. Al aceptar el otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee expresamente reconoce que Mondelēz International, Inc., con domicilio registrado ubicado en 000 Xxxx Xxxxxx Xxxxxx, Suite 200, Chicago, Illinois 60607, U.S.A., es la única responsable por la administración del Plan y que la participación del Optionee en el Plan y en su caso la adquisición de Acciones no constituyen ni podrán interpretarse como una relación de trabajo entre el Optionee y Mondelēz International, Inc., ya que el Optionee participa en el Plan en un marco totalmente comercial y su único Patrón lo es Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. con domicilio en Xxxxxxx Xxxxx Xx 000, Xxxx 0, Xxxxxxx Xxxx Xxxxx, Mexico City, C.P. 05349 Mexico. Derivado de lo anterior, el Optionee expresamente reconoce que el Plan y los beneficios que pudieran derivar de la participación en el Plan no establecen derecho alguno entre el Optionee y el Patrón, Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. y no forma parte de las condiciones de trabajo y/o las prestaciones otorgadas por Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. y que cualquier modificación al Plan o su terminación no constituye un cambio o impedimento de los términos y condiciones de la relación de trabajo del Optionee. Asimismo, el Optionee reconoce que su participación en el Plan es resultado de una decisión unilateral y discrecional de Mondelēz International, Inc.; por lo tanto, Mondelēz International, Inc. se reserva el absoluto derecho de modificar y/o terminar la participación del Optionee en cualquier momento y sin responsabilidad alguna frente el Optionee. Reconocimiento del Plan de Documentos. Al aceptar el Otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee reconoce que ha recibido copias del Plan, que ha revisado el Plan y el Acuerdo en su totalidad y que entiende y acepta completamente todas las disposiciones contenidas en el Plan y en el Acuerdo. Adicionalmente, al firmar el Acuerdo, el Optionee reconoce que ha leído y que aprueba específica y expresamente los términos y condiciones contenidos en el párrafo 12 del Acuerdo ( “El Otorgamiento No le Confiere Ningún Derecho a Empleo Continuo - Naturaleza del Otorgamiento”) en el cual se encuentra claramente descrito y establecido lo siguiente: (i) la participación en el Plan no constituye un derecho adquirido; (ii) el Plan y la participación en el mismo es ofrecido por Mondelēz International, Inc. de forma completamente discrecional; (iii) la participación en el Plan es voluntaria; y (iv) ni Mondelēz International, Inc. ni de cualqiuer Sociedad controlante, Subsidiaria o Filial son responsables por ninguna disminución en el valor de las Acciones subyacentes de la Opción de Compra de Acciones. Finalmente, el Optionee por este medio declara que no se reserve derecho o acción alguna que ejercitar en contra de Mondelēz International, Inc. por cualquier compensación o daño en relación con las disposiciones del Plan o de los beneficios derivados del Plan y por lo tanto, el Optionee otorga el más amplio finiquito que en derecho proceda a Mondelēz International, Inc., sus afiliadas, subsidiarias, oficinas de representación, sus accionistas, funcionarios, agentes o representantes legales en relación con cualquier demanda que pudiera surgir. NOTIFICATIONSNOTIFICATIONS May 22, 2024

Plan Document Acknowledgment. By accepting the OptionLTI Xxxxx, the Optionee Participant acknowledges that Optionee he or she has received copies of the Plan, has reviewed the Plan and the Agreement in their entirety and fully understands and accepts all provisions of the Plan and the Agreement. In addition, by accepting the Agreement, the Optionee Participant further acknowledges that Optionee he or she has read and specifically and expressly approves the terms and conditions in paragraph 12 9 of the Agreement (“Grant Confers No Rights to Continued Employment - Nature of the Grant”), in which the following is clearly described and established: (i) participation in the Plan does not constitute an acquired right; (ii) the Plan and participation in the Plan is offered by Mondelēz International, Inc. on a wholly discretionary basis; (iii) participation in the Plan is voluntary; and (iv) neither Mondelēz International, Inc. nor any subsidiary or affiliate is responsible