Common Contracts
1 similar Peaceful Alternatives to Asymmetric Conflict contracts
SamenvattingPeaceful Alternatives to Asymmetric Conflict • January 23rd, 2024
Conflict is een fundamenteel aspect van de menselijke samenleving en bepaalt de trajecten van individuen, groepen en naties. Binnen groepen kan conflict de sociale hiërarchie verstoren en herordenen, inkomensongelijkheid oplossen of aanwakkeren, en bestaande sociale normen omverwerpen. Tussen groepen, conflict vormt populaties, beïnvloedt het de vorming van groepsidentiteiten, en kan het leiden tot langdurige grieven tussen volkeren. Echter, niet alle conflicten vinden plaats tussen gelijke partijen. Conflict ontstaat vaak wanneer de ene partij iets wil dat de andere probeert te voorkomen, zoals een militaire invasie tussen twee landen of een vijandige overname in de zakenwereld. Hoewel eerder onderzoek veel inzicht heeft gegeven in de dynamiek van dergelijke asymmetrische conflicten, blijft de vraag hoe we deze conflicten kunnen verminderen of oplossen, en specifiek, hoe we de aanvallende partij kunnen weerhouden van agressie? Dit proefschrift beoogt deze vraag te beantwoorden in drie
