KOLEKTIVNÍ SMLOUVY 1919–1925Collective Agreements • October 4th, 2024
Kolektivní smlouvy uzavírali (a samozřejmě dodnes uzavírají) na jedné straně podnikatel nebo podnikatelé, případně jejich organizace a na druhé straně dělnic- tvo, zastoupené zpravidla odborovými organizacemi. Mají spočívat na svobodné dohodě obou stran a na jejich rovnoprávnosti. Tyto smlouvy nenahrazují indivi- duální pracovní smlouvy, představují dohodu o jejich obecném obsahu. (Vzhledem k tomu, že především regulovaly mzdové záležitosti, říkalo se jim také tarifní, pří- padně ceníkové smlouvy, resp. dohody.)