for any decrease in the value of the shares of Common Stock underlying the OptionLTI Grant. Finally, the Optionee Participant hereby declares that he or she does not reserve to him- or herself any action or right to bring any claim against Mondelēz International, Inc. for any compensation or damages regarding any provision of the Plan or the benefits derived under the Plan, and the Optionee Participant therefore grants a full and broad release to Mondelēz International, Inc., its affiliates, branches, representation offices, its shareholders, officers, agents or legal representatives with respect to any claim that may arise. TÉRMINOS Y CONDICIONES Política LaboralLaboral y Reconocimiento/Aceptación. Al aceptar participar en el otorgamiento de la Opción de Compra de AccionesPlan LTI y recibir el Premio LTIP, el Optionee Participante expresamente reconoce que Mondelēz International, Inc., con domicilio registrado ubicado en 000 Xxxx Xxxxxx Xxxxxx, Suite 200, Chicago, Illinois 60607, U.S.A., es la única responsable por la administración del Plan LTI y que la participación del Optionee Participante en el Plan LTI y en su caso la adquisición de las Acciones no constituyen constituye ni podrán interpretarse como podrá constituir en ningún momento una relación de trabajo entre el Optionee Participante y Mondelēz International, Inc., ya que el Optionee Participante participa en el Plan LTI en un marco totalmente comercial y su único Patrón lo es Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. C.V., con domicilio ubicado en Xxxxxxx Xxxxx Xx 000, Xxxx 0, Xxxxxxx Xxxx Xxxxx, Mexico City, C.P. 05349 Mexico. Derivado de lo anterior, el Optionee Participante expresamente reconoce que el Plan LTI y los beneficios que pudieran derivar de la participación en el Plan mismo no establecen derecho alguno entre el Optionee Participante y el Patrón, Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. C.V., y no forma parte de las condiciones de trabajo y/o las prestaciones otorgadas por Mondelēz México, S. de X.X. de C.V. C.V., y que cualquier modificación al Plan LTI o su terminación no constituye un cambio o impedimento de los términos y condiciones de la relación de trabajo del OptioneeParticipante. AsimismoDe igual manera, el Optionee reconoce Participante entiende que su participación en el Plan LTI es resultado de una decisión unilateral y discrecional de Mondelēz International, Inc.; por lo tanto, Mondelēz International, Inc. se reserva el absoluto derecho de modificar y/o terminar la participación del Optionee Participante en cualquier momento y momento, sin responsabilidad alguna frente el Optionee. Reconocimiento del Plan de Documentos. Al aceptar el Otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee reconoce que ha recibido copias del Plan, que ha revisado el Plan y el Acuerdo en su totalidad y que entiende y acepta completamente todas las disposiciones contenidas en el Plan y en el Acuerdo. Adicionalmente, al firmar el Acuerdo, el Optionee reconoce que ha leído y que aprueba específica y expresamente los términos y condiciones contenidos en el párrafo 12 del Acuerdo ( “El Otorgamiento No le Confiere Ningún Derecho a Empleo Continuo - Naturaleza del Otorgamiento”) en el cual se encuentra claramente descrito y establecido lo siguiente: (i) la participación en el Plan no constituye un derecho adquirido; (ii) el Plan y la participación en el mismo es ofrecido por Mondelēz International, Inc. de forma completamente discrecional; (iii) la participación en el Plan es voluntaria; y (iv) ni Mondelēz International, Inc. ni de cualqiuer Sociedad controlante, Subsidiaria o Filial son responsables por ninguna disminución en el valor de las Acciones subyacentes de la Opción de Compra de Acciones. Finalmente, el Optionee por este medio declara que no se reserve derecho o acción alguna que ejercitar en contra de Mondelēz International, Inc. por cualquier compensación o daño en relación con las disposiciones del Plan o de los beneficios derivados del Plan y por lo tanto, el Optionee otorga el más amplio finiquito que en derecho proceda a Mondelēz International, Inc., sus afiliadas, subsidiarias, oficinas de representación, sus accionistas, funcionarios, agentes o representantes legales en relación con cualquier demanda que pudiera surgir. NOTIFICATIONSParticipante.

Plan Document Acknowledgment. By accepting the Option, the Optionee acknowledges that Optionee has received copies of the Plan, has reviewed the Plan and the Agreement in their entirety and fully understands and accepts all provisions of the Plan and the Agreement. In addition, by accepting the Agreement, the Optionee further acknowledges that Optionee has read and specifically and expressly approves the terms and conditions in paragraph 12 of the Agreement (“Grant Confers No Rights to Continued Employment - Nature of the Grant”), in which the following is clearly described and established: (i) participation in the Plan does not constitute an acquired right; (ii) the Plan and participation in the Plan is offered by Mondelēz International, Inc. the Company on a wholly discretionary basis; (iii) participation in the Plan is voluntary; and (iv) neither Mondelēz Internationalnone of the Company or any Parent, Inc. nor any subsidiary Subsidiary or affiliate Affiliate is responsible for any decrease in the value of the shares of Common Stock underlying the Option. Finally, the Optionee hereby declares that he or she does not reserve to him- or herself any action or right to bring any claim against Mondelēz International, Inc. for any compensation or damages regarding any provision of the Plan or the benefits derived under the Plan, and the Optionee therefore grants a full and broad release to Mondelēz International, Inc., its affiliates, branches, representation offices, its shareholders, officers, agents or legal representatives with respect to any claim that may arise. TÉRMINOS Y CONDICIONES Política Laboral. Al aceptar el otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee expresamente reconoce que Mondelēz International, Inc., con domicilio registrado ubicado en 000 Xxxx Xxxxxx XxxxxxXxxxx Xxxxxxx Xxxxx, Suite 200Xxxxxxxxx, Chicago, Illinois 60607Xxxxxxxx 00000, U.S.A., es la única responsable por la administración del Plan y que la participación del Optionee en el Plan y en su caso la adquisición de Acciones no constituyen ni podrán interpretarse como una relación de trabajo entre el Optionee y Mondelēz International, Inc., ya que el Optionee participa en el Plan en un marco totalmente comercial y su único Patrón lo es Mondelēz México, Mondelez Mexico S. de X.X. de C.V. con domicilio en Xxxxxxx Xxxxx Xx 000H. Congreso de la Union 5840, Xxxx 0Colonia Tres Estrellas, Xxxxxxx Xxxx XxxxxXxxxxx, Mexico City, C.P. 05349 MexicoX.X. 00000 Xxxxxx. Derivado de lo anterior, el Optionee expresamente reconoce que el Plan y los beneficios que pudieran derivar de la participación en el Plan no establecen derecho alguno entre el Optionee y el Patrón, Mondelēz México, Mondelez Mexico S. de X.X. de C.V. y no forma parte de las condiciones de trabajo y/o las prestaciones otorgadas por Mondelēz México, Mondelez Mexico S. de X.X. de C.V. y que cualquier modificación al Plan o su terminación no constituye un cambio o impedimento de los términos y condiciones de la relación de trabajo del Optionee. Asimismo, el Optionee reconoce que su participación en el Plan es resultado de una decisión unilateral y discrecional de Mondelēz International, Inc.; por lo tanto, Mondelēz International, Inc. se reserva el absoluto derecho de modificar y/o terminar la participación del Optionee en cualquier momento y sin responsabilidad alguna frente el Optionee. Reconocimiento del Plan de Documentos. Al aceptar el Otorgamiento de la Opción de Compra de Acciones, el Optionee reconoce que ha recibido copias del Plan, que ha revisado el Plan y el Acuerdo en su totalidad y que entiende y acepta completamente todas las disposiciones contenidas en el Plan y en el Acuerdo. Adicionalmente, al firmar el Acuerdo, el Optionee reconoce que ha leído y que aprueba específica y expresamente los términos y condiciones contenidos en el párrafo 12 del Acuerdo ( “El Otorgamiento No le Confiere Ningún Derecho a Empleo Continuo - Naturaleza del Otorgamiento”) en el cual se encuentra claramente descrito y establecido lo siguiente: (i) la participación en el Plan no constituye un derecho adquirido; (ii) el Plan y la participación en el mismo es ofrecido por Mondelēz International, Inc. la Compañía de forma completamente discrecional; (iii) la participación en el Plan es voluntaria; y (iv) ni Mondelēz International, Inc. ni de la Compañía o cualqiuer Sociedad controlante, Subsidiaria o Filial son responsables por ninguna disminución en el valor de las Acciones subyacentes de la Opción de Compra de Acciones. Finalmente, el Optionee por este medio declara que no se reserve derecho o acción alguna que ejercitar en contra de Mondelēz International, Inc. por cualquier compensación o daño en relación con las disposiciones del Plan o de los beneficios derivados del Plan y por lo tanto, el Optionee otorga el más amplio finiquito que en derecho proceda a Mondelēz International, Inc., sus afiliadas, subsidiarias, oficinas de representación, sus accionistas, funcionarios, agentes o representantes legales en relación con cualquier demanda que pudiera surgir. NOTIFICATIONSMOROCCO