Common use of Aflønning af ansatte Clause in Contracts

Aflønning af ansatte. Foruden den faste løn, der er udgangspunktet i virksomhedens lønpolitik, hvorved forstås, at ansatte ikke på månedsbasis modtager variable løndele, tilbyder virksomheden en bonusordning til visse ansatte samt mulighed for tildeling af variabel løn i form af engangsvederlag. For væsentlige risikotagere anvendes der som udgangspunkt ikke variabel løn, og følgende væsentlige risikotagere har ikke ret til variabel løn: • Direktionen • Økonomidirektøren • Produktdirektøren • Den ansvarshavende aktuar • Den interne revisionschef • Den ansvarlige for risikostyringsfunktionen • Den ansvarlige for compliancefunktionen • Den ansvarlige for aktuarfunktionen

Aflønning af ansatte. Foruden den faste løn, der er udgangspunktet i virksomhedens lønpolitik, hvorved forstås, at ansatte ikke på månedsbasis modtager variable løndele, tilbyder virksomheden en bonusordning til visse ansatte samt mulighed for tildeling af variabel løn i form af engangsvederlag. For væsentlige risikotagere anvendes der som udgangspunkt ikke variabel løn, og følgende væsentlige risikotagere har ikke ret til variabel løn: • Direktionen • Økonomidirektøren • Produktdirektøren Den matematiske direktør • Den ansvarshavende aktuar • Den interne revisionschef • Den ansvarlige Afdelingschefen for risikostyringsfunktionen aktuariatet • Afdelingschefen for risikostyring • Den ansvarlige for compliancefunktionen • Den ansvarlige for aktuarfunktionencompliancefunktionen