Krav om indgåelse af individuelle aftaler om nedgang i kontantløn kan ikke gøres til en forudsætning for ansættelsen. Bemærkning: Efter beslutning i Kommunernes Lønningsnævn kan den enkelte ansættelses- myndighed indgå aftaler om nedgang i kontantløn for personalegoder efter følgende retningslinjer og i det nævnte omfang:
Appears in 2 contracts
Samples: Overenskomst for Flyvepladsledere, Afis Operatører m.fl., Overenskomst for Flyvepladsledere, Afis Operatører Og Sikkerhedsmedarbejdere Samt Ejendomsfunktionærer v/Selvejende Plejehjem, Museumsbetjente Og Tilsynsførende
Krav om indgåelse af individuelle aftaler om nedgang i kontantløn kan ikke gøres til en forudsætning for ansættelsen. Bemærkning: Efter beslutning i Kommunernes Lønningsnævn kan Parterne er enige om, at den enkelte ansættelses- myndighed arbejdsgiver kan indgå aftaler om nedgang i kontantløn for personalegoder efter følgende retningslinjer og i det nævnte omfangom- fang:
Appears in 2 contracts
Samples: Overenskomst, Overenskomst
Krav om indgåelse af individuelle aftaler om nedgang i kontantløn kan ikke gøres til en forudsætning for ansættelsen. Bemærkning: Efter beslutning i Kommunernes Lønningsnævn kan Parterne er enige om, at den enkelte ansættelses- myndighed arbejdsgiver kan indgå aftaler om nedgang i kontantløn for personalegoder efter følgende retningslinjer og i det nævnte omfang:
Appears in 2 contracts
Samples: Overenskomst, Overenskomst